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                          • Junior Business Partner

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          6


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








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                          Personal
                          247




                          IT
                          21


                          307 Treffer für Junior People Manager Jobs

                          (Junior) HR-Manager (m/w/d)

                          MyFit24 GmbH
                          Nettetal, Viersen, Mönchengladbach, Krefeld, Kempen, Wegberg
                          Bewirb Dich jetzt und werde als (Junior) HR-Manager (m/w/d) Teil unseres MYFIT24-Teams!
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                          (Junior) HR Manager (m/w/d)

                          Studyflix GmbH
                          Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg am Lech, Günzburg, Dillingen, Donauwörth, Aichach
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Dann werde unser (Junior) HR Manager (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns eine erstklassige HR- und Operations-Organisation.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          REWE Group * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als Teil des Bereichs Corporate Responsibility treibst du jeden Tag die Nachhaltigkeitsaktivitäten des Konzerns voran. Bei dir laufen alle Fäden zusammen – als fachliche Führung für das Team Nachhaltigkeitsstrategie und Gesellschaftliches Engagement stellst du sicher, dass die Arbeitsziele des Teams erreicht werden. Als kreative:r Macher:in verantwortest und steuerst du mit deinem Team Projekte im Bereich Nachhaltigkeit für REWE und PENNY und entwickelst die Nachhaltigkeitsstrategie von REWE und PENNY weiter. Dabei fungierst du als erste Ansprechperson, Problemlöser:in und Kommunikator:in und hast mit dem Gespür für den richtigen Weg stets das große Ganze und den Erfolg des Konzerns im Blick.
                          REWE Group * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als Teil des Bereichs Corporate Responsibility treibst du jeden Tag die Nachhaltigkeitsaktivitäten des Konzerns voran. Bei dir laufen alle Fäden zusammen – als fachliche Führung für das Team Nachhaltigkeitsstrategie und Gesellschaftliches Engagement stellst du sicher, dass die Arbeitsziele des Teams erreicht werden. Als kreative:r Macher:in verantwortest und steuerst du mit deinem Team Projekte im Bereich Nachhaltigkeit für REWE und PENNY und entwickelst die Nachhaltigkeitsstrategie von REWE und PENNY weiter. Dabei fungierst du als erste Ansprechperson, Problemlöser:in und Kommunikator:in und hast mit dem Gespür für den richtigen Weg stets das große Ganze und den Erfolg des Konzerns im Blick.
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                          Sparkasse Bielefeld * Bielefeld * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Kommunikation, die bewegt. Führung, die verbindet. Wirkung, die bleibt. Im Newsroom der Sparkasse Bielefeld bündeln wir alles, was unsere Marke ausmacht: Themen, Geschichten und Botschaften, die uns als verlässliche Institution seit über 200 Jahren in der Region sichtbar machen. Hier entsteht moderne Kommunikation, die schnell reagiert, strategisch denkt und crossmedial überzeugt. Für die Leitung dieses zentralen Herzstücks suchen wir eine Persönlichkeit, die Kommunikation nicht nur versteht, sondern lebt – jemanden, der komplexe Inhalte klar steuert, ein engagiertes Team mit Haltung führt und unsere Markenpräsenz aktiv weiterentwickelt. Gestalten Sie mit uns, wie Bielefeld uns sieht – heute und in Zukunft. Aufgaben, die zählen - Sie…
                          Sparkasse Bielefeld * Bielefeld * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Kommunikation, die bewegt. Führung, die verbindet. Wirkung, die bleibt. Im Newsroom der Sparkasse Bielefeld bündeln wir alles, was unsere Marke ausmacht: Themen, Geschichten und Botschaften, die uns als verlässliche Institution seit über 200 Jahren in der Region sichtbar machen. Hier entsteht moderne Kommunikation, die schnell reagiert, strategisch denkt und crossmedial überzeugt. Für die Leitung dieses zentralen Herzstücks suchen wir eine Persönlichkeit, die Kommunikation nicht nur versteht, sondern lebt – jemanden, der komplexe Inhalte klar steuert, ein engagiertes Team mit Haltung führt und unsere Markenpräsenz aktiv weiterentwickelt. Gestalten Sie mit uns, wie Bielefeld uns sieht – heute und in Zukunft. Aufgaben, die zählen - Sie…
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                          In unserem People & Culture Bereich beschäftigen wir uns mit allen spannenden Themen rund um unsere Mitarbeitenden und Bewerbenden. * Du bringst Ideen ein und wirkst so an der Optimierung und Standardisierung unserer People & Culture Prozesse mit
                          In unserem People & Culture Bereich beschäftigen wir uns mit allen spannenden Themen rund um unsere Mitarbeitenden und Bewerbenden. * Du bringst Ideen ein und wirkst so an der Optimierung und Standardisierung unserer People & Culture Prozesse mit
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                          Berater/in für Betriebswirschaft (m/w/d)

                          Landwirtschaftskammer des Saarlandes
                          Bexbach
                          Teilweise Home-Office
                          Landwirtschaftskammer des Saarlandes * Bexbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Aufgaben * Durchführung der gesamten Lohn- und Gehaltsabrechnung mit P&I Loga * Unterstützung des Payroll Koordinators bei der Erstellung von Reports und Statistiken * Betreuung des Zeitwirtschaftssystems * Betreuung und Beratung einer Mitarbeitendengruppe in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen * Pflege der Personalakten und Datenbanken - Profil * Sie haben haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH), idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen * Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich sowie in der Betreuung von innerhalb eines mittelständischen Unternehmens
                          Landwirtschaftskammer des Saarlandes * Bexbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Aufgaben * Durchführung der gesamten Lohn- und Gehaltsabrechnung mit P&I Loga * Unterstützung des Payroll Koordinators bei der Erstellung von Reports und Statistiken * Betreuung des Zeitwirtschaftssystems * Betreuung und Beratung einer Mitarbeitendengruppe in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen * Pflege der Personalakten und Datenbanken - Profil * Sie haben haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH), idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen * Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich sowie in der Betreuung von innerhalb eines mittelständischen Unternehmens
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                          Schnelle Bewerbung
                          Ganz gleich, ob du in Technik, Handwerk, Vertrieb, Projektmanagement, IT oder in einem administrativen Bereich wie Marketing, Finance oder People & Culture tätig bist.
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                          Tchibo GmbH * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bleiben anders. Du auch? Tchibo ist deshalb so erfolgreich, weil wir Veränderung nachhaltig gestalten. Wir vereinen Tradition und Innovation: Mit Kreativität, Leidenschaft und Kompetenz überraschen wir unsere Kunden mit immer anderen Produktwelten und bleiben gleichzeitig unserer Kaffeetradition treu. Unterstütze uns dabei, mit Mut und Verstand die Zukunft zu gestalten! Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied. * Du treibst initiativ die Weiterentwicklung der Vergütungs- und Benefitslandschaft für Tchibo von der Konzeption bis zur Implementierung voran. * Als Center of Expertise entwickelst du nationale und internationale Vergütungskonzepte für alle Mitarbeitergruppen und Unternehmensbereiche, koordinierst Vergütungsprozesse und berätst adressatengerecht HR sowie ...
                          Tchibo GmbH * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bleiben anders. Du auch? Tchibo ist deshalb so erfolgreich, weil wir Veränderung nachhaltig gestalten. Wir vereinen Tradition und Innovation: Mit Kreativität, Leidenschaft und Kompetenz überraschen wir unsere Kunden mit immer anderen Produktwelten und bleiben gleichzeitig unserer Kaffeetradition treu. Unterstütze uns dabei, mit Mut und Verstand die Zukunft zu gestalten! Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied. * Du treibst initiativ die Weiterentwicklung der Vergütungs- und Benefitslandschaft für Tchibo von der Konzeption bis zur Implementierung voran. * Als Center of Expertise entwickelst du nationale und internationale Vergütungskonzepte für alle Mitarbeitergruppen und Unternehmensbereiche, koordinierst Vergütungsprozesse und berätst adressatengerecht HR sowie ...
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                          Benefits Junior Managers Program * You act as a sparring partner for managers and teams to promote sustainable change and establish HR strategies. * Together with us, you will lay the foundations for your future as a manager.
                          Benefits Junior Managers Program * You act as a sparring partner for managers and teams to promote sustainable change and establish HR strategies. * Together with us, you will lay the foundations for your future as a manager.
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                          Then become part of our Junior Managers Program (JMP) with a focus on HR Mergers & Acquisitions at Bosch! As a JMP in the Human Resources area focusing on M&A, you will be dedicated to the task 'People Matter' in a highly strategic context.
                          Then become part of our Junior Managers Program (JMP) with a focus on HR Mergers & Acquisitions at Bosch! As a JMP in the Human Resources area focusing on M&A, you will be dedicated to the task 'People Matter' in a highly strategic context.
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                          Als People Operations Manager:in bist du die treibende Kraft hinter unseren HR-Prozessen und sorgst dafür, dass der gesamte Employee Lifecycle reibungslos funktioniert. * Fundierte Erfahrung in HR/People Operations und Prozessoptimierung sowie sicherer Umgang mit HRIS-Tools wie Personio - Einige der hier aufgeführten Benefits gelten nur für die deutsche Gesellschaft und für Positionen ab Junior-Level.
                          Als People Operations Manager:in bist du die treibende Kraft hinter unseren HR-Prozessen und sorgst dafür, dass der gesamte Employee Lifecycle reibungslos funktioniert. * Fundierte Erfahrung in HR/People Operations und Prozessoptimierung sowie sicherer Umgang mit HRIS-Tools wie Personio - Einige der hier aufgeführten Benefits gelten nur für die deutsche Gesellschaft und für Positionen ab Junior-Level.
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                          Principal Consultant - Insurance (f/m/d)

                          Alaika Advisory Germany GmbH
                          München, Bavaria, Germany
                          Teilweise Home-Office
                          people manager for - One team one dream: This all begins by bringing together the very best people for the job, which is exactly what we do at ALAIKA and why we might need you!  * junior employees.
                          people manager for - One team one dream: This all begins by bringing together the very best people for the job, which is exactly what we do at ALAIKA and why we might need you!  * junior employees.
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                          People & Culture Manager (w/m/d)

                          Kintyre Investments GmbH
                          Frankfurt, Berlin, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Jetzt suchen wir eine umsetzungsstarke, kreative und energiegeladene People-&-Culture-Expertin bzw. einen -Experten, die oder der mit Empathie, Struktur und Tatkraft Lust hat, die nächsten Entwicklungsschritte bei Kintyre aktiv mitzugestalten.
                          Jetzt suchen wir eine umsetzungsstarke, kreative und energiegeladene People-&-Culture-Expertin bzw. einen -Experten, die oder der mit Empathie, Struktur und Tatkraft Lust hat, die nächsten Entwicklungsschritte bei Kintyre aktiv mitzugestalten.
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                          Für unseren Kunden, ein wachsendes und dynamisches E-Commerce-Unternehmen im Bereich Vitamine und Nahrungsergänzungsmittel mit ambitionierten Expansionsplänen auf nationalen und internationalen Marktplätzen suchen wir einen engagierten People & Culture Manager (m/w/d). * Du optimierst und baust HR-Prozesse auf und setzt People-&-Culture-Projekte von der ersten Idee bis zur operativen Umsetzung um. * Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich People & Culture mit und hast bereits im operativen HR-Tagesgeschäft gearbeitet.
                          Für unseren Kunden, ein wachsendes und dynamisches E-Commerce-Unternehmen im Bereich Vitamine und Nahrungsergänzungsmittel mit ambitionierten Expansionsplänen auf nationalen und internationalen Marktplätzen suchen wir einen engagierten People & Culture Manager (m/w/d). * Du optimierst und baust HR-Prozesse auf und setzt People-&-Culture-Projekte von der ersten Idee bis zur operativen Umsetzung um. * Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich People & Culture mit und hast bereits im operativen HR-Tagesgeschäft gearbeitet.
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                          Wir suchen dich als People & Culture Manager (m/w/d) * Du bist zentrale/r Ansprechpartner/in für alle People & Culture-Themen und arbeitest eng mit , und zusammen. * Du entwickelst und implementierst People & Culture-Strategien, Recruiting-, Onboarding-, Talentmanagement- und Bindungsmaßnahmen passend zur Unternehmensstrategie. * Mehrjährige Erfahrung im HR/People & Culture-Bereich, idealerweise in agilen Organisationen oder Tech-Unternehmen.
                          Wir suchen dich als People & Culture Manager (m/w/d) * Du bist zentrale/r Ansprechpartner/in für alle People & Culture-Themen und arbeitest eng mit , und zusammen. * Du entwickelst und implementierst People & Culture-Strategien, Recruiting-, Onboarding-, Talentmanagement- und Bindungsmaßnahmen passend zur Unternehmensstrategie. * Mehrjährige Erfahrung im HR/People & Culture-Bereich, idealerweise in agilen Organisationen oder Tech-Unternehmen.
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                          Senior Manager People Development Public Sector (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Du übernimmst die fachliche und strategische Verantwortung für den Ausbau und die Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation im Public Sector
                          Du übernimmst die fachliche und strategische Verantwortung für den Ausbau und die Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation im Public Sector
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                          Als People Manager (m/w/d) mit Fokus auf Recruiting bist du der Motor für die Talent-Gewinnung und bringst frische Ideen für den gesamten Employee Lifecycle ein.
                          Als People Manager (m/w/d) mit Fokus auf Recruiting bist du der Motor für die Talent-Gewinnung und bringst frische Ideen für den gesamten Employee Lifecycle ein.
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                          Als People & Culture Expert:in die Weiterentwicklung des Standorts gestalten – durch klare Perspektiven und das gezielte Vorantreiben von Veränderung entlang strategischer Leitplanken. * People & Culture Kernprozesse weiterentwickeln – z. B. Performance, Betriebsvereinbarungen, Richtlinien, Reporting, Gesundheitsmanagement (BGM) und Vergütung – und so ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen. * Direkt an den People & Culture berichten und Teil des Standortleitungskreises sein sowie dich aktiv in bereichsübergreifende Projekte einbringen. * Deine People & Culture Expertise über mehrere Jahre in verantwortungsvollen Rollen im industriellen Umfeld bewiesen hast – und bereit bist, sie wirksam einzubringen. * Routiniert mit MS Office und digitalen Tools umgehst – idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit modernen People & Culture Softwarelösungen.
                          Als People & Culture Expert:in die Weiterentwicklung des Standorts gestalten – durch klare Perspektiven und das gezielte Vorantreiben von Veränderung entlang strategischer Leitplanken. * People & Culture Kernprozesse weiterentwickeln – z. B. Performance, Betriebsvereinbarungen, Richtlinien, Reporting, Gesundheitsmanagement (BGM) und Vergütung – und so ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen. * Direkt an den People & Culture berichten und Teil des Standortleitungskreises sein sowie dich aktiv in bereichsübergreifende Projekte einbringen. * Deine People & Culture Expertise über mehrere Jahre in verantwortungsvollen Rollen im industriellen Umfeld bewiesen hast – und bereit bist, sie wirksam einzubringen. * Routiniert mit MS Office und digitalen Tools umgehst – idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit modernen People & Culture Softwarelösungen.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Junior People Manager?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          41.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Junior People Manager liegt bei 41.800 €. Gehälter für Junior People Manager liegen im Bereich zwischen 35.900 € und 48.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Junior People Manager Jobs?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 307 offene Stellenanzeigen für Junior People Manager Jobs.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Junior People Manager Jobs suchen?
                          Wer nach Junior People Manager Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Management, Human Resources Business Partner, Junior HR Manager.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Junior People Manager Jobs?
                          Für Junior People Manager Jobs gibt es aktuell 63 offene Teilzeitstellen.

                          Welche Orte sind besonders beliebt für Junior People Manager Jobs?
                          Beliebte Orte für Junior People Manager Jobs sind: München, Köln, Hamburg.

                          Zu welcher Branche gehören Junior People Manager Jobs?
                          Junior People Manager Jobs werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Junior People Manager Jobs?
                          Für einen Junior People Manager Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Personalbeschaffung, Arbeitsrecht.