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Direkt dem unterstellt, übernehmen Sie in dieser neu geschaffenen Position die zentrale Verantwortung für die konzernweite HR-Strategie und deren operative Umsetzung. Sie führen die zentralen HR-Bereiche (u.a. Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Recruiting, Employer Branding, HR-Controlling) mit über 40 Mitarbeitenden. * In einer Matrixstruktur steuern Sie zudem fachlich die dezentralen HR-Teams in mehreren Ländern Europas. Sie entwickeln gemeinsame Standards, harmonisierte Prozesse und moderne Systeme – inklusive der Einführung neuer HR-IT-Tools wie SuccessFactors sowie dem Aufbau eines gruppenweiten HR-Controllings. * Als Sparringspartner:in der Geschäftsleitung prägen Sie die internationale Transformationsagenda, begleiten Organisations- und Kulturentwic
Direkt dem unterstellt, übernehmen Sie in dieser neu geschaffenen Position die zentrale Verantwortung für die konzernweite HR-Strategie und deren operative Umsetzung. Sie führen die zentralen HR-Bereiche (u.a. Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Recruiting, Employer Branding, HR-Controlling) mit über 40 Mitarbeitenden. * In einer Matrixstruktur steuern Sie zudem fachlich die dezentralen HR-Teams in mehreren Ländern Europas. Sie entwickeln gemeinsame Standards, harmonisierte Prozesse und moderne Systeme – inklusive der Einführung neuer HR-IT-Tools wie SuccessFactors sowie dem Aufbau eines gruppenweiten HR-Controllings. * Als Sparringspartner:in der Geschäftsleitung prägen Sie die internationale Transformationsagenda, begleiten Organisations- und Kulturentwic
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Sales & Business Development - Werkstudent/Praktikant - (m/w/d) - remote
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HR Puls GmbH
Hamburg, Home-Office
Teilweise Home-Office
HRpuls bietet eine schlaue und selbsterklärende HR Software für die Themen Recruiting, HR Management und Performance, um HR Prozesse zu automatisieren und HR, Manager und Beschäftigte zu entlasten. * HR Puls GmbH - Was macht HR Puls? Kunden wählen aus 15 Modulen zu allen wichtigen HR Themen wie Bewerbermanagement, Active Sourcing, Diagnostik ,Personalplanung, digitale Personalakte, vorbereitende Lohnabrechnung, Abwesenheiten, Zeiterfassung, Onboarding & Exit, Mitarbeitergespräche & Zielvereinbarungen, Feedback, Puls-Checks & Befragungen, Gefährdungsbeurteilung und Weiterbildung. Die Implementierung erfolgt mit fachlicher und technischer Beratung, um alle HR Prozesse und Anforderungen ideal abzubilden. Unterstützung im
HRpuls bietet eine schlaue und selbsterklärende HR Software für die Themen Recruiting, HR Management und Performance, um HR Prozesse zu automatisieren und HR, Manager und Beschäftigte zu entlasten. * HR Puls GmbH - Was macht HR Puls? Kunden wählen aus 15 Modulen zu allen wichtigen HR Themen wie Bewerbermanagement, Active Sourcing, Diagnostik ,Personalplanung, digitale Personalakte, vorbereitende Lohnabrechnung, Abwesenheiten, Zeiterfassung, Onboarding & Exit, Mitarbeitergespräche & Zielvereinbarungen, Feedback, Puls-Checks & Befragungen, Gefährdungsbeurteilung und Weiterbildung. Die Implementierung erfolgt mit fachlicher und technischer Beratung, um alle HR Prozesse und Anforderungen ideal abzubilden. Unterstützung im
Junior Marketing Manager:in (m/w/d) / Werkstudent/Praktikant - remote
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Dann bewirb dich als Werkstudent HR für Recruiting (m/w/d). * Recruiting: Unterstütze unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft und halte im Hintergrund alle Fäden zusammen - von der Terminplanung und Koordination von Vorstellungsgesprächen bis zur Kommunikation mit Bewerbenden und Fachbereichen. * Bewerbermanagement: Behalte den Überblick über laufende Prozesse, pflege Bewerberdaten im System und übernimm administrative Aufgaben im Recruiting-Alltag - von der Bewerberkommunikation über die Pflege unseres ABC-Rankings bis hin zur Vorbereitung von Briefings. * Studentenjobs, Werkstudent Als E.ON Grid Solutions im E.ON-Konzern verwirklichen wir diesen Wandel als Treiber
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Werde ein Teil vom ENERTRAG Team in Hamburg als Praktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. * Analyse von Kennzahlen und KPIs zu Employer-Branding- und Recruiting-Maßnahmen (z. B. Bewerberzahlen, Kampagnenreichweite, Performance von Stellenanzeigen) * Du interessierst dich für die Themen Recruiting und Employer Branding Vom Recruiting über Onboarding bis hin zur Personalentwicklung - wir schaffen Strukturen, gestalten Prozesse und unterstützen und Teams dabei, ihr Potenzial zu entfalten. * ENERTRAG SE * Hamburg * Praktikum * Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - ENERTRAG entwickelt, baut und betreibt Energielösungen aus Wind,
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Werkstudent:in People & Culture / HR – Recruiting & Rebranding
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Varengold Bank AG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Als Werkstudent:in bekommst du echte Einblicke, eigene Verantwortungsbereiche und die Chance, unsere HR-Arbeit sowie unser aktuelles Rebranding mitzugestalten. * HR-Administration: Bearbeitung von Anfragen und Anträgen der Mitarbeitenden sowie Datenpflege und Aktualisierungen im internen Wissensmanagement und unserem HR-Management Programm * Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich ist ein Plus, aber kein Muss * Studentenjobs, Werkstudent * Recruiting & Talent Acquisition: Unterstützung entlang des Recruiting-Prozesses vom Erstellen und Schalten von Stellenanzeigen über das Screening von Bewerbungen bis hin zur Bewerberkommunikation und Terminvereinbarungen * Rebranding-Support: Pflege von Stellenport
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Werkstudent Vertrieb | Key Account Management LASCANA (w/m/d)
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Otto GmbH & Co. KGaA
Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du bist ein vollwertiges Mitglied unseres Key Account Teams und lernst vielfältige Facetten des Vertriebs kennen. Verstärke unser Key Account Team! * Du unterstützt die Key Account Manager*innen in laufenden Prozessen und Projekten in der Zusammenarbeit mit unseren größten Online-Accounts. * Du bist eingeschriebene*r Student*in mit Studienschwerpunkt BWL, Vertrieb oder Mode- und Designmanagement und kannst uns ab dem 01.02.2026 für mindestens 1 Jahr für 18h die Woche unterstützen. * Studentenjobs, Werkstudent * Du hast idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Vertrieb gesammelt (vorzugsweise in der Modebranche). Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung * Otto GmbH & Co. KGaA * Hamburg * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas
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Werde auch du Teil des #TeamLebenSchuetzen in unserer Unternehmenszentrale in Hamburg-Harburg und starte als Werkstudent im Bereich HR (m/w/d) bei uns durch. * Du unterstützt unser HR-Team im Tagesgeschäft – mit vielfältigen Aufgaben und teamübergreifend. * Im Tagesgeschäft der HR-Administration bist du eine verlässliche Unterstützung und entwickelst dabei ein gutes Gespür für Prozesse und Details. Dabei entwickelst du ein Gespür für gute Personalarbeit und findest heraus, welche Aufgaben im HR dir am meisten liegen. * Studentenjobs, Werkstudent Seit 1969 gehören wir, die svt Gruppe, zu den führenden Anbietern im passiven Brandschutz und der Schadensanierung. Bei uns bekommst du tiefe
Werde auch du Teil des #TeamLebenSchuetzen in unserer Unternehmenszentrale in Hamburg-Harburg und starte als Werkstudent im Bereich HR (m/w/d) bei uns durch. * Du unterstützt unser HR-Team im Tagesgeschäft – mit vielfältigen Aufgaben und teamübergreifend. * Im Tagesgeschäft der HR-Administration bist du eine verlässliche Unterstützung und entwickelst dabei ein gutes Gespür für Prozesse und Details. Dabei entwickelst du ein Gespür für gute Personalarbeit und findest heraus, welche Aufgaben im HR dir am meisten liegen. * Studentenjobs, Werkstudent Seit 1969 gehören wir, die svt Gruppe, zu den führenden Anbietern im passiven Brandschutz und der Schadensanierung. Bei uns bekommst du tiefe
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Werkstudent im Bereich HR Operations & Legal (m/w/d)
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Senacor Technologies AG
Hamburg, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Werde Teil des Teams und unterstütze unser Legal Team im Bereich HR Operations & Legal am Standort Hamburg oder Nürnberg. * Studentenjobs, Werkstudent Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden. * Du unterstützt bei der Anfertigung, Gestaltung und Prüfung von Verträgen und Vertragsänderungen im arbeitsrechtlichen Bereich * Senacor Technologies AG * Hamburg, Nürnberg * Homeoffice möglich, Teilzeit - Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlre
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Werkstudent (all genders) Human Resources
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Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Home-Office
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Wir vom Human Resources-Team sind nicht nur für das Recruiting neuer Talente zuständig, sondern auch zentraler Ansprechpartner für alle unsere Kollegen. * Studentenjobs, Werkstudent Werkstudent, Teilzeit, Remote oder Köln / Düsseldorf / Darmstadt / Berlin * Als Werkstudent im Bereich HR unterstützt du in allen Bereichen der Candidate Journey und kannst dich dadurch nicht nur aktiv einbringen, sondern sammelst auch noch spannende Praxiserfahrung * Kaufland e-commerce * Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Home-Office * Homeoffice möglich, Teilzeit - earlyApplicant - noCoverLetter - Anstellungsdetails - Info - Wer wir sind - Wir betreiben die internationalen Online-Marktplätze von Kaufland: Mehrere Tausend Händler und Millionen von Produkten machen uns zu einem der am schnellsten wachsenden Onl
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Wir suchen dich als Werkstudent Personalentwicklung | Lernen (m/w/d) Überblick * Studentenjobs, Werkstudent * Hamburger Sparkasse * Hamburg * Homeoffice möglich, Teilzeit - Stadt: Hamburg - Erfahrung: Studierende - befristet - Teilzeit - Der Haspa Campus im Bereich People & Culture steht für lebenslanges, eigenverantwortliches Lernen mit Spaß und unterstützt Führungskräfte und Mitarbeitende bei ihrer Entwicklung sowie dem Ausbau ihrer Kompetenzen, um als digitale Bank mit den besten Filialen erfolgreich zu sein. Dein Job * Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsangeboten * Entwicklung von innovativen Weiterbildungen sowie Lernmethoden * Mitarbeit im Seminarmanagement sowie die Vor und Nachbereitung von Terminen, Workshops und Veranstaltungen * Auswertungen der Lernangebote und Empfehlungen zur Optimierung * Rec
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Du kannst Verantwortung für deine eigenen Projekte übernehmen und Erfahrung sammeln mit Kunden aus den Bereichen Private Equity, Unternehmensberatung und M&A Advisory. * Als Praktikant:in bei COLIFT identifizierst und kontaktierst die zu den jeweiligen Fragestellungen passenden ExpertInnen und erhältst so täglich Einblicke in verschiedene Märkte und Branchen. * COLIFT GmbH * Hamburg * Praktikum * Vollzeit - COLIFT ist ein Hamburger Start-up, welches führende Unternehmensberater und Finanzinvestoren mit Industrieexperten auf der ganzen Welt zusammenbringt. Wir unterstützen die Entscheidungsfindung unserer Kunden in strategischen Fragestellungen wie M&A Transaktionen (Unternehmensübernahmen) und dem Aufbau neuer Geschäftsbereiche. Was erwartet Dich bei uns? * Du lernst den geschickten Umgang mit Führungskräften und Fachleuten weltweit u
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Anschreiben nicht erforderlich
SOLCOM GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Seit 1994 bringen wir Freelancer:innen aus IT und Engineering erfolgreich mit passenden Kundenprojekten zusammen. Über 2.000 Projektabschlüsse allein im letzten Jahr belegen eindrucksvoll unsere Erfahrung und unser Engagement. Mit über 350 Kolleg:innen sind wir an elf Standorten in der DACH-Region aktiv – unser Hauptsitz ist in Reutlingen. Seit 2022 sind wir Teil der europaweit-tätigen House of HR Gruppe – das bringt zusätzlich Rückenwind für Wachstum und Innovation. Wir sind ein Hidden Champion: groß genug für echte Perspektiven, nah genug für Teamspirit. Unsere Kultur? Start-up-Mentalität trifft auf Professionalität – mit echtem Zusammenhalt, offener Kommunikation und dem Willen, gemeinsam zu wachsen. Lust auf Recruiting, das wirklich etwas bewegt?
SOLCOM GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Seit 1994 bringen wir Freelancer:innen aus IT und Engineering erfolgreich mit passenden Kundenprojekten zusammen. Über 2.000 Projektabschlüsse allein im letzten Jahr belegen eindrucksvoll unsere Erfahrung und unser Engagement. Mit über 350 Kolleg:innen sind wir an elf Standorten in der DACH-Region aktiv – unser Hauptsitz ist in Reutlingen. Seit 2022 sind wir Teil der europaweit-tätigen House of HR Gruppe – das bringt zusätzlich Rückenwind für Wachstum und Innovation. Wir sind ein Hidden Champion: groß genug für echte Perspektiven, nah genug für Teamspirit. Unsere Kultur? Start-up-Mentalität trifft auf Professionalität – mit echtem Zusammenhalt, offener Kommunikation und dem Willen, gemeinsam zu wachsen. Lust auf Recruiting, das wirklich etwas bewegt?
Anschreiben nicht erforderlich
Wir suchen für unseren Standort in Hamburg, befristet für ein Jahr, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner Support und Recruiting Specialist (m/w/d) * Unterstützung der Partner in diversen HR-Prozessen und Projekten, insbesondere durch die Vor- und Aufbereitung von strategischen und operativen HR-Themen * Begleitung und Unterstützung bei Projekten und Sonderaufgaben in den Bereichen Recruiting, Hochschulmarketing und Employer Branding * Aon * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern. Als ein führend
Wir suchen für unseren Standort in Hamburg, befristet für ein Jahr, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner Support und Recruiting Specialist (m/w/d) * Unterstützung der Partner in diversen HR-Prozessen und Projekten, insbesondere durch die Vor- und Aufbereitung von strategischen und operativen HR-Themen * Begleitung und Unterstützung bei Projekten und Sonderaufgaben in den Bereichen Recruiting, Hochschulmarketing und Employer Branding * Aon * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern. Als ein führend
Werkstudent Customer Analytics | Bereich Kunde, CRM & Steuerung (w/m/d)
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Otto GmbH & Co. KGaA
Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Studentenjobs, Werkstudent Wir sind das Customer-Analytics-Team von OTTO! Enge Schnittstellen bestehen dabei zum Beispiel mit dem UX-Management, dem CRM-Team und dem Marketing-Controlling. * Du arbeitest mit in den abwechslungsreichen Themen des Customer-Analytics-Teams und unterstützt die Teammitglieder bei aktuellen Projekten * Du bist eine strukturierte und engagierte Persönlichkeit mit analytischer Stärke und hast Lust dich schnell in weitere Analytics-Themen einzuarbeiten. * Otto GmbH & Co. KGaA * Hamburg * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Teamtext - OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. A
Studentenjobs, Werkstudent Wir sind das Customer-Analytics-Team von OTTO! Enge Schnittstellen bestehen dabei zum Beispiel mit dem UX-Management, dem CRM-Team und dem Marketing-Controlling. * Du arbeitest mit in den abwechslungsreichen Themen des Customer-Analytics-Teams und unterstützt die Teammitglieder bei aktuellen Projekten * Du bist eine strukturierte und engagierte Persönlichkeit mit analytischer Stärke und hast Lust dich schnell in weitere Analytics-Themen einzuarbeiten. * Otto GmbH & Co. KGaA * Hamburg * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Teamtext - OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. A
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Werkstudent im Consulting Team (Schwerpunkt Eignungsdiagnostik) (m/w/d)
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Aon
Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir suchen für unseren Standort in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten im Consulting Team (Schwerpunkt Eignungsdiagnostik) (m/w/d) * Studentenjobs, Werkstudent * Aon * Hamburg * Homeoffice möglich, Teilzeit - earlyApplicant - noCoverLetter - Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern. Mit weltweit 60.000 Mitarbeitenden bietet Aon, ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen, umfassende Lösungen und Services zu den Themen Risiko, Altersversorgung, Vergütung, Personalauswahl/-entwicklung und Mitarbeitergesundheit an. Fundierte Expertise über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage unserer Arbeit. Aon betrachtet die Risiken ganzheitlich und in enger Abstimmung mit Kunden, um in
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Betreuung unserer internen PraktikantInnen und WerkstudentInnen (von der Rekrutierung über das Onboarding bis zum Austritt) * TUI Cruises GmbH * Hamburg * Praktikum * Vollzeit - Die TUI Cruises GmbH ist einer der führenden Kreuzfahrtanbieter im deutschsprachigen Raum. Das Gemeinschaftsunternehmen der TUI AG und des US-Kreuzfahrtunternehmens Royal Caribbean Cruises Ltd. beschäftigt rund 750 Mitarbeitende in Hamburg und Berlin. An Bord der Schiffe werden 136 Positionen direkt von der TUI Cruises GmbH betreut. Für die Marke Mein Schiff® fährt eine Flotte von acht Schiffen. Seit Ende 2020 ist auch die Marke Hapag-Lloyd Cruises mit einer Flotte von aktuell fünf Schiffen Teil der TUI Cruises GmbH. Die Mein Schiff® Flotte bietet zeitgemäße Urlaubsreisen auf See im Premium-Segment (Mein Schiff 1 bis Mein Schiff 7 und Mein Schiff Relax).
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Immatrikuliert in einem Vollzeitstudium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft, Wirtschaftsinfo rmatik oder eines vergleichbaren Studiengangs (z. B. Produktmanagement) * Studentenjobs, Werkstudent * Hamburger Sparkasse * Hamburg * Homeoffice möglich, Teilzeit - Wir entwickeln Dienstleistungen und Produkte konsequent aus der Kundenbrille heraus. Dabei bilden wir die Bedürfnisse von Firmen- und Privatkunden in den jeweiligen Lebensbereichen ab und entwickeln die relevanten Kundenkontaktpunkte weiter. Wir repräsentieren und verantworten die End-to-End Erfahrung eines Kunden für alle Themen, Bedarfe und Fragestellungen rund um die Themen des Sparens, Investierens, Vorsorgens und Absicherns. Und das in allen Vertriebskanälen der Haspa, insbesondere in dem stark wachsenden Onlinekanal. Hierfür organisieren wir uns crossfunktional,
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Abseits des Tagesgeschäfts: Neben den typischen HR BP Tätigkeiten verantwortest du nicht nur HR-relevante (Teil-) Projekte für deine Fachbereiche, sondern arbeitest auch zusätzlich bei der Steuerung des Projektportfolios deines HR Business Partner-Teams mit - Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. * Du machst den Unterschied: Du berätst deine Fachbereiche (insbesondere Führungskräfte) zu den unterschiedlichsten HR-relevanten Themen mit gewerblichem Schwerpunkt (z.B. zum Thema Führung, Comp & Ben, Entwicklung von Mitarbeiter:innen, Personalplanung, rechtliche Fragestellungen, etc.) * Gemeinsam ans Ziel: Du stimmst dich eng mit den jeweiligen Kolleg:innen der anderen HR-Fachberei
Abseits des Tagesgeschäfts: Neben den typischen HR BP Tätigkeiten verantwortest du nicht nur HR-relevante (Teil-) Projekte für deine Fachbereiche, sondern arbeitest auch zusätzlich bei der Steuerung des Projektportfolios deines HR Business Partner-Teams mit - Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. * Du machst den Unterschied: Du berätst deine Fachbereiche (insbesondere Führungskräfte) zu den unterschiedlichsten HR-relevanten Themen mit gewerblichem Schwerpunkt (z.B. zum Thema Führung, Comp & Ben, Entwicklung von Mitarbeiter:innen, Personalplanung, rechtliche Fragestellungen, etc.) * Gemeinsam ans Ziel: Du stimmst dich eng mit den jeweiligen Kolleg:innen der anderen HR-Fachberei
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Als Werkstudent:in bist du Teil eines globalen Business Development-Umfelds und sammelst praktische Erfahrungen in Go-To-Market-Strategie, Industry Consulting und Portfolio-Positionierung. Das GIIC Business Development Team unterstützt weltweit industrie- und geschäftsbereichsorientierte Business Development-Aktivitäten. ■ Du führst Recherchen und Analysen zu Markt-, Branchen- und Technologietrends durch, um GTM- und Business Development-Aktivitäten zu unterstützen. * NTT DATA Business Solutions AG * Studentenjobs, Werkstudent Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Die Business Function „Global Innovation & Industry Con
Als Werkstudent:in bist du Teil eines globalen Business Development-Umfelds und sammelst praktische Erfahrungen in Go-To-Market-Strategie, Industry Consulting und Portfolio-Positionierung. Das GIIC Business Development Team unterstützt weltweit industrie- und geschäftsbereichsorientierte Business Development-Aktivitäten. ■ Du führst Recherchen und Analysen zu Markt-, Branchen- und Technologietrends durch, um GTM- und Business Development-Aktivitäten zu unterstützen. * NTT DATA Business Solutions AG * Studentenjobs, Werkstudent Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Die Business Function „Global Innovation & Industry Con
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Zur Verstärkung unseres HR-Teams in unserer Zentrale in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und strukturiert arbeitenden HR Business Partner (d/w/m) Schwerpunkt Prozessmanagement – befristet auf 2 Jahre, um unsere HR-Prozesse zu gestalten, zu optimieren und weiterzuentwickeln. * Du übernimmst Verantwortung im Bereich HR Business Partnering für die Optimierung und Implementierung effizienter HR-Prozesse – mit dem Ziel, Abläufe klar, nachvollziehbar und zukunftsfähig zu gestalten. * Du stellst sicher, dass die HR-Arbeit im Bereich HR Business Partnering im Einklang mit gesetzlichen Anforderungen und internen Richtlinien steht. * An der Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen berätst du Führungskräft
Zur Verstärkung unseres HR-Teams in unserer Zentrale in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und strukturiert arbeitenden HR Business Partner (d/w/m) Schwerpunkt Prozessmanagement – befristet auf 2 Jahre, um unsere HR-Prozesse zu gestalten, zu optimieren und weiterzuentwickeln. * Du übernimmst Verantwortung im Bereich HR Business Partnering für die Optimierung und Implementierung effizienter HR-Prozesse – mit dem Ziel, Abläufe klar, nachvollziehbar und zukunftsfähig zu gestalten. * Du stellst sicher, dass die HR-Arbeit im Bereich HR Business Partnering im Einklang mit gesetzlichen Anforderungen und internen Richtlinien steht. * An der Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen berätst du Führungskräft
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Du arbeitest eng mit unseren Online Marketing und Content Marketing Managern und weiteren Personen aus dem Business Development zusammen und wirst in verschiedene Prozesse eingebunden * Studentenjobs, Werkstudent Als Teil des Business Developments sorgt unser Marketingteam für die Sichtbarkeit unserer Marke: Wir erzählen Geschichten, die begeistern, und bringen unsere Produkte und Services über alle On- und Offlinekanäle zu den richtigen Zielgruppen. * Du pflegst Inhalte in unseren Content Management Systemen (TYPO3 & SharePoint) und erstellst eigenständig neue Seiten auf unseren Corporate Websites * Du bist eingeschriebene*r Student*in einem Studium mit Schwerpunkt im Bereich Medien, Marketing oder Kommunikation und hast noch mindest
Du arbeitest eng mit unseren Online Marketing und Content Marketing Managern und weiteren Personen aus dem Business Development zusammen und wirst in verschiedene Prozesse eingebunden * Studentenjobs, Werkstudent Als Teil des Business Developments sorgt unser Marketingteam für die Sichtbarkeit unserer Marke: Wir erzählen Geschichten, die begeistern, und bringen unsere Produkte und Services über alle On- und Offlinekanäle zu den richtigen Zielgruppen. * Du pflegst Inhalte in unseren Content Management Systemen (TYPO3 & SharePoint) und erstellst eigenständig neue Seiten auf unseren Corporate Websites * Du bist eingeschriebene*r Student*in einem Studium mit Schwerpunkt im Bereich Medien, Marketing oder Kommunikation und hast noch mindest
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Aufgrund einer Elternzeitvertretung möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet bis Ende Juni 2027 einen HR Operations Business Partner mit Sitz in Hamburg nachbesetzen. Unser Business umfasst die Bereiche Stomaversorgung, Kontinenzversorgung, Wund- und Hautpflege, Homecare, Interventionelle Urologie sowie Stimm- und Atemwegsprothetik. Du bist ein fester Bestandteil unseres HR-Teams in Hamburg und hast die Möglichkeit, die Dir anvertrauten Aufgaben eigenständig zu bearbeiten und Deine bestehenden Kenntnisse entsprechend zu erweitern. * Kontinuierliche Mitarbeit bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Tools * Unterstützung bei der Umsetzung eines bereichsübergreifenden Schulungskonzeptes und bei HR-Projekten * Coloplast Gmb
Aufgrund einer Elternzeitvertretung möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet bis Ende Juni 2027 einen HR Operations Business Partner mit Sitz in Hamburg nachbesetzen. Unser Business umfasst die Bereiche Stomaversorgung, Kontinenzversorgung, Wund- und Hautpflege, Homecare, Interventionelle Urologie sowie Stimm- und Atemwegsprothetik. Du bist ein fester Bestandteil unseres HR-Teams in Hamburg und hast die Möglichkeit, die Dir anvertrauten Aufgaben eigenständig zu bearbeiten und Deine bestehenden Kenntnisse entsprechend zu erweitern. * Kontinuierliche Mitarbeit bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Tools * Unterstützung bei der Umsetzung eines bereichsübergreifenden Schulungskonzeptes und bei HR-Projekten * Coloplast Gmb
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Manager HR-Projekte und HR-Transformation (m/w/d)
Manager HR-Projekte und HR-Transformation (m/w/d)
Service-Bund GmbH & Co. KG
Hamburg
Teilweise Home-Office
In den vergangenen Jahren haben sie gemeinsam eine Vielzahl übergreifender HR-Projekte initiiert und umgesetzt. Dafür suchen wir eine prozess- und projekterfahrene Persönlichkeit mit fundiertem HR-Background, die diesen unternehmerischen Aufbau aktiv mitgestalten und die langfristige Verantwortung dafür übernehmen möchte. * Leitung und Umsetzung von HR-Projekten zu vielfältigen Themen, z.B. Talentmanagement, Unternehmenskultur, Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung, IT, Recruitment - Die Personalleiter*innen der Service-Bund Großhandlungen sind für die Personalarbeit in ihren Unternehmen verantwortlich; häufig generalistisch und teilweise in kleinen HR-Teams. Aufgrund des starken Wachstums und einer zunehmenden inhaltlichen Spezialisierung steht
In den vergangenen Jahren haben sie gemeinsam eine Vielzahl übergreifender HR-Projekte initiiert und umgesetzt. Dafür suchen wir eine prozess- und projekterfahrene Persönlichkeit mit fundiertem HR-Background, die diesen unternehmerischen Aufbau aktiv mitgestalten und die langfristige Verantwortung dafür übernehmen möchte. * Leitung und Umsetzung von HR-Projekten zu vielfältigen Themen, z.B. Talentmanagement, Unternehmenskultur, Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung, IT, Recruitment - Die Personalleiter*innen der Service-Bund Großhandlungen sind für die Personalarbeit in ihren Unternehmen verantwortlich; häufig generalistisch und teilweise in kleinen HR-Teams. Aufgrund des starken Wachstums und einer zunehmenden inhaltlichen Spezialisierung steht
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People & Culture Partner:in (m/w/d)
People & Culture Partner:in (m/w/d)
STRABAG Property and Facility Services GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Du verantwortest alle operativen People & Culture Themen in Hamburg, Bremen und Niedersachsen * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im People & Culture bzw. HR-Bereich, idealerweise im Konzernumfeld * Ein zukunftssicheres Unternehmen und eine Tätigkeit mit echter Wirkung im People & Culture Bereich * STRABAG Property and Facility Services GmbH * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement
Du verantwortest alle operativen People & Culture Themen in Hamburg, Bremen und Niedersachsen * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im People & Culture bzw. HR-Bereich, idealerweise im Konzernumfeld * Ein zukunftssicheres Unternehmen und eine Tätigkeit mit echter Wirkung im People & Culture Bereich * STRABAG Property and Facility Services GmbH * Hamburg * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement
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