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18 Treffer für Interim Recruiter Jobs in Reutlingen im Umkreis von 30 km
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(Junior) Recruiter (m/w/d) – Vertrieb & Talent Management Reutlingen
(Junior) Recruiter (m/w/d) – Vertrieb & Talent Management Reutlingen
SOLCOM GmbH
Reutlingen
40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Gesucht wird ein (Junior) Recruiter (m/w/d) für die Vermittlung von IT- und Engineering-Spezialisten sowie das Projektmanagement mit Vertriebsfokus. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, erste Erfahrungen in Vertrieb oder Recruiting sowie strukturiertes Arbeiten und sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Gesucht wird ein (Junior) Recruiter (m/w/d) für die Vermittlung von IT- und Engineering-Spezialisten sowie das Projektmanagement mit Vertriebsfokus. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, erste Erfahrungen in Vertrieb oder Recruiting sowie strukturiertes Arbeiten und sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Recruiter (w/m/d) Logistik und Verwaltung
Recruiter (w/m/d) Logistik und Verwaltung
LGI Logistics Group International GmbH
Böblingen
Teilweise Home-Office
42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
LGI Logistics Group International ist einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland mit über 45 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) Logistik und Verwaltung in Teilzeit für Active-Sourcing-Strategien, Talentidentifikation und die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses. Ein Studium in Personal, Wirtschaft oder Psychologie, mehrjährige Recruiting-Erfahrung, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie Kenntnisse in LinkedIn Recruiter und idealerweise Workday werden vorausgesetzt.
LGI Logistics Group International ist einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland mit über 45 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) Logistik und Verwaltung in Teilzeit für Active-Sourcing-Strategien, Talentidentifikation und die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses. Ein Studium in Personal, Wirtschaft oder Psychologie, mehrjährige Recruiting-Erfahrung, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie Kenntnisse in LinkedIn Recruiter und idealerweise Workday werden vorausgesetzt.
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Interim Pflegefachkraft (m/w/d) für überregionale Einsätze
Interim Pflegefachkraft (m/w/d) für überregionale Einsätze
BeneVit
Mössingen
34000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
BeneVit ist ein Anbieter von stationären Pflegeleistungen mit einem innovativen Hausgemeinschaftskonzept für ältere Menschen. Gesucht wird eine Pflegefachkraft (m/w/d) für überregionale Einsätze in BeneVit-Einrichtungen zur Durchführung professioneller Pflege und aktivierender Betreuung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger, verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Reisebereitschaft und Führerschein B werden vorausgesetzt.
BeneVit ist ein Anbieter von stationären Pflegeleistungen mit einem innovativen Hausgemeinschaftskonzept für ältere Menschen. Gesucht wird eine Pflegefachkraft (m/w/d) für überregionale Einsätze in BeneVit-Einrichtungen zur Durchführung professioneller Pflege und aktivierender Betreuung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger, verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Reisebereitschaft und Führerschein B werden vorausgesetzt.
NEU
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Personalreferent (m/w/d) Zeitwirtschaft
Personalreferent (m/w/d) Zeitwirtschaft
Kreiskliniken Reutlingen gGmbH
Reutlingen
45220 - 64412 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patien
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patien
NEU
Personalreferent (m/w/d) Payroll / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d) Payroll / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Kreiskliniken Reutlingen gGmbH
Reutlingen
45220 - 64412 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patien
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patien
NEU
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AIRTEC Pneumatic GmbH ist ein mittelständischer Betrieb der metallverarbeitenden Industrie, spezialisiert auf hochwertige Komponenten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operative Personalarbeit von Einstellung bis Austritt sowie Recruiting und Personalentwicklung. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, der Ausbildereignungsschein sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
AIRTEC Pneumatic GmbH ist ein mittelständischer Betrieb der metallverarbeitenden Industrie, spezialisiert auf hochwertige Komponenten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operative Personalarbeit von Einstellung bis Austritt sowie Recruiting und Personalentwicklung. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, der Ausbildereignungsschein sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR-Generalist / Senior Personalreferent (m/w/d)
HR-Generalist / Senior Personalreferent (m/w/d)
dental bauer GmbH
Tübingen
Teilweise Home-Office
47000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
dental bauer GmbH ist ein Fachhändler für dentale Produkte und Dienstleistungen mit 43 Standorten in fünf Ländern. Gesucht wird ein HR-Generalist / Senior Personalreferent (m/w/d) zur eigenständigen Betreuung eines Verantwortungsbereichs und Beratung von Führungskräften entlang des gesamten Employee Lifecycles. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in generalistischen HR-Funktionen sowie sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
dental bauer GmbH ist ein Fachhändler für dentale Produkte und Dienstleistungen mit 43 Standorten in fünf Ländern. Gesucht wird ein HR-Generalist / Senior Personalreferent (m/w/d) zur eigenständigen Betreuung eines Verantwortungsbereichs und Beratung von Führungskräften entlang des gesamten Employee Lifecycles. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in generalistischen HR-Funktionen sowie sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
Interim Pflegedienstleitung (m/w/d) für überregionale Einsätze
Interim Pflegedienstleitung (m/w/d) für überregionale Einsätze
BeneVit
Mössingen
42000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
BeneVit ist ein inhabergeführtes Pflegeunternehmen mit über 30 Standorten und rund 1.900 Mitarbeitern in fünf Bundesländern. Gesucht wird eine Interim-Pflegedienstleitung (m/w/d) zur operativen Leitung des Pflegebereichs auf Interimsbasis mit bundesweiter Einsatzbereitschaft. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, mehrjährige Leitungserfahrung, Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
BeneVit ist ein inhabergeführtes Pflegeunternehmen mit über 30 Standorten und rund 1.900 Mitarbeitern in fünf Bundesländern. Gesucht wird eine Interim-Pflegedienstleitung (m/w/d) zur operativen Leitung des Pflegebereichs auf Interimsbasis mit bundesweiter Einsatzbereitschaft. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, mehrjährige Leitungserfahrung, Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
Joma-Polytec GmbH
Bodelshausen
47000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Joma-Polytec GmbH stellt hochwertige technische Kunststoffteile und Baugruppen für Automobilindustrie, Bauwirtschaft und Medizintechnik her. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, Berufserfahrung in operativer Personalarbeit, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
Joma-Polytec GmbH stellt hochwertige technische Kunststoffteile und Baugruppen für Automobilindustrie, Bauwirtschaft und Medizintechnik her. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, Berufserfahrung in operativer Personalarbeit, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
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SCHNORR® ist ein führendes Unternehmen für die Herstellung von Tellerfedern, Schraubensicherungselementen und federnden Stanzteilen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Mitarbeitenden, Personalprozesse und Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder mehrjährige Berufserfahrung, Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
SCHNORR® ist ein führendes Unternehmen für die Herstellung von Tellerfedern, Schraubensicherungselementen und federnden Stanzteilen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Mitarbeitenden, Personalprozesse und Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder mehrjährige Berufserfahrung, Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
(Junior) Recruiting Manager (m/w/d) Reutlingen
(Junior) Recruiting Manager (m/w/d) Reutlingen
SOLCOM GmbH
Reutlingen
40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit IT- und Engineering-Freelancern und ist Teil der House of HR Gruppe. Gesucht wird ein Recruiting Manager (m/w/d), um Projekte in der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen und Kandidat:innen durch den gesamten Recruitingprozess zu begleiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise erste Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung sowie Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit IT- und Engineering-Freelancern und ist Teil der House of HR Gruppe. Gesucht wird ein Recruiting Manager (m/w/d), um Projekte in der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen und Kandidat:innen durch den gesamten Recruitingprozess zu begleiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise erste Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung sowie Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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HR Specialist (m/w/d)
HR Specialist (m/w/d)
enthus
Böblingen bei Stuttgart, Sennfeld bei Schweinfurt
Teilweise Home-Office
45 - 55 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
enthus ist ein IT- und Digitalisierungsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d), um als strategischer HR-Partner den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und HR-Projekte voranzutreiben. Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent, ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
enthus ist ein IT- und Digitalisierungsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d), um als strategischer HR-Partner den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und HR-Projekte voranzutreiben. Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent, ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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(Senior) Consultant DIRECT (m/w/d)
(Senior) Consultant DIRECT (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Leinfelden-Echterdingen
Teilweise Home-Office
65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
FERCHAU Management GmbH ist ein Personalberatungsunternehmen, das Professionals und Executives in Festanstellungen bei Mandanten aus Industrie und Technologie vermittelt. Gesucht wird ein (Senior) Consultant DIRECT (m/w/d) zur Akquisition und Steuerung von Projekten sowie zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Ein abgeschlossenes Studium, fundierte Expertise in der Personalberatung, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und Leidenschaft für Networking werden vorausgesetzt.
FERCHAU Management GmbH ist ein Personalberatungsunternehmen, das Professionals und Executives in Festanstellungen bei Mandanten aus Industrie und Technologie vermittelt. Gesucht wird ein (Senior) Consultant DIRECT (m/w/d) zur Akquisition und Steuerung von Projekten sowie zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Ein abgeschlossenes Studium, fundierte Expertise in der Personalberatung, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und Leidenschaft für Networking werden vorausgesetzt.
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Senior Consultant/Auditor IT-Grundschutz (m/w/d)
Senior Consultant/Auditor IT-Grundschutz (m/w/d)
operational services GmbH & Co. KG
Frankfurt am Main, Berlin, Dresden, Hamburg, Leinfelden-Echterdingen, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Gesucht wird ein Senior Consultant/Auditor IT-Grundschutz (m/w/d) für die Beratung und Auditierung von Kunden zu Informationssicherheit und IT-Security. Ein Master- oder Diplomabschluss, mindestens sieben Jahre Berufserfahrung davon fünf Jahre in IT-Projekten, aktuelle Zertifizierung im IT-Grundschutz oder ISO 27001 sowie Audit- und Beratungserfahrung in Informationssicherheit werden vorausgesetzt.
operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Gesucht wird ein Senior Consultant/Auditor IT-Grundschutz (m/w/d) für die Beratung und Auditierung von Kunden zu Informationssicherheit und IT-Security. Ein Master- oder Diplomabschluss, mindestens sieben Jahre Berufserfahrung davon fünf Jahre in IT-Projekten, aktuelle Zertifizierung im IT-Grundschutz oder ISO 27001 sowie Audit- und Beratungserfahrung in Informationssicherheit werden vorausgesetzt.
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Personalreferent in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Personalreferent in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
RAS Reinhardt Maschinenbau GmbH
Sindelfingen
41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
RAS Reinhardt Maschinenbau ist ein Hersteller von Blechbearbeitungslösungen mit über 85 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie zur Betreuung des gesamten Employee Lifecycle. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
RAS Reinhardt Maschinenbau ist ein Hersteller von Blechbearbeitungslösungen mit über 85 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie zur Betreuung des gesamten Employee Lifecycle. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personaladministration & Payroll
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personaladministration & Payroll
Simba Computer Systeme GmbH
73760 Ostfildern
Teilweise Home-Office
41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Simba ist ein Unternehmen mit einer modernen HR-Abteilung, die kontinuierlich ihre Prozesse weiterentwickelt. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration & Payroll für eigenständige HR-Aufgaben und die Betreuung von Mitarbeitern. Mehrjährige Berufserfahrung in Personaladministration und Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Simba ist ein Unternehmen mit einer modernen HR-Abteilung, die kontinuierlich ihre Prozesse weiterentwickelt. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration & Payroll für eigenständige HR-Aufgaben und die Betreuung von Mitarbeitern. Mehrjährige Berufserfahrung in Personaladministration und Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personaladministration & Payroll
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personaladministration & Payroll
Simba Computer Systeme GmbH
Ostfildern
Teilweise Home-Office
41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Simba ist ein Unternehmen mit einer modernen HR-Abteilung, das auf klare Prozesse und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personaladministration, Personalbetreuung und die Betreuung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal werden vorausgesetzt.
Simba ist ein Unternehmen mit einer modernen HR-Abteilung, das auf klare Prozesse und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personaladministration, Personalbetreuung und die Betreuung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal werden vorausgesetzt.
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Computer Vision Intern (m/f/d)
Computer Vision Intern (m/f/d)
vialytics GmbH
70178 Stuttgart
Teilweise Home-Office
39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
vialytics ist ein Scale-up, das Städte mit KI-gestützten Systemen bei der Verwaltung von Straßeninfrastruktur unterstützt. Gesucht wird ein Computer Vision Intern (m/w/d), um die Datenqualität für KI-Modelle zu verbessern und Straßenschäden zuverlässiger zu erkennen. Ein laufendes Master-Studium in Data Science, Computer Science oder verwandten Feldern, praktische Erfahrung mit Bild-Datensätzen und sichere Python-Kenntnisse mit NumPy, pandas oder Image-Processing-Tools werden vorausgesetzt.
vialytics ist ein Scale-up, das Städte mit KI-gestützten Systemen bei der Verwaltung von Straßeninfrastruktur unterstützt. Gesucht wird ein Computer Vision Intern (m/w/d), um die Datenqualität für KI-Modelle zu verbessern und Straßenschäden zuverlässiger zu erkennen. Ein laufendes Master-Studium in Data Science, Computer Science oder verwandten Feldern, praktische Erfahrung mit Bild-Datensätzen und sichere Python-Kenntnisse mit NumPy, pandas oder Image-Processing-Tools werden vorausgesetzt.
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(Trainee) Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)
(Trainee) Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)
Sthree GMBH
Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Berlin, München, Stuttgart, Wien und Zürich
Teilweise Home-Office
45000 - 450001 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
SThree ist eine der größten Personalberatungen Europas mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d) für den Aufbau von Kandidaten- und Kundennetzwerken sowie die Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Geisteswissenschaften, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Vertriebserfahrung, sowie professionelles Auftreten und Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.
SThree ist eine der größten Personalberatungen Europas mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d) für den Aufbau von Kandidaten- und Kundennetzwerken sowie die Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Geisteswissenschaften, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Vertriebserfahrung, sowie professionelles Auftreten und Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.
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Active Sourcing & Recruiting Partner (all genders)
Active Sourcing & Recruiting Partner (all genders)
Porsche Consulting GmbH
Stuttgart, München, Hamburg, Berlin, Frankfurt am Main
54000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitenden in sechs Ländern. Gesucht wird ein Active Sourcing & Recruiting Partner (m/w/d) zur Gestaltung von Recruitingstrategien und zum Active Sourcing für kritische Positionen bis C-1 Level. Ein abgeschlossenes Masterstudium in BWL oder Business Psychology, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitenden in sechs Ländern. Gesucht wird ein Active Sourcing & Recruiting Partner (m/w/d) zur Gestaltung von Recruitingstrategien und zum Active Sourcing für kritische Positionen bis C-1 Level. Ein abgeschlossenes Masterstudium in BWL oder Business Psychology, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Einstiegsprogramm als Recruitment Consultant (m/w/d)
Einstiegsprogramm als Recruitment Consultant (m/w/d)
Sthree GMBH
Düsseldorf, Hamburg, Berlin, Stuttgart, Hannover, München, Wien, Zürich
Teilweise Home-Office
45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
SThree ist eine führende europäische Personalberatung mit über 3.200 Mitarbeitenden und Spezialisierung auf hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte. Gesucht wird ein Recruitment Consultant (m/w/d) im Einstiegsprogramm für den Aufbau von Kandidaten- und Kundennetzwerken im MINT-Bereich sowie die Betreuung des gesamten Vermittlungsprozesses. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Interesse an Recruiting und dem MINT-Markt, Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
SThree ist eine führende europäische Personalberatung mit über 3.200 Mitarbeitenden und Spezialisierung auf hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte. Gesucht wird ein Recruitment Consultant (m/w/d) im Einstiegsprogramm für den Aufbau von Kandidaten- und Kundennetzwerken im MINT-Bereich sowie die Betreuung des gesamten Vermittlungsprozesses. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Interesse an Recruiting und dem MINT-Markt, Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Ein Personalvermittlungsunternehmen mit Sitz in Stuttgart, das Fach- und Führungskräfte für Unternehmen gewinnt. Gesucht wird ein Headhunter / Sales Consultant (m/w/d) zur Kundenakquise, Personalberatung und erfolgreichen Vermittlung von Talenten auf anspruchsvolle Positionen. Ein ausgeprägter Erfolgswille, sichere Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Vertrieb oder Recruiting werden vorausgesetzt.
Ein Personalvermittlungsunternehmen mit Sitz in Stuttgart, das Fach- und Führungskräfte für Unternehmen gewinnt. Gesucht wird ein Headhunter / Sales Consultant (m/w/d) zur Kundenakquise, Personalberatung und erfolgreichen Vermittlung von Talenten auf anspruchsvolle Positionen. Ein ausgeprägter Erfolgswille, sichere Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Vertrieb oder Recruiting werden vorausgesetzt.
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IT Personalberater - Vertrieb / Coaching / Englisch (m/w/d)
IT Personalberater - Vertrieb / Coaching / Englisch (m/w/d)
grinnberg GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
46700 - 67200 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
grinnberg ist ein IT-Personalberatungsunternehmen mit unkonventionellem Ansatz und Wachstumsfokus. Gesucht wird ein IT Personalberater (m/w/d) für den gesamten 360-Grad-Recruiting-Prozess von der Kundenakquise bis zur Vertragsverhandlung. Erste Vertriebserfahrung, starkes Interesse am IT-Personalmarkt, verhandlungssicheres Deutsch und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
grinnberg ist ein IT-Personalberatungsunternehmen mit unkonventionellem Ansatz und Wachstumsfokus. Gesucht wird ein IT Personalberater (m/w/d) für den gesamten 360-Grad-Recruiting-Prozess von der Kundenakquise bis zur Vertragsverhandlung. Erste Vertriebserfahrung, starkes Interesse am IT-Personalmarkt, verhandlungssicheres Deutsch und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Liebherr-Werk Ehingen GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von Fahrzeugkranen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Business Partner & Recruiting zur Mitwirkung im Recruitingprozess und Unterstützung bei HR-Projekten. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, Interesse an modernen HR-Themen und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Liebherr-Werk Ehingen GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von Fahrzeugkranen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Business Partner & Recruiting zur Mitwirkung im Recruitingprozess und Unterstützung bei HR-Projekten. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, Interesse an modernen HR-Themen und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Recruiting Specialist (m/w/d) Raum Süd
Recruiting Specialist (m/w/d) Raum Süd
Elis Deutschland
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
37000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen mit 480 Standorten in 31 Ländern. Gesucht wird ein Recruiting Specialist (m/w/d) zur Steuerung des gesamten Recruitingprozesses für kaufmännische Positionen an acht Standorten in der Region Süd. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Onsite-Recruiting-Erfahrung, Active Sourcing und sichere Nutzung moderner Recruiting-Tools werden vorausgesetzt.
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen mit 480 Standorten in 31 Ländern. Gesucht wird ein Recruiting Specialist (m/w/d) zur Steuerung des gesamten Recruitingprozesses für kaufmännische Positionen an acht Standorten in der Region Süd. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Onsite-Recruiting-Erfahrung, Active Sourcing und sichere Nutzung moderner Recruiting-Tools werden vorausgesetzt.
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