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                            • Praktikum
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Einkauf
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Trainee
                            • Assistenz
                            • Vertrieb
                            • Kommunikation
                            • Quereinsteiger
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Logistik
                            • Ingenieur
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • English Speaking

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            12


                            €10.000
                            €100.000
                            Banken
                            85




                            IT
                            33









                            155 Treffer für Human resources Jobs in Achim im Umkreis von 30 km

                            Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d)

                            Amazon Europe Core
                            Achim
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce mit datengestützten Entscheidungen optimiert. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) zur Unterstützung von HR-Funktionen, Personalstatistiken und Prozessoptimierungen in einem internationalen Umfeld. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in HR, Business Administration oder verwandten Geisteswissenschaften sowie analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce mit datengestützten Entscheidungen optimiert. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) zur Unterstützung von HR-Funktionen, Personalstatistiken und Prozessoptimierungen in einem internationalen Umfeld. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in HR, Business Administration oder verwandten Geisteswissenschaften sowie analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            OneSubsea ist ein Kompetenzzentrum für Steuerungssysteme in der Tiefseeöl- und -gasförderung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources zur Personalbetreuung von Praktikanten und Werkstudenten sowie zur Unterstützung bei HR-Projekten. Kreativität, selbstständige Arbeitsweise, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            OneSubsea ist ein Kompetenzzentrum für Steuerungssysteme in der Tiefseeöl- und -gasförderung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources zur Personalbetreuung von Praktikanten und Werkstudenten sowie zur Unterstützung bei HR-Projekten. Kreativität, selbstständige Arbeitsweise, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            MADSACK ist ein unabhängiger Medienkonzern mit Fokus auf Journalismus und Medienprodukte. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für Personalberatung, operative Personalarbeit und arbeitsrechtliche Betreuung in den Bereichen Post und Logistik. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein personalwirtschaftliches Studium, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            MADSACK ist ein unabhängiger Medienkonzern mit Fokus auf Journalismus und Medienprodukte. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für Personalberatung, operative Personalarbeit und arbeitsrechtliche Betreuung in den Bereichen Post und Logistik. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein personalwirtschaftliches Studium, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Werkstudent (m/w/d) im Personalbereich/HR

                            Gundlach Bau und Immobilien GmbH & Co. KG
                            Hannover
                            Teilweise Home-Office
                            Gundlach ist ein modernes Familienunternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung im zukunftsfähigen Wohnungsbau. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Personalbereich/HR zur Unterstützung bei personalwirtschaftlichen Aufgaben, Recruiting und digitalen Personalprozessen. Eingeschriebene:r Student:in ab dem 5. Semester in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbarem Studiengang, sichere M365-Kenntnisse und sorgfältiger Umgang mit Personaldaten werden vorausgesetzt.
                            Gundlach ist ein modernes Familienunternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung im zukunftsfähigen Wohnungsbau. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Personalbereich/HR zur Unterstützung bei personalwirtschaftlichen Aufgaben, Recruiting und digitalen Personalprozessen. Eingeschriebene:r Student:in ab dem 5. Semester in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbarem Studiengang, sichere M365-Kenntnisse und sorgfältiger Umgang mit Personaldaten werden vorausgesetzt.
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                            Rheinmetall ist ein Industrieunternehmen mit Schwerpunkt auf Rüstung, Mobilität und Sicherheitstechnik. Gesucht wird ein Duales Studium Personalmanagement (m/w/d) ab August 2027 zur Mitarbeit in Recruiting, Personalentwicklung und arbeitsrechtlichen Prozessen. Ein guter Schulabschluss (Fachhochschule oder Abitur), sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse und analytisches Denken werden vorausgesetzt.
                            Rheinmetall ist ein Industrieunternehmen mit Schwerpunkt auf Rüstung, Mobilität und Sicherheitstechnik. Gesucht wird ein Duales Studium Personalmanagement (m/w/d) ab August 2027 zur Mitarbeit in Recruiting, Personalentwicklung und arbeitsrechtlichen Prozessen. Ein guter Schulabschluss (Fachhochschule oder Abitur), sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse und analytisches Denken werden vorausgesetzt.
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                            HR Partner / HR Generalist (m/w/d)

                            AGRAVIS Raiffeisen AG
                            Isernhagen
                            Teilweise Home-Office
                            43000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            AGRAVIS Raiffeisen AG ist ein führendes Agrarhandelsunternehmen mit über 7.000 Mitarbeitenden und mehr als 400 Standorten überwiegend in Deutschland. Gesucht wird ein HR Partner / HR Generalist (m/w/d) als strategischer und operativer Berater für Fach- und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie oder BWL, mehrjährige praktische HR-Erfahrung in großen Mittelstandsunternehmen, sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht und Recruiting sowie Sicherheit mit Office365 und Personalprogrammen werden vorausgesetzt.
                            AGRAVIS Raiffeisen AG ist ein führendes Agrarhandelsunternehmen mit über 7.000 Mitarbeitenden und mehr als 400 Standorten überwiegend in Deutschland. Gesucht wird ein HR Partner / HR Generalist (m/w/d) als strategischer und operativer Berater für Fach- und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie oder BWL, mehrjährige praktische HR-Erfahrung in großen Mittelstandsunternehmen, sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht und Recruiting sowie Sicherheit mit Office365 und Personalprogrammen werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist (m/w/d)

                            V-LINE EUROPE GmbH
                            Sehnde bei Hannover
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            V-LINE EUROPE ist ein internationales Dienstleistungsunternehmen mit 250 Mitarbeitenden an 10 Standorten, spezialisiert auf Ersatzteilbeschaffung. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) zur Gestaltung des gesamten Employee Lifecycle und zur Beratung von Führungskräften in einem internationalen Umfeld. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder BWL, mindestens 2 Jahre Erfahrung als HR Generalist*in, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            V-LINE EUROPE ist ein internationales Dienstleistungsunternehmen mit 250 Mitarbeitenden an 10 Standorten, spezialisiert auf Ersatzteilbeschaffung. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) zur Gestaltung des gesamten Employee Lifecycle und zur Beratung von Führungskräften in einem internationalen Umfeld. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder BWL, mindestens 2 Jahre Erfahrung als HR Generalist*in, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            expert Warenvertrieb GmbH ist ein Unternehmen mit Fokus auf Personaladministration und HR-Services. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/x) Personaladministration / HR Business Partner, um die Entgeltabrechnung zu verantworten und ein siebenköpfiges Team zu führen. Ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit Payroll-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse in Entgeltabrechnung und Arbeitsrecht sowie ausgeprägte Führungskompetenz werden vorausgesetzt.
                            expert Warenvertrieb GmbH ist ein Unternehmen mit Fokus auf Personaladministration und HR-Services. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/x) Personaladministration / HR Business Partner, um die Entgeltabrechnung zu verantworten und ein siebenköpfiges Team zu führen. Ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit Payroll-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse in Entgeltabrechnung und Arbeitsrecht sowie ausgeprägte Führungskompetenz werden vorausgesetzt.
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                            Leiter (m/w/d) Personalmanagement Bank / Sparkasse

                            Sparkasse Hannover
                            Hannover
                            Teilweise Home-Office
                            64000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Gesucht wird ein Leiter Personalmanagement (m/w/d) für eine der größten Sparkassen Deutschlands mit 2.000 Beschäftigten. Die Position umfasst die Leitung eines Teams von 15 Mitarbeitenden sowie die Verantwortung für Personalstrategie, Ausbildung, Arbeitsrecht und Regulatorik. Ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem oder vergleichbarem Schwerpunkt, fundierte Erfahrung in strategischer Personalarbeit, Führungserfahrung und Kenntnisse arbeitsrechtlicher sowie aufsichtsrechtlicher Anforderungen werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein Leiter Personalmanagement (m/w/d) für eine der größten Sparkassen Deutschlands mit 2.000 Beschäftigten. Die Position umfasst die Leitung eines Teams von 15 Mitarbeitenden sowie die Verantwortung für Personalstrategie, Ausbildung, Arbeitsrecht und Regulatorik. Ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem oder vergleichbarem Schwerpunkt, fundierte Erfahrung in strategischer Personalarbeit, Führungserfahrung und Kenntnisse arbeitsrechtlicher sowie aufsichtsrechtlicher Anforderungen werden vorausgesetzt.
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                            Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d)

                            Finanz Informatik GmbH & Co. KG
                            Hannover, Münster, Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            93000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sparkassen-Finanzgruppe ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d) zur Leitung komplexer IT-Einführungsprojekte und Steuerung von Rollout-Maßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Führungserfahrung in der Projektleitung, hohe IT-Affinität, Kenntnisse bankfachlicher Prozesse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Sparkassen-Finanzgruppe ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d) zur Leitung komplexer IT-Einführungsprojekte und Steuerung von Rollout-Maßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Führungserfahrung in der Projektleitung, hohe IT-Affinität, Kenntnisse bankfachlicher Prozesse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Lead Expert Produktmanagement - Personalmanagement (m/w/d)

                            Finanz Informatik GmbH & Co. KG
                            Hannover, Münster, Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            88000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Senior Produktmanager Personalmanagement (m/w/d) zur strategischen Steuerung von Prozessen und Anwendungen im Bedarfsfeld Personalmanagement. Ein fachbezogenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, mindestens acht Jahre Berufserfahrung, Projekterfahrung, kundenorientiertes Denken und Kenntnisse des OSPlus-Produktportfolios werden vorausgesetzt.
                            Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Senior Produktmanager Personalmanagement (m/w/d) zur strategischen Steuerung von Prozessen und Anwendungen im Bedarfsfeld Personalmanagement. Ein fachbezogenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, mindestens acht Jahre Berufserfahrung, Projekterfahrung, kundenorientiertes Denken und Kenntnisse des OSPlus-Produktportfolios werden vorausgesetzt.
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                            HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Dortmund, Hannover
                            Teilweise Home-Office
                            39000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d) für die operative Unterstützung von Kundenunternehmen im Service Delivery und Steuerung von Besetzungs- und Onboardingprozessen. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise Vorerfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, unternehmerisches Denken und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d) für die operative Unterstützung von Kundenunternehmen im Service Delivery und Steuerung von Besetzungs- und Onboardingprozessen. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise Vorerfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, unternehmerisches Denken und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Praktikum HR Recruiting (w/m/d)

                            KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
                            Berlin, Frankfurt, München, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Hannover
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalfachreferent/in (m/w/d)

                            SEYV Holding GmbH
                            Achim
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            SEYV Gruppe ist eine Unternehmensgruppe mit Schwerpunkt in der Kinder- und Jugendhilfe. Gesucht wird ein Personalfachreferent (m/w/d) zur organisatorischen und strategischen Weiterentwicklung der Personalarbeit sowie Steuerung von Recruiting und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation im Personalwesen, Erfahrung in Personalverwaltung und Arbeitsrecht sowie strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            SEYV Gruppe ist eine Unternehmensgruppe mit Schwerpunkt in der Kinder- und Jugendhilfe. Gesucht wird ein Personalfachreferent (m/w/d) zur organisatorischen und strategischen Weiterentwicklung der Personalarbeit sowie Steuerung von Recruiting und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation im Personalwesen, Erfahrung in Personalverwaltung und Arbeitsrecht sowie strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Amazon ist ein globales E-Commerce- und Logistikunternehmen mit Fulfillment- und Sortierbereichen in Deutschland. Gesucht wird ein Duales Studium - BWL (m/w/d) zur Vorbereitung auf operative Führungsrollen durch strukturierte Rotation in Fulfillment Centern. Allgemeine oder Fachhochschulreife, fließende Deutschkenntnisse (C1), fortgeschrittenes Englisch (B2), Excel-Kenntnisse und Führungsinteresse werden vorausgesetzt.
                            Amazon ist ein globales E-Commerce- und Logistikunternehmen mit Fulfillment- und Sortierbereichen in Deutschland. Gesucht wird ein Duales Studium - BWL (m/w/d) zur Vorbereitung auf operative Führungsrollen durch strukturierte Rotation in Fulfillment Centern. Allgemeine oder Fachhochschulreife, fließende Deutschkenntnisse (C1), fortgeschrittenes Englisch (B2), Excel-Kenntnisse und Führungsinteresse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Amazon ist ein globales E-Commerce- und Cloud-Unternehmen mit Fulfillment- und Sortierbereichen in Deutschland. Gesucht wird ein Automation Engineer (m/w/d) im dualen Studium (BWL/Logistikmanagement) zur Vorbereitung auf operative Führungsaufgaben in Fulfillment Centern. Allgemeine oder Fachhochschulreife, fließende Deutschkenntnisse (C1), fortgeschrittenes Englisch (B2), Mathematik-Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Amazon ist ein globales E-Commerce- und Cloud-Unternehmen mit Fulfillment- und Sortierbereichen in Deutschland. Gesucht wird ein Automation Engineer (m/w/d) im dualen Studium (BWL/Logistikmanagement) zur Vorbereitung auf operative Führungsaufgaben in Fulfillment Centern. Allgemeine oder Fachhochschulreife, fließende Deutschkenntnisse (C1), fortgeschrittenes Englisch (B2), Mathematik-Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Bünger & Frese GmbH ist eine Tochtergesellschaft der international tätigen Maytronics Gruppe im Rechnungswesen. Gesucht wird ein Finanzbuchhalter (m/w/d) für die selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung nach deutschem Recht. Eine abgeschlossene Ausbildung im Rechnungswesen, mehrjährige praktische Erfahrung in der deutschen Finanzbuchhaltung, sicherer Umgang mit MS Office und fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Bünger & Frese GmbH ist eine Tochtergesellschaft der international tätigen Maytronics Gruppe im Rechnungswesen. Gesucht wird ein Finanzbuchhalter (m/w/d) für die selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung nach deutschem Recht. Eine abgeschlossene Ausbildung im Rechnungswesen, mehrjährige praktische Erfahrung in der deutschen Finanzbuchhaltung, sicherer Umgang mit MS Office und fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Airbus Defence and Space ist ein Rüstungs- und Luft- und Raumfahrtunternehmen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften in Personalplanung, Recruiting und Nachfolgeentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, mehrjährige HR-Erfahrung, Kenntnisse in Arbeits- und Tarifrecht sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Airbus Defence and Space ist ein Rüstungs- und Luft- und Raumfahrtunternehmen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften in Personalplanung, Recruiting und Nachfolgeentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, mehrjährige HR-Erfahrung, Kenntnisse in Arbeits- und Tarifrecht sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            E.ON ist ein Energieunternehmen, das die digitale Transformation durch Beratungslösungen vorantreibt. Gesucht wird ein Working Student People Experience & Capability Enablement (m/w/d) für operative Unterstützung, Projektarbeit und Konzeptentwicklung in Learning & Development sowie Community Building. Laufende Studien in Psychologie, Betriebswirtschaft, Management oder HR, proaktive Arbeitsweise, strukturiertes Denken und fließend Englisch werden vorausgesetzt.
                            E.ON ist ein Energieunternehmen, das die digitale Transformation durch Beratungslösungen vorantreibt. Gesucht wird ein Working Student People Experience & Capability Enablement (m/w/d) für operative Unterstützung, Projektarbeit und Konzeptentwicklung in Learning & Development sowie Community Building. Laufende Studien in Psychologie, Betriebswirtschaft, Management oder HR, proaktive Arbeitsweise, strukturiertes Denken und fließend Englisch werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            GDA ist ein gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes mit neun Standorten und umfassenden Pflegeangeboten. Gesucht wird eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Dienst zur Stellvertretung und Leitung des Pflegedienstes. Eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI, Prozesssteuerungskompetenz, hohe Kommunikationsfähigkeit und Kenntnisse in EDV-gestützter Pflegedokumentation werden vorausgesetzt.
                            GDA ist ein gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes mit neun Standorten und umfassenden Pflegeangeboten. Gesucht wird eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Dienst zur Stellvertretung und Leitung des Pflegedienstes. Eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI, Prozesssteuerungskompetenz, hohe Kommunikationsfähigkeit und Kenntnisse in EDV-gestützter Pflegedokumentation werden vorausgesetzt.
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                            McDonald's ist eines der weltweit größten und erfolgreichsten Franchisesysteme in der Gastronomie. Gesucht wird ein Unternehmer im McDonald's Franchise (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kaufmännisches Verständnis und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
                            McDonald's ist eines der weltweit größten und erfolgreichsten Franchisesysteme in der Gastronomie. Gesucht wird ein Unternehmer im McDonald's Franchise (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kaufmännisches Verständnis und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
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                            McDonald's ist eines der weltweit bekanntesten und erfolgreichsten Franchisesysteme mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Franchise-Partner (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und als unternehmerisch tätige Person Verantwortung für Team und Wirtschaftlichkeit zu übernehmen. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte hands-on Mentalität, kaufmännisches Verständnis, Mobilität innerhalb Deutschlands und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
                            McDonald's ist eines der weltweit bekanntesten und erfolgreichsten Franchisesysteme mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Franchise-Partner (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und als unternehmerisch tätige Person Verantwortung für Team und Wirtschaftlichkeit zu übernehmen. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte hands-on Mentalität, kaufmännisches Verständnis, Mobilität innerhalb Deutschlands und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
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                            McDonald's ist eines der weltweit bekanntesten und erfolgreichsten Franchisesysteme mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Franchise-Nehmer (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und als unternehmerische Persönlichkeit Verantwortung zu übernehmen. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kaufmännisches Verständnis, Mobilität innerhalb Deutschlands und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
                            McDonald's ist eines der weltweit bekanntesten und erfolgreichsten Franchisesysteme mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Franchise-Nehmer (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und als unternehmerische Persönlichkeit Verantwortung zu übernehmen. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kaufmännisches Verständnis, Mobilität innerhalb Deutschlands und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
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                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Discount-Prinzip. Gesucht wird ein Abiturient (m/w/d) für das dreijährige Abiturientenprogramm Handelsfachwirt zum 01.08.2027 in Hannover. (Fach-)Abitur, Begeisterung für Lebensmitteleinzelhandel, Motivation und Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen werden vorausgesetzt.
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                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Discount-Prinzip. Gesucht wird ein Abiturient (m/w/d) für das dreijährige Abiturientenprogramm Handelsfachwirt zum 01.08.2027 in Hannover. (Fach-)Abitur, Begeisterung für Lebensmitteleinzelhandel, Motivation und Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen werden vorausgesetzt.
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human resources Jobs in Achim?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 155 offene Stellenanzeigen für Human resources Jobs in Achim.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Achim einen Human resources Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Achim einen Human resources Job suchen: Burgwedel, Hannover, Garbsen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human resources Jobs in Achim suchen?
                            Wer nach Human resources Jobs in Achim sucht, sucht häufig auch nach Praktikum, Physiotherapeut Ausbildung, Einkauf.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human resources Jobs in Achim??
                            Für einen Human resources Job in Achim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Präsentation, Finanzprüfung, Englisch, Einzelhandel, Berufsschule, Lager, Führungspositionen, Begeisterung, Berufspädagogik, Produkte bestellen, Arbeitspädagogik, Outlet-Geschäfte, Warenbeschaffung, Warenverkauf, Verantwortung, Führung, Planung, Entwicklung.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human resources Jobs in Achim?
                            Für Human resources Jobs in Achim gibt es aktuell 76 offene Teilzeitstellen.