BINZ Automotive GmbH * Plauen, Ilmenau * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die BINZ Automotive GmbH ist eines der führenden Unternehmen im Sonderfahrzeugbau. An unseren Standorten in Ilmenau in Thüringen und Plauen in Sachsen fertigen wir spannende Blaulichtfahrzeuge für Rettungsdienste, Feuerwehren und Behörden. Wir suchen Dich als Personalreferent (m/w/d) Personalentwicklung für unseren Standort in Ilmenau oder Plauen. Diese Position bietet die Möglichkeit, den Bereich Personalentwicklung für beide Standorte in Zentralfunktion neu einzuführen und aktiv zu gestalten sowie über die reine Konzeption hinaus wirksam in die Umsetzung zu bringen. Im Mittelpunkt stehen die Weiterentwicklung von Führungskräften, die Förderung von Talenten, modernes Lernen sowie die Begleitung von Veränderungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften.
BINZ Automotive GmbH * Plauen, Ilmenau * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die BINZ Automotive GmbH ist eines der führenden Unternehmen im Sonderfahrzeugbau. An unseren Standorten in Ilmenau in Thüringen und Plauen in Sachsen fertigen wir spannende Blaulichtfahrzeuge für Rettungsdienste, Feuerwehren und Behörden. Wir suchen Dich als Personalreferent (m/w/d) Personalentwicklung für unseren Standort in Ilmenau oder Plauen. Diese Position bietet die Möglichkeit, den Bereich Personalentwicklung für beide Standorte in Zentralfunktion neu einzuführen und aktiv zu gestalten sowie über die reine Konzeption hinaus wirksam in die Umsetzung zu bringen. Im Mittelpunkt stehen die Weiterentwicklung von Führungskräften, die Förderung von Talenten, modernes Lernen sowie die Begleitung von Veränderungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften.
Berufserfahrung: Praxis im Bereich HumanResources, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting von gewerblichen Mitarbeitenden oder Personalsachbearbeitung, sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht.
Berufserfahrung: Praxis im Bereich HumanResources, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting von gewerblichen Mitarbeitenden oder Personalsachbearbeitung, sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht.
IIM GmbH * Suhl * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Der HR Business Partner arbeitet eng mit den vor Ort zusammen, um die Personalstrategie des Unternehmens umzusetzen und strategische sowie operative HR-Unterstützung über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus bereitzustellen. Die Rolle fungiert als vertrauenswürdiger Berater für Führungskräfte und unterstützt in den Bereichen Personalplanung, Talentmanagement, Mitarbeiterbeziehungen, Organisationsentwicklung und Leistungsmanagement. In enger Zusammenarbeit mit dem trägt der HR Business Partner zudem zu globalen HR-Initiativen bei und stellt die Einhaltung lokaler gesetzlicher Anforderungen sowie wirksamer Personalpraktiken in Deutschland sicher. Aufgaben - Strategische HR-Partnerschaft * Zusammenarbeit mit , um geschäftliche Prioritäten zu verstehen und daraus wirksame Personalstrategien abzuleiten.
IIM GmbH * Suhl * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Der HR Business Partner arbeitet eng mit den vor Ort zusammen, um die Personalstrategie des Unternehmens umzusetzen und strategische sowie operative HR-Unterstützung über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus bereitzustellen. Die Rolle fungiert als vertrauenswürdiger Berater für Führungskräfte und unterstützt in den Bereichen Personalplanung, Talentmanagement, Mitarbeiterbeziehungen, Organisationsentwicklung und Leistungsmanagement. In enger Zusammenarbeit mit dem trägt der HR Business Partner zudem zu globalen HR-Initiativen bei und stellt die Einhaltung lokaler gesetzlicher Anforderungen sowie wirksamer Personalpraktiken in Deutschland sicher. Aufgaben - Strategische HR-Partnerschaft * Zusammenarbeit mit , um geschäftliche Prioritäten zu verstehen und daraus wirksame Personalstrategien abzuleiten.
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG * Arnstadt - Sei einer der ersten Bewerber - Firmenbeschreibung - Bereit für den nächsten Karrieresprung? Für unseren zukunftsorientierten Mandanten in Arnstadt suchen wir einen HR Business Partner, der als strategischer Sparringspartner HR-Prozesse aktiv gestaltet. Diese Position bietet Ihnen die ideale Plattform für Ihren entscheidenden Entwicklungsschritt. Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt gleich online. Die Position ist in Festanstellung direkt bei unserem Mandanten zu besetzen. Ihre Aufgaben * Proaktive Beratung und Unterstützung von aller Hierarchieebenen in komplexen Personalfragen * Konzeption individueller Lösungsansätze sowie sichere Begleitung anspruchsvoller arbeitsrechtlicher Fragestellungen * Vertrauensvoller Ansprechpartner für die Belegschaft bei sämtlichen HR-Themen sowie Schnittstelle zu den HR-Spezialabteilungen
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG * Arnstadt - Sei einer der ersten Bewerber - Firmenbeschreibung - Bereit für den nächsten Karrieresprung? Für unseren zukunftsorientierten Mandanten in Arnstadt suchen wir einen HR Business Partner, der als strategischer Sparringspartner HR-Prozesse aktiv gestaltet. Diese Position bietet Ihnen die ideale Plattform für Ihren entscheidenden Entwicklungsschritt. Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt gleich online. Die Position ist in Festanstellung direkt bei unserem Mandanten zu besetzen. Ihre Aufgaben * Proaktive Beratung und Unterstützung von aller Hierarchieebenen in komplexen Personalfragen * Konzeption individueller Lösungsansätze sowie sichere Begleitung anspruchsvoller arbeitsrechtlicher Fragestellungen * Vertrauensvoller Ansprechpartner für die Belegschaft bei sämtlichen HR-Themen sowie Schnittstelle zu den HR-Spezialabteilungen
Marquardt GmbH * Ichtershausen * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Noch nie von Marquardt gehört? Macht nichts – unsere Technik begegnet Ihnen trotzdem täglich: ob im Auto, in der Kaffeemaschine oder im Akkuschrauber. Als echter Hidden Champion entwickeln wir Mechatronik, ohne die moderne Produkte einfach nicht laufen würden. Möglich machen das rund 10.000 großartige Menschen weltweit – mit Ideen, Herz und Humor. * Eigenverantwortliche administrative Betreuung aller personalrelevanten Themen – vom Onboarding bis Offboarding (strukturiert, lösungsorientiert und nah am Business) * Sicherstellung von Qualität, Prozessklarheit und einheitlichen Standards als Bindeglied zwischen Abrechnung, Service Center und Fachbereichen * Pro-aktiver Austausch, Mitdenken und Weiterentwicklung der gemeinsamen HR-Ansätze
Marquardt GmbH * Ichtershausen * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Noch nie von Marquardt gehört? Macht nichts – unsere Technik begegnet Ihnen trotzdem täglich: ob im Auto, in der Kaffeemaschine oder im Akkuschrauber. Als echter Hidden Champion entwickeln wir Mechatronik, ohne die moderne Produkte einfach nicht laufen würden. Möglich machen das rund 10.000 großartige Menschen weltweit – mit Ideen, Herz und Humor. * Eigenverantwortliche administrative Betreuung aller personalrelevanten Themen – vom Onboarding bis Offboarding (strukturiert, lösungsorientiert und nah am Business) * Sicherstellung von Qualität, Prozessklarheit und einheitlichen Standards als Bindeglied zwischen Abrechnung, Service Center und Fachbereichen * Pro-aktiver Austausch, Mitdenken und Weiterentwicklung der gemeinsamen HR-Ansätze
thomas gruppe * Weimar * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die thomas gruppe ist eine familiengeführte und mittelständische Unternehmensgruppe der Baustoffbranche. Mit Standorten in ganz Deutschland in den drei Geschäftsfeldern: Betonbauteile, Beton und Zement ist die thomas gruppe sehr erfolgreich. Übrigens: Mit unseren kundenorientierten Lösungen können wir unterschiedlichste Projekte erfolgreich umsetzen. Unsere Kompetenz, Erfahrung und unser Engagement machen die thomas gruppe zu Ihrem leistungsfähigen und unabhängigen Partner. Für unser Team in der Personalverwaltung suchen wir ab sofort in 99427 Weimar einen Leiter Entgeltabrechnung / Payroll (m/w/d). Ihre Aufgaben * Sie sind verantwortlich für die ordnungsgemäße, pünktliche Entgeltabrechnung für ca. 1400 Mitarbeiter im Bereich Lohn/Gehalt
thomas gruppe * Weimar * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die thomas gruppe ist eine familiengeführte und mittelständische Unternehmensgruppe der Baustoffbranche. Mit Standorten in ganz Deutschland in den drei Geschäftsfeldern: Betonbauteile, Beton und Zement ist die thomas gruppe sehr erfolgreich. Übrigens: Mit unseren kundenorientierten Lösungen können wir unterschiedlichste Projekte erfolgreich umsetzen. Unsere Kompetenz, Erfahrung und unser Engagement machen die thomas gruppe zu Ihrem leistungsfähigen und unabhängigen Partner. Für unser Team in der Personalverwaltung suchen wir ab sofort in 99427 Weimar einen Leiter Entgeltabrechnung / Payroll (m/w/d). Ihre Aufgaben * Sie sind verantwortlich für die ordnungsgemäße, pünktliche Entgeltabrechnung für ca. 1400 Mitarbeiter im Bereich Lohn/Gehalt
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
Head of Sales / B2B / HR-Tech (w/m/d) Unternehmer. Gestalter. Führungspersönlichkeit. * Peras GmbH * Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Mitglied des Senior Managementteams | Direkte Berichtslinie an die - Es gibt Führungskräfte, die Märkte verwalten. Und es gibt Persönlichkeiten, die Märkte entwickeln, Menschen begeistern und Unternehmen nachhaltig voranbringen. Für diese Schlüsselposition suchen wir keine klassische Vertriebskraft. Wir suchen eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die mit strategischer Weitsicht und Leidenschaft für Vertrieb den nächsten Entwicklungsschritt unseres Unternehmens gestaltet. Die Herausforderung. Die Peras GmbH gehört zu den führenden HR-Tech- und HR-Service-Unternehmen Deutschlands. Mit unseren Lösungen rund um SAP HCM, SAP SuccessFactors, Payroll, Business Process Outsourcing und ...
Head of Sales / B2B / HR-Tech (w/m/d) Unternehmer. Gestalter. Führungspersönlichkeit. * Peras GmbH * Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Mitglied des Senior Managementteams | Direkte Berichtslinie an die - Es gibt Führungskräfte, die Märkte verwalten. Und es gibt Persönlichkeiten, die Märkte entwickeln, Menschen begeistern und Unternehmen nachhaltig voranbringen. Für diese Schlüsselposition suchen wir keine klassische Vertriebskraft. Wir suchen eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die mit strategischer Weitsicht und Leidenschaft für Vertrieb den nächsten Entwicklungsschritt unseres Unternehmens gestaltet. Die Herausforderung. Die Peras GmbH gehört zu den führenden HR-Tech- und HR-Service-Unternehmen Deutschlands. Mit unseren Lösungen rund um SAP HCM, SAP SuccessFactors, Payroll, Business Process Outsourcing und ...
Ein Lebenslauf, der – in welcher Form auch immer – von einem Dritten ohne Zustimmung unseres Human Resources Managers eingereicht wird, gilt als öffentliche Information und berechtigt nicht zu einer Vergütung, wenn der Kandidat eingestellt wird.
Ein Lebenslauf, der – in welcher Form auch immer – von einem Dritten ohne Zustimmung unseres Human Resources Managers eingereicht wird, gilt als öffentliche Information und berechtigt nicht zu einer Vergütung, wenn der Kandidat eingestellt wird.
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Management, idealerweise als HR Business Partner oder HR-Manager in einem produzierenden Industrieunternehmen - Deshalb suchen wir für unser Werk in Rödental zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die unseren Bereich HumanResources operativ und strategisch weiterentwickelt. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich HumanResources, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Management, idealerweise als HR Business Partner oder HR-Manager in einem produzierenden Industrieunternehmen - Deshalb suchen wir für unser Werk in Rödental zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die unseren Bereich HumanResources operativ und strategisch weiterentwickelt. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich HumanResources, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) Thüringen e.V.
Erfurt
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) Thüringen e.V. * Erfurt * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Dir ist wichtig, dass es vielfältige Angebote der außerschulischen Jugendbildung gibt und ehrenamtliche Leiter:innen / Begleiter:innen dafür bestens ausgebildet sind. Du willst gemeinsam mit uns und anderen jungen Menschen etwas voranbringen und gestalten? Dann bewirb Dich bei uns als Jugendbildungsreferent:in (m/w/d) Elternzeitvertretung - Ihre Aufgaben - Aufgaben * Fachliche Beratung und Unterstützung der innerverbandlichen Leitungsgremien - insbesondere bzgl. von Angeboten der außerschulischen Jugendbildung * Fachliche Beratung der Mitgliedsverbände bzgl. des Kinder- und Jugendschutzes und Durchführung von einschlägigen Präventionsschulungen für Ehrenamtliche
Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) Thüringen e.V. * Erfurt * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Dir ist wichtig, dass es vielfältige Angebote der außerschulischen Jugendbildung gibt und ehrenamtliche Leiter:innen / Begleiter:innen dafür bestens ausgebildet sind. Du willst gemeinsam mit uns und anderen jungen Menschen etwas voranbringen und gestalten? Dann bewirb Dich bei uns als Jugendbildungsreferent:in (m/w/d) Elternzeitvertretung - Ihre Aufgaben - Aufgaben * Fachliche Beratung und Unterstützung der innerverbandlichen Leitungsgremien - insbesondere bzgl. von Angeboten der außerschulischen Jugendbildung * Fachliche Beratung der Mitgliedsverbände bzgl. des Kinder- und Jugendschutzes und Durchführung von einschlägigen Präventionsschulungen für Ehrenamtliche
Bereitschaft zur permanenten Qualifizierung runden Ihr Profil abAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Enterprise Resource Planning (ERP), Technisches Verständnis, Arbeit nach Zeichnung, Qualitätsmanagement, Betriebsmitteleinsatz planen, Arbeitsvorbereitung
Bereitschaft zur permanenten Qualifizierung runden Ihr Profil abAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Enterprise Resource Planning (ERP), Technisches Verständnis, Arbeit nach Zeichnung, Qualitätsmanagement, Betriebsmitteleinsatz planen, Arbeitsvorbereitung
die Möglichkeit zur Erweiterung Ihres Lehrportfolios und die Einbindung in den Unterricht in der Humanphysiologie, einschl. der Qualifizierung zum „Fachphysiologien“ der Deutschen Physiologischen Gesellschaft.
die Möglichkeit zur Erweiterung Ihres Lehrportfolios und die Einbindung in den Unterricht in der Humanphysiologie, einschl. der Qualifizierung zum „Fachphysiologien“ der Deutschen Physiologischen Gesellschaft.
§Erfahrung im Bereich Buchhaltung/Rechnungswesen von Vorteil Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung, Enterprise Resource Planning (ERP), Zahlungsverkehr, Kaufmännische Kenntnisse, Debitorenbuchhaltung, Büroorganisation, Büromanagement, Mahn- und Klagewesen
§Erfahrung im Bereich Buchhaltung/Rechnungswesen von Vorteil Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung, Enterprise Resource Planning (ERP), Zahlungsverkehr, Kaufmännische Kenntnisse, Debitorenbuchhaltung, Büroorganisation, Büromanagement, Mahn- und Klagewesen
Establish and network of support resources in Advanced Surgery business to facilitate Supply Chain improvements and leverage supplier capabilities in product design, cost reduction, lead time reduction while maintaining customer satisfaction.
Establish and network of support resources in Advanced Surgery business to facilitate Supply Chain improvements and leverage supplier capabilities in product design, cost reduction, lead time reduction while maintaining customer satisfaction.
Kienbaum Consultants International GmbH * Süddeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist eine international tätige, familiengeprägte Unternehmensgruppe der metall- und komponentenverarbeitenden Industrie. Mit weit über 2.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien, einer starken Marktposition und hoher technologischer Kompetenz zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern seines Segments. Die Gruppe verbindet wirtschaftliche Stabilität, langfristiges Denken und unternehmerische Kontinuität mit einer konsequenten Weiterentwicklung ihrer internationalen Organisation und Geschäftsaktivitäten. Im Zuge der weiteren Professionalisierung der Unternehmensgruppe soll die gruppenweite Personalfunktion strategisch weiterentwickelt und zukunftsorientiert ausgerichtet werden.
Kienbaum Consultants International GmbH * Süddeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist eine international tätige, familiengeprägte Unternehmensgruppe der metall- und komponentenverarbeitenden Industrie. Mit weit über 2.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien, einer starken Marktposition und hoher technologischer Kompetenz zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern seines Segments. Die Gruppe verbindet wirtschaftliche Stabilität, langfristiges Denken und unternehmerische Kontinuität mit einer konsequenten Weiterentwicklung ihrer internationalen Organisation und Geschäftsaktivitäten. Im Zuge der weiteren Professionalisierung der Unternehmensgruppe soll die gruppenweite Personalfunktion strategisch weiterentwickelt und zukunftsorientiert ausgerichtet werden.
Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Ilmenau?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
55.600 €
Das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Ilmenau liegt bei 55.600 €. Gehälter für Human Resource Manager in Ilmenau liegen im Bereich zwischen 48.100 € und 66.800 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Manager Jobs in Ilmenau?
Aktuell gibt es auf StepStone 11 offene Stellenanzeigen für Human Resource Manager Jobs in Ilmenau.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ilmenau einen Human Resource Manager Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ilmenau einen Human Resource Manager Job suchen: Erfurt, Weimar, Thüringen, Suhl.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Manager Jobs in Ilmenau suchen?