Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Management Jobs in Norddeutschland?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 12.290 offene Stellenanzeigen für Human Resource Management Jobs in Norddeutschland.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Norddeutschland einen Human Resource Management Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Norddeutschland einen Human Resource Management Job suchen: <a href="/results/human-resource-management/in-hamburg">Hamburg</a>, <a href="/results/human-resource-management/in-hannover">Hannover</a>, <a href="/results/human-resource-management/in-bremen">Bremen</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Management Jobs in Norddeutschland suchen?

Wer nach Human Resource Management Jobs in Norddeutschland sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/human-resources/in-norddeutschland">Human Resources</a>, <a href="/results/hr-business-partner/in-norddeutschland">HR Business Partner</a>, <a href="/results/business-development/in-norddeutschland">Business Development</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Management Jobs in Norddeutschland??

Für einen Human Resource Management Job in Norddeutschland sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Verantwortung, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Entwicklung, Projektmanagement, Flexibilität, Koordination, Vertrieb, Engagement, Betreuung, Beratung, Management, Optimierung, Überwachung, Verhandlungsführung, Analyse.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Management Jobs in Norddeutschland?

Für Human Resource Management Jobs in Norddeutschland gibt es aktuell 2877 offene Teilzeitstellen.

Human Resource Management: 12290 Jobs & Stellenangebote in Norddeutschland

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Praktikant:in (m/w/d) im Bereich Human Resources Management in einer Unternehmensberatung für Personalauswahl und -entwicklung

FEEDBACKPEOPLE Managementberatung GmbH

Greven bei Münster

Teilweise Home-Office

15000 - 18600 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Wir glauben, dass durch anspruchsvolle, feedbackintensive Personalentwicklungsverfahren Mitarbeitende inspiriert und Organisationen erfolgreicher werden.Deswegen bringen wir außerordentliches Engagement, viel Herzblut und maximale Einsatzbereitschaft in die vielfältigen Projekte bei unseren Kunden

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vor 8 Stunden

NEU

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Praktikum Human Resources / Personalmanagement (m/w/d) - 6 Monate | Start Frühjahr 2027

Stryker GmbH & Co.KG

Schönkirchen

2222 - 2223 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Stryker ist eines der weltweit führenden Medizintechnikunternehmen mit Produkten in über 100 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant Human Resources / Personalmanagement (m/w/d) für sechs Monate, um HR Business Partner bei Projekten zur Mitarbeitererfahrung und Talententwicklung zu unterstützen. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbaren Fächern, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)

Drees & Sommer SE

Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 13 Stunden

NEU

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HR Operations Partner (m/w/d) Recruiting

EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG

Hamburg

Schnelle Bewerbung

EUROGATE ist Europas führender, reedereiunabhängiger Containerterminal-Betreiber mit 12 Terminals an Nord- und Mittelmeer. Gesucht wird ein HR Operations Partner (m/w/d) im Recruiting zur Steuerung von Recruiting-Prozessen, Betreuung des Employee Life Cycle und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich, mehrjährige Erfahrung in operativem Personalmanagement und Recruiting, fundierte Kenntnisse in Active Sourcing, Arbeitsrecht und HR-IT-Anwendungen werden vorausgesetzt.

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vor 8 Stunden

NEU

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Key HR Business Partner – Global Sales (m/w/d)

Jungheinrich AG

Hamburg

Teilweise Home-Office

110000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)

Jungheinrich ist ein weltweit führender Anbieter von Intralogistiklösungen und Materialflusssystemen. Gesucht wird ein Key HR Business Partner – Global Sales (m/w/d) zur strategischen Unterstützung der globalen Sales-Funktionen und operativen Personalarbeit am Hamburger Standort. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation, umfangreiche Erfahrung in strategischen HR-Initiativen, Change Management und operativer Personalarbeit sowie sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.

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vor 11 Stunden

NEU

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Human Resources Manager (m/w/d)

DACHSER SE

Norderstedt, Bremen

DACHSER ist ein global tätiges Logistikunternehmen mit Schwerpunkt auf intelligente Netzkompetenzen und Kundenoptimierung. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Employee Life Cycle, zur Beratung von Führungskräften und zur Steuerung von HR-Projekten. Ein Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement, gute Arbeitsrechtkenntnisse, SAP-Anwenderwissen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Business Partner (m/w/d)

Bäderland Hamburg GmbH

Hamburg

49000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)

Bäderland Hamburg GmbH ist Deutschlands zweitgrößter Schwimmbadbetreiber mit 21 Hallenbädern, 6 Freibadanlagen und einem Eisland. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung mit Betriebsratsgremien werden vorausgesetzt.

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vor 11 Stunden

NEU

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HR Business Partner (m/w/d)

GANSKE VERLAGSGRUPPE GmbH

Hamburg-Harvestehude

Teilweise Home-Office

GVG SOLUTIONS GmbH ist ein Dienstleistungsunternehmen der Ganske Verlagsgruppe mit Schwerpunkt auf Human Resources, Controlling und Immobilienmanagement. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Betreuung von Mitarbeitern in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen und zur Begleitung des gesamten Employee Lifecycle. Ein (Fach-)Hochschulstudium in Personal, Recht oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrere Jahre Erfahrung in generalistischer HR-Rolle und sichere Kenntnisse in MS Office sowie idealerweise SAP HCM werden vorausgesetzt.

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vor 10 Stunden

NEU

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Senior HR Manager:in (m/w/d)

OHB System AG

Bremen

66000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)

OHB SE ist ein börsennotierter Raumfahrt- und Technologiekonzern mit Hauptsitz in Bremen. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) zur strategischen Personalberatung von Führungskräften und Gestaltung von Personalstrategien in den Fachbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbar, mindestens zehn Jahre HR-Erfahrung im internationalen technischen Umfeld, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

iwb Immobilienwirtschaftliche Beratung GmbH

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Personalreferent / Assistenz der Geschäftsführung – Human-Resources-Generalist bzw. Mitarbeiter Human Resources / Mitarbeiter Personalwesen (w/m/d)

iwb Immobilienwirtschaftliche Beratung GmbH

Braunschweig

Teilweise Home-Office

32000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

iwb Immobilienwirtschaftliche Beratung ist ein Beratungsunternehmen für Wohnungs- und Immobilienunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Bestandsentwicklung. Gesucht wird ein Personalreferent / Assistent der Geschäftsführung (w/m/d) für Personaladministration, Recruiting, Gehaltsabrechnung und die Digitalisierung der Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein einschlägiges Studium, mehrjährige praktische HR-Erfahrung, Sicherheit in Personaladministration und Arbeitsrecht sowie Erfahrung mit HR-/ERP-Systemen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Trainee Human Resources (all genders)

CTG Consulting GmbH

Hamburg

Teilweise Home-Office

2420 - 2541 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

CTG Consulting ist eine Unternehmens- und Personalberatung mit über 200 Expert:innen in Deutschland und der Schweiz. Gesucht wird ein Trainee Human Resources (m/w/d) zur Unterstützung von Personalberatungsprojekten, Active Sourcing und Bewerbermanagement. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Detailorientierung und Kundenorientierung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Junior HR Generalist (w/m/d)

UNITED HEAVY LIFT GmbH & Co. KG

Hamburg

41000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

UNITED HEAVY LIFT ist eine international tätige Reedereigruppe im Heavy-Lift-Segment mit Sitz in Hamburg. Gesucht wird ein Junior HR Generalist (w/m/d) zur Betreuung des Employee Lifecycles, Recruiting und Personaladministration. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Personal, Wirtschaft oder Psychologie, mindestens 1–2 Jahre HR-Erfahrung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d)

Kintiga

Hannover

Teilweise Home-Office

70000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)

Kintiga ist eine paneuropäische Strategieberatung, die Entwickler von Gesundheitstechnologien beim Market Access in Europa unterstützt. Gesucht wird ein HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d) zur Verantwortung der operativen Personalarbeit in Deutschland und Mitgestaltung von Kintiga-weiten HR-Initiativen. Mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, souveräner Umgang mit HRIS, ausgezeichnete Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie Deutsch auf Muttersprrachniveau und fundierte Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

Wirtschaftsbetriebe der Stadt Norden GmbH Stadtwerke Norden

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Mitarbeiter:in Personalmanagement – Digitalisierung & Prozessoptimierung, in Teilzeit

Wirtschaftsbetriebe der Stadt Norden GmbH Stadtwerke Norden

Norden

Schnelle Bewerbung

Wirtschaftsbetriebe der Stadt Norden GmbH betreibt Stadtwerke, Tourismusservice und Bäderbetrieb in Norden und Norddeich. Gesucht wird ein Mitarbeiter:in Personalmanagement – Digitalisierung & Prozessoptimierung (m/w/d) in Teilzeit zur Analyse und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie Implementierung digitaler HR-Tools. Eine kaufmännische Ausbildung, praktische Erfahrung im Personalmanagement, sichere Kenntnisse gängiger HR-Systeme und Datenmanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Senior HR Business Partner (gn)

Carlisle Construction Materials GmbH

Hamburg, Waltershausen (Thüringen), Köln, Düsseldorf

Teilweise Home-Office

47000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

CARLISLE® Construction Materials GmbH ist ein Hersteller von Elastomerprodukten für Dachabdichtungen und Bauwerksabdichtungen mit Standorten in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (gn) für strategische und operative HR-Beratung von Führungskräften entlang des gesamten Employee Lifecycles. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder Recht, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, sehr gute Arbeitsrechtkenntnisse, Erfahrung mit Arbeitnehmervertretungen und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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(Senior) HR Business Partner (m/w/d)

EOS Deutscher Inkasso-Dienst

Hamburg

Teilweise Home-Office

61000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Die EOS Gruppe ist ein technologiebasierter Finanzinvestor der OTTO Group mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu beraten und das Business-Partner-Modell weiterzuentwickeln. Mehrjährige HR-Erfahrung mit mindestens zwei Jahren im HR Business Partnering, ein abgeschlossenes Studium, sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten in größeren Unternehmensumfeldern werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Personalreferent/HR Experte (m/w/d)

HagerEnergy GmbH

Osnabrück

Teilweise Home-Office

41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

E3/DC ist ein Innovator in intelligenten Systemen für Energiespeicherung, E-Mobilität und Notstromversorgung mit rund 300 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Experte (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und HR-Projektmanagement am Standort Osnabrück. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, mindestens fünf Jahre operative HR-Erfahrung, tiefe Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH

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HR Business Partner (w/m/d)

AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH

Rotenburg (Wümme)

52000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen mit 800 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d), um Führungskräfte in allen Personalfragen zu beraten und Veränderungsprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Rechtswissenschaften oder vergleichbar, fundiertes Arbeitsrecht- und Tarifwissen sowie Erfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

AES Aircraft Elektro/Elektronik System GmbH

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Sachbearbeiter/-in (w/m/d) Human Resources

AES Aircraft Elektro/Elektronik System GmbH

Bremen

Teilweise Home-Office

34800 - 43200 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

AES Aircraft Elektro/Elektronik System GmbH ist ein Luftfahrtunternehmen, das Elektrosysteme und LED-Beleuchtung für Flugzeugkabinen entwickelt und herstellt. Gesucht wird ein Sachbearbeiter (m/w/d) Human Resources für Recruiting, Personalverwaltung, Personalentwicklung und Social-Media-Betreuung. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im HR-Bereich, strukturiertes Arbeiten und Empathie im Umgang mit Menschen werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Human Resources Manager (m/w/d) 80–100%

3A Composites GmbH

Osnabrück

Teilweise Home-Office

60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

3A Composites Display Europe ist ein führender Hersteller von Plattenmaterialien für visuelle Kommunikation. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) 80–100% für ganzheitliches HR-Management entlang des Employee Life Cycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und sichere HR-Software-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

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Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d)

Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

Köln, München, Frankfurt, Berlin, Hamburg

Kienbaum ist eine Personal- und Managementberatung mit 22 internationalen Standorten und Schwerpunkt auf Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d) zur Unterstützung von Transformationsprojekten und Erarbeitung von HR-Strategien. Mindestens 4. Semester eines Bachelorstudiums, sichere MS-Office-Kenntnisse, Deutsch auf Muttersprache und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Personalsachbearbeiter/HR Specialist Payroll (m/w/d) ab 30 h/W

travelite GmbH + Co. KG

Hamburg

44000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

travelite ist ein international bekannter Reisegepäckhersteller mit über 75 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter Payroll & HR Administration (m/w/d) in Teilzeit ab 25 h/W für die monatliche Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Recruiting-Unterstützung. Eine kaufmännische Berufsausbildung, mindestens 2–5 Jahre Erfahrung in HR mit Payroll-Verantwortung, HR-Systemkenntnisse und sichere MS-Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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SAP-Experte HR / Application Manager (m/w/d) Personalsysteme

CITTI Handelsgesellschaft mbH & Co. KG

Kiel

49000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)

Die CITTI Unternehmensgruppe ist ein expansives Familienunternehmen mit Sitz in Kiel und Branchenführer im Zustellgroßhandel. Gesucht wird ein SAP-Experte HR / Application Manager (m/w/d) Personalsysteme für die fachliche und technische Verantwortung von SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt Payroll über den gesamten Lebenszyklus. Ein Studium mit Schwerpunkt IT oder Personalmanagement, Erfahrungen mit SAP SuccessFactors sowie sehr gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen Themen und vertiefte Kenntnisse in der Personalbrechnung werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht & Personalmanagement

PPI AG

Hamburg

66000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)

PPI AG ist ein Beratungs- und Softwareunternehmen mit rund 900 Mitarbeitenden, das Banken und Finanzdienstleister bei zukunftsweisenden Themen unterstützt. Gesucht wird ein Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht & Personalmanagement, um das HR-Team und die Geschäftsführung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen zu beraten und Transformationsprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Jurastudium mit beiden Staatsexamina, mehrjährige Arbeitsrechtserfahrung, Kenntnisse im Personalmanagement, verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 9 Stunden

NEU

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HR Manager – Personalentwicklung & Nachwuchsförderung (m/w/d)

Merentis GmbH

Bremen

Teilweise Home-Office

55000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)

MERENTIS GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen für intelligente Prozessautomatisierung und IT-Lösungen. Gesucht wird ein HR Manager – Personalentwicklung & Nachwuchsförderung (m/w/d) zur Gestaltung von Personalentwicklung und Betreuung von Auszubildenden und Studierenden. Mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung oder operativer Personalarbeit, ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie eine pragmatische Haltung werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Management in Norddeutschland?

Häufig gestellte Fragen