Schnelle Bewerbung
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          51


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          338






                          238 Treffer für Human Resource Management Jobs in Nonnweiler im Umkreis von 30 km

                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Hochwald-Sprudel Schupp GmbH
                          Schwollen
                          Hochwald-Sprudel Schupp GmbH * Schwollen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber #teamhochwald - Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen und gehören durch unsere Spezialisierung auf besonders hygienische Abfülltechnologie zu den Führenden der Mineralbrunnenbranche. Mit engagierten Mitarbeitern stellen wir an den Standorten Schwollen und Thalfang hochwertige Markenprodukte her. Dafür brauchen wir deine Unterstützung! * Begleitung und Betreuung unserer und durch alle administrativen und operativen Personalprozesse des Employee Lifecycles – vom Eintritt über Versetzungen und Vertragsänderungen bis zum Austritt * Ermittlung des Personalbedarfs in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen * Koordination und Abstimmung des gesamten Stellenausschreibungs- und Bewerbungsprozesses * Employer Branding-Aktionen
                          Hochwald-Sprudel Schupp GmbH * Schwollen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber #teamhochwald - Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen und gehören durch unsere Spezialisierung auf besonders hygienische Abfülltechnologie zu den Führenden der Mineralbrunnenbranche. Mit engagierten Mitarbeitern stellen wir an den Standorten Schwollen und Thalfang hochwertige Markenprodukte her. Dafür brauchen wir deine Unterstützung! * Begleitung und Betreuung unserer und durch alle administrativen und operativen Personalprozesse des Employee Lifecycles – vom Eintritt über Versetzungen und Vertragsänderungen bis zum Austritt * Ermittlung des Personalbedarfs in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen * Koordination und Abstimmung des gesamten Stellenausschreibungs- und Bewerbungsprozesses * Employer Branding-Aktionen
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          IT-HAUS GmbH
                          Föhren
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Head of Human Resources * mit einer Vielzahl von Benefits wie z.B. Firmenfitness, Job-Rad, PC-Programm, Gesundheitsmanagement, betrieblicher Altersvorsorge
                          Head of Human Resources * mit einer Vielzahl von Benefits wie z.B. Firmenfitness, Job-Rad, PC-Programm, Gesundheitsmanagement, betrieblicher Altersvorsorge
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                          Schloss Wachenheim AG * Trier * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Schloss Wachenheim AG ist weltweit einer der größten Anbieter von Schaum- und Perlweinen sowie anderer alkoholischer und alkoholfreier Getränke. Sie unterhält in Deutschland drei Produktionsstandorte. Zu den wichtigsten Exportländern gehören neben Großbritannien, der Schweiz, Portugal und den Beneluxländern auch Teile Skandinaviens und Asiens. Die bedeutendsten Marken des deutschen Teilkonzerns sind Faber, Schloss Wachenheim, Schwansee, LIGHT live alkoholfrei sowie das Kinderpartygetränk Robby Bubble. Zur Verstärkung unseres Teams am Konzernstandort in Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner / HR Specialist / Personalreferenten (m/w/d). Ihre vielseitigen und interessanten Aufgaben * Sie begleiten den kompletten Employee Lifecycle und sind dabei Ansprechperson für unsere ...
                          Schloss Wachenheim AG * Trier * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Schloss Wachenheim AG ist weltweit einer der größten Anbieter von Schaum- und Perlweinen sowie anderer alkoholischer und alkoholfreier Getränke. Sie unterhält in Deutschland drei Produktionsstandorte. Zu den wichtigsten Exportländern gehören neben Großbritannien, der Schweiz, Portugal und den Beneluxländern auch Teile Skandinaviens und Asiens. Die bedeutendsten Marken des deutschen Teilkonzerns sind Faber, Schloss Wachenheim, Schwansee, LIGHT live alkoholfrei sowie das Kinderpartygetränk Robby Bubble. Zur Verstärkung unseres Teams am Konzernstandort in Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner / HR Specialist / Personalreferenten (m/w/d). Ihre vielseitigen und interessanten Aufgaben * Sie begleiten den kompletten Employee Lifecycle und sind dabei Ansprechperson für unsere ...
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                          Personalleitung (w/m/d)

                          Kreiskrankenhaus St. Franziskus Saarburg GmbH
                          Saarburg
                          Sie tragen die Gesamtverantwortung für das operative und strategische Personalmanagement einschließlich Personalplanung, Rekrutierung, -administration, -entwicklung sowie Personalcontrolling und Mitwirkung an der Wirtschaftsplanung
                          Sie tragen die Gesamtverantwortung für das operative und strategische Personalmanagement einschließlich Personalplanung, Rekrutierung, -administration, -entwicklung sowie Personalcontrolling und Mitwirkung an der Wirtschaftsplanung
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                          Theo Steil GmbH * Trier * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg. Aufgaben * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaftsdaten * Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken * Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und Externe bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen * Durchführung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt - Profil * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Bereich Personal / HR / ...
                          Theo Steil GmbH * Trier * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg. Aufgaben * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaftsdaten * Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken * Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und Externe bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen * Durchführung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt - Profil * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Bereich Personal / HR / ...
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                          Niederlassungsleiterin / Niederlassungsleiter (m/w/d)

                          Landesbetrieb Liegenschafts- und Baubetreuung
                          Idar-Oberstein
                          Teilweise Home-Office
                          Landesbetrieb Liegenschafts- und Baubetreuung * Idar-Oberstein * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie! Unbefristet; Vollzeit - Ihre Aufgaben * Entwicklung und Festlegung der strategischen Ausrichtungs der Niederlassung im Einvernehmen mit der * Wertschätzende Führung des Personals und Unterstützung bei dessen Entwicklung
                          Landesbetrieb Liegenschafts- und Baubetreuung * Idar-Oberstein * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie! Unbefristet; Vollzeit - Ihre Aufgaben * Entwicklung und Festlegung der strategischen Ausrichtungs der Niederlassung im Einvernehmen mit der * Wertschätzende Führung des Personals und Unterstützung bei dessen Entwicklung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                          Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                          Schnelle Bewerbung
                          EVERIA GmbH * Neuhütten * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die EVERIA GmbH ist eine Tochtergesellschaft der vor 11 Jahren gegründeten AR.GE Klinik - Projektrealisierung GmbH. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Planung, Leitung und - Realisierung von Projekten im Gesundheitswesen. Die EVERIA GmbH soll in Zukunft den Bereich der Fachplanung für die gesamte - Gebäudetechnik mit Eigenpersonal abdecken. Zum Aufbau unseres Teams im Bereich - Versorgungstechnik/ Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte - Ihre Aufgaben - Ganzheitliche Fachplanung und Beratung von spannenden Projekten im - Gesundheitswesen - Erstellen von Kostenschätzungen und Entwurfsplanungen - Erstellen von Ausführungsplanungen, Abstimmung mit den am Projekt Beteiligten - Seien Sie Teil unseres allumfassenden Teams, genießen Sie die direkte Abstimmung - zwischen Fachplanern über alle Gewerke, da Teil des Teams!
                          EVERIA GmbH * Neuhütten * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die EVERIA GmbH ist eine Tochtergesellschaft der vor 11 Jahren gegründeten AR.GE Klinik - Projektrealisierung GmbH. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Planung, Leitung und - Realisierung von Projekten im Gesundheitswesen. Die EVERIA GmbH soll in Zukunft den Bereich der Fachplanung für die gesamte - Gebäudetechnik mit Eigenpersonal abdecken. Zum Aufbau unseres Teams im Bereich - Versorgungstechnik/ Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte - Ihre Aufgaben - Ganzheitliche Fachplanung und Beratung von spannenden Projekten im - Gesundheitswesen - Erstellen von Kostenschätzungen und Entwurfsplanungen - Erstellen von Ausführungsplanungen, Abstimmung mit den am Projekt Beteiligten - Seien Sie Teil unseres allumfassenden Teams, genießen Sie die direkte Abstimmung - zwischen Fachplanern über alle Gewerke, da Teil des Teams!
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                          Personalsachbearbeiter Lohn- und Gehalt (m/w/d)

                          Rofu Kinderland Spielwarenhandelsgesellschaft mbH
                          Hoppstädten-Weiersbach
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Rofu Kinderland Spielwarenhandelsgesellschaft mbH * Hoppstädten-Weiersbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist verantwortlich für die monatliche Entgeltabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises und sorgst dafür, dass alle Lohn- und Gehaltsbestandteile korrekt abgerechnet werden - Bei Fragen rund ums Gehalt bist Du für unsere Mitarbeitenden die erste Anlaufstelle – freundlich, geduldig und mit dem nötigen Know-how - Du erstellst Meldungen und Bescheinigungen und fungierst als kompetenter Ansprechpartner für Behörden, Krankenkassen und Finanzämter - Personaladministration: Du pflegst Stammdaten, bist verantwortlich für Zeiterfassung, Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und Personalakten - Du identifizierst proaktiv Optimierungspotenziale in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und setzt Verbesserungen zeitnah um - Ihr Profil
                          Rofu Kinderland Spielwarenhandelsgesellschaft mbH * Hoppstädten-Weiersbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist verantwortlich für die monatliche Entgeltabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises und sorgst dafür, dass alle Lohn- und Gehaltsbestandteile korrekt abgerechnet werden - Bei Fragen rund ums Gehalt bist Du für unsere Mitarbeitenden die erste Anlaufstelle – freundlich, geduldig und mit dem nötigen Know-how - Du erstellst Meldungen und Bescheinigungen und fungierst als kompetenter Ansprechpartner für Behörden, Krankenkassen und Finanzämter - Personaladministration: Du pflegst Stammdaten, bist verantwortlich für Zeiterfassung, Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und Personalakten - Du identifizierst proaktiv Optimierungspotenziale in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und setzt Verbesserungen zeitnah um - Ihr Profil
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                          Schnelle Bewerbung
                          • Sie verfügen über aktuelles Fachwissen in den Bereichen Pflege, Qualitätsmanagement, Recht und Betriebswirtschaft und setzen dieses zur kontinuierlichen Verbesserung des Pflegeprozesses sowie der Arbeitsorganisation ein. • Nachweis der Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung und/oder Studium im Bereich Pflegemanagement bzw. Pflegewissenschaft • Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, idealerweise Kenntnisse in der Pflegesoftware Vivendi PD/PEP und Qualitätsmanagementsystemen • Freude daran die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur der AWO Rheinland aktiv mitzugestaltenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Altenpflege, Pflegedokumentation, Pflegemanagement, Qualitätsmanagement, Personalwesen, Abrechnung
                          • Sie verfügen über aktuelles Fachwissen in den Bereichen Pflege, Qualitätsmanagement, Recht und Betriebswirtschaft und setzen dieses zur kontinuierlichen Verbesserung des Pflegeprozesses sowie der Arbeitsorganisation ein. • Nachweis der Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung und/oder Studium im Bereich Pflegemanagement bzw. Pflegewissenschaft • Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, idealerweise Kenntnisse in der Pflegesoftware Vivendi PD/PEP und Qualitätsmanagementsystemen • Freude daran die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur der AWO Rheinland aktiv mitzugestaltenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Altenpflege, Pflegedokumentation, Pflegemanagement, Qualitätsmanagement, Personalwesen, Abrechnung
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                          Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im Bereich Global Mobility, HR-International oder Entsendungsmanagement
                          Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im Bereich Global Mobility, HR-International oder Entsendungsmanagement
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                          Schnelle Bewerbung
                          LEBENSHILFE Obere Nahe gemeinnützige GmbH Soziale Dienste und Einrichtungen * Idar-Oberstein * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Lebenshilfe Obere Nahe gemeinnützige GmbH / Soziale Dienste und Einrichtungen ist ein modernes Sozialunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf und deren Angehörigen. Mit über 180 Mitarbeitenden werden im Nationalpark-Landkreis Birkenfeld für rund 400 Menschen mit Behinderung, in den Bereichen Teilhabe am Arbeitsleben, Soziale Teilhabe und Bildung und Erziehung, Leistungen nach dem Bundesteilhabegesetz (BTHG) erbracht. Für die Nahe-Hunsrück-Werkstätten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit für die Position des/r Werkstattleiters/Werkstattleiterin (m/w/d) Ihre Aufgaben /Verantwortung
                          LEBENSHILFE Obere Nahe gemeinnützige GmbH Soziale Dienste und Einrichtungen * Idar-Oberstein * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Lebenshilfe Obere Nahe gemeinnützige GmbH / Soziale Dienste und Einrichtungen ist ein modernes Sozialunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf und deren Angehörigen. Mit über 180 Mitarbeitenden werden im Nationalpark-Landkreis Birkenfeld für rund 400 Menschen mit Behinderung, in den Bereichen Teilhabe am Arbeitsleben, Soziale Teilhabe und Bildung und Erziehung, Leistungen nach dem Bundesteilhabegesetz (BTHG) erbracht. Für die Nahe-Hunsrück-Werkstätten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit für die Position des/r Werkstattleiters/Werkstattleiterin (m/w/d) Ihre Aufgaben /Verantwortung
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                          Pflegeleitung und Versorgungsqualität: Pflegestandards umsetzen, Qualitätsmonitoring/Risikomanagement * Weiterbildung: Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder absolviertes Studium im Bereich Pflegemanagement oder die Bereitschaft sich entsprechend weiter zu qualifizieren
                          Pflegeleitung und Versorgungsqualität: Pflegestandards umsetzen, Qualitätsmonitoring/Risikomanagement * Weiterbildung: Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder absolviertes Studium im Bereich Pflegemanagement oder die Bereitschaft sich entsprechend weiter zu qualifizieren
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                          Schnelle Bewerbung
                          * Seniorenwohnanlage Grimm AG * Idar-Oberstein * Feste Anstellung * Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Schnelle Bewerbung * Personalleitung für 4 Mitarbeiter/innen * Planung und Steuerung von Einzel- und Gruppenangeboten für unsere Bewohner * Organisation von Festen, Veranstaltungen und Ausflügen * Sicherstellung der Biographie Erhebung im Rahmen der Heimaufnahme * Entwicklung und Umsetzung von Konzepten * Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter * abgeschlossene Qualifizierung als Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in * mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Betreuungsangeboten von Vorteil * gute Anwenderkenntnisse in MS-Office * Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen * sozial motivierte Persönlichkeit, Empathie und Führungskompetenz * sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
                          * Seniorenwohnanlage Grimm AG * Idar-Oberstein * Feste Anstellung * Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Schnelle Bewerbung * Personalleitung für 4 Mitarbeiter/innen * Planung und Steuerung von Einzel- und Gruppenangeboten für unsere Bewohner * Organisation von Festen, Veranstaltungen und Ausflügen * Sicherstellung der Biographie Erhebung im Rahmen der Heimaufnahme * Entwicklung und Umsetzung von Konzepten * Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter * abgeschlossene Qualifizierung als Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in * mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Betreuungsangeboten von Vorteil * gute Anwenderkenntnisse in MS-Office * Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen * sozial motivierte Persönlichkeit, Empathie und Führungskompetenz * sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
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                          Mitarbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

                          Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH
                          54290 Trier
                          Schnelle Bewerbung
                          Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH * 54290 Trier * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein Krankenhaus der Maximalversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz mit ca. 2700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Standorten in der Stadt Trier. Als Familienkrankenhaus bieten wir alle Leistungen rund um die Geburt, für Kinder und Jugendliche und Erwachsene — bis hin zur Geriatrie an. Wir arbeiten in zahlreichen zertifizierten Kompetenz-zentren und einem großen Medizinischen Versorgungszentrum zum Wohle der uns anvertrauten Patienten. Trier liegt nah an den Grenzen zu Luxemburg, Belgien und Frankreich — mitten in Europa. Der Geschäftsbereich Personal steht allen internen und externen Kunden für ihre Anliegen zur Verfügung und betreut rund 3.000 Mitarbeiter*innen des Klinikums.
                          Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH * 54290 Trier * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein Krankenhaus der Maximalversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz mit ca. 2700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Standorten in der Stadt Trier. Als Familienkrankenhaus bieten wir alle Leistungen rund um die Geburt, für Kinder und Jugendliche und Erwachsene — bis hin zur Geriatrie an. Wir arbeiten in zahlreichen zertifizierten Kompetenz-zentren und einem großen Medizinischen Versorgungszentrum zum Wohle der uns anvertrauten Patienten. Trier liegt nah an den Grenzen zu Luxemburg, Belgien und Frankreich — mitten in Europa. Der Geschäftsbereich Personal steht allen internen und externen Kunden für ihre Anliegen zur Verfügung und betreut rund 3.000 Mitarbeiter*innen des Klinikums.
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                          Strategischer Prozessmanager (m/w/d) Business Process Management

                          Diehl Defence GmbH & Co. KG
                          Röthenbach a. d. Pegnitz / Metropolregion Nürnberg, Nonnweiler – Mariahütte / Maasberg, Laupheim
                          Strategischen Prozessmanager (m/w/d) Business Process Management * In dieser Position arbeiten Sie an der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Prozess- und Dokumentenmanagements von Diehl Defence. * Dabei identifizieren Sie Möglichkeiten zur Verbesserung im Prozessmanagement und arbeiten an der Konzeption und Implementierung entsprechender Lösungen. * Sie setzen Handlungsempfehlungen um und implementieren diese nachhaltig im Prozess- und Dokumentenmanagement von Diehl Defence.
                          Strategischen Prozessmanager (m/w/d) Business Process Management * In dieser Position arbeiten Sie an der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Prozess- und Dokumentenmanagements von Diehl Defence. * Dabei identifizieren Sie Möglichkeiten zur Verbesserung im Prozessmanagement und arbeiten an der Konzeption und Implementierung entsprechender Lösungen. * Sie setzen Handlungsempfehlungen um und implementieren diese nachhaltig im Prozess- und Dokumentenmanagement von Diehl Defence.
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                          Prozessmanager (m/w/d) Unternehmensprozesse – Qualitätsmanagement / Customer Support

                          Diehl Defence GmbH & Co. KG
                          Überlingen am Bodensee, Röthenbach a. d. Pegnitz, Nonnweiler
                          Sie entwickeln und visualisieren Unternehmensprozesse mit den Produkt- sowie Fachbereichen und koordinieren bzw. moderieren die fachbereichsübergreifenden Teams mit den Schwerpunkten auf Qualitätsmanagement und Customer Support. * Zusätzlich unterstützen Sie die Fachbereiche Qualitätsmanagement sowie Customer Support bei der Umsetzung gesetzlicher bzw. normativer Anforderungen und optimieren dahingehend die Prozesse. * Idealerweise bringen Sie Prozesserfahrungen hinsichtlich Qualitätsmanagement und Customer Support mit.
                          Sie entwickeln und visualisieren Unternehmensprozesse mit den Produkt- sowie Fachbereichen und koordinieren bzw. moderieren die fachbereichsübergreifenden Teams mit den Schwerpunkten auf Qualitätsmanagement und Customer Support. * Zusätzlich unterstützen Sie die Fachbereiche Qualitätsmanagement sowie Customer Support bei der Umsetzung gesetzlicher bzw. normativer Anforderungen und optimieren dahingehend die Prozesse. * Idealerweise bringen Sie Prozesserfahrungen hinsichtlich Qualitätsmanagement und Customer Support mit.
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                          Leiter (m/w/d) CoC Bauteil- und Obsoleszenz-Management

                          Diehl Defence GmbH & Co. KG
                          Überlingen am Bodensee, Röthenbach a. d. Pegnitz, Nonnweiler
                          Sie verantworten das Materialdatenmanagement sowie die Sicherstellung der geforderten Datenqualität im PLM-Umfeld (SAP, 3DX und weitere Datenbanken). * Sie verantworten im Unternehmen ein innovationsgetriebenes, ganzheitliches Obsoleszenz-Management: von der Identifikation einer Obsoleszenz bis zu deren Beseitigung. * Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Bauteilmanagement sowie in den gängigen Tools und Technologien sind für Sie selbstverständlich. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          Sie verantworten das Materialdatenmanagement sowie die Sicherstellung der geforderten Datenqualität im PLM-Umfeld (SAP, 3DX und weitere Datenbanken). * Sie verantworten im Unternehmen ein innovationsgetriebenes, ganzheitliches Obsoleszenz-Management: von der Identifikation einer Obsoleszenz bis zu deren Beseitigung. * Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Bauteilmanagement sowie in den gängigen Tools und Technologien sind für Sie selbstverständlich. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                          Techniker (m/w/d) im Sicherheitsmanagement

                          Diehl Defence GmbH & Co. KG
                          Nonnweiler – Mariahütte / Maasberg
                          Des Weiteren betreuen Sie die Software für das Gefahrenmanagement. * Sie besitzen gute PC-Kenntnisse (MS Office, SAP), wünschenswert sind Kenntnisse über eine gängige Gefahrenmanagement-Software. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          Des Weiteren betreuen Sie die Software für das Gefahrenmanagement. * Sie besitzen gute PC-Kenntnisse (MS Office, SAP), wünschenswert sind Kenntnisse über eine gängige Gefahrenmanagement-Software. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                          Schnelle Bewerbung
                          Gute Kenntnisse im Prozess der Produktentwicklung wären ebenso wünschenswert wie ein Grundverständnis in Umwelt- und Qualitätsmanagement * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          Gute Kenntnisse im Prozess der Produktentwicklung wären ebenso wünschenswert wie ein Grundverständnis in Umwelt- und Qualitätsmanagement * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                          Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

                          Richter+Frenzel GmbH + Co. KG
                          Zwickau-Reinsdorf, Erfurt, Suhl, Trier, Essen, Dortmund-Oespel, Recklinghausen
                          Richter+Frenzel GmbH + Co. KG * Zwickau-Reinsdorf, Erfurt, Suhl, Trier, Essen, Dortmund-Oespel, Recklinghausen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Suchen Sie ein dynamisches Unternehmen in einem familiären Umfeld? Schule vorbei und einen Abschluss in der Tasche? Endlich kannst du den ersten Schritt in deine berufliche Zukunft starten! Wo? Natürlich bei uns! Starte deine Ausbildung in einem familiären Umfeld, in dem du deine Interessen, Talente und Fähigkeiten weiterentwickeln und einsetzen kannst. Richter+Frenzel ist einer der führenden Großhändler im Vertrieb von Haustechnik-, Tiefbau- und Werkzeugprodukten. Mit 130 Jahren Erfahrung sind wir ein erfolgreiches, zukunftsorientiertes Unternehmen. An 190 Standorten arbeiten deutschlandweit über 4.500 engagierte Mitarbeiter*innen für unsere Kunden.
                          Richter+Frenzel GmbH + Co. KG * Zwickau-Reinsdorf, Erfurt, Suhl, Trier, Essen, Dortmund-Oespel, Recklinghausen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Suchen Sie ein dynamisches Unternehmen in einem familiären Umfeld? Schule vorbei und einen Abschluss in der Tasche? Endlich kannst du den ersten Schritt in deine berufliche Zukunft starten! Wo? Natürlich bei uns! Starte deine Ausbildung in einem familiären Umfeld, in dem du deine Interessen, Talente und Fähigkeiten weiterentwickeln und einsetzen kannst. Richter+Frenzel ist einer der führenden Großhändler im Vertrieb von Haustechnik-, Tiefbau- und Werkzeugprodukten. Mit 130 Jahren Erfahrung sind wir ein erfolgreiches, zukunftsorientiertes Unternehmen. An 190 Standorten arbeiten deutschlandweit über 4.500 engagierte Mitarbeiter*innen für unsere Kunden.
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                          BWL-Trainee – Vertrieb & Umweltmanagement (m/w/d)

                          REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG
                          Hoppstädten-Weiersbach
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG * Hoppstädten-Weiersbach * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Als Dienstleister für Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber ist REMONDIS Industrie Service seit über 40 Jahren spezialisiert auf die sichere Entsorgung gefährlicher Abfälle. Wir sorgen dafür, dass Schadstoffe umweltgerecht entsorgt und Rückgewinnungspotenziale sinnvoll genutzt werden. So führen wir Wertstoffe zurück in den Wirtschaftskreislauf, schonen Ressourcen und reduzieren Emissionen. Als Teil der REMONDIS-Familie fördern wir nachhaltige Innovationen durch enge Zusammenarbeit mit Forschung, Politik und Wirtschaft. * Niederlassung Hoppstädten // zum sofort * Stellen-Nr.: 170461 - So sieht Deine Ausbildung bei uns aus
                          REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG * Hoppstädten-Weiersbach * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Als Dienstleister für Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber ist REMONDIS Industrie Service seit über 40 Jahren spezialisiert auf die sichere Entsorgung gefährlicher Abfälle. Wir sorgen dafür, dass Schadstoffe umweltgerecht entsorgt und Rückgewinnungspotenziale sinnvoll genutzt werden. So führen wir Wertstoffe zurück in den Wirtschaftskreislauf, schonen Ressourcen und reduzieren Emissionen. Als Teil der REMONDIS-Familie fördern wir nachhaltige Innovationen durch enge Zusammenarbeit mit Forschung, Politik und Wirtschaft. * Niederlassung Hoppstädten // zum sofort * Stellen-Nr.: 170461 - So sieht Deine Ausbildung bei uns aus
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                          Schnelle Bewerbung
                          Alexandrow KG * Trier * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefert die Alexandrow KG das Fachhandwerk mit Material aus allen Bereichen der Haustechnik. Dank unserer einzigartigen Warenvielfalt und optimal aufgestellten Logistik gestalten wir lokal wie digital die Welt von morgen. Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens. Alexandrow KG bei Trier - Aufgaben * Anlaufstelle für Kunden, Geschäftspartner und interne Ansprechpersonen bei organisatorischen Anliegen * Konzeption und Umsetzung von vertriebsfördernden Maßnahmen in Abstimmung mit dem Vertriebsteam * Planung, Organisation und Nachbereitung von internen und externen Marketing-Veranstaltungen, Messen und Tagungen * Steuerung unserer Sprintertour "AX Express"
                          Alexandrow KG * Trier * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefert die Alexandrow KG das Fachhandwerk mit Material aus allen Bereichen der Haustechnik. Dank unserer einzigartigen Warenvielfalt und optimal aufgestellten Logistik gestalten wir lokal wie digital die Welt von morgen. Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens. Alexandrow KG bei Trier - Aufgaben * Anlaufstelle für Kunden, Geschäftspartner und interne Ansprechpersonen bei organisatorischen Anliegen * Konzeption und Umsetzung von vertriebsfördernden Maßnahmen in Abstimmung mit dem Vertriebsteam * Planung, Organisation und Nachbereitung von internen und externen Marketing-Veranstaltungen, Messen und Tagungen * Steuerung unserer Sprintertour "AX Express"
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                          Einarbeitung in das PIM-System: Du arbeitest dich in das bestehende Product Information Management System ein und analysierst technische Möglichkeiten sowie Limitierungen. * Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Data Science oder einer wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunkt Digitalisierung oder Datenmanagement. * Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Jobrad-Leasing, Trainingsangeboten, Gesundheitstagen und betriebsärztlicher Betreuung.
                          Einarbeitung in das PIM-System: Du arbeitest dich in das bestehende Product Information Management System ein und analysierst technische Möglichkeiten sowie Limitierungen. * Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Data Science oder einer wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunkt Digitalisierung oder Datenmanagement. * Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Jobrad-Leasing, Trainingsangeboten, Gesundheitstagen und betriebsärztlicher Betreuung.
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Management in Nonnweiler?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          55.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Human Resource Management in Nonnweiler liegt bei 55.600 €. Gehälter für Human Resource Management in Nonnweiler liegen im Bereich zwischen 48.100 € und 66.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Management Jobs in Nonnweiler?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 238 offene Stellenanzeigen für Human Resource Management Jobs in Nonnweiler.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Nonnweiler einen Human Resource Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Nonnweiler einen Human Resource Management Job suchen: Saarbrücken, Trier, Homburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Management Jobs in Nonnweiler suchen?
                          Wer nach Human Resource Management Jobs in Nonnweiler sucht, sucht häufig auch nach Management, Sport, Technologie.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Management Jobs in Nonnweiler??
                          Für einen Human Resource Management Job in Nonnweiler sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Vertrieb, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Management Jobs in Nonnweiler?
                          Für Human Resource Management Jobs in Nonnweiler gibt es aktuell 305 offene Teilzeitstellen.