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                          • Training Coordinator
                          • Management Trainee
                          • Graduate Trainee
                          • Training
                          • Trainee Consultant
                          • Training Director
                          • Consultant Training
                          • Schulung
                          • Trainee
                          • English Teacher
                          • Traineeship
                          • Trainee Controlling
                          • Personal Coach
                          • Training Manager
                          • Mitarbeiter Training
                          • Job Coaching

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          51


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          160






                          340 Treffer für Hr Training Jobs in Gaggenau im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 340 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Personalsachbearbeiter / HR Administration Specialist

                          TechniData IT AG
                          Karlsruhe
                          Teilweise Home-Office
                          Gemeinsam mit Kolleg:innen aus Recruiting, HR-Betreuung, Gehaltsbuchhaltung sowie Personal- und Organisationsentwicklung begleiten wir Mitarbeitende von Beginn an und schaffen mit Herz, Struktur und Weitblick ein Umfeld, in dem sie sich wohlfühlen und wachsen – damit TechniData auch künftig ein Great Place to Work® bleibt. * Du planst und organisierst ausgewählte HR‑bezogene Aktionen und wirkst mit an allgemeinen HR-Projekten.
                          Gemeinsam mit Kolleg:innen aus Recruiting, HR-Betreuung, Gehaltsbuchhaltung sowie Personal- und Organisationsentwicklung begleiten wir Mitarbeitende von Beginn an und schaffen mit Herz, Struktur und Weitblick ein Umfeld, in dem sie sich wohlfühlen und wachsen – damit TechniData auch künftig ein Great Place to Work® bleibt. * Du planst und organisierst ausgewählte HR‑bezogene Aktionen und wirkst mit an allgemeinen HR-Projekten.
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                          NEU
                          Für unser großes Transformationsprojekt S/4 HANA suchen wir kompetente Unterstützung im Bereich Test- & Trainingssupport. Der Fokus liegt auf der Sicherstellung der erfolgreichen Vorbereitung und Durchführung der Test- und Trainings im S/4-Transformationsprojekt. * Unterstützung bei der Erstellung von Trainingsmaterialien (z. B. mit Articulate) und Testdokumentationen (z. B. Xray) * Sicherstellung der vollständigen und qualitätsgesicherten Bereitstellung aller Testfälle, Testdaten und Trainingsunterlagen * Termin‑ und Ressourcenkoordination für alle Test- und Trainingsphasen (bspw. Integrationstests, UAT, Key‑User‑Trainings * Unterstützung bei der Erstellung von Kick-off-Unterlagen, Teststatus‑Reports, Trainingsfortschrittslisten und Lessons Learned - o Nachhalten offener Testfälle und Trainingsunterlagen ) o Trainingsformate und Lernlogiken
                          Für unser großes Transformationsprojekt S/4 HANA suchen wir kompetente Unterstützung im Bereich Test- & Trainingssupport. Der Fokus liegt auf der Sicherstellung der erfolgreichen Vorbereitung und Durchführung der Test- und Trainings im S/4-Transformationsprojekt. * Unterstützung bei der Erstellung von Trainingsmaterialien (z. B. mit Articulate) und Testdokumentationen (z. B. Xray) * Sicherstellung der vollständigen und qualitätsgesicherten Bereitstellung aller Testfälle, Testdaten und Trainingsunterlagen * Termin‑ und Ressourcenkoordination für alle Test- und Trainingsphasen (bspw. Integrationstests, UAT, Key‑User‑Trainings * Unterstützung bei der Erstellung von Kick-off-Unterlagen, Teststatus‑Reports, Trainingsfortschrittslisten und Lessons Learned - o Nachhalten offener Testfälle und Trainingsunterlagen ) o Trainingsformate und Lernlogiken
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                          Zur Verstärkung unseres HR-Bereichs am Standort Bruchsal suchen wir dich als Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d) * Fachliche Führung der HR-Administration sowie Mitwirkung am Ausbau des HR-Bereichs mit Perspektive auf weiterführende Führungsverantwortung * Weiterentwicklung der HR-Prozesse sowie Erstellung relevanter HR-Auswertungen und Statistiken * Mehrjährige Erfahrung in den für diese Position relevanten HR-Themen
                          Zur Verstärkung unseres HR-Bereichs am Standort Bruchsal suchen wir dich als Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d) * Fachliche Führung der HR-Administration sowie Mitwirkung am Ausbau des HR-Bereichs mit Perspektive auf weiterführende Führungsverantwortung * Weiterentwicklung der HR-Prozesse sowie Erstellung relevanter HR-Auswertungen und Statistiken * Mehrjährige Erfahrung in den für diese Position relevanten HR-Themen
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                          Werkstudenten (m/w/d) HR Recruiting, Employer Branding, Administration

                          SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG
                          Garching bei München, Sternenfels bei Pforzheim
                          Teilweise Home-Office
                          Unterstützung bei der Contentplanung und Erstellung der HR-Medieninhalte für unser Mitarbeiterportal * Administrative HR-Aufgaben, wie etwa Stammdatenpflege, Zeugnisserstellung, Zeiterfassung oder dergleichen
                          Unterstützung bei der Contentplanung und Erstellung der HR-Medieninhalte für unser Mitarbeiterportal * Administrative HR-Aufgaben, wie etwa Stammdatenpflege, Zeugnisserstellung, Zeiterfassung oder dergleichen
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                          Als HR Business Partner (m/w/d) gestalten Sie gemeinsam mit unserem engagierten HR-Team die Personalarbeit mit Weitblick und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Personalprozesse bei. * Optimierung und Implementierung moderner Personalprozesse, um Effizienz und Qualität nachhaltig zu steigern sowie Mitwirkung bei der Umsetzung strategischer HR-Projekte * Tiefgehendes Verständnis für HR-Prozesse und Freude daran, diese weiterzuentwickeln * Erfahrungen mit unserem HR-System Rexx wünschenswert
                          Als HR Business Partner (m/w/d) gestalten Sie gemeinsam mit unserem engagierten HR-Team die Personalarbeit mit Weitblick und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Personalprozesse bei. * Optimierung und Implementierung moderner Personalprozesse, um Effizienz und Qualität nachhaltig zu steigern sowie Mitwirkung bei der Umsetzung strategischer HR-Projekte * Tiefgehendes Verständnis für HR-Prozesse und Freude daran, diese weiterzuentwickeln * Erfahrungen mit unserem HR-System Rexx wünschenswert
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                          Unsere Abteilung HR Shared Service Truck ist verantwortlich für die vollumfängliche Administration, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft aller Daimler Truck Einheiten.
                          Unsere Abteilung HR Shared Service Truck ist verantwortlich für die vollumfängliche Administration, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft aller Daimler Truck Einheiten.
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                          Software Engineer HR IT (m/w/d) | COSDIW

                          Atruvia AG
                          Karlsruhe, Münster, Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe Digital Work suchen wir dich in Vollzeit als Software Engineer HR IT (m/w/d) in Münster, Karlsruhe bzw. Frankfurt am Main. * Du betreust und verwaltest Schnittstellen und Linux Server und gestaltest aktiv unsere HR IT Systemlandschaft mit.
                          Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe Digital Work suchen wir dich in Vollzeit als Software Engineer HR IT (m/w/d) in Münster, Karlsruhe bzw. Frankfurt am Main. * Du betreust und verwaltest Schnittstellen und Linux Server und gestaltest aktiv unsere HR IT Systemlandschaft mit.
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                          Abwicklung administrativer HR-Themen, wie z. B. Verwaltung von Maßnahmen in Workday, Erstellung von Bestellanforderungen, Terminkoordinationen etc. * Erfahrung: Erste HR-Praxis (ideal 1–2 Jahre) von Vorteil * Know-how: Gute Kenntnisse in SAP HR und Workday
                          Abwicklung administrativer HR-Themen, wie z. B. Verwaltung von Maßnahmen in Workday, Erstellung von Bestellanforderungen, Terminkoordinationen etc. * Erfahrung: Erste HR-Praxis (ideal 1–2 Jahre) von Vorteil * Know-how: Gute Kenntnisse in SAP HR und Workday
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                          HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)

                          Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
                          Karlsruhe, Baden-Baden, Pforzheim, Ettlingen
                          Haben Sie Lust im Personal / HR Umfeld Prozesse und Strukturen neu mitzugestalten und die Digitalisierung dort aktiv zu begleiten? * Mitwirkung bei Einführung, Optimierung und Beschreibung der HR-Prozesse * Mitwirkung bei der Digitalisierung der HR-Abteilung * Betreuung der bei HR-Themen
                          Haben Sie Lust im Personal / HR Umfeld Prozesse und Strukturen neu mitzugestalten und die Digitalisierung dort aktiv zu begleiten? * Mitwirkung bei Einführung, Optimierung und Beschreibung der HR-Prozesse * Mitwirkung bei der Digitalisierung der HR-Abteilung * Betreuung der bei HR-Themen
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                          Du entwickelst und setzt zusammen mit unseren HR-Strategien um, die unsere Geschäftsziele unterstützen, Wachstum fördern und einen Wettbewerbsvorteil schaffen * Du berätst und betreust die Vorstandsbereiche und Bereichsleiter:innen bzgl. Arbeitsrecht, HR-Prozesse, Vergütung etc * Du entwickelst und führst HR-Strategien, -Initiativen und -Programme ein * Du arbeitest mit unserem HR-Führungsteam zusammen, um HR-Initiativen zu entwickeln und umzusetzen, die einen echten Einfluss auf unser Unternehmen, unsere Mitarbeitenden und unsere Kund:innen haben * Du übernimmst die Federführung bei nationalen und internationalen HR-Projekten, die Geschäftsergebnisse steigern, die Mitarbeitenden-Erfahrung verbessern und unser Unternehmen für langfristigen Erfolg positionieren * Du analysierst HR-Metriken und lieferst handlungsrelevante Erkenntnisse, die Geschäftsentscheidungen informieren, ...
                          Du entwickelst und setzt zusammen mit unseren HR-Strategien um, die unsere Geschäftsziele unterstützen, Wachstum fördern und einen Wettbewerbsvorteil schaffen * Du berätst und betreust die Vorstandsbereiche und Bereichsleiter:innen bzgl. Arbeitsrecht, HR-Prozesse, Vergütung etc * Du entwickelst und führst HR-Strategien, -Initiativen und -Programme ein * Du arbeitest mit unserem HR-Führungsteam zusammen, um HR-Initiativen zu entwickeln und umzusetzen, die einen echten Einfluss auf unser Unternehmen, unsere Mitarbeitenden und unsere Kund:innen haben * Du übernimmst die Federführung bei nationalen und internationalen HR-Projekten, die Geschäftsergebnisse steigern, die Mitarbeitenden-Erfahrung verbessern und unser Unternehmen für langfristigen Erfolg positionieren * Du analysierst HR-Metriken und lieferst handlungsrelevante Erkenntnisse, die Geschäftsentscheidungen informieren, ...
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                          Du entwickelst gemeinsam mit und unter Einsatz von SAP SF, Culture Amp und Greenhouse HR-Strategien, die unsere Unternehmensziele unterstützen und Wachstum fördern * Du unterstützt Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen, HR-Prozessen und Vergütungsfragen, insbesondere in den Verkaufs- und Marketingabteilungen * Du planst und leitest nationale und internationale HR-Projekte, um Geschäftsergebnisse zu steigern und die Mitarbeitererfahrung zu optimieren * Du setzt auf eine datengetriebene Entscheidungsfindung und übernimmst Verantwortung für Prozesse und Entscheidungen, um die Effizienz und Effektivität der HR-Initiativen voranzutreiben * Du hast langjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) im HR-Bereich eines größeren Unternehmens, idealerweise in einem international agierenden Unternehmen * Du hast sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, Sozialversicherungs- ...
                          Du entwickelst gemeinsam mit und unter Einsatz von SAP SF, Culture Amp und Greenhouse HR-Strategien, die unsere Unternehmensziele unterstützen und Wachstum fördern * Du unterstützt Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen, HR-Prozessen und Vergütungsfragen, insbesondere in den Verkaufs- und Marketingabteilungen * Du planst und leitest nationale und internationale HR-Projekte, um Geschäftsergebnisse zu steigern und die Mitarbeitererfahrung zu optimieren * Du setzt auf eine datengetriebene Entscheidungsfindung und übernimmst Verantwortung für Prozesse und Entscheidungen, um die Effizienz und Effektivität der HR-Initiativen voranzutreiben * Du hast langjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) im HR-Bereich eines größeren Unternehmens, idealerweise in einem international agierenden Unternehmen * Du hast sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, Sozialversicherungs- ...
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                          Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
                          Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
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                          Personalsachbearbeiter HR (m/w/d) KAMO

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Karlsruhe
                          Teilweise Home-Office
                          Berufserfahrung im HR-Bereich, sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Payroll) * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM, DATEV)
                          Berufserfahrung im HR-Bereich, sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Payroll) * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM, DATEV)
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                          Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
                          Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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                          NEU

                          Teamleitung Scientific Computing & AI/HPC-Infrastruktur (all genders)

                          Fraunhofer-Institut für Optronik, Systemtechnik und Bildauswertung IOSB
                          Karlsruhe
                          Teilweise Home-Office
                          Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung skalierbarer GPU-Cluster für KI-Workloads (Training, Inferenz, verteiltes Computing) * Fundiertes Verständnis von KI-Workloads, GPU-Computing und verteiltem Training
                          Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung skalierbarer GPU-Cluster für KI-Workloads (Training, Inferenz, verteiltes Computing) * Fundiertes Verständnis von KI-Workloads, GPU-Computing und verteiltem Training
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                          Lead IT Support (m/w/d)

                          Asseco Solutions AG
                          Karlsruhe
                          Teilweise Home-Office
                          Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Weiterbildung in unserem hauseigenen Trainingscenter sowie die Betreuung durch eine*n Mentor*in
                          Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Weiterbildung in unserem hauseigenen Trainingscenter sowie die Betreuung durch eine*n Mentor*in
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Training Jobs in Gaggenau?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 340 offene Stellenanzeigen für Hr Training Jobs in Gaggenau.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Gaggenau einen Hr Training Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Gaggenau einen Hr Training Job suchen: Karlsruhe, Baden-Baden, Offenburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Training Jobs in Gaggenau suchen?
                          Wer nach Hr Training Jobs in Gaggenau sucht, sucht häufig auch nach Training Coordinator, Management Trainee, Graduate Trainee.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Training Jobs in Gaggenau??
                          Für einen Hr Training Job in Gaggenau sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Schulung, Flexibilität.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Training Jobs in Gaggenau?
                          Für Hr Training Jobs in Gaggenau gibt es aktuell 141 offene Teilzeitstellen.