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                          8 Treffer für Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald im Umkreis von 30 km

                          Praktikum - HR Talent Acquisition - REF7648K

                          AUMOVIO Germany GmbH
                          Regensburg, Regensburg, null, null, Regensburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Kommunikation mit Bewerbern, HR und Fachbereichen
                          Kommunikation mit Bewerbern, HR und Fachbereichen

                          Noch nichts dabei? Es gibt 7 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          HR Administration Specialist (m/w/d)

                          Aptar Freyung GmbH
                          Freyung, Villingen-Schwenningen, Radolfzell, Dortmund
                          Aptar ist auf der Suche nach einem HR Administration Specialist für unser HR Deutschland Team. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die sorgfältige und termingerechte Durchführung aller personaladministrativen Prozesse sowie die Sicherstellung einer korrekten, vollständigen und qualitativ hochwertigen Datenbasis in unseren HR‑Systemen * Bereitstellung des Second-Level-Supports für Mitarbeitende, HR Business Partner und Führungskräfte bei komplexeren HR-Anfragen * Durchführung der Dateneingabe in das HR-System, z. B. im Rahmen von Einstellungen, Vertrags- oder Beschäftigungsänderungen (z. B. Beförderungen, Arbeitsortwechsel) sowie Austrittsprozessen - Wir suchen eine serviceorientierte, präzise arbeitende Persönlichkeit mit fundiertem Verständnis für HR‑Prozesse und sicherem Umgang mit HR‑Systemen wie SuccessFactors.
                          Aptar ist auf der Suche nach einem HR Administration Specialist für unser HR Deutschland Team. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die sorgfältige und termingerechte Durchführung aller personaladministrativen Prozesse sowie die Sicherstellung einer korrekten, vollständigen und qualitativ hochwertigen Datenbasis in unseren HR‑Systemen * Bereitstellung des Second-Level-Supports für Mitarbeitende, HR Business Partner und Führungskräfte bei komplexeren HR-Anfragen * Durchführung der Dateneingabe in das HR-System, z. B. im Rahmen von Einstellungen, Vertrags- oder Beschäftigungsänderungen (z. B. Beförderungen, Arbeitsortwechsel) sowie Austrittsprozessen - Wir suchen eine serviceorientierte, präzise arbeitende Persönlichkeit mit fundiertem Verständnis für HR‑Prozesse und sicherem Umgang mit HR‑Systemen wie SuccessFactors.
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                          Zur Verstärkung unseres Teams der Bayernwerk Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Werkstudent:in HR - Onboarding & Mitarbeiterbindung (m/w/d). * Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, vorzugsweise in einem Master-Studiengang oder fortgeschrittenen Bachelor-Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, BWL, Personal/HR oder Vergleichbarem, und kannst uns mit mind. 18 Stunden/Woche für idealerweise mind. 12 Monate unterstützen.
                          Zur Verstärkung unseres Teams der Bayernwerk Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Werkstudent:in HR - Onboarding & Mitarbeiterbindung (m/w/d). * Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, vorzugsweise in einem Master-Studiengang oder fortgeschrittenen Bachelor-Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, BWL, Personal/HR oder Vergleichbarem, und kannst uns mit mind. 18 Stunden/Woche für idealerweise mind. 12 Monate unterstützen.
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                          Leitung HR (m/w/d)

                          BUND Naturschutz in Bayern e. V.
                          Regensburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Für diese Komplexität brauchen wir eine HR-Leitung, die rechtssicher führt und Strukturen stetig modernisiert. Für den BUND Naturschutz in Bayern e.V. suchen wir als Nachfolgeregelung eine strategisch denkende, führungsstarke Persönlichkeit, die unseren Bereich HR leitet und gestaltet. Du verantwortest die HR-Gesamtarchitektur für unsere über 300 Beschäftigten (BN-Haustarif, orientiert am TVöD). Du führst das HR-Team fachlich und disziplinarisch und entwickelst es weiter. Du bist Sparringspartner der Geschäftsführung in arbeitsrechtlichen, tariflichen und strategischen HR-Fragen. * Digitalisierung und Standardisierung von HR-Prozessen, Weiterentwicklung einer professionellen HR-Struktur im Verband
                          Für diese Komplexität brauchen wir eine HR-Leitung, die rechtssicher führt und Strukturen stetig modernisiert. Für den BUND Naturschutz in Bayern e.V. suchen wir als Nachfolgeregelung eine strategisch denkende, führungsstarke Persönlichkeit, die unseren Bereich HR leitet und gestaltet. Du verantwortest die HR-Gesamtarchitektur für unsere über 300 Beschäftigten (BN-Haustarif, orientiert am TVöD). Du führst das HR-Team fachlich und disziplinarisch und entwickelst es weiter. Du bist Sparringspartner der Geschäftsführung in arbeitsrechtlichen, tariflichen und strategischen HR-Fragen. * Digitalisierung und Standardisierung von HR-Prozessen, Weiterentwicklung einer professionellen HR-Struktur im Verband
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                          Schnelle Bewerbung
                          Head of Controlling, Accounting, HR, IT * Personalverantwortung für das Team Rechnungswesen, Finanzen, HR, Controlling und IT * Implementierung von HR-Maßnahmen und Prozessen
                          Head of Controlling, Accounting, HR, IT * Personalverantwortung für das Team Rechnungswesen, Finanzen, HR, Controlling und IT * Implementierung von HR-Maßnahmen und Prozessen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung eines produzierenden Unternehmens mit und verfügst idealerweise bereits über erste Erfahrungen als HR-Generalist
                          Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung eines produzierenden Unternehmens mit und verfügst idealerweise bereits über erste Erfahrungen als HR-Generalist
                          mehr
                          HR- Administration: Verträge, Termine, interne HR‑Kommunikation - Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? * Beratung sowie Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften in HR‑ und Arbeitsrechtsthemen * Gestaltung, Durchführung & Optimierung lokaler und zentraler HR‑Prozesse * Mitarbeit an lokalen und regionalen HR‑Projekten * Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern sowie an der Weiterentwicklung von HR‑Prozessen
                          HR- Administration: Verträge, Termine, interne HR‑Kommunikation - Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? * Beratung sowie Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften in HR‑ und Arbeitsrechtsthemen * Gestaltung, Durchführung & Optimierung lokaler und zentraler HR‑Prozesse * Mitarbeit an lokalen und regionalen HR‑Projekten * Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern sowie an der Weiterentwicklung von HR‑Prozessen
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                          Abteilungsleitung HR Business Partner (m/w/d)

                          Witt-Gruppe - Member of the otto group
                          Weiden
                          Teilweise Home-Office
                          Für die Leitung des Teams suchen wir eine engagierte und strategisch denkende Persönlichkeit, die unsere Führungskräfte professionell begleitet und die Zukunft unserer HR-Arbeit maßgeblich prägt. Als Abteilungsleitung HR Business Partner (m/w/d) berichtest Du direkt an die Personalleitung, führst ein Team von 5 Mitarbeiter*innen und übernimmst zudem die Betreuung eines definierten Betreuungsbereiches. * Setze die P&O Strategie und die kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen gemeinsam mit der Personalleitung um * Erste Führungserfahrung sowie Erfahrung in der strategischen HR Arbeit
                          Für die Leitung des Teams suchen wir eine engagierte und strategisch denkende Persönlichkeit, die unsere Führungskräfte professionell begleitet und die Zukunft unserer HR-Arbeit maßgeblich prägt. Als Abteilungsleitung HR Business Partner (m/w/d) berichtest Du direkt an die Personalleitung, führst ein Team von 5 Mitarbeiter*innen und übernimmst zudem die Betreuung eines definierten Betreuungsbereiches. * Setze die P&O Strategie und die kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen gemeinsam mit der Personalleitung um * Erste Führungserfahrung sowie Erfahrung in der strategischen HR Arbeit
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                          83 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Schnelle Bewerbung
                          Aktive Mitgestaltung und stetige Weiterentwicklung von HR-Prozessen
                          Aktive Mitgestaltung und stetige Weiterentwicklung von HR-Prozessen
                          NEU
                          Teilnahme an spannenden, internationalen Projekten im Bereich HR Advanced Analytics * Eigenständige Übernahme von Arbeitspaketen in unseren Projekten und Produkten als Schnittstelle zwischen HR und anderen Fachbereichen * Beteiligung an der vielfältigen Projektarbeit, etwa bei der Umsetzung eines unternehmensweit gültigen HR-Datenmodells * Interesse an HR-Prozessen und agilem Arbeiten; erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement sind ein Plus
                          Teilnahme an spannenden, internationalen Projekten im Bereich HR Advanced Analytics * Eigenständige Übernahme von Arbeitspaketen in unseren Projekten und Produkten als Schnittstelle zwischen HR und anderen Fachbereichen * Beteiligung an der vielfältigen Projektarbeit, etwa bei der Umsetzung eines unternehmensweit gültigen HR-Datenmodells * Interesse an HR-Prozessen und agilem Arbeiten; erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement sind ein Plus
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                          Schnelle Bewerbung
                          Für unseren Standort in Gilching bei München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen Junior HR Generalist (d/m/w) – befristet auf 2 Jahre * Die Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen gehört ebenso zu deinem Verantwortungsbereich wie die Ableitung erster Handlungsempfehlungen. * Bei der Einführung und Weiterentwicklung von HR-Tools bringst du dich aktiv ein. * Du unterstützt unsere HR-Projekte und wirkst daran mit, Prozesse effizienter und moderner zu gestalten. * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung bildet deine fachliche Basis. * Du konntest bereits erste praktische Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle sammeln.
                          Für unseren Standort in Gilching bei München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen Junior HR Generalist (d/m/w) – befristet auf 2 Jahre * Die Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen gehört ebenso zu deinem Verantwortungsbereich wie die Ableitung erster Handlungsempfehlungen. * Bei der Einführung und Weiterentwicklung von HR-Tools bringst du dich aktiv ein. * Du unterstützt unsere HR-Projekte und wirkst daran mit, Prozesse effizienter und moderner zu gestalten. * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung bildet deine fachliche Basis. * Du konntest bereits erste praktische Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle sammeln.
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                          HR Analytics / Personalkostenplanung * Du entwickelst unseren Personalplanungsprozess weiter und baust ein modernes HR-Reporting kontinuierlich aus * Du arbeitest an HR-Controlling-Projekten mit, z. B. beim Aufbau eines HR-Cockpit-/Dashboard-Systems * Du hast Freude an Zahlen, Analysen und Zusammenhängen und bringst Erfahrung in HR Analytics/Reporting/Planung mit
                          HR Analytics / Personalkostenplanung * Du entwickelst unseren Personalplanungsprozess weiter und baust ein modernes HR-Reporting kontinuierlich aus * Du arbeitest an HR-Controlling-Projekten mit, z. B. beim Aufbau eines HR-Cockpit-/Dashboard-Systems * Du hast Freude an Zahlen, Analysen und Zusammenhängen und bringst Erfahrung in HR Analytics/Reporting/Planung mit
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Für unseren Standort in Gilching bei München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten HR (d/m/w) – ca. 15 - 20 Stunden/Woche * Unterstützung in allen administrativen HR-Themen, z. B. Erstellung von Zeugnissen, Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vorbereitung von Verträgen * Mitarbeit bei der Analyse von HR-Kennzahlen und Unterstützung im Reporting * Mitarbeit in laufenden HR-Projekten – eigene Ideen und Gestaltungsvorschläge sind ausdrücklich willkommen * Idealerweise erste praktische Erfahrung im HR-Umfeld (z. B. durch Praktika oder eine vorherige Ausbildung) * Interesse an HR-Prozessen, Kennzahlen und digitalen Tools
                          Für unseren Standort in Gilching bei München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten HR (d/m/w) – ca. 15 - 20 Stunden/Woche * Unterstützung in allen administrativen HR-Themen, z. B. Erstellung von Zeugnissen, Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vorbereitung von Verträgen * Mitarbeit bei der Analyse von HR-Kennzahlen und Unterstützung im Reporting * Mitarbeit in laufenden HR-Projekten – eigene Ideen und Gestaltungsvorschläge sind ausdrücklich willkommen * Idealerweise erste praktische Erfahrung im HR-Umfeld (z. B. durch Praktika oder eine vorherige Ausbildung) * Interesse an HR-Prozessen, Kennzahlen und digitalen Tools
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                          Junior HR Specialist Administration und Payroll (m/w/d)

                          Stelioplast Roland Stengel Kunststoffverarbeitung GmbH
                          Grünwald bei München
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams am Standort 82031 Grünwald bei München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior HR Specialist Administration und Payroll (m/w/d) * Unterstützung bei administrativen HR-Themen und internen Projekten
                          Zur Verstärkung unseres Teams am Standort 82031 Grünwald bei München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior HR Specialist Administration und Payroll (m/w/d) * Unterstützung bei administrativen HR-Themen und internen Projekten
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unser Rewards Team Deutschlandweit und in Wien als (Junior) Consultant* - HR Management Consulting - Rewards! Mercers HR Management Consulting (Rewards Team) unterstützt Organisationen durch individuell geeignete Strategien und Lösungen dabei, ihre Performance rund um die Themen Organisations- und Arbeitsstruktur, Vergütung und Incentive Design zu optimieren. Wir wenden uns an Persönlichkeiten mit echter Begeisterung für HR-Themen. * Gemeinsame Projektarbeit mit Mercers HR-Transformation und Digital Consulting Teams sowie mit unseren Marsh McLennan Schwesterunternehmen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Psychologie, Mathematik oder einer vergleichbaren Studienrichtung, gerne mit dem Schwerpunkt HR
                          Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unser Rewards Team Deutschlandweit und in Wien als (Junior) Consultant* - HR Management Consulting - Rewards! Mercers HR Management Consulting (Rewards Team) unterstützt Organisationen durch individuell geeignete Strategien und Lösungen dabei, ihre Performance rund um die Themen Organisations- und Arbeitsstruktur, Vergütung und Incentive Design zu optimieren. Wir wenden uns an Persönlichkeiten mit echter Begeisterung für HR-Themen. * Gemeinsame Projektarbeit mit Mercers HR-Transformation und Digital Consulting Teams sowie mit unseren Marsh McLennan Schwesterunternehmen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Psychologie, Mathematik oder einer vergleichbaren Studienrichtung, gerne mit dem Schwerpunkt HR
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                          Werkstudent HR (m/w/d)

                          Wilhelm Brandenburg - ein Unternehmen der REWE GROUP
                          Dreieich bei Frankfurt am Main
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du möchtest Neues lernen, bringst dich aktiv ein und hast Lust, HR-Prozesse mitzugestalten * Ob Arbeitszeugnisse, Stellenanträge oder verschiedene Auswertungen: Du arbeitest sorgfältig und trägst zu professionellen HR-Prozessen bei
                          Du möchtest Neues lernen, bringst dich aktiv ein und hast Lust, HR-Prozesse mitzugestalten * Ob Arbeitszeugnisse, Stellenanträge oder verschiedene Auswertungen: Du arbeitest sorgfältig und trägst zu professionellen HR-Prozessen bei
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                          Schaeffler Technologies AG & Co. KG * Herzogenaurach * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis einer Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab Anfang Juli für einen Zeitraum von 6 Monaten zu besetzen. Ihre Aufgaben * Du unterstützt beim Bewerbermanagement am Standort Herzogenaurach, insbesondere bei der Vor- und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen * Du wirkst bei der Organisation, Begleitung und Nachbereitung der Jubilarfeier sowie der Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeitende mit
                          Schaeffler Technologies AG & Co. KG * Herzogenaurach * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis einer Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab Anfang Juli für einen Zeitraum von 6 Monaten zu besetzen. Ihre Aufgaben * Du unterstützt beim Bewerbermanagement am Standort Herzogenaurach, insbesondere bei der Vor- und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen * Du wirkst bei der Organisation, Begleitung und Nachbereitung der Jubilarfeier sowie der Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeitende mit
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                          Im globalen Personalmanagement unterstützen und beraten die globalen mit ihrem Team die Vorstände sowie deren Top Management in allen strategischen und operativen HR-Fragen. * Du erstellst eigenständig HR-Reportings und führst Datenanalysen durch * Du setzt eigenständig kleine HR-Projekte um
                          Im globalen Personalmanagement unterstützen und beraten die globalen mit ihrem Team die Vorstände sowie deren Top Management in allen strategischen und operativen HR-Fragen. * Du erstellst eigenständig HR-Reportings und führst Datenanalysen durch * Du setzt eigenständig kleine HR-Projekte um
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das großen Wert auf moderne HR-Prozesse, effiziente Abläufe und eine wertschätzende Unternehmenskultur legt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als engagierte Persönlichkeit, die unser HR-Management mit Fachwissen, Organisationstalent und digitaler Affinität unterstützt. * Eigenverantwortliche Betreuung und Administration unseres HR-Tools Personio, das die zentralen Daten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung bereitstellt * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Unterstützung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Personalprozesse * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere in der Personalsachbearbeitung * Verständnis für moderne HR-Prozesse und Begeisterung für digitale Tools * Die Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv zu modernisieren und weiterzuentwickeln
                          Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das großen Wert auf moderne HR-Prozesse, effiziente Abläufe und eine wertschätzende Unternehmenskultur legt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als engagierte Persönlichkeit, die unser HR-Management mit Fachwissen, Organisationstalent und digitaler Affinität unterstützt. * Eigenverantwortliche Betreuung und Administration unseres HR-Tools Personio, das die zentralen Daten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung bereitstellt * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Unterstützung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Personalprozesse * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere in der Personalsachbearbeitung * Verständnis für moderne HR-Prozesse und Begeisterung für digitale Tools * Die Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv zu modernisieren und weiterzuentwickeln
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                          Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (w/m/d) SAP HCM & geno.HR Support

                          Peras GmbH
                          Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitstag von HR-Teams optimieren. Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Unsere HR-Expertise bringen wir heute in vielfältigen Organisationen zum Einsatz und machen sie mit digitalen, sicheren und innovativen HR-Lösungen erfolgreicher. Wir suchen dich zeitnah in Vollzeit an unseren Standorten in Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin oder remote als Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (w/m/d) SAP HCM & geno.HR Support. In dieser Rolle begleitest du unsere Kunden bei fachlichen und systembezogenen Fragestellungen rund um das SAP-basierte Payroll-System geno.HR und sorgst für schnelle, nachvollziehbare Lösungen im Support. * Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden telefonisch sowie über ein Ticketsystem bei der Anwendung des SAP-basierten Gehaltsabrechnungssystems geno.HR.
                          Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitstag von HR-Teams optimieren. Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Unsere HR-Expertise bringen wir heute in vielfältigen Organisationen zum Einsatz und machen sie mit digitalen, sicheren und innovativen HR-Lösungen erfolgreicher. Wir suchen dich zeitnah in Vollzeit an unseren Standorten in Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin oder remote als Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (w/m/d) SAP HCM & geno.HR Support. In dieser Rolle begleitest du unsere Kunden bei fachlichen und systembezogenen Fragestellungen rund um das SAP-basierte Payroll-System geno.HR und sorgst für schnelle, nachvollziehbare Lösungen im Support. * Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden telefonisch sowie über ein Ticketsystem bei der Anwendung des SAP-basierten Gehaltsabrechnungssystems geno.HR.
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                          Zur Verstärkung suchen wir für unser Team am Standort Dinkelsbühl zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Sie als ENTGELDABRECHNER / HR PAYROLL SPEZIALIST (m/w/d) SCHWERPUNKT LOHN- UND GEHALTSABRECHNUNG. * Durchführung von Jahresabschlussarbeiten, Betriebsprüfungen und abrechnungsrelevanten HR-Projekten
                          Zur Verstärkung suchen wir für unser Team am Standort Dinkelsbühl zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Sie als ENTGELDABRECHNER / HR PAYROLL SPEZIALIST (m/w/d) SCHWERPUNKT LOHN- UND GEHALTSABRECHNUNG. * Durchführung von Jahresabschlussarbeiten, Betriebsprüfungen und abrechnungsrelevanten HR-Projekten
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                          Werkstudent*in HR

                          SAINT-GOBAIN Glassolutions Isolierglas-Center GmbH
                          Bamberg
                          Teilweise Home-Office
                          HR-Dokumentenmanagement: Pflege von Vorlagen/Checklisten, strukturierte Ablage (digital), Unterstützung bei der formalen Vorbereitung von Unterlagen * HR-Reporting (Vorarbeit): Aktualisierung von Standardlisten/Übersichten (z. B. Recruitingstatus, Leiharbeit), Erstellung einfacher Auswertungen in Excel * Du bist immatrikuliert (z. B. BWL/HR, Wirtschaftspsychologie, Jura, Sozialwissenschaften o. ä.)
                          HR-Dokumentenmanagement: Pflege von Vorlagen/Checklisten, strukturierte Ablage (digital), Unterstützung bei der formalen Vorbereitung von Unterlagen * HR-Reporting (Vorarbeit): Aktualisierung von Standardlisten/Übersichten (z. B. Recruitingstatus, Leiharbeit), Erstellung einfacher Auswertungen in Excel * Du bist immatrikuliert (z. B. BWL/HR, Wirtschaftspsychologie, Jura, Sozialwissenschaften o. ä.)
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                          Schaeffler Technologies AG & Co. KG * Herzogenaurach * Praktikum * Vollzeit - Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Als globales Unternehmen beschäftigen wir Mitarbeitende auf der ganzen Welt. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen. Auf diese Weise tragen wir zu einer nachhaltigen Wertschöpfung für unsere Kunden, Geschäftspartner und die Gesellschaft als Ganzes bei. Together, we advance how the world moves. Ihre Aufgaben
                          Schaeffler Technologies AG & Co. KG * Herzogenaurach * Praktikum * Vollzeit - Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Als globales Unternehmen beschäftigen wir Mitarbeitende auf der ganzen Welt. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen. Auf diese Weise tragen wir zu einer nachhaltigen Wertschöpfung für unsere Kunden, Geschäftspartner und die Gesellschaft als Ganzes bei. Together, we advance how the world moves. Ihre Aufgaben
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Trainee in Bayerischer Wald?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          37.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Trainee in Bayerischer Wald liegt bei 37.100 €. Gehälter für Hr Trainee in Bayerischer Wald liegen im Bereich zwischen 31.900 € und 45.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 8 offene Stellenanzeigen für Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bayerischer Wald einen Hr Trainee Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bayerischer Wald einen Hr Trainee Job suchen: Regensburg, Straubing, Weiden, Bayern.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald suchen?
                          Wer nach Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald sucht, sucht häufig auch nach Trainer Coach, Training, Executive Coaching.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald??
                          Für einen Hr Trainee Job in Bayerischer Wald sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Englisch, Deutsch, Personalbeschaffung, Gehaltsbuchhaltung.

                          Zu welcher Branche gehören Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald?
                          Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald?
                          Für Hr Trainee Jobs in Bayerischer Wald gibt es aktuell 16 offene Teilzeitstellen.