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964 Treffer für Hr Systems Jobs in Bottrop im Umkreis von 30 km
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Spezialist HR-Analytics & -Systeme (m/w/d)
Spezialist HR-Analytics & -Systeme (m/w/d)
BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH
Essen
Teilweise Home-Office
Aufbereiten und Analysieren von HR-Daten zur Unterstützung fundierter HR-politischer Entscheidungen sowie Weiterentwickeln des HR-Reportings * Zielgruppengerechte und datenschutzkonforme Kommunikation von Analyseergebnissen, inklusive Ableiten von Handlungsempfehlungen sowie Beraten bei der Interpretation von HR-Daten * Begleiten und Mitarbeiten in HR-Projekten im Umfeld von SAP S/4HANA, SAP SuccessFactors und SAP Employee Central * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Umfeld von HR-Analytics oder HR-Controlling * Fundierte Projekterfahrung im Umgang mit operativen HR-Softwarelösungen und -Tools
Aufbereiten und Analysieren von HR-Daten zur Unterstützung fundierter HR-politischer Entscheidungen sowie Weiterentwickeln des HR-Reportings * Zielgruppengerechte und datenschutzkonforme Kommunikation von Analyseergebnissen, inklusive Ableiten von Handlungsempfehlungen sowie Beraten bei der Interpretation von HR-Daten * Begleiten und Mitarbeiten in HR-Projekten im Umfeld von SAP S/4HANA, SAP SuccessFactors und SAP Employee Central * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Umfeld von HR-Analytics oder HR-Controlling * Fundierte Projekterfahrung im Umgang mit operativen HR-Softwarelösungen und -Tools
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Schnelle Bewerbung
Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung des HR-Berichtswesens durch Weiterentwicklung von Definitionen, Prozessen, Systemen und Ergebnissen * Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von HR-Systemen, im HR-Reporting, Power BI sowie im Einsatz von KI - Dann kommen Sie in unser Team der HOCHTIEF Aktiengesellschaft am Standort Essen als Experte (m/w/d) digitale HR-Prozesse * Entwicklung IT-basierter HR-Softwarelösungen in einem internationalen Team unter Berücksichtigung aktueller Trends im Bereich Künstliche Intelligenz. * Steuerung und Betreuung interaktiver Berichte, Metriken, Dashboards, HR-Datenbanken und Power-BI-Auswertungen * Erstellung interner und externer Reports zu HR-relevanten Kennzahlen durch Koordination und Verwaltung der Datenerhebung in den Gesellschaften * Mehrjährige Berufserfahrung als Datenspezialist im HR-Umfeld
Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung des HR-Berichtswesens durch Weiterentwicklung von Definitionen, Prozessen, Systemen und Ergebnissen * Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von HR-Systemen, im HR-Reporting, Power BI sowie im Einsatz von KI - Dann kommen Sie in unser Team der HOCHTIEF Aktiengesellschaft am Standort Essen als Experte (m/w/d) digitale HR-Prozesse * Entwicklung IT-basierter HR-Softwarelösungen in einem internationalen Team unter Berücksichtigung aktueller Trends im Bereich Künstliche Intelligenz. * Steuerung und Betreuung interaktiver Berichte, Metriken, Dashboards, HR-Datenbanken und Power-BI-Auswertungen * Erstellung interner und externer Reports zu HR-relevanten Kennzahlen durch Koordination und Verwaltung der Datenerhebung in den Gesellschaften * Mehrjährige Berufserfahrung als Datenspezialist im HR-Umfeld
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HR-Spezialist (m/w/d) Personalbetreuung & Abrechnung
HR-Spezialist (m/w/d) Personalbetreuung & Abrechnung
Turck Holding GmbH
Mülheim an der Ruhr
Teilweise Home-Office
Mit unseren digital vernetzbaren Automationslösungen für effiziente Automationssysteme gehören wir zu den Wegbereitern von Industrie 4.0 und IIoT. Als HR-Spezialist (m/w/d) – Service & Payroll übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in der Personalbetreuung und der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis. In unserem modernen und kollegialen Arbeitsumfeld arbeiten Sie eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und gestalten HR-Prozesse aktiv mit. * Erfahrung im Umgang mit HR‑Systemen, vorzugsweise Workday, wünschenswert
Mit unseren digital vernetzbaren Automationslösungen für effiziente Automationssysteme gehören wir zu den Wegbereitern von Industrie 4.0 und IIoT. Als HR-Spezialist (m/w/d) – Service & Payroll übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in der Personalbetreuung und der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis. In unserem modernen und kollegialen Arbeitsumfeld arbeiten Sie eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und gestalten HR-Prozesse aktiv mit. * Erfahrung im Umgang mit HR‑Systemen, vorzugsweise Workday, wünschenswert
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Weiterentwicklung der HR Systeme und Training der lokalen Nutzer * Sichere Anwendung der MS-Office-Anwendung und Erfahrung in der Nutzung von HR-Systemen Für unser Werk der OSI Food Solutions Germany GmbH in Duisburg suchen wir eine/n HR Manager (m/w/d). * Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen, Strukturen und Instrumenten * Aktive Mitwirkung an lokalen und standortübergreifenden HR-Projekten * Führung des lokale HR-Teams sowie des Bereich Rezeption * Kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung im Bereich HR oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
Weiterentwicklung der HR Systeme und Training der lokalen Nutzer * Sichere Anwendung der MS-Office-Anwendung und Erfahrung in der Nutzung von HR-Systemen Für unser Werk der OSI Food Solutions Germany GmbH in Duisburg suchen wir eine/n HR Manager (m/w/d). * Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen, Strukturen und Instrumenten * Aktive Mitwirkung an lokalen und standortübergreifenden HR-Projekten * Führung des lokale HR-Teams sowie des Bereich Rezeption * Kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung im Bereich HR oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
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Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
PROSOZ Herten GmbH
Herten (Ruhrgebiet)
Teilweise Home-Office
Den Umgang mit unserem HR-System lernst du bei uns "on the job" o Die Beteiligung an projektspezifischen HR-Initiativen
Den Umgang mit unserem HR-System lernst du bei uns "on the job" o Die Beteiligung an projektspezifischen HR-Initiativen
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Sicherer Umgang mit HR-Management-Systemen und gängigen MS-Office-Anwendungen * Operatives HR-Management: Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Durchführung von Personalprozessen wie Vertragsmanagement und organisatorischen HR-Themen * Projekt- und Prozessarbeit: Mitarbeit an HR-Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als Personalreferent (m/w/d) und mit Fokus auf Personalentwicklung
Sicherer Umgang mit HR-Management-Systemen und gängigen MS-Office-Anwendungen * Operatives HR-Management: Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Durchführung von Personalprozessen wie Vertragsmanagement und organisatorischen HR-Themen * Projekt- und Prozessarbeit: Mitarbeit an HR-Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als Personalreferent (m/w/d) und mit Fokus auf Personalentwicklung
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Geschäftsbereichsleiter*in (m/w/d) Personal und Gebäudemanagement
Geschäftsbereichsleiter*in (m/w/d) Personal und Gebäudemanagement
Emschergenossenschaft/Lippeverband
Essen
Sie sind erfahren in der erfolgreichen Begleitung von Transformationsprozessen, in der Optimierung und Entwicklung von Strukturen, Prozessen, Standards, in der Digitalisierung von HR-Prozessen und Systemen. * Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse moderner Instrumente und Systeme des Sozial- und Personalmanagements sowie im Partizipations- und Beteiligungsmanagement.
Sie sind erfahren in der erfolgreichen Begleitung von Transformationsprozessen, in der Optimierung und Entwicklung von Strukturen, Prozessen, Standards, in der Digitalisierung von HR-Prozessen und Systemen. * Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse moderner Instrumente und Systeme des Sozial- und Personalmanagements sowie im Partizipations- und Beteiligungsmanagement.
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Ausbildung Kaufmann/Frau 2026 für Büromanagement (w/m/d)
Ausbildung Kaufmann/Frau 2026 für Büromanagement (w/m/d)
Ball Beverage Packaging Gelsenkirchen GmbH
Gelsenkirchen
Bitte beachten Sie, dass die ausgeschriebene Stellenbezeichnung aufgrund lokaler Stellenbezeichnungsstrukturen und globaler HR-Systeme von der Stellenbezeichnung im Vertrag abweichen kann. * Umgang mit unserem Warenwirtschaftssystem SAP
Bitte beachten Sie, dass die ausgeschriebene Stellenbezeichnung aufgrund lokaler Stellenbezeichnungsstrukturen und globaler HR-Systeme von der Stellenbezeichnung im Vertrag abweichen kann. * Umgang mit unserem Warenwirtschaftssystem SAP
NEU
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung bei HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Onboarding neuer Gesellschaften, Recruiting) * Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit gängigen Personalmanagement- bzw. Abrechnungssystemen
Unterstützung bei HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Onboarding neuer Gesellschaften, Recruiting) * Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit gängigen Personalmanagement- bzw. Abrechnungssystemen
NEU
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HR Payroll Specialist in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Payroll Specialist in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
HR Specialist Personaladministration / Payroll in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Specialist Personaladministration / Payroll in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
HR Specialist Personaladministration / Payroll - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Specialist Personaladministration / Payroll - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
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Anschreiben nicht erforderlich
Aufbereiten, Pflegen und Analysieren von HR-Daten aus verschiedenen Quellsystemen * Ermitteln und Analysieren relevanter HR-Kennzahlen (u.a. FTE-Entwicklung, Personalaufwand, Kranken-/Fluktuationsquoten etc.)
Aufbereiten, Pflegen und Analysieren von HR-Daten aus verschiedenen Quellsystemen * Ermitteln und Analysieren relevanter HR-Kennzahlen (u.a. FTE-Entwicklung, Personalaufwand, Kranken-/Fluktuationsquoten etc.)
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Sachbearbeiter/in Entgeltabrechnung (m/w/d) & HR Services in Voll- oder Teilzeit
Sachbearbeiter/in Entgeltabrechnung (m/w/d) & HR Services in Voll- oder Teilzeit
Schauinsland-Reisen GmbH
Duisburg
Gemeinsam im HR‑Team betreuen wir rund 1.000 Mitarbeitende in 8 Gesellschaften und stellen sicher, dass Payroll‑ und HR‑Prozesse zuverlässig, rechtssicher und serviceorientiert umgesetzt werden. HR-Services * Du pflegst und verwaltest Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem. * Darüber hinaus betreust du eigenständig ausgewählte HR-Services, wie die betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung sowie unsere Fahrrad-Leasingverträge. Und weil Prozesse nie „fertig“ sind, bringst du dich aktiv in HR-Projekte ein, hinterfragst Bestehendes und arbeitest an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Prozesse mit.
Gemeinsam im HR‑Team betreuen wir rund 1.000 Mitarbeitende in 8 Gesellschaften und stellen sicher, dass Payroll‑ und HR‑Prozesse zuverlässig, rechtssicher und serviceorientiert umgesetzt werden. HR-Services * Du pflegst und verwaltest Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem. * Darüber hinaus betreust du eigenständig ausgewählte HR-Services, wie die betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung sowie unsere Fahrrad-Leasingverträge. Und weil Prozesse nie „fertig“ sind, bringst du dich aktiv in HR-Projekte ein, hinterfragst Bestehendes und arbeitest an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Prozesse mit.
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thyssenkrupp MillServices & Systems GmbH - Die Geschäftsaktivitäten sind in fünf Segmenten gebündelt: Automotive Technology, Decarbon Technologies, Materials Services, Steel Europe und Marine Systems. thyssenkrupp MillServices & Systems GmbH ist ein hochkompetenter technischer Dienstleister mit besonderem Know-how in der Metall erzeugenden und verarbeitenden Industrie, aber auch in anderen Branchen mit komplexen Produktionsprozessen. Wir bieten ein Full-Service-Menü von internationaler Klasse in den Bereichen absatzorientiertes Schlackenmanagement, innovative Produktionsunterstützung, intelligente Transportlogistik, professioneller Anlagenservice, maßgeschneiderte Verpackungssysteme und Holzprodukte und technologieorientierte Anlagentechnik und Projekte. * Du unterstützt unser HR-Team bei der Optimierung, Dokumentation und Digitalisierung von HR-Prozessen
thyssenkrupp MillServices & Systems GmbH - Die Geschäftsaktivitäten sind in fünf Segmenten gebündelt: Automotive Technology, Decarbon Technologies, Materials Services, Steel Europe und Marine Systems. thyssenkrupp MillServices & Systems GmbH ist ein hochkompetenter technischer Dienstleister mit besonderem Know-how in der Metall erzeugenden und verarbeitenden Industrie, aber auch in anderen Branchen mit komplexen Produktionsprozessen. Wir bieten ein Full-Service-Menü von internationaler Klasse in den Bereichen absatzorientiertes Schlackenmanagement, innovative Produktionsunterstützung, intelligente Transportlogistik, professioneller Anlagenservice, maßgeschneiderte Verpackungssysteme und Holzprodukte und technologieorientierte Anlagentechnik und Projekte. * Du unterstützt unser HR-Team bei der Optimierung, Dokumentation und Digitalisierung von HR-Prozessen
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Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d) Maschinenbau
Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d) Maschinenbau
EICKHOFF Personal GmbH
Krefeld, Duisburg, Moers
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Gestalten Sie die HR-Prozesse eines erfolgreichen Hidden Champions aktiv mit! Duisburg, Krefeld, Moers und Umgebung als Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d) Maschinenbau - Sie sorgen dafür, dass Personalprozesse reibungslos funktionieren, behalten Fristen und Daten im Blick und schaffen mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise eine verlässliche Grundlage für den gesamten HR-Bereich. Ihre Aufgaben – HR-Organisation mit Verantwortung - Personaladministration im gesamten Employee Lifecycle: Betreuung aller administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt – inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Pflege der Personalakten sowie Verwaltung aller Personaldaten - Zeitwirtschaft & Entgeltabrechnung: Betreuung des Zeiterfassungssystems, Pflege und Überwachung von Arbeits- und Fehlzeiten sowie Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro
Gestalten Sie die HR-Prozesse eines erfolgreichen Hidden Champions aktiv mit! Duisburg, Krefeld, Moers und Umgebung als Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d) Maschinenbau - Sie sorgen dafür, dass Personalprozesse reibungslos funktionieren, behalten Fristen und Daten im Blick und schaffen mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise eine verlässliche Grundlage für den gesamten HR-Bereich. Ihre Aufgaben – HR-Organisation mit Verantwortung - Personaladministration im gesamten Employee Lifecycle: Betreuung aller administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt – inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Pflege der Personalakten sowie Verwaltung aller Personaldaten - Zeitwirtschaft & Entgeltabrechnung: Betreuung des Zeiterfassungssystems, Pflege und Überwachung von Arbeits- und Fehlzeiten sowie Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro
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Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in SAP HCM oder P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
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Specialist HR Services & Payroll - befristet für 18 Monate (m/w/d)
Specialist HR Services & Payroll - befristet für 18 Monate (m/w/d)
ALDI Einkauf SE & Co. oHG
Essen
Teilweise Home-Office
Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen, idealerweise in P&I Loga * Spaß und Interesse an digitaler (HR) Transformation
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Unsere hochwertigen Brandschutz- und Gefahrenmeldesysteme sorgen für Schutz und Sicherheit – für Menschen und Unternehmen. * Unterstützung des HR-Teams bei administrativen Tätigkeiten
Unsere hochwertigen Brandschutz- und Gefahrenmeldesysteme sorgen für Schutz und Sicherheit – für Menschen und Unternehmen. * Unterstützung des HR-Teams bei administrativen Tätigkeiten
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Werde Teil unseres Teams als HR Business Partner (m/w/d) in Essen/ Köln (mit 60% im Homeoffice) bei der Dedalus Labor GmbH, einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie, und leiste an unserem Standort die beste Arbeit deiner Karriere. * Umsetzung globaler HR-Richtlinien und -Programme in die Organisation * Erstellung von HR-Reports und Auswertungen für Management und Geschäftsführung * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder vergleichbare Positionen * Fundierte Kenntnisse in arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Themen sowie HR-Prozessen
Werde Teil unseres Teams als HR Business Partner (m/w/d) in Essen/ Köln (mit 60% im Homeoffice) bei der Dedalus Labor GmbH, einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie, und leiste an unserem Standort die beste Arbeit deiner Karriere. * Umsetzung globaler HR-Richtlinien und -Programme in die Organisation * Erstellung von HR-Reports und Auswertungen für Management und Geschäftsführung * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder vergleichbare Positionen * Fundierte Kenntnisse in arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Themen sowie HR-Prozessen
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Projektleiter (m/w/i) für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme
Projektleiter (m/w/i) für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme
IMS Messsysteme GmbH
Heiligenhaus
Teilweise Home-Office
IMS Messsysteme GmbH - Im Jahr 1980 gegründet, ist die IMS Messsysteme GmbH heute der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Hauptsitz in Heiligenhaus (NRW) sowie Niederlassungen rund um den Globus. Weltweit vertrauen die Top 20 der größten Stahl- und Aluminiumhersteller unseren innovativen, hochpräzisen Messsystemen und machen das Unternehmen zu einem echten Global Player. Verstärken Sie unser Team Projektleitung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektleiter (m/w/i) für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme * Strukturiertes Onboarding: Patensystem und Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeiter
IMS Messsysteme GmbH - Im Jahr 1980 gegründet, ist die IMS Messsysteme GmbH heute der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Hauptsitz in Heiligenhaus (NRW) sowie Niederlassungen rund um den Globus. Weltweit vertrauen die Top 20 der größten Stahl- und Aluminiumhersteller unseren innovativen, hochpräzisen Messsystemen und machen das Unternehmen zu einem echten Global Player. Verstärken Sie unser Team Projektleitung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektleiter (m/w/i) für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme * Strukturiertes Onboarding: Patensystem und Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeiter
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Eigenständige Durchführung von HR Projekten * Idealerweise Erfahrung im HR Bereich * Interesse an HR Themen
Eigenständige Durchführung von HR Projekten * Idealerweise Erfahrung im HR Bereich * Interesse an HR Themen
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