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11 Treffer für Hr Project Specialist Jobs in Igersheim im Umkreis von 30 km
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Um diesen Erfolg und das rasante Wachstum der letzten Jahre auch in Zukunft voranzutreiben, suchen wir für unsere Zentrale in Igersheim oder unseren Standort in Höchberg (Würzburg) einen HR-Payroll-Specialist (m/w/d) in Teilzeit.
Um diesen Erfolg und das rasante Wachstum der letzten Jahre auch in Zukunft voranzutreiben, suchen wir für unsere Zentrale in Igersheim oder unseren Standort in Höchberg (Würzburg) einen HR-Payroll-Specialist (m/w/d) in Teilzeit.
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People Admin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
People Admin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Hofmann Menü- Manufaktur GmbH
Boxberg-Schweigern
Teilweise Home-Office
Pflege und Verwaltung von Personalakten und HR-Systemen * Erfahrung im Umgang mit HR Systemen sowie Zeitwirtschaftssystemen
Pflege und Verwaltung von Personalakten und HR-Systemen * Erfahrung im Umgang mit HR Systemen sowie Zeitwirtschaftssystemen
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Du gestaltest und begleitest HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle - vom Recruiting bis zum Offboarding * Du steuerst und begleitest operative und strategische HR-Prozesse - vom Recruiting über die Personalentwicklung bis hin zum Trennungsmanagement. * Du behältst Fristen und HR-Prozesse im Blick und setzt sie zuverlässig in unseren Systemen um * Du bist erste Anlaufstelle für Fragen zu Workday und verantwortest die Einhaltung von HR-Richtlinien und Freigabeprozessen * Du bringst dich in die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Organisationsstruktur ein * Verantwortungsbewusstsein für die Einhaltung aller HR-Richtlinien sowie Freigabeprozesse in deinem Betreuungsbereich
Du gestaltest und begleitest HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle - vom Recruiting bis zum Offboarding * Du steuerst und begleitest operative und strategische HR-Prozesse - vom Recruiting über die Personalentwicklung bis hin zum Trennungsmanagement. * Du behältst Fristen und HR-Prozesse im Blick und setzt sie zuverlässig in unseren Systemen um * Du bist erste Anlaufstelle für Fragen zu Workday und verantwortest die Einhaltung von HR-Richtlinien und Freigabeprozessen * Du bringst dich in die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Organisationsstruktur ein * Verantwortungsbewusstsein für die Einhaltung aller HR-Richtlinien sowie Freigabeprozesse in deinem Betreuungsbereich
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Regionaler HR Business Partner (m/w/d) Nürnberg und Reichenberg
Regionaler HR Business Partner (m/w/d) Nürnberg und Reichenberg
Raben Group
Nürnberg, Reichenberg bei Würzburg
Anschreiben nicht erforderlich
Als eine der Kommunikationsdrehscheiben im Unternehmen hältst Du den ständigen Kontakt zwischen HR und der Niederlassung proaktiv aufrecht und bist hierbei interne sowie externe Schnittstelle * Dir obliegt die eigenständige Umsetzung der vorgegebenen HR Strategie * Du bringst profunde Berufserfahrung und tiefgreifende Kenntnisse im modernen HR Management bei vergleichbarer Unternehmensgröße mit und kennst Dich im Umgang mit dem aus
Als eine der Kommunikationsdrehscheiben im Unternehmen hältst Du den ständigen Kontakt zwischen HR und der Niederlassung proaktiv aufrecht und bist hierbei interne sowie externe Schnittstelle * Dir obliegt die eigenständige Umsetzung der vorgegebenen HR Strategie * Du bringst profunde Berufserfahrung und tiefgreifende Kenntnisse im modernen HR Management bei vergleichbarer Unternehmensgröße mit und kennst Dich im Umgang mit dem aus
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Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation bzw. mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation bzw. mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld
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Anschreiben nicht erforderlich
Unser Mandant, ein traditionsreicher Innovator der Automobilindustrie, mit ca. 2.300 Mitarbeiter*innen an 20 Standorten, sucht einen engagierten HR Business Partner für seinen Standort in Schrozberg. Als HR Business Partner spielen Sie eine entscheidende Rolle in der Personallandschaft unseres Kunden am Standort mit ca. 140 Mitarbeiter*innen. * Enge Zusammenarbeit mit dem und aktive Mitwirkung an HR-Projekten sowie bereichsübergreifenden Initiativen
Unser Mandant, ein traditionsreicher Innovator der Automobilindustrie, mit ca. 2.300 Mitarbeiter*innen an 20 Standorten, sucht einen engagierten HR Business Partner für seinen Standort in Schrozberg. Als HR Business Partner spielen Sie eine entscheidende Rolle in der Personallandschaft unseres Kunden am Standort mit ca. 140 Mitarbeiter*innen. * Enge Zusammenarbeit mit dem und aktive Mitwirkung an HR-Projekten sowie bereichsübergreifenden Initiativen
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Ausbildung 2026 zum/zur Industriekaufmann:frau (m/w/d) in Lauda-Königshofen
Ausbildung 2026 zum/zur Industriekaufmann:frau (m/w/d) in Lauda-Königshofen
STRABAG Rail GmbH
Lauda-Königshofen bei Würzburg
STRABAG Rail GmbH * Lauda-Königshofen bei Würzburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
STRABAG Rail GmbH * Lauda-Königshofen bei Würzburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
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ZIEHL-ABEGG SE * Künzelsau * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - ZIEHL-ABEGG steht seit mehr als 110 Jahren für höchste Produkt- und Servicequalität und zählt zu den international führenden Unternehmen in Luft-, Regel- und Antriebstechnik. Als weltweit agierendes Unternehmen werden innovative Produkte für verschiedenste Branchen und Anwendungsbereiche entwickelt, produziert und vertrieben. Das Unternehmen beschäftigt 3.000 Mitarbeiter in seinem Headquarter und süddeutschen Produktionswerken sowie insgesamt 5.800 Mitarbeiter weltweit. Diese sind auf 17 Produktionswerke, 30 Gesellschaften und 114 Vertriebsstandorte verteilt. Der Umsatz beläuft sich auf 1 Mrd. Euro, wobei etwa 75% der Umsätze aus dem Exportgeschäft stammen. Ihr Aufgabenbereich * Erster Ansprechpartner für und in einem definierten Betreuungsbereich hinsichtlich aller personalwirtschaftlichen und ...
ZIEHL-ABEGG SE * Künzelsau * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - ZIEHL-ABEGG steht seit mehr als 110 Jahren für höchste Produkt- und Servicequalität und zählt zu den international führenden Unternehmen in Luft-, Regel- und Antriebstechnik. Als weltweit agierendes Unternehmen werden innovative Produkte für verschiedenste Branchen und Anwendungsbereiche entwickelt, produziert und vertrieben. Das Unternehmen beschäftigt 3.000 Mitarbeiter in seinem Headquarter und süddeutschen Produktionswerken sowie insgesamt 5.800 Mitarbeiter weltweit. Diese sind auf 17 Produktionswerke, 30 Gesellschaften und 114 Vertriebsstandorte verteilt. Der Umsatz beläuft sich auf 1 Mrd. Euro, wobei etwa 75% der Umsätze aus dem Exportgeschäft stammen. Ihr Aufgabenbereich * Erster Ansprechpartner für und in einem definierten Betreuungsbereich hinsichtlich aller personalwirtschaftlichen und ...
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Lohnbuchhalter - DATEV / Lohnsteuerrecht / Sozialversicherungsrecht (m/w/d)
Lohnbuchhalter - DATEV / Lohnsteuerrecht / Sozialversicherungsrecht (m/w/d)
Lehleiter - Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung
Neckarsulm, Künzelsau
Teilweise Home-Office
Sie haben gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und verstehen sich als Payroll-Specialist (m/w/d)
Sie haben gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und verstehen sich als Payroll-Specialist (m/w/d)
Müller - Die lila Logistik SE * Blaufelden * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK wirst du Teil eines national und international tätigen Logistikdienstleisters, der alle relevanten Bereiche der Kontraktlogistik abdeckt – von der Beschaffungs- über die Produktions- bis zur Distributionslogistik. An über 20 Standorten beschäftigen wir derzeit rund 2.100 Mitarbeiter:innen. Als LILA Team stehen wir für Leistungs- und Innovationsbereitschaft, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten. Mit Blick voraus erkennen wir die Herausforderungen, die vor uns liegen und schaffen Raum für persönliche Entwicklung, Sicherheit und langfristige Perspektiven. * Du lernst die Abläufe in unseren Logistikdienstleistungsabteilungen sowie in den zentralen kaufmännischen Bereichen kennen
Müller - Die lila Logistik SE * Blaufelden * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK wirst du Teil eines national und international tätigen Logistikdienstleisters, der alle relevanten Bereiche der Kontraktlogistik abdeckt – von der Beschaffungs- über die Produktions- bis zur Distributionslogistik. An über 20 Standorten beschäftigen wir derzeit rund 2.100 Mitarbeiter:innen. Als LILA Team stehen wir für Leistungs- und Innovationsbereitschaft, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten. Mit Blick voraus erkennen wir die Herausforderungen, die vor uns liegen und schaffen Raum für persönliche Entwicklung, Sicherheit und langfristige Perspektiven. * Du lernst die Abläufe in unseren Logistikdienstleistungsabteilungen sowie in den zentralen kaufmännischen Bereichen kennen
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Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) - 2026
Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) - 2026
Müller - Die lila Logistik SE
Blaufelden
Müller - Die lila Logistik SE * Blaufelden * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK wirst du Teil eines national und international tätigen Logistikdienstleisters, der alle relevanten Bereiche der Kontraktlogistik abdeckt – von der Beschaffungs- über die Produktions- bis zur Distributionslogistik. An über 20 Standorten beschäftigen wir derzeit rund 2.100 Mitarbeiter:innen. Als LILA Team stehen wir für Leistungs- und Innovationsbereitschaft, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten. Mit Blick voraus erkennen wir die Herausforderungen, die vor uns liegen und schaffen Raum für persönliche Entwicklung, Sicherheit und langfristige Perspektiven. * Du lernst die Abläufe in unseren Logistikdienstleistungsabteilungen sowie in den zentralen kaufmännischen Bereichen kennen
Müller - Die lila Logistik SE * Blaufelden * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK wirst du Teil eines national und international tätigen Logistikdienstleisters, der alle relevanten Bereiche der Kontraktlogistik abdeckt – von der Beschaffungs- über die Produktions- bis zur Distributionslogistik. An über 20 Standorten beschäftigen wir derzeit rund 2.100 Mitarbeiter:innen. Als LILA Team stehen wir für Leistungs- und Innovationsbereitschaft, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten. Mit Blick voraus erkennen wir die Herausforderungen, die vor uns liegen und schaffen Raum für persönliche Entwicklung, Sicherheit und langfristige Perspektiven. * Du lernst die Abläufe in unseren Logistikdienstleistungsabteilungen sowie in den zentralen kaufmännischen Bereichen kennen
53 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Personalsachbearbeiter / HR Payroll Specialist (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / HR Payroll Specialist (m/w/d)
EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen Dienstleistungsges. mbH
Würzburg
Teilweise Home-Office
Verwalten und Pflege von Mitarbeiterdaten im HR-System (z. B. Stammdatenpflege / Erfassung des Rücklaufs neuer Arbeitsverträge) * Erste Berufserfahrung in HR-Prozessen sind wünschenswert * Mögliche noch zu erlernende Kenntnisse (z. B. HR-Systemkenntnisse oder in Lohn- und Gehaltsthemen) erweitern wir durch interne Schulungen und einen individuellen Plan, um sich in Ruhe und mit ausreichend Zeit in die Thematik einarbeiten zu können
Verwalten und Pflege von Mitarbeiterdaten im HR-System (z. B. Stammdatenpflege / Erfassung des Rücklaufs neuer Arbeitsverträge) * Erste Berufserfahrung in HR-Prozessen sind wünschenswert * Mögliche noch zu erlernende Kenntnisse (z. B. HR-Systemkenntnisse oder in Lohn- und Gehaltsthemen) erweitern wir durch interne Schulungen und einen individuellen Plan, um sich in Ruhe und mit ausreichend Zeit in die Thematik einarbeiten zu können
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit
Raiffeisenbank Holzkirchen-Otterfing eG
Holzkirchen, Oberbayern
Raiffeisenbank Holzkirchen-Otterfing eG * Holzkirchen, Oberbayern * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Firmenbeschreibung - Die Raiffeisenbank Holzkirchen-Otterfing eG ist eine mitglieder- und kundenorientierte, moderne Genossenschaftsbank mit zwei Geschäftsstellen. Wir bieten Produkte und Lösungen, die neben den wirtschaftlichen auch ökologische, soziale und ethische Aspekte berücksichtigen. Wir sind eine besondere Bank, die ihre Vision "einfach - fair - transparent - nachhaltig" täglich und authentisch lebt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit für unser Team Personal/Unternehmenskommunikation * Lohn- und Gehaltsbuchführung * Beratung der für die Sicherstellung der Voraussetzungen für eine erfolgreiche und moderne Personalführung und -entwicklung ...
Raiffeisenbank Holzkirchen-Otterfing eG * Holzkirchen, Oberbayern * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Firmenbeschreibung - Die Raiffeisenbank Holzkirchen-Otterfing eG ist eine mitglieder- und kundenorientierte, moderne Genossenschaftsbank mit zwei Geschäftsstellen. Wir bieten Produkte und Lösungen, die neben den wirtschaftlichen auch ökologische, soziale und ethische Aspekte berücksichtigen. Wir sind eine besondere Bank, die ihre Vision "einfach - fair - transparent - nachhaltig" täglich und authentisch lebt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit für unser Team Personal/Unternehmenskommunikation * Lohn- und Gehaltsbuchführung * Beratung der für die Sicherstellung der Voraussetzungen für eine erfolgreiche und moderne Personalführung und -entwicklung ...
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Aktive Mitgestaltung auf unserem Weg zu einer zukunftsfähigen HR-Abteilung
Aktive Mitgestaltung auf unserem Weg zu einer zukunftsfähigen HR-Abteilung
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Mitwirkung an unseren laufenden HR-Projekten
Mitwirkung an unseren laufenden HR-Projekten
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen HR Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen HR Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit
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Neufeld Immobilien GmbH * Oedheim bei Heilbronn * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Seit unserer Gründung vor über 30 Jahren haben wir mehr als 2.600 Wohneinheiten realisiert. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit über 120 engagierten Mitarbeitern. Qualitativ hochwertige Architektur mit professionellem Projektmanagement zu verbinden, ist unsere Philosophie. Ausbildung: Immobilienkaufmann (m/w/d) Wie sehen Deine Ausbildungsinhalte aus? * Aktive Verwaltung von Eigentumswohnungen / WE-Gemeinschaften * Vermarktung und Vermietung unserer Wohnungen * Wohnungsbesichtigungen und Maklergeschäfte * Kundenberatung und -betreuung * Praktische Anwendung von Miet- und Handelsrecht * Dauer: 3 Jahre - Dein Profil * Gute Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss * Gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse * Souveränes Auftreten
Neufeld Immobilien GmbH * Oedheim bei Heilbronn * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Seit unserer Gründung vor über 30 Jahren haben wir mehr als 2.600 Wohneinheiten realisiert. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit über 120 engagierten Mitarbeitern. Qualitativ hochwertige Architektur mit professionellem Projektmanagement zu verbinden, ist unsere Philosophie. Ausbildung: Immobilienkaufmann (m/w/d) Wie sehen Deine Ausbildungsinhalte aus? * Aktive Verwaltung von Eigentumswohnungen / WE-Gemeinschaften * Vermarktung und Vermietung unserer Wohnungen * Wohnungsbesichtigungen und Maklergeschäfte * Kundenberatung und -betreuung * Praktische Anwendung von Miet- und Handelsrecht * Dauer: 3 Jahre - Dein Profil * Gute Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss * Gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse * Souveränes Auftreten
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Referent (m/w/d) Personalentwicklung / Organisationsentwicklung
Referent (m/w/d) Personalentwicklung / Organisationsentwicklung
WAREMA Renkhoff SE
Marktheidenfeld (Großraum Würzburg)
WAREMA Renkhoff SE * Marktheidenfeld (Großraum Würzburg) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Rund 5.000 Visionäre, Macher und Partner arbeiten weltweit im Unternehmensverbund der WAREMA Group an anspruchsvollen technischen Lösungen für die Bereiche Sonne & Lebensräume sowie Kunststoff & Engineering. Die Marke WAREMA steht dabei für innovative, individuell gefertigte Sonnenschutzsysteme, die ein angenehmes Raumklima und entspannte Outdoor-Living-Momente garantieren. Genauso viel Wert wie auf die Qualität unserer Produkte legen wir im modernen Familienunternehmen auch auf unsere Arbeitswelt. Darauf kann man sich beim führenden SonnenLichtManager verlassen! Referenten (m/w/d) Personalentwicklung / Organisationsentwicklung - Standort Marktheidenfeld - Ihre Aufgaben * Sie konzipieren digitale sowie analoge Trainingsangebote, führen diese souverän durch und ...
WAREMA Renkhoff SE * Marktheidenfeld (Großraum Würzburg) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Rund 5.000 Visionäre, Macher und Partner arbeiten weltweit im Unternehmensverbund der WAREMA Group an anspruchsvollen technischen Lösungen für die Bereiche Sonne & Lebensräume sowie Kunststoff & Engineering. Die Marke WAREMA steht dabei für innovative, individuell gefertigte Sonnenschutzsysteme, die ein angenehmes Raumklima und entspannte Outdoor-Living-Momente garantieren. Genauso viel Wert wie auf die Qualität unserer Produkte legen wir im modernen Familienunternehmen auch auf unsere Arbeitswelt. Darauf kann man sich beim führenden SonnenLichtManager verlassen! Referenten (m/w/d) Personalentwicklung / Organisationsentwicklung - Standort Marktheidenfeld - Ihre Aufgaben * Sie konzipieren digitale sowie analoge Trainingsangebote, führen diese souverän durch und ...
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Deutsche Post AG * Würzburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Wo? * Wann? 01.09.2026 * Wie lange? 3 Jahre - Deine Vorteile bei der Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) * Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich * 27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr * Sicherer Arbeitsplatz und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung * Praxisorientierte Ausbildung mit Einbindung in die Büroabläufe * Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden * Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc. Das erwartet dich in der Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) * Bei uns sitzt du nicht im Vorzimmer des Chefs, sondern mittendrin im Betriebsgeschehen.
Deutsche Post AG * Würzburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Wo? * Wann? 01.09.2026 * Wie lange? 3 Jahre - Deine Vorteile bei der Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) * Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich * 27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr * Sicherer Arbeitsplatz und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung * Praxisorientierte Ausbildung mit Einbindung in die Büroabläufe * Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden * Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc. Das erwartet dich in der Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) * Bei uns sitzt du nicht im Vorzimmer des Chefs, sondern mittendrin im Betriebsgeschehen.
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Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalangelegenheiten sowie für den kommunalen Verkehrsüberwachungsdienst (VÜD)
Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalangelegenheiten sowie für den kommunalen Verkehrsüberwachungsdienst (VÜD)
Gemeinde Veitshöchheim
Veitshöchheim
Teilweise Home-Office
Gemeinde Veitshöchheim * Veitshöchheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Die Gemeinde Veitshöchheim, ca. 10.000 Einwohner, Landkreis Würzburg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalangelegenheiten sowie - für den kommunalen Verkehrsüberwachungsdienst (VÜD) * Personalsachbearbeitung in allen beamten- und tarifrechtlichen Angelegenheiten * Abwicklung der Personalfälle der Gemeindeverwaltung und des Zweckverbandes für Abwasserbeseitigung „Maintal Würzburg“ im Programm OK.PWS der AKDB * Durchführung der Monatsabrechnung und Erstellung von Auszahlungsanordnungen für die Sozialversicherungsbeiträge, der Lohnsteuer und den Beiträgen zur Zusatzversorgung * Abstimmung mit allen beteiligten Kommunen (Dienstplan, Einsatzorte und –Zeiten) * Erstellung der Jahresabrechnung für die beteiligten Kommunen
Gemeinde Veitshöchheim * Veitshöchheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Die Gemeinde Veitshöchheim, ca. 10.000 Einwohner, Landkreis Würzburg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalangelegenheiten sowie - für den kommunalen Verkehrsüberwachungsdienst (VÜD) * Personalsachbearbeitung in allen beamten- und tarifrechtlichen Angelegenheiten * Abwicklung der Personalfälle der Gemeindeverwaltung und des Zweckverbandes für Abwasserbeseitigung „Maintal Würzburg“ im Programm OK.PWS der AKDB * Durchführung der Monatsabrechnung und Erstellung von Auszahlungsanordnungen für die Sozialversicherungsbeiträge, der Lohnsteuer und den Beiträgen zur Zusatzversorgung * Abstimmung mit allen beteiligten Kommunen (Dienstplan, Einsatzorte und –Zeiten) * Erstellung der Jahresabrechnung für die beteiligten Kommunen
HR-Business-Partner (m/w/x) für Abteilungsaufbau!
HR-Business-Partner (m/w/x) für Abteilungsaufbau!
Newston Automated Solutions GmbH
Neuenstein
Teilweise Home-Office
Genau dafür suchen wir Dich – einen HR-Business-Partner (m/w/d), der unseren HR-Bereich aufbauen und gestalten will. * Sei Sparringspartner:in für unsere Führungskräfte und berate sie in allen HR-Fragen – kundenorientiert, praxisnah und zukunftsgerichtet. * Gestalte und treibe HR-Strategien, Programme und Projekte voran, die Wirkung zeigen – lokal und international. * Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR-Business-Partner in einem dynamischen, globalen Arbeitsumfeld. * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit modernen HR-Instrumenten sowie eine Affinität Digital zu Denken.
Genau dafür suchen wir Dich – einen HR-Business-Partner (m/w/d), der unseren HR-Bereich aufbauen und gestalten will. * Sei Sparringspartner:in für unsere Führungskräfte und berate sie in allen HR-Fragen – kundenorientiert, praxisnah und zukunftsgerichtet. * Gestalte und treibe HR-Strategien, Programme und Projekte voran, die Wirkung zeigen – lokal und international. * Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR-Business-Partner in einem dynamischen, globalen Arbeitsumfeld. * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit modernen HR-Instrumenten sowie eine Affinität Digital zu Denken.
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BRAND INTERNATIONAL GMBH * Wertheim * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Zusammen. Für alle. Die Brand Gruppe mit ihren Produkten der Marken BRAND, VACUUBRAND und VITLAB ist weltweit in den Laboren der Biowissenschaften, der Pharmazie, der Chemie, der Prozessanalytik und der erneuerbaren Energien zu Hause. Unser Antrieb: Mit unseren Produkten die anspruchsvollen Herausforderungen unserer Kunden in den Life Sciences, der Forschung und der Technologie zu lösen und so die Welt täglich besser zu machen. Das macht unser einzigartiges Team mit über 1.000 Kolleginnen und Kollegen in Deutschland und auf der ganzen Welt möglich. Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir einen modernen, sicheren Arbeitsplatz im inhabergeführten, mittelständigen Unternehmen. Werden auch Sie ein Teil unserer Unternehmensgruppe und bewerben sich noch heute! Shared Services in der Brand Gruppe
BRAND INTERNATIONAL GMBH * Wertheim * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Zusammen. Für alle. Die Brand Gruppe mit ihren Produkten der Marken BRAND, VACUUBRAND und VITLAB ist weltweit in den Laboren der Biowissenschaften, der Pharmazie, der Chemie, der Prozessanalytik und der erneuerbaren Energien zu Hause. Unser Antrieb: Mit unseren Produkten die anspruchsvollen Herausforderungen unserer Kunden in den Life Sciences, der Forschung und der Technologie zu lösen und so die Welt täglich besser zu machen. Das macht unser einzigartiges Team mit über 1.000 Kolleginnen und Kollegen in Deutschland und auf der ganzen Welt möglich. Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir einen modernen, sicheren Arbeitsplatz im inhabergeführten, mittelständigen Unternehmen. Werden auch Sie ein Teil unserer Unternehmensgruppe und bewerben sich noch heute! Shared Services in der Brand Gruppe
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Für unseren Zentralbereich Corporate People & Culture Organisation (CPC) suchen wir ab sofort (gerne auch in Teilzeit) einen HR Business Partner (m/w/d) * Als verantwortlicher HR Business Partner beraten und betreuen Sie (m/w/d) und Führungskräfte (m/w/d) in allen Hierarchieebenen eines definierten Betreuungsbereiches zu strategischen und personalwirtschaftlichen Themen und Projekten * Sie unterstützen in der Steuerung der relevanten HR-Prozesse * Sie arbeiten eng mit der Personal- & Organisationsentwicklung, sowie mit der HR Shared Service Organisation und dem Führungsteam des Betreuungsbereichs zusammen * Gemeinsam mit den (m/w/d) aus dem Zentralbereich Corporate People & Culture Organisation entwickeln Sie das Kurtz Ersa HR-Portfolio weiter * Sie haben Erfahrung in der Anwendung moderne HR-Instrumente sowie fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht
Für unseren Zentralbereich Corporate People & Culture Organisation (CPC) suchen wir ab sofort (gerne auch in Teilzeit) einen HR Business Partner (m/w/d) * Als verantwortlicher HR Business Partner beraten und betreuen Sie (m/w/d) und Führungskräfte (m/w/d) in allen Hierarchieebenen eines definierten Betreuungsbereiches zu strategischen und personalwirtschaftlichen Themen und Projekten * Sie unterstützen in der Steuerung der relevanten HR-Prozesse * Sie arbeiten eng mit der Personal- & Organisationsentwicklung, sowie mit der HR Shared Service Organisation und dem Führungsteam des Betreuungsbereichs zusammen * Gemeinsam mit den (m/w/d) aus dem Zentralbereich Corporate People & Culture Organisation entwickeln Sie das Kurtz Ersa HR-Portfolio weiter * Sie haben Erfahrung in der Anwendung moderne HR-Instrumente sowie fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht
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Technischer Kundentrainer (m/w/d) Pharmazeutische Abfüll- und Verpackungsanlagen
Technischer Kundentrainer (m/w/d) Pharmazeutische Abfüll- und Verpackungsanlagen
OPTIMA pharma GmbH
Schwäbisch Hall
Anschreiben nicht erforderlich
OPTIMA pharma GmbH * Schwäbisch Hall * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - OPTIMA pharma - für höchste pharmazeutische Anforderungen - Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople - Als Technischer Kundentrainer (m/w/d) Pharmazeutische Abfüll- und Verpackungsanlagen sind Sie Teil von Optima Pharma. Dabei wirken Sie bei der Entwicklung und Fertigung intelligenter Turnkey-Abfülllösungen inklusive ...
OPTIMA pharma GmbH * Schwäbisch Hall * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - OPTIMA pharma - für höchste pharmazeutische Anforderungen - Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople - Als Technischer Kundentrainer (m/w/d) Pharmazeutische Abfüll- und Verpackungsanlagen sind Sie Teil von Optima Pharma. Dabei wirken Sie bei der Entwicklung und Fertigung intelligenter Turnkey-Abfülllösungen inklusive ...
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Werden Sie Teil einer unternehmensinternen HR-IT-Einheit, die SAP SuccessFactors als zentrales System für moderne, datengetriebene HR-Prozesse verantwortet. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen HR, IT und Fachbereichen, gestalten Prozesse konzeptionell wie technisch und begleiten Systementwicklungen von der Anforderung bis zum produktiven Einsatz. * Eigenständiges Customizing und Optimierung bestehender HR-Prozesse * 1st- und 2nd-Level-Support für interne HR-Anwender * Sehr gutes Verständnis von HR-Prozessen und deren technischer Umsetzung
Werden Sie Teil einer unternehmensinternen HR-IT-Einheit, die SAP SuccessFactors als zentrales System für moderne, datengetriebene HR-Prozesse verantwortet. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen HR, IT und Fachbereichen, gestalten Prozesse konzeptionell wie technisch und begleiten Systementwicklungen von der Anforderung bis zum produktiven Einsatz. * Eigenständiges Customizing und Optimierung bestehender HR-Prozesse * 1st- und 2nd-Level-Support für interne HR-Anwender * Sehr gutes Verständnis von HR-Prozessen und deren technischer Umsetzung
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