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684 Treffer für Hr Project Management Jobs in Herrsching Am Ammersee im Umkreis von 30 km
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At the same time, you'll take ownership of cross-functional HR projects with high visibility across the organization. * Take ownership of sub-projects, such as developing global HR guidelines or coordinating cross-location initiatives. * Enthusiasm and experience in planning, executing, and implementing HR projects within a team. As a HR Operations Manager, you will play a key role within our HR team. * Manage HR processes throughout the entire employee lifecycle – from onboarding to offboarding – including accurate contracts, data, and documentation. * Drive the professionalization and international alignment of HR processes, including adapting tools and documents to local requirements. * You already have professional experience as an HR Operations Manager, HR Generalist, or in a similar role – ideally in a start-up or scale-up environment – and are passionate about innovative HR topics.
At the same time, you'll take ownership of cross-functional HR projects with high visibility across the organization. * Take ownership of sub-projects, such as developing global HR guidelines or coordinating cross-location initiatives. * Enthusiasm and experience in planning, executing, and implementing HR projects within a team. As a HR Operations Manager, you will play a key role within our HR team. * Manage HR processes throughout the entire employee lifecycle – from onboarding to offboarding – including accurate contracts, data, and documentation. * Drive the professionalization and international alignment of HR processes, including adapting tools and documents to local requirements. * You already have professional experience as an HR Operations Manager, HR Generalist, or in a similar role – ideally in a start-up or scale-up environment – and are passionate about innovative HR topics.
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At the same time, you'll take ownership of cross-functional HR projects with high visibility across the organization. * Take ownership of sub-projects, such as developing global HR guidelines or coordinating cross-location initiatives. * Enthusiasm and experience in planning, executing, and implementing HR projects within a team. As a HR Operations Manager, you will play a key role within our HR team. * Manage HR processes throughout the entire employee lifecycle – from onboarding to offboarding – including accurate contracts, data, and documentation. * Drive the professionalization and international alignment of HR processes, including adapting tools and documents to local requirements. * You already have professional experience as an HR Operations Manager, HR Generalist, or in a similar role – ideally in a start-up or scale-up environment – and are passionate about innovative HR topics.
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You take an active role in shaping key HR projects in the areas of performance and learning & development – for example, by enhancing and executing our annual 360° feedback cycle, running employee surveys, or creating transparent and structured career paths. As an HR Partner, you not only actively shape the future of our People Team, but also drive our international growth forward. * You continuously improve our HR processes to boost efficiency, drive company growth, and maximize team impact. * You also support operational HR topics such as payroll, policies, absences, employment contracts, and contribute to the implementation of a modern HRIS tool. * You already have several years of professional experience as an HR business partner/ HR officer or similar, preferably in a start-up/scale-up environment and are passionate about innovative HR topics
You take an active role in shaping key HR projects in the areas of performance and learning & development – for example, by enhancing and executing our annual 360° feedback cycle, running employee surveys, or creating transparent and structured career paths. As an HR Partner, you not only actively shape the future of our People Team, but also drive our international growth forward. * You continuously improve our HR processes to boost efficiency, drive company growth, and maximize team impact. * You also support operational HR topics such as payroll, policies, absences, employment contracts, and contribute to the implementation of a modern HRIS tool. * You already have several years of professional experience as an HR business partner/ HR officer or similar, preferably in a start-up/scale-up environment and are passionate about innovative HR topics
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Unterstützung im Bewerbermanagementprozess, wie z. B.
Unterstützung im Bewerbermanagementprozess, wie z. B.
NEU
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Our German subsidiary in Munich is therefore looking for a Project Coordinator (m/f/d) to start immediately. * Coordinate and manage customer projects from initial inquiry to mass production * Prepare and maintain project schedules, timelines, and status reports * Organize and participate in project meetings, including preparing minutes and follow-up actions * Assist with quality-related topics and change management * Initial experience in project management or customer support is an advantage
Our German subsidiary in Munich is therefore looking for a Project Coordinator (m/f/d) to start immediately. * Coordinate and manage customer projects from initial inquiry to mass production * Prepare and maintain project schedules, timelines, and status reports * Organize and participate in project meetings, including preparing minutes and follow-up actions * Assist with quality-related topics and change management * Initial experience in project management or customer support is an advantage
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8–12+ years of overall IT project management experience, with at least 7+ years in SAP implementation or upgrade projects The SAP Project Manager leads the end-to-end planning, execution, and delivery of SAP implementation or enhancement projects. The position requires strong leadership, stakeholder management, and a deep understanding of SAP systems and business processes. * Manage project plans, scope, budgets, timelines, and resource allocations. * Drive delivery of project milestones and ensure successful go-live and stabilization phases * Act as the primary between IT, business leaders, and external implementation partners to finish project * Collaborate with functional leads (FI/CO, MM, SD, PP, EWM, HR, etc.) to ensure seamless process integration. * Drive change management and ensure end-user readiness and adoption. * Proven track record managing full lifecycle SAP projects (ECC, S/4HANA, or related modules)
8–12+ years of overall IT project management experience, with at least 7+ years in SAP implementation or upgrade projects The SAP Project Manager leads the end-to-end planning, execution, and delivery of SAP implementation or enhancement projects. The position requires strong leadership, stakeholder management, and a deep understanding of SAP systems and business processes. * Manage project plans, scope, budgets, timelines, and resource allocations. * Drive delivery of project milestones and ensure successful go-live and stabilization phases * Act as the primary between IT, business leaders, and external implementation partners to finish project * Collaborate with functional leads (FI/CO, MM, SD, PP, EWM, HR, etc.) to ensure seamless process integration. * Drive change management and ensure end-user readiness and adoption. * Proven track record managing full lifecycle SAP projects (ECC, S/4HANA, or related modules)
8–12+ years of overall IT project management experience, with at least 7+ years in SAP implementation or upgrade projects The SAP Project Manager leads the end-to-end planning, execution, and delivery of SAP implementation or enhancement projects. The position requires strong leadership, stakeholder management, and a deep understanding of SAP systems and business processes. * Manage project plans, scope, budgets, timelines, and resource allocations. * Drive delivery of project milestones and ensure successful go-live and stabilization phases * Act as the primary between IT, business leaders, and external implementation partners to finish project * Collaborate with functional leads (FI/CO, MM, SD, PP, EWM, HR, etc.) to ensure seamless process integration. * Drive change management and ensure end-user readiness and adoption. * Proven track record managing full lifecycle SAP projects (ECC, S/4HANA, or related modules)
8–12+ years of overall IT project management experience, with at least 7+ years in SAP implementation or upgrade projects The SAP Project Manager leads the end-to-end planning, execution, and delivery of SAP implementation or enhancement projects. The position requires strong leadership, stakeholder management, and a deep understanding of SAP systems and business processes. * Manage project plans, scope, budgets, timelines, and resource allocations. * Drive delivery of project milestones and ensure successful go-live and stabilization phases * Act as the primary between IT, business leaders, and external implementation partners to finish project * Collaborate with functional leads (FI/CO, MM, SD, PP, EWM, HR, etc.) to ensure seamless process integration. * Drive change management and ensure end-user readiness and adoption. * Proven track record managing full lifecycle SAP projects (ECC, S/4HANA, or related modules)
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Software Implementation Specialist - HR Controlling (m/w/d)
Software Implementation Specialist - HR Controlling (m/w/d)
Software4You Planungssysteme GmbH
München
Teilweise Home-Office
Software4You ist Teil der Timegrip Group, welche intelligente Lösungen für die Personalplanung und das Personalmanagement entwickelt. Unsere Software-Tools unterstützen Unternehmen bei der Schichtplanung, Zeiterfassung, im HR Controlling sowie bei der effizienten Abbildung von HR-Prozessen. Gründer und Führungskräfte sind weiterhin beteiligt und engagieren sich aktiv für die Weiterentwicklung des Workforce Managements der Zukunft. Möchten Sie Teil eines Teams werden, das erstklassige Beratungsdienstleistungen für HR-Controlling-Lösungen in ganz Europa anbietet? Sie betreuen neue und bestehende Kunden, die unsere 4PLAN-Softwarelösungen für das HR-Controlling, die Personalkostenplanung und die Berechnung variabler Vergütungen nutzen. * Erfahrung im Software-Projektmanagement ist wünschenswert
Software4You ist Teil der Timegrip Group, welche intelligente Lösungen für die Personalplanung und das Personalmanagement entwickelt. Unsere Software-Tools unterstützen Unternehmen bei der Schichtplanung, Zeiterfassung, im HR Controlling sowie bei der effizienten Abbildung von HR-Prozessen. Gründer und Führungskräfte sind weiterhin beteiligt und engagieren sich aktiv für die Weiterentwicklung des Workforce Managements der Zukunft. Möchten Sie Teil eines Teams werden, das erstklassige Beratungsdienstleistungen für HR-Controlling-Lösungen in ganz Europa anbietet? Sie betreuen neue und bestehende Kunden, die unsere 4PLAN-Softwarelösungen für das HR-Controlling, die Personalkostenplanung und die Berechnung variabler Vergütungen nutzen. * Erfahrung im Software-Projektmanagement ist wünschenswert
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Team / Projekt Assistenz – Office Management Immobilienverwaltung (m/w/d)
Team / Projekt Assistenz – Office Management Immobilienverwaltung (m/w/d)
Praeclarus Property Management GmbH
Pullach
Praeclarus Property Management GmbH - Unseren Kunden bieten wir umfassende Finance- und Asset-Management-Dienstleistungen – stets mit dem Praeclarus Versprechen: höchste Qualität in jedem Detail. Wir suchen für unsere Büroorganisation als kompetente Unterstützung unserer Fachabteilungen eine Team- und Projekt-Assistenz Officemanagement. * Veranstaltungen organisierst du mit Liebe zum Detail – und auch im Reisemanagement und in der Terminorganisation ist auf dich Verlass.
Praeclarus Property Management GmbH - Unseren Kunden bieten wir umfassende Finance- und Asset-Management-Dienstleistungen – stets mit dem Praeclarus Versprechen: höchste Qualität in jedem Detail. Wir suchen für unsere Büroorganisation als kompetente Unterstützung unserer Fachabteilungen eine Team- und Projekt-Assistenz Officemanagement. * Veranstaltungen organisierst du mit Liebe zum Detail – und auch im Reisemanagement und in der Terminorganisation ist auf dich Verlass.
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IT Project Manager (m/f/d) – GFC, WMS, ERP & Integrations
IT Project Manager (m/f/d) – GFC, WMS, ERP & Integrations
REPA Deutschland GmbH
Bergkirchen bei München
We are looking for a mid-to-senior level IT Project Manager to support the delivery of a new Global Fulfilment Center (GFC) and related enterprise application initiatives across WMS, ERP (SAP S/4HANA), and integrations. The Project Manager will work closely with internal IT teams, business stakeholders, and external vendors to ensure smooth delivery and go-live. * Collaborate with to define project scope, goals, and success criteria, ensuring alignment with organizational objectives. * Create comprehensive project plans outlining objectives, timelines, resources, and deliverables; monitor progress and adjust as needed. * Manage relationships and ensure delivery governance aligns with project standards. * 5–8+ years of experience as an IT focused Project Manager in enterprise environments * Experience with new WMS and ERP-implementation projects
We are looking for a mid-to-senior level IT Project Manager to support the delivery of a new Global Fulfilment Center (GFC) and related enterprise application initiatives across WMS, ERP (SAP S/4HANA), and integrations. The Project Manager will work closely with internal IT teams, business stakeholders, and external vendors to ensure smooth delivery and go-live. * Collaborate with to define project scope, goals, and success criteria, ensuring alignment with organizational objectives. * Create comprehensive project plans outlining objectives, timelines, resources, and deliverables; monitor progress and adjust as needed. * Manage relationships and ensure delivery governance aligns with project standards. * 5–8+ years of experience as an IT focused Project Manager in enterprise environments * Experience with new WMS and ERP-implementation projects
Software Implementation Analyst - HR Controlling (m/w/d)
Software Implementation Analyst - HR Controlling (m/w/d)
Software4You Planungssysteme GmbH
München
Teilweise Home-Office
Möchten Sie Teil eines Teams werden, das erstklassige Beratungsdienstleistungen für HR-Controlling-Lösungen in ganz Europa anbietet? Sie betreuen neue und bestehende Kunden, die unsere 4PLAN-Softwarelösungen für das HR-Controlling, die Personalkostenplanung und die Berechnung variabler Vergütungen nutzen. * Erste Erfahrungen im Software-Projektmanagement sind wünschenswert
Möchten Sie Teil eines Teams werden, das erstklassige Beratungsdienstleistungen für HR-Controlling-Lösungen in ganz Europa anbietet? Sie betreuen neue und bestehende Kunden, die unsere 4PLAN-Softwarelösungen für das HR-Controlling, die Personalkostenplanung und die Berechnung variabler Vergütungen nutzen. * Erste Erfahrungen im Software-Projektmanagement sind wünschenswert
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Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Generalist (m/w/d) * Zentraler Ansprechpartner in allen HR-relevanten Themenstellungen für Mitarbeitende und Führungskräfte. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fokus Personalwesen / Human Resources (HR) – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frau und mehrjährige Berufserfahrung. * Freude daran, Ideen zur Verbesserung einzubringen und diese umzusetzen (z. B. Digitalisieren von HR-Prozessen) sowie generalistisch zu arbeiten.
Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Generalist (m/w/d) * Zentraler Ansprechpartner in allen HR-relevanten Themenstellungen für Mitarbeitende und Führungskräfte. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fokus Personalwesen / Human Resources (HR) – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frau und mehrjährige Berufserfahrung. * Freude daran, Ideen zur Verbesserung einzubringen und diese umzusetzen (z. B. Digitalisieren von HR-Prozessen) sowie generalistisch zu arbeiten.
SAP Public Cloud Project Manager - Finance & Controlling (m/f/d)
SAP Public Cloud Project Manager - Finance & Controlling (m/f/d)
REPA Deutschland GmbH
Bergkirchen bei München
Project Planning & Management The SAP Public Cloud Project Manager leads the Finance & Controlling workstream by driving project planning, coordinating , and ensuring seamless integration across all functional areas. This role combines hands-on execution in process design, testing, and compliance with proactive management of timelines, risks, and deliverables to support a successful SAP Public Cloud implementation. * Develop and maintain detailed project plans for the Finance & Controlling workstream, covering timelines, deliverables, and resource needs - Stakeholder Management * Provide regular updates to project leadership and stakeholders on progress, risks, and mitigation actions * 3–5 years of experience in SAP project management with a clear focus on Finance & Controlling * Proven track record in managing SAP Public Cloud projects or workstreams end-to-end
Project Planning & Management The SAP Public Cloud Project Manager leads the Finance & Controlling workstream by driving project planning, coordinating , and ensuring seamless integration across all functional areas. This role combines hands-on execution in process design, testing, and compliance with proactive management of timelines, risks, and deliverables to support a successful SAP Public Cloud implementation. * Develop and maintain detailed project plans for the Finance & Controlling workstream, covering timelines, deliverables, and resource needs - Stakeholder Management * Provide regular updates to project leadership and stakeholders on progress, risks, and mitigation actions * 3–5 years of experience in SAP project management with a clear focus on Finance & Controlling * Proven track record in managing SAP Public Cloud projects or workstreams end-to-end
This is a strategic yet hands‑on role that blends structured project leadership with effective reporting, risk management, and coordination in a fast‑paced environment. The Project Manager Operations manages timelines, resources, and deliverables while ensuring clear communication across international stakeholders. Project Planning & Strategy * Develop comprehensive project plans, outlining objectives, timelines, resources, and deliverables. * Collaborate with to define project scope, goals, and success criteria. Project Execution & Coordination * Oversee day‑to‑day project activities, ensuring tasks are executed according to plan. * Monitor project progress and take necessary action to ensure successful completion. * Build and lead cross‑functional project teams, fostering a collaborative and high‑performance culture. * Communicate effectively with , , and executives to maintain alignment throughout the ...
This is a strategic yet hands‑on role that blends structured project leadership with effective reporting, risk management, and coordination in a fast‑paced environment. The Project Manager Operations manages timelines, resources, and deliverables while ensuring clear communication across international stakeholders. Project Planning & Strategy * Develop comprehensive project plans, outlining objectives, timelines, resources, and deliverables. * Collaborate with to define project scope, goals, and success criteria. Project Execution & Coordination * Oversee day‑to‑day project activities, ensuring tasks are executed according to plan. * Monitor project progress and take necessary action to ensure successful completion. * Build and lead cross‑functional project teams, fostering a collaborative and high‑performance culture. * Communicate effectively with , , and executives to maintain alignment throughout the ...
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Junior Aktuar/Mathematiker (m/w/d) Bestandsmanagement in der Lebensversicherung
Junior Aktuar/Mathematiker (m/w/d) Bestandsmanagement in der Lebensversicherung
Continentale Lebensversicherung AG
München
Teilweise Home-Office
Als Mathematiker im Bestandsmanagement unterstützen und begleiten Sie uns in allen Themen rund um die versicherungsmathematische Betreuung unserer innovativen Lebensversicherungsprodukte.
Als Mathematiker im Bestandsmanagement unterstützen und begleiten Sie uns in allen Themen rund um die versicherungsmathematische Betreuung unserer innovativen Lebensversicherungsprodukte.
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Du bist Teil unseres agilen Projektteams und unterstützt bei der Betreuung unserer Projektmanagement Software Planisware Enterprise. * Du unterstützt im Incident Management und im 1st Level Support bei Nutzeranfragen. * Zusätzlich unterstützt Du bei Aufbau und der Weiterentwicklung der ADAC-weiten Projekt- und Portfoliomanagement-Standards.
Du bist Teil unseres agilen Projektteams und unterstützt bei der Betreuung unserer Projektmanagement Software Planisware Enterprise. * Du unterstützt im Incident Management und im 1st Level Support bei Nutzeranfragen. * Zusätzlich unterstützt Du bei Aufbau und der Weiterentwicklung der ADAC-weiten Projekt- und Portfoliomanagement-Standards.
NEU
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Bringen Sie als HR Business Partner (m/w/d) frischen Wind in unsere Personalthemen und gestalten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team eine zukunftsorientierte Arbeitswelt – mit viel Raum für eigene Ideen. Bringen Sie Ihre Expertise am Standort Gräfelfing ein als HR Business Partner / Generalist (m/w/d) * Als HR Business Partner agieren Sie eigenverantwortlich für verschiedene Fachbereiche und sind Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen. * Daneben entwickeln Sie HR-Konzepte und Instrumente, wie z. B. die Mitarbeiterentwicklung weiter und begleiten Maßnahmen zur Talentförderung. * Klar, dass Sie als Teil unseres standortübergreifenden HR-Teams auch an übergreifenden HR-Projekten arbeiten und die Zusammenarbeit unserer internationalen Standorte vorantreiben. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit HR- oder wirtschaftsbezogenem Schwerpunkt, ...
Bringen Sie als HR Business Partner (m/w/d) frischen Wind in unsere Personalthemen und gestalten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team eine zukunftsorientierte Arbeitswelt – mit viel Raum für eigene Ideen. Bringen Sie Ihre Expertise am Standort Gräfelfing ein als HR Business Partner / Generalist (m/w/d) * Als HR Business Partner agieren Sie eigenverantwortlich für verschiedene Fachbereiche und sind Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen. * Daneben entwickeln Sie HR-Konzepte und Instrumente, wie z. B. die Mitarbeiterentwicklung weiter und begleiten Maßnahmen zur Talentförderung. * Klar, dass Sie als Teil unseres standortübergreifenden HR-Teams auch an übergreifenden HR-Projekten arbeiten und die Zusammenarbeit unserer internationalen Standorte vorantreiben. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit HR- oder wirtschaftsbezogenem Schwerpunkt, ...
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Aktuar / Mathematiker (m/w/d) – Tarifentwicklung oder Bestandsmanagement in der Lebensversicherung
Aktuar / Mathematiker (m/w/d) – Tarifentwicklung oder Bestandsmanagement in der Lebensversicherung
Continentale Lebensversicherung AG
München
Teilweise Home-Office
Je nach Schwerpunkt verstärken Sie unsere Abteilung Tarifentwicklung oder Bestandsmanagement. Bestandsmanagement
Je nach Schwerpunkt verstärken Sie unsere Abteilung Tarifentwicklung oder Bestandsmanagement. Bestandsmanagement
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Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug (z. B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Personalfachwirt) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) * Sie wickeln administrative HR-Themen entlang des Employee Lifecycles mit Unterstützung unserer HR-Systeme eigenverantwortlich ab. * Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei operativen HR-Themen. * Als Teil des HR-Teams arbeiten Sie aktiv an der Verbesserung von Prozessen, der Weiterentwicklung der Digitalisierung und weiteren Projekten mit.
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug (z. B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Personalfachwirt) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) * Sie wickeln administrative HR-Themen entlang des Employee Lifecycles mit Unterstützung unserer HR-Systeme eigenverantwortlich ab. * Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei operativen HR-Themen. * Als Teil des HR-Teams arbeiten Sie aktiv an der Verbesserung von Prozessen, der Weiterentwicklung der Digitalisierung und weiteren Projekten mit.
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Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
TD SYNNEX Germany GmbH & Co. OHG
München
Teilweise Home-Office
Bewirb Dich am besten gleich auf einen unserer begehrten Ausbildungsplätze zum Kaufmann bzw. zur Kauffrau im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) und lerne von erfahrenen Experten alles, was im Handel der Informations- und Telekommunikationsbranche wichtig ist.
Bewirb Dich am besten gleich auf einen unserer begehrten Ausbildungsplätze zum Kaufmann bzw. zur Kauffrau im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) und lerne von erfahrenen Experten alles, was im Handel der Informations- und Telekommunikationsbranche wichtig ist.
NEU
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(Senior) Corporate HR Controlling & HRIS (w/m/d)
(Senior) Corporate HR Controlling & HRIS (w/m/d)
1Q Health GmbH
Straßlach-Dingharting
Teilweise Home-Office
Aufbau und Weiterentwicklung eines konzernweiten HR-Controllings inkl. einheitlicher KPIs, Reporting-Standards sowie HR-Reports, Dashboards und Analysen für Management und HR * Erfahrung in der Definition und Implementierung von HR-Kennzahlensystemen sowie Reporting- und Analysekonzepten für Management und Fachbereiche * Analyse zentraler HR-Kennzahlen (z. B. Personalkosten, Headcount, Fluktuation, Abwesenheiten) sowie Unterstützung von Budget-, Forecast- und Workforce-Planungsprozessen in Zusammenarbeit mit Finance * Mitwirkung an der Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft (z. B. HR-Kernsysteme wie Personio und angebundene Tools) sowie an Digitalisierungs- und Systeminitiativen im HR * Sicherstellung einer hohen Datenqualität, konsistenter HR-Daten- und Prozessstandards sowie Einhaltung von Datenschutz- und Compliance-Anforderungen
Aufbau und Weiterentwicklung eines konzernweiten HR-Controllings inkl. einheitlicher KPIs, Reporting-Standards sowie HR-Reports, Dashboards und Analysen für Management und HR * Erfahrung in der Definition und Implementierung von HR-Kennzahlensystemen sowie Reporting- und Analysekonzepten für Management und Fachbereiche * Analyse zentraler HR-Kennzahlen (z. B. Personalkosten, Headcount, Fluktuation, Abwesenheiten) sowie Unterstützung von Budget-, Forecast- und Workforce-Planungsprozessen in Zusammenarbeit mit Finance * Mitwirkung an der Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft (z. B. HR-Kernsysteme wie Personio und angebundene Tools) sowie an Digitalisierungs- und Systeminitiativen im HR * Sicherstellung einer hohen Datenqualität, konsistenter HR-Daten- und Prozessstandards sowie Einhaltung von Datenschutz- und Compliance-Anforderungen
As a Bid Management Support, you will be a key contributor within our Bid Management & Proposal Team, supporting the full lifecycle of our tender and proposal activities. By maintaining high data quality, tracking status and deadlines, and consolidating inputs from Sales, Finance, Operations, and Engineering, you will enable transparent communication across commercial functions and ensure smooth handovers to Program Management after contract award. * Supporting the Bid Management & Proposal Team during active tenders and direct proposals * Tracking tasks, milestones, deadlines, and responsibilities to ensure structured and timely execution * Tools, Data & Knowledge Management * Supporting the development and maintenance of Jira and Confluence spaces for workflow tracking, requirement management, and documentation
As a Bid Management Support, you will be a key contributor within our Bid Management & Proposal Team, supporting the full lifecycle of our tender and proposal activities. By maintaining high data quality, tracking status and deadlines, and consolidating inputs from Sales, Finance, Operations, and Engineering, you will enable transparent communication across commercial functions and ensure smooth handovers to Program Management after contract award. * Supporting the Bid Management & Proposal Team during active tenders and direct proposals * Tracking tasks, milestones, deadlines, and responsibilities to ensure structured and timely execution * Tools, Data & Knowledge Management * Supporting the development and maintenance of Jira and Confluence spaces for workflow tracking, requirement management, and documentation
NEU
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Ausbildung zur:zum Kauffrau:mann für Büromanagement (m/w/d) Start 2026
Ausbildung zur:zum Kauffrau:mann für Büromanagement (m/w/d) Start 2026
STRABAG Property and Facility Services GmbH
Fürstenfeldbruck
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. * Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. * Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
NEU
Strategic Portfolio Management: Own the strategic planning, execution, and lifecycle communication of the software product portfolio. Your open, precise communication style and fluency in English enable you to connect seamlessly across departments, bringing clarity and drive to every project. * Solid experience in software product management within the drone or software/Ai/deeptech sectors.
Strategic Portfolio Management: Own the strategic planning, execution, and lifecycle communication of the software product portfolio. Your open, precise communication style and fluency in English enable you to connect seamlessly across departments, bringing clarity and drive to every project. * Solid experience in software product management within the drone or software/Ai/deeptech sectors.
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