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4019
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          408


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          1080






                          1.202 Treffer für Hr Management Jobs in Ostbayern im Umkreis von 30 km

                          HR Business Partner (m/w/d)*

                          SCHOTT AG
                          Mitterteich
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Gestalten, entwickeln, begleiten: In dieser Rolle wird HR zum echten Business-Enabler. Als HR Business Partner am Standort Mitterteich wird aktiv daran mitgewirkt, eine zukunftsorientierte Arbeitswelt zu formen und Führungskräfte sowie Teams nachhaltig zu stärken. * Steuerung und Umsetzung zentraler HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles * Enge Zusammenarbeit mit internen HR-ExpertInnen sowie relevanten Schnittstellen im Unternehmen * Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Wirtschaft, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung im HR-Business-Partnering oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle - Von einem aktiven Gesundheitsmanagement, flexiblen Arbeitszeiten, bis zur betrieblichen Altersvorsorge, alles abgestimmt auf Ihre Ziele und Bedürfnisse. Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge; Exklusive Vorteile für Mitarbeitende/ Rabatte; Ganzheitliches ...
                          Gestalten, entwickeln, begleiten: In dieser Rolle wird HR zum echten Business-Enabler. Als HR Business Partner am Standort Mitterteich wird aktiv daran mitgewirkt, eine zukunftsorientierte Arbeitswelt zu formen und Führungskräfte sowie Teams nachhaltig zu stärken. * Steuerung und Umsetzung zentraler HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles * Enge Zusammenarbeit mit internen HR-ExpertInnen sowie relevanten Schnittstellen im Unternehmen * Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Wirtschaft, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung im HR-Business-Partnering oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle - Von einem aktiven Gesundheitsmanagement, flexiblen Arbeitszeiten, bis zur betrieblichen Altersvorsorge, alles abgestimmt auf Ihre Ziele und Bedürfnisse. Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge; Exklusive Vorteile für Mitarbeitende/ Rabatte; Ganzheitliches ...
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                          HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d)

                          Dehner Holding GmbH & Co. KG
                          Rain
                          Teilweise Home-Office
                          Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d) * Enge Zusammenarbeit mit den internen HR-Abteilungen, Centern of Expertise und Shared Services zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse * Aktive Mitwirkung bei Business- und HR-Projekten sowie kontinuierliche Prozessverbesserung * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, (Wirtschafts-) Psychologie, (Wirtschafts-)Recht oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im generalistischen HR-Bereich, vorzugsweise in einer HR Business Partner Rolle - Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
                          Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d) * Enge Zusammenarbeit mit den internen HR-Abteilungen, Centern of Expertise und Shared Services zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse * Aktive Mitwirkung bei Business- und HR-Projekten sowie kontinuierliche Prozessverbesserung * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, (Wirtschafts-) Psychologie, (Wirtschafts-)Recht oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im generalistischen HR-Bereich, vorzugsweise in einer HR Business Partner Rolle - Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
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                          Mitarbeit an der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung strategischer HR-Projekte sowie gegebenenfalls Übernahme der Projektleitung * Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens drei Jahre) als HR Generalist bzw. in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion
                          Mitarbeit an der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung strategischer HR-Projekte sowie gegebenenfalls Übernahme der Projektleitung * Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens drei Jahre) als HR Generalist bzw. in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement in unserem Werk am Standort Bodenkirchen-Aich. Als HR Business Partner (m/w/d) betreuen Sie das Werk und sind erster Ansprechpartner für und in der Produktion in allen personalrelevanten Fragestellungen. Sie bringen Ihre Erfahrung in die Weiterentwicklung der HR-Organisation bei bulthaup ein und gestalten gemeinsam mit den eine moderne, praxisnahe Personalarbeit. * Sicherstellung der Betrieblichen Arbeitsordnung und die Umsetzung und Verbesserung von HR-Prozessen * Auswertung von HR-Kennzahlen und Ableitung praxisnaher Maßnahmen zur nachhaltigen Steigerung von Produktivität und Effizienz * Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, bevorzugt im Werks- bzw. Produktionsumfeld
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement in unserem Werk am Standort Bodenkirchen-Aich. Als HR Business Partner (m/w/d) betreuen Sie das Werk und sind erster Ansprechpartner für und in der Produktion in allen personalrelevanten Fragestellungen. Sie bringen Ihre Erfahrung in die Weiterentwicklung der HR-Organisation bei bulthaup ein und gestalten gemeinsam mit den eine moderne, praxisnahe Personalarbeit. * Sicherstellung der Betrieblichen Arbeitsordnung und die Umsetzung und Verbesserung von HR-Prozessen * Auswertung von HR-Kennzahlen und Ableitung praxisnaher Maßnahmen zur nachhaltigen Steigerung von Produktivität und Effizienz * Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, bevorzugt im Werks- bzw. Produktionsumfeld
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                          Schnelle Bewerbung
                          Head of Controlling, Accounting, HR, IT * Personalverantwortung für das Team Rechnungswesen, Finanzen, HR, Controlling und IT * Implementierung von HR-Maßnahmen und Prozessen
                          Head of Controlling, Accounting, HR, IT * Personalverantwortung für das Team Rechnungswesen, Finanzen, HR, Controlling und IT * Implementierung von HR-Maßnahmen und Prozessen
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des HR-Teams bestehend aus 5 Personen * strategische und operative Verantwortung über die Bereiche Recruiting, Personalverwaltung, Payroll, Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung sowie Talentmanagement * Leitung von strategischen und operativen HR-Projekten und deren Umsetzung im Unternehmen * abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personal; alternativ kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal (z.B. Personalfachkaufleute IHK oder Verwaltungsfachwirt/in BL I/BL II) oder vergleichbare Qualifikationen im HR-Bereich - Außerdem bieten wir Ihnen kostenfreie Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements und freuen uns, wenn Sie Fortbildungsmöglichkeiten nutzen.
                          fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des HR-Teams bestehend aus 5 Personen * strategische und operative Verantwortung über die Bereiche Recruiting, Personalverwaltung, Payroll, Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung sowie Talentmanagement * Leitung von strategischen und operativen HR-Projekten und deren Umsetzung im Unternehmen * abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personal; alternativ kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal (z.B. Personalfachkaufleute IHK oder Verwaltungsfachwirt/in BL I/BL II) oder vergleichbare Qualifikationen im HR-Bereich - Außerdem bieten wir Ihnen kostenfreie Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements und freuen uns, wenn Sie Fortbildungsmöglichkeiten nutzen.
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                          Expert Human Resources (m/w/d)

                          Dehner Holding GmbH & Co. KG
                          Rain
                          Teilweise Home-Office
                          Unterstützung im Rahmen des Onboarding-Prozesses und bei administrativen HR-Tätigkeiten - Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
                          Unterstützung im Rahmen des Onboarding-Prozesses und bei administrativen HR-Tätigkeiten - Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
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                          Gruppenleiter (m/w/d) HR Service & Systeme

                          Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG
                          Teisnach
                          Teilweise Home-Office
                          Steuerung der Prozesse in den Bereichen Personalbetreuung, Organisationsmanagement und Zeitwirtschaft am Standort * Verantwortung für ein effizientes und rechtssicheres Vertrags- und Case-Management * Kontinuierliche operative und strategische Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen sowie relevanten HR-Systemen * Leitung und Steuerung von HR-Projekten, auch standort- bzw. werksübergreifend * Vorbereitung auditrelevanter Unterlagen sowie Unterstützung und Begleitung von HR-Audits * Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien sowie Roadmap-Planungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen im industriellen Umfeld, idealerweise in einer Führungsfunktion mit Schwerpunkt HR Services * Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung gängiger HR-Systeme (insbesondere SAP HCM) sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office
                          Steuerung der Prozesse in den Bereichen Personalbetreuung, Organisationsmanagement und Zeitwirtschaft am Standort * Verantwortung für ein effizientes und rechtssicheres Vertrags- und Case-Management * Kontinuierliche operative und strategische Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen sowie relevanten HR-Systemen * Leitung und Steuerung von HR-Projekten, auch standort- bzw. werksübergreifend * Vorbereitung auditrelevanter Unterlagen sowie Unterstützung und Begleitung von HR-Audits * Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien sowie Roadmap-Planungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen im industriellen Umfeld, idealerweise in einer Führungsfunktion mit Schwerpunkt HR Services * Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung gängiger HR-Systeme (insbesondere SAP HCM) sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du hast Interesse an Personalmanagement, HR-Prozessen und wirtschaftlichen Zusammenhängen - Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit der AGROLAB GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du pflegst HR-Stammdaten sowie verwaltest digitale Personalakten * Du lernst vielseitige HR-Prozesse kennen und sammelst wertvolle Praxiserfahrung im Personalbereich
                          Du hast Interesse an Personalmanagement, HR-Prozessen und wirtschaftlichen Zusammenhängen - Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit der AGROLAB GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du pflegst HR-Stammdaten sowie verwaltest digitale Personalakten * Du lernst vielseitige HR-Prozesse kennen und sammelst wertvolle Praxiserfahrung im Personalbereich
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                          Sozialversicherungsfachwirt / Requirements Engineer Personalwesen (m/w/d)

                          Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
                          Augsburg, Bayreuth, Berlin, Chemnitz, Kamen, Landshut, München, Nürnberg, Regensburg, Schwerin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung. * Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
                          Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung. * Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unserer MjAMjAM-Familie suchen wir ab sofort einen HR & Payroll Specialist (m/w/d) ... du sorgst für reibungslose HR- und Payroll-Prozesse und packst im operativen Tagesgeschäft aktiv mit an. ... du bist erster Ansprechpartner in allen administrativen HR- und Payroll-Themen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Personalmanagement oder vergleichbar * Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Administration, Payroll oder Entgeltabrechnung sowie praktische Erfahrung im operativen Personalwesen * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit HR- und Payroll-Systemen und MS Office, insbesondere Excel * Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
                          Zur Verstärkung unserer MjAMjAM-Familie suchen wir ab sofort einen HR & Payroll Specialist (m/w/d) ... du sorgst für reibungslose HR- und Payroll-Prozesse und packst im operativen Tagesgeschäft aktiv mit an. ... du bist erster Ansprechpartner in allen administrativen HR- und Payroll-Themen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Personalmanagement oder vergleichbar * Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Administration, Payroll oder Entgeltabrechnung sowie praktische Erfahrung im operativen Personalwesen * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit HR- und Payroll-Systemen und MS Office, insbesondere Excel * Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
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                          Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft

                          Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
                          Bayreuth, Landshut, München, Nürnberg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Dabei setzen wir den Fokus auf professionelle Dienstleistungserbringung, gepaart mit modernem Projektmanagement und hochwertigen Serviceleistungen. * Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent-Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.
                          Dabei setzen wir den Fokus auf professionelle Dienstleistungserbringung, gepaart mit modernem Projektmanagement und hochwertigen Serviceleistungen. * Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent-Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.
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                          Personalsachbearbeiter - Personalwesen / HR Admin / Teilzeit (m/w/d)

                          APIS Informationstechnologien GmbH
                          Wörth an der Donau
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Willkommen bei PeakAvenue – Ihrem Partner für exzellentes Qualitätsmanagement! Wir bieten damit ein durchgängiges Qualitätsmanagementsystem über den gesamten Produktlebenszyklus entlang des Digital Threads. Unsere Mission ist es, das klassische Qualitäts- und Risikomanagement zu revolutionieren und über herkömmliche Grenzen hinaus zu gehen. * Du bist sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise auch mit HR-Software
                          Willkommen bei PeakAvenue – Ihrem Partner für exzellentes Qualitätsmanagement! Wir bieten damit ein durchgängiges Qualitätsmanagementsystem über den gesamten Produktlebenszyklus entlang des Digital Threads. Unsere Mission ist es, das klassische Qualitäts- und Risikomanagement zu revolutionieren und über herkömmliche Grenzen hinaus zu gehen. * Du bist sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise auch mit HR-Software
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                          Kundenbetreuung & Beschwerdemanagement – Persönlicher Ansprechpartner für Privat- und Flottenkunden, inklusive professioneller Reklamationsbearbeitung. * Schnittstellenmanagement Verkauf & Werkstatt – Koordination zwischen Serviceteam, Werkstattleitung und Fahrzeugverkauf inkl. Garantie- und Gewährleistungsabwicklung. * Kenntnisse in gängigen Dealer-Management-Systemen (DMS) und MS Office; herstellerspezifische IT-Kenntnisse von Vorteil.
                          Kundenbetreuung & Beschwerdemanagement – Persönlicher Ansprechpartner für Privat- und Flottenkunden, inklusive professioneller Reklamationsbearbeitung. * Schnittstellenmanagement Verkauf & Werkstatt – Koordination zwischen Serviceteam, Werkstattleitung und Fahrzeugverkauf inkl. Garantie- und Gewährleistungsabwicklung. * Kenntnisse in gängigen Dealer-Management-Systemen (DMS) und MS Office; herstellerspezifische IT-Kenntnisse von Vorteil.
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                          NEU
                          Steuerung operativer HR-Kernthemen (u.a. Recruiting, Onboarding, Employer Branding, Performance Management) Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Teamleitung HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d) * Fachliche und disziplinarische Führung der 5 HR Business Partner – Corporate Functions (Unternehmenszentrale Rain, White & Blue Collar) * Sparringspartner für das Management in strategischen Personal- und Organisationsthemen * Ableitung und Umsetzung von HR-Maßnahmen aus den Business-Anforderungen * Enge Zusammenarbeit mit den internen HR-Abteilungen, Centern of Expertise und Shared Services zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse * Leitung und Steuerung von HR- und Business-Projekten * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, (Wirtschafts-) Psychologie, (Wirtschafts-)Recht oder eine vergleichbare Qualifikation
                          Steuerung operativer HR-Kernthemen (u.a. Recruiting, Onboarding, Employer Branding, Performance Management) Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Teamleitung HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d) * Fachliche und disziplinarische Führung der 5 HR Business Partner – Corporate Functions (Unternehmenszentrale Rain, White & Blue Collar) * Sparringspartner für das Management in strategischen Personal- und Organisationsthemen * Ableitung und Umsetzung von HR-Maßnahmen aus den Business-Anforderungen * Enge Zusammenarbeit mit den internen HR-Abteilungen, Centern of Expertise und Shared Services zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse * Leitung und Steuerung von HR- und Business-Projekten * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, (Wirtschafts-) Psychologie, (Wirtschafts-)Recht oder eine vergleichbare Qualifikation
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Büromanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation.
                          Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Büromanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation.
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                          Land- und Baumaschinenmechatronik-Meister (m/w/d) | Sengenthal

                          Max Bögl Transport und Geräte GmbH & Co. KG
                          Sengenthal-Greißelbach
                          Schnelle Bewerbung
                          Max Bögl Transport und Geräte GmbH & Co. KG * Sengenthal-Greißelbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir – die Firmengruppe Max Bögl – sind über 7.500 überzeugte Bögler, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 3 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben machen uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können, und streben stets nach höchster ...
                          Max Bögl Transport und Geräte GmbH & Co. KG * Sengenthal-Greißelbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir – die Firmengruppe Max Bögl – sind über 7.500 überzeugte Bögler, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 3 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben machen uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können, und streben stets nach höchster ...
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                          Expert Payrollmanagement (m/w/d)

                          Dehner Holding GmbH & Co. KG
                          Rain
                          Teilweise Home-Office
                          Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Expert Payrollmanagement (m/w/d) Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
                          Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Expert Payrollmanagement (m/w/d) Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
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                          meinestadt.de * Vilsbiburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: VELDENER Präzisionstechnik GmbH - Einsatzort: 84137 Vilsbiburg - Die VELDENER Präzisionstechnik GmbH zählt mit über 230 Mitarbeitern zu den führenden Produzenten von technischen Präzisionsteilen. Zu unseren Kunden gehören namhafte Unternehmen der internationalen Fahrzeugindustrie. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir unbefristet einen Mitarbeiter in der Einsatzhärterei – Anlagensteuerung (m/w/d) Ihre Aufgaben * kontinuierliche Optimierung und Stabilisierung unserer Wärmebehandlungsprozesse * regelmäßige Prüfung von Daten auf Korrektheit in der eingesetzten System-Software (z.B. ERP, MR ValueFacturing, usw.) * Pflege und Wartung von Anlagen, Hilfsmitteln, Maschinen und Werkzeugen * Lösen aufgetretener technischer Probleme in den verantworteten Prozessen
                          meinestadt.de * Vilsbiburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: VELDENER Präzisionstechnik GmbH - Einsatzort: 84137 Vilsbiburg - Die VELDENER Präzisionstechnik GmbH zählt mit über 230 Mitarbeitern zu den führenden Produzenten von technischen Präzisionsteilen. Zu unseren Kunden gehören namhafte Unternehmen der internationalen Fahrzeugindustrie. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir unbefristet einen Mitarbeiter in der Einsatzhärterei – Anlagensteuerung (m/w/d) Ihre Aufgaben * kontinuierliche Optimierung und Stabilisierung unserer Wärmebehandlungsprozesse * regelmäßige Prüfung von Daten auf Korrektheit in der eingesetzten System-Software (z.B. ERP, MR ValueFacturing, usw.) * Pflege und Wartung von Anlagen, Hilfsmitteln, Maschinen und Werkzeugen * Lösen aufgetretener technischer Probleme in den verantworteten Prozessen
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                          Abteilungsleitung HR Business Partner (m/w/d)

                          Witt-Gruppe - Member of the otto group
                          Weiden
                          Teilweise Home-Office
                          Für die Leitung des Teams suchen wir eine engagierte und strategisch denkende Persönlichkeit, die unsere Führungskräfte professionell begleitet und die Zukunft unserer HR-Arbeit maßgeblich prägt. Als Abteilungsleitung HR Business Partner (m/w/d) berichtest Du direkt an die Personalleitung, führst ein Team von 5 Mitarbeiter*innen und übernimmst zudem die Betreuung eines definierten Betreuungsbereiches. * Setze die P&O Strategie und die kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen gemeinsam mit der Personalleitung um * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Jura, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Erste Führungserfahrung sowie Erfahrung in der strategischen HR Arbeit * Souveränes, verbindliches Auftreten in der Zusammenarbeit mit , dem Management sowie mit Betriebsratsgremien
                          Für die Leitung des Teams suchen wir eine engagierte und strategisch denkende Persönlichkeit, die unsere Führungskräfte professionell begleitet und die Zukunft unserer HR-Arbeit maßgeblich prägt. Als Abteilungsleitung HR Business Partner (m/w/d) berichtest Du direkt an die Personalleitung, führst ein Team von 5 Mitarbeiter*innen und übernimmst zudem die Betreuung eines definierten Betreuungsbereiches. * Setze die P&O Strategie und die kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen gemeinsam mit der Personalleitung um * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Jura, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Erste Führungserfahrung sowie Erfahrung in der strategischen HR Arbeit * Souveränes, verbindliches Auftreten in der Zusammenarbeit mit , dem Management sowie mit Betriebsratsgremien
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                          Stefan Legat EDEKA-Markt * Mitterteich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Vielfältiges Sortiment und zahlreiche Karrierechancen. EDEKA ist Marktführer im deutschen Lebensmitteleinzelhandel und gliedert sich unter anderem in sieben Regionalgesellschaften. EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine davon und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende in Großhandel, Einzelhandel und Logistik. Zudem betreiben wir mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur einen Produktions- und Logistikbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Damit sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Wir setzen auf gegenseitigen Respekt, partnerschaftlichen Umgang und bieten sichere Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten, darunter Verwaltungs- und Logistikzentren sowie Einzelhandelsmärkte.
                          Stefan Legat EDEKA-Markt * Mitterteich * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Vielfältiges Sortiment und zahlreiche Karrierechancen. EDEKA ist Marktführer im deutschen Lebensmitteleinzelhandel und gliedert sich unter anderem in sieben Regionalgesellschaften. EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine davon und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende in Großhandel, Einzelhandel und Logistik. Zudem betreiben wir mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur einen Produktions- und Logistikbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Damit sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Wir setzen auf gegenseitigen Respekt, partnerschaftlichen Umgang und bieten sichere Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten, darunter Verwaltungs- und Logistikzentren sowie Einzelhandelsmärkte.
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                          Regionalleiter / Area Manager Einzelhandel (m/w/d)

                          Kienast Schuhhandels GmbH & Co. KG
                          Ulm, Nürnberg, Würzburg, Bamberg, Heilbronn, Erlangen, Amberg, Ingolstadt
                          Teilweise Home-Office
                          Kienast Schuhhandels GmbH & Co. KG * Ulm, Nürnberg, Würzburg, Bamberg, Heilbronn, Erlangen, Amberg, Ingolstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Kienast Unternehmensgruppe ist ein modernes Schuhhandelsunternehmen mit bundesweit über 450 Filialen und 2.600 Mitarbeitenden. Wir sind ein Familienunternehmen mit über 70-jähriger Erfolgsgeschichte und einer der zwei führenden Schuhhändler Deutschlands. Ob sportliche Sneaker, praktische Gummistiefel, klassische Business-Schnürer oder robuste Boots — Schuhe sind unsere Leidenschaft und die möchten wir teilen. in Vollzeit - Du übernimmst gerne Verantwortung, führst Teams mit Herz und Verstand und hast ein Gespür für Filialprozesse? Dann gestalte mit uns den Erfolg deiner Region! Aufgaben * Sicherstellung eines reibungslosen Filialbetriebs inklusive ganzheitlicher Personalführung und -entwicklung sowie ...
                          Kienast Schuhhandels GmbH & Co. KG * Ulm, Nürnberg, Würzburg, Bamberg, Heilbronn, Erlangen, Amberg, Ingolstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Kienast Unternehmensgruppe ist ein modernes Schuhhandelsunternehmen mit bundesweit über 450 Filialen und 2.600 Mitarbeitenden. Wir sind ein Familienunternehmen mit über 70-jähriger Erfolgsgeschichte und einer der zwei führenden Schuhhändler Deutschlands. Ob sportliche Sneaker, praktische Gummistiefel, klassische Business-Schnürer oder robuste Boots — Schuhe sind unsere Leidenschaft und die möchten wir teilen. in Vollzeit - Du übernimmst gerne Verantwortung, führst Teams mit Herz und Verstand und hast ein Gespür für Filialprozesse? Dann gestalte mit uns den Erfolg deiner Region! Aufgaben * Sicherstellung eines reibungslosen Filialbetriebs inklusive ganzheitlicher Personalführung und -entwicklung sowie ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Elektro Bachner GmbH & Co. KG * Mainburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind die Bachner Group: kreative Köpfe und begeisterte Tüftler, die ihre Leidenschaft für Elektrotechnik verbindet. Das ist nicht nur unser Job, sondern pure Faszination und lässt unser Herz höherschlagen. Wir leben unsere Berufung und entfalten uns im täglichen Miteinander, um als Einheit erfolgreich zu sein. Seit mehr als 100 Jahren meistern wir die Entwicklungsschritte der Technik gemeinsam und wachsen stetig weiter – nachhaltig, miteinander und über uns hinaus. Möglich machen das unsere Mitarbeitenden, die auf Grundlage unserer Erfahrung ihre Leidenschaft für die Elektrotechnik ausleben können und mit ihrer Energie die Verstärker unseres Erfolgs sind. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Bauleiter Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Aufgaben
                          Elektro Bachner GmbH & Co. KG * Mainburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind die Bachner Group: kreative Köpfe und begeisterte Tüftler, die ihre Leidenschaft für Elektrotechnik verbindet. Das ist nicht nur unser Job, sondern pure Faszination und lässt unser Herz höherschlagen. Wir leben unsere Berufung und entfalten uns im täglichen Miteinander, um als Einheit erfolgreich zu sein. Seit mehr als 100 Jahren meistern wir die Entwicklungsschritte der Technik gemeinsam und wachsen stetig weiter – nachhaltig, miteinander und über uns hinaus. Möglich machen das unsere Mitarbeitenden, die auf Grundlage unserer Erfahrung ihre Leidenschaft für die Elektrotechnik ausleben können und mit ihrer Energie die Verstärker unseres Erfolgs sind. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Bauleiter Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Aufgaben
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                          Schnelle Bewerbung
                          Elektro Bachner GmbH & Co. KG * Landshut * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind die Bachner Group: kreative Köpfe und begeisterte Tüftler, die ihre Leidenschaft für Elektrotechnik verbindet. Das ist nicht nur unser Job, sondern pure Faszination und lässt unser Herz höherschlagen. Wir leben unsere Berufung und entfalten uns im täglichen Miteinander, um als Einheit erfolgreich zu sein. Seit mehr als 100 Jahren meistern wir die Entwicklungsschritte der Technik gemeinsam und wachsen stetig weiter – nachhaltig, miteinander und über uns hinaus. Möglich machen das unsere Mitarbeitenden, die auf Grundlage unserer Erfahrung ihre Leidenschaft für die Elektrotechnik ausleben können und mit ihrer Energie die Verstärker unseres Erfolgs sind. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n Bauleiter Energie- und ...
                          Elektro Bachner GmbH & Co. KG * Landshut * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind die Bachner Group: kreative Köpfe und begeisterte Tüftler, die ihre Leidenschaft für Elektrotechnik verbindet. Das ist nicht nur unser Job, sondern pure Faszination und lässt unser Herz höherschlagen. Wir leben unsere Berufung und entfalten uns im täglichen Miteinander, um als Einheit erfolgreich zu sein. Seit mehr als 100 Jahren meistern wir die Entwicklungsschritte der Technik gemeinsam und wachsen stetig weiter – nachhaltig, miteinander und über uns hinaus. Möglich machen das unsere Mitarbeitenden, die auf Grundlage unserer Erfahrung ihre Leidenschaft für die Elektrotechnik ausleben können und mit ihrer Energie die Verstärker unseres Erfolgs sind. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n Bauleiter Energie- und ...
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Ostbayern?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Ostbayern liegt bei 75.700 €. Gehälter für Hr Management in Ostbayern liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Management Jobs in Ostbayern?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.202 offene Stellenanzeigen für Hr Management Jobs in Ostbayern.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ostbayern einen Hr Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ostbayern einen Hr Management Job suchen: Regensburg, Landshut, Passau.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Management Jobs in Ostbayern suchen?
                          Wer nach Hr Management Jobs in Ostbayern sucht, sucht häufig auch nach HR Business Partner, Human Resource Management, Business Manager.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Management Jobs in Ostbayern??
                          Für einen Hr Management Job in Ostbayern sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Patientenbetreuung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Management Jobs in Ostbayern?
                          Für Hr Management Jobs in Ostbayern gibt es aktuell 1764 offene Teilzeitstellen.