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279 Treffer für Hr Management Jobs in Lingen im Umkreis von 30 km
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Schnelle Bewerbung
Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d - Vollzeit) * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse und Umsetzung von HR-Projekten, z.B. im Bereich der Personalentwicklung * Unterstützung beim Bewerbermanagement * Erfahrung im Umgang mit dem Personalsystem Sage HR-Suite ist wünschenswert - Neben attraktiven Mitarbeiterangeboten, wie Firmenfitness (EGYM Wellpass), betriebliches Gesundheitsmanagement und einer überdurchschnittlich bezuschussten Altersvorsorge, bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub pro volles Kalenderjahr sowie Urlaubsund Weihnachtsgeld.
Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d - Vollzeit) * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse und Umsetzung von HR-Projekten, z.B. im Bereich der Personalentwicklung * Unterstützung beim Bewerbermanagement * Erfahrung im Umgang mit dem Personalsystem Sage HR-Suite ist wünschenswert - Neben attraktiven Mitarbeiterangeboten, wie Firmenfitness (EGYM Wellpass), betriebliches Gesundheitsmanagement und einer überdurchschnittlich bezuschussten Altersvorsorge, bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub pro volles Kalenderjahr sowie Urlaubsund Weihnachtsgeld.
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Pflege der Personalakten, Stammdaten und HR-Datenbanken * Verantwortung für und Durchführung des Bewerbermanagements * Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung / HR Administration / Recruiting wünschenswert
Pflege der Personalakten, Stammdaten und HR-Datenbanken * Verantwortung für und Durchführung des Bewerbermanagements * Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung / HR Administration / Recruiting wünschenswert
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Data Scientist (m/w/d) Process Mining & Predictive Process Analytics
Data Scientist (m/w/d) Process Mining & Predictive Process Analytics
Rosen Technology & Research Center GmbH
Lingen
Teilweise Home-Office
Nachweisbares Verständnis von Geschäftsprozessen – idealerweise in den Bereichen Finance, Supply Chain, HR oder Produktion
Nachweisbares Verständnis von Geschäftsprozessen – idealerweise in den Bereichen Finance, Supply Chain, HR oder Produktion
NEU
Rosen Technology & Research Center GmbH * Lingen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei ROSEN! Seit unserer Gründung im Jahr 1981 haben wir uns zu einem Global Player mit fast 4.000 MitarbeiterInnen in über 120 Ländern entwickelt. Als Technologie- und Weltmarktführer im Bereich Pipelineinspektionen bieten wir AuftraggeberInnen einzigartige Produkte und Dienstleistungen – und Fachkräften attraktive Jobperspektiven in einem hochtechnologischen Umfeld. Nicht umsonst sind wir „empowered by technology“! Das erwartet dich bei uns - Du kannst gut mit Zahlen und Menschen umgehen und hast Spaß am Organisieren? Dann liegst du mit einer Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) bei uns goldrichtig. In 3 Jahren Ausbildung machst du dich mit allen relevanten Prozessen und Aufgaben in diesem Bereich vertraut und verstehst nach und nach die ...
Rosen Technology & Research Center GmbH * Lingen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei ROSEN! Seit unserer Gründung im Jahr 1981 haben wir uns zu einem Global Player mit fast 4.000 MitarbeiterInnen in über 120 Ländern entwickelt. Als Technologie- und Weltmarktführer im Bereich Pipelineinspektionen bieten wir AuftraggeberInnen einzigartige Produkte und Dienstleistungen – und Fachkräften attraktive Jobperspektiven in einem hochtechnologischen Umfeld. Nicht umsonst sind wir „empowered by technology“! Das erwartet dich bei uns - Du kannst gut mit Zahlen und Menschen umgehen und hast Spaß am Organisieren? Dann liegst du mit einer Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) bei uns goldrichtig. In 3 Jahren Ausbildung machst du dich mit allen relevanten Prozessen und Aufgaben in diesem Bereich vertraut und verstehst nach und nach die ...
NEU
Ausarbeitung und Durchführung von internen Schulungen sowie die Beratung des Managements zu Betriebsratsverfahren und gewerkschaftlichen Fragestellungen
Ausarbeitung und Durchführung von internen Schulungen sowie die Beratung des Managements zu Betriebsratsverfahren und gewerkschaftlichen Fragestellungen
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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Fach- und Führungskräftebetreuung
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Fach- und Führungskräftebetreuung
Mainka Bau GmbH & Co. KG
Lingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit Personalschwerpunkt
Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit Personalschwerpunkt
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für Wavin (Teil von Orbia). Die Position richtet sich an HR-Professionals mit fundierter Generalist:innen- oder Business-Partner-Erfahrung, die Führungskräfte kompetent beraten, personalrelevante Themen vorantreiben und einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Organisation leisten möchten. * Eigenverantwortliche Betreuung der HR-Administration entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Onboarding über interne Veränderungen bis hin zum Offboarding * Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung relevanter HR-Kennzahlen und Statistiken * Verantwortung für lohnsteuerrelevante Themen und administrative HR-Prozesse * Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Systemen sowie Unterstützung von und bei deren Nutzung * Mitarbeit in lokalen und konzernweiten HR-Projekten
Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für Wavin (Teil von Orbia). Die Position richtet sich an HR-Professionals mit fundierter Generalist:innen- oder Business-Partner-Erfahrung, die Führungskräfte kompetent beraten, personalrelevante Themen vorantreiben und einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Organisation leisten möchten. * Eigenverantwortliche Betreuung der HR-Administration entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Onboarding über interne Veränderungen bis hin zum Offboarding * Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung relevanter HR-Kennzahlen und Statistiken * Verantwortung für lohnsteuerrelevante Themen und administrative HR-Prozesse * Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Systemen sowie Unterstützung von und bei deren Nutzung * Mitarbeit in lokalen und konzernweiten HR-Projekten
NEU
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Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) für das elektive Zentrum im Mathias-Spital
Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) für das elektive Zentrum im Mathias-Spital
Mathias Stiftung
Rheine
Aufgaben z. B. in den Bereichen Bewerbermanagement, Stationssekretariat, Belegungsmanagement und Ausfallmanagement
Aufgaben z. B. in den Bereichen Bewerbermanagement, Stationssekretariat, Belegungsmanagement und Ausfallmanagement
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Schnelle Bewerbung
Enge Zusammenarbeit mit unserem HR-Team sowie aktive Mitwirkung an aktuellen Projekten und der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
Enge Zusammenarbeit mit unserem HR-Team sowie aktive Mitwirkung an aktuellen Projekten und der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
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Leitung der Abteilung Einkauf / Wirtschaft / Technik (m/w/d) zugleich stellvertretende Kaufmännische Direktion
Leitung der Abteilung Einkauf / Wirtschaft / Technik (m/w/d) zugleich stellvertretende Kaufmännische Direktion
LWL-Therapiezentrum für Forensische Psychiatrie Münsterland
Hörstel
Möglichst ein abgeschlossenes, für die Aufgabe qualifizierendes Fachhochschul- oder Hochschulstudium, zum Beispiel in den Bereichen Betriebswirtschaft, Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen, öffentliche Verwaltung, Technik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Möglichst ein abgeschlossenes, für die Aufgabe qualifizierendes Fachhochschul- oder Hochschulstudium, zum Beispiel in den Bereichen Betriebswirtschaft, Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen, öffentliche Verwaltung, Technik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
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Schnelle Bewerbung
Idealerweise Erfahrung im Vertrieb, im Umfeld Personaldienstleistung oder HR
Idealerweise Erfahrung im Vertrieb, im Umfeld Personaldienstleistung oder HR
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HR Project & Process Manager:in (w/m/d)
HR Project & Process Manager:in (w/m/d)
d.velop AG
Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
Anschreiben nicht erforderlich
In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup. Du gestaltest die digitale Zukunft unserer HR‑Organisation aktiv mit. In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Weiterentwicklung und Automatisierung zentraler HR‑Prozesse und nutzt unsere eigene Produktsuite als Plattform, um moderne, skalierbare und datengetriebene HR‑Arbeit zu ermöglichen. * Du treibst die End‑to‑End‑Digitalisierung unserer HR‑Prozesse voran, analysierst bestehende Abläufe und entwickelst effiziente, standardisierte Workflows entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Als interner 'First User' setzt Du unsere eigene Produktsuite im HR ein, identifizierst konkrete Use Cases und bringst Deine fachlichen Anforderungen direkt in die Weiterentwicklung der Produkte ein.
In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup. Du gestaltest die digitale Zukunft unserer HR‑Organisation aktiv mit. In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Weiterentwicklung und Automatisierung zentraler HR‑Prozesse und nutzt unsere eigene Produktsuite als Plattform, um moderne, skalierbare und datengetriebene HR‑Arbeit zu ermöglichen. * Du treibst die End‑to‑End‑Digitalisierung unserer HR‑Prozesse voran, analysierst bestehende Abläufe und entwickelst effiziente, standardisierte Workflows entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Als interner 'First User' setzt Du unsere eigene Produktsuite im HR ein, identifizierst konkrete Use Cases und bringst Deine fachlichen Anforderungen direkt in die Weiterentwicklung der Produkte ein.
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Ausbildung zum Industriekaufmann für 2027 (m/w/d) mit Schwerpunkt Supply Chain
Ausbildung zum Industriekaufmann für 2027 (m/w/d) mit Schwerpunkt Supply Chain
Rosenxt Group
Wietmarschen-Lohne
Rosenxt Group * Wietmarschen-Lohne * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Rosenxt ist eine zukunftsorientierte Technologiegruppe - wir sind visionäre Architekten des Fortschritts mit Jahrzehnten an Ingenieurs-Exzellenz. Als ein privat geführter globaler Partner mit mehr als 650 Mitarbeitern schauen wir weit in die Zukunft, setzen auf Langfristigkeit und machen so aus Chancen erfolgreiche Geschäftsfelder. Wir sind technikbegeistert durch und durch, tauchen tief in die neuesten Technologien ein. Diese Expertise in verschiedensten Technologiebereichen wie Sensoren, autonome Robotik, KI oder fortschrittliche Materialien und unser stark ausgeprägter F&E-Mindset ermöglicht es uns, hochinnovative Produkte und Dienstleistungen für Kunden in anspruchsvollsten Umgebungen zu entwickeln, wie dem Unterwasserbereich, der Industrie, dem Bereich der erneuerbaren ...
Rosenxt Group * Wietmarschen-Lohne * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Rosenxt ist eine zukunftsorientierte Technologiegruppe - wir sind visionäre Architekten des Fortschritts mit Jahrzehnten an Ingenieurs-Exzellenz. Als ein privat geführter globaler Partner mit mehr als 650 Mitarbeitern schauen wir weit in die Zukunft, setzen auf Langfristigkeit und machen so aus Chancen erfolgreiche Geschäftsfelder. Wir sind technikbegeistert durch und durch, tauchen tief in die neuesten Technologien ein. Diese Expertise in verschiedensten Technologiebereichen wie Sensoren, autonome Robotik, KI oder fortschrittliche Materialien und unser stark ausgeprägter F&E-Mindset ermöglicht es uns, hochinnovative Produkte und Dienstleistungen für Kunden in anspruchsvollsten Umgebungen zu entwickeln, wie dem Unterwasserbereich, der Industrie, dem Bereich der erneuerbaren ...
Recruiter (m/w/d) – Schwerpunkt Internationales Recruiting
Recruiter (m/w/d) – Schwerpunkt Internationales Recruiting
Rosenxt Group
Wietmarschen-Lohne
Teilweise Home-Office
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal * Fundierte Erfahrungen im Umgang mit modernen Recruiting-Instrumenten in einem internationalen Umfeld sowie der proaktiven Kandidatenansprache auf verschiedenen Managementebenen
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal * Fundierte Erfahrungen im Umgang mit modernen Recruiting-Instrumenten in einem internationalen Umfeld sowie der proaktiven Kandidatenansprache auf verschiedenen Managementebenen
Benefits wie z. B. Dienstrad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness WELL PASS und viele weitere Vorteile
Benefits wie z. B. Dienstrad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness WELL PASS und viele weitere Vorteile
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Schnelle Bewerbung
Wink Stanzwerkzeuge GmbH & Co. KG * Neuenhaus * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein international führender Hersteller von Stanzwerkzeugen für die grafische und verarbeitende Industrie. Weltweit vertrauen renommierte Hersteller von Etiketten, Verpackungen und vielen weiteren gestanzten Produkten auf die Präzisionswerkzeuge und den herausragenden Service von Wink. Zur Firmengruppe gehören Standorte in Deutschland, Dänemark, Italien und den USA, mit insgesamt rund 400 Mitarbeitern. Als stark expandierender mittelständischer Arbeitgeber bieten wir attraktive Leistungen und eine sichere Perspektive in einem Umfeld zum Wohlfühlen. Aufgaben * Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Produktionsprozesse * Verantwortung für die Maschinenverfügbarkeit sowie Wartung und Instandhaltung der Maschinen
Wink Stanzwerkzeuge GmbH & Co. KG * Neuenhaus * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein international führender Hersteller von Stanzwerkzeugen für die grafische und verarbeitende Industrie. Weltweit vertrauen renommierte Hersteller von Etiketten, Verpackungen und vielen weiteren gestanzten Produkten auf die Präzisionswerkzeuge und den herausragenden Service von Wink. Zur Firmengruppe gehören Standorte in Deutschland, Dänemark, Italien und den USA, mit insgesamt rund 400 Mitarbeitern. Als stark expandierender mittelständischer Arbeitgeber bieten wir attraktive Leistungen und eine sichere Perspektive in einem Umfeld zum Wohlfühlen. Aufgaben * Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Produktionsprozesse * Verantwortung für die Maschinenverfügbarkeit sowie Wartung und Instandhaltung der Maschinen
Anforderungsmanagement : Übersetzung fachlicher HR-Bedürfnisse in technische Workday-Lösungen inkl. Dokumentation und Durchführung von Tests - Mit deinem technischen Verständnis und deiner Produktkompetenz sorgst du dafür, dass diese Module optimal auf die HR-Prozesse und Geschäftsanforderungen unseres Unternehmens abgestimmt sind. In enger Zusammenarbeit mit HR, IT und internationalen Stakeholdern gestaltest du die Weiterentwicklung unserer globalen HR-Systemlandschaft aktiv mit. * Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (HR, IT, Data & Analytics) bei Implementierung, Testing und Rollout von neuen Features * Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse und Datenstrukturen sowie analytisches Denken
Anforderungsmanagement : Übersetzung fachlicher HR-Bedürfnisse in technische Workday-Lösungen inkl. Dokumentation und Durchführung von Tests - Mit deinem technischen Verständnis und deiner Produktkompetenz sorgst du dafür, dass diese Module optimal auf die HR-Prozesse und Geschäftsanforderungen unseres Unternehmens abgestimmt sind. In enger Zusammenarbeit mit HR, IT und internationalen Stakeholdern gestaltest du die Weiterentwicklung unserer globalen HR-Systemlandschaft aktiv mit. * Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (HR, IT, Data & Analytics) bei Implementierung, Testing und Rollout von neuen Features * Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse und Datenstrukturen sowie analytisches Denken
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Marketing & Communications suchen wir einen Werkstudent im Bereich HR Marketing (m/w/d) der als Schnittstelle zum HR-Bereich unser HR-Marketing aktiv mitgestaltet. * Ansprechpartner im Marketing für das HR-Department * Übersetzung von HR-Bedarfen in wirkungsvolle Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen * Planung und Umsetzung von HR-Marketingkampagnen (z. B. Social Media, Karrierewebsite, Recruiting-Initiativen) * Enge Abstimmung mit HR sowie internen Stakeholdern * Fortgeschrittenes Studium im Bereich BWL, Marketing, Kommunikation, HR oder vergleichbar * Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR, Recruiting oder HR-Marketing * Interesse daran, als Schnittstelle zwischen HR und Marketing zu arbeiten
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Marketing & Communications suchen wir einen Werkstudent im Bereich HR Marketing (m/w/d) der als Schnittstelle zum HR-Bereich unser HR-Marketing aktiv mitgestaltet. * Ansprechpartner im Marketing für das HR-Department * Übersetzung von HR-Bedarfen in wirkungsvolle Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen * Planung und Umsetzung von HR-Marketingkampagnen (z. B. Social Media, Karrierewebsite, Recruiting-Initiativen) * Enge Abstimmung mit HR sowie internen Stakeholdern * Fortgeschrittenes Studium im Bereich BWL, Marketing, Kommunikation, HR oder vergleichbar * Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR, Recruiting oder HR-Marketing * Interesse daran, als Schnittstelle zwischen HR und Marketing zu arbeiten
Marketing and Communication Manager (m/w/d) (Schwerpunkt Business Marketing)
Marketing and Communication Manager (m/w/d) (Schwerpunkt Business Marketing)
Rosenxt Group
Wietmarschen-Lohne
Teilweise Home-Office
Enge Zusammenarbeit mit den , Sales und Produktmanagement, um Marketingmaßnahmen passgenau auszurichten * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Stakeholdern (Businessleiter, Sales, Entwicklung, HR)
Enge Zusammenarbeit mit den , Sales und Produktmanagement, um Marketingmaßnahmen passgenau auszurichten * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Stakeholdern (Businessleiter, Sales, Entwicklung, HR)
Anforderungsmanagement : Übersetzung fachlicher HR- Bedürfnisse in technische Workday - Lösungen - Mit deinem technischen Verständnis und deiner Produktkompetenz sorgst du dafür, dass diese Module optimal auf die HR-Prozesse und Geschäftsanforderungen unseres Unternehmens abgestimmt sind. In enger Zusammenarbeit mit HR, IT und internationalen Stakeholdern gestaltest du die Weiterentwicklung unserer globalen HR-Systemlandschaft aktiv mit. * Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (HR, IT, Data & Analytics) bei Implementierung , Testing und Rollout von neuen Features * Begleitung internationaler Rollouts und Unterstützung des Change-Managements * Ausgeprägtes Verständnis für HR- Prozesse und Datenstrukturen sowie analytisches Denken
Anforderungsmanagement : Übersetzung fachlicher HR- Bedürfnisse in technische Workday - Lösungen - Mit deinem technischen Verständnis und deiner Produktkompetenz sorgst du dafür, dass diese Module optimal auf die HR-Prozesse und Geschäftsanforderungen unseres Unternehmens abgestimmt sind. In enger Zusammenarbeit mit HR, IT und internationalen Stakeholdern gestaltest du die Weiterentwicklung unserer globalen HR-Systemlandschaft aktiv mit. * Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (HR, IT, Data & Analytics) bei Implementierung , Testing und Rollout von neuen Features * Begleitung internationaler Rollouts und Unterstützung des Change-Managements * Ausgeprägtes Verständnis für HR- Prozesse und Datenstrukturen sowie analytisches Denken
(Senior) Controller:in (w/m/d)
(Senior) Controller:in (w/m/d)
d.velop AG
Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Aus HR‑Daten wird Entscheidungsstärke. * Die Erstellung und Aufbereitung regelmäßiger HR‑Reports unter Sicherstellung von Datenqualität und Vergleichbarkeit gehört zu Deinem Arbeitsalltag. * Als verlässliche:r Sparringspartner:in für HR Business Partner und Führungskräfte beantwortest Du ad hoc aufkommende Fragestellungen mit klaren Datenanalysen und konkreten Handlungsempfehlungen. * HR‑Prozesse und HR‑Systeme nutzt Du sicher, hinterfragst sie regelmäßig und entwickelst sie gemeinsam mit dem Team kontinuierlich weiter. * Du bringst neue Impulse für das HR‑Controlling ein und treibst dessen Weiterentwicklung aktiv voran – von Automatisierung über Forecasts bis hin zu Benchmarking und modernen Kennzahlensystemen. * Nach Deiner kaufmännischen Ausbildung oder Deinem Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Controlling, Finance oder HR konntest Du bereits praktisch ...
Aus HR‑Daten wird Entscheidungsstärke. * Die Erstellung und Aufbereitung regelmäßiger HR‑Reports unter Sicherstellung von Datenqualität und Vergleichbarkeit gehört zu Deinem Arbeitsalltag. * Als verlässliche:r Sparringspartner:in für HR Business Partner und Führungskräfte beantwortest Du ad hoc aufkommende Fragestellungen mit klaren Datenanalysen und konkreten Handlungsempfehlungen. * HR‑Prozesse und HR‑Systeme nutzt Du sicher, hinterfragst sie regelmäßig und entwickelst sie gemeinsam mit dem Team kontinuierlich weiter. * Du bringst neue Impulse für das HR‑Controlling ein und treibst dessen Weiterentwicklung aktiv voran – von Automatisierung über Forecasts bis hin zu Benchmarking und modernen Kennzahlensystemen. * Nach Deiner kaufmännischen Ausbildung oder Deinem Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Controlling, Finance oder HR konntest Du bereits praktisch ...
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Teamleitung für Unsere Zentralsterilisation (m/w/d)
Teamleitung für Unsere Zentralsterilisation (m/w/d)
EUREGIO-KLINIK Grafschaft Bentheim Holding GmbH
Nordhorn
Umsetzung und Weiterführung des Qualitätsmanagements (gemeinsam mit den QM-Beauftragten des Hauses) * Benefits wie z. B. Dienstrad-Leasing, abschließbarer Fahrradunterstand, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness WELL PASS und viele weitere Vorteile
Umsetzung und Weiterführung des Qualitätsmanagements (gemeinsam mit den QM-Beauftragten des Hauses) * Benefits wie z. B. Dienstrad-Leasing, abschließbarer Fahrradunterstand, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness WELL PASS und viele weitere Vorteile
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VHV Anlagenbau GmbH * Lingen (Ems), Deutschland * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben - Während deiner Ausbildung zum Industriekaufmann lernst du die kaufmännischen Abläufe bei VHV Anlagenbau kennen. Du durchläufst verschiedene Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Arbeitsvorbereitung, Versand und Rechnungs- und Personalwesen. Dabei arbeitest du eng mit technischen Abteilungen zusammen und erhältst Einblicke in die wirtschaftliche Steuerung von Projekten im Anlagenbau. In der Ausbildung zum Feinwerkmechaniker fertigst du präzise Bauteile und Baugruppen für unsere Fördertechnik. Du arbeitest mit modernen Maschinen und Bearbeitungsverfahren und stellst sicher, dass alle Komponenten exakt nach Zeichnung hergestellt werden. Die Ausbildung vermittelt dir ein tiefes Verständnis für Präzision, Qualität und technische Zusammenhänge im Maschinen- und Anlagenbau.
VHV Anlagenbau GmbH * Lingen (Ems), Deutschland * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben - Während deiner Ausbildung zum Industriekaufmann lernst du die kaufmännischen Abläufe bei VHV Anlagenbau kennen. Du durchläufst verschiedene Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Arbeitsvorbereitung, Versand und Rechnungs- und Personalwesen. Dabei arbeitest du eng mit technischen Abteilungen zusammen und erhältst Einblicke in die wirtschaftliche Steuerung von Projekten im Anlagenbau. In der Ausbildung zum Feinwerkmechaniker fertigst du präzise Bauteile und Baugruppen für unsere Fördertechnik. Du arbeitest mit modernen Maschinen und Bearbeitungsverfahren und stellst sicher, dass alle Komponenten exakt nach Zeichnung hergestellt werden. Die Ausbildung vermittelt dir ein tiefes Verständnis für Präzision, Qualität und technische Zusammenhänge im Maschinen- und Anlagenbau.
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Krüßel Hören & Sehen GmbH * Lingen (Ems) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n nette/n Kollegen/in (m/w/d) als Augenoptikermeister/in - Ihre Aufgaben * Kundenberatung und Verkauf von Brillen, Kontaktlinsen und optischem Zubehör * Durchführung von Sehtests und Refraktionen zur Bestimmung der Sehschärfe * Anpassung und Zentrierung von Brillengläsern und Kontaktlinsen * Werkstattarbeiten wie Reparaturen, Einschleifen von Gläsern und Endmontage * Organisation des Geschäftsbetriebs und Personalführung - Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln.
Krüßel Hören & Sehen GmbH * Lingen (Ems) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n nette/n Kollegen/in (m/w/d) als Augenoptikermeister/in - Ihre Aufgaben * Kundenberatung und Verkauf von Brillen, Kontaktlinsen und optischem Zubehör * Durchführung von Sehtests und Refraktionen zur Bestimmung der Sehschärfe * Anpassung und Zentrierung von Brillengläsern und Kontaktlinsen * Werkstattarbeiten wie Reparaturen, Einschleifen von Gläsern und Endmontage * Organisation des Geschäftsbetriebs und Personalführung - Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln.
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W.F.M. Weis Facility Management GmbH
W.F.M. Weis Facility Management GmbH
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