Schnelle Bewerbung
212
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Standorte
- Ulm
- Reutlingen
- Memmingen
- Göppingen
- Neu-Ulm
- Biberach an der Riß
- Günzburg
- Kirchheim unter Teck
- Albstadt
- Nürtingen
- Laupheim
- Bad Waldsee
- Metzingen
- Wendlingen am Neckar
- Ehingen an der Donau
- Bad Saulgau
- Laichingen
- Riedlingen
- Dettingen an der Erms
- Kirchdorf an der Iller
- Europa
- Westliches Europa
- Süddeutschland
- Südwestdeutschland
- Bayern
- Baden-Württemberg
- Neckarland-Schwaben
- Südbayern
- Schwäbische Alb
- Allgäu
- Bodensee-Oberschwaben
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Standorte
- Ulm
- Reutlingen
- Memmingen
- Göppingen
- Neu-Ulm
- Biberach an der Riß
- Günzburg
- Kirchheim unter Teck
- Albstadt
- Nürtingen
- Laupheim
- Bad Waldsee
- Metzingen
- Wendlingen am Neckar
- Ehingen an der Donau
- Bad Saulgau
- Laichingen
- Riedlingen
- Dettingen an der Erms
- Kirchdorf an der Iller
- Europa
- Westliches Europa
- Süddeutschland
- Südwestdeutschland
- Bayern
- Baden-Württemberg
- Neckarland-Schwaben
- Südbayern
- Schwäbische Alb
- Allgäu
- Bodensee-Oberschwaben
661 Treffer für Hr Management Jobs in Ehingen An Der Donau im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Im Rahmen der Altersnachfolge ist die Stelle Head of HR/Personalleiter in naher Zukunft neu zu besetzen. * Sie entwickeln und gestalten eine moderne, internationale HR-Strategie und tragen damit wesentlich zur zukünftigen Ausrichtung der Unternehmensgruppe bei. * Sie harmonisieren und digitalisieren HR-Prozesse, Rollen und Strukturen innerhalb der Unternehmensgruppe und arbeiten dabei eng mit lokalen HR-Teams sowie externen Partnern zusammen. * Sie stellen zentrale (Shared) HR-Services für einzelne Tochtergesellschaften sicher. * KI-Lösungen im HR-Bereich werden von Ihnen gefördert und etabliert und deren Einsatz im gesamten Unternehmen unterstützt. * Sie verantworten die kontinuierliche Führungskräfteentwicklung, das Talentmanagement sowie das Aus- und Weiterbildungsmanagement. * Sie planen und verantworten das Gesamtpersonalkostenbudget, entwickeln das HR-Reporting weiter zur ...
Im Rahmen der Altersnachfolge ist die Stelle Head of HR/Personalleiter in naher Zukunft neu zu besetzen. * Sie entwickeln und gestalten eine moderne, internationale HR-Strategie und tragen damit wesentlich zur zukünftigen Ausrichtung der Unternehmensgruppe bei. * Sie harmonisieren und digitalisieren HR-Prozesse, Rollen und Strukturen innerhalb der Unternehmensgruppe und arbeiten dabei eng mit lokalen HR-Teams sowie externen Partnern zusammen. * Sie stellen zentrale (Shared) HR-Services für einzelne Tochtergesellschaften sicher. * KI-Lösungen im HR-Bereich werden von Ihnen gefördert und etabliert und deren Einsatz im gesamten Unternehmen unterstützt. * Sie verantworten die kontinuierliche Führungskräfteentwicklung, das Talentmanagement sowie das Aus- und Weiterbildungsmanagement. * Sie planen und verantworten das Gesamtpersonalkostenbudget, entwickeln das HR-Reporting weiter zur ...
){kind=logo}
Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Für den Bereich "HR Reporting" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ulm einen Specialist HR Reporting (m/w/d) Der Bereich ist verantwortlich für die Erstellung und Weiterentwicklung HR relevanter KPI's. * Personalwirtschaftliche Analysen und operative Durchführung des HR- Reportings (Standard-/Ad-hoc-Reporting) inkl. zeitliche Sicherstellung der Berichtserstattung * Mitarbeit bei HR-Projekten * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung und Reporting/HR-Controlling
Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Für den Bereich "HR Reporting" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ulm einen Specialist HR Reporting (m/w/d) Der Bereich ist verantwortlich für die Erstellung und Weiterentwicklung HR relevanter KPI's. * Personalwirtschaftliche Analysen und operative Durchführung des HR- Reportings (Standard-/Ad-hoc-Reporting) inkl. zeitliche Sicherstellung der Berichtserstattung * Mitarbeit bei HR-Projekten * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung und Reporting/HR-Controlling
NEU
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Mitarbeit an HR‑relevanten Projekten
Mitarbeit an HR‑relevanten Projekten
Sie arbeiten an unserem Stammsitz in Ulm für bis zu 20 Stunden pro Woche und unterstützen uns auch im täglichen operativen Geschäft im HR-Umfeld. * Sie konfigurieren unser Personalmanagement-System (HCM) zusammen mit dem Projektteam, übernehmen eigenverantwortlich einzelne Themen und stellen Ihre Arbeitsergebnisse in den Teamsitzungen vor. * Sie unterstützen auch bei Aufgaben im Gesundheitsmanagement, der Entgeltabrechnung, der Weiterbildung, des Recruitings, der Reisekostenabrechnung sowie im Backoffice und bekommen so einen guten Einblick in unsere Abläufe. * Idealerweise konnten Sie bereits im Personalwesen oder im Projektmanagement Erfahrung sammeln.
Sie arbeiten an unserem Stammsitz in Ulm für bis zu 20 Stunden pro Woche und unterstützen uns auch im täglichen operativen Geschäft im HR-Umfeld. * Sie konfigurieren unser Personalmanagement-System (HCM) zusammen mit dem Projektteam, übernehmen eigenverantwortlich einzelne Themen und stellen Ihre Arbeitsergebnisse in den Teamsitzungen vor. * Sie unterstützen auch bei Aufgaben im Gesundheitsmanagement, der Entgeltabrechnung, der Weiterbildung, des Recruitings, der Reisekostenabrechnung sowie im Backoffice und bekommen so einen guten Einblick in unsere Abläufe. * Idealerweise konnten Sie bereits im Personalwesen oder im Projektmanagement Erfahrung sammeln.
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Im Auftrag unseres Kunden, eines erfolgreichen und etablierten Produktionsunternehmens im Großraum Biberach, suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d). * Die Umsetzung und Begleitung von HR-Projekten gehört ebenfalls zum Aufgabenbereich, beispielsweise in den Feldern Personalentwicklung, Vergütungssysteme oder Unternehmenskultur. * Zusätzlich erfolgt die Betreuung sämtlicher operativer HR-Themen innerhalb des eigenen Verantwortungsbereichs. * Darüber hinaus treiben Sie die Weiterentwicklung von HR-Konzepten und Prozessen aktiv voran und sorgen für deren kontinuierliche Optimierung. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, Personalreferent/in oder Personalfachkaufmann/-frau ist vorhanden. * Darüber hinaus besteht Erfahrung in der aktiven Mitwirkung an HR-Konzepten und -Projekten sowie in der Gestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen.
Im Auftrag unseres Kunden, eines erfolgreichen und etablierten Produktionsunternehmens im Großraum Biberach, suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d). * Die Umsetzung und Begleitung von HR-Projekten gehört ebenfalls zum Aufgabenbereich, beispielsweise in den Feldern Personalentwicklung, Vergütungssysteme oder Unternehmenskultur. * Zusätzlich erfolgt die Betreuung sämtlicher operativer HR-Themen innerhalb des eigenen Verantwortungsbereichs. * Darüber hinaus treiben Sie die Weiterentwicklung von HR-Konzepten und Prozessen aktiv voran und sorgen für deren kontinuierliche Optimierung. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, Personalreferent/in oder Personalfachkaufmann/-frau ist vorhanden. * Darüber hinaus besteht Erfahrung in der aktiven Mitwirkung an HR-Konzepten und -Projekten sowie in der Gestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Werde jetzt als HR Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting Teil des Teams.
Werde jetzt als HR Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting Teil des Teams.
){kind=logo}
guterhirte e.V. * Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitsbeginn: 01.04.2027 | Bewerbungsfrist: 10.04.2026 - Das Zentrum guterhirte ist eine Einrichtung der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe mit einem klaren traumapädagogischen Profil. Wir bieten bei Erziehung, Betreuung und Begleitung. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen junge Menschen mit besonderen Unterstützungsbedarfen sowie eine werteorientierte, fachlich fundierte und zukunftsgerichtete Weiterentwicklung unserer Angebote. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum 01.04.2027 eine engagierte, erfahrene und reflektierte Führungspersönlichkeit als hauptamtlicher Vorstand (m/w/d). Es handelt sich um eine geplante Nachfolgeregelung nach dem Renteneintritt der bisherigen Vorständin. Ihre Aufgaben - Als Vorstand (m/w/d) tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische, fachliche, ...
guterhirte e.V. * Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitsbeginn: 01.04.2027 | Bewerbungsfrist: 10.04.2026 - Das Zentrum guterhirte ist eine Einrichtung der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe mit einem klaren traumapädagogischen Profil. Wir bieten bei Erziehung, Betreuung und Begleitung. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen junge Menschen mit besonderen Unterstützungsbedarfen sowie eine werteorientierte, fachlich fundierte und zukunftsgerichtete Weiterentwicklung unserer Angebote. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum 01.04.2027 eine engagierte, erfahrene und reflektierte Führungspersönlichkeit als hauptamtlicher Vorstand (m/w/d). Es handelt sich um eine geplante Nachfolgeregelung nach dem Renteneintritt der bisherigen Vorständin. Ihre Aufgaben - Als Vorstand (m/w/d) tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische, fachliche, ...
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Führung & Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 140 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System. * Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare relevante Studienrichtung. * Relevante Führungserfahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z.B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar). Sie erhalten von uns ein mehrwöchiges, strukturiertes und spannendes Onboarding-Programm, um die Position bei uns im Top Management erfolgreich zu übernehmen und einen Standort unternehmerisch zu führen sowie weiterzuentwickeln.
Führung & Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 140 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System. * Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare relevante Studienrichtung. * Relevante Führungserfahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z.B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar). Sie erhalten von uns ein mehrwöchiges, strukturiertes und spannendes Onboarding-Programm, um die Position bei uns im Top Management erfolgreich zu übernehmen und einen Standort unternehmerisch zu führen sowie weiterzuentwickeln.
){kind=logo}
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Ulm, Neu-Ulm
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG * Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Mach was dein Herz dir sagt! Mit über 46.000 Mitarbeitenden ist EDEKA Südwest einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und wir suchen Sie - Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind. EDEKA Südwest mit Sitz in Offenburg ist eine von sieben EDEKA-Regionalgesellschaften in Deutschland. Das Absatzgebiet erstreckt sich über die Bundesländer Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, den südlichen Teil von Hessen und angrenzende Teile Bayerns. Für unseren Standort Ulm a.d.Donau-Lehr suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) Ihre Aufgaben * Verantwortung: Sie sind zuständig für reibungslose Abläufe an der Bedientheke für Fleisch, Wurst, Käse und Fisch
EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG * Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Mach was dein Herz dir sagt! Mit über 46.000 Mitarbeitenden ist EDEKA Südwest einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und wir suchen Sie - Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind. EDEKA Südwest mit Sitz in Offenburg ist eine von sieben EDEKA-Regionalgesellschaften in Deutschland. Das Absatzgebiet erstreckt sich über die Bundesländer Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, den südlichen Teil von Hessen und angrenzende Teile Bayerns. Für unseren Standort Ulm a.d.Donau-Lehr suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) Ihre Aufgaben * Verantwortung: Sie sind zuständig für reibungslose Abläufe an der Bedientheke für Fleisch, Wurst, Käse und Fisch
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Unser Management-Trainee-Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. * Als Management Trainee lernst du „on the job“ unser Geschäft von Grund auf kennen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen. * Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. * Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. * Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befördert. Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
Unser Management-Trainee-Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. * Als Management Trainee lernst du „on the job“ unser Geschäft von Grund auf kennen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen. * Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. * Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. * Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befördert. Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
Anschreiben nicht erforderlich
Unser Management-Trainee-Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. * Als Management Trainee lernst du „on the job“ unser Geschäft von Grund auf kennen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen. * Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. * Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. * Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befördert. Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
Unser Management-Trainee-Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. * Als Management Trainee lernst du „on the job“ unser Geschäft von Grund auf kennen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen. * Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. * Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. * Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befördert. Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
){kind=logo}
Experience in handling HR tasks, including contract management and personnel administration. The Coordinator will play a vital role in supporting the school's activities, ensuring effective financial management, smooth personnel processes, and the successful execution of academic events. As a Coordinator, you will work closely with faculty, doctoral , and to facilitate the operational success of the graduate school, overseeing budget management, human resources processes, and event coordination. o At least 2 years of relevant professional experience in financial management, personnel administration and event coordination - o Familiarity with public sector regulations in finance and personnel management o Strong organizational and time-management abilities, with experience in managing budgets and coordinating events.
Experience in handling HR tasks, including contract management and personnel administration. The Coordinator will play a vital role in supporting the school's activities, ensuring effective financial management, smooth personnel processes, and the successful execution of academic events. As a Coordinator, you will work closely with faculty, doctoral , and to facilitate the operational success of the graduate school, overseeing budget management, human resources processes, and event coordination. o At least 2 years of relevant professional experience in financial management, personnel administration and event coordination - o Familiarity with public sector regulations in finance and personnel management o Strong organizational and time-management abilities, with experience in managing budgets and coordinating events.
){kind=logo}
Bilanzbuchhalter (m|w|d)
Bilanzbuchhalter (m|w|d)
SONNTAG. Wirtschaftsprüfung. Steuer. Recht.
Augsburg, Ulm, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
SONNTAG. Wirtschaftsprüfung. Steuer. Recht. * Augsburg, Ulm, Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - in Augsburg, Ulm oder Nürnberg - Mit über 500 Mitarbeitenden agieren wir seit 1978 bereichsübergreifend und in kleinen, agilen Teams in den Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung sowie Wirtschaftsprüfung. Unsere Expert:innen beraten unsere Mandanten dabei individuell und aus einer Hand in Augsburg, München, Nürnberg wie auch Ulm. Teamarbeit und Eigenverantwortung bilden deshalb das Credo bei SONNTAG. Bei uns zählen individuelle Gedanken und gemeinsames Anpacken – in kollegialer Atmosphäre. Unsere Erfolge basieren auf dem Zusammenschluss kreativer und eigener Ideen, um gemeinsam über die Ziellinie zu gehen. Wir begleiten unsere Mitarbeitenden dabei langfristig sowie in allen Lebensphasen und schaffen ...
SONNTAG. Wirtschaftsprüfung. Steuer. Recht. * Augsburg, Ulm, Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - in Augsburg, Ulm oder Nürnberg - Mit über 500 Mitarbeitenden agieren wir seit 1978 bereichsübergreifend und in kleinen, agilen Teams in den Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung sowie Wirtschaftsprüfung. Unsere Expert:innen beraten unsere Mandanten dabei individuell und aus einer Hand in Augsburg, München, Nürnberg wie auch Ulm. Teamarbeit und Eigenverantwortung bilden deshalb das Credo bei SONNTAG. Bei uns zählen individuelle Gedanken und gemeinsames Anpacken – in kollegialer Atmosphäre. Unsere Erfolge basieren auf dem Zusammenschluss kreativer und eigener Ideen, um gemeinsam über die Ziellinie zu gehen. Wir begleiten unsere Mitarbeitenden dabei langfristig sowie in allen Lebensphasen und schaffen ...
){kind=logo}
Werkstudent Business Management (m/w/d)
Werkstudent Business Management (m/w/d)
BWI GmbH
Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Ulm, Leipzig
Teilweise Home-Office
Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege des bereichsinternen Dokumenten- und Informationsmanagements * Weiterentwicklung der Struktur und Arbeitsweise des Business Managements mittels agilen Methoden * Einholung und Aufbereitung von Daten und Informationen im Rahmen von Reportings und Durchführung von Abstimmungsterminen in diesem Kontext (z.B. HR KPIs, Business Review, etc.)
Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege des bereichsinternen Dokumenten- und Informationsmanagements * Weiterentwicklung der Struktur und Arbeitsweise des Business Managements mittels agilen Methoden * Einholung und Aufbereitung von Daten und Informationen im Rahmen von Reportings und Durchführung von Abstimmungsterminen in diesem Kontext (z.B. HR KPIs, Business Review, etc.)
){kind=logo}
Elektrotechnikermeister/in (m/w/d) - Abteilung V-2 Gebäudetechnik Ost
Elektrotechnikermeister/in (m/w/d) - Abteilung V-2 Gebäudetechnik Ost
Universität Ulm Abteilung III-1 Personalservice
Ulm
Auftrags- und Fertigungsmanagement, Beschaffung, Lagerhaltung, Werkstattlogistik
Auftrags- und Fertigungsmanagement, Beschaffung, Lagerhaltung, Werkstattlogistik
){kind=logo}
Ausbildung Hotelfachfrau mit Zusatzqualifikation Hotelmanagement (all gender) zum 01.09.2026
Ausbildung Hotelfachfrau mit Zusatzqualifikation Hotelmanagement (all gender) zum 01.09.2026
Maritim Hotel Ulm
Ulm
Maritim Hotel Ulm * Ulm * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht. Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim - Anstellungsart: Vollzeit - Deine Aufgaben * Durchlaufe während der 3-jährigen Ausbildung die Bereiche Housekeeping, Service, Empfang, Reservierung und ...
Maritim Hotel Ulm * Ulm * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht. Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim - Anstellungsart: Vollzeit - Deine Aufgaben * Durchlaufe während der 3-jährigen Ausbildung die Bereiche Housekeeping, Service, Empfang, Reservierung und ...
){kind=logo}
Als erfahrener HR Business Partner/Personalreferent sind Sie Ansprechpartner und Sparringspartner unserer Führungskräfte in allen strategischen, operativen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsgesetzen und -richtlinien * Aktive Gestaltung, Begleitung bis hin zur Projektleitung von HR-Projekten und Sonderaufgaben * Key User HR-System * Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich vor; idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
Als erfahrener HR Business Partner/Personalreferent sind Sie Ansprechpartner und Sparringspartner unserer Führungskräfte in allen strategischen, operativen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsgesetzen und -richtlinien * Aktive Gestaltung, Begleitung bis hin zur Projektleitung von HR-Projekten und Sonderaufgaben * Key User HR-System * Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich vor; idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
In der verantwortungsvollen Funktion eines Vergütungsspezialisten arbeiten Sie in einem hochmotivierten Fachteam und sind u.a. Schnittstelle zum HR Senior Management und den HR Business Partnern. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Die Abteilung "CoE Social Policies and Rewards" erarbeitet konzernweite Konzepte und HR-Prozesse zur Einführung von kollektiven Arbeitsbedingungen und Vergütungsstrukturen. * Leitung von (internationalen) HR (Teil-)Projekten * Beratung der operativen HR Kollegen und Führungskräfte in allen Belangen rund um das Thema Vergütung und Nebenleistungen * Erfahrung in der Leitung unternehmensweiter, teils internationaler HR-Projekte
In der verantwortungsvollen Funktion eines Vergütungsspezialisten arbeiten Sie in einem hochmotivierten Fachteam und sind u.a. Schnittstelle zum HR Senior Management und den HR Business Partnern. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Die Abteilung "CoE Social Policies and Rewards" erarbeitet konzernweite Konzepte und HR-Prozesse zur Einführung von kollektiven Arbeitsbedingungen und Vergütungsstrukturen. * Leitung von (internationalen) HR (Teil-)Projekten * Beratung der operativen HR Kollegen und Führungskräfte in allen Belangen rund um das Thema Vergütung und Nebenleistungen * Erfahrung in der Leitung unternehmensweiter, teils internationaler HR-Projekte
HR Senior Expert Compensation / Vergütungssysteme (m/w/d)
HR Senior Expert Compensation / Vergütungssysteme (m/w/d)
BWI GmbH
Bonn, Frankfurt, Hamburg, Meckenheim, München, Nürnberg, Ulm, Berlin, Leipzig
Teilweise Home-Office
Innerhalb des HR-Bereichs Compensation & Benefits verantwortet die Kompetenzstelle Vergütungssystem die Grundsätze zum Aufbau von Funktionen in der BWI. * Beraten und unterstützen von sowie , , HR Controlling, BR und GBR bei Fragen zum Vergütungssystem * Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Human Resources Management oder vergleichbar * Mehrjährige, relevante Berufserfahrung im Bereich HR, Compensation oder einer vergleichbaren Position * Erfahrung im Umgang mit HR-IT Systemen wie z.B. SuccessFactors, Workday
Innerhalb des HR-Bereichs Compensation & Benefits verantwortet die Kompetenzstelle Vergütungssystem die Grundsätze zum Aufbau von Funktionen in der BWI. * Beraten und unterstützen von sowie , , HR Controlling, BR und GBR bei Fragen zum Vergütungssystem * Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Human Resources Management oder vergleichbar * Mehrjährige, relevante Berufserfahrung im Bereich HR, Compensation oder einer vergleichbaren Position * Erfahrung im Umgang mit HR-IT Systemen wie z.B. SuccessFactors, Workday
){kind=logo}
Referent International Office - Mobilitätsprogramme w/m/d
Referent International Office - Mobilitätsprogramme w/m/d
SRH Fernhochschule – The Mobile University
Mannheim, Riedlingen
Teilweise Home-Office
Als Teil des International Office übernehmen Sie das Management von Mobilitätsprogrammen (z. B. Erasmus+, PROMOS) und verantworten die Antragsstellung sowie das Berichtswesen gegenüber dem DAAD * Sie arbeiten dazu eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen – insbesondere mit Finance, Controlling, HR sowie dem DAAD * Sie haben ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, International Business / Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Idealerweise bringen Sie Kenntnisse aus dem Projektmanagement mit
Als Teil des International Office übernehmen Sie das Management von Mobilitätsprogrammen (z. B. Erasmus+, PROMOS) und verantworten die Antragsstellung sowie das Berichtswesen gegenüber dem DAAD * Sie arbeiten dazu eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen – insbesondere mit Finance, Controlling, HR sowie dem DAAD * Sie haben ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, International Business / Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Idealerweise bringen Sie Kenntnisse aus dem Projektmanagement mit
){kind=logo}
Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
){kind=logo}
Daimler Buses GmbH * Neu-Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Bei Daimler Buses gestalten wir rund um den Globus die Zukunft der Mobilität und erzielen damit gemeinsam echte Wirkung. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse, sondern bringen den gesamten öffentlichen Personennah- und Reiseverkehr mit intelligenten und innovativen Services weiter voran. Wir übernehmen Verantwortung für lebenswerte Städte und arbeiten daran, unsere Vision nachhaltiger und zukunftsfähiger Mobilität Wirklichkeit werden zu lassen. Als ein Tochterunternehmen der Daimler Truck AG bilden wir einen zentralen Bestandteil des globalen Daimler Truck-Produktionsnetzwerks. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb. Wir sind ein Team mit vier Meistereien an Standort Neu-Ulm.
Daimler Buses GmbH * Neu-Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Bei Daimler Buses gestalten wir rund um den Globus die Zukunft der Mobilität und erzielen damit gemeinsam echte Wirkung. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse, sondern bringen den gesamten öffentlichen Personennah- und Reiseverkehr mit intelligenten und innovativen Services weiter voran. Wir übernehmen Verantwortung für lebenswerte Städte und arbeiten daran, unsere Vision nachhaltiger und zukunftsfähiger Mobilität Wirklichkeit werden zu lassen. Als ein Tochterunternehmen der Daimler Truck AG bilden wir einen zentralen Bestandteil des globalen Daimler Truck-Produktionsnetzwerks. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb. Wir sind ein Team mit vier Meistereien an Standort Neu-Ulm.
Sekretärin im Kanzlerbüro – Office Management & Assistenz (m/w/d)
Sekretärin im Kanzlerbüro – Office Management & Assistenz (m/w/d)
Universität Ulm Abteilung III-1 Personalservice
Ulm
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder Sekretariatsbereich (z.B. Kauffrau/mann für Büromanagement, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Verwaltungsfachangestellte/r)
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder Sekretariatsbereich (z.B. Kauffrau/mann für Büromanagement, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Verwaltungsfachangestellte/r)
Unterstützung unserer internen HR-Teams bei der Analyse von Veränderungssituationen und der Umsetzung von Change Management Initiativen im Rahmen von HR-Digitalisierungs- und Transformationsprojekten * 3-5 Jahre Berufserfahrung im Change Management und Projektmanagement bei komplexen Transformations- und Digitalisierungsprojekten, idealerweise mit Schwerpunkt auf HR IT- Implementierungen - Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Für den Bereich "HR Prozesses & Systems" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ulm einen Projektmanager für HR-Digitalisierung (w/m/d) Der Bereich ist verantwortlich für die Erstellung und Weiterentwicklung HR relevanter KPI's.
Unterstützung unserer internen HR-Teams bei der Analyse von Veränderungssituationen und der Umsetzung von Change Management Initiativen im Rahmen von HR-Digitalisierungs- und Transformationsprojekten * 3-5 Jahre Berufserfahrung im Change Management und Projektmanagement bei komplexen Transformations- und Digitalisierungsprojekten, idealerweise mit Schwerpunkt auf HR IT- Implementierungen - Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Für den Bereich "HR Prozesses & Systems" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ulm einen Projektmanager für HR-Digitalisierung (w/m/d) Der Bereich ist verantwortlich für die Erstellung und Weiterentwicklung HR relevanter KPI's.
Beliebte Jobs
Standorte
- Ulm
- Reutlingen
- Memmingen
- Göppingen
- Neu-Ulm
- Biberach an der Riß
- Günzburg
- Kirchheim unter Teck
- Albstadt
- Nürtingen
- Laupheim
- Bad Waldsee
- Metzingen
- Wendlingen am Neckar
- Ehingen an der Donau
- Bad Saulgau
- Laichingen
- Riedlingen
- Dettingen an der Erms
- Kirchdorf an der Iller
- Europa
- Westliches Europa
- Süddeutschland
- Südwestdeutschland
- Bayern
- Baden-Württemberg
- Neckarland-Schwaben
- Südbayern
- Schwäbische Alb
- Allgäu
- Bodensee-Oberschwaben