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795 Treffer für Hr Leitung Jobs in Herrenberg im Umkreis von 30 km
Zukunftsgestalter/-in im Wald – Ausbildungsleitung Forstwirtschaft (w/m/d) * Als Zukunftsgestalter/-in im Wald – Ausbildungsleitung Forstwirtschaft (w/m/d) übernimmst Du die fachliche und organisatorische Gesamtverantwortung für unsere forstliche Ausbildung und begleitest unsere Auszubildenden vom ersten Tag bis zur Abschlussprüfung.
Zukunftsgestalter/-in im Wald – Ausbildungsleitung Forstwirtschaft (w/m/d) * Als Zukunftsgestalter/-in im Wald – Ausbildungsleitung Forstwirtschaft (w/m/d) übernimmst Du die fachliche und organisatorische Gesamtverantwortung für unsere forstliche Ausbildung und begleitest unsere Auszubildenden vom ersten Tag bis zur Abschlussprüfung.
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Leitung der Verkehrsmanagementzentrale (w/m/d)
Leitung der Verkehrsmanagementzentrale (w/m/d)
Ministerium für Verkehr Baden-Württemberg
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Leitung der - Gemeinsam mit unserem hochmotivierten Team sind Sie innerhalb des Referats 52 für die Leitung der Verkehrsmanagementzentrale verantwortlich. * Berufserfahrung / Führungserfahrung / Verwaltungserfahrung – Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Verkehrsmanagement, Tunnelbetrieb oder technischen Leitstellen und Führungserfahrung in der Leitung von Teams und der Verantwortung für operative Prozesse sind erwünscht. Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und der Leitung von 24/7 Schichtbetrieben sind von Vorteil.
Leitung der - Gemeinsam mit unserem hochmotivierten Team sind Sie innerhalb des Referats 52 für die Leitung der Verkehrsmanagementzentrale verantwortlich. * Berufserfahrung / Führungserfahrung / Verwaltungserfahrung – Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Verkehrsmanagement, Tunnelbetrieb oder technischen Leitstellen und Führungserfahrung in der Leitung von Teams und der Verantwortung für operative Prozesse sind erwünscht. Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und der Leitung von 24/7 Schichtbetrieben sind von Vorteil.
NEU
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Leitung (m/w/d) der Abteilung Bauten und Technik
Leitung (m/w/d) der Abteilung Bauten und Technik
Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit. Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual. Am Standort Stuttgart mit Campus in Horb bietet die DHBW in Kooperation mit rund 2.000 Unternehmen, sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen 18 national und international akkreditierte Bachelor-Studiengänge ...
Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit. Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual. Am Standort Stuttgart mit Campus in Horb bietet die DHBW in Kooperation mit rund 2.000 Unternehmen, sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen 18 national und international akkreditierte Bachelor-Studiengänge ...
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Das Rektoratsbüro berät und unterstützt die Universitätsleitung bei der Strategieentwicklung und Strukturplanung und deren Umsetzung in die Organisation. Die Universität sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Rektoratsbüro (w/m/d) * Leitung des Rektoratsbüros mit Personalverantwortung für ungefähr 30 Beschäftigte in den Referaten Gremien und Struktur, Struktur- und Entwicklungsplanung, Berufungsmanagement, Fundraising mit Wirtschaftskontakten und Alumni-Management, Webredaktion und -entwicklung sowie Marketing und Veranstaltungen * Abstimmung mit dem und dessen Vorzimmer und persönlicher Referentin in allen operativen Aufgaben der Hochschulleitung * Vertretung der Referatsleitungen, einzelner Themen von Rektoratsmitgliedern und der persönlichen Referentin des Rektors
Das Rektoratsbüro berät und unterstützt die Universitätsleitung bei der Strategieentwicklung und Strukturplanung und deren Umsetzung in die Organisation. Die Universität sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Rektoratsbüro (w/m/d) * Leitung des Rektoratsbüros mit Personalverantwortung für ungefähr 30 Beschäftigte in den Referaten Gremien und Struktur, Struktur- und Entwicklungsplanung, Berufungsmanagement, Fundraising mit Wirtschaftskontakten und Alumni-Management, Webredaktion und -entwicklung sowie Marketing und Veranstaltungen * Abstimmung mit dem und dessen Vorzimmer und persönlicher Referentin in allen operativen Aufgaben der Hochschulleitung * Vertretung der Referatsleitungen, einzelner Themen von Rektoratsmitgliedern und der persönlichen Referentin des Rektors
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Leitung des Fachbereichs Parkpflege (m/w/d)
Leitung des Fachbereichs Parkpflege (m/w/d)
Wilhelma Zoologisch-Botanischer Garten Stuttgart
Stuttgart
Leitung des Fachbereichs mit über 70 Mitarbeitenden in 6 Betriebsstellen * Projektleitung und Begleitung von Bau- und Instandsetzungsmaßnahmen
Leitung des Fachbereichs mit über 70 Mitarbeitenden in 6 Betriebsstellen * Projektleitung und Begleitung von Bau- und Instandsetzungsmaßnahmen
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Marketing Manager (m/w/d) HR & Employer Branding
Marketing Manager (m/w/d) HR & Employer Branding
Minol Messtechnik W. Lehmann GmbH & Co. KG
Leinenfelden-Echterdingen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sie konzipieren, planen und setzen die interne Kommunikationsstrategie in Abstimmung mit der Marketingleitung und den Fachbereichen um. * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium und bringen fundierte Berufserfahrung im HR-Marketing/Employer Branding mit.
Sie konzipieren, planen und setzen die interne Kommunikationsstrategie in Abstimmung mit der Marketingleitung und den Fachbereichen um. * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium und bringen fundierte Berufserfahrung im HR-Marketing/Employer Branding mit.
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Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Evangelische Diakonieschwesternschaft Herrenberg-Korntal e.V.
Herrenberg
Für unsere Verwaltung in Herrenberg suchen wir ab 1.6.2026 in Vollzeit eine Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Für unsere Verwaltung in Herrenberg suchen wir ab 1.6.2026 in Vollzeit eine Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)
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Schnelle Bewerbung
Sie übernehmen die Leitung des motivierten HR-Teams und sind gleichzeitig als kompetenter HR-Manager (m/w/d) operativ für einen Personalbetreuungsbereich zuständig. Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Digitalisierung des HR-Bereichs – von der Einführung moderner HR-Tools, über neue Softwarelösungen bis zur Neuausrichtung bestehender Prozesse. Sie steuern souverän das HR-Reporting und sind verantwortlich für die Standardisierung, Auswertung und Analyse von allen relevanten HR-Kennzahlen. Sie fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur, kommunizieren zielgruppenorientiert und bringen Ihre Ideen und Erfahrungen in HR- und bereichsübergreifende Projekten aktiv ein. Eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert – Sie denken unternehmerisch und handeln serviceorientiert; Innovationen im HR-Bereich begeistern Sie.
Sie übernehmen die Leitung des motivierten HR-Teams und sind gleichzeitig als kompetenter HR-Manager (m/w/d) operativ für einen Personalbetreuungsbereich zuständig. Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Digitalisierung des HR-Bereichs – von der Einführung moderner HR-Tools, über neue Softwarelösungen bis zur Neuausrichtung bestehender Prozesse. Sie steuern souverän das HR-Reporting und sind verantwortlich für die Standardisierung, Auswertung und Analyse von allen relevanten HR-Kennzahlen. Sie fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur, kommunizieren zielgruppenorientiert und bringen Ihre Ideen und Erfahrungen in HR- und bereichsübergreifende Projekten aktiv ein. Eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert – Sie denken unternehmerisch und handeln serviceorientiert; Innovationen im HR-Bereich begeistern Sie.
NEU
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Ability to translate insights into actionable business recommendation for leadership, local or global HR managers, HRBPs, COEs - Senior HR data Analyst - We are expanding and seeking for an HR Data & Analytics Expert to build and lead our global HR analytics capability, transforming HR data into meaningful insights that support strategic decision-making. This role will establish reporting frameworks, develop workforce analytics, and partner with HR, Finance, and IT teams to strengthen data-driven people management across the organization. * Design and manage the global HR analytics and reporting framework, including HR KPIs, dashboards, data models, and governance processes across all locations. * Partner closely with HR, Controlling, Finance, IT, and ESG teams to collect, validate, and centralize HR data from SAP HCM and other systems while ensuring data integrity and GDPR compliance.
Ability to translate insights into actionable business recommendation for leadership, local or global HR managers, HRBPs, COEs - Senior HR data Analyst - We are expanding and seeking for an HR Data & Analytics Expert to build and lead our global HR analytics capability, transforming HR data into meaningful insights that support strategic decision-making. This role will establish reporting frameworks, develop workforce analytics, and partner with HR, Finance, and IT teams to strengthen data-driven people management across the organization. * Design and manage the global HR analytics and reporting framework, including HR KPIs, dashboards, data models, and governance processes across all locations. * Partner closely with HR, Controlling, Finance, IT, and ESG teams to collect, validate, and centralize HR data from SAP HCM and other systems while ensuring data integrity and GDPR compliance.
NEU
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HR-Manager/in (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
HR-Manager/in (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
Prettl Beteiligungs Holding GmbH
Pfullingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Verantwortung der administrativen Abwicklung aller Personalprozesse auch operative HR-Themen wie bspw. Abwesenheits- und Zeitmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie interne HR-Kommunikation. * Interner Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen. * Aktive Gestaltung von HR-Prozessen um somit einer positiven Arbeitskultur beizutragen. * Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Bezug, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann. * Hands-on Mentalität und eigenständige Steuerung der HR-Prozesse, ohne auf konkrete Arbeitsanweisungen angewiesen zu sein.
Verantwortung der administrativen Abwicklung aller Personalprozesse auch operative HR-Themen wie bspw. Abwesenheits- und Zeitmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie interne HR-Kommunikation. * Interner Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen. * Aktive Gestaltung von HR-Prozessen um somit einer positiven Arbeitskultur beizutragen. * Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Bezug, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann. * Hands-on Mentalität und eigenständige Steuerung der HR-Prozesse, ohne auf konkrete Arbeitsanweisungen angewiesen zu sein.
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Leitung Personalmanagement (m/w/d)
Leitung Personalmanagement (m/w/d)
Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Vor dem Hintergrund der Transformation im industriellen Umfeld und im Zuge einer altersbedingten Nachfolge sucht unser Mandant eine überzeugende Persönlichkeit für die Leitung des HR-Managements entlang des Employee- Lifecycles am Hauptsitz. Mitgestaltung der HR-Zukunft eines Technologieführers - Hand in Hand mit der HR und dem Team, gilt es neben dem Tagesgeschäft die HR-Prozesse weiterzuentwickeln und zu digitalisieren sowie durch ein effizientes HR-Controlling zu begleiten. * Proaktive Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse, Umsetzung einer modernen und effizienten HR-Strategie und Begleitung von Change-Projekten in Zusammenarbeit mit der HR * Umfassende Kenntnisse in allen Bereichen des modernen HR-Managements, im Arbeitsrecht und idealerweise im Tarifrecht der Metall- und Elektroindustrie BW * Schlüsselrolle in der HR-Transformation
Vor dem Hintergrund der Transformation im industriellen Umfeld und im Zuge einer altersbedingten Nachfolge sucht unser Mandant eine überzeugende Persönlichkeit für die Leitung des HR-Managements entlang des Employee- Lifecycles am Hauptsitz. Mitgestaltung der HR-Zukunft eines Technologieführers - Hand in Hand mit der HR und dem Team, gilt es neben dem Tagesgeschäft die HR-Prozesse weiterzuentwickeln und zu digitalisieren sowie durch ein effizientes HR-Controlling zu begleiten. * Proaktive Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse, Umsetzung einer modernen und effizienten HR-Strategie und Begleitung von Change-Projekten in Zusammenarbeit mit der HR * Umfassende Kenntnisse in allen Bereichen des modernen HR-Managements, im Arbeitsrecht und idealerweise im Tarifrecht der Metall- und Elektroindustrie BW * Schlüsselrolle in der HR-Transformation
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Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Breslauer Str. 21 (Neueröffnung)
Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Breslauer Str. 21 (Neueröffnung)
Stadt Böblingen
Böblingen
Schnelle Bewerbung
Wir suchen zum 01.06.2026 unbefristet eine stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Breslauer Str. 21 (Neueröffnung) * Unterstützung der Einrichtungsleitung durch eine offene, transparente und ressourcenorientierte Führungskultur sowie aktive Mitgestaltung einer positiven Teamkultur * Übernahme von Leitungs- und Aufsichtsaufgaben im Rahmen der Stellvertretung, inklusive Dienst- und Fachaufsicht in Abwesenheit der Einrichtungsleitung * Bereitschaft, Führungsaufgaben zu übernehmen, Mitarbeitende zu unterstützen und in Vertretung der Einrichtungsleitung Verantwortung zu tragen
Wir suchen zum 01.06.2026 unbefristet eine stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Breslauer Str. 21 (Neueröffnung) * Unterstützung der Einrichtungsleitung durch eine offene, transparente und ressourcenorientierte Führungskultur sowie aktive Mitgestaltung einer positiven Teamkultur * Übernahme von Leitungs- und Aufsichtsaufgaben im Rahmen der Stellvertretung, inklusive Dienst- und Fachaufsicht in Abwesenheit der Einrichtungsleitung * Bereitschaft, Führungsaufgaben zu übernehmen, Mitarbeitende zu unterstützen und in Vertretung der Einrichtungsleitung Verantwortung zu tragen
NEU
Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Breslauer Str. 21 (Neueröffnung)
Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Breslauer Str. 21 (Neueröffnung)
Stadt Böblingen
Böblingen
Schnelle Bewerbung
Wir suchen zum 01.06.2026 unbefristet eine Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Breslauer Str. 21 (Neueröffnung) * Übernahme der Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeitenden sowie Wahrnehmung aller Leitungsaufgaben entsprechend des vereinbarten prozentualen Leitungsfreistellungsanteils
Wir suchen zum 01.06.2026 unbefristet eine Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Breslauer Str. 21 (Neueröffnung) * Übernahme der Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeitenden sowie Wahrnehmung aller Leitungsaufgaben entsprechend des vereinbarten prozentualen Leitungsfreistellungsanteils
NEU
Schnelle Bewerbung
Stellv. Einrichtungsleitung KiFaZ Düsseldorfer Straße (m/w/d) * Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der dreigruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit * Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 0–3 Jahre * Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert
Stellv. Einrichtungsleitung KiFaZ Düsseldorfer Straße (m/w/d) * Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der dreigruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit * Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 0–3 Jahre * Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert
NEU
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Schnelle Bewerbung
Übernahme der Verantwortung für die Vertretung der Filialleitung bei deren Abwesenheit und Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Ablaufs des täglichen Geschäftsbetriebs * Du hast Erfahrung als stellvertretende Filialleitung gesammelt und bringst Freude am Beraten und Verkaufen mit
Übernahme der Verantwortung für die Vertretung der Filialleitung bei deren Abwesenheit und Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Ablaufs des täglichen Geschäftsbetriebs * Du hast Erfahrung als stellvertretende Filialleitung gesammelt und bringst Freude am Beraten und Verkaufen mit
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Referatsleitung Kündigungsschutz und begleitende Hilfe nach dem SGB IX (m/w/d)
Referatsleitung Kündigungsschutz und begleitende Hilfe nach dem SGB IX (m/w/d)
Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Referatsleitung übernehmen Sie die fachliche und personelle Führung eines Teams von rund 30 Mitarbeiter/-innen und gestalten die Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereichs aktiv mit. Sie kooperieren mit den Stadt- und Landkreisen sowie mit anderen gesetzlichen Leistungsträgern, wirken bei der Erstellung von Gremienvorlagen sowie Geschäftsanweisungen mit und unterstützen die Dezernatsleitung in strategischen und fachlichen Fragestellungen.
Als Referatsleitung übernehmen Sie die fachliche und personelle Führung eines Teams von rund 30 Mitarbeiter/-innen und gestalten die Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereichs aktiv mit. Sie kooperieren mit den Stadt- und Landkreisen sowie mit anderen gesetzlichen Leistungsträgern, wirken bei der Erstellung von Gremienvorlagen sowie Geschäftsanweisungen mit und unterstützen die Dezernatsleitung in strategischen und fachlichen Fragestellungen.
NEU
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Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Schwieberdinger Straße (m/w/d)
Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Schwieberdinger Straße (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Schwieberdinger Straße (m/w/d) * Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der viergruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit * Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung * Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert
Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Schwieberdinger Straße (m/w/d) * Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der viergruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit * Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung * Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert
NEU
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Leitung (m/w/d) Planung im Bereich Global Supply Chain Management
Leitung (m/w/d) Planung im Bereich Global Supply Chain Management
Gretsch-Unitas GmbH Baubeschläge
Ditzingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Die Gretsch-Unitas GmbH Baubeschläge sucht einen Leitung (m/w/d) Planung im Bereich Global Supply Chain Management
Die Gretsch-Unitas GmbH Baubeschläge sucht einen Leitung (m/w/d) Planung im Bereich Global Supply Chain Management
NEU
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Stellvertretender Leiter (m/w/d) Buchhaltung mit Perspektive zur Abteilungsleitung
Stellvertretender Leiter (m/w/d) Buchhaltung mit Perspektive zur Abteilungsleitung
botek Präzisionsbohrtechnik GmbH
Riederich
Schnelle Bewerbung
Für unser Stammwerk in Riederich suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Stellvertretenden Leiter (m/w/d) Buchhaltung mit Perspektive zur Abteilungsleitung * Perspektivisch fachliche und organisatorische Leitung der Buchhaltung.
Für unser Stammwerk in Riederich suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Stellvertretenden Leiter (m/w/d) Buchhaltung mit Perspektive zur Abteilungsleitung * Perspektivisch fachliche und organisatorische Leitung der Buchhaltung.
NEU
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Abteilungsleitung (m/w/d) Kämmerei und stv. Amtsleitung des Finanzverwaltungsamtes
Abteilungsleitung (m/w/d) Kämmerei und stv. Amtsleitung des Finanzverwaltungsamtes
meinestadt.de
Leinfelden-Echterdingen
Abteilungsleitung (m/w/d) Kämmerei und stv. Zur Verstärkung unseres Teams im Finanzverwaltungsamt bei der Stadt LE suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung (m/w/d) Kämmerei und stv. * Leitung und Steuerung der Abteilung Kämmerei mit Führungsverantwortung für derzeit sieben Beschäftigte sowie die Stellvertretung der Amtsleitung * Leitung der zentralen Buchhaltung inklusive Anlagenbuchhaltung
Abteilungsleitung (m/w/d) Kämmerei und stv. Zur Verstärkung unseres Teams im Finanzverwaltungsamt bei der Stadt LE suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung (m/w/d) Kämmerei und stv. * Leitung und Steuerung der Abteilung Kämmerei mit Führungsverantwortung für derzeit sieben Beschäftigte sowie die Stellvertretung der Amtsleitung * Leitung der zentralen Buchhaltung inklusive Anlagenbuchhaltung
NEU
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Schnelle Bewerbung
Die Stadt der Zukunft entwickeln als Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Stadtbücherei in Vollzeit * ständige Stellvertretung der Leitung der Stadtbücherei nach außen und innen
Die Stadt der Zukunft entwickeln als Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Stadtbücherei in Vollzeit * ständige Stellvertretung der Leitung der Stadtbücherei nach außen und innen
NEU
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Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Schule für Pflegeberufe
Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Schule für Pflegeberufe
Kreiskliniken Reutlingen gGmbH
Pfullingen
Teilweise Home-Office
Schulleitung (m/w/d) Schule für Pflegeberufe * Übernahme von Schulleitungsaufgaben als Vertretung und Repräsentation der Schule als Teil des Leitungsteams * Übernahme einer Kursleitung und damit verbundener Tätigkeiten
Schulleitung (m/w/d) Schule für Pflegeberufe * Übernahme von Schulleitungsaufgaben als Vertretung und Repräsentation der Schule als Teil des Leitungsteams * Übernahme einer Kursleitung und damit verbundener Tätigkeiten
NEU
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Für unsere Radiologie am Klinikum Nagold suchen wir eine Ärztliche Leitung (m/w/d), die Verantwortung übernehmen und den Fachbereich gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchte.
Für unsere Radiologie am Klinikum Nagold suchen wir eine Ärztliche Leitung (m/w/d), die Verantwortung übernehmen und den Fachbereich gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchte.
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HR IT Manager Workday (m/w/d)
HR IT Manager Workday (m/w/d)
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Gestalte mit uns die HR-IT der Zukunft – mit Workday im Zentrum. Für unser Workday Admin-Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere HR-IT-Landschaft aktiv weiterentwickelt und eine zentrale Schlüsselfunktion in der Betreuung und Optimierung von Workday übernimmt. Konfiguration, Testdurchführung und Dokumentation neuer und bestehender HR-Prozesse inklusive Schnittstellen liegen in deiner Verantwortung. * Fachliche & technische Modulverantwortung: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere Workday HR-Module, die Pflege bestehender sowie die Implementierung neuer Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. Payroll, Entra ID / Active Directory, weitere IT-Datenbanken) * Product Ownership & Innovation: Als Product Owner (m/w/d) hast du aktuelle Workday-Entwicklungen und Releases im Blick und initiierst praxisnahe Optimierungen für unsere HR-Systemlandschaft.
Gestalte mit uns die HR-IT der Zukunft – mit Workday im Zentrum. Für unser Workday Admin-Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere HR-IT-Landschaft aktiv weiterentwickelt und eine zentrale Schlüsselfunktion in der Betreuung und Optimierung von Workday übernimmt. Konfiguration, Testdurchführung und Dokumentation neuer und bestehender HR-Prozesse inklusive Schnittstellen liegen in deiner Verantwortung. * Fachliche & technische Modulverantwortung: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere Workday HR-Module, die Pflege bestehender sowie die Implementierung neuer Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. Payroll, Entra ID / Active Directory, weitere IT-Datenbanken) * Product Ownership & Innovation: Als Product Owner (m/w/d) hast du aktuelle Workday-Entwicklungen und Releases im Blick und initiierst praxisnahe Optimierungen für unsere HR-Systemlandschaft.
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Kita-Leitung / Einrichtungsleitung (m/w/d) im Kinderhaus St. Maria
Kita-Leitung / Einrichtungsleitung (m/w/d) im Kinderhaus St. Maria
Katholische Kindertagesstätten in Stuttgart
Stuttgart
Schnelle Bewerbung
Leitung und Entwicklung Ihres Teams * Sie haben Leitungserfahrung, wünschenswert ist eine Zusatzqualifikation - Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten; Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen
Leitung und Entwicklung Ihres Teams * Sie haben Leitungserfahrung, wünschenswert ist eine Zusatzqualifikation - Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten; Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen
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