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9.816 Treffer für HR Internship Jobs in Norddeutschland im Umkreis von 30 km
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Trainee Human Resources (all genders)
Trainee Human Resources (all genders)
CTG Consulting GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
2420 - 2541 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
CTG Consulting ist eine Unternehmens- und Personalberatung mit über 200 Expert:innen in Deutschland und der Schweiz. Gesucht wird ein Trainee Human Resources (m/w/d) zur Unterstützung von Personalberatungsprojekten, Active Sourcing und Bewerbermanagement. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Detailorientierung und Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
CTG Consulting ist eine Unternehmens- und Personalberatung mit über 200 Expert:innen in Deutschland und der Schweiz. Gesucht wird ein Trainee Human Resources (m/w/d) zur Unterstützung von Personalberatungsprojekten, Active Sourcing und Bewerbermanagement. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Detailorientierung und Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
NEU
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Praktikum im Bereich HR – Ausbildung / Nachwuchskräfteentwicklung (m/w/d)
Praktikum im Bereich HR – Ausbildung / Nachwuchskräfteentwicklung (m/w/d)
EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG
Hamburg
1200 - 2328 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
EDEKA ist ein führender Lebensmitteleinzelhändler mit rund 10.900 Märkten und 417.500 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR – Ausbildung / Nachwuchskräfteentwicklung zur Unterstützung bei Rekrutierung, Betreuung von Nachwuchskräften und administrativen Aufgaben. Ein fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschafts-, Kommunikations- oder Betriebswirtschaftswissenschaften, praktische Erfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
EDEKA ist ein führender Lebensmitteleinzelhändler mit rund 10.900 Märkten und 417.500 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR – Ausbildung / Nachwuchskräfteentwicklung zur Unterstützung bei Rekrutierung, Betreuung von Nachwuchskräften und administrativen Aufgaben. Ein fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschafts-, Kommunikations- oder Betriebswirtschaftswissenschaften, praktische Erfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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Lufthansa Technik ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices in der Luftfahrtindustrie. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR Entry Programs, um Ausbildungsprogramme zu entwickeln und Events für Auszubildende zu organisieren. Immatrikulation im mindestens 3. Semester, Studienhintergrund in Wirtschaftswissenschaften oder Personal sowie sichere MS-Office- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Lufthansa Technik ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices in der Luftfahrtindustrie. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR Entry Programs, um Ausbildungsprogramme zu entwickeln und Events für Auszubildende zu organisieren. Immatrikulation im mindestens 3. Semester, Studienhintergrund in Wirtschaftswissenschaften oder Personal sowie sichere MS-Office- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d)
Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Köln, München, Frankfurt, Berlin, Hamburg
Kienbaum ist eine Personal- und Managementberatung mit 22 internationalen Standorten und Schwerpunkt auf Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d) zur Unterstützung von Transformationsprojekten und Erarbeitung von HR-Strategien. Mindestens 4. Semester eines Bachelorstudiums, sichere MS-Office-Kenntnisse, Deutsch auf Muttersprache und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
Kienbaum ist eine Personal- und Managementberatung mit 22 internationalen Standorten und Schwerpunkt auf Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d) zur Unterstützung von Transformationsprojekten und Erarbeitung von HR-Strategien. Mindestens 4. Semester eines Bachelorstudiums, sichere MS-Office-Kenntnisse, Deutsch auf Muttersprache und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
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Praktikum HR Recruiting (w/m/d)
Praktikum HR Recruiting (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Berlin, Frankfurt, München, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Hannover
Anschreiben nicht erforderlich
KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Pflichtpraktikant (d/m/w) Employer Branding, Recruiting & Personalentwicklung
Pflichtpraktikant (d/m/w) Employer Branding, Recruiting & Personalentwicklung
MADSACK
Hannover
Teilweise Home-Office
MADSACK ist eine unabhängige Mediengruppe mit Schwerpunkt auf kritischen Journalismus und demokratische Medienlandschaft. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (d/m/w) in Employer Branding, Recruiting & Personalentwicklung für Content-Produktion, Recruitingunterstützung und E-Learning-Erstellung. Eingeschriebenes Studium in BWL mit Personalfokus, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik, sichere MS-Office-Kenntnisse und Sicherheit in digitalen Tools sowie sozialen Medien werden vorausgesetzt.
MADSACK ist eine unabhängige Mediengruppe mit Schwerpunkt auf kritischen Journalismus und demokratische Medienlandschaft. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (d/m/w) in Employer Branding, Recruiting & Personalentwicklung für Content-Produktion, Recruitingunterstützung und E-Learning-Erstellung. Eingeschriebenes Studium in BWL mit Personalfokus, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik, sichere MS-Office-Kenntnisse und Sicherheit in digitalen Tools sowie sozialen Medien werden vorausgesetzt.
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Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt und entwickelt Premium-Fahrzeuge. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in HR Consulting zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung eines Führungsentwicklungsprogramms am Standort Bremen. Ein Studium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftswissenschaften, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt und entwickelt Premium-Fahrzeuge. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in HR Consulting zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung eines Führungsentwicklungsprogramms am Standort Bremen. Ein Studium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftswissenschaften, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikum Human Resources / Personalmanagement (m/w/d) - 6 Monate | Start Frühjahr 2027
Praktikum Human Resources / Personalmanagement (m/w/d) - 6 Monate | Start Frühjahr 2027
Stryker GmbH & Co.KG
Schönkirchen
2222 - 2223 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Stryker ist eines der weltweit führenden Medizintechnikunternehmen mit Produkten in über 100 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant Human Resources / Personalmanagement (m/w/d) für sechs Monate, um HR Business Partner bei Projekten zur Mitarbeitererfahrung und Talententwicklung zu unterstützen. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbaren Fächern, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
Stryker ist eines der weltweit führenden Medizintechnikunternehmen mit Produkten in über 100 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant Human Resources / Personalmanagement (m/w/d) für sechs Monate, um HR Business Partner bei Projekten zur Mitarbeitererfahrung und Talententwicklung zu unterstützen. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbaren Fächern, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
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Werkstudent/ Praktikant (m/w/d) im Bereich IT - Schwerpunkt auf Personal/ HR-Prozesse
Werkstudent/ Praktikant (m/w/d) im Bereich IT - Schwerpunkt auf Personal/ HR-Prozesse
Köster GmbH
Osnabrück
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Köster ist eines der führenden Bauunternehmen Deutschlands im Hoch- und Tiefbau. Gesucht wird ein Werkstudent / Praktikant (m/w/d) im Bereich IT, um HR- und Geschäftsprozesse zu unterstützen und IT-Projekte umzusetzen. Ein laufendes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, erste HR-Kenntnisse und Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Köster ist eines der führenden Bauunternehmen Deutschlands im Hoch- und Tiefbau. Gesucht wird ein Werkstudent / Praktikant (m/w/d) im Bereich IT, um HR- und Geschäftsprozesse zu unterstützen und IT-Projekte umzusetzen. Ein laufendes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, erste HR-Kenntnisse und Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Praktikant (m/w/d) Führungskräfteentwicklung und Talentmanagement
Praktikant (m/w/d) Führungskräfteentwicklung und Talentmanagement
SIGNAL IDUNA Gruppe
Hamburg
Teilweise Home-Office
SIGNAL IDUNA Gruppe ist einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Sitz in Hamburg und Dortmund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in der Führungskräfteentwicklung und im Talentmanagement zur Unterstützung bei Assessment Centern und Entwicklungsprogrammen. Ein fortgeschrittenes Bachelorstudium oder Masterstudium in (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, erste Praxiserfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.
SIGNAL IDUNA Gruppe ist einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Sitz in Hamburg und Dortmund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in der Führungskräfteentwicklung und im Talentmanagement zur Unterstützung bei Assessment Centern und Entwicklungsprogrammen. Ein fortgeschrittenes Bachelorstudium oder Masterstudium in (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, erste Praxiserfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz ist ein globaler Automobilhersteller mit Standorten weltweit. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalbereich zur Unterstützung bei der Personalbedarfsplanung, Koordination von Einstellungsmaßnahmen und HR-Projekten. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Psychologie, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz ist ein globaler Automobilhersteller mit Standorten weltweit. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalbereich zur Unterstützung bei der Personalbedarfsplanung, Koordination von Einstellungsmaßnahmen und HR-Projekten. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Psychologie, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt.
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Jungheinrich ist ein weltweit führendes Unternehmen der Intralogistik mit Lösungen für den Materialfluss. Gesucht wird ein Praktikant HR – Young Talents (m/w/d) zur Unterstützung beim Recruiting, Bewerbungsmanagement und administrativen Aufgaben im HR-Bereich. Ein fortgeschrittenes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit HR-Schwerpunkt, erste Praxiserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Jungheinrich ist ein weltweit führendes Unternehmen der Intralogistik mit Lösungen für den Materialfluss. Gesucht wird ein Praktikant HR – Young Talents (m/w/d) zur Unterstützung beim Recruiting, Bewerbungsmanagement und administrativen Aufgaben im HR-Bereich. Ein fortgeschrittenes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit HR-Schwerpunkt, erste Praxiserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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ECE ist ein führender europäischer Dienstleister für das Management von Shopping-Centern mit rund 200 betreuten Handelsimmobilien in elf Ländern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR Analytics, Data & AI zur Unterstützung bei HR-Projekten, Datenanalysen und der Erprobung von KI-Anwendungen. Ein laufendes oder abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse sowie analytische Fähigkeiten und Zahlenverständnis werden vorausgesetzt.
ECE ist ein führender europäischer Dienstleister für das Management von Shopping-Centern mit rund 200 betreuten Handelsimmobilien in elf Ländern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR Analytics, Data & AI zur Unterstützung bei HR-Projekten, Datenanalysen und der Erprobung von KI-Anwendungen. Ein laufendes oder abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse sowie analytische Fähigkeiten und Zahlenverständnis werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
E-FARM ist ein Agritech-Startup aus Hamburg, das europäischen Landwirten beim Kauf und Verkauf von Gebrauchtmaschinen hilft. Gesucht wird ein People & Culture Intern (m/w/d) für die Unterstützung von Recruiting, HR-Operationen und Kulturinitiativen in einem wachsenden Scale-up. Erasmus+-Studium an einer nicht-deutschen Universität, mindestens 6 Monate Verfügbarkeit in Hamburg und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
E-FARM ist ein Agritech-Startup aus Hamburg, das europäischen Landwirten beim Kauf und Verkauf von Gebrauchtmaschinen hilft. Gesucht wird ein People & Culture Intern (m/w/d) für die Unterstützung von Recruiting, HR-Operationen und Kulturinitiativen in einem wachsenden Scale-up. Erasmus+-Studium an einer nicht-deutschen Universität, mindestens 6 Monate Verfügbarkeit in Hamburg und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
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Praktikum als HR & Teamassistenz (m/w/d) - ab sofort 2025, in Hamburg, Vollzeit, befristet
Praktikum als HR & Teamassistenz (m/w/d) - ab sofort 2025, in Hamburg, Vollzeit, befristet
MyLily GmbH
Hamburg
Schnelle Bewerbung
MYLILY ist ein nachhaltiges Start-up, das sich mit Produkten rund um die Periode und Frauenbedürfnisse beschäftigt. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in HR & Teamassistenz für Bewerbungs-Screening, Terminkoordination und Unterstützung im Tagesgeschäft. Ein laufendes oder abgeschlossenes Studium in BWL, Personal oder Psychologie, kreative Lösungsorientierung und Begeisterung für Kommunikation werden vorausgesetzt.
MYLILY ist ein nachhaltiges Start-up, das sich mit Produkten rund um die Periode und Frauenbedürfnisse beschäftigt. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in HR & Teamassistenz für Bewerbungs-Screening, Terminkoordination und Unterstützung im Tagesgeschäft. Ein laufendes oder abgeschlossenes Studium in BWL, Personal oder Psychologie, kreative Lösungsorientierung und Begeisterung für Kommunikation werden vorausgesetzt.
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Sterniz GmbH ist ein Medienunternehmen mit dynamischer Unternehmenskultur und modernen Arbeitsplätzen. Gesucht wird ein HR-Praktikant (m/w/d) zur Unterstützung von HR Business Partnern bei der Erstellung von HR-Dokumenten und Projekten im Commerce-Bereich. Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder vergleichbarem Fachbereich, erste HR-Praxiserfahrung in einem internationalen Unternehmen sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit und Diskretion werden vorausgesetzt.
Sterniz GmbH ist ein Medienunternehmen mit dynamischer Unternehmenskultur und modernen Arbeitsplätzen. Gesucht wird ein HR-Praktikant (m/w/d) zur Unterstützung von HR Business Partnern bei der Erstellung von HR-Dokumenten und Projekten im Commerce-Bereich. Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder vergleichbarem Fachbereich, erste HR-Praxiserfahrung in einem internationalen Unternehmen sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit und Diskretion werden vorausgesetzt.
Noch nichts dabei? Es gibt 9800 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Werkstudent HR (m/w/d) zur Unterstützung der HR-Leitung in operativen und konzeptionellen Aufgaben sowie im Recruitingprozess. Ein laufendes Studium in HR, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie, erste Praxiserfahrung im Personalwesen und gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Werkstudent HR (m/w/d) zur Unterstützung der HR-Leitung in operativen und konzeptionellen Aufgaben sowie im Recruitingprozess. Ein laufendes Studium in HR, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie, erste Praxiserfahrung im Personalwesen und gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Saverto ist ein Brandschutzunternehmen, das moderne Produktlösungen für den Schutz von Leben entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent HR / People & Culture (m/w/d) zur Unterstützung in Talent Acquisition, Onboarding, Entwicklungsprogrammen und HR-Kommunikation. Ein laufendes Studium in Psychologie, BWL, Personalmanagement oder vergleichbarem Fachbereich, Eigeninitiative, Organisationstalent, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Saverto ist ein Brandschutzunternehmen, das moderne Produktlösungen für den Schutz von Leben entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent HR / People & Culture (m/w/d) zur Unterstützung in Talent Acquisition, Onboarding, Entwicklungsprogrammen und HR-Kommunikation. Ein laufendes Studium in Psychologie, BWL, Personalmanagement oder vergleichbarem Fachbereich, Eigeninitiative, Organisationstalent, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Basler ist ein international führender Experte für Computer Vision mit Bildverarbeitungs-Hardware, -Software und kundenspezifischen Lösungen. Gesucht wird ein HR Administrator – Payroll Support (m/w/d) in Teilzeit zur administrativen Unterstützung des Payroll-Teams bei der monatlichen Entgeltabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen, erste Berufserfahrung in der Personaladministration, Grundkenntnisse in Entgeltabrechnung sowie sicherer Umgang mit MS Office und Excel werden vorausgesetzt.
Basler ist ein international führender Experte für Computer Vision mit Bildverarbeitungs-Hardware, -Software und kundenspezifischen Lösungen. Gesucht wird ein HR Administrator – Payroll Support (m/w/d) in Teilzeit zur administrativen Unterstützung des Payroll-Teams bei der monatlichen Entgeltabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen, erste Berufserfahrung in der Personaladministration, Grundkenntnisse in Entgeltabrechnung sowie sicherer Umgang mit MS Office und Excel werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Ein etabliertes, familiengeführtes mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz sucht zur Verstärkung des Personalbereichs. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / HR Payroll Specialist (m/w/d) für Entgeltabrechnung, Personaladministration und HR-Prozessoptimierung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
Ein etabliertes, familiengeführtes mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz sucht zur Verstärkung des Personalbereichs. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / HR Payroll Specialist (m/w/d) für Entgeltabrechnung, Personaladministration und HR-Prozessoptimierung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
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Payroll Specialist / HR Specialist (m/w/d)
Payroll Specialist / HR Specialist (m/w/d)
dhpg
Bremen
Teilweise Home-Office
41000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
dhpg ist eine führende mittelständische Prüfungs- und Beratungsgesellschaft mit 1.200 Mitarbeitenden an 18 Standorten. Gesucht wird ein Payroll Specialist / HR Specialist (m/w/d) für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie das Berichts- und Bescheinigungswesen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, sichere DATEV- und MS-Office-Kenntnisse sowie starke Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
dhpg ist eine führende mittelständische Prüfungs- und Beratungsgesellschaft mit 1.200 Mitarbeitenden an 18 Standorten. Gesucht wird ein Payroll Specialist / HR Specialist (m/w/d) für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie das Berichts- und Bescheinigungswesen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, sichere DATEV- und MS-Office-Kenntnisse sowie starke Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
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HR Systems Specialist / HR Technology Expert (m/w/d) – P&I LOGA, ATOSS
HR Systems Specialist / HR Technology Expert (m/w/d) – P&I LOGA, ATOSS
apetito AG
Rheine
Teilweise Home-Office
43000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
apetito ist ein Familienunternehmen der Gemeinschaftsverpflegung mit knapp 5.000 Mitarbeitenden seit 1958. Gesucht wird ein HR Systems Specialist / HR Technology Expert (m/w/d) zur Betreuung und Optimierung der HR-Systemlandschaft P&I LOGA und ATOSS. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, fundierte Kenntnisse personalwirtschaftlicher Prozesse, gute Anwenderkenntnisse in P&I LOGA und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
apetito ist ein Familienunternehmen der Gemeinschaftsverpflegung mit knapp 5.000 Mitarbeitenden seit 1958. Gesucht wird ein HR Systems Specialist / HR Technology Expert (m/w/d) zur Betreuung und Optimierung der HR-Systemlandschaft P&I LOGA und ATOSS. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, fundierte Kenntnisse personalwirtschaftlicher Prozesse, gute Anwenderkenntnisse in P&I LOGA und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Hermes Germany ist ein Logistikdienstleister, der täglich mehrere Millionen Pakete bundesweit versendet. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) Recruiting, um die strategische Ausrichtung von Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen voranzutreiben und den End-to-End-Recruitingprozess zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder Psychologie, mindestens fünf Jahre Erfahrung im operativen End-to-End-Recruiting sowie strategische Konzeptarbeit und ausgeprägte Stakeholder-Management-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Hermes Germany ist ein Logistikdienstleister, der täglich mehrere Millionen Pakete bundesweit versendet. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) Recruiting, um die strategische Ausrichtung von Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen voranzutreiben und den End-to-End-Recruitingprozess zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder Psychologie, mindestens fünf Jahre Erfahrung im operativen End-to-End-Recruiting sowie strategische Konzeptarbeit und ausgeprägte Stakeholder-Management-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d)
HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d)
Kintiga
Hannover
Teilweise Home-Office
70000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Kintiga ist eine paneuropäische Strategieberatung, die Entwickler von Gesundheitstechnologien beim Market Access in Europa unterstützt. Gesucht wird ein HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d) zur Verantwortung der operativen Personalarbeit in Deutschland und Mitgestaltung von Kintiga-weiten HR-Initiativen. Mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, souveräner Umgang mit HRIS, ausgezeichnete Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie Deutsch auf Muttersprrachniveau und fundierte Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Kintiga ist eine paneuropäische Strategieberatung, die Entwickler von Gesundheitstechnologien beim Market Access in Europa unterstützt. Gesucht wird ein HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d) zur Verantwortung der operativen Personalarbeit in Deutschland und Mitgestaltung von Kintiga-weiten HR-Initiativen. Mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, souveräner Umgang mit HRIS, ausgezeichnete Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie Deutsch auf Muttersprrachniveau und fundierte Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Teamleitung HR & Communication Apps (m/w/d)
Teamleitung HR & Communication Apps (m/w/d)
Techniker Krankenkasse
Hamburg
Teilweise Home-Office
7410 - 7938 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Die Techniker Krankenkasse ist eine leistungsstarke Krankenkasse mit über 12 Millionen Versicherten. Gesucht wird eine Teamleitung HR & Communication Apps (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Leitung eines achtköpfigen Teams für HR- und Kommunikationssysteme. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung mit komplexen Software-Landschaften idealerweise SAP sowie mehrjährige Führungserfahrung mit agilem Mindset werden vorausgesetzt.
Die Techniker Krankenkasse ist eine leistungsstarke Krankenkasse mit über 12 Millionen Versicherten. Gesucht wird eine Teamleitung HR & Communication Apps (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Leitung eines achtköpfigen Teams für HR- und Kommunikationssysteme. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung mit komplexen Software-Landschaften idealerweise SAP sowie mehrjährige Führungserfahrung mit agilem Mindset werden vorausgesetzt.
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