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                      • Generalist HR
                      • Human Resources Generalist
                      • HR-Manager
                      • Hr-Management
                      • Leiter HR Services

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                      250 Treffer für Hr Generalist Jobs in Sauerland im Umkreis von 30 km

                      (Junior)Personalreferent*in / HR-Generalist*in (m/w/d) in Vollzeit

                      März Internetwork Services AG
                      Essen
                      Teilweise Home-Office
                      Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams für unsere Niederlassung in Essen einen (Junior)Personalreferent*in / HR-Generalist*in (m/w/d) in Vollzeit * Du betreust und berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Themen und bist erste Ansprechperson deines Betreuungsbereiches in allen Fragestellungen in diesem Zusammenhang. * Du unterstützt aktiv die Einführung unseres HR-Tools, bringst Deine Ideen ein und trägst zur Optimierung der HR-Prozesse bei. * Du arbeitest in verschiedenen HR-Projekten mit, übernimmst eigene Projekte und entwickelst neue Konzepte mit fachlichem Schwerpunkt. * März Internetwork Services AG * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Willkommen bei der März Unternehmensgruppe – Gestalte die digitale Zukunft mit uns! Die März Unternehmensgruppe ist ein dynamischer und innovativer Anbieter in der HealthCare IT und das bundesweit!
                      Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams für unsere Niederlassung in Essen einen (Junior)Personalreferent*in / HR-Generalist*in (m/w/d) in Vollzeit * Du betreust und berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Themen und bist erste Ansprechperson deines Betreuungsbereiches in allen Fragestellungen in diesem Zusammenhang. * Du unterstützt aktiv die Einführung unseres HR-Tools, bringst Deine Ideen ein und trägst zur Optimierung der HR-Prozesse bei. * Du arbeitest in verschiedenen HR-Projekten mit, übernimmst eigene Projekte und entwickelst neue Konzepte mit fachlichem Schwerpunkt. * März Internetwork Services AG * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Willkommen bei der März Unternehmensgruppe – Gestalte die digitale Zukunft mit uns! Die März Unternehmensgruppe ist ein dynamischer und innovativer Anbieter in der HealthCare IT und das bundesweit!
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                      HR Payroll Specialist (m/w/d)

                      Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG
                      Ennepetal
                      Teilweise Home-Office
                      Als HR Payroll Expert (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für eine präzise und termingerechte Entgeltabrechnung sowie vielfältige Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG * Ennepetal * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Die bilstein group ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich des freien Ersatzteilmarktes für PKW und NKW-Modelle mit einem Sortiment von über 80.000 Teilen. Durch unser Netzwerk von über 20 internationalen Tochtergesellschaften und Präsenzen in mehr als 170 Ländern zählen wir zu den maßgeblichen Akteuren auf globaler Ebene in diesem Marktsegment. Unsere rund 3.000 Mitarbeitenden, welche sich auf unsere nationalen Standorte in Ennepetal, Wuppertal, Frechen, Gelsenkirchen und Durmersheim sowie unsere internationalen Standorte verteilen, erwirtschaften einen jährlichen Umsatz von über 1,2 Milliarden Euro.
                      Als HR Payroll Expert (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für eine präzise und termingerechte Entgeltabrechnung sowie vielfältige Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG * Ennepetal * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Die bilstein group ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich des freien Ersatzteilmarktes für PKW und NKW-Modelle mit einem Sortiment von über 80.000 Teilen. Durch unser Netzwerk von über 20 internationalen Tochtergesellschaften und Präsenzen in mehr als 170 Ländern zählen wir zu den maßgeblichen Akteuren auf globaler Ebene in diesem Marktsegment. Unsere rund 3.000 Mitarbeitenden, welche sich auf unsere nationalen Standorte in Ennepetal, Wuppertal, Frechen, Gelsenkirchen und Durmersheim sowie unsere internationalen Standorte verteilen, erwirtschaften einen jährlichen Umsatz von über 1,2 Milliarden Euro.
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                      Referent in der Personalentwicklung (m/w/d)

                      Continentale Krankenversicherung a.G.
                      Dortmund
                      Teilweise Home-Office
                      Als Trainer und Berater in der Personalentwicklung unterstützen Sie die Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Führungskräften. * Sie streben eine ständige Weiterentwicklung unseres Unternehmens an: Sie erstellen Personalentwicklungskonzepte und wirken in Verbundprojekten mit. * Erfahrung: Sie verfügen über (erste) Berufserfahrung in der Personalentwicklung in den oben genannten Themenbereichen. * Continentale Krankenversicherung a.G. * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund. Was Sie erwartet
                      Als Trainer und Berater in der Personalentwicklung unterstützen Sie die Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Führungskräften. * Sie streben eine ständige Weiterentwicklung unseres Unternehmens an: Sie erstellen Personalentwicklungskonzepte und wirken in Verbundprojekten mit. * Erfahrung: Sie verfügen über (erste) Berufserfahrung in der Personalentwicklung in den oben genannten Themenbereichen. * Continentale Krankenversicherung a.G. * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund. Was Sie erwartet
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                      NEU

                      Personalsachbearbeiter / HR Payroll & Administration Officer (m/w/d)

                      SCHMITZ medical GmbH
                      Wickede (Ruhr)
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Als Personalsachbearbeiter / HR Payroll & Administration Officer (m/w/d) übernehmen Sie die operative Bearbeitung aller HR-relevanten Themen. Sie möchten Ihre HR-Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld einbringen und operative Personalarbeit verantwortungsvoll unterstützen? Sie haben Spaß an Zahlen, Prozessen und Personaladministration und möchten eigenständig Verantwortung übernehmen – Schritt für Schritt eingearbeitet und mit fachlicher Unterstützung? * Erstellung von HR-Reports, Kennzahlen und Unterstützung bei Budget- und Personalkostenplanung * Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalbereich, wodurch Sie Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung, Zeitwirtschaft, Personaladministration sowie grundlegendes Arbeits- und Tarifrecht mitbringen. * Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten zur ...
                      Als Personalsachbearbeiter / HR Payroll & Administration Officer (m/w/d) übernehmen Sie die operative Bearbeitung aller HR-relevanten Themen. Sie möchten Ihre HR-Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld einbringen und operative Personalarbeit verantwortungsvoll unterstützen? Sie haben Spaß an Zahlen, Prozessen und Personaladministration und möchten eigenständig Verantwortung übernehmen – Schritt für Schritt eingearbeitet und mit fachlicher Unterstützung? * Erstellung von HR-Reports, Kennzahlen und Unterstützung bei Budget- und Personalkostenplanung * Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalbereich, wodurch Sie Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung, Zeitwirtschaft, Personaladministration sowie grundlegendes Arbeits- und Tarifrecht mitbringen. * Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten zur ...
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                      Personalsachbearbeiter Teilzeit m/w/d bei W. Ossenberg & Cie. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen in der Stahlbranche (Stahlwerk, Freiformschmiede, Werkzeugbau) mit 80 Mitarbeitern und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) als Personalsachbearbeiter Teilzeit (m/w/d) GmbH in Altena * W. Ossenberg & Cie. GmbH * 58762 Altena, Deutschland * Feste Anstellung * Teilzeit - Über diese Stelle - AltenaAdmin & Assistance, Human Resources, Recruiting, SachbearbeitungTeilzeit - Über W. Ossenberg & Cie. Aufgaben * Sie betreuen und Pflegen unsere Zeiterfassung. * Sie sind Ansprechpartner für die Zeiterfassung, Urlaubs- und Fehlzeitenüberwachung sowie Fragen der Mitarbeiter hierzu. * Sie erstellen die Lohn- und Gehaltsabrechnungen. * Sie führen eigenständig den Schriftverkehr inkl. des Melde- und Bescheinigungswesen mit den Sozialversicherungsträgern und Ämtern. * Sie pflegen und verwalten den Personalstamm.
                      Personalsachbearbeiter Teilzeit m/w/d bei W. Ossenberg & Cie. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen in der Stahlbranche (Stahlwerk, Freiformschmiede, Werkzeugbau) mit 80 Mitarbeitern und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) als Personalsachbearbeiter Teilzeit (m/w/d) GmbH in Altena * W. Ossenberg & Cie. GmbH * 58762 Altena, Deutschland * Feste Anstellung * Teilzeit - Über diese Stelle - AltenaAdmin & Assistance, Human Resources, Recruiting, SachbearbeitungTeilzeit - Über W. Ossenberg & Cie. Aufgaben * Sie betreuen und Pflegen unsere Zeiterfassung. * Sie sind Ansprechpartner für die Zeiterfassung, Urlaubs- und Fehlzeitenüberwachung sowie Fragen der Mitarbeiter hierzu. * Sie erstellen die Lohn- und Gehaltsabrechnungen. * Sie führen eigenständig den Schriftverkehr inkl. des Melde- und Bescheinigungswesen mit den Sozialversicherungsträgern und Ämtern. * Sie pflegen und verwalten den Personalstamm.
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                      Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d). * Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Payroll), idealerweise mit eigenständiger Durchführung von Gehaltsabrechnungen sowie im Umgang mit abrechnungsrelevanten Prozessen * TEDi GmbH & Co. KG * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Mit über 3.600 Filialen in 15 Ländern zählt TEDi zu den führenden Non-Food-Discountern Europas. Konzernweit arbeiten bei TEDi mehr als 36.000 Menschen. Ein Job mit Verantwortung und abwechslungsreichem Arbeitsalltag? Eine Selbstverständlichkeit! Denn egal, ob Sie in einer unserer zahlreichen Abteilungen am Zentralstandort Dortmund einsteigen, den Handel hautnah im Vertrieb erleben und aktiv mitgestalten oder sich im Außendienst als echtes Organisationstalent beweisen – wir bieten Ihnen viele Möglichkeiten, sich individuell zu entfalten.
                      Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d). * Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Payroll), idealerweise mit eigenständiger Durchführung von Gehaltsabrechnungen sowie im Umgang mit abrechnungsrelevanten Prozessen * TEDi GmbH & Co. KG * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Mit über 3.600 Filialen in 15 Ländern zählt TEDi zu den führenden Non-Food-Discountern Europas. Konzernweit arbeiten bei TEDi mehr als 36.000 Menschen. Ein Job mit Verantwortung und abwechslungsreichem Arbeitsalltag? Eine Selbstverständlichkeit! Denn egal, ob Sie in einer unserer zahlreichen Abteilungen am Zentralstandort Dortmund einsteigen, den Handel hautnah im Vertrieb erleben und aktiv mitgestalten oder sich im Außendienst als echtes Organisationstalent beweisen – wir bieten Ihnen viele Möglichkeiten, sich individuell zu entfalten.
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                      Payroll Specialist / Entgeltabrechnung (m/w/d)

                      Materna Information & Communications SE
                      Dortmund, Düsseldorf, Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Als Payroll Specialist übernimmst du eine verantwortungsvolle Expertenrolle in der operativen Entgeltabrechnung und trägst maßgeblich zur Sicherstellung unserer hohen Qualitätsstandards bei. Als Payroll Specialist In unserer Payroll-Einheit verantworten wir die Entgeltabrechnung für rund 4.000 Mitarbeitende – mit klar strukturierten Prozessen, modernen Systemen und einem sehr erfahrenen sechsköpfigen Team. * Professionelles Payroll-Umfeld: Dich erwartet ein sehr erfahrenes Team mit klar strukturierten Prozessen, hoher fachlicher Qualität und moderner People & Culture-Systemlandschaft. * Materna Information & Communications SE * Dortmund, Düsseldorf, Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Materna wächst seit über 40 Jahren mit digitalen Lösungen für Unternehmen und öffentliche Organisationen.
                      Als Payroll Specialist übernimmst du eine verantwortungsvolle Expertenrolle in der operativen Entgeltabrechnung und trägst maßgeblich zur Sicherstellung unserer hohen Qualitätsstandards bei. Als Payroll Specialist In unserer Payroll-Einheit verantworten wir die Entgeltabrechnung für rund 4.000 Mitarbeitende – mit klar strukturierten Prozessen, modernen Systemen und einem sehr erfahrenen sechsköpfigen Team. * Professionelles Payroll-Umfeld: Dich erwartet ein sehr erfahrenes Team mit klar strukturierten Prozessen, hoher fachlicher Qualität und moderner People & Culture-Systemlandschaft. * Materna Information & Communications SE * Dortmund, Düsseldorf, Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Materna wächst seit über 40 Jahren mit digitalen Lösungen für Unternehmen und öffentliche Organisationen.
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                      Referent*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung

                      AVU Aktiengesellschaft für Versorgungs-Unternehmen
                      Gevelsberg
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Zur weiteren Stärkung unseres Bereichs Human Resources suchen wir Sie als Referent*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung In dieser verantwortungsvollen Funktion wirken Sie maßgeblich an der Gestaltung und Umsetzung unserer Personalentwicklungsstrategie mit. * Gestaltung und Weiterentwicklung moderner Instrumente der Personalentwicklung – von Führungskräftefeedback bis hin zu Entwicklungs- und Traineeprogrammen * AVU Aktiengesellschaft für Versorgungs-Unternehmen * Gevelsberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Strom, Gas, Wasser – zuverlässig am Puls der Zeit. Die AVU ist der Energie- und Wasserversorger für Privat- und Geschäftskunden im Ennepe-Ruhr-Kreis. Über 440 Mitarbeiter*innen sind täglich für die AVU-Unternehmen (AVU AG, AVU Netz GmbH, AVU Serviceplus GmbH) und die zuverlässige Energieversorgung unserer Region im Einsatz.
                      Zur weiteren Stärkung unseres Bereichs Human Resources suchen wir Sie als Referent*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung In dieser verantwortungsvollen Funktion wirken Sie maßgeblich an der Gestaltung und Umsetzung unserer Personalentwicklungsstrategie mit. * Gestaltung und Weiterentwicklung moderner Instrumente der Personalentwicklung – von Führungskräftefeedback bis hin zu Entwicklungs- und Traineeprogrammen * AVU Aktiengesellschaft für Versorgungs-Unternehmen * Gevelsberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Strom, Gas, Wasser – zuverlässig am Puls der Zeit. Die AVU ist der Energie- und Wasserversorger für Privat- und Geschäftskunden im Ennepe-Ruhr-Kreis. Über 440 Mitarbeiter*innen sind täglich für die AVU-Unternehmen (AVU AG, AVU Netz GmbH, AVU Serviceplus GmbH) und die zuverlässige Energieversorgung unserer Region im Einsatz.
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                      Wir sind ein mittelständisches Unternehmen in der Stahlbranche mit 80 Mitarbeitern und suchen zum 01.03.2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Woche) als Personalsachbearbeiter m/w/d * W. Ossenberg & Cie. GmbH * Altena Westfalen * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber • Betreuung und Pflege der Zeiterfassung • Ansprechpartner für die Zeiterfassung, Urlaubs- und Fehlzeitenüberwachung sowie die Fragen der Mitarbeiter • Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen • Eigenständige Bearbeitung des Schriftverkehrs inkl. des Melde- und Bescheinigungswesens mit Sozialversicherungsträgern und Ämtern • Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten • Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen • Ansprechpartner für und bei abrechnungsbezogenen Fragestellungen • Organisation von arbeitsmedizinischen Untersuchungen für unsere Beschäftigten - Ihr Profil
                      Wir sind ein mittelständisches Unternehmen in der Stahlbranche mit 80 Mitarbeitern und suchen zum 01.03.2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Woche) als Personalsachbearbeiter m/w/d * W. Ossenberg & Cie. GmbH * Altena Westfalen * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber • Betreuung und Pflege der Zeiterfassung • Ansprechpartner für die Zeiterfassung, Urlaubs- und Fehlzeitenüberwachung sowie die Fragen der Mitarbeiter • Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen • Eigenständige Bearbeitung des Schriftverkehrs inkl. des Melde- und Bescheinigungswesens mit Sozialversicherungsträgern und Ämtern • Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten • Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen • Ansprechpartner für und bei abrechnungsbezogenen Fragestellungen • Organisation von arbeitsmedizinischen Untersuchungen für unsere Beschäftigten - Ihr Profil
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                      Recruiter (m/w/d)

                      Amadeus Fire AG – Interne Karriere
                      Essen, Bielefeld, Düsseldorf, Köln, Dortmund
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Essen, Bielefeld, Düsseldorf und Dortmund in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d). * Amadeus Fire AG – Interne Karriere * Essen, Bielefeld, Düsseldorf, Köln, Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als finanzstarkes, im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), der Personalvermittlung und des Interim Managements. Unter Anderem bieten wir Dir eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote der internen Amadeus Fire Akademie, transparente Karriere- und Verdienstmöglichkeiten sowie Flexible Arbeitszeiten.
                      Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Essen, Bielefeld, Düsseldorf und Dortmund in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d). * Amadeus Fire AG – Interne Karriere * Essen, Bielefeld, Düsseldorf, Köln, Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als finanzstarkes, im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), der Personalvermittlung und des Interim Managements. Unter Anderem bieten wir Dir eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote der internen Amadeus Fire Akademie, transparente Karriere- und Verdienstmöglichkeiten sowie Flexible Arbeitszeiten.
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                      Schnelle Bewerbung
                      HR Business Partnering: Proaktive, vertrauensvolle Beratung und Unterstützung von und in arbeitsrechtlichen, personalwirtschaftlichen sowie vergütungsrelevanten Fragestellungen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner * Ganzheitliches HR-Management entlang des Employee Life Cycles: Verantwortung für die professionelle Gestaltung und kontinuierliche Optimierung aller personalrelevanten Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt. * HR-Projektmanagement & Transformation: Initiierung, Steuerung und Umsetzung strategischer HR-Projekte, insbesondere im Bereich Digitalisierung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung. * Sicherer Umgang mit HR-Software (z.B. SAP HR) sowie MS-Office * 3A Composites GmbH * Osnabrück * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - 3A Composites Display Europe, ein Geschäftsbereich der 3A Composites Group und Teil der Schweiter Technologies ...
                      HR Business Partnering: Proaktive, vertrauensvolle Beratung und Unterstützung von und in arbeitsrechtlichen, personalwirtschaftlichen sowie vergütungsrelevanten Fragestellungen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner * Ganzheitliches HR-Management entlang des Employee Life Cycles: Verantwortung für die professionelle Gestaltung und kontinuierliche Optimierung aller personalrelevanten Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt. * HR-Projektmanagement & Transformation: Initiierung, Steuerung und Umsetzung strategischer HR-Projekte, insbesondere im Bereich Digitalisierung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung. * Sicherer Umgang mit HR-Software (z.B. SAP HR) sowie MS-Office * 3A Composites GmbH * Osnabrück * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - 3A Composites Display Europe, ein Geschäftsbereich der 3A Composites Group und Teil der Schweiter Technologies ...
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                      Schnelle Bewerbung
                      Mitwirkung an HR-Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion * Windmöller GmbH * Detmold * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die Firma Windmöller steht für Fortschritt durch innovative und qualitativ hochwertige Produkte und einen ausgezeichneten Service für unsere Kunden. Unsere Kernkompetenzen liegen in den Bereichen Holzwerkstoffe, Chemie und Bodenbelägen. Wir stehen seit Generationen zum Produktionsstandort Deutschland, tragen als bedeutender, lokaler Arbeitgeber Verantwortung und sind mit der Region Ostwestfalen tief verwurzelt. Sie sind motiviert, wissbegierig und wollen Ihr Engagement in ein Familienunternehmen einbringen und erfolgreich sein, dann werden Sie Teil einer starken Gemeinschaft und gehen Sie mit uns „gemeinsam voran"!
                      Mitwirkung an HR-Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion * Windmöller GmbH * Detmold * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die Firma Windmöller steht für Fortschritt durch innovative und qualitativ hochwertige Produkte und einen ausgezeichneten Service für unsere Kunden. Unsere Kernkompetenzen liegen in den Bereichen Holzwerkstoffe, Chemie und Bodenbelägen. Wir stehen seit Generationen zum Produktionsstandort Deutschland, tragen als bedeutender, lokaler Arbeitgeber Verantwortung und sind mit der Region Ostwestfalen tief verwurzelt. Sie sind motiviert, wissbegierig und wollen Ihr Engagement in ein Familienunternehmen einbringen und erfolgreich sein, dann werden Sie Teil einer starken Gemeinschaft und gehen Sie mit uns „gemeinsam voran"!
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                      Schnelle Bewerbung
                      Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen in der Produktentwicklung, der Unternehmenssteuerung und im IT-Service. 900 MAITs (eine Wortschöpfung aus „mate“, engl. für Partner, „AI“ für Künstliche Intelligenz und „IT“) realisieren an über 25 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und in Benelux spezifische Lösungen in enger Zusammenarbeit mit ihren Kunden. Was dich in deiner Rolle erwartet * Ausbildung ganzheitlich begleiten: Du betreust unsere Auszubildenden und dual Studierenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit und bist zentrale Ansprechperson für ihre Entwicklung. * Recruiting für Ausbildung & Studium steuern: Von der Stellenausschreibung über Auswahlgespräche bis zur Vertragsunterzeichnung verantwortest du den gesamten Recruiting-Prozess für unsere Ausbildungs- und dualen Studienplätze
                      Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen in der Produktentwicklung, der Unternehmenssteuerung und im IT-Service. 900 MAITs (eine Wortschöpfung aus „mate“, engl. für Partner, „AI“ für Künstliche Intelligenz und „IT“) realisieren an über 25 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und in Benelux spezifische Lösungen in enger Zusammenarbeit mit ihren Kunden. Was dich in deiner Rolle erwartet * Ausbildung ganzheitlich begleiten: Du betreust unsere Auszubildenden und dual Studierenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit und bist zentrale Ansprechperson für ihre Entwicklung. * Recruiting für Ausbildung & Studium steuern: Von der Stellenausschreibung über Auswahlgespräche bis zur Vertragsunterzeichnung verantwortest du den gesamten Recruiting-Prozess für unsere Ausbildungs- und dualen Studienplätze
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                      HR Specialist - Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d) IG METALL

                      EICKHOFF Personal GmbH
                      Düsseldorf, Solingen, Langenfeld
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Zur Verstärkung der HR-Abteilung suchen wir Sie aus dem Großraum Düsseldorf als HR SpecialistPayroll / Entgeltabrechnung (m/w/d) IG METALL - Sie sorgen dafür, dass alle Prozesse rund um Payroll und Personaladministration zuverlässig und reibungslos ablaufen. Ihre Aufgaben – Verantwortung in Payroll & HR * Prozessoptimierung: Mitwirkung an Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Payroll- und HR-Prozesse * Systemaffinität: Sicher im Umgang mit einem modernen Payroll-System (z. B. ADP PAISY) sowie routiniert in MS Office * EICKHOFF Personal GmbH * Düsseldorf, Solingen, Langenfeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die EICKHOFF Personal GmbH ist ein inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen mit Sitz in Düsseldorf. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt in der Direktvermittlung von Fach-, Führungskräften und Ingenieuren sowie der ...
                      Zur Verstärkung der HR-Abteilung suchen wir Sie aus dem Großraum Düsseldorf als HR SpecialistPayroll / Entgeltabrechnung (m/w/d) IG METALL - Sie sorgen dafür, dass alle Prozesse rund um Payroll und Personaladministration zuverlässig und reibungslos ablaufen. Ihre Aufgaben – Verantwortung in Payroll & HR * Prozessoptimierung: Mitwirkung an Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Payroll- und HR-Prozesse * Systemaffinität: Sicher im Umgang mit einem modernen Payroll-System (z. B. ADP PAISY) sowie routiniert in MS Office * EICKHOFF Personal GmbH * Düsseldorf, Solingen, Langenfeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die EICKHOFF Personal GmbH ist ein inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen mit Sitz in Düsseldorf. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt in der Direktvermittlung von Fach-, Führungskräften und Ingenieuren sowie der ...
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                      Schnelle Bewerbung
                      Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, Kultur und Strukturen * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung * Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-Umfeld * Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office * Freude daran, HR-Strukturen in einem wachsenden Unternehmen weiter aufzubauen * Gestaltungsfreiheit beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse * Winterhoff Picard GmbH * Remscheid * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Sie suchen einen Job. Wir suchen Verstärkung. Dann haben wir uns ja gefunden! Eigentlich hatten wir schon miteinander zu tun: Denn fast immer, wenn Sie Süßigkeiten, Kaffeeverpackungen, Papiertaschentücher oder Toilettenpapier in der Hand halten, waren es unsere Messer, die die Verpackungen oder Abreißkanten geschnitten, perforiert oder ...
                      Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, Kultur und Strukturen * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung * Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-Umfeld * Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office * Freude daran, HR-Strukturen in einem wachsenden Unternehmen weiter aufzubauen * Gestaltungsfreiheit beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse * Winterhoff Picard GmbH * Remscheid * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Sie suchen einen Job. Wir suchen Verstärkung. Dann haben wir uns ja gefunden! Eigentlich hatten wir schon miteinander zu tun: Denn fast immer, wenn Sie Süßigkeiten, Kaffeeverpackungen, Papiertaschentücher oder Toilettenpapier in der Hand halten, waren es unsere Messer, die die Verpackungen oder Abreißkanten geschnitten, perforiert oder ...
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                      Schnelle Bewerbung
                      People Development strategisch gestalten: Entwickle ganzheitliche Personalentwicklungsformate wie Mitarbeitergespräche, Karrierepfade und Entwicklungsmodelle weiter – von der Idee bis zur nachhaltigen Umsetzung im Unternehmen * Impulse setzen & Innovation treiben: Bringe neue Ideen in strategische HR-Projekte ein – z. B. bei der Implementierung eines Learning Management Systems oder beim Aufbau moderner Corporate-Health-Konzepte – und gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit aktiv mit * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung oder einem vergleichbaren HR-Schwerpunkt – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld * MAIT GmbH * Bochum * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen in der Produktentwicklung, der ...
                      People Development strategisch gestalten: Entwickle ganzheitliche Personalentwicklungsformate wie Mitarbeitergespräche, Karrierepfade und Entwicklungsmodelle weiter – von der Idee bis zur nachhaltigen Umsetzung im Unternehmen * Impulse setzen & Innovation treiben: Bringe neue Ideen in strategische HR-Projekte ein – z. B. bei der Implementierung eines Learning Management Systems oder beim Aufbau moderner Corporate-Health-Konzepte – und gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit aktiv mit * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung oder einem vergleichbaren HR-Schwerpunkt – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld * MAIT GmbH * Bochum * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen in der Produktentwicklung, der ...
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort in Köln eine/n HR Generalisten (m/w/d) International Teilzeit. * HR UNIVERSAL GmbH * Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für und im Customer Center EMEA (Deutschland) und beraten umfassend in allen operativen HR-Themen * Sie sind verantwortlich für das vollumfängliche operative HR-Tagesgeschäft (u. a. Arbeitsverträge, Eingruppierungen, Betriebsvereinbarungen) * Sie weisen erste Berufserfahrung in operativen und/oder strategischen HR- Funktionen vor, idealerweise in einem industriellen Kontext * Köln * Feste Anstellung * Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - ist ein international tätiges Unternehmen eines schwedischen Industriekonzerns. Das Unternehmen zählt zu den führenden Anbietern für Vakuum Technologien und bietet kundenorientierte Vakuumlösungen und Dienstleistungen an.
                      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort in Köln eine/n HR Generalisten (m/w/d) International Teilzeit. * HR UNIVERSAL GmbH * Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für und im Customer Center EMEA (Deutschland) und beraten umfassend in allen operativen HR-Themen * Sie sind verantwortlich für das vollumfängliche operative HR-Tagesgeschäft (u. a. Arbeitsverträge, Eingruppierungen, Betriebsvereinbarungen) * Sie weisen erste Berufserfahrung in operativen und/oder strategischen HR- Funktionen vor, idealerweise in einem industriellen Kontext * Köln * Feste Anstellung * Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - ist ein international tätiges Unternehmen eines schwedischen Industriekonzerns. Das Unternehmen zählt zu den führenden Anbietern für Vakuum Technologien und bietet kundenorientierte Vakuumlösungen und Dienstleistungen an.
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                      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als HR Generalist (m/w/d) * Sie verfügen über 4–6 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist, idealerweise in einem internationalen Industrie- oder Produktionsumfeld * Strategische und operative HR‑Partnerarbeit in enger Zusammenarbeit mit zur Steigerung von Engagement, Produktivität und Mitarbeiterbindung * Beratung von zu HR‑Grundsatzthemen, Arbeitsrecht, Betriebsvereinbarungen, Tarifverträgen und internen Richtlinien *  Betreuung und HR-seitige Verantwortung für die dänische Niederlassung inklusive standortübergreifender Zusammenarbeit, Berücksichtigung lokaler arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen sowie Unterstützung der vor Ort ‑Gesprächen * Betreuung der Zeitwirtschaft, des Anwesenheitsmanagements sowie lokaler HR‑Systeme * Steuerung jährlicher HR‑Zyklen (Performance Reviews, Talent- und Nachfolgeplanung, Vergütungs- und Benefit‑Prozesse
                      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als HR Generalist (m/w/d) * Sie verfügen über 4–6 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist, idealerweise in einem internationalen Industrie- oder Produktionsumfeld * Strategische und operative HR‑Partnerarbeit in enger Zusammenarbeit mit zur Steigerung von Engagement, Produktivität und Mitarbeiterbindung * Beratung von zu HR‑Grundsatzthemen, Arbeitsrecht, Betriebsvereinbarungen, Tarifverträgen und internen Richtlinien *  Betreuung und HR-seitige Verantwortung für die dänische Niederlassung inklusive standortübergreifender Zusammenarbeit, Berücksichtigung lokaler arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen sowie Unterstützung der vor Ort ‑Gesprächen * Betreuung der Zeitwirtschaft, des Anwesenheitsmanagements sowie lokaler HR‑Systeme * Steuerung jährlicher HR‑Zyklen (Performance Reviews, Talent- und Nachfolgeplanung, Vergütungs- und Benefit‑Prozesse
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                      Personalreferent*in (m/w/d) mit Fokus auf Digitalisierung

                      Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf
                      Düsseldorf
                      Teilweise Home-Office
                      Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Startdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt - Einsatzort: Düsseldorf - Art der Anstellung: Vollzeit - Tätigkeitsbereich: Administration / Verwaltung - Entgeltgruppe: EGr. 11 TV-L / A 11 LBesG - Durch das achtköpfige Team der Personalsachbearbeiter*innen, das engagiert und sehr kollegial miteinander arbeitet, werden aktuell mehr als 1.200 Mitarbeiter*innen im Bereich Technik und Verwaltung sowie Auszubildende betreut. Die Personalsachbearbeiter*innen sind erste Ansprechpersonen für und in allen arbeits-, tarif- und beamtenrechtlichen Fragen und Fragen der Personalgewinnung und stehen diesen durch eine serviceorientierte Beratung und Sachbearbeitung mit Rat und Tat zur Seite. Aufgabenschwerpunkte - Die Stelle ist an der Schnittstelle zwischen Personalmanagement und Digitalisierung angesiedelt.
                      Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Startdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt - Einsatzort: Düsseldorf - Art der Anstellung: Vollzeit - Tätigkeitsbereich: Administration / Verwaltung - Entgeltgruppe: EGr. 11 TV-L / A 11 LBesG - Durch das achtköpfige Team der Personalsachbearbeiter*innen, das engagiert und sehr kollegial miteinander arbeitet, werden aktuell mehr als 1.200 Mitarbeiter*innen im Bereich Technik und Verwaltung sowie Auszubildende betreut. Die Personalsachbearbeiter*innen sind erste Ansprechpersonen für und in allen arbeits-, tarif- und beamtenrechtlichen Fragen und Fragen der Personalgewinnung und stehen diesen durch eine serviceorientierte Beratung und Sachbearbeitung mit Rat und Tat zur Seite. Aufgabenschwerpunkte - Die Stelle ist an der Schnittstelle zwischen Personalmanagement und Digitalisierung angesiedelt.
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                      Schnelle Bewerbung
                      Unser namhafter Mandant sucht zur unbefristeten Direkteinstellung zum nächstmöglichen Termin am Standort Wuppertal einen Personalreferenten (m/w/d). * VENTURA GmbH * Wuppertal * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Ventura GmbH ist der moderne Personaldienstleister im GESA Unternehmensverbund. Wir folgen einemgemeinsamen Leitbild, das uns zu einem fairen und verantwortungsvollen Umgang mit unseren Kunden und und verpflichtet. Die Ventura ist seit 2001 in Wuppertal für das Bergische Land aktiv. Das Team der Ventura unterstützt Unternehmen aller Branchen und Größen am hiesigen Markt bei der Besetzung von freien Stellen. Die Unternehmen der GESA Stiftung verwirklichen ihren diakonischen Auftrag auf vielfältige Weise: Beschäftigungsförderung und Vermittlung in Arbeit und Ausbildung für junge Menschen und Erwachsene, Qualifizierung, Coaching und ...
                      Unser namhafter Mandant sucht zur unbefristeten Direkteinstellung zum nächstmöglichen Termin am Standort Wuppertal einen Personalreferenten (m/w/d). * VENTURA GmbH * Wuppertal * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Ventura GmbH ist der moderne Personaldienstleister im GESA Unternehmensverbund. Wir folgen einemgemeinsamen Leitbild, das uns zu einem fairen und verantwortungsvollen Umgang mit unseren Kunden und und verpflichtet. Die Ventura ist seit 2001 in Wuppertal für das Bergische Land aktiv. Das Team der Ventura unterstützt Unternehmen aller Branchen und Größen am hiesigen Markt bei der Besetzung von freien Stellen. Die Unternehmen der GESA Stiftung verwirklichen ihren diakonischen Auftrag auf vielfältige Weise: Beschäftigungsförderung und Vermittlung in Arbeit und Ausbildung für junge Menschen und Erwachsene, Qualifizierung, Coaching und ...
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                      Personalreferent (m/w/d)

                      BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
                      Detmold
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Detmold * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist ein etablierter mittelständischer Hersteller von Spezialfahrzeugen für temperaturgeführte Transporte. Mit seinen rund 120 Mitarbeitenden steht das Unternehmen für Verlässlichkeit, Qualität und eine moderne Unternehmenskultur. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im HR-Bereich, die operative Personalarbeit mitgestaltet, Prozesse weiterentwickelt und als kompetente Ansprechperson für und agiert. Wir freuen uns auf Sie! Gestalten Sie moderne Personalarbeit aktiv mit – operativ, digital und nah am Menschen. Ihre Aufgaben * Ganzheitliche Betreuung von und im gesamten Employee Lifecycle * Eigenverantwortliche Durchführung administrativer HR-Prozesse * Steuerung des gesamten Recruitingprozesses
                      BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Detmold * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist ein etablierter mittelständischer Hersteller von Spezialfahrzeugen für temperaturgeführte Transporte. Mit seinen rund 120 Mitarbeitenden steht das Unternehmen für Verlässlichkeit, Qualität und eine moderne Unternehmenskultur. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im HR-Bereich, die operative Personalarbeit mitgestaltet, Prozesse weiterentwickelt und als kompetente Ansprechperson für und agiert. Wir freuen uns auf Sie! Gestalten Sie moderne Personalarbeit aktiv mit – operativ, digital und nah am Menschen. Ihre Aufgaben * Ganzheitliche Betreuung von und im gesamten Employee Lifecycle * Eigenverantwortliche Durchführung administrativer HR-Prozesse * Steuerung des gesamten Recruitingprozesses
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                      Schnelle Bewerbung
                      Wir suchen HR Manager / HR Generalist (m/w/d) Sie führen ein kleines HR-Team (2 Personen) und arbeiten eng mit Produktion, Geschäftsführung, Payroll und Betriebsrat zusammen. * Beratung von und bei arbeitsrechtlichen und operativen HR-Themen * Erstellung von Arbeitszeugnissen und Betreuung administrativer HR-Prozesse * Operative Führung und Weiterentwicklung eines HR-Teams (2 Mitarbeitende) * HR-KPI-Tracking und kontinuierliche Prozessoptimierung * Abgeschlossene kaufmännische oder HR-bezogene Ausbildung bzw. Studium * 5-10 Jahre Erfahrung im operativen HR-Umfeld, idealerweise im produzierenden Unternehmen * Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen (DATEV von Vorteil) * Eine verantwortungsvolle HR-Schlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen * Hans Schmid GmbH & Co. KG * Gronau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung
                      Wir suchen HR Manager / HR Generalist (m/w/d) Sie führen ein kleines HR-Team (2 Personen) und arbeiten eng mit Produktion, Geschäftsführung, Payroll und Betriebsrat zusammen. * Beratung von und bei arbeitsrechtlichen und operativen HR-Themen * Erstellung von Arbeitszeugnissen und Betreuung administrativer HR-Prozesse * Operative Führung und Weiterentwicklung eines HR-Teams (2 Mitarbeitende) * HR-KPI-Tracking und kontinuierliche Prozessoptimierung * Abgeschlossene kaufmännische oder HR-bezogene Ausbildung bzw. Studium * 5-10 Jahre Erfahrung im operativen HR-Umfeld, idealerweise im produzierenden Unternehmen * Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen (DATEV von Vorteil) * Eine verantwortungsvolle HR-Schlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen * Hans Schmid GmbH & Co. KG * Gronau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung
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                      HR Business Partner (w/m/d)

                      Berner Omnichannel Trading Holding SE
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Du übernimmst Verantwortung für die Einhaltung aller HR-Richtlinien sowie Freigabeprozesse in deinem Betreuungsbereich und unterstützt aktiv bei der Einhaltung des Personalbudgets. * Du fungierst als erste Anlaufstelle bei Fragen zu unserem HR-System Workday * Du begleitest Veränderungs- sowie Strategieprozesse und arbeitest an HR-Projekten mit * Dein ausgeprägtes Verständnis für Business-Bedarfe und deine hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, stets die richtige Lösung für deine zu finden * Berner Omnichannel Trading Holding SE * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - BERNER pushing the limits - für diejenigen, die mehr wagen - Eine Entscheidung über deine Karriere und deinen Arbeitgeber ist eine Entscheidung über deine Zukunft - eine Zukunft, in die du deine Leidenschaft und einen großen Teil deine Zeit, Energie und Kapazität investieren wirst. Deine Aufgaben
                      Du übernimmst Verantwortung für die Einhaltung aller HR-Richtlinien sowie Freigabeprozesse in deinem Betreuungsbereich und unterstützt aktiv bei der Einhaltung des Personalbudgets. * Du fungierst als erste Anlaufstelle bei Fragen zu unserem HR-System Workday * Du begleitest Veränderungs- sowie Strategieprozesse und arbeitest an HR-Projekten mit * Dein ausgeprägtes Verständnis für Business-Bedarfe und deine hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, stets die richtige Lösung für deine zu finden * Berner Omnichannel Trading Holding SE * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - BERNER pushing the limits - für diejenigen, die mehr wagen - Eine Entscheidung über deine Karriere und deinen Arbeitgeber ist eine Entscheidung über deine Zukunft - eine Zukunft, in die du deine Leidenschaft und einen großen Teil deine Zeit, Energie und Kapazität investieren wirst. Deine Aufgaben
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      HAPEKO Deutschland GmbH * Ibbenbüren * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Du möchtest echte Gestaltungsmöglichkeiten statt Konzernbürokratie? In dieser Rolle baust du eine moderne, strategisch ausgerichtete HR‑Funktion auf, entwickelst Strukturen weiter und sorgst dafür, dass Mitarbeitende die bestmögliche Betreuung, Entwicklung und Positionierung im Unternehmen erfahren. Du wirst Sparringspartner:in der Geschäftsführung und führst eine HR‑Assistenz . Unser Auftraggeber ist ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen (120 MA) aus der technisch‑handwerklichen Branche, angesiedelt im Raum Ibbenbüren. Mit einer beständig wachsenden Unternehmensgruppe, mehreren Gesellschaften und einer regionalen Präsenz zählt der Mandant zu den stabilen Arbeitgebern im nordwestdeutschen Mittelstand.
                      HAPEKO Deutschland GmbH * Ibbenbüren * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Du möchtest echte Gestaltungsmöglichkeiten statt Konzernbürokratie? In dieser Rolle baust du eine moderne, strategisch ausgerichtete HR‑Funktion auf, entwickelst Strukturen weiter und sorgst dafür, dass Mitarbeitende die bestmögliche Betreuung, Entwicklung und Positionierung im Unternehmen erfahren. Du wirst Sparringspartner:in der Geschäftsführung und führst eine HR‑Assistenz . Unser Auftraggeber ist ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen (120 MA) aus der technisch‑handwerklichen Branche, angesiedelt im Raum Ibbenbüren. Mit einer beständig wachsenden Unternehmensgruppe, mehreren Gesellschaften und einer regionalen Präsenz zählt der Mandant zu den stabilen Arbeitgebern im nordwestdeutschen Mittelstand.
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                      (Senior) Consultant Payroll (m/w/d) - Grasbrunn bei München

                      comvaHRo GmbH
                      Grasbrunn bei München, Hamm, bundesweit
                      Teilweise Home-Office
                      Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen (Senior) Consultant Payroll (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung an einem unserer Standorte in Grasbrunn bei München oder in Hamm (NRW) oder deutschlandweit im Home-Office in Voll- oder Teilzeit, mit Start zum 01.05.2026 oder später. Die comvaHRo GmbH ist ein wachsender HR-Tech-Player im DACH-Raum – spezialisiert auf HR-Software, HR-Consulting und Payroll Services. * Beratung und Betreuung nationaler Kunden aus unterschiedlichen Branchen und unterschiedlicher Unternehmensgröße im Themenfeld Payroll in der HR-Software comvaHRo LOGA, * Optimierung von Organisations- und Prozessmodellen von Unternehmen sowie Begleitung von Kunden in Transformationsprozessen im Bereich der Payroll, * Durchführung von Projekten im Bereich der Payroll, * Bearbeitung eingehender Anfragen zur Payroll in unserem Ticketing-System.
                      Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen (Senior) Consultant Payroll (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung an einem unserer Standorte in Grasbrunn bei München oder in Hamm (NRW) oder deutschlandweit im Home-Office in Voll- oder Teilzeit, mit Start zum 01.05.2026 oder später. Die comvaHRo GmbH ist ein wachsender HR-Tech-Player im DACH-Raum – spezialisiert auf HR-Software, HR-Consulting und Payroll Services. * Beratung und Betreuung nationaler Kunden aus unterschiedlichen Branchen und unterschiedlicher Unternehmensgröße im Themenfeld Payroll in der HR-Software comvaHRo LOGA, * Optimierung von Organisations- und Prozessmodellen von Unternehmen sowie Begleitung von Kunden in Transformationsprozessen im Bereich der Payroll, * Durchführung von Projekten im Bereich der Payroll, * Bearbeitung eingehender Anfragen zur Payroll in unserem Ticketing-System.
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                      Beliebte Jobs


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                      Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Generalist in Sauerland?

                      Durchschnittsgehalt pro Jahr
                      47.000 €

                      Das Durchschnittsgehalt für Hr Generalist in Sauerland liegt bei 47.000 €. Gehälter für Hr Generalist in Sauerland liegen im Bereich zwischen 39.800 € und 54.500 €.

                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Generalist Jobs in Sauerland?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 250 offene Stellenanzeigen für Hr Generalist Jobs in Sauerland.

                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Sauerland einen Hr Generalist Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Sauerland einen Hr Generalist Job suchen: München, Köln, Düsseldorf.

                      Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Generalist Jobs in Sauerland suchen?
                      Wer nach Hr Generalist Jobs in Sauerland sucht, sucht häufig auch nach Human Resources Business Partner, HR Consultant, Englische Sprache.

                      Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Generalist Jobs in Sauerland??
                      Für einen Hr Generalist Job in Sauerland sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Arbeitsrecht, Gehaltsbuchhaltung, Personalbeschaffung, In sicherer Weise.

                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Generalist Jobs in Sauerland?
                      Für Hr Generalist Jobs in Sauerland gibt es aktuell 7 offene Teilzeitstellen.