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                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Einkauf
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                          • Pflegekraft
                          • Assistenz
                          • Entwicklung
                          • Quereinsteiger
                          • Sozialarbeit
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Pflegefachkraft
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          5


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          48

                          IT
                          46





                          6 Treffer für Hr Development Jobs in Rendsburg im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 6 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          HR-Spezialist (m/w/d) - Datenmanagement Entgeltabrechnung

                          Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie mbH
                          Rendsburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung des Teams in der Unternehmenszentrale in Rendsburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Spezialist (m/w/d) - Datenmanagement Entgeltabrechnung - Zusätzlich erstellen Sie Reports und Statistiken und verantworten die Datenpflege im Abrechnungsprogramm Sage HR-Suite. Kompetenzen: Sie verfügen über gute Anwenderkenntnisse in einem Entgeltabrechnungsprogramm – vorzugsweise in der Sage HR-Suite.
                          Zur Verstärkung des Teams in der Unternehmenszentrale in Rendsburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Spezialist (m/w/d) - Datenmanagement Entgeltabrechnung - Zusätzlich erstellen Sie Reports und Statistiken und verantworten die Datenpflege im Abrechnungsprogramm Sage HR-Suite. Kompetenzen: Sie verfügen über gute Anwenderkenntnisse in einem Entgeltabrechnungsprogramm – vorzugsweise in der Sage HR-Suite.
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                          HR-Spezialist (m/w/d) - Zeitwirtschaft

                          Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie mbH
                          Rendsburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir erweitern unser Team in der Unternehmenszentrale in Rendsburg und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialist (m/w/d) – Zeitwirtschaft
                          Wir erweitern unser Team in der Unternehmenszentrale in Rendsburg und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialist (m/w/d) – Zeitwirtschaft
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                          Product Development Manager Oil Seeds (m/w/d)

                          Norddeutsche Pflanzenzucht Hans-Georg Lembke KG
                          Holtsee
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Development Manager Oil Seeds (m/w/d)
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Development Manager Oil Seeds (m/w/d)
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Zentralverwaltung Kiel für 15-20 Std./ Woche zum nächstmöglichen Termin einen Werkstudent (m/w/d) für die Sachbearbeitung in der HR-Abteilung, Fachbereiche Personalentwicklung und HR IT Tools (SAP) Es besteht die Option, in weiteren Teilgebieten der HR-Abteilung zu arbeiten.
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Zentralverwaltung Kiel für 15-20 Std./ Woche zum nächstmöglichen Termin einen Werkstudent (m/w/d) für die Sachbearbeitung in der HR-Abteilung, Fachbereiche Personalentwicklung und HR IT Tools (SAP) Es besteht die Option, in weiteren Teilgebieten der HR-Abteilung zu arbeiten.
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                          147 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Die igefa SE & Co. KG sucht ab sofort einen HR Expert Compensation & Benefits (m/w/d) für unser Team in Neumünster. * Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, davon mindestens zwei Jahre im Vergütungsmanagement oder in der Stellenplanung.
                          Die igefa SE & Co. KG sucht ab sofort einen HR Expert Compensation & Benefits (m/w/d) für unser Team in Neumünster. * Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, davon mindestens zwei Jahre im Vergütungsmanagement oder in der Stellenplanung.
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                          Als Tech Lead – Application Management & Rapid Development legst Du die technische Ausrichtung für ein Team fest, das für stabile, sichere und zukunftsfähige Applikationsbetriebsprozesse in einem regulierten Bankenumfeld verantwortlich ist. Darüber hinaus unterstützt Du Rapid-Development-Initiativen, beispielsweise bei Prototypen, Integrationen, Automatisierungen und MVPs, bei denen pragmatische technische Umsetzung gefragt ist. * Du legst die technische Ausrichtung für den Bereich Application Management & Rapid Development fest und gibst Leitplanken für Betriebsstandards, Lösungsdesign und technische Best Practices vor * Eine zentrale technische Rolle an der Schnittstelle zwischen Application Management, Provider-Steuerung und Rapid Development
                          Als Tech Lead – Application Management & Rapid Development legst Du die technische Ausrichtung für ein Team fest, das für stabile, sichere und zukunftsfähige Applikationsbetriebsprozesse in einem regulierten Bankenumfeld verantwortlich ist. Darüber hinaus unterstützt Du Rapid-Development-Initiativen, beispielsweise bei Prototypen, Integrationen, Automatisierungen und MVPs, bei denen pragmatische technische Umsetzung gefragt ist. * Du legst die technische Ausrichtung für den Bereich Application Management & Rapid Development fest und gibst Leitplanken für Betriebsstandards, Lösungsdesign und technische Best Practices vor * Eine zentrale technische Rolle an der Schnittstelle zwischen Application Management, Provider-Steuerung und Rapid Development
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                          TKMS GmbH * Hamburg,Kiel,Emden,Wismar * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke. Was wir erwarten * Gesamtverantwortung für das A200-DEU-Projekt einschließlich aller zugehörigen Hauptsysteme sowie Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen über den gesamten Entwicklungs- und Produktionsprozess ...
                          TKMS GmbH * Hamburg,Kiel,Emden,Wismar * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke. Was wir erwarten * Gesamtverantwortung für das A200-DEU-Projekt einschließlich aller zugehörigen Hauptsysteme sowie Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen über den gesamten Entwicklungs- und Produktionsprozess ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Für unsere neue Produktlinie Autonome Navigations- und Missionssysteme suchen wir Dich für unsere Strategische Geschäftseinheit Integrated Mission Solutions (IMS) als Business Development (BD) & Sales Manager (m/w/d) Naval Autonomy Systems. * Du Erfahrung im Sales oder Business Development im Defence‑ oder Sicherheitsumfeld idealerweise im maritimen Bereich hast und Erfolge vorweisen kannst.
                          Für unsere neue Produktlinie Autonome Navigations- und Missionssysteme suchen wir Dich für unsere Strategische Geschäftseinheit Integrated Mission Solutions (IMS) als Business Development (BD) & Sales Manager (m/w/d) Naval Autonomy Systems. * Du Erfahrung im Sales oder Business Development im Defence‑ oder Sicherheitsumfeld idealerweise im maritimen Bereich hast und Erfolge vorweisen kannst.
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                          HR Project & Process Manager:in (w/m/d)

                          d.velop AG
                          Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du gestaltest die digitale Zukunft unserer HR‑Organisation aktiv mit. In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Weiterentwicklung und Automatisierung zentraler HR‑Prozesse und nutzt unsere eigene Produktsuite als Plattform, um moderne, skalierbare und datengetriebene HR‑Arbeit zu ermöglichen. * Du treibst die End‑to‑End‑Digitalisierung unserer HR‑Prozesse voran, analysierst bestehende Abläufe und entwickelst effiziente, standardisierte Workflows entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Als interner 'First User' setzt Du unsere eigene Produktsuite im HR ein, identifizierst konkrete Use Cases und bringst Deine fachlichen Anforderungen direkt in die Weiterentwicklung der Produkte ein. * In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup.
                          Du gestaltest die digitale Zukunft unserer HR‑Organisation aktiv mit. In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Weiterentwicklung und Automatisierung zentraler HR‑Prozesse und nutzt unsere eigene Produktsuite als Plattform, um moderne, skalierbare und datengetriebene HR‑Arbeit zu ermöglichen. * Du treibst die End‑to‑End‑Digitalisierung unserer HR‑Prozesse voran, analysierst bestehende Abläufe und entwickelst effiziente, standardisierte Workflows entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Als interner 'First User' setzt Du unsere eigene Produktsuite im HR ein, identifizierst konkrete Use Cases und bringst Deine fachlichen Anforderungen direkt in die Weiterentwicklung der Produkte ein. * In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup.
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                          Du bist ein erfahrener HR‑Profi, übernimmst gern Verantwortung und gestaltest Veränderung? Bei uns warten echte Themen: moderne Entwicklungsformate, Führungskräfteentwicklung, Lernen in Veränderung, Kompetenzmodelle, Feedback- und Lernkultur, Transformationsbegleitung und strategische HR-Projekte. Du arbeitest dabei eng mit , Fachbereichen und unserem HR-Team zusammen. * Begleitung der operativen Umsetzung bereits konzipierter HR-Projekte (z.B. Einführung internes Talentmanagement) * Sicherer Umgang mit modernen HR-Tools, Change-Management-Methoden und datenbasierter Analyse - Und idealerweise hast du bereits Erfahrung in HR-/PE-Projekten, in Transformation, Organisationsentwicklung oder Kulturentwicklung gesammelt.
                          Du bist ein erfahrener HR‑Profi, übernimmst gern Verantwortung und gestaltest Veränderung? Bei uns warten echte Themen: moderne Entwicklungsformate, Führungskräfteentwicklung, Lernen in Veränderung, Kompetenzmodelle, Feedback- und Lernkultur, Transformationsbegleitung und strategische HR-Projekte. Du arbeitest dabei eng mit , Fachbereichen und unserem HR-Team zusammen. * Begleitung der operativen Umsetzung bereits konzipierter HR-Projekte (z.B. Einführung internes Talentmanagement) * Sicherer Umgang mit modernen HR-Tools, Change-Management-Methoden und datenbasierter Analyse - Und idealerweise hast du bereits Erfahrung in HR-/PE-Projekten, in Transformation, Organisationsentwicklung oder Kulturentwicklung gesammelt.
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                          Als Teamleitung People Operations übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit 4 Mitarbeitenden und stellst einen effizienten, strukturierten und rechtssicheren HR-Operativbetrieb sicher. * Verantwortung für alle operativen HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles sowie die Unterstützung deines Teams im operativen Tagesgeschäfft * Ansprechperson für und in operativen HR-Themen * Optimierung und Standardisierung von HR-Prozessen * Weiterentwicklung von HR-Systemen und Automatisierung von Abläufen * Mitarbeit an HR-Projekten und Verbesserung der Employee Experience * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld (People Operations, HR Administration o. Ä.) * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, in HR-Prozessen und die Bereitschaft dein 4-köpfiges Team im operativen Tagesgeschäft zu unterstützen
                          Als Teamleitung People Operations übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit 4 Mitarbeitenden und stellst einen effizienten, strukturierten und rechtssicheren HR-Operativbetrieb sicher. * Verantwortung für alle operativen HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles sowie die Unterstützung deines Teams im operativen Tagesgeschäfft * Ansprechperson für und in operativen HR-Themen * Optimierung und Standardisierung von HR-Prozessen * Weiterentwicklung von HR-Systemen und Automatisierung von Abläufen * Mitarbeit an HR-Projekten und Verbesserung der Employee Experience * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld (People Operations, HR Administration o. Ä.) * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, in HR-Prozessen und die Bereitschaft dein 4-köpfiges Team im operativen Tagesgeschäft zu unterstützen
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                          Manage development, implementation and continual improvement of the operating methods, equipment, systems and other operating infrastructure used to realize operating goals and objectives. * Direct development of production work schedules to meet internal goals and customer expectations; monitoring process and performance of scheduled work activities to achieve established operating goals.
                          Manage development, implementation and continual improvement of the operating methods, equipment, systems and other operating infrastructure used to realize operating goals and objectives. * Direct development of production work schedules to meet internal goals and customer expectations; monitoring process and performance of scheduled work activities to achieve established operating goals.
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                          Movesell GmbH

                          Sales Development Representative (Werkstudent:in)

                          Movesell GmbH
                          Kiel
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Movesell GmbH * Kiel * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Deine Aufgaben * Du bist der erste Kontaktpunkt zu unseren Kunden und somit unersetzlich für die Erreichung gemeinsamer Teamziele. * Du analysierst verschiedene Branchen und entwickelst Strategien zur effektiven Terminvereinbarung mit potentiellen Neukunden. * Du baust Kontakt zu relevanten Entscheidungsträgern auf und vereinbarst Präsentationstermine für unsere Sales Manager (via Telefon, E-Mail, Messen und Social Media). * Du pflegst unser CRM-System (Hubspot) und sorgst dafür, dass alle wichtigen Informationen aus deinen Gesprächen erfasst werden. * Du recherchierst und bewertest potentielle Neukundinnen & -kunden innerhalb ausgewählter Branchen. * Auf Wunsch: Teilnahme an Präsentationsterminen der Sales Manager sowie Hilfe bei der Vorbereitung von Präsentationen und Angeboten.
                          Movesell GmbH * Kiel * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Deine Aufgaben * Du bist der erste Kontaktpunkt zu unseren Kunden und somit unersetzlich für die Erreichung gemeinsamer Teamziele. * Du analysierst verschiedene Branchen und entwickelst Strategien zur effektiven Terminvereinbarung mit potentiellen Neukunden. * Du baust Kontakt zu relevanten Entscheidungsträgern auf und vereinbarst Präsentationstermine für unsere Sales Manager (via Telefon, E-Mail, Messen und Social Media). * Du pflegst unser CRM-System (Hubspot) und sorgst dafür, dass alle wichtigen Informationen aus deinen Gesprächen erfasst werden. * Du recherchierst und bewertest potentielle Neukundinnen & -kunden innerhalb ausgewählter Branchen. * Auf Wunsch: Teilnahme an Präsentationsterminen der Sales Manager sowie Hilfe bei der Vorbereitung von Präsentationen und Angeboten.
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                          Movesell GmbH

                          Praktikum Business Development & Innovation (m/w/d)

                          Movesell GmbH
                          Kiel
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          In deinem Praktikum im Bereich Business Development & Innovation hbist du Teil eines engagierten Teams, da sMOVESELL von innen heraus weiterdenkt: Du entwickelst smarte Lösungen, die unser Daily Business effizienter, skalierbarer und intelligenter machen.
                          In deinem Praktikum im Bereich Business Development & Innovation hbist du Teil eines engagierten Teams, da sMOVESELL von innen heraus weiterdenkt: Du entwickelst smarte Lösungen, die unser Daily Business effizienter, skalierbarer und intelligenter machen.
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                          Software Security Engineer (w/m/d)

                          d.velop AG
                          Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du gestaltest aktiv unseren Secure Software Development Lifecycle (SSDLC) weiter und sorgst dafür, dass unsere Software von Grund auf sicher ist.
                          Du gestaltest aktiv unseren Secure Software Development Lifecycle (SSDLC) weiter und sorgst dafür, dass unsere Software von Grund auf sicher ist.
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                          (Senior) Partner Manager:in – GSI (w/m/d)

                          d.velop AG
                          Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Dabei nutzt Du Deine Erfahrung aus Business Development, IT-Transformationsprojekten und Enterprise Architekturen, um gemeinsam tragfähige Use Cases zu gestalten. * In Deiner Rolle agierst Du als zentrale Schnittstelle zwischen , internem Vertrieb, Presales, Produktmanagement, Development und Project Delivery.
                          Dabei nutzt Du Deine Erfahrung aus Business Development, IT-Transformationsprojekten und Enterprise Architekturen, um gemeinsam tragfähige Use Cases zu gestalten. * In Deiner Rolle agierst Du als zentrale Schnittstelle zwischen , internem Vertrieb, Presales, Produktmanagement, Development und Project Delivery.
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                          Sachsenkraft GmbH Gesellschaft zur Nutzung regenerativer Energien

                          Senior IT-Consultant (m/w/d) - Schwerpunkt Anforderungsmanagement

                          Sachsenkraft GmbH Gesellschaft zur Nutzung regenerativer Energien
                          Kiel, Deutschland
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Art der Anstellung:Vollzeit Level:Berufserfahrene Kategorie:Business Development & StrategieTech & IT Remote möglich Ort: Kiel Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
                          Art der Anstellung:Vollzeit Level:Berufserfahrene Kategorie:Business Development & StrategieTech & IT Remote möglich Ort: Kiel Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
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                          Vishay Siliconix Itzehoe GmbH

                          Quality Engineer (m/w/d)

                          Vishay Siliconix Itzehoe GmbH
                          Itzehoe, DE
                          Teilweise Home-Office
                          is a development and manufacturing facility for power transistors (power MOSFETs) with over 550 employees. * Further development of the SPC system * Support for technology and product development (milestone reviews)
                          is a development and manufacturing facility for power transistors (power MOSFETs) with over 550 employees. * Further development of the SPC system * Support for technology and product development (milestone reviews)
                          mehr
                          Vishay Siliconix Itzehoe GmbH

                          Process Engineer Metrology (m/w/d)

                          Vishay Siliconix Itzehoe GmbH
                          Itzehoe, DE
                          Teilweise Home-Office
                          is a development and manufacturing facility for power transistors (power MOSFETs) with over 550 employees. * Development and qualification of new processes and equipment.
                          is a development and manufacturing facility for power transistors (power MOSFETs) with over 550 employees. * Development and qualification of new processes and equipment.
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                          Ferring Arzneimittel GmbH

                          Senior Human Resource Business Partner (m/w/d)

                          Ferring Arzneimittel GmbH
                          Kiel, Germany
                          Teilweise Home-Office
                          Enge Kooperation mit Centers of Excellence (CoEs) (z. B. Talent Acquisition, Learning & Development), um maßgeschneiderte HR-Lösungen für das Business sicherzustellen - Für unsere Abteilung Human Resources suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior HR Business Partner (m/w/d). Du übernimmst eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung der Organisation und stellst sicher, dass globale HR-Strategien wirksam lokal implementiert werden. * Strategische und proaktive Beratung von auf allen Ebenen in sämtlichen HR-Themen entlang des Employee Life Cycles * HR-seitige Betreuung und Weiterentwicklung eines Produktionsstandortes unter Berücksichtigung der Anforderungen und Strukturen eines internationalen Konzerns * Übersetzung globaler HR-Strategien und -Vorgaben in wirksame lokale Lösungen für den Produktionskontext
                          Enge Kooperation mit Centers of Excellence (CoEs) (z. B. Talent Acquisition, Learning & Development), um maßgeschneiderte HR-Lösungen für das Business sicherzustellen - Für unsere Abteilung Human Resources suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior HR Business Partner (m/w/d). Du übernimmst eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung der Organisation und stellst sicher, dass globale HR-Strategien wirksam lokal implementiert werden. * Strategische und proaktive Beratung von auf allen Ebenen in sämtlichen HR-Themen entlang des Employee Life Cycles * HR-seitige Betreuung und Weiterentwicklung eines Produktionsstandortes unter Berücksichtigung der Anforderungen und Strukturen eines internationalen Konzerns * Übersetzung globaler HR-Strategien und -Vorgaben in wirksame lokale Lösungen für den Produktionskontext
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                          Vishay Siliconix Itzehoe GmbH

                          Technischer Mitarbeiter Elektroversorgung für den Bereich Facility Service (m/w/d)

                          Vishay Siliconix Itzehoe GmbH
                          Itzehoe, DE
                          is a development and manufacturing facility for power transistors (power MOSFETs) with over 550 employees.
                          is a development and manufacturing facility for power transistors (power MOSFETs) with over 550 employees.
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Development in Rendsburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          49.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Development in Rendsburg liegt bei 49.800 €. Gehälter für Hr Development in Rendsburg liegen im Bereich zwischen 42.000 € und 59.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Development Jobs in Rendsburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 6 offene Stellenanzeigen für Hr Development Jobs in Rendsburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Rendsburg einen Hr Development Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Rendsburg einen Hr Development Job suchen: Kiel, Neumünster, Rendsburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Development Jobs in Rendsburg suchen?
                          Wer nach Hr Development Jobs in Rendsburg sucht, sucht häufig auch nach Erzieher, Sachbearbeiter, Physiotherapeut Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Development Jobs in Rendsburg??
                          Für einen Hr Development Job in Rendsburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Vertrieb, Deutsch, Entwicklung, Englisch.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Development Jobs in Rendsburg?
                          Für Hr Development Jobs in Rendsburg gibt es aktuell 14 offene Teilzeitstellen.