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                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Vertrieb
                            • Sport
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Technischer Fachwirt
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Entwicklung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • English Speaking
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            47


                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            113

                            IT
                            72












                            34 Treffer für hr-development Jobs in Öhringen im Umkreis von 30 km

                            Noch nichts dabei? Es gibt 34 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            (Senior) HR Business Partner (m/w/d)

                            Michael Page
                            Öhringen
                            75000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Sie suchen eine HR-Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum statt rein administrativer Personalarbeit? In dieser Position begleiten Sie Führungskräfte & Mitarbeitende als strategischer Sparringspartner, bringen Ideen ein und treiben die Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse voran. Dann bewerben Sie sich jetzt als (Senior) HR Business Partner bei mir (m/w/d). * Treiben Sie HR weiter voran: Sie wirken aktiv an HR-Projekten mit und bringen eigene Ideen ein, um Prozesse, Standards und digitale Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln. * Sorgen Sie für reibungslose HR-Prozesse: Sie verantworten die Erstellung personalrelevanter Unterlagen und stellen eine zuverlässige und termingerechte Bearbeitung administrativer Prozesse und Fristen sicher. * Machen Sie HR-Daten zu Entscheidungsgrundlagen: Sie analysieren relevante HR-Kennzahlen, entwickeln aussagekräftige ...
                            Sie suchen eine HR-Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum statt rein administrativer Personalarbeit? In dieser Position begleiten Sie Führungskräfte & Mitarbeitende als strategischer Sparringspartner, bringen Ideen ein und treiben die Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse voran. Dann bewerben Sie sich jetzt als (Senior) HR Business Partner bei mir (m/w/d). * Treiben Sie HR weiter voran: Sie wirken aktiv an HR-Projekten mit und bringen eigene Ideen ein, um Prozesse, Standards und digitale Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln. * Sorgen Sie für reibungslose HR-Prozesse: Sie verantworten die Erstellung personalrelevanter Unterlagen und stellen eine zuverlässige und termingerechte Bearbeitung administrativer Prozesse und Fristen sicher. * Machen Sie HR-Daten zu Entscheidungsgrundlagen: Sie analysieren relevante HR-Kennzahlen, entwickeln aussagekräftige ...
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            MS Motorservice International GmbH
                            Neuenstadt a.K. bei Heilbronn
                            Teilweise Home-Office
                            63000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zusammenarbeit mit HR Services (z.B. Payroll, Recruiting) und externen Partnern * Planung, Koordination und Umsetzung strategischer und operativer HR-Projekte * Erstellung von Analysen und Aufbereitung von HR-Kennzahlen, Statistiken, Reports für und das Management * Weiterentwicklung von bestehenden HR-Reports und Dashboards * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR, idealerweise im internationalen Konzernumfeld, in der generalistischen Personalbetreuung sowie in der Zusammenarbeit mit * Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket sowie SAP HR/Success Factors
                            Zusammenarbeit mit HR Services (z.B. Payroll, Recruiting) und externen Partnern * Planung, Koordination und Umsetzung strategischer und operativer HR-Projekte * Erstellung von Analysen und Aufbereitung von HR-Kennzahlen, Statistiken, Reports für und das Management * Weiterentwicklung von bestehenden HR-Reports und Dashboards * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR, idealerweise im internationalen Konzernumfeld, in der generalistischen Personalbetreuung sowie in der Zusammenarbeit mit * Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket sowie SAP HR/Success Factors
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                            NEU
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir investieren weiter in unser Wachstum und suchen zur Verstärkung unseres Teams in Gaildorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
                            Wir investieren weiter in unser Wachstum und suchen zur Verstärkung unseres Teams in Gaildorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
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                            Mitarbeit in der Weiterentwicklung und Implementierung globaler HR-Governance-Strukturen, Policies und Prozesse * Enge Zusammenarbeit mit lokalen HR-Teams sowie regionalen und globalen Stakeholdern * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner im internationalen HR-Umfeld
                            Mitarbeit in der Weiterentwicklung und Implementierung globaler HR-Governance-Strukturen, Policies und Prozesse * Enge Zusammenarbeit mit lokalen HR-Teams sowie regionalen und globalen Stakeholdern * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner im internationalen HR-Umfeld
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                            HR Business Partner

                            WIESHEU GmbH
                            Großbottwar
                            Teilweise Home-Office
                            52000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Du engagierst Dich in HR- und Unternehmensprojekten und entwickelst unsere HR-Prozesse weiter * Du bist Personaler aus Leidenschaft und bringst einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) mit
                            Du engagierst Dich in HR- und Unternehmensprojekten und entwickelst unsere HR-Prozesse weiter * Du bist Personaler aus Leidenschaft und bringst einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) mit
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Zu deinen Aufgaben gehören administrative Tätigkeiten rund um unsere HR-Prozesse sowie die Bearbeitung personalrelevanter Vorgänge. * Im operativen Tagesgeschäft unterstützt du das HR-Team bei vielfältigen organisatorischen und administrativen Aufgaben und stimmst dich selbständig mit den und in Rahmen deiner Verantwortungsbereiche ab. Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
                            Zu deinen Aufgaben gehören administrative Tätigkeiten rund um unsere HR-Prozesse sowie die Bearbeitung personalrelevanter Vorgänge. * Im operativen Tagesgeschäft unterstützt du das HR-Team bei vielfältigen organisatorischen und administrativen Aufgaben und stimmst dich selbständig mit den und in Rahmen deiner Verantwortungsbereiche ab. Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
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                            NEU

                            HR Young Talents Coordinator - Praktikum & Abschlussarbeit (m/w/d)

                            Würth Deutschland
                            Kuenzelsau
                            Teilweise Home-Office
                            44000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als HR Young Talents Coordinator (m/w/d) im Bereich Praktikum & Abschlussarbeit erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie junge Talente für die berufliche Praxis in unserem Unternehmen begeistern. * Sie sind verantwortlich für die Pflege und Analyse von HR-Kennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung unseres Recruiting und der gesamten HR-Arbeit. * Sie haben erste Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren im HR-Umfeld gesammelt.
                            Als HR Young Talents Coordinator (m/w/d) im Bereich Praktikum & Abschlussarbeit erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie junge Talente für die berufliche Praxis in unserem Unternehmen begeistern. * Sie sind verantwortlich für die Pflege und Analyse von HR-Kennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung unseres Recruiting und der gesamten HR-Arbeit. * Sie haben erste Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren im HR-Umfeld gesammelt.
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                            HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

                            SCHEUERLE Fahrzeugfabrik GmbH
                            Pfedelbach bei Heilbronn
                            52000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Bewegen Sie beruflich die Welt als HR Business Partner / Personalreferent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Sie übernehmen administrative HR-Aufgaben wie die Erstellung personalrelevanter Unterlagen, das Bescheinigungswesen sowie die Fristenüberwachung * Sie analysieren HR-Kennzahlen, erstellen aussagekräftige Reports und liefern wichtige Entscheidungsgrundlagen für die Personalleitung * Gemeinsam mit dem HR-Team entwickeln Sie Prozesse, Standards und digitale Lösungen weiter und wirken in spannenden Projekten mit * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, Personalreferent oder in einer vergleichbaren generalistischen HR Funktion * Vielseitige HR-Rolle mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen * Aktive Mitgestaltung der HR
                            Bewegen Sie beruflich die Welt als HR Business Partner / Personalreferent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Sie übernehmen administrative HR-Aufgaben wie die Erstellung personalrelevanter Unterlagen, das Bescheinigungswesen sowie die Fristenüberwachung * Sie analysieren HR-Kennzahlen, erstellen aussagekräftige Reports und liefern wichtige Entscheidungsgrundlagen für die Personalleitung * Gemeinsam mit dem HR-Team entwickeln Sie Prozesse, Standards und digitale Lösungen weiter und wirken in spannenden Projekten mit * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, Personalreferent oder in einer vergleichbaren generalistischen HR Funktion * Vielseitige HR-Rolle mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen * Aktive Mitgestaltung der HR
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                            HR Business Partner Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

                            Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken
                            Heilbronn
                            Als HR Business Partner bzw. Personalreferent (m/w/d) gestaltest Du eine professionelle Personalarbeit und begleitest unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Die Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse und Personalinstrumente treibst Du aktiv voran * Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen ermöglichen Dir einen sicheren und lösungsorientierten Umgang mit vielfältigen HR-Themen
                            Als HR Business Partner bzw. Personalreferent (m/w/d) gestaltest Du eine professionelle Personalarbeit und begleitest unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Die Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse und Personalinstrumente treibst Du aktiv voran * Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen ermöglichen Dir einen sicheren und lösungsorientierten Umgang mit vielfältigen HR-Themen
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                            Recruiter & HR Coordinator (m/w/d)

                            GEMÜ Gebr. Müller Apparatebau GmbH & Co. KG
                            Ingelfingen
                            55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Werde Teil unseres Teams als Recruiter & HR Coordinator (m/w/d) * zentraler Ansprechpartner für unseren externen (v.a. Personalvermittler, Headhunter) und Koordination von Anfragen aus den Fachbereichen bzw. HR Business Partnern HR Coordinator
                            Werde Teil unseres Teams als Recruiter & HR Coordinator (m/w/d) * zentraler Ansprechpartner für unseren externen (v.a. Personalvermittler, Headhunter) und Koordination von Anfragen aus den Fachbereichen bzw. HR Business Partnern HR Coordinator
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Sales, Consulting oder Business Development für öffentliche Auftraggeber, idealerweise im Umfeld von Landesbehörden.
                            Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Sales, Consulting oder Business Development für öffentliche Auftraggeber, idealerweise im Umfeld von Landesbehörden.
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                            Business Development Manager - Samsung Mobile (w/m/d)

                            Bechtle Logistik & Services GmbH
                            Neckarsulm
                            71000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Du bringst Erfahrung im technischen Business Development, Presales, Consulting, Sales oder in einer vergleichbaren kundenorientierten Rolle mit.
                            Du bringst Erfahrung im technischen Business Development, Presales, Consulting, Sales oder in einer vergleichbaren kundenorientierten Rolle mit.
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                            Senior Specialist Application Development (m/w/d)

                            MS Motorservice International GmbH
                            Neuenstadt a.K. bei Heilbronn
                            Teilweise Home-Office
                            66000 - 101000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            MS Motorservice International GmbH * Neuenstadt a.K. bei Heilbronn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen. Als domänenübergreifendes Systemhaus der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie bieten wir ein innovatives Produkt- und Leistungsspektrum für den Einsatz zu Lande, zu Wasser, in der Luft und im Weltraum. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems
                            MS Motorservice International GmbH * Neuenstadt a.K. bei Heilbronn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen. Als domänenübergreifendes Systemhaus der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie bieten wir ein innovatives Produkt- und Leistungsspektrum für den Einsatz zu Lande, zu Wasser, in der Luft und im Weltraum. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems
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                            Business Development Manager / Vertriebsmanager (m/w/d)

                            IMS Verbindungstechnik GmbH & Co. KG
                            Neuenstein
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            IMS Verbindungstechnik GmbH & Co. KG * Neuenstein * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Seit über 40 Jahren sind wir Spezialist für Befestigungen aus Kunststoff, Metall und Federstahl. Als innovatives Handelsunternehmen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine/n Vollzeit (m/w/d) Du willst nicht einfach Produkte verkaufen, sondern Geschäftsmöglichkeiten erkennen und daraus echte Projekte entwickeln? Dann bist du bei uns richtig. Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Vertriebsprofi, der neue Kunden gewinnt, Märkte erschließt und gemeinsam mit uns neue Geschäftsfelder entwickelt. Dabei bist du nicht auf einzelne Produkte festgelegt. Unser Fertigungsspektrum reicht von 3D-Druck und Spritzguss über Stanzteile bis hin zu individuellen Befestigungs- und Fertigungslösungen. * Neue Kunden und Geschäftsmöglichkeiten identifizieren und gewinnen
                            IMS Verbindungstechnik GmbH & Co. KG * Neuenstein * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Seit über 40 Jahren sind wir Spezialist für Befestigungen aus Kunststoff, Metall und Federstahl. Als innovatives Handelsunternehmen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine/n Vollzeit (m/w/d) Du willst nicht einfach Produkte verkaufen, sondern Geschäftsmöglichkeiten erkennen und daraus echte Projekte entwickeln? Dann bist du bei uns richtig. Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Vertriebsprofi, der neue Kunden gewinnt, Märkte erschließt und gemeinsam mit uns neue Geschäftsfelder entwickelt. Dabei bist du nicht auf einzelne Produkte festgelegt. Unser Fertigungsspektrum reicht von 3D-Druck und Spritzguss über Stanzteile bis hin zu individuellen Befestigungs- und Fertigungslösungen. * Neue Kunden und Geschäftsmöglichkeiten identifizieren und gewinnen
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                            Besser zu d&b: als Praktikant (w/m/d) HR- / People-Bereich. Wir haben in diesem Jahr ein neues HR-Tool implementiert und gehen nun in die 2. Phase, mit dem Ziel eine digitale, datenbasierte HR-Journey abzubilden, intuitiv und überzeugend. Wir möchten weitere Module in unserem HR-Tool abbilden. * Du hast eine laufendes Studium: Wirtschaft, Psychologie, (Wirtschafts-)Informatik, HR-Management, Business Management oder etwas ganz anderes mit passender Motivation * Du hast erste Erfahrung mit Workday, SAP SuccessFactors oder einem anderen HR-System
                            Besser zu d&b: als Praktikant (w/m/d) HR- / People-Bereich. Wir haben in diesem Jahr ein neues HR-Tool implementiert und gehen nun in die 2. Phase, mit dem Ziel eine digitale, datenbasierte HR-Journey abzubilden, intuitiv und überzeugend. Wir möchten weitere Module in unserem HR-Tool abbilden. * Du hast eine laufendes Studium: Wirtschaft, Psychologie, (Wirtschafts-)Informatik, HR-Management, Business Management oder etwas ganz anderes mit passender Motivation * Du hast erste Erfahrung mit Workday, SAP SuccessFactors oder einem anderen HR-System
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                            Schnelle Bewerbung
                            Bott GmbH & Co. KG * Gaildorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Lösungen der Gruppe befähigen Kunden aller Branchen dazu, ihre Räumlichkeiten und ihre Zeit ideal zu nutzen. Fahrzeug-, Betriebs- und Arbeitsplatzeinrichtungen erstklassiger Qualität fördern effizientes Arbeiten und schaffen intelligenten Stauraum für alles, was dem zugutekommt. Die Bott Systems GmbH in Crailsheim ist spezialisiert auf individuelle Montagelinien, umfassende Produktions-Software und Arbeitsplatzsysteme für Elektrolabore und Ausbildungsstätten. Erstklassige Beratung und raffinierte Produkte machen die Bott Systems GmbH aus – und verhelfen Kunden weltweit zu Bestleistungen. * Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung von BEAT (Bott eLearning-Academy & Training) einschließlich der Anbindung unserer internationalen Tochterunternehmen und Partner der bott Gr
                            Bott GmbH & Co. KG * Gaildorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Lösungen der Gruppe befähigen Kunden aller Branchen dazu, ihre Räumlichkeiten und ihre Zeit ideal zu nutzen. Fahrzeug-, Betriebs- und Arbeitsplatzeinrichtungen erstklassiger Qualität fördern effizientes Arbeiten und schaffen intelligenten Stauraum für alles, was dem zugutekommt. Die Bott Systems GmbH in Crailsheim ist spezialisiert auf individuelle Montagelinien, umfassende Produktions-Software und Arbeitsplatzsysteme für Elektrolabore und Ausbildungsstätten. Erstklassige Beratung und raffinierte Produkte machen die Bott Systems GmbH aus – und verhelfen Kunden weltweit zu Bestleistungen. * Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung von BEAT (Bott eLearning-Academy & Training) einschließlich der Anbindung unserer internationalen Tochterunternehmen und Partner der bott Gr
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                            Project Manager - Technology Development (m/w/d)

                            AZUR SPACE Solar Power GmbH
                            Heilbronn
                            57000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            AZUR SPACE Solar Power GmbH * Heilbronn * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die AZUR SPACE Solar Power GmbH ist der europäische Marktführer und ein Global Player in der Entwicklung und Produktion von III/V Mehrfachsolarzellen für Satelliten und terrestrische Konzentrator-PV Anwendungen. Seit 1964 wurden weit über 500 Satelliten mit unseren Solarzellen ausgerüstet, die mittlerweile Wirkungsgrade bis zu 32% und die weltweit höchste Strahlungsstabilität aufweisen. In der terrestrischen Anwendung erzielen Konzentrator- Solarzellen von AZUR Wirkungsgrade bis zu 46%. Daneben produziert AZUR SPACE auch III/V-Halbleiterbauelemente für die Opto- und Leistungselektronik. Unser Unternehmen ist Teil der international operierenden 5N Plus Gruppe und ist zertifiziert nach der Luft- und Raumfahrtnorm EN 9100, sowie nach ISO 14001 und ISO 45001.
                            AZUR SPACE Solar Power GmbH * Heilbronn * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die AZUR SPACE Solar Power GmbH ist der europäische Marktführer und ein Global Player in der Entwicklung und Produktion von III/V Mehrfachsolarzellen für Satelliten und terrestrische Konzentrator-PV Anwendungen. Seit 1964 wurden weit über 500 Satelliten mit unseren Solarzellen ausgerüstet, die mittlerweile Wirkungsgrade bis zu 32% und die weltweit höchste Strahlungsstabilität aufweisen. In der terrestrischen Anwendung erzielen Konzentrator- Solarzellen von AZUR Wirkungsgrade bis zu 46%. Daneben produziert AZUR SPACE auch III/V-Halbleiterbauelemente für die Opto- und Leistungselektronik. Unser Unternehmen ist Teil der international operierenden 5N Plus Gruppe und ist zertifiziert nach der Luft- und Raumfahrtnorm EN 9100, sowie nach ISO 14001 und ISO 45001.
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                            meinestadt.de * Rosenberg/Württemberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG - Einsatzort: 73494 Rosenberg/Württemberg - JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen. Rosenberg | DE | Vertrieb | Festanstellung | Vollzeit - Ihre Aufgaben * Sie wirken bei der Akquisition neuer Private - Label bzw. OEM - Kunden mit und unterstützen beim Ausbau des Markengeschä
                            meinestadt.de * Rosenberg/Württemberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG - Einsatzort: 73494 Rosenberg/Württemberg - JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen. Rosenberg | DE | Vertrieb | Festanstellung | Vollzeit - Ihre Aufgaben * Sie wirken bei der Akquisition neuer Private - Label bzw. OEM - Kunden mit und unterstützen beim Ausbau des Markengeschä
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                            Jetzt suchen wir DICH, um aus den Module Performance & Goals, Succession & Development und Compensation den maximalen Benefit für unsere HR Bereiche herauszuholen. * * * Sprachkompetenz für die Praxis: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, da du der zentrale Ansprechpartner für unsere deutschsprachigen HR-Fachbereiche bist. * Erfahrung in SAP SuccessFactors: Praxiserprobte Kenntnisse in der Betreuung, Konfiguration und dem Betrieb von SAP SuccessFactors – idealerweise mit Schwerpunkten in mindestens einem der Bereiche Performance & Goals, Succession & Development oder Compensation. * Prozessverständnis im HR-Umfeld: Ein fundiertes Verständnis für HR-Prozesse (Talent Management, Zielvereinbarungen, Vergütungsrunden), sodass du Fachanforderungen aus
                            Jetzt suchen wir DICH, um aus den Module Performance & Goals, Succession & Development und Compensation den maximalen Benefit für unsere HR Bereiche herauszuholen. * * * Sprachkompetenz für die Praxis: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, da du der zentrale Ansprechpartner für unsere deutschsprachigen HR-Fachbereiche bist. * Erfahrung in SAP SuccessFactors: Praxiserprobte Kenntnisse in der Betreuung, Konfiguration und dem Betrieb von SAP SuccessFactors – idealerweise mit Schwerpunkten in mindestens einem der Bereiche Performance & Goals, Succession & Development oder Compensation. * Prozessverständnis im HR-Umfeld: Ein fundiertes Verständnis für HR-Prozesse (Talent Management, Zielvereinbarungen, Vergütungsrunden), sodass du Fachanforderungen aus
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                            NEU

                            AI Domain Champion (m/w/d)

                            ebm-papst Mulfingen GmbH & Co. KGaA & Co. KG
                            Mulfingen, St. Georgen, Landshut
                            Teilweise Home-Office
                            75000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Customer Relations Management, Product Management, Solutions Development, Supply Chain Management, Manufacturing, Quality, HR (Bitte Fachgebiet in der Bewerbung angeben.)
                            Customer Relations Management, Product Management, Solutions Development, Supply Chain Management, Manufacturing, Quality, HR (Bitte Fachgebiet in der Bewerbung angeben.)
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                            Schnelle Bewerbung
                            Die Position verbindet operativen Vertrieb mit aktivem Business Development. Business Development & Branchenfokus
                            Die Position verbindet operativen Vertrieb mit aktivem Business Development. Business Development & Branchenfokus
                            mehr

                            Consultant E-Commerce (w/m/d)

                            Bechtle AG
                            Neckarsulm
                            54000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Nicht zuletzt arbeitest du eng mit cross-funktionalen Teams aus Development, Architektur, Security, QA und Product Ownership zusammen, bewertest Lösungsalternativen anhand von KPIs und treibst die Optimierung von Prozessen, Automatisierung und Effizienzsteigerung voran.
                            Nicht zuletzt arbeitest du eng mit cross-funktionalen Teams aus Development, Architektur, Security, QA und Product Ownership zusammen, bewertest Lösungsalternativen anhand von KPIs und treibst die Optimierung von Prozessen, Automatisierung und Effizienzsteigerung voran.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für hr-development in Öhringen?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            49.800 €

                            Das Durchschnittsgehalt für hr-development in Öhringen liegt bei 49.800 €. Gehälter für hr-development in Öhringen liegen im Bereich zwischen 42.000 € und 59.600 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für hr-development Jobs in Öhringen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 34 offene Stellenanzeigen für hr-development Jobs in Öhringen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Öhringen einen hr-development Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Öhringen einen hr-development Job suchen: Stuttgart, Heilbronn, Schwäbisch Hall.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach hr-development Jobs in Öhringen suchen?
                            Wer nach hr-development Jobs in Öhringen sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Vertrieb.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für hr-development Jobs in Öhringen??
                            Für einen hr-development Job in Öhringen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Vertrieb, Business, Technik, Management, Beratung, Verhandlungsführung, Projektmanagement, Innovation, Praxisorientiert, Verantwortung, Führung, Koordination, Engagement, Patientenbetreuung, Analyse, Planung.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für hr-development Jobs in Öhringen?
                            Für hr-development Jobs in Öhringen gibt es aktuell 46 offene Teilzeitstellen.