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                          • Schwedt/Oder
                          • Fürstenwalde/Spree
                          • Strausberg
                          • Bad Saarow
                          • Rüdersdorf bei Berlin
                          • Grünheide (Mark)
                          • Werneuchen
                          • Wandlitz
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          42


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Management
                          102



                          IT
                          66



                          8 Treffer für Hr Controlling Jobs in Wriezen im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 8 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          HR Manager (m/w/d)

                          Zuegg Deutschland GmbH
                          Werneuchen, Zörbig
                          Schnelle Bewerbung
                          Für die Produktionsstandorte Werneuchen und Zörbig haben wir ab sofort folgende Position zu besetzen: HR Manager (m/w/d) * Sicherstellung des jährlichen HR-Budget-Prozesses und der Pre-Closing-Prozesse * Kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung der HR-Politik und -Verfahren * Umsetzung spezifischer HR-Projekte in Absprache mit dem Zuegg
                          Für die Produktionsstandorte Werneuchen und Zörbig haben wir ab sofort folgende Position zu besetzen: HR Manager (m/w/d) * Sicherstellung des jährlichen HR-Budget-Prozesses und der Pre-Closing-Prozesse * Kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung der HR-Politik und -Verfahren * Umsetzung spezifischer HR-Projekte in Absprache mit dem Zuegg
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                          Schnelle Bewerbung
                          Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen und -Tools * Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und dem globalen Controlling-Team * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finance, Controlling oder vergleichbare Qualifikation * Erste Praxiserfahrung (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) im Controlling oder Rechnungswesen
                          Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen und -Tools * Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und dem globalen Controlling-Team * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finance, Controlling oder vergleichbare Qualifikation * Erste Praxiserfahrung (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) im Controlling oder Rechnungswesen
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                          Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)

                          MF Mineralöl-Logistik GmbH
                          Werneuchen
                          Zudem lernst du das betriebliche Rechnungswesen und Controlling sowie die Kosten- und Leistungsrechnung kennen.
                          Zudem lernst du das betriebliche Rechnungswesen und Controlling sowie die Kosten- und Leistungsrechnung kennen.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Projektcontrolling und Dokumentation Sie stimmen sich laufend mit dem Kunden ab, erstellen Projektreportings und berichten an die Bereichsleitung.
                          Projektcontrolling und Dokumentation Sie stimmen sich laufend mit dem Kunden ab, erstellen Projektreportings und berichten an die Bereichsleitung.
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                          Referent (m/w/d) Auftragsmanagement

                          E.ON Energie Dialog GmbH
                          Potsdam, Brandenburg an der Havel, Eberswalde, Demmin, Torgelow
                          Teilweise Home-Office
                          Erfahrung im Controlling- oder Projektumfeld sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sind wünschenswert.
                          Erfahrung im Controlling- oder Projektumfeld sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sind wünschenswert.
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                          Renggli Deutschland GmbH

                          Senior Projektleiter - Holzbau (w/m/d)

                          Renggli Deutschland GmbH
                          Eberswalde
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Verantwortung für die qualitäts- und termin- und kostengerechte Projektausführung sowie fortlaufendes Controlling
                          Verantwortung für die qualitäts- und termin- und kostengerechte Projektausführung sowie fortlaufendes Controlling
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                          Renggli Deutschland GmbH

                          Kalkulator:in / Kostenplaner:in – Holzbau (d/w/m)

                          Renggli Deutschland GmbH
                          Eberswalde
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Fortlaufende Begleitung unserer Holzbau-Projekte durch Kalkulation, Controlling und Nachkalkulation bzw. fortlaufender Abgleich der Kennwerte mit realen Projektpreisen
                          Fortlaufende Begleitung unserer Holzbau-Projekte durch Kalkulation, Controlling und Nachkalkulation bzw. fortlaufender Abgleich der Kennwerte mit realen Projektpreisen
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                          604 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Mitarbeiter (w/m/d) Personalcontrolling/HR Analytics

                          STADT UND LAND Wohnbauten-Gesellschaft mbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Planung, Steuerung und Überwachung des Personalbudgets für ein wirksames HR-Controlling * Berufserfahrung im Personalcontrolling, in HR Analytics, im HR-Reporting oder in einer vergleichbaren analytischen HR-Funktion * Erstellen, Analysieren und Entwickeln des Personal- und HR-Reportings sowie Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen * Sicherung und Verbesserung der Datenqualität in den HR-Systemen und damit Schaffen einer verlässlichen Basis für Auswertungen und Reports * Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen sowie bei personalwirtschaftlichen Grundsatzthemen * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Controlling, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Zusatzqualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung
                          Planung, Steuerung und Überwachung des Personalbudgets für ein wirksames HR-Controlling * Berufserfahrung im Personalcontrolling, in HR Analytics, im HR-Reporting oder in einer vergleichbaren analytischen HR-Funktion * Erstellen, Analysieren und Entwickeln des Personal- und HR-Reportings sowie Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen * Sicherung und Verbesserung der Datenqualität in den HR-Systemen und damit Schaffen einer verlässlichen Basis für Auswertungen und Reports * Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen sowie bei personalwirtschaftlichen Grundsatzthemen * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Controlling, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Zusatzqualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung
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                          Im Personalcontrolling schaffen Sie die Grundlage für fundierte Entscheidungen und tragen damit aktiv zur Zukunftssicherung unserer Altenhilfeeinrichtungen bei. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen in der Geschäftsstelle unterstützen Sie unsere Einrichtungen in Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern mit aussagekräftigen Analysen, verlässlichen Auswertungen und modernen Controllinginstrumenten. * Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung bestehender Controllinginstrumente sowie interner Prozesse mit. * Sie bringen Berufserfahrung im Personalcontrolling, in der Personalverwaltung oder im Rechnungswesen mit – vorzugsweise in der Altenhilfe oder Sozialwirtschaft.
                          Im Personalcontrolling schaffen Sie die Grundlage für fundierte Entscheidungen und tragen damit aktiv zur Zukunftssicherung unserer Altenhilfeeinrichtungen bei. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen in der Geschäftsstelle unterstützen Sie unsere Einrichtungen in Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern mit aussagekräftigen Analysen, verlässlichen Auswertungen und modernen Controllinginstrumenten. * Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung bestehender Controllinginstrumente sowie interner Prozesse mit. * Sie bringen Berufserfahrung im Personalcontrolling, in der Personalverwaltung oder im Rechnungswesen mit – vorzugsweise in der Altenhilfe oder Sozialwirtschaft.
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                          Für den Bereich Haushalt & Finanzcontrolling an unserem Berliner oder Bonner Standort suchen wir im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses ab sofort einen Sachbearbeiter (m/w/d) für Finanzcontrolling und Haushaltsplanung in Vollzeit mit 39 Stunden. * Weiterentwicklung und Umsetzung des Haushalts- und Kostencontrollings inkl. Kosten‑ und Leistungsrechnung – mit Gestaltungsspielraum und hoher fachlicher Verantwortung * Mitwirkung an der jährlichen Haushaltsaufstellung, langfristigen Finanzplanung und dem laufenden Budgetcontrolling sowie perspektivische Einführung moderner Planungsinstrumente * Enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen und externen Prüfern sowie Vertretung zentraler Funktionen im Controlling‑ und Haushaltsumfeld * ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbarer Abschluss) vorzugsweise der Fachrichtung ...
                          Für den Bereich Haushalt & Finanzcontrolling an unserem Berliner oder Bonner Standort suchen wir im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses ab sofort einen Sachbearbeiter (m/w/d) für Finanzcontrolling und Haushaltsplanung in Vollzeit mit 39 Stunden. * Weiterentwicklung und Umsetzung des Haushalts- und Kostencontrollings inkl. Kosten‑ und Leistungsrechnung – mit Gestaltungsspielraum und hoher fachlicher Verantwortung * Mitwirkung an der jährlichen Haushaltsaufstellung, langfristigen Finanzplanung und dem laufenden Budgetcontrolling sowie perspektivische Einführung moderner Planungsinstrumente * Enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen und externen Prüfern sowie Vertretung zentraler Funktionen im Controlling‑ und Haushaltsumfeld * ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbarer Abschluss) vorzugsweise der Fachrichtung ...
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                          NEU

                          HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)

                          ILS Integrated Lab Solutions GmbH
                          Berlin-Adlershof
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Jemand, der Talente erkennt, Mitarbeitende und Führungskräfte in ihrer Entwicklung fördert, moderne HR-Strukturen aufbaut und gleichzeitig dafür sorgt, dass wir als Organisation gemeinsam wachsen. Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin Adlershof suchen wir Dich als HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) Du übernimmst eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen: Als HR-Generalist bist Du Ansprechpartner für und gleichermaßen – operativ, organisatorisch und strategisch. * Strukturierte, zukunftsfähige HR-Prozesse - Jetzt suchen wir jemanden, der HR als echten Entwicklungspartner im Unternehmen etabliert – mit professionellen Prozessen, klaren Strukturen und einem besonderen Fokus auf Talent- und Führungskräfteentwicklung. * Strukturen, Prozesse und Standards im HR-Bereich weiter aufbauen, um eine nachhaltige Lern- und Entwicklungskultur zu fördern
                          Jemand, der Talente erkennt, Mitarbeitende und Führungskräfte in ihrer Entwicklung fördert, moderne HR-Strukturen aufbaut und gleichzeitig dafür sorgt, dass wir als Organisation gemeinsam wachsen. Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin Adlershof suchen wir Dich als HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) Du übernimmst eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen: Als HR-Generalist bist Du Ansprechpartner für und gleichermaßen – operativ, organisatorisch und strategisch. * Strukturierte, zukunftsfähige HR-Prozesse - Jetzt suchen wir jemanden, der HR als echten Entwicklungspartner im Unternehmen etabliert – mit professionellen Prozessen, klaren Strukturen und einem besonderen Fokus auf Talent- und Führungskräfteentwicklung. * Strukturen, Prozesse und Standards im HR-Bereich weiter aufbauen, um eine nachhaltige Lern- und Entwicklungskultur zu fördern
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                          NEU
                          Der Stifterverband sucht an den Standorten Berlin im Bereich Programm und Förderung zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Referent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Controlling in Voll- oder vollzeitnah (Vollzeit 38,5 Stunden/Woche), zunächst auf ein Jahr befristet. * Verantwortung für die Drittmittelbewirtschaftung einschließlich Planung, Steuerung und Dokumentation der Ausgaben in unterschiedlichen Projekten des Stifterverbandes als Teil des Team Controlling * Projektcontrolling inklusive Fristen- und Budgetüberwachung
                          Der Stifterverband sucht an den Standorten Berlin im Bereich Programm und Förderung zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Referent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Controlling in Voll- oder vollzeitnah (Vollzeit 38,5 Stunden/Woche), zunächst auf ein Jahr befristet. * Verantwortung für die Drittmittelbewirtschaftung einschließlich Planung, Steuerung und Dokumentation der Ausgaben in unterschiedlichen Projekten des Stifterverbandes als Teil des Team Controlling * Projektcontrolling inklusive Fristen- und Budgetüberwachung
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                          Als Senior HR Business Partner (m/w/d) gestalten Sie moderne Personalarbeit aktiv mit und positionieren sich als strategischer Partner für unsere Fachbereiche und Standorte. * Strategische Weiterentwicklung und Transformation der HR-Arbeit im internationalen Konzernumfeld * Aufbau und Weiterentwicklung einer leistungsfähigen globalen HR-Organisation * Nutzung von HR Analytics und KPIs zur datenbasierten Entscheidungsfindung und Prozessoptimierung * Abgeschlossenes Studium und mehrjährige HR-Erfahrung im internationalen Konzernumfeld
                          Als Senior HR Business Partner (m/w/d) gestalten Sie moderne Personalarbeit aktiv mit und positionieren sich als strategischer Partner für unsere Fachbereiche und Standorte. * Strategische Weiterentwicklung und Transformation der HR-Arbeit im internationalen Konzernumfeld * Aufbau und Weiterentwicklung einer leistungsfähigen globalen HR-Organisation * Nutzung von HR Analytics und KPIs zur datenbasierten Entscheidungsfindung und Prozessoptimierung * Abgeschlossenes Studium und mehrjährige HR-Erfahrung im internationalen Konzernumfeld
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                          Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Generalist für Hotline Beratung (w/m/d) befristet für 2 Jahre. * Datenpflege und Systemnutzung: Mithilfe von SAP HR recherchierst und pflegst du Personaldaten und unterstützt Kunden und Kundinnen bei der Nutzung des konzerninternen HR-Portals * Erstellung von Arbeitszeugnissen: Mithilfe unserer digitalen Zeugnis-Software erstellst du Zeugnisse und kümmerst dich um den Druck, Versand und die Archivierung dieser * Kaufmännische Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erster Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, oder bist routiniert in der Beratung von Kunden und Kundinnen und möchtest in der HR-Welt durchstarten * IT-Affinität: Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und bereit, dich in neue IT-Systeme ...
                          Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Generalist für Hotline Beratung (w/m/d) befristet für 2 Jahre. * Datenpflege und Systemnutzung: Mithilfe von SAP HR recherchierst und pflegst du Personaldaten und unterstützt Kunden und Kundinnen bei der Nutzung des konzerninternen HR-Portals * Erstellung von Arbeitszeugnissen: Mithilfe unserer digitalen Zeugnis-Software erstellst du Zeugnisse und kümmerst dich um den Druck, Versand und die Archivierung dieser * Kaufmännische Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erster Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, oder bist routiniert in der Beratung von Kunden und Kundinnen und möchtest in der HR-Welt durchstarten * IT-Affinität: Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und bereit, dich in neue IT-Systeme ...
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                          HR Specialist (m/w/d)

                          Dienstleistungsgesellschaft der Volkssolidarität Berlin mbH
                          Berlin
                          Als HR Specialist (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die administrative Betreuung unserer :innen im Verbund – von der Vertragserstellung bis hin zur Entgeltabrechnung. * Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken aus dem HR-System * Sicherer Umgang mit HR-Systemen sowie MS-Office * Kenntnisse der HR-Systeme SD Worx, Fidelis.
                          Als HR Specialist (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die administrative Betreuung unserer :innen im Verbund – von der Vertragserstellung bis hin zur Entgeltabrechnung. * Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken aus dem HR-System * Sicherer Umgang mit HR-Systemen sowie MS-Office * Kenntnisse der HR-Systeme SD Worx, Fidelis.
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                          NEU
                          We are seeking a Manager Risk Controlling to help us further develop and strengthen our Risk Controlling function with a focus on the Internal Liquidity Adequacy Assessment Process (ILAAP) and overall Liquidity Risk Management. As part of the Risk Controlling team, you will lead the development, implementation, and analysis of models for liquidity risk controlling, covering both regulatory requirements (Pillar I) and internal methodologies. As a Risk Controlling Manager with a focus on ILAAP and liquidity risk, you will have the opportunity to shape the future of risk management in a fast-paced, forward-thinking environment. * 5+ years of practical experience in a risk controlling function or a leading consultancy (Big Four), with deep expertise in Liquidity Risk and ILAAP within a regulated financial institution.
                          We are seeking a Manager Risk Controlling to help us further develop and strengthen our Risk Controlling function with a focus on the Internal Liquidity Adequacy Assessment Process (ILAAP) and overall Liquidity Risk Management. As part of the Risk Controlling team, you will lead the development, implementation, and analysis of models for liquidity risk controlling, covering both regulatory requirements (Pillar I) and internal methodologies. As a Risk Controlling Manager with a focus on ILAAP and liquidity risk, you will have the opportunity to shape the future of risk management in a fast-paced, forward-thinking environment. * 5+ years of practical experience in a risk controlling function or a leading consultancy (Big Four), with deep expertise in Liquidity Risk and ILAAP within a regulated financial institution.
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                          HR Business Partner (m/w/d) Als HR Business Partner (m/w/d) gestaltest Du den Ramp-up unseres neuen Kontraktlogistik-Standorts in Frankfurt (Oder). Du baust die HR-Strukturen von Grund auf, steuerst den Personalaufbau für rund 500 Mitarbeitende und agierst als strategischer Partner für unsere . * Strukturaufbau: Definition und Implementierung aller HR-Prozesse, Standards und Abläufe * Führungskräfteberatung: Partnerschaftliche Zusammenarbeit und Beratung aller (von Team- und Schichtleitungen bis zur Standortleitung) in allen HR-Themen * HR-Compliance: Sicherstellung aller rechtlichen, lohnsteuerlichen und tarifvertraglichen Vorgaben * Schnittstellenfunktion: Verantwortung für Personalmaßnahmen und Steuerung der administrativen Umsetzung durch das HR Shared Service Center * Ausbildung: Alternativ eine kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann / ‑kauffrau (m/w/d)) mit einer ...
                          HR Business Partner (m/w/d) Als HR Business Partner (m/w/d) gestaltest Du den Ramp-up unseres neuen Kontraktlogistik-Standorts in Frankfurt (Oder). Du baust die HR-Strukturen von Grund auf, steuerst den Personalaufbau für rund 500 Mitarbeitende und agierst als strategischer Partner für unsere . * Strukturaufbau: Definition und Implementierung aller HR-Prozesse, Standards und Abläufe * Führungskräfteberatung: Partnerschaftliche Zusammenarbeit und Beratung aller (von Team- und Schichtleitungen bis zur Standortleitung) in allen HR-Themen * HR-Compliance: Sicherstellung aller rechtlichen, lohnsteuerlichen und tarifvertraglichen Vorgaben * Schnittstellenfunktion: Verantwortung für Personalmaßnahmen und Steuerung der administrativen Umsetzung durch das HR Shared Service Center * Ausbildung: Alternativ eine kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann / ‑kauffrau (m/w/d)) mit einer ...
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                          HR-Operations & Projekte (m/w/d)

                          Deutsche Versicherungsakademie (DVA) GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du konzipierst, dokumentierst, standardisierst und verbesserst kontinuierlich unsere HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycle (Recruiting sowie Eintritt–Wechsel–Austritt). * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR/Personalmanagement (Generalist/-in oder klarer Schwerpunkt mit entsprechender Breite in HR-Operations * Du beherrschst HR-Administration zuverlässig und sorgfältig - Du bist die zentrale Schnittstelle für HR Operations und HR-Projekte. Du baust verlässliche HR-Prozesse entlang - Fristen/Datengrundlagen und treibst die Standardisierung und Professionalisierung von HR (inkl. HRIS & Reporting) gemeinsam mit der voran.
                          Du konzipierst, dokumentierst, standardisierst und verbesserst kontinuierlich unsere HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycle (Recruiting sowie Eintritt–Wechsel–Austritt). * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR/Personalmanagement (Generalist/-in oder klarer Schwerpunkt mit entsprechender Breite in HR-Operations * Du beherrschst HR-Administration zuverlässig und sorgfältig - Du bist die zentrale Schnittstelle für HR Operations und HR-Projekte. Du baust verlässliche HR-Prozesse entlang - Fristen/Datengrundlagen und treibst die Standardisierung und Professionalisierung von HR (inkl. HRIS & Reporting) gemeinsam mit der voran.
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                          NEU

                          Director Controlling (all genders)

                          Tele Columbus AG
                          Leipzig, Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Dann komm zur PŸUR – Tele Columbus Netz GmbH in Leipzig oder Berlin und steig ein als Director Controlling (all genders) Als Director Controlling verantwortest Du die strategische und operative Steuerung des gruppenweiten Controllings. Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du die Controlling-Funktion zu einem aktiven Business Partner für und Geschäftsbereiche weiter und schaffst Transparenz über die finanzielle Performance des Unternehmens. * Gesamtverantwortung für Controlling und Reporting inklusive Führung und Weiterentwicklung der Teams * Enge Zusammenarbeit mit Finance, Operations, Technology, Commercial und HR * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Controlling, Betriebswirtschaftslehre / BWL oder vergleichbar * Mehrjährige Führungserfahrung im Controlling, FP&A oder Performance Management – idealerweise im Konzernumfeld
                          Dann komm zur PŸUR – Tele Columbus Netz GmbH in Leipzig oder Berlin und steig ein als Director Controlling (all genders) Als Director Controlling verantwortest Du die strategische und operative Steuerung des gruppenweiten Controllings. Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du die Controlling-Funktion zu einem aktiven Business Partner für und Geschäftsbereiche weiter und schaffst Transparenz über die finanzielle Performance des Unternehmens. * Gesamtverantwortung für Controlling und Reporting inklusive Führung und Weiterentwicklung der Teams * Enge Zusammenarbeit mit Finance, Operations, Technology, Commercial und HR * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Controlling, Betriebswirtschaftslehre / BWL oder vergleichbar * Mehrjährige Führungserfahrung im Controlling, FP&A oder Performance Management – idealerweise im Konzernumfeld
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                          HR Advisor/Business Partner (m/w/d)

                          Action Deutschland GmbH
                          Hannover, Berlin, Kaiserslautern
                          Teilweise Home-Office
                          Du berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Regionalleitern übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unser Country Office nach Düsseldorf * hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
                          Du berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Regionalleitern übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unser Country Office nach Düsseldorf * hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
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                          Standorte


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Controlling in Wriezen?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          56.300 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Controlling in Wriezen liegt bei 56.300 €. Gehälter für Hr Controlling in Wriezen liegen im Bereich zwischen 48.500 € und 67.300 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Controlling Jobs in Wriezen?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 8 offene Stellenanzeigen für Hr Controlling Jobs in Wriezen.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Wriezen einen Hr Controlling Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Wriezen einen Hr Controlling Job suchen: Berlin, Eberswalde, Frankfurt (Oder).

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Controlling Jobs in Wriezen??
                          Für einen Hr Controlling Job in Wriezen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Finanzprüfung, Kommunikation, Englisch, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Controlling Jobs in Wriezen?
                          Für Hr Controlling Jobs in Wriezen gibt es aktuell 137 offene Teilzeitstellen.