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18 Treffer für Hr Consultant Jobs in Burgau im Umkreis von 30 km
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HR-Berater (m/w/d) P&I Loga (full-remote möglich)
HR-Berater (m/w/d) P&I Loga (full-remote möglich)
SOFT-CONSULT Häge GmbH
Langenau, Home-Office
Teilweise Home-Office
Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. * Sie übernehmen gerne die ganzheitliche Verantwortung für Ihr eigenes Aufgabenfeld und organisieren sich als Consultant in Eigenregie, gleichzeitig schätzen Sie den Wissensaustausch und die konstruktive Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen.
Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. * Sie übernehmen gerne die ganzheitliche Verantwortung für Ihr eigenes Aufgabenfeld und organisieren sich als Consultant in Eigenregie, gleichzeitig schätzen Sie den Wissensaustausch und die konstruktive Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen.
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Consultant HR
Consultant HR
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Ausbildung zur Kauffrau/-mann für Büromanagement 2026 (m/w/d)
Ausbildung zur Kauffrau/-mann für Büromanagement 2026 (m/w/d)
AMP Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG
Burgau
Teilweise Home-Office
AMP Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG * Burgau * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir stellen uns vor. 30 Kollegen, 6 Berufsträger, über 50 Jahre Erfahrung und ein Team, das mehr kann als nur Routine. Was uns auszeichnet, ist kein einstudiertes Leitbild, sondern der gelebte Alltag: klare Zuständigkeiten, ehrlicher Austausch und ein Arbeitsumfeld, in dem man nicht angepasst funktionieren muss, sondern selbstständig arbeiten kann. Wir glauben nicht an ständige Kontrolle, sondern an Vertrauen. Wer bei uns arbeitet, bringt sich mit den eigenen Stärken ein, wächst an neuen Aufgaben und kann darauf zählen, Unterstützung zu bekommen, wenn es nötig ist. Ganz gleich ob Buchhaltung, Jahresabschlüsse oder Beratung: Wir arbeiten fokussiert, verbindlich und mit dem Anspruch, Lösungen zu entwickeln, die nicht nur fachlich sauber sind, ...
AMP Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG * Burgau * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir stellen uns vor. 30 Kollegen, 6 Berufsträger, über 50 Jahre Erfahrung und ein Team, das mehr kann als nur Routine. Was uns auszeichnet, ist kein einstudiertes Leitbild, sondern der gelebte Alltag: klare Zuständigkeiten, ehrlicher Austausch und ein Arbeitsumfeld, in dem man nicht angepasst funktionieren muss, sondern selbstständig arbeiten kann. Wir glauben nicht an ständige Kontrolle, sondern an Vertrauen. Wer bei uns arbeitet, bringt sich mit den eigenen Stärken ein, wächst an neuen Aufgaben und kann darauf zählen, Unterstützung zu bekommen, wenn es nötig ist. Ganz gleich ob Buchhaltung, Jahresabschlüsse oder Beratung: Wir arbeiten fokussiert, verbindlich und mit dem Anspruch, Lösungen zu entwickeln, die nicht nur fachlich sauber sind, ...
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Consultant HR
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HR BUSINESS PARTNER (M/W/D) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)
HR BUSINESS PARTNER (M/W/D) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)
MTC Micro Tech Components GmbH
Dillingen an der Donau
Teilweise Home-Office
Wir wachsen in Dillingen weiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schwerpunkt HR Prozessdigitalisierung • Sie entwickeln vollumfängliche HR-Instrumente, die die MTC- Unternehmensstrategie optimal unterstützen • Sie bauen alle HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles auf, entwickeln sie weiter und digitalisieren diese • Sie erstellen ein einheitliches HR-Qualitätsniveau und unterstützen in zentralen HR-Themen • Sie implementieren eine digitale HR-Knowledgebase als zentrale Informationsquelle für und • Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld • Erfahrung im Aufbau, der Optimierung und der Digitalisierung von HR-Prozessen • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen - idealerweise Personio • Hohe technische Affinität, Erfahrung mit KI-Tools im HR-Kontext ist wünschenswert
Wir wachsen in Dillingen weiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schwerpunkt HR Prozessdigitalisierung • Sie entwickeln vollumfängliche HR-Instrumente, die die MTC- Unternehmensstrategie optimal unterstützen • Sie bauen alle HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles auf, entwickeln sie weiter und digitalisieren diese • Sie erstellen ein einheitliches HR-Qualitätsniveau und unterstützen in zentralen HR-Themen • Sie implementieren eine digitale HR-Knowledgebase als zentrale Informationsquelle für und • Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld • Erfahrung im Aufbau, der Optimierung und der Digitalisierung von HR-Prozessen • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen - idealerweise Personio • Hohe technische Affinität, Erfahrung mit KI-Tools im HR-Kontext ist wünschenswert
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Mayer Putz - Stuck - Farbe GmbH * Bibertal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Tätigkeiten - Als Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement bist du ein Multitalent: Du planst Termine, organisierst Arbeitsabläufe, betreust Kund/-innen und wickelst den Zahlungsverkehr ab – mit Überblick, der Hilfe von Computern und moderner Kommunikationstechnologie. Von E-Mails schreiben über Löhne und Ausgaben bis hin zum aktuellen Stand aller Daten: Du kennst die Zusammenhänge und bist mit allen Aspekten vertraut. Ihr Profil - Voraussetzungen - Du suchst Abwechslung und ein gut funktionierendes, harmonisches Team? * verantwortungsvolles Arbeiten - Zuverlässigkeit - Teamfähigkeit - Benefits - Du bist uns wichtig - deshalb sorgen wir gut für Dich! * Hervorragendes Arbeitsmaterial & Arbeitskleidung werden zu 100% gestellt * Tolles Team mit flachen Hierarchien.
Mayer Putz - Stuck - Farbe GmbH * Bibertal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Tätigkeiten - Als Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement bist du ein Multitalent: Du planst Termine, organisierst Arbeitsabläufe, betreust Kund/-innen und wickelst den Zahlungsverkehr ab – mit Überblick, der Hilfe von Computern und moderner Kommunikationstechnologie. Von E-Mails schreiben über Löhne und Ausgaben bis hin zum aktuellen Stand aller Daten: Du kennst die Zusammenhänge und bist mit allen Aspekten vertraut. Ihr Profil - Voraussetzungen - Du suchst Abwechslung und ein gut funktionierendes, harmonisches Team? * verantwortungsvolles Arbeiten - Zuverlässigkeit - Teamfähigkeit - Benefits - Du bist uns wichtig - deshalb sorgen wir gut für Dich! * Hervorragendes Arbeitsmaterial & Arbeitskleidung werden zu 100% gestellt * Tolles Team mit flachen Hierarchien.
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Allgaier-Gruppe * Neu-Ulm, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die allgaier GmbH mit Hauptsitz in Neu-Ulm beschäftigt mehr als 500 Mitarbeitende und gehört als Spezialist für vielfältige und logistische Aufgaben zu den regional führenden Anbietern von Transport- und Logistik-, sowie Verpackungs- und Industriemontagedienstleistungen. Als leistungsstarker Partner unserer Kunden wachsen wir weiter und suchen zur Unterstützung unseres Teams in Neu-Ulm für das Jahr 2026 AuszubildendezumIndustriekaufmann (m/w/d) . * Deine Ausbildung umfasst das Kennenlernen unterschiedlicher Unternehmensbereiche * Spannende und anspruchsvolle Aufgaben in kaufmännischen und produktionsnahen Abteilungen warten auf Dich * Du trägst selbständig zum reibungslosen Ablauf betriebswirtschaftlicher Prozesse bei * In maximal drei Jahren absolvierst Du deine Ausbildung und sammelst theoretische sowie ...
Allgaier-Gruppe * Neu-Ulm, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die allgaier GmbH mit Hauptsitz in Neu-Ulm beschäftigt mehr als 500 Mitarbeitende und gehört als Spezialist für vielfältige und logistische Aufgaben zu den regional führenden Anbietern von Transport- und Logistik-, sowie Verpackungs- und Industriemontagedienstleistungen. Als leistungsstarker Partner unserer Kunden wachsen wir weiter und suchen zur Unterstützung unseres Teams in Neu-Ulm für das Jahr 2026 AuszubildendezumIndustriekaufmann (m/w/d) . * Deine Ausbildung umfasst das Kennenlernen unterschiedlicher Unternehmensbereiche * Spannende und anspruchsvolle Aufgaben in kaufmännischen und produktionsnahen Abteilungen warten auf Dich * Du trägst selbständig zum reibungslosen Ablauf betriebswirtschaftlicher Prozesse bei * In maximal drei Jahren absolvierst Du deine Ausbildung und sammelst theoretische sowie ...
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Ausbildung zum Industriekaufmann (w/d)
Ausbildung zum Industriekaufmann (w/d)
Siegfried Wölz Stahl- und Metallbau GmbH & Co. KG
Gewerbegebiet I, Industriestraße 6, 89423 Gundelfingen an der Donau, Deutschland
Schnelle Bewerbung
Siegfried Wölz Stahl- und Metallbau GmbH & Co. KG * Gewerbegebiet I, Industriestraße 6, 89423 Gundelfingen an der Donau, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Ihre Aufgaben - In der 3-jährigen Ausbildungszeit zum Industriekaufmann (m/w/d) erlernst du alles, was das Organisieren von betrieblichen Abläufen in einem Unternehmen umfasst. Du unterstützt bei allen anfallenden Unternehmensprozessen von der Aquise bis hin zum Kundenservice. Deine Aufgaben liegen in nahezu allen Bereichen und sämtlichen kaufmännischen Unternehmensbereichen. Du beschäftigst dich mit betriebswirtschaftlichen Themen und kümmerst dich um Vorgänge der Personalverwaltung und des Rechnungswesens. * Sekretariat * Empfang * Einkauf * Rechnungswesen * Montage * Kalkulation - Für die vielseitigen und sehr abwechslungsreichen Arbeiten in nahezu allen kaufmännischen ...
Siegfried Wölz Stahl- und Metallbau GmbH & Co. KG * Gewerbegebiet I, Industriestraße 6, 89423 Gundelfingen an der Donau, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Ihre Aufgaben - In der 3-jährigen Ausbildungszeit zum Industriekaufmann (m/w/d) erlernst du alles, was das Organisieren von betrieblichen Abläufen in einem Unternehmen umfasst. Du unterstützt bei allen anfallenden Unternehmensprozessen von der Aquise bis hin zum Kundenservice. Deine Aufgaben liegen in nahezu allen Bereichen und sämtlichen kaufmännischen Unternehmensbereichen. Du beschäftigst dich mit betriebswirtschaftlichen Themen und kümmerst dich um Vorgänge der Personalverwaltung und des Rechnungswesens. * Sekretariat * Empfang * Einkauf * Rechnungswesen * Montage * Kalkulation - Für die vielseitigen und sehr abwechslungsreichen Arbeiten in nahezu allen kaufmännischen ...
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Welte Rohrbiegetechnik GmbH * Neu-Ulm, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei uns in der Welte Familie wird Zusammenhalt groß geschrieben. Unsere Mitarbeiter sind genauso vielseitig wie unsere Produkte. Ohne sie, die jeden Tag ihr Bestes geben, wären wir nicht an der Spitze in den Bereichen Gelenkwellen, Fluid- und Rohrbiegetechnik. Wir können bereits auf 500 Mitarbeiter an 16 Standorten in 7 Ländern stolz sein und suchen ständig nach neuen großartigen Talenten. Als angehender Industriekaufmann wirst Du in verschiedenen kaufmännischen Bereichen eingesetzt. Du bekommst ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Kunden und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für sie. Außerdem machst Du Dich mit den Aufgaben der verschiedenen Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Rechnungs- und Personalwesen vertraut.
Welte Rohrbiegetechnik GmbH * Neu-Ulm, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei uns in der Welte Familie wird Zusammenhalt groß geschrieben. Unsere Mitarbeiter sind genauso vielseitig wie unsere Produkte. Ohne sie, die jeden Tag ihr Bestes geben, wären wir nicht an der Spitze in den Bereichen Gelenkwellen, Fluid- und Rohrbiegetechnik. Wir können bereits auf 500 Mitarbeiter an 16 Standorten in 7 Ländern stolz sein und suchen ständig nach neuen großartigen Talenten. Als angehender Industriekaufmann wirst Du in verschiedenen kaufmännischen Bereichen eingesetzt. Du bekommst ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Kunden und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für sie. Außerdem machst Du Dich mit den Aufgaben der verschiedenen Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Rechnungs- und Personalwesen vertraut.
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Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Infos zum Unternehmen - Wir sind eine familiengeführte Friseurunternehmensgruppe, dessen Erfolgsgeschichte vor über 30 Jahren mit dem ersten Top Hair Friseursalon in Augsburg begann. Heute gehören ca. 150 Salons unter der Marke „Top Hair“ in Bayern und Baden-Württemberg, ein eigener Friseurgroßhandel an sieben Standorten, sowie mehrere Partner-Abholmärkte zur Unternehmensgruppe. Bei uns stehen neben der Tätigkeit des Friseurs somit auch noch viele weitere Aufgaben an: Vom Einkauf der Friseurprodukte sowie deren Vertrieb über unsere verschiedenen Kanäle wie z.B. unseren eigenen Friseur‐ Großhandel unter der Marke „All4Hair“ mit eigenem Außendienst, telefonisch in unserem hausinternen Call‐Center oder über Medien wie inhouse erstellte Flyer und Kataloge oder Onlineshops, über die Organisation und Verwaltung unseres ...
Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Infos zum Unternehmen - Wir sind eine familiengeführte Friseurunternehmensgruppe, dessen Erfolgsgeschichte vor über 30 Jahren mit dem ersten Top Hair Friseursalon in Augsburg begann. Heute gehören ca. 150 Salons unter der Marke „Top Hair“ in Bayern und Baden-Württemberg, ein eigener Friseurgroßhandel an sieben Standorten, sowie mehrere Partner-Abholmärkte zur Unternehmensgruppe. Bei uns stehen neben der Tätigkeit des Friseurs somit auch noch viele weitere Aufgaben an: Vom Einkauf der Friseurprodukte sowie deren Vertrieb über unsere verschiedenen Kanäle wie z.B. unseren eigenen Friseur‐ Großhandel unter der Marke „All4Hair“ mit eigenem Außendienst, telefonisch in unserem hausinternen Call‐Center oder über Medien wie inhouse erstellte Flyer und Kataloge oder Onlineshops, über die Organisation und Verwaltung unseres ...
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Eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung von HR-Projekten * Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie in HR-Prozessen und -Instrumenten
Eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung von HR-Projekten * Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie in HR-Prozessen und -Instrumenten
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Schnelle Bewerbung
Proaktive Mitarbeit in verschiedenen HR Projekten (z.B. Digitalisierung, HR Prozesse) * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt um eine HR-relevante berufliche Weiterbildung (z.B. Personalkaufleute) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Sozial-wissenschaften
Proaktive Mitarbeit in verschiedenen HR Projekten (z.B. Digitalisierung, HR Prozesse) * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt um eine HR-relevante berufliche Weiterbildung (z.B. Personalkaufleute) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Sozial-wissenschaften
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Position: Personalsachbearbeiter (m/w/d) / HR-Sachbearbeiter (m/w/d) o Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise Erfahrung mit HR-Software
Position: Personalsachbearbeiter (m/w/d) / HR-Sachbearbeiter (m/w/d) o Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise Erfahrung mit HR-Software
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Mitarbeit in unterschiedlichen HR-Projekten
Mitarbeit in unterschiedlichen HR-Projekten
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Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Sage HR Suite) und in der Zeiterfassung (Avero) wünschenswert
Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Sage HR Suite) und in der Zeiterfassung (Avero) wünschenswert
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(Junior) HR Manager (m/w/d)
(Junior) HR Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg am Lech, Günzburg, Dillingen, Donauwörth, Aichach
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du möchtest dort anpacken, wo HR, Operations und Organisation zusammenspielen – nicht im Hintergrund, sondern genau an der Schaltstelle, an der Mitarbeitende, Prozesse und Daten zusammenlaufen? Dann werde unser (Junior) HR Manager (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns eine erstklassige HR- und Operations-Organisation. * Du treibst verschiedene HR-Projekte (beispielsweise Personalentwicklung) voran, unterstützt die Geschäftsführung und stärkst unser Employer Branding * Du hast erste Erfahrung im HR- oder Office-Umfeld gesammelt – z. B. in Personaladministration, Vertragsmanagement, Zeitwirtschaft oder im Umgang mit HR-Tools wie Personio
Du möchtest dort anpacken, wo HR, Operations und Organisation zusammenspielen – nicht im Hintergrund, sondern genau an der Schaltstelle, an der Mitarbeitende, Prozesse und Daten zusammenlaufen? Dann werde unser (Junior) HR Manager (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns eine erstklassige HR- und Operations-Organisation. * Du treibst verschiedene HR-Projekte (beispielsweise Personalentwicklung) voran, unterstützt die Geschäftsführung und stärkst unser Employer Branding * Du hast erste Erfahrung im HR- oder Office-Umfeld gesammelt – z. B. in Personaladministration, Vertragsmanagement, Zeitwirtschaft oder im Umgang mit HR-Tools wie Personio
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DFA GmbH * Neu-Ulm * Feste Anstellung * Teilzeit - Willkommen bei Deutschlands größter Friseurakademie – der dfa! Die Deutsche Friseurakademie (dfa) in Neu-Ulm ist die größte Friseurschule und Friseurmeisterschule Deutschlands. Wir bieten eine breite Palette an Seminaren, Aus-, Fort- und Weiterbildungsprogrammen für Friseure an. Unsere Angebote umfassen auch professionelle Friseurscheren und Zubehör. Mit unserem umfassenden Know-how und modernen Schulungsmethoden setzen wir Maßstäbe in der Friseurausbildung. Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir ab sofort in Teilzeit eine/n Personalreferent/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting! - Rekrutierung und Einstellung neuer Mitarbeiter - Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Personalakten - Organisation und Durchführung von Onboarding-Prozessen - Betreuung und Beratung der in personalrelevanten Fragen
DFA GmbH * Neu-Ulm * Feste Anstellung * Teilzeit - Willkommen bei Deutschlands größter Friseurakademie – der dfa! Die Deutsche Friseurakademie (dfa) in Neu-Ulm ist die größte Friseurschule und Friseurmeisterschule Deutschlands. Wir bieten eine breite Palette an Seminaren, Aus-, Fort- und Weiterbildungsprogrammen für Friseure an. Unsere Angebote umfassen auch professionelle Friseurscheren und Zubehör. Mit unserem umfassenden Know-how und modernen Schulungsmethoden setzen wir Maßstäbe in der Friseurausbildung. Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir ab sofort in Teilzeit eine/n Personalreferent/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting! - Rekrutierung und Einstellung neuer Mitarbeiter - Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Personalakten - Organisation und Durchführung von Onboarding-Prozessen - Betreuung und Beratung der in personalrelevanten Fragen
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Mitwirkung bei HR-Projekten, z. B. Digitalisierung von Personal-Prozessen und Optimierung interner Abläufe
Mitwirkung bei HR-Projekten, z. B. Digitalisierung von Personal-Prozessen und Optimierung interner Abläufe
NEU
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Personalreferent / HR-Businesspartner (m/w/d)
Personalreferent / HR-Businesspartner (m/w/d)
Heidelberg Manufacturing Deutschland GmbH
Amstetten
Teilweise Home-Office
Der Bereich Human Resources am Standort Amstetten sucht einen erfahrenen Personalreferenten / HR-Businesspartner (m/w/d). * Beratung der Fachbereiche in operativen HR-Fragestellungen * Mitwirkung bei HR-Projekten und Sonderthemen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Prozesse * Erstellung von Auswertungen und Statistiken (HR-Reporting) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR-Management oder vergleichbare Ausbildung bei entsprechender Qualifikation, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
Der Bereich Human Resources am Standort Amstetten sucht einen erfahrenen Personalreferenten / HR-Businesspartner (m/w/d). * Beratung der Fachbereiche in operativen HR-Fragestellungen * Mitwirkung bei HR-Projekten und Sonderthemen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Prozesse * Erstellung von Auswertungen und Statistiken (HR-Reporting) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR-Management oder vergleichbare Ausbildung bei entsprechender Qualifikation, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
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HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit
HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit
Deuter Sport GmbH
Gersthofen
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Ende 2027 als HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich * sicherer Umgang mit MS Office, HR-Software und Zeiterfassungssystemen
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Ende 2027 als HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich * sicherer Umgang mit MS Office, HR-Software und Zeiterfassungssystemen
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Als HR Business Partner spielst du dabei eine Schlüsselrolle: Du begleitest Führungskräfte und Mitarbeitende, gestaltest moderne HR‑Prozesse und trägst dazu bei, unsere Kultur und Leistungsfähigkeit nachhaltig zu stärken. * Strategische Beratung: Sparring Partner:in für Führungskräfte in allen HR-Fragen und Treiber:in für zukunftsorientierte Personalarbeit * HR Services: Bearbeitung administrativer und operativer HR Aufgaben wie Arbeitsverträge, Zeugnisse, deutsche Arbeitsrechtsfragen, HR-Reportings, Zeitmanagement, Jubiläen etc. * HR-Digitalisierung & Transformation: Mitwirkung bei HR Digitalisierungsprojekten mit Schwerpunkt auf Personio als HCM-Leadsystem und aktive Mitgestaltung erfolgreicher Veränderungsprozesse * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige, fundierte Erfahrung im HR- Umfeld, in einer generalistischen Rolle
Als HR Business Partner spielst du dabei eine Schlüsselrolle: Du begleitest Führungskräfte und Mitarbeitende, gestaltest moderne HR‑Prozesse und trägst dazu bei, unsere Kultur und Leistungsfähigkeit nachhaltig zu stärken. * Strategische Beratung: Sparring Partner:in für Führungskräfte in allen HR-Fragen und Treiber:in für zukunftsorientierte Personalarbeit * HR Services: Bearbeitung administrativer und operativer HR Aufgaben wie Arbeitsverträge, Zeugnisse, deutsche Arbeitsrechtsfragen, HR-Reportings, Zeitmanagement, Jubiläen etc. * HR-Digitalisierung & Transformation: Mitwirkung bei HR Digitalisierungsprojekten mit Schwerpunkt auf Personio als HCM-Leadsystem und aktive Mitgestaltung erfolgreicher Veränderungsprozesse * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige, fundierte Erfahrung im HR- Umfeld, in einer generalistischen Rolle
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Wir suchen einen dynamischen Personaldisponenten (m/w/d) für unseren Standort in Augsburg, der mit Engagement und Weitsicht unsere Dienstleistungen bereichert und weiterentwickelt.
Wir suchen einen dynamischen Personaldisponenten (m/w/d) für unseren Standort in Augsburg, der mit Engagement und Weitsicht unsere Dienstleistungen bereichert und weiterentwickelt.
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Unsere HR-Consultants unterstützt du bei der täglichen Personalbetreuung, z.B. bei der Vertragserstellung, Korrespondenz mit dem oder Umfragen. * Du begleitest unsere HR-Prozesse aktiv und wirkst bei deren Umsetzung mit. * Du studierst BWL, Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang mit Interesse im HR.
Unsere HR-Consultants unterstützt du bei der täglichen Personalbetreuung, z.B. bei der Vertragserstellung, Korrespondenz mit dem oder Umfragen. * Du begleitest unsere HR-Prozesse aktiv und wirkst bei deren Umsetzung mit. * Du studierst BWL, Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang mit Interesse im HR.
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Als Werkstudent HR Business Partner (d/m/w/x) erhältst Du wertvolle Einblicke in die Arbeit der HR Business Partner (d/m/w/x) und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende. * Die administrative Durchführung verschiedener Personalmaßnahmen und die Erstellung von Konzepten, Präsentationen sowie weiteren HR-Dokumenten (z.B. Excel-Listen, Reportings) gehören zu Deinen Aufgaben. * Kommunikationsmaterialien für Projektthemen und HR-Prozesse werden von Dir entworfen, und Du bereitest HR-Meetings sowie Workshops vor, einschließlich Terminkoordination und inhaltlicher Vorbereitung der Agenda. * Schließlich trägst Du zur Steuerung der jährlichen HR-Prozesse bei und wirkst aktiv in vielfältigen Projekten mit. * Mit deiner Leidenschaft für HR-Themen und Deinen kreativen Ideen bereicherst Du unser Team und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im HR-Umfeld gesammelt.
Als Werkstudent HR Business Partner (d/m/w/x) erhältst Du wertvolle Einblicke in die Arbeit der HR Business Partner (d/m/w/x) und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende. * Die administrative Durchführung verschiedener Personalmaßnahmen und die Erstellung von Konzepten, Präsentationen sowie weiteren HR-Dokumenten (z.B. Excel-Listen, Reportings) gehören zu Deinen Aufgaben. * Kommunikationsmaterialien für Projektthemen und HR-Prozesse werden von Dir entworfen, und Du bereitest HR-Meetings sowie Workshops vor, einschließlich Terminkoordination und inhaltlicher Vorbereitung der Agenda. * Schließlich trägst Du zur Steuerung der jährlichen HR-Prozesse bei und wirkst aktiv in vielfältigen Projekten mit. * Mit deiner Leidenschaft für HR-Themen und Deinen kreativen Ideen bereicherst Du unser Team und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im HR-Umfeld gesammelt.
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Strategic HR Business Partner - Europe (m/f/d)
Strategic HR Business Partner - Europe (m/f/d)
ZwickRoell GmbH & Co. KG
Ulm, Einsingen, Memmingen, Augsburg
Teilweise Home-Office
As a Strategic HR Business Partner – Europe you will partner with management and HR to drive the group HR agenda across Spain, France and the UK and strengthen strategic HR initiatives across the region. Lead the European HR agenda at ZwickRoell. You will partner with senior leaders and local HR teams to ensure group‑wide standards and processes, while initiating and driving projects in retention, recruiting, employer branding, leadership development, succession planning, digitalization, and talent management. * Advise and support management and HR on strategic and corporate projects across our subsidiaries in the UK, France, Spain and other European partners. * Advance HR digitalization; implement/optimize HCM systems. * Team up with our global HR network and benefit from shared expertise. * You have a degree in human resources, business administration, psychology or a related field; additional ...
As a Strategic HR Business Partner – Europe you will partner with management and HR to drive the group HR agenda across Spain, France and the UK and strengthen strategic HR initiatives across the region. Lead the European HR agenda at ZwickRoell. You will partner with senior leaders and local HR teams to ensure group‑wide standards and processes, while initiating and driving projects in retention, recruiting, employer branding, leadership development, succession planning, digitalization, and talent management. * Advise and support management and HR on strategic and corporate projects across our subsidiaries in the UK, France, Spain and other European partners. * Advance HR digitalization; implement/optimize HCM systems. * Team up with our global HR network and benefit from shared expertise. * You have a degree in human resources, business administration, psychology or a related field; additional ...
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