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                          • Junior Recruiter
                          • Junior HR Manager
                          • Human Resources Business Partner
                          • Recruiting Manager/in
                          • Teamleiter/in Recruiting
                          • Business Management
                          • Talent Acquisition Manager
                          • Internship Consulting
                          • HR Business Partner/in
                          • Human Resource Business Partner
                          • Junior Talent Manager
                          • Junior Personaldisponent/in
                          • Business Partner
                          • Senior HR Business Partner
                          • IT Business Partner
                          • International HR Business Partner

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 7 Tage
                          20

                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Personal
                          20






                          15 Treffer für Hr Business Partner Jobs in Homburg im Umkreis von 30 km

                          Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) 2026

                          Fresenius SE & Co. KGaA
                          Bad Homburg bei Frankfurt
                          Fresenius SE & Co. KGaA * Bad Homburg bei Frankfurt * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Fresenius – Committed to life! Wir retten und verbessern Menschenleben mit erschwinglichen, zugänglichen und innovativen Gesundheitsprodukten und höchster Qualität in der klinischen Versorgung. Fresenius besteht aus den operativen Unternehmensbereichen Fresenius Kabi und Fresenius Helios. Fresenius Helios ist mit 140 Krankenhäusern und zahlreichen ambulanten Einrichtungen der führende private Krankenhausbetreiber in Deutschland und Spanien und behandelt jährlich rund 26 Millionen Patienten. Das Produktportfolio von Fresenius Kabi umfasst hochkomplexe Biopharmazeutika, klinische Ernährung, medizintechnische Produkte und generische intravenöse Arzneimittel und versorgt jährlich 450 Millionen Menschen. Ausbildungsbeginn: 27.07.2026
                          Fresenius SE & Co. KGaA * Bad Homburg bei Frankfurt * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Fresenius – Committed to life! Wir retten und verbessern Menschenleben mit erschwinglichen, zugänglichen und innovativen Gesundheitsprodukten und höchster Qualität in der klinischen Versorgung. Fresenius besteht aus den operativen Unternehmensbereichen Fresenius Kabi und Fresenius Helios. Fresenius Helios ist mit 140 Krankenhäusern und zahlreichen ambulanten Einrichtungen der führende private Krankenhausbetreiber in Deutschland und Spanien und behandelt jährlich rund 26 Millionen Patienten. Das Produktportfolio von Fresenius Kabi umfasst hochkomplexe Biopharmazeutika, klinische Ernährung, medizintechnische Produkte und generische intravenöse Arzneimittel und versorgt jährlich 450 Millionen Menschen. Ausbildungsbeginn: 27.07.2026
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                          Senior HR Business Partner Standortaufbau (m/w/d)

                          HUK-COBURG Dienstleistung GmbH
                          Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Business Partnering – Als wesentlicher Sparringspartner für die Standortleitung und das Führungsteam bringst du unsere Organisation voran und hilfst uns, als Business erfolgreich zu sein. * Als erfahrener Business Partner weißt du, wie wichtig Empathie, Fingerspritzengefühl und Diskretion für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist. Wir bauen an unseren beiden Standorten einen starken Personalbereich, um unsere Organisation mit zu entwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. * Prozessgestaltung – Du entwickelst und implementierst schlanke HR-Prozesse und - Richtlinien, die menschenorientiert und skalierbar sind. * Betreuung des gesamten Life Cycles – Du unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte bei
                          Business Partnering – Als wesentlicher Sparringspartner für die Standortleitung und das Führungsteam bringst du unsere Organisation voran und hilfst uns, als Business erfolgreich zu sein. * Als erfahrener Business Partner weißt du, wie wichtig Empathie, Fingerspritzengefühl und Diskretion für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist. Wir bauen an unseren beiden Standorten einen starken Personalbereich, um unsere Organisation mit zu entwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. * Prozessgestaltung – Du entwickelst und implementierst schlanke HR-Prozesse und - Richtlinien, die menschenorientiert und skalierbar sind. * Betreuung des gesamten Life Cycles – Du unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte bei
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                          Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

                          HAPEKO Deutschland GmbH
                          Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Berufserfahrung in einer HR-Position, idealerweise als Personalreferent/in, HR Generalist/in, HR Business Partner/in, oder in einer vergleichbaren Position - Für diese Abteilung suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d), der das HR-Team verstärkt und die Personalprozesse aktiv mitgestaltet. Die Position bietet Ihnen die Gelegenheit, Teil eines sympathischen und engagierten HR-Teams zu werden und die Weiterentwicklung der Personalprozesse aktiv zu begleiten. Bringen Sie Ihre Expertise ein, gestalten Sie die HR-Prozesse mit und hinterlassen Sie Ihren eigenen Beitrag in der nachhaltigen Erfolgsgeschichte unseres Mandanten. * Mitarbeit an HR-Projekten, HR-Reportings sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen, in
                          Berufserfahrung in einer HR-Position, idealerweise als Personalreferent/in, HR Generalist/in, HR Business Partner/in, oder in einer vergleichbaren Position - Für diese Abteilung suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d), der das HR-Team verstärkt und die Personalprozesse aktiv mitgestaltet. Die Position bietet Ihnen die Gelegenheit, Teil eines sympathischen und engagierten HR-Teams zu werden und die Weiterentwicklung der Personalprozesse aktiv zu begleiten. Bringen Sie Ihre Expertise ein, gestalten Sie die HR-Prozesse mit und hinterlassen Sie Ihren eigenen Beitrag in der nachhaltigen Erfolgsgeschichte unseres Mandanten. * Mitarbeit an HR-Projekten, HR-Reportings sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen, in
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                          Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder auch technische Ausbildung, die dir eine solide Grundlage für deine Aufgaben als HR Personaldisponent/in bietet - Als starker Partner legt Leistenschneider großen Wert auf innovative Ansätze und moderne Recruiting-Strategien, um den dynamischen Anforderungen des Arbeitsmarkts gerecht zu werden.
                          Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder auch technische Ausbildung, die dir eine solide Grundlage für deine Aufgaben als HR Personaldisponent/in bietet - Als starker Partner legt Leistenschneider großen Wert auf innovative Ansätze und moderne Recruiting-Strategien, um den dynamischen Anforderungen des Arbeitsmarkts gerecht zu werden.
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                          Wohnwagen Vogt GmbH * Saarbrücken * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Aufgaben - Empfang und Beratung von Kunden in allen servicetechnischen Fragen - Entgegennehmen von Kundenreklamationen - Aufnahme von Schäden nach Unfällen oder Sachbeschädigungen - Diagnose von Störungen an Fahrzeugen - Erstellung von Kostenvoranschlägen und Reparaturen - Bearbeitung von Garantie- und Kulanzfällen - Planung von Werkstatterminen - Bestellung von Ersatzteilen - Erklärung der geleisteten Arbeiten anhand der Werkstattrechnung - Beratung von Kunden beim Kauf von Zubehör und Zusatzausstattung - Ihr Profil - Dein Profil- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B, gerne auch C1, C, BE, CE - Fundierte Kenntnisse rund um die Fahrzeugtechnik, sowie Erfahrung in der Werk
                          Wohnwagen Vogt GmbH * Saarbrücken * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Aufgaben - Empfang und Beratung von Kunden in allen servicetechnischen Fragen - Entgegennehmen von Kundenreklamationen - Aufnahme von Schäden nach Unfällen oder Sachbeschädigungen - Diagnose von Störungen an Fahrzeugen - Erstellung von Kostenvoranschlägen und Reparaturen - Bearbeitung von Garantie- und Kulanzfällen - Planung von Werkstatterminen - Bestellung von Ersatzteilen - Erklärung der geleisteten Arbeiten anhand der Werkstattrechnung - Beratung von Kunden beim Kauf von Zubehör und Zusatzausstattung - Ihr Profil - Dein Profil- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B, gerne auch C1, C, BE, CE - Fundierte Kenntnisse rund um die Fahrzeugtechnik, sowie Erfahrung in der Werk
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                          DURY Compliance & Consulting GmbH * Saarbrücken * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen - Referendare - Wissenschaftliche Mitarbeiter - Studentische Hilfskräfte - Unsere gemeinsame Leidenschaft für Datenschutz und Informationssicherheit verbindet unsere unterschiedlichen Ideen. So entsteht großartige Beratung. Komm zu uns und sei dabei! Die DURY CONSULT berät Firmenkunden in Deutschland und Luxemburg zu Datenschutz und Informationssicherheit. Klingt trocken? Ist es nicht. Als Privacy Professionals arbeiten wir mit Leidenschaft für unsere Themen und unsere Kunden. Wir sind ein Team aus Experten in Datenschutz und Informationssicherheit. Wenn Du mit der gleichen Leidenschaft im Datenschutz zuhause bist, passt Du zu uns. Ihre Aufgaben - Was machst Du bei uns? Recherche für unsere laufenden Kundenprojekte und Blogbeiträge sind an der Tageso
                          DURY Compliance & Consulting GmbH * Saarbrücken * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen - Referendare - Wissenschaftliche Mitarbeiter - Studentische Hilfskräfte - Unsere gemeinsame Leidenschaft für Datenschutz und Informationssicherheit verbindet unsere unterschiedlichen Ideen. So entsteht großartige Beratung. Komm zu uns und sei dabei! Die DURY CONSULT berät Firmenkunden in Deutschland und Luxemburg zu Datenschutz und Informationssicherheit. Klingt trocken? Ist es nicht. Als Privacy Professionals arbeiten wir mit Leidenschaft für unsere Themen und unsere Kunden. Wir sind ein Team aus Experten in Datenschutz und Informationssicherheit. Wenn Du mit der gleichen Leidenschaft im Datenschutz zuhause bist, passt Du zu uns. Ihre Aufgaben - Was machst Du bei uns? Recherche für unsere laufenden Kundenprojekte und Blogbeiträge sind an der Tageso
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                          Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter oder Quereinsteiger mit vergleichbaren Erfahrungen in einem der Bereiche Personal bzw. Personalwesen, HR, Vertrieb * Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann
                          Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter oder Quereinsteiger mit vergleichbaren Erfahrungen in einem der Bereiche Personal bzw. Personalwesen, HR, Vertrieb * Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann
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                          Du verfügst über umfassende, nachweisbare Erfahrung im HR-Management, idealerweise als HR Manager*in oder HR Business Partner*in in wachsenden Unternehmen. Du möchtest HR nicht nur operativ begleiten, sondern aktiv gestalten? Um dieses Wachstum sinnvoll, gesund und menschenorientiert zu begleiten, suchen wir eine HR-Persönlichkeit, die operative Professionalität mit strategischem Denken verbindet. Strategisches HR & Organisationsentwicklung HR Operations & Payroll-Begleitung * Du optimierst HR-Prozesse, implementierst sinnvolle Tools und sorgst für klare, transparente Abläufe. * Durch deine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise trägst du dazu bei, sowohl den Alltag der Geschäftsführung zu entlasten als auch Unternehmensinitiativen
                          Du verfügst über umfassende, nachweisbare Erfahrung im HR-Management, idealerweise als HR Manager*in oder HR Business Partner*in in wachsenden Unternehmen. Du möchtest HR nicht nur operativ begleiten, sondern aktiv gestalten? Um dieses Wachstum sinnvoll, gesund und menschenorientiert zu begleiten, suchen wir eine HR-Persönlichkeit, die operative Professionalität mit strategischem Denken verbindet. Strategisches HR & Organisationsentwicklung HR Operations & Payroll-Begleitung * Du optimierst HR-Prozesse, implementierst sinnvolle Tools und sorgst für klare, transparente Abläufe. * Durch deine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise trägst du dazu bei, sowohl den Alltag der Geschäftsführung zu entlasten als auch Unternehmensinitiativen
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                          Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR Manager
                          Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR Manager
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                          Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR Manager
                          Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR Manager
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 2 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Zweisprachiger Junior People & Culture Manager (Deutsch/Französisch)(m/w/d)

                          Adler Vertriebs GmbH & Co. Werbegeschenke KG
                          Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Operative HR-Praxis: Erstellung von Arbeitsverträgen, Betreuung von Ein- und Austritten, Reporting sowie Mitwirkung bei arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. * Prozessgestaltung & Optimierung: Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Einsatz digitaler Lösungen und KI-gestützter Tools zur Effizienzsteigerung und Datenanalyse. * Digitalaffin: Du hast Lust, moderne HR-Systeme und KI-gestützte Tools praxisnah zu nutzen * Teamplayer mit offenem Mindset, Eigeninitiative und Begeisterung für praktische HR-Arbeit * HR von A-Z kennenlernen: Praxiseinblicke in alle Bereiche der HR-Arbeit.
                          Operative HR-Praxis: Erstellung von Arbeitsverträgen, Betreuung von Ein- und Austritten, Reporting sowie Mitwirkung bei arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. * Prozessgestaltung & Optimierung: Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Einsatz digitaler Lösungen und KI-gestützter Tools zur Effizienzsteigerung und Datenanalyse. * Digitalaffin: Du hast Lust, moderne HR-Systeme und KI-gestützte Tools praxisnah zu nutzen * Teamplayer mit offenem Mindset, Eigeninitiative und Begeisterung für praktische HR-Arbeit * HR von A-Z kennenlernen: Praxiseinblicke in alle Bereiche der HR-Arbeit.
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                          Manager Human Resources (m/w/d)

                          Ts Brandmanagement Gmbh
                          Pirmasens
                          Teilweise Home-Office
                          Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, die unsere Unternehmenskultur stärken und das Wachstum fördern - Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zu Arbeitsverträgen, Benefits, Weiterbildungen und anderen HR-Themen - Du gestaltest und optimierst HR-Prozesse, Richtlinien und Arbeitsabläufe, um Effizienz und Zufriedenheit zu steigern
                          Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, die unsere Unternehmenskultur stärken und das Wachstum fördern - Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zu Arbeitsverträgen, Benefits, Weiterbildungen und anderen HR-Themen - Du gestaltest und optimierst HR-Prozesse, Richtlinien und Arbeitsabläufe, um Effizienz und Zufriedenheit zu steigern
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                          18 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Schnelle Bewerbung
                          Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner mit - idealerweise in vertriebsorientierten Industrieunternehmen. * Berate und unterstütze Führungskräfte proaktiv als Sparringspartner in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen - z. B. zur Personalbeschaffung und -entwicklung, Vergütung, Arbeitsrecht, Konflikten, Mitarbeiterbindung, On-/Offboarding und Performance Management - in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen HR-Funktionen * Begleite und unterstütze Führungskräfte und Mitarbeitende aktiv bei Veränderungsprozessen, nutze dafür geeignete Methoden und Tools und arbeite eng mit weiteren HR-Funktionen oder externen Partnern zusammen. * Betreue Mitarbeitende im gesamten Employee Lifecycle in enger Abstimmung mit den jeweils relevanten HR-Funktionen und sorge für eine durchgängig positive Employee Experience
                          Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner mit - idealerweise in vertriebsorientierten Industrieunternehmen. * Berate und unterstütze Führungskräfte proaktiv als Sparringspartner in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen - z. B. zur Personalbeschaffung und -entwicklung, Vergütung, Arbeitsrecht, Konflikten, Mitarbeiterbindung, On-/Offboarding und Performance Management - in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen HR-Funktionen * Begleite und unterstütze Führungskräfte und Mitarbeitende aktiv bei Veränderungsprozessen, nutze dafür geeignete Methoden und Tools und arbeite eng mit weiteren HR-Funktionen oder externen Partnern zusammen. * Betreue Mitarbeitende im gesamten Employee Lifecycle in enger Abstimmung mit den jeweils relevanten HR-Funktionen und sorge für eine durchgängig positive Employee Experience
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                          HR Generalist (m/w/d)

                          Elevate Aircraft Seating GmbH
                          Kaiserslautern
                          Als HR-Generalist bist du erster HR-seitiger Ansprechpartner der Mitarbeitenden und Führungskräfte in deinem Betreuungsbereich, begleitest den gesamten Employee-Life-Cycle und setzt entsprechende Personalmaßnahmen eigenständig um - Wir gestalten Komfort in der Luft: Elevate Aircraft Seating (ehemals Adient Aerospace) entwickelt und fertigt seit 2018 innovative Flugzeugsitze für die Business Class – mit Standorten in den USA und Deutschland, Leidenschaft für Design und einem starken Teamgeist. * Du bist Teil globaler HR-Projekte, z. B. HR-Systems, Pension & Benefits sowie Employee Engagement, verantwortest aber auch deine eigenen lokalen HR-Projekte am Standort * Du überblickst die vollständige Administration innerhalb deines Betreuungsbereichs und bist unsere HR-Fachkraft für das Thema der betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
                          Als HR-Generalist bist du erster HR-seitiger Ansprechpartner der Mitarbeitenden und Führungskräfte in deinem Betreuungsbereich, begleitest den gesamten Employee-Life-Cycle und setzt entsprechende Personalmaßnahmen eigenständig um - Wir gestalten Komfort in der Luft: Elevate Aircraft Seating (ehemals Adient Aerospace) entwickelt und fertigt seit 2018 innovative Flugzeugsitze für die Business Class – mit Standorten in den USA und Deutschland, Leidenschaft für Design und einem starken Teamgeist. * Du bist Teil globaler HR-Projekte, z. B. HR-Systems, Pension & Benefits sowie Employee Engagement, verantwortest aber auch deine eigenen lokalen HR-Projekte am Standort * Du überblickst die vollständige Administration innerhalb deines Betreuungsbereichs und bist unsere HR-Fachkraft für das Thema der betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
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                          Original Wagner Pizza GmbH * Nonnweiler * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir lieben Pizza! Du auch? Dann bist du bei uns genau richtig. Denn wir von ORIGINAL WAGNER bringen Deutschland und ganz Europa auf den Geschmack von echter Pizza-Leidenschaft. An unseren beiden Standorten (Nonnweiler, Saarland und Frankfurt a.M., Hessen) arbeiten ca. 1.400 Kolleg:innen mit Respekt füreinander und einer ordentlichen Portion Innovationsfreude. So bekommen wir gemeinsam alles gebacken. Einmal WAGNER – immer WAGNER. Wir suchen zum Ausbildungsbeginn 2026 einen Auszubildenden zum Industriekaufmann (all genders) am Standort Nonnweiler - Das Wichtigste auf einen Blick - Start: August 2026 - Ausbildungsdauer: 3 Jahre - Berufsschule: KBBZ in Wohnortnähe (vorrangig Merzig) Ausbildungsvergütung: 1.260,00€ brutto im ersten Ausbildungsjahr - Was bieten wir di
                          Original Wagner Pizza GmbH * Nonnweiler * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir lieben Pizza! Du auch? Dann bist du bei uns genau richtig. Denn wir von ORIGINAL WAGNER bringen Deutschland und ganz Europa auf den Geschmack von echter Pizza-Leidenschaft. An unseren beiden Standorten (Nonnweiler, Saarland und Frankfurt a.M., Hessen) arbeiten ca. 1.400 Kolleg:innen mit Respekt füreinander und einer ordentlichen Portion Innovationsfreude. So bekommen wir gemeinsam alles gebacken. Einmal WAGNER – immer WAGNER. Wir suchen zum Ausbildungsbeginn 2026 einen Auszubildenden zum Industriekaufmann (all genders) am Standort Nonnweiler - Das Wichtigste auf einen Blick - Start: August 2026 - Ausbildungsdauer: 3 Jahre - Berufsschule: KBBZ in Wohnortnähe (vorrangig Merzig) Ausbildungsvergütung: 1.260,00€ brutto im ersten Ausbildungsjahr - Was bieten wir di
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                          Rofu Kinderland Spielwarenhandelsgesellschaft mbH * Hoppstädten-Weiersbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Kaufmann/-frau für Büromanagement laufen bei dir viele Fäden zusammen. Du bist organisatorisch und verwaltend tätig. Du erledigst unterschiedlichen Schriftverkehr, bereitest Termine und Veranstaltungen vor und kümmerst dich um die Terminplanung. Dies bildet die Grundlage für deine berufliche Zukunft mit guten Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Zentralverwaltung von ROFU. * Auftragsbearbeitung und Einkauf * Kundenservice * Organisation von Terminen und Veranstaltungen * Verwaltungstätigkeiten - Deine Ausbildung dauert drei Jahre und findet dual statt. Das bedeutet du bist einen Teil deiner Ausbildung im Unternehmen in deiner Fachabteilung und den anderen Teil in der Berufsschule der BBS Idar-Oberstein Harald-Fissler-Schule.
                          Rofu Kinderland Spielwarenhandelsgesellschaft mbH * Hoppstädten-Weiersbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Kaufmann/-frau für Büromanagement laufen bei dir viele Fäden zusammen. Du bist organisatorisch und verwaltend tätig. Du erledigst unterschiedlichen Schriftverkehr, bereitest Termine und Veranstaltungen vor und kümmerst dich um die Terminplanung. Dies bildet die Grundlage für deine berufliche Zukunft mit guten Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Zentralverwaltung von ROFU. * Auftragsbearbeitung und Einkauf * Kundenservice * Organisation von Terminen und Veranstaltungen * Verwaltungstätigkeiten - Deine Ausbildung dauert drei Jahre und findet dual statt. Das bedeutet du bist einen Teil deiner Ausbildung im Unternehmen in deiner Fachabteilung und den anderen Teil in der Berufsschule der BBS Idar-Oberstein Harald-Fissler-Schule.
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                          Zur Unterstützung des Aufbaus, der konzeptionellen Weiterentwicklung und Durchführung unserer neuen Business-Formate suchen wir zum 01.02.2026 eine/n Projektleiter:in (m/w/d) „Business & Education“ Mit dem neuen Geschäftsbereich „Business“ erweitern wir unser Portfolio im Hinblick auf Persönlichkeitsentwicklung und Teamkultur um innovative Weiterbildungsformate für Unternehmen, Fach- und Führungskräfte - mit den Schwerpunkten Resilienz, Führung und Transformation. * Konzeption, Planung und Durchführung von Weiterbildungsformaten im Geschäftsbereich „Business & Education“
                          Zur Unterstützung des Aufbaus, der konzeptionellen Weiterentwicklung und Durchführung unserer neuen Business-Formate suchen wir zum 01.02.2026 eine/n Projektleiter:in (m/w/d) „Business & Education“ Mit dem neuen Geschäftsbereich „Business“ erweitern wir unser Portfolio im Hinblick auf Persönlichkeitsentwicklung und Teamkultur um innovative Weiterbildungsformate für Unternehmen, Fach- und Führungskräfte - mit den Schwerpunkten Resilienz, Führung und Transformation. * Konzeption, Planung und Durchführung von Weiterbildungsformaten im Geschäftsbereich „Business & Education“
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                          Schnelle Bewerbung
                          BSW Zerspanungswerkzeuge GmbH * Saarwellingen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Du möchtest deine Karriere in der spannenden Welt der Metallbearbeitung starten? Dann ist die Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) bei BSW Zerspanungswerkzeuge GmbH genau das Richtige für dich! Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung, bei der du alle wichtigen kaufmännischen Abläufe kennenlernst. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dir hilft, dein volles Potenzial zu entfalten. Von der Materialbeschaffung über Vertrieb, bis hin zu Finanz- und Personalwesen – bei uns erlebst du alle Facetten des Industriekaufmannsberufs. Wenn du Lust auf ein tolles Arbeitsumfeld und eine fundierte Ausbildung mit tollen Zukunftsperspektiven hast, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
                          BSW Zerspanungswerkzeuge GmbH * Saarwellingen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Du möchtest deine Karriere in der spannenden Welt der Metallbearbeitung starten? Dann ist die Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) bei BSW Zerspanungswerkzeuge GmbH genau das Richtige für dich! Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung, bei der du alle wichtigen kaufmännischen Abläufe kennenlernst. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dir hilft, dein volles Potenzial zu entfalten. Von der Materialbeschaffung über Vertrieb, bis hin zu Finanz- und Personalwesen – bei uns erlebst du alle Facetten des Industriekaufmannsberufs. Wenn du Lust auf ein tolles Arbeitsumfeld und eine fundierte Ausbildung mit tollen Zukunftsperspektiven hast, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
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                          Tempton Personaldienstleistungen GmbH * Saarlouis * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Über Tempton - Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als in / Vertriebsdisponent/in - Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen. * Eigenverantwortliche Betreuung und Abwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen) * Pflege der digitalen Personalakte sowie Verwaltung von Zeitwirtschaft und Abwesenheiten
                          Tempton Personaldienstleistungen GmbH * Saarlouis * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Über Tempton - Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als in / Vertriebsdisponent/in - Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen. * Eigenverantwortliche Betreuung und Abwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen) * Pflege der digitalen Personalakte sowie Verwaltung von Zeitwirtschaft und Abwesenheiten
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                          Projektleiter:in (m/w/d) Business & Education

                          Europäische Akademie Otzenhausen gemeinnützige GmbH
                          Nonnweiler
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Unterstützung des Aufbaus, der konzeptionellen Weiterentwicklung und Durchführung unserer neuen Business-Formate suchen wir zum 01.02.2026 eine/n Projektleiter:in (m/w/d) „Business & Education“ Mit dem neuen Geschäftsbereich „Business“ erweitern wir unser Portfolio im Hinblick auf Persönlichkeitsentwicklung und Teamkultur um innovative Weiterbildungsformate für Unternehmen, Fach- und Führungskräfte – mit den Schwerpunkten Resilienz, Führung und Transformation. * Konzeption, Planung und Durchführung von Weiterbildungsformaten im Geschäftsbereich „Business & Education“
                          Zur Unterstützung des Aufbaus, der konzeptionellen Weiterentwicklung und Durchführung unserer neuen Business-Formate suchen wir zum 01.02.2026 eine/n Projektleiter:in (m/w/d) „Business & Education“ Mit dem neuen Geschäftsbereich „Business“ erweitern wir unser Portfolio im Hinblick auf Persönlichkeitsentwicklung und Teamkultur um innovative Weiterbildungsformate für Unternehmen, Fach- und Führungskräfte – mit den Schwerpunkten Resilienz, Führung und Transformation. * Konzeption, Planung und Durchführung von Weiterbildungsformaten im Geschäftsbereich „Business & Education“
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Business Partner in Homburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          58.900 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Business Partner in Homburg liegt bei 58.900 €. Gehälter für Hr Business Partner in Homburg liegen im Bereich zwischen 50.400 € und 69.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Business Partner Jobs in Homburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 15 offene Stellenanzeigen für Hr Business Partner Jobs in Homburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Homburg einen Hr Business Partner Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Homburg einen Hr Business Partner Job suchen: Saarbrücken, Kaiserslautern, Homburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Business Partner Jobs in Homburg suchen?
                          Wer nach Hr Business Partner Jobs in Homburg sucht, sucht häufig auch nach Junior Recruiter, Junior HR Manager, Human Resources Business Partner.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Business Partner Jobs in Homburg??
                          Für einen Hr Business Partner Job in Homburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Planung, Betreuung, Deutsch.

                          Zu welcher Branche gehören Hr Business Partner Jobs in Homburg?
                          Hr Business Partner Jobs in Homburg werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Business Partner Jobs in Homburg?
                          Für Hr Business Partner Jobs in Homburg gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.