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39 Treffer für Hr Advisory Jobs in Heppenheim Bergstraße im Umkreis von 30 km
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Randstad Deutschland GmbH & Co. KG - intern * Mannheim - Sei einer der ersten Bewerber - Das Herz der Industrie in Baden-Württemberg schlägt laut. Seien Sie unser Taktgeber (m/w/d)! Zwischen Mannheim und Darmstadt wird Zukunft produziert – aber nur, wenn die richtigen Leute an den Maschinen stehen. Hier kommen Sie ins Spiel. Als Consultant (m/w/d) sind Sie die entscheidende Schnittstelle in unserer Region. Sie verstehen nicht nur den Markt, sondern auch die Menschen. Ihr Ziel: Fachkräfte und Unternehmen so zusammenzubringen, dass beide Seiten gewinnen. Wenn Sie Lust haben, den lokalen Arbeitsmarkt aktiv mitzugestalten und echte Vertriebserfolge zu feiern, dann sind Sie bei uns genau richtig. Gelebte Inklusion: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind bei uns sehr willkommen. * Vertrieb & Networking: Sie sind das Gesicht unserer Niederlassung in der Region Mannheim.
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG - intern * Mannheim - Sei einer der ersten Bewerber - Das Herz der Industrie in Baden-Württemberg schlägt laut. Seien Sie unser Taktgeber (m/w/d)! Zwischen Mannheim und Darmstadt wird Zukunft produziert – aber nur, wenn die richtigen Leute an den Maschinen stehen. Hier kommen Sie ins Spiel. Als Consultant (m/w/d) sind Sie die entscheidende Schnittstelle in unserer Region. Sie verstehen nicht nur den Markt, sondern auch die Menschen. Ihr Ziel: Fachkräfte und Unternehmen so zusammenzubringen, dass beide Seiten gewinnen. Wenn Sie Lust haben, den lokalen Arbeitsmarkt aktiv mitzugestalten und echte Vertriebserfolge zu feiern, dann sind Sie bei uns genau richtig. Gelebte Inklusion: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind bei uns sehr willkommen. * Vertrieb & Networking: Sie sind das Gesicht unserer Niederlassung in der Region Mannheim.
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Sie wirken als Teil unseres HR-Teams bei unterschiedlichen Projekten (bspw. zu den Themen moderne Personalgewinnung, nachhaltiges Onboarding und Reduzierung von Fehlzeiten) mit. * Im Rahmen der HR-Administration übernehmen Sie verschiedene Tätigkeiten von der Einstellung bis zum Austritt eines Mitarbeitenden (Vorbereitung des Onboardings, Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnisse u.v.m.). * Sie übernehmen ebenso Aufgaben im Bereich HR-Reporting (u.a. Erstellen von Listen und Auswertungen an den Betriebsrat oder unsere Niederlassungsleitung). HR Manager
Sie wirken als Teil unseres HR-Teams bei unterschiedlichen Projekten (bspw. zu den Themen moderne Personalgewinnung, nachhaltiges Onboarding und Reduzierung von Fehlzeiten) mit. * Im Rahmen der HR-Administration übernehmen Sie verschiedene Tätigkeiten von der Einstellung bis zum Austritt eines Mitarbeitenden (Vorbereitung des Onboardings, Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnisse u.v.m.). * Sie übernehmen ebenso Aufgaben im Bereich HR-Reporting (u.a. Erstellen von Listen und Auswertungen an den Betriebsrat oder unsere Niederlassungsleitung). HR Manager
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Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann, Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann oder Steuerfachangestellter, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen sowie Berufspraxis in Entgeltabrechnung, Lohn- und Gehaltsabrechnung oder Payroll * Pflege und Verwaltung von Stamm- und Bewegungsdaten im HR-System sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität * Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung von HR- und Payroll-Prozessen * Erfahrung im Umgang mit HR-Management-Systemen, idealerweise P&I LOGA Web / LOGA3 oder vergleichbaren Payroll-Systemen * Interesse an der Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse und Digitalisierung im Personalwesen
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann, Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann oder Steuerfachangestellter, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen sowie Berufspraxis in Entgeltabrechnung, Lohn- und Gehaltsabrechnung oder Payroll * Pflege und Verwaltung von Stamm- und Bewegungsdaten im HR-System sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität * Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung von HR- und Payroll-Prozessen * Erfahrung im Umgang mit HR-Management-Systemen, idealerweise P&I LOGA Web / LOGA3 oder vergleichbaren Payroll-Systemen * Interesse an der Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse und Digitalisierung im Personalwesen
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Personaldisponent (m/w/d)
Personaldisponent (m/w/d)
Zentrum für Arbeit und Bildung Frankenthal gGmbH (ZAB gGmbH)
Frankenthal (Pfalz), 67227 Frankenthal, Deutschland
Teilweise Home-Office
Personaldisponent
Personaldisponent
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2026-472: Personaldisponent (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit (keine Zeitarbeit)!
2026-472: Personaldisponent (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit (keine Zeitarbeit)!
CA ACADEMY Inh. Cuma Arpaci
Erbach Odenwald
Schnelle Bewerbung
Für unseren Geschäftspartner suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen einer direkten Festanstellung, einen Personaldisponenten (m/w/d) in Vollzeit.
Für unseren Geschäftspartner suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen einer direkten Festanstellung, einen Personaldisponenten (m/w/d) in Vollzeit.
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Technischen Mitarbeiter mit Konstruktionserfahrung / technischer Betreuer des Maschinenparks (m/w/d)
Technischen Mitarbeiter mit Konstruktionserfahrung / technischer Betreuer des Maschinenparks (m/w/d)
Biegetechnik Überwald GmbH
Wald-Michelbach
Schnelle Bewerbung
Technischen Mitarbeiter mit Konstruktionserfahrung / des Maschinenparks (m/w/d) * Biegetechnik Überwald GmbH * Wald-Michelbach * Feste Anstellung * Vollzeit Schnelle Bewerbung Wir sind ein Metallverarbeitender Betrieb mit folgenden Fertigungsmöglichkeiten: Rohr- und Profilbiegeteile, Blechlasern, Fräs- und Drehteile und jede Form von Weiterverarbeitung wie bohren, Gewinde schneiden, schweißen usw. Wir suchen einen technischen Mitarbeiter mit Konstruktionserfahrung / technischer Betreuer des Maschinenparks (m/w/d). - Erstellung von Zeichnungen im SolidWorks Programm - Betreuung des Maschinenparks - gute Kenntnisse im SolidWorks Programm (wäre wünschenswert) - gute Kenntnisse an technischen Anlagen Wir bieten An einer Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen sind wir nicht interessiert!
Technischen Mitarbeiter mit Konstruktionserfahrung / des Maschinenparks (m/w/d) * Biegetechnik Überwald GmbH * Wald-Michelbach * Feste Anstellung * Vollzeit Schnelle Bewerbung Wir sind ein Metallverarbeitender Betrieb mit folgenden Fertigungsmöglichkeiten: Rohr- und Profilbiegeteile, Blechlasern, Fräs- und Drehteile und jede Form von Weiterverarbeitung wie bohren, Gewinde schneiden, schweißen usw. Wir suchen einen technischen Mitarbeiter mit Konstruktionserfahrung / technischer Betreuer des Maschinenparks (m/w/d). - Erstellung von Zeichnungen im SolidWorks Programm - Betreuung des Maschinenparks - gute Kenntnisse im SolidWorks Programm (wäre wünschenswert) - gute Kenntnisse an technischen Anlagen Wir bieten An einer Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen sind wir nicht interessiert!
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Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Operativ oder Vertrieb in Viernheim 2026
Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Operativ oder Vertrieb in Viernheim 2026
Holger Gärtner Frigo
68519 Viernheim, Deutschland
Schnelle Bewerbung
Holger Gärtner Frigo * 68519 Viernheim, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Wir von GO! Express & Logistics sind Europas größter konzernunabhängiger Anbieter für Express- und Kurierdienstleistungen und damit alles außer_gewöhnlich: Mit der höchsten Zustellquote und der niedrigsten Schadensquote sind wir der Qualitätsführer am Markt - und das seit über 40 Jahren. Mit mehr als 100 eigenen europäischen Stationen sowie unserem weltweiten Partnernetzwerk befördern wir an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr über 10 Millionen Sendungen. Unsere 1.400 Mitarbeiter (m/w/d) und 1.700 Kurierfahrer (m/w/d) bilden den Treibstoff und das Herzstück für unseren langfristigen Erfolg. Dabei schätzen wir die individuellen und einzigartigen Fähigkeiten all unserer Kollegen (m/w/d) und fördern diese intensiv und stetig. Deine Aufgaben
Holger Gärtner Frigo * 68519 Viernheim, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Wir von GO! Express & Logistics sind Europas größter konzernunabhängiger Anbieter für Express- und Kurierdienstleistungen und damit alles außer_gewöhnlich: Mit der höchsten Zustellquote und der niedrigsten Schadensquote sind wir der Qualitätsführer am Markt - und das seit über 40 Jahren. Mit mehr als 100 eigenen europäischen Stationen sowie unserem weltweiten Partnernetzwerk befördern wir an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr über 10 Millionen Sendungen. Unsere 1.400 Mitarbeiter (m/w/d) und 1.700 Kurierfahrer (m/w/d) bilden den Treibstoff und das Herzstück für unseren langfristigen Erfolg. Dabei schätzen wir die individuellen und einzigartigen Fähigkeiten all unserer Kollegen (m/w/d) und fördern diese intensiv und stetig. Deine Aufgaben
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LUSIMA GmbH * Brensbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein innovativer IT-Dienstleister im Bereich kaufmännischer Software und suchen ab dem 1. September 2023 (alternativ 2024) motivierte und engagierte Auszubildende. Während Deiner Ausbildung erhältst Du umfassende Einblicke in die vielfältigen Aufgabenbereiche eines modernen Dienstleistungsunternehmens und wirst von erfahrenen Mitarbeitern betreut. Du kannst Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und wertvolle Erfahrungen sammeln. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Büroabläufen * Bearbeitung von Schriftverkehr und Erstellung von Dokumenten * Terminplanung und -koordination * Empfang und Betreuung von Besuchern * Mitarbeit bei der Buchhaltung und Rechnungsstellung * Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen
LUSIMA GmbH * Brensbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein innovativer IT-Dienstleister im Bereich kaufmännischer Software und suchen ab dem 1. September 2023 (alternativ 2024) motivierte und engagierte Auszubildende. Während Deiner Ausbildung erhältst Du umfassende Einblicke in die vielfältigen Aufgabenbereiche eines modernen Dienstleistungsunternehmens und wirst von erfahrenen Mitarbeitern betreut. Du kannst Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und wertvolle Erfahrungen sammeln. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Büroabläufen * Bearbeitung von Schriftverkehr und Erstellung von Dokumenten * Terminplanung und -koordination * Empfang und Betreuung von Besuchern * Mitarbeit bei der Buchhaltung und Rechnungsstellung * Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen
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Re4vive GmbH * Heidelberg * Praktikum * Teilzeit - About Re4vive - Re4vive transforms minor-defective textile returns into resale-ready, sustainable products for top retail, e-commerce, and logistics brands. From repair and cleaning to digital traceability, we help brands cut waste, boost profit, and drive Europe's circular economy. Your tasks - Tasks - Your Role Work directly with our to strengthen Re4vive's digital ecosystem — from website optimization to app development and analytics. Key Tasks * Maintain and enhance our website (CMS, plugins, visuals, content). * Optimize SEO and monitor GA4/Search Console reports. * Support web/mobile app development and UI/UX improvements. * Manage backups, security checks, and chatbot integrations. * Research automation and digital efficiency tools. * Look for opportunities where automations can be done to make business processes better. Your profile
Re4vive GmbH * Heidelberg * Praktikum * Teilzeit - About Re4vive - Re4vive transforms minor-defective textile returns into resale-ready, sustainable products for top retail, e-commerce, and logistics brands. From repair and cleaning to digital traceability, we help brands cut waste, boost profit, and drive Europe's circular economy. Your tasks - Tasks - Your Role Work directly with our to strengthen Re4vive's digital ecosystem — from website optimization to app development and analytics. Key Tasks * Maintain and enhance our website (CMS, plugins, visuals, content). * Optimize SEO and monitor GA4/Search Console reports. * Support web/mobile app development and UI/UX improvements. * Manage backups, security checks, and chatbot integrations. * Research automation and digital efficiency tools. * Look for opportunities where automations can be done to make business processes better. Your profile
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Ausbildung 2026: Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
Ausbildung 2026: Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
Baustahl-Armierungsgesellschaft Mannheim mit beschränkter Haftung
Mannheim
Schnelle Bewerbung
Baustahl-Armierungsgesellschaft Mannheim mit beschränkter Haftung * Mannheim * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starten Sie Ihre Karriere 2026 bei der BAG Mannheim Baustahl-Armierungsgesellschaft! Seit 1968 sind wir ein führender Partner in der Bauwirtschaft. Wir liefern und verarbeiten Betonstahl, Lagermatten und Bewehrungselemente für anspruchsvolle Projekte wie Großbaustellen, Tunnel- und Windkraftanlagen. Als wichtiger Akteur in der Stahlverarbeitung sind wir ein stabiles und zukunftsorientiertes Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. - Vielfältige Einblicke: Sie durchlaufen alle relevanten Abteilungen und lernen das Herzstück unseres Betriebs kennen: von der Disposition (Auftragsabwicklung und Transportplanung) über die Arbeitsvorbereitung (Koordination zwischen Produktion, Kunden und Lieferanten), die vorbereitende ...
Baustahl-Armierungsgesellschaft Mannheim mit beschränkter Haftung * Mannheim * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starten Sie Ihre Karriere 2026 bei der BAG Mannheim Baustahl-Armierungsgesellschaft! Seit 1968 sind wir ein führender Partner in der Bauwirtschaft. Wir liefern und verarbeiten Betonstahl, Lagermatten und Bewehrungselemente für anspruchsvolle Projekte wie Großbaustellen, Tunnel- und Windkraftanlagen. Als wichtiger Akteur in der Stahlverarbeitung sind wir ein stabiles und zukunftsorientiertes Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. - Vielfältige Einblicke: Sie durchlaufen alle relevanten Abteilungen und lernen das Herzstück unseres Betriebs kennen: von der Disposition (Auftragsabwicklung und Transportplanung) über die Arbeitsvorbereitung (Koordination zwischen Produktion, Kunden und Lieferanten), die vorbereitende ...
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(Senior) SuccessFactors Integration Consultant (m/w/d) INTEGRTR - We connect HR systems
(Senior) SuccessFactors Integration Consultant (m/w/d) INTEGRTR - We connect HR systems
integrtr GmbH
Mannheim, Deutschland
Teilweise Home-Office
Du analysierst bestehende HR-IT-Landschaften und entwickelst sie nachhaltig weiter * Du arbeitest eng mit HR-, IT- und Architektur-Teams auf Kundenseite zusammen * Verständnis für HR-Prozesse und Datenmodelle
Du analysierst bestehende HR-IT-Landschaften und entwickelst sie nachhaltig weiter * Du arbeitest eng mit HR-, IT- und Architektur-Teams auf Kundenseite zusammen * Verständnis für HR-Prozesse und Datenmodelle
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Hofmann Unternehmensgruppe * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Wir sind ein inhabergeführtes mittelständisches Logistikunternehmen mit über 320 Mitarbeitenden. Unsere Dienstleistungspalette umfasst Logistiklösungen überwiegend per LKW, auch mit eigenem Fuhrpark, System- und Sammelgutverkehre, Spezialtransporte sowie Kontraktlogistik im Bereich Warehousing und Value-Added Services. Wir l(i)eben Logistik an jedem einzelnen Tag. Deine Aufgaben - Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) übernehmen zahlreiche kaufmännische Tätigkeiten. Du organisierst und koordinierst Abläufe im Büro. Dabei arbeitest du vor allem am PC. Neben der Organisation und Koordination von Büroprozessen, ist auch die Kommunikation und Kooperation mit , Kunden und eine wichtige Aufgabe von dir. Die Ausbildungsdauer ist 3 Jahre in Betrieb und Berufsschule. Dein Profil
Hofmann Unternehmensgruppe * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Wir sind ein inhabergeführtes mittelständisches Logistikunternehmen mit über 320 Mitarbeitenden. Unsere Dienstleistungspalette umfasst Logistiklösungen überwiegend per LKW, auch mit eigenem Fuhrpark, System- und Sammelgutverkehre, Spezialtransporte sowie Kontraktlogistik im Bereich Warehousing und Value-Added Services. Wir l(i)eben Logistik an jedem einzelnen Tag. Deine Aufgaben - Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) übernehmen zahlreiche kaufmännische Tätigkeiten. Du organisierst und koordinierst Abläufe im Büro. Dabei arbeitest du vor allem am PC. Neben der Organisation und Koordination von Büroprozessen, ist auch die Kommunikation und Kooperation mit , Kunden und eine wichtige Aufgabe von dir. Die Ausbildungsdauer ist 3 Jahre in Betrieb und Berufsschule. Dein Profil
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Student (m/w/d) der Pflegepädagogik für praktische Lehrtätigkeiten
Student (m/w/d) der Pflegepädagogik für praktische Lehrtätigkeiten
DRK-Kreisverband Mannheim e.V.
Mannheim
DRK-Kreisverband Mannheim e.V. * Mannheim * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen - Die Mannheimer Akademie für soziale Berufe sucht zum nächstmöglichen Termin einen Studenten der Pflegepädagogik (m/w/d) in Teilzeit für Lehrtätigkeiten im Fachbereich Pflege. Der Deutsche Rote Kreuz - Kreisverband Mannheim e.V. ist Träger der Mannheimer Akademie für soziale Berufe. In dieser Bildungseinrichtung werden über 1.000 Menschen für Berufe in der Pflege, im Erzieherbereich sowie an einem Beruflichen Gymnasium mit den Schwerpunkten Gesundheit und Soziales ausgebildet. In der Abteilung „Erste Hilfe und mehr“ werden unsere ehren- und hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fort- und weitergebildet. * Lehr- und Prüfungstätigkeiten im Aufgabengebiet der Pflege und Pflegepädagogik * Teilnahme an Konferenzen
DRK-Kreisverband Mannheim e.V. * Mannheim * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen - Die Mannheimer Akademie für soziale Berufe sucht zum nächstmöglichen Termin einen Studenten der Pflegepädagogik (m/w/d) in Teilzeit für Lehrtätigkeiten im Fachbereich Pflege. Der Deutsche Rote Kreuz - Kreisverband Mannheim e.V. ist Träger der Mannheimer Akademie für soziale Berufe. In dieser Bildungseinrichtung werden über 1.000 Menschen für Berufe in der Pflege, im Erzieherbereich sowie an einem Beruflichen Gymnasium mit den Schwerpunkten Gesundheit und Soziales ausgebildet. In der Abteilung „Erste Hilfe und mehr“ werden unsere ehren- und hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fort- und weitergebildet. * Lehr- und Prüfungstätigkeiten im Aufgabengebiet der Pflege und Pflegepädagogik * Teilnahme an Konferenzen
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Schnelle Bewerbung
SZA Schilling, Zutt & Anschütz Rechtsanwaltsgesellschaft mbH * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihr Aufgabengebiet - Neben der Mandatsarbeit erwartet Sie die Betreuung von nationalen und internationalen Projekten. - Zusätzlich sind Sie zuständig für die Bearbeitung von verschiedenen Verfahren. - Die Übernahme von Führungsaufgaben im Hinblick auf die Leitung von persönlichen Teams ist ebenfalls Teil Ihres Aufgabengebiets. Ihr Profil - JobbeschreibungSie haben Interesse an komplexen rechtlichen Fragestellungen? Sie haben Lust auf spannende und herausragende Mandate und sind bereit ein hohes Maß an Verantwortung im Rahmen Ihrer anwaltlichen Arbeit zu übernehmen? Ab dem ersten Tag gehören Sie zum Team und sind von Anfang an in die Mandatsarbeit eingebunden. Sie werden eng eingebunden und lernen relevante Gesichtspunkte für eine konstruktive, ...
SZA Schilling, Zutt & Anschütz Rechtsanwaltsgesellschaft mbH * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihr Aufgabengebiet - Neben der Mandatsarbeit erwartet Sie die Betreuung von nationalen und internationalen Projekten. - Zusätzlich sind Sie zuständig für die Bearbeitung von verschiedenen Verfahren. - Die Übernahme von Führungsaufgaben im Hinblick auf die Leitung von persönlichen Teams ist ebenfalls Teil Ihres Aufgabengebiets. Ihr Profil - JobbeschreibungSie haben Interesse an komplexen rechtlichen Fragestellungen? Sie haben Lust auf spannende und herausragende Mandate und sind bereit ein hohes Maß an Verantwortung im Rahmen Ihrer anwaltlichen Arbeit zu übernehmen? Ab dem ersten Tag gehören Sie zum Team und sind von Anfang an in die Mandatsarbeit eingebunden. Sie werden eng eingebunden und lernen relevante Gesichtspunkte für eine konstruktive, ...
66 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Strategic Consultant HR Due Diligence / Reward (w/m/d)
Strategic Consultant HR Due Diligence / Reward (w/m/d)
EY Deutschland
Frankfurt/Main, Hamburg, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als Teil unseres Reward-Teams innerhalb der People Advisory Services in Frankfurt/Main, Hamburg oder München berätst du nationale und internationale Unternehmen zu strategischen Vergütungs- und HR-Due Diligence-Fragen. * Untersuchung der Implikationen von Vergütungssystemen und HR-Strategien, z. B. durch Analyse von Anreizstrukturen oder die Bewertung von aktienbasierten Vergütungsinstrumenten
Als Teil unseres Reward-Teams innerhalb der People Advisory Services in Frankfurt/Main, Hamburg oder München berätst du nationale und internationale Unternehmen zu strategischen Vergütungs- und HR-Due Diligence-Fragen. * Untersuchung der Implikationen von Vergütungssystemen und HR-Strategien, z. B. durch Analyse von Anreizstrukturen oder die Bewertung von aktienbasierten Vergütungsinstrumenten
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Schnelle Bewerbung
STRABAG AG * Sprendlingen, Mainz * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
STRABAG AG * Sprendlingen, Mainz * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
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HR Team Lead People Partner (all genders)
HR Team Lead People Partner (all genders)
adesso SE
Dortmund, Essen, München, Köln, Karlsruhe, Frankfurt
Anschreiben nicht erforderlich
Stabilität und Optimierung von HR-Prozessen: Du stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher, arbeitest mit klaren Standards und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran. * Zusammenarbeit in HR & Payroll: Du sorgst für reibungslose Übergaben und enge Abstimmung mit HR Services, Leadership Partnern und Payroll - serviceorientiert und zuverlässig. * Change & Digitalisierung unterstützen: Du begleitest die Einführung neuer HR-Features/Tools, bereitest Besprechungen und Workshops vor und unterstützt die Umsetzung in der Praxis. * HR -Erfahrung: Du konntest bereits mindestens fünf Jahre Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld, idealerweise mit erster Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch), sammeln. * Digitale und prozessuale Affinität: Erfahrung mit HR-Systemen und Freude an strukturiertem, kontinuierlich verbessertem Arbeiten.
Stabilität und Optimierung von HR-Prozessen: Du stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher, arbeitest mit klaren Standards und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran. * Zusammenarbeit in HR & Payroll: Du sorgst für reibungslose Übergaben und enge Abstimmung mit HR Services, Leadership Partnern und Payroll - serviceorientiert und zuverlässig. * Change & Digitalisierung unterstützen: Du begleitest die Einführung neuer HR-Features/Tools, bereitest Besprechungen und Workshops vor und unterstützt die Umsetzung in der Praxis. * HR -Erfahrung: Du konntest bereits mindestens fünf Jahre Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld, idealerweise mit erster Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch), sammeln. * Digitale und prozessuale Affinität: Erfahrung mit HR-Systemen und Freude an strukturiertem, kontinuierlich verbessertem Arbeiten.
NEU
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Schnelle Bewerbung
Für unseren Standort Frankfurt Flughafen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Generalist (w/m/d) * Pflege der Personalstammdaten, Erstellung von Verträgen, Betriebsratsanhörungen, Bescheinigungen und HR-Auswertungen * Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Betreuung und Umsetzung von diversen HR-Projekten * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration oder HR-Sachbearbeitung * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
Für unseren Standort Frankfurt Flughafen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Generalist (w/m/d) * Pflege der Personalstammdaten, Erstellung von Verträgen, Betriebsratsanhörungen, Bescheinigungen und HR-Auswertungen * Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Betreuung und Umsetzung von diversen HR-Projekten * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration oder HR-Sachbearbeitung * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
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Personalsachbearbeiter / Sachbearbeiter Personalentwicklung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / Sachbearbeiter Personalentwicklung (m/w/d)
Sparda-Bank Hessen eG
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Sie verantworten und administrieren die Personalentwicklungs- & Bewegungsdaten im HR-System der P&I AG LOGA. * Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung im Umgang mit dem HR-System LOGA
Sie verantworten und administrieren die Personalentwicklungs- & Bewegungsdaten im HR-System der P&I AG LOGA. * Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung im Umgang mit dem HR-System LOGA
NEU
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Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) – Werkstandort Wiesbaden
Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) – Werkstandort Wiesbaden
FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH
Wiesbaden
PERSONALREFERENT / HR BUSINESS PARTNER (m/w/d) * Als HR-Generalist sind Sie am Standort für das gesamte Spektrum operativer Personalarbeit zuständig. Dabei verstehen Sie sich auch als proaktiver HR-Business-Partner, der Impulse gibt und Mehrwert bietet. * HR-Generalist:in mit 5+ Jahren Erfahrung im Personalmanagement mittelständischer, produzierender Unternehmen - Zukunftsweisendes HR-Management hat daher bei uns einen hohen Stellenwert. Sie sind ein HR-Allrounder mit Freude an operativer Personalarbeit, packen Themen selbst an und kennen die Besonderheiten mittelständischer Produktionsbetriebe mit hohem gewerblichen Anteil? * Gemeinsam mit dem europäischen arbeiten Sie an übergreifenden Aufgaben: z. B. Entwicklung und Implementierung von HR-Richtlinien und -prozessen, Begleitung von Veränderungsprozessen, Budgetplanung, …
PERSONALREFERENT / HR BUSINESS PARTNER (m/w/d) * Als HR-Generalist sind Sie am Standort für das gesamte Spektrum operativer Personalarbeit zuständig. Dabei verstehen Sie sich auch als proaktiver HR-Business-Partner, der Impulse gibt und Mehrwert bietet. * HR-Generalist:in mit 5+ Jahren Erfahrung im Personalmanagement mittelständischer, produzierender Unternehmen - Zukunftsweisendes HR-Management hat daher bei uns einen hohen Stellenwert. Sie sind ein HR-Allrounder mit Freude an operativer Personalarbeit, packen Themen selbst an und kennen die Besonderheiten mittelständischer Produktionsbetriebe mit hohem gewerblichen Anteil? * Gemeinsam mit dem europäischen arbeiten Sie an übergreifenden Aufgaben: z. B. Entwicklung und Implementierung von HR-Richtlinien und -prozessen, Begleitung von Veränderungsprozessen, Budgetplanung, …
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Schnelle Bewerbung
Du steuerst und verantwortest aktiv HR-Projekte und zeigst in Arbeits- und Projektgruppen vollen Einsatz
Du steuerst und verantwortest aktiv HR-Projekte und zeigst in Arbeits- und Projektgruppen vollen Einsatz
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Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle, idealerweise im IT- oder Projektumfeld - Als HR Business Partner:in übernimmst Du eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Betreuung unserer internen IT-Organisationen im DACH-Raum. * Strategische HR-Beratung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von sowie :innen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Umsetzung & Weiterentwicklung der HR-Prozesse: Verantwortung für die Umsetzung zentraler HR‑Prozesse sowie die aktive Mitgestaltung von Standards, KPIs und HR‑Initiativen in Abstimmung mit dem französischen HR‑Team * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Psychologie, HR-Management oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle, idealerweise im IT- oder Projektumfeld - Als HR Business Partner:in übernimmst Du eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Betreuung unserer internen IT-Organisationen im DACH-Raum. * Strategische HR-Beratung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von sowie :innen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Umsetzung & Weiterentwicklung der HR-Prozesse: Verantwortung für die Umsetzung zentraler HR‑Prozesse sowie die aktive Mitgestaltung von Standards, KPIs und HR‑Initiativen in Abstimmung mit dem französischen HR‑Team * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Psychologie, HR-Management oder vergleichbare Qualifikation
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2026-026 HR Business Partner (m/w/d) - unbefristet
2026-026 HR Business Partner (m/w/d) - unbefristet
Stellantis Bank SA Niederlassung Deutschland
Neu-Isenburg
Teilweise Home-Office
serviceorientierte Beratung und Anleitung von in Bezug bzgl. der Rahmenbedingungen, der Sozialleistungen sowie der HR-Prozesse - o Pflege der Personaldaten in den HR-Systemen inklusive der Zeiterfassung * Sicherstellung der HR Compliance und Einhaltung relevanter Richtlinien * Kontinuierliche Dokumentation und Verbesserung der HR-Prozesse * Fähigkeit, administrative Aufgaben sorgfältig zu erledigen und gleichzeitig übergreifende HR-Prozesse zu verstehen, zu analysieren und weiterzuentwickeln * Anwenderkenntnisse der HR-Systeme ADP (Zeiterfassung, eAkte), Workday und d.vinci (Bewerbermanagement) von Vorteil * abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine gleichwertige personalbezogene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Bereich
serviceorientierte Beratung und Anleitung von in Bezug bzgl. der Rahmenbedingungen, der Sozialleistungen sowie der HR-Prozesse - o Pflege der Personaldaten in den HR-Systemen inklusive der Zeiterfassung * Sicherstellung der HR Compliance und Einhaltung relevanter Richtlinien * Kontinuierliche Dokumentation und Verbesserung der HR-Prozesse * Fähigkeit, administrative Aufgaben sorgfältig zu erledigen und gleichzeitig übergreifende HR-Prozesse zu verstehen, zu analysieren und weiterzuentwickeln * Anwenderkenntnisse der HR-Systeme ADP (Zeiterfassung, eAkte), Workday und d.vinci (Bewerbermanagement) von Vorteil * abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine gleichwertige personalbezogene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Bereich
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Translate the HR business plans into operational plans and lead the HR planning process in Europe region * Ensure the development and implementation of HR programs such as manpower planning, recruiting & staffing, performance management, compensation & benefit schemes for Europe region derived from Global HR policy and other corporate directives * Act as coach on HR issues to the Management and executives * Ensure the development and implementation of the HR budget and other related financial measures * Ensure an efficient and accurate HR reporting * Ensure the communication of HR related management decisions to the employees * Ensure Pay roll services and other HR related services from HR providers. * Ensure that HR insurances get renewed / deleted on a yearly cross-check base * Bachelor Degree of Human Resources or Business Administration with major field in HR management
Translate the HR business plans into operational plans and lead the HR planning process in Europe region * Ensure the development and implementation of HR programs such as manpower planning, recruiting & staffing, performance management, compensation & benefit schemes for Europe region derived from Global HR policy and other corporate directives * Act as coach on HR issues to the Management and executives * Ensure the development and implementation of the HR budget and other related financial measures * Ensure an efficient and accurate HR reporting * Ensure the communication of HR related management decisions to the employees * Ensure Pay roll services and other HR related services from HR providers. * Ensure that HR insurances get renewed / deleted on a yearly cross-check base * Bachelor Degree of Human Resources or Business Administration with major field in HR management
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(Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d)
(Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Innerhalb unseres Bereichs beschäftigen uns drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. – Wir überführen Geschäftsstrategien in Zielbetriebsmodelle, entwickeln ...
Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Innerhalb unseres Bereichs beschäftigen uns drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. – Wir überführen Geschäftsstrategien in Zielbetriebsmodelle, entwickeln ...
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