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115 Treffer für Employer Branding Jobs in Remscheid im Umkreis von 30 km
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Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding
Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding
IMS Messsysteme GmbH
Heiligenhaus
Teilweise Home-Office
40000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein Talent Manager (m/w/i) in Teilzeit für Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Recruiting oder der Personalentwicklung sowie sicherer Umgang mit digitalen Medien und HR-Tools werden vorausgesetzt.
IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein Talent Manager (m/w/i) in Teilzeit für Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Recruiting oder der Personalentwicklung sowie sicherer Umgang mit digitalen Medien und HR-Tools werden vorausgesetzt.
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Werkstudent Recruiting & Employer Branding für unsere OBI Märkte (alle Geschlechter)
Werkstudent Recruiting & Employer Branding für unsere OBI Märkte (alle Geschlechter)
OBI GmbH & Co. Deutschland KG
Wermelskirchen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
OBI ist einer der führenden Baumärkte Europas mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d) für Bewerberscreening, Stellenausschreibungen und Content-Erstellung. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation oder verwandten Fachrichtungen, Sicherheit mit Grafik-Tools wie Canva oder Adobe Creative Cloud, fließende Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
OBI ist einer der führenden Baumärkte Europas mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d) für Bewerberscreening, Stellenausschreibungen und Content-Erstellung. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation oder verwandten Fachrichtungen, Sicherheit mit Grafik-Tools wie Canva oder Adobe Creative Cloud, fließende Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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Recruiter / Talent Acquisition Expert (m/w/d)
Recruiter / Talent Acquisition Expert (m/w/d)
Vaillant GmbH
Remscheid
Teilweise Home-Office
51000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Vaillant GmbH ist ein weltweit führender Anbieter von Wärmepumpen, digitalen Servicedienstleistungen und effizienten Heizgeräten. Gesucht wird ein Recruiter / Talent Acquisition Expert (m/w/d) für das End-to-End-Recruiting von Fach- und Führungspositionen in Deutschland. Mehrjährige operative Recruiting-Erfahrung, abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie, fließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sowie Kenntnisse in strukturierten Interviews und Active Sourcing werden vorausgesetzt.
Vaillant GmbH ist ein weltweit führender Anbieter von Wärmepumpen, digitalen Servicedienstleistungen und effizienten Heizgeräten. Gesucht wird ein Recruiter / Talent Acquisition Expert (m/w/d) für das End-to-End-Recruiting von Fach- und Führungspositionen in Deutschland. Mehrjährige operative Recruiting-Erfahrung, abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie, fließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sowie Kenntnisse in strukturierten Interviews und Active Sourcing werden vorausgesetzt.
NEU
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Talent Acquisition Partner (m/w/d)
Talent Acquisition Partner (m/w/d)
Leyton Deutschland GmbH
Düsseldorf
50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten unterstützt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Partner (m/w/d), um den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig zu steuern und Führungskräfte bei Einstellungsentscheidungen zu beraten. Recruiting-Erfahrung aus einem Inhouse-Team oder einer Personalberatung, ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder BWL, strukturierte Interviewkompetenz, Active-Sourcing-Fähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie fließendes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten unterstützt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Partner (m/w/d), um den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig zu steuern und Führungskräfte bei Einstellungsentscheidungen zu beraten. Recruiting-Erfahrung aus einem Inhouse-Team oder einer Personalberatung, ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder BWL, strukturierte Interviewkompetenz, Active-Sourcing-Fähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie fließendes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten unterstützt. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d), um den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig zu steuern und Talente für verschiedene Fachbereiche zu identifizieren. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder BWL, Recruiting-Erfahrung aus einem Inhouse-Team oder einer Personalberatung, strukturierte Interviewkompetenz, Active-Sourcing-Erfahrung, sichere Deutschkenntnisse (C1) und fließendes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten unterstützt. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d), um den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig zu steuern und Talente für verschiedene Fachbereiche zu identifizieren. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder BWL, Recruiting-Erfahrung aus einem Inhouse-Team oder einer Personalberatung, strukturierte Interviewkompetenz, Active-Sourcing-Erfahrung, sichere Deutschkenntnisse (C1) und fließendes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
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Digital Marketing Specialist (m/w/d)
Digital Marketing Specialist (m/w/d)
KAISER GmbH & Co. KG
Schalksmühle
46000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
KAISER GmbH & Co. KG ist ein deutscher Marktführer für Elektro-Installationsprodukte und Gebäudetechnik. Gesucht wird ein Digital Marketing Specialist (m/w/d) zur Konzeption und Umsetzung von Kampagnen für Websites, Social Media und digitale Kanäle. Ein abgeschlossenes Studium im Digital Marketing oder verwandte Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Digital- oder Content Marketing, sichere CMS- und Social-Media-Tool-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
KAISER GmbH & Co. KG ist ein deutscher Marktführer für Elektro-Installationsprodukte und Gebäudetechnik. Gesucht wird ein Digital Marketing Specialist (m/w/d) zur Konzeption und Umsetzung von Kampagnen für Websites, Social Media und digitale Kanäle. Ein abgeschlossenes Studium im Digital Marketing oder verwandte Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Digital- oder Content Marketing, sichere CMS- und Social-Media-Tool-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikant / Werkstudent strategisches Talent Acquisition (alle Geschlechter)
Praktikant / Werkstudent strategisches Talent Acquisition (alle Geschlechter)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Wermelskirchen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
OBI ist ein führender europäischer Baumarkt mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant / Werkstudent Talent Acquisition & Employer Branding (m/w/d) für Bewerbungsscreening, Interview-Koordination und Employer Branding Aktivitäten. Ein laufendes oder geplantes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1) werden vorausgesetzt.
OBI ist ein führender europäischer Baumarkt mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant / Werkstudent Talent Acquisition & Employer Branding (m/w/d) für Bewerbungsscreening, Interview-Koordination und Employer Branding Aktivitäten. Ein laufendes oder geplantes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1) werden vorausgesetzt.
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Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d)
Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d)
Baker Tilly
Düsseldorf, München
43000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Baker Tilly ist eine international tätige Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft mit 1.740 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung der Social-Media-Strategie für Recruiting und Employer Branding. Ein abgeschlossenes Studium in Marketing oder Kommunikation, mehrjährige Erfahrung im Social Media Marketing sowie ausgeprägte Expertise in LinkedIn und Meta Ads werden vorausgesetzt.
Baker Tilly ist eine international tätige Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft mit 1.740 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung der Social-Media-Strategie für Recruiting und Employer Branding. Ein abgeschlossenes Studium in Marketing oder Kommunikation, mehrjährige Erfahrung im Social Media Marketing sowie ausgeprägte Expertise in LinkedIn und Meta Ads werden vorausgesetzt.
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Gruppenleitung Personalbetreuung (m/w/d)
Gruppenleitung Personalbetreuung (m/w/d)
Stadtsparkasse Düsseldorf
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
80000 - 104000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Stadtsparkasse Düsseldorf ist ein öffentliches Kreditinstitut mit Sitz in Düsseldorf. Gesucht wird eine Gruppenleitung Personalbetreuung (m/w/d) zur Führung der Personalbetreuungsgruppe, Steuerung von Payroll- und Recruitingprozessen sowie Verantwortung für HR-Anwendungen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige operative Personalerfahrung mit Führungsverantwortung, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
Stadtsparkasse Düsseldorf ist ein öffentliches Kreditinstitut mit Sitz in Düsseldorf. Gesucht wird eine Gruppenleitung Personalbetreuung (m/w/d) zur Führung der Personalbetreuungsgruppe, Steuerung von Payroll- und Recruitingprozessen sowie Verantwortung für HR-Anwendungen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige operative Personalerfahrung mit Führungsverantwortung, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
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(Senior) Sales Manager (m/w/d)
(Senior) Sales Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Remote, Frankfurt, Köln, Düsseldorf, Dortmund, Essen, Nürnberg, Würzburg, Bonn, Mainz, Aachen
Teilweise Home-Office
55000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Senior Sales Manager (m/w/d) für den gesamten Sales-Prozess von der Neukundengewinnung bis zum Vertragsabschluss. Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B-Vertrieb oder bei erklärungsbedürftigen Produkten, sowie die Fähigkeit, unterschiedlichste Entscheider zu überzeugen, werden vorausgesetzt.
Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Senior Sales Manager (m/w/d) für den gesamten Sales-Prozess von der Neukundengewinnung bis zum Vertragsabschluss. Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B-Vertrieb oder bei erklärungsbedürftigen Produkten, sowie die Fähigkeit, unterschiedlichste Entscheider zu überzeugen, werden vorausgesetzt.
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
AXA Deutschland ist einer der größten Erstversicherer in Deutschland und betreut rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Gesucht wird ein Praktikant im HR (m/w/d) für die Unterstützung von HR Business Partnern bei strategischer Personalplanung, Prozessentwicklung und HR-Projekten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik mit HR-Schwerpunkt, erste praktische HR-Erfahrung und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
AXA Deutschland ist einer der größten Erstversicherer in Deutschland und betreut rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Gesucht wird ein Praktikant im HR (m/w/d) für die Unterstützung von HR Business Partnern bei strategischer Personalplanung, Prozessentwicklung und HR-Projekten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik mit HR-Schwerpunkt, erste praktische HR-Erfahrung und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Gesucht wird ein Senior Key Account Manager:in (m/w/d) Media & Job Ad Sales für die strategische Betreuung von Bestandskunden und Neukundenakquisition auf Entscheider-Ebene. Du verantwortest dein Key Account Portfolio, erstellst maßgeschneiderte Recruiting- und Employer-Branding-Lösungen und steuerst Stellenanzeigen-Kampagnen über relevante Kanäle. Eine kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, mindestens vier Jahre Erfahrung im Media- oder Jobbörsen-Vertrieb, nachgewiesene B2B-Key Account Management-Erfolge, sichere CRM-Kenntnisse (idealerweise Salesforce) und fließendes Deutsch sowie gutes Englisch werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Senior Key Account Manager:in (m/w/d) Media & Job Ad Sales für die strategische Betreuung von Bestandskunden und Neukundenakquisition auf Entscheider-Ebene. Du verantwortest dein Key Account Portfolio, erstellst maßgeschneiderte Recruiting- und Employer-Branding-Lösungen und steuerst Stellenanzeigen-Kampagnen über relevante Kanäle. Eine kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, mindestens vier Jahre Erfahrung im Media- oder Jobbörsen-Vertrieb, nachgewiesene B2B-Key Account Management-Erfolge, sichere CRM-Kenntnisse (idealerweise Salesforce) und fließendes Deutsch sowie gutes Englisch werden vorausgesetzt.
NEU
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Werkstudent Hochschulmarketing & Recruiting (w/m/d)
Werkstudent Hochschulmarketing & Recruiting (w/m/d)
BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
BDO AG ist eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, die Beratungs- und Prüfungsdienstleistungen anbietet. Gesucht wird ein Werkstudent Hochschulmarketing & Recruiting (w/m/d) zur Konzeption und Durchführung von Campus-Recruiting-Events sowie zur Weiterentwicklung von Hochschulmarketing-Aktivitäten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs, sichere schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse sowie Freude am Umgang mit Menschen werden vorausgesetzt.
BDO AG ist eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, die Beratungs- und Prüfungsdienstleistungen anbietet. Gesucht wird ein Werkstudent Hochschulmarketing & Recruiting (w/m/d) zur Konzeption und Durchführung von Campus-Recruiting-Events sowie zur Weiterentwicklung von Hochschulmarketing-Aktivitäten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs, sichere schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse sowie Freude am Umgang mit Menschen werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
CJH Family Office GmbH ist ein unabhängiges Family Office mit Fokus auf Immobilien und Direktbeteiligungen. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Bereich Vertrieb/Marketing zur Unterstützung bei der Entwicklung und Durchführung von Marketingstrategien. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Fach sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
CJH Family Office GmbH ist ein unabhängiges Family Office mit Fokus auf Immobilien und Direktbeteiligungen. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Bereich Vertrieb/Marketing zur Unterstützung bei der Entwicklung und Durchführung von Marketingstrategien. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Fach sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Talent Acquisition
Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Talent Acquisition
Bredehorst Clinic Medical Management GmbH
Düsseldorf
Schnelle Bewerbung
Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Recruiting für die Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Active Sourcing, Bewerbersichtung, Terminorganisation und Bewerbermanagementsystem-Pflege gehören zu den Aufgaben. Eingeschriebener Status in einem relevanten Studiengang, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Affinität zu digitalen Tools sowie Social Media werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Recruiting für die Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Active Sourcing, Bewerbersichtung, Terminorganisation und Bewerbermanagementsystem-Pflege gehören zu den Aufgaben. Eingeschriebener Status in einem relevanten Studiengang, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Affinität zu digitalen Tools sowie Social Media werden vorausgesetzt.
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Leiter Personalverwaltung (m/w/d)
Leiter Personalverwaltung (m/w/d)
Deutsche Energy Terminal GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Deutsche Energy Terminal GmbH (DET) betreibt vier schwimmende LNG-Terminals an der deutschen Nordseeküste für die Gasversorgung. Gesucht wird ein Leiter Personalverwaltung (m/w/d) für die strategische und operative Gesamtverantwortung des Personalwesens sowie Personalentwicklung. Erfahrung im Management komplexer HR-Prozesse, strategisches HR-Management, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Deutsch als Muttersprache werden vorausgesetzt.
Deutsche Energy Terminal GmbH (DET) betreibt vier schwimmende LNG-Terminals an der deutschen Nordseeküste für die Gasversorgung. Gesucht wird ein Leiter Personalverwaltung (m/w/d) für die strategische und operative Gesamtverantwortung des Personalwesens sowie Personalentwicklung. Erfahrung im Management komplexer HR-Prozesse, strategisches HR-Management, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Deutsch als Muttersprache werden vorausgesetzt.
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Head of Global Talent Acquisition (all genders)
Head of Global Talent Acquisition (all genders)
tonies GmbH
Düsseldorf
61000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
tonies® ist eine globale interaktive Audioplattform für Kinder mit über 10 Millionen verkauften Tonieboxes und Präsenz in über 100 Ländern. Gesucht wird ein Head of Global Talent Acquisition (m/w/d) zur Leitung eines internationalen Recruiter-Teams und zum Aufbau skalierbarer globaler Hiring-Prozesse. Erfahrung in Scale-ups, tiefe Kenntnisse von Ashby oder vergleichbaren ATS-Tools, nachgewiesene Führungserfahrung mit internationalen Teams sowie fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
tonies® ist eine globale interaktive Audioplattform für Kinder mit über 10 Millionen verkauften Tonieboxes und Präsenz in über 100 Ländern. Gesucht wird ein Head of Global Talent Acquisition (m/w/d) zur Leitung eines internationalen Recruiter-Teams und zum Aufbau skalierbarer globaler Hiring-Prozesse. Erfahrung in Scale-ups, tiefe Kenntnisse von Ashby oder vergleichbaren ATS-Tools, nachgewiesene Führungserfahrung mit internationalen Teams sowie fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Ein spezialisiertes IT-Systemhaus für Handwerk und Industrie bringt Kunden digital voran. Gesucht wird ein Werkstudent Marketing & Recruiting (m/w/d) für Employer Branding, Social Media und die Leitung von Recruitingprozessen. Kreativität, strategisches Denken, Kommunikationsstärke und digitale Kompetenz werden vorausgesetzt.
Ein spezialisiertes IT-Systemhaus für Handwerk und Industrie bringt Kunden digital voran. Gesucht wird ein Werkstudent Marketing & Recruiting (m/w/d) für Employer Branding, Social Media und die Leitung von Recruitingprozessen. Kreativität, strategisches Denken, Kommunikationsstärke und digitale Kompetenz werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird ein Praxisanleiter (m/w/d) zur Anleitung von Auszubildenden und Umsetzung des Ausbildungskonzeptes in der Pflege. Eine abgeschlossene Berufsausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Weiterbildung zum Mentor und fundierte Berufserfahrung im Gesundheitsbereich werden vorausgesetzt.
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird ein Praxisanleiter (m/w/d) zur Anleitung von Auszubildenden und Umsetzung des Ausbildungskonzeptes in der Pflege. Eine abgeschlossene Berufsausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Weiterbildung zum Mentor und fundierte Berufserfahrung im Gesundheitsbereich werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird ein Praxisanleiter (m/w/d) zur praktischen Ausbildung neuer Mitarbeitender und Qualitätssicherung auf dem Wohnbereich. Eine abgeschlossene Berufsausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Weiterbildung zum Mentor, fundierte Berufserfahrung im Gesundheitsbereich und Empathie werden vorausgesetzt.
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird ein Praxisanleiter (m/w/d) zur praktischen Ausbildung neuer Mitarbeitender und Qualitätssicherung auf dem Wohnbereich. Eine abgeschlossene Berufsausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Weiterbildung zum Mentor, fundierte Berufserfahrung im Gesundheitsbereich und Empathie werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Einrichtungsleitung (w/m/d) zur Gesamtkoordination und Leitung einer Senioreneinrichtung. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder ein Hochschulabschluss im Pflege- oder Gesundheitsmanagement, eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung und mehrjährige Leitungserfahrung werden vorausgesetzt.
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Einrichtungsleitung (w/m/d) zur Gesamtkoordination und Leitung einer Senioreneinrichtung. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder ein Hochschulabschluss im Pflege- oder Gesundheitsmanagement, eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung und mehrjährige Leitungserfahrung werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und 23 ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Pflegefachkraft als Tourenmanager (w/m/d), um Dienstpläne zu koordinieren, Personalausfälle zu managen und Tourenplanung zu optimieren. Eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Berufsausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege werden vorausgesetzt.
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und 23 ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Pflegefachkraft als Tourenmanager (w/m/d), um Dienstpläne zu koordinieren, Personalausfälle zu managen und Tourenplanung zu optimieren. Eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Berufsausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Pflegefachkraft (m/w/d) für klassische Altenpflegetätigkeiten, Medikamentenausgabe und digitale Dokumentation. Eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, hohes Maß an Empathie und respektvolles Miteinander werden vorausgesetzt.
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Pflegefachkraft (m/w/d) für klassische Altenpflegetätigkeiten, Medikamentenausgabe und digitale Dokumentation. Eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, hohes Maß an Empathie und respektvolles Miteinander werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
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Senior Produktmanager/ Einkäufer (m/w/d)
Senior Produktmanager/ Einkäufer (m/w/d)
eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH
Mettmann bei Düsseldorf
Teilweise Home-Office
43000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
eismann ist ein Lieferservice für Premium Tiefkühlprodukte mit Sitz in Mettmann. Gesucht wird ein Senior Produktmanager/Einkäufer (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für Hauptwarengruppen. Ein Hochschulstudium in Materialwirtschaft oder Food Management, relevante Berufserfahrung im Lebensmitteleinkauf, Verhandlungssicherheit und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
eismann ist ein Lieferservice für Premium Tiefkühlprodukte mit Sitz in Mettmann. Gesucht wird ein Senior Produktmanager/Einkäufer (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für Hauptwarengruppen. Ein Hochschulstudium in Materialwirtschaft oder Food Management, relevante Berufserfahrung im Lebensmitteleinkauf, Verhandlungssicherheit und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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