Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) für die Abteilung strategisches Prozess- und Projektmanagement
Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) für die Abteilung strategisches Prozess- und Projektmanagement
Klinikum Darmstadt GmbH
Darmstadt
Teilweise Home-Office
Karriere – Weiterbildung in eigener Akademie oder digital über innovative E-Learning-Plattform & individuelle Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung - Das Strategische Prozess- und Projektmanagement verantwortet die strukturierte Weiterentwicklung zentraler Abläufe und Organisationsstrukturen unseres Krankenhauses. * Eigenständige Realisierung der Planung und Umsetzung, bzw. des Controllings und der Evaluation im Bereich Projekt- und Prozessmanagement, inklusive Nutzung von Kennzahlensystemen, Dashboards und den einschlägigen Instrumenten * Aufbau und Optimierung von Projektmanagementstandards und Leitlinien * Coaching von Projektleitungen und Durchführung von Workshops zum Prozess- und Projektmanagement * Fördermittelmanagement, inkl. Projektleitung von Digitalisierungs- und Strukturprojekten, gemäß KHZG und Transformationsfonds, einschließlich Mittelabruf und Nachweisführung.
Karriere – Weiterbildung in eigener Akademie oder digital über innovative E-Learning-Plattform & individuelle Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung - Das Strategische Prozess- und Projektmanagement verantwortet die strukturierte Weiterentwicklung zentraler Abläufe und Organisationsstrukturen unseres Krankenhauses. * Eigenständige Realisierung der Planung und Umsetzung, bzw. des Controllings und der Evaluation im Bereich Projekt- und Prozessmanagement, inklusive Nutzung von Kennzahlensystemen, Dashboards und den einschlägigen Instrumenten * Aufbau und Optimierung von Projektmanagementstandards und Leitlinien * Coaching von Projektleitungen und Durchführung von Workshops zum Prozess- und Projektmanagement * Fördermittelmanagement, inkl. Projektleitung von Digitalisierungs- und Strukturprojekten, gemäß KHZG und Transformationsfonds, einschließlich Mittelabruf und Nachweisführung.