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                          • im Management
                          • Strategieentwicklung
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                          • Management
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                          • Personalentwickler
                          • Strategy Consulting

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          200


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          827






                          1.115 Treffer für Change Management Jobs in Sauerland im Umkreis von 30 km

                          Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal-, Prozess- und Organisationsentwicklung sowie HR-Change & Transformation

                          Hagener Versorgungs- und Verkehrs- GmbH
                          Hagen
                          Teilweise Home-Office
                          Change & Transformationsmanagement * Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Change-Management-Strategien * fundierte Kenntnisse im Change-Management, moderner Organisationsentwicklung und Lern- & Entwicklungsformaten - In dieser Rolle als Personal-, Prozess- und Organisationsentwickler (m/w/d) wirst Du zum zentralen Treiber für Change und Transformation: Du arbeitest eng mit unseren zusammen, entwickelst unsere Kultur und Strukturen weiter und setzt moderne Lern- und Entwicklungsformate um. wir in Vollzeit einen Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal-, Prozess- und Organisationsentwicklung sowie HR-Change & Transformation * Konzeption, Steuerung und Begleitung von HR-Change- und Transformationsprojekten * Entwicklung moderner PE- und OE-Konzepte (z. B. Talentmanagement, Führungskräfteentwicklung, Nachfolgeplanung) Prozessmanagement im HR Umfeld - Beratung & Stakeholdermanagement
                          Change & Transformationsmanagement * Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Change-Management-Strategien * fundierte Kenntnisse im Change-Management, moderner Organisationsentwicklung und Lern- & Entwicklungsformaten - In dieser Rolle als Personal-, Prozess- und Organisationsentwickler (m/w/d) wirst Du zum zentralen Treiber für Change und Transformation: Du arbeitest eng mit unseren zusammen, entwickelst unsere Kultur und Strukturen weiter und setzt moderne Lern- und Entwicklungsformate um. wir in Vollzeit einen Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal-, Prozess- und Organisationsentwicklung sowie HR-Change & Transformation * Konzeption, Steuerung und Begleitung von HR-Change- und Transformationsprojekten * Entwicklung moderner PE- und OE-Konzepte (z. B. Talentmanagement, Führungskräfteentwicklung, Nachfolgeplanung) Prozessmanagement im HR Umfeld - Beratung & Stakeholdermanagement
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                          IT Application Manager (m/w/d)

                          REMONDIS IT Services GmbH & Co. KG
                          Lünen
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Im Rahmen des Applicationmanagements verantwortest Du die Incidents-/Problem- und Change-Managements.
                          Im Rahmen des Applicationmanagements verantwortest Du die Incidents-/Problem- und Change-Managements.
                          mehr
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          ITSM-Prozessmanagement: Du übernimmst die Gestaltung und Weiterentwicklung von IT-Service-Management-Prozessen mit dem Fokus auf Incident-Management, Problem-Management und Change-Management. * Configuration Management: Du betreust den Aufbau eines Configuration-Management-Systems bzw. einer CMDB unter Berücksichtigung technischer, organisatorischer und kultureller Änderungsprozesse. Servicekatalog-Management: Du entwickelst und verwaltest unseren Service-Katalog.
                          ITSM-Prozessmanagement: Du übernimmst die Gestaltung und Weiterentwicklung von IT-Service-Management-Prozessen mit dem Fokus auf Incident-Management, Problem-Management und Change-Management. * Configuration Management: Du betreust den Aufbau eines Configuration-Management-Systems bzw. einer CMDB unter Berücksichtigung technischer, organisatorischer und kultureller Änderungsprozesse. Servicekatalog-Management: Du entwickelst und verwaltest unseren Service-Katalog.
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                          Senior Consultant Cloud Transformation (all genders)

                          adesso SE
                          Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Hamburg, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Zentrale Ansprechperson: Du strukturierst kompletter Transformationsvorhaben, inklusive Roadmap, Zielbetriebskonzept, Migrationsphasen, Risikobetrachtung und Change Management. * Teamkoordination: Du koordinierst interdisziplinärer Teams aus Beratung, Architektur, Security, Betrieb und externen Partnern Dabei arbeitest eng du mit Cloud Architekt:innen, Security Expert:innen, Projektleiter:innen und dem Kundenmanagement zusammen und fungierst als zentrale Ansprechperson für technische Teams und Führungsebenen gleichermaßen. * Projekterfahrung: Du bringst mehrjährige Projekterfahrung in der Leitung größerer Infrastruktur- oder Cloud Migrationsprojekte (Azure, AWS, Google, europäische Anbieter) mit und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Technik, Organisation und Management. * Stakeholder Management: Dein souveräner Umgang mit heterogenen Stakeholdern Landschaften und ...
                          Zentrale Ansprechperson: Du strukturierst kompletter Transformationsvorhaben, inklusive Roadmap, Zielbetriebskonzept, Migrationsphasen, Risikobetrachtung und Change Management. * Teamkoordination: Du koordinierst interdisziplinärer Teams aus Beratung, Architektur, Security, Betrieb und externen Partnern Dabei arbeitest eng du mit Cloud Architekt:innen, Security Expert:innen, Projektleiter:innen und dem Kundenmanagement zusammen und fungierst als zentrale Ansprechperson für technische Teams und Führungsebenen gleichermaßen. * Projekterfahrung: Du bringst mehrjährige Projekterfahrung in der Leitung größerer Infrastruktur- oder Cloud Migrationsprojekte (Azure, AWS, Google, europäische Anbieter) mit und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Technik, Organisation und Management. * Stakeholder Management: Dein souveräner Umgang mit heterogenen Stakeholdern Landschaften und ...
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                          Senior Consultant SAP AMS TM (all genders)

                          adesso business consulting AG
                          Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Hands on: Du führst eine qualifizierte Analyse und Bearbeitung von Incidents, Problems und Change Requests durch und entwickelst neue Lösungsansätze in den Bereichen Transportmanagement und Logistik (SAP TM). * SAP-Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld und hast Routine in AMS ITSM, Incident-& Change Management.
                          Hands on: Du führst eine qualifizierte Analyse und Bearbeitung von Incidents, Problems und Change Requests durch und entwickelst neue Lösungsansätze in den Bereichen Transportmanagement und Logistik (SAP TM). * SAP-Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld und hast Routine in AMS ITSM, Incident-& Change Management.
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                          Projektleitung AI (all genders)

                          adesso SE
                          Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Hamburg, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Moderation, Mediation & Change Management: Du verfügst über fundierte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten und gestaltest Teamentwicklung in AI-Projekten wirksam.
                          Moderation, Mediation & Change Management: Du verfügst über fundierte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten und gestaltest Teamentwicklung in AI-Projekten wirksam.
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                          Pega Senior Business Architect - Low-Code/No-Code Consultant (all genders)

                          adesso SE
                          Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Hamburg, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Consulting Toolbox: Souverän gehst du mit Stakeholder-Management sowie mit Moderations- und Methodenkompetenz in Prozess- und Datenmodellierung um und setzt dafür Instrumente wie Business-Case-Argumentation, Priorisierung etwa nach MoSCoW, die Definition von Akzeptanzkriterien und Quality Gates sowie Change-Management ein. * Woran wir gemeinsam arbeiten werden: Gemeinsam digitalisierst du Prozessautomatisierung und Case Management mit Pega im Public Sektor Bereich mit Fokus auf äußere und innere Sicherheit, transformierst End-to-End-Kundenvorgänge wie Anträge, Services oder Claims und führst Governance, Standards und die Pegasystems Pega Express Methodology ein. * Erfahrung: Du bringst mindestens 1 Jahr verantwortungsvolle Erfahrung in der Analyse, Anforderungsmanagement, Design und Entwicklung von Enterprise-Anwendungen mit, idealerweise mit starkem Fokus auf ...
                          Consulting Toolbox: Souverän gehst du mit Stakeholder-Management sowie mit Moderations- und Methodenkompetenz in Prozess- und Datenmodellierung um und setzt dafür Instrumente wie Business-Case-Argumentation, Priorisierung etwa nach MoSCoW, die Definition von Akzeptanzkriterien und Quality Gates sowie Change-Management ein. * Woran wir gemeinsam arbeiten werden: Gemeinsam digitalisierst du Prozessautomatisierung und Case Management mit Pega im Public Sektor Bereich mit Fokus auf äußere und innere Sicherheit, transformierst End-to-End-Kundenvorgänge wie Anträge, Services oder Claims und führst Governance, Standards und die Pegasystems Pega Express Methodology ein. * Erfahrung: Du bringst mindestens 1 Jahr verantwortungsvolle Erfahrung in der Analyse, Anforderungsmanagement, Design und Entwicklung von Enterprise-Anwendungen mit, idealerweise mit starkem Fokus auf ...
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                          Senior Data Migration Architect SAP (all genders)

                          adesso business consulting AG
                          Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          adesso business consulting AG * Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Ihre Aufgaben * Transformation begleiten: Unterstütze als Bindeglied zwischen Fachabteilungen und IT unsere Kunden bei Transformationsprojekten.
                          adesso business consulting AG * Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Ihre Aufgaben * Transformation begleiten: Unterstütze als Bindeglied zwischen Fachabteilungen und IT unsere Kunden bei Transformationsprojekten.
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                          S&N Group AG

                          Enterprise Architect CCM (w/m/d) - Eschborn

                          S&N Group AG
                          Paderborn
                          Teilweise Home-Office
                          Die sichere Anwendung Ihrer Methodenkenntnisse in EAM, Anforderungs- und Changemanagement sowie mit UML, EPK, BPM, etc. ermöglicht Ihnen die professionelle Bearbeitung Ihrer Beratungsprojekte * Sie sind kompetent in jeder Phase des Projektzyklus, angefangen bei der Durchführung von Aufwandsschätzungen, der Konzeption und dem Design von IT-Architekturen, der Erstellung von Konzepten, über die Beratung beim Einsatz von Technologien, Methoden, Werkzeugen und Standardprodukten bis hin zu der Anfertigung von Entscheidungsvorlagen für das Management unserer Kunden, ggf. auch vor Ort * Sie besitzen mehrjährige Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung, Softwarearchitektur und/oder IT-Consulting, wobei Sie eine mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Umfeld CCM (Input-, Dokumenten-, Output-, Workflow und Archivmanagement) vorweisen können * Kurze Entscheidungswege und offene Ohren im Management
                          Die sichere Anwendung Ihrer Methodenkenntnisse in EAM, Anforderungs- und Changemanagement sowie mit UML, EPK, BPM, etc. ermöglicht Ihnen die professionelle Bearbeitung Ihrer Beratungsprojekte * Sie sind kompetent in jeder Phase des Projektzyklus, angefangen bei der Durchführung von Aufwandsschätzungen, der Konzeption und dem Design von IT-Architekturen, der Erstellung von Konzepten, über die Beratung beim Einsatz von Technologien, Methoden, Werkzeugen und Standardprodukten bis hin zu der Anfertigung von Entscheidungsvorlagen für das Management unserer Kunden, ggf. auch vor Ort * Sie besitzen mehrjährige Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung, Softwarearchitektur und/oder IT-Consulting, wobei Sie eine mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Umfeld CCM (Input-, Dokumenten-, Output-, Workflow und Archivmanagement) vorweisen können * Kurze Entscheidungswege und offene Ohren im Management
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                          Kamm GmbH & Co. Karosseriebau KG

                          Konstrukteur/in (m/w/d)

                          Kamm GmbH & Co. Karosseriebau KG
                          Lichtenfels Hessen
                          Schnelle Bewerbung
                          Sie betreuen das Änderungsmanagement von Baugruppen unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und fertigungstechnischen Kriterien
                          Sie betreuen das Änderungsmanagement von Baugruppen unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und fertigungstechnischen Kriterien
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                          Schnelle Bewerbung
                          Nachweisliche Erfolge in Organisationsentwicklung und Change-Management * Begleitung von Transformations- und Change-Prozessen, während sich das Unternehmen zu einem agilen, skalierbaren Energieunternehmen entwickelt * Modernes Gesundheitsmanagement // Deine Gesundheit ist uns wichtig!
                          Nachweisliche Erfolge in Organisationsentwicklung und Change-Management * Begleitung von Transformations- und Change-Prozessen, während sich das Unternehmen zu einem agilen, skalierbaren Energieunternehmen entwickelt * Modernes Gesundheitsmanagement // Deine Gesundheit ist uns wichtig!
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 1104 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

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                          Schnelle Bewerbung
                          Im Rahmen des Application-Managements verantwortest Du die Change-Prozesse. * Du hast Erfahrung im Umgang mit HR- / Cash-Management-Systemen. * In Deinen vorherigen Tätigkeiten hattest Du bereits Kontakt mit HR-Systemen, LMS-Systemen und Cash Management-Systemen.
                          Im Rahmen des Application-Managements verantwortest Du die Change-Prozesse. * Du hast Erfahrung im Umgang mit HR- / Cash-Management-Systemen. * In Deinen vorherigen Tätigkeiten hattest Du bereits Kontakt mit HR-Systemen, LMS-Systemen und Cash Management-Systemen.
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                          Senior Consultant AI Service Management (all genders)

                          adesso SE
                          Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Münster, Bonn
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Enablement & Adoption: Du sorgst dafür, dass neue Lösungen tatsächlich genutzt werden, durch Enablement-Maßnahmen, Change-Begleitung und klare Kommunikation. * Erfahrung: Du hast mindestens fünf Jahre Praxiserfahrung im Bereich IT-/Enterprise-Servicemanagement, Prozessberatung im IT-/Shared-Service-Umfeld oder ITSM-Suiten Beratung gesammelt. * Kommunikation: Du sprichst sicher mit Fachbereichen, IT und Management auf Augenhöhe und bereitest Entscheidungen strukturiert vor. * Plattform-Know-how: Du bringst erste Erfahrungen mit ITSM-/ESM-Plattformen wie ServiceNow, Matrix oder Jira Service Management, aus Beratungs- oder Kundenprojekten mit.
                          Enablement & Adoption: Du sorgst dafür, dass neue Lösungen tatsächlich genutzt werden, durch Enablement-Maßnahmen, Change-Begleitung und klare Kommunikation. * Erfahrung: Du hast mindestens fünf Jahre Praxiserfahrung im Bereich IT-/Enterprise-Servicemanagement, Prozessberatung im IT-/Shared-Service-Umfeld oder ITSM-Suiten Beratung gesammelt. * Kommunikation: Du sprichst sicher mit Fachbereichen, IT und Management auf Augenhöhe und bereitest Entscheidungen strukturiert vor. * Plattform-Know-how: Du bringst erste Erfahrungen mit ITSM-/ESM-Plattformen wie ServiceNow, Matrix oder Jira Service Management, aus Beratungs- oder Kundenprojekten mit.
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                          Vice President (m/w/d) R&D und Projektierung

                          Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
                          Hagen, Wuppertal, Olpe
                          Führung der operativen Bereiche Entwicklung, Konstruktion, Labor, Projektmanagement und Technische Beratung * Sicherstellen einer engen Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Produktmanagement für die Entwicklung marktorientierter Lösungen * Aktive Mitarbeit im Management-Team und Beitrag zur übergreifenden Unternehmensstrategie * Sicherer Umgang mit Entwicklungsprozessen, Stage-Gate-Modellen, Projektportfolio-Steuerung und Ressourcenmanagement * Erfahrung mit Variantenmanagement, Modularisierung, Plattformstrategien oder Produktstandardisierung * Change-Kompetenz und Gestaltungswille
                          Führung der operativen Bereiche Entwicklung, Konstruktion, Labor, Projektmanagement und Technische Beratung * Sicherstellen einer engen Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Produktmanagement für die Entwicklung marktorientierter Lösungen * Aktive Mitarbeit im Management-Team und Beitrag zur übergreifenden Unternehmensstrategie * Sicherer Umgang mit Entwicklungsprozessen, Stage-Gate-Modellen, Projektportfolio-Steuerung und Ressourcenmanagement * Erfahrung mit Variantenmanagement, Modularisierung, Plattformstrategien oder Produktstandardisierung * Change-Kompetenz und Gestaltungswille
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                          Recruiting Expert (w/m/d)

                          Rite-Hite GmbH
                          Volkmarsen, Frankfurt am Main
                          Schnelle Bewerbung
                          People change companies. Great Recruiter change everything. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          People change companies. Great Recruiter change everything. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          mehr
                          NEU
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du entwickelst einheitliche Standards und klare Strukturen, um ein modernes HR-Management mit einem hohen an Mitarbeiterorientierung und Beratungsqualität zu gestalten. * Darüber hinaus verfügst du über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung und dem HR-Management und hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt. * Zudem freuen wir uns, wenn du dich mit Workday bereits auskennst und Erfahrung mit Change Prozessen gesammelt hast.
                          Du entwickelst einheitliche Standards und klare Strukturen, um ein modernes HR-Management mit einem hohen an Mitarbeiterorientierung und Beratungsqualität zu gestalten. * Darüber hinaus verfügst du über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung und dem HR-Management und hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt. * Zudem freuen wir uns, wenn du dich mit Workday bereits auskennst und Erfahrung mit Change Prozessen gesammelt hast.
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                          Konzeption und Umsetzung von Segmentierungs-, Firewall- und NAC-Strategien inklusive Regelwerks- und Policy-Management * Härtung von Systemen, Schwachstellenmanagement und Umsetzung von Maßnahmen zur Risiko- und Compliance-Reduktion * Planung und Durchführung von Changes, Wartungsfenstern und Rollouts inklusive Dokumentation und Betriebsübergaben
                          Konzeption und Umsetzung von Segmentierungs-, Firewall- und NAC-Strategien inklusive Regelwerks- und Policy-Management * Härtung von Systemen, Schwachstellenmanagement und Umsetzung von Maßnahmen zur Risiko- und Compliance-Reduktion * Planung und Durchführung von Changes, Wartungsfenstern und Rollouts inklusive Dokumentation und Betriebsübergaben
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Strong stakeholder management skills, with experience working across global, matrixed environments. * Demonstrated ability to drive change, standardization and continuous improvement initiatives. * Room for Innovation: Turn your ideas into action in an environment that champions creativity and empowers you to lead change.
                          Strong stakeholder management skills, with experience working across global, matrixed environments. * Demonstrated ability to drive change, standardization and continuous improvement initiatives. * Room for Innovation: Turn your ideas into action in an environment that champions creativity and empowers you to lead change.
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                          GenAI Engineering Coach (all genders)

                          adesso SE
                          Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Münster, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Gestalte den Change: Du gestaltest Einführungsprogramme, Schulungen und Coaching-Formate, damit Teams GenAI im Alltag wirklich nutzen – nicht nur auf Folien. * Beratungs- und Kommunikationsstärke: Es fällt dir leicht, komplexe technische Zusammenhänge für unterschiedliche Stakeholder (Entwicklung, Management, Compliance) verständlich zu machen.
                          Gestalte den Change: Du gestaltest Einführungsprogramme, Schulungen und Coaching-Formate, damit Teams GenAI im Alltag wirklich nutzen – nicht nur auf Folien. * Beratungs- und Kommunikationsstärke: Es fällt dir leicht, komplexe technische Zusammenhänge für unterschiedliche Stakeholder (Entwicklung, Management, Compliance) verständlich zu machen.
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                          holz & raum GmbH & Co. KG

                          IT-Prozess- und Systemmanager (m/w/d)

                          holz & raum GmbH & Co. KG
                          Finnentrop
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Systemadministration& Infrastrukturmanagement * Management für Hard- und Softwarekomponenten: Installation, Konfiguration, Update und Support - IT-Projektmanagement & Digitalisierung * Begeisterung für Change-Prozesse und digitale Innovationen
                          Systemadministration& Infrastrukturmanagement * Management für Hard- und Softwarekomponenten: Installation, Konfiguration, Update und Support - IT-Projektmanagement & Digitalisierung * Begeisterung für Change-Prozesse und digitale Innovationen
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                          Sachgebietsleitung Gebäudemanagement (m/w/d)

                          Energie Waldeck-Frankenberg GmbH
                          Korbach
                          Teilweise Home-Office
                          In dieser Position übernimmst Du die Verantwortung für den Bereich Gebäudemanagement und sorgst gemeinsam mit Deinem Team für reibungslose Abläufe im operativen Tagesgeschäft. * Du führst das Team Gebäudemanagement fachlich und disziplinarisch Gebäudemanagement * Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Gebäudemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung im Facility Management
                          In dieser Position übernimmst Du die Verantwortung für den Bereich Gebäudemanagement und sorgst gemeinsam mit Deinem Team für reibungslose Abläufe im operativen Tagesgeschäft. * Du führst das Team Gebäudemanagement fachlich und disziplinarisch Gebäudemanagement * Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Gebäudemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung im Facility Management
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du begleitest und unterstützt IT-Projekte hinsichtlich des Kostenmanagements, bewertest Projektkosten und stellst die finanzielle Machbarkeit sicher. * Zudem berätst du die IT-Abteilung und andere Stakeholder in Fragen des Kostenmanagements und förderst die Zusammenarbeit zur Erreichung der finanziellen Ziele. * Außerdem hast du fundierte Erfahrungen in der Integration von Enterprise Service Management Systemen in kfm. Prozesse.
                          Du begleitest und unterstützt IT-Projekte hinsichtlich des Kostenmanagements, bewertest Projektkosten und stellst die finanzielle Machbarkeit sicher. * Zudem berätst du die IT-Abteilung und andere Stakeholder in Fragen des Kostenmanagements und förderst die Zusammenarbeit zur Erreichung der finanziellen Ziele. * Außerdem hast du fundierte Erfahrungen in der Integration von Enterprise Service Management Systemen in kfm. Prozesse.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
                          Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
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                          Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          IU Internationale Hochschule * Hagen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Starte Deine Zukunft im Bereich Tourismus gemeinsam mit dem Mercure Hotel Hagen, Langdor GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). Im Dualen myStudium – akkreditiert als duales Fernstudium - sammelst Du Deine Praxiserfahrung im Unternehmen und lernst die Theorie zu 100 % virtuell, ergänzt durch optionale digitale Begleitveranstaltungen. Reisende, die auf der Suche nach lokalen und authentischen Erlebnissen sind heißen wir Herzlich Willkommen im Mercure Hotel Hagen! Unser 4 Sterne Hotel befindet sich direkt neben dem Kongress- und Eventpark "Stadthalle Hagen. Werde Teil der Accor-Familie und mache Dich auf Deine spannende Karrierereise in der internationalen Hotellerie. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2026.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Change Management in Sauerland?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          62.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Change Management in Sauerland liegt bei 62.100 €. Gehälter für Change Management in Sauerland liegen im Bereich zwischen 54.800 € und 74.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Change Management Jobs in Sauerland?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.115 offene Stellenanzeigen für Change Management Jobs in Sauerland.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Sauerland einen Change Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Sauerland einen Change Management Job suchen: Paderborn, Hagen, Nordrhein-Westfalen, Lünen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Change Management Jobs in Sauerland suchen?
                          Wer nach Change Management Jobs in Sauerland sucht, sucht häufig auch nach Business Development, Projektmanagement, Digital Transformation.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Change Management Jobs in Sauerland??
                          Für einen Change Management Job in Sauerland sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Change Management Jobs in Sauerland?
                          Für Change Management Jobs in Sauerland gibt es aktuell 980 offene Teilzeitstellen.