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9.839 Treffer für Change Management Jobs in Lichtenfels,Bayern im Umkreis von 30 km
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Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)
Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)
adesso SE
Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit. * Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien.
Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit. * Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien.
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Als Global Process Owner Change Management verantworten Sie die globale Konzeption, Weiterentwicklung und Governance des ITIL-basierten Change-Management-Prozesses innerhalb der Corporate IT. * Definition, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des globalen Change-Management-Prozesses gemäß ITIL sowie Sicherstellung der Einhaltung konzernweiter Richtlinien, Standards und Compliance-Vorgaben (z. B. ISO 27001) * Einschlägige Erfahrung als Process Owner im Umfeld IT Change Management nach ITIL in einem internationalen Unternehmen * Erfahrung im Arbeiten mit ServiceNow (Change Management Modul) und Prozessmodellierung in Signavio * Zusammenführung bestehender Change-Prozesse (Infrastruktur / SAP) zu einem global einheitlichen, rollenbasierten Prozess und enge Abstimmung mit anderen und Fachbereichen * Sicherstellung der Abbildung des Change-Prozesses in ServiceNow und der ...
Als Global Process Owner Change Management verantworten Sie die globale Konzeption, Weiterentwicklung und Governance des ITIL-basierten Change-Management-Prozesses innerhalb der Corporate IT. * Definition, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des globalen Change-Management-Prozesses gemäß ITIL sowie Sicherstellung der Einhaltung konzernweiter Richtlinien, Standards und Compliance-Vorgaben (z. B. ISO 27001) * Einschlägige Erfahrung als Process Owner im Umfeld IT Change Management nach ITIL in einem internationalen Unternehmen * Erfahrung im Arbeiten mit ServiceNow (Change Management Modul) und Prozessmodellierung in Signavio * Zusammenführung bestehender Change-Prozesse (Infrastruktur / SAP) zu einem global einheitlichen, rollenbasierten Prozess und enge Abstimmung mit anderen und Fachbereichen * Sicherstellung der Abbildung des Change-Prozesses in ServiceNow und der ...
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Schnelle Bewerbung
steuern Transformations- und Veränderungsinitiativen inkl. dem Change-Management im Rahmen Ihrer Projekte. * haben bereits Erfahrung in der Leitung von Projekten gesammelt, idealerweise auch im Bereich Change-Management. Zur Unterstützung unserer Abteilung Unternehmensentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter – Bankwesen (m/w/d). * übernehmen die Weiterentwicklung und aktive Gestaltung des Projektmanagements in unserer Bank. * planen, steuern und leiten in Ihrer Rolle abteilungsübergreifende Projekte im Bankenumfeld wie bspw. die Umsetzung rechtlicher Vorgaben, Ma-Risk-Novellen oder das Informationsmanagement.
steuern Transformations- und Veränderungsinitiativen inkl. dem Change-Management im Rahmen Ihrer Projekte. * haben bereits Erfahrung in der Leitung von Projekten gesammelt, idealerweise auch im Bereich Change-Management. Zur Unterstützung unserer Abteilung Unternehmensentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter – Bankwesen (m/w/d). * übernehmen die Weiterentwicklung und aktive Gestaltung des Projektmanagements in unserer Bank. * planen, steuern und leiten in Ihrer Rolle abteilungsübergreifende Projekte im Bankenumfeld wie bspw. die Umsetzung rechtlicher Vorgaben, Ma-Risk-Novellen oder das Informationsmanagement.
NEU
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BIM Consultant (m/w/d) - Strategie und BIM-Management
BIM Consultant (m/w/d) - Strategie und BIM-Management
DT BAU Consulting GmbH
München
Teilweise Home-Office
Erfahrung in Lean Construction, Change-Management, agilem Projektmanagement, Programmierung und Projektsteuerung sind ein Plus * Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Baumanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauinformatik oder vergleichbar
Erfahrung in Lean Construction, Change-Management, agilem Projektmanagement, Programmierung und Projektsteuerung sind ein Plus * Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Baumanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauinformatik oder vergleichbar
NEU
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Own technical responsibility for local and regional HR systems within EMEA and maintain compliance with IT change management and validation standards. * Extensive experience of personnel management with proven leadership and mentoring skills alongside an independent, careful, and goal-oriented approach to work * Practical experience in SAP ECC Human Capital Management and knowledge of SAP SuccessFactors Employee Central; Aconso experience is a plus * Strong understanding of HR/Payroll systems, GDPR compliance, and audit requirements; project management and process optimization expertise * Furthermore, you will provide leadership and management for the design, development, and support of HR systems in EMEA, ensuring alignment with global IT strategy and delivery of systems to users * Execute the HR technology roadmap by implementing new solutions and enhancing existing systems to optimize ...
Own technical responsibility for local and regional HR systems within EMEA and maintain compliance with IT change management and validation standards. * Extensive experience of personnel management with proven leadership and mentoring skills alongside an independent, careful, and goal-oriented approach to work * Practical experience in SAP ECC Human Capital Management and knowledge of SAP SuccessFactors Employee Central; Aconso experience is a plus * Strong understanding of HR/Payroll systems, GDPR compliance, and audit requirements; project management and process optimization expertise * Furthermore, you will provide leadership and management for the design, development, and support of HR systems in EMEA, ensuring alignment with global IT strategy and delivery of systems to users * Execute the HR technology roadmap by implementing new solutions and enhancing existing systems to optimize ...
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Aktive Gestaltung von Change‑Management‑Prozessen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Strukturen und Abläufen * Erfahrung im Change‑Management sowie Interesse an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Teams * Steuerung der Produktion anhand von Kennzahlen sowie regelmäßiges Reporting an das Management
Aktive Gestaltung von Change‑Management‑Prozessen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Strukturen und Abläufen * Erfahrung im Change‑Management sowie Interesse an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Teams * Steuerung der Produktion anhand von Kennzahlen sowie regelmäßiges Reporting an das Management
NEU
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Head of Group Finance (m/w/d)
Head of Group Finance (m/w/d)
Rochus Mummert Executive Consultants GmbH
Baden-Württemberg, Bayern, Bremen, Hessen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland
Change Management – Digitalisierung – Weiterentwicklung der Finanzfunktion - Schrittweise soll Group Finance zu einer noch stärker digitalisierten Funktion mit einheitlichen Systemen und schlanken Prozessen werden, die internes Performance- und Ergebnismanagement betreibt und die zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Gruppe konsequent, aber auch mit Augenmaß voranbringt. Hinzu kommen Working Capital Management, Liquiditätsplanung, die Handhabung interner Verrechnungspreise und die Unterstützung bei Betriebsprüfungen.
Change Management – Digitalisierung – Weiterentwicklung der Finanzfunktion - Schrittweise soll Group Finance zu einer noch stärker digitalisierten Funktion mit einheitlichen Systemen und schlanken Prozessen werden, die internes Performance- und Ergebnismanagement betreibt und die zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Gruppe konsequent, aber auch mit Augenmaß voranbringt. Hinzu kommen Working Capital Management, Liquiditätsplanung, die Handhabung interner Verrechnungspreise und die Unterstützung bei Betriebsprüfungen.
NEU
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Change Request Management * Förderung von Best Practices im Bereich Business Analysis und Change Management * Kenntnisse im Projekt- und Change-Management Als Business Analyst (m/w/d) analysierst und priorisierst Du Geschäftsanforderungen, optimierst Prozesse und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Management und technischen Teams. Anforderungsmanagement Stakeholder- und Projektmanagement * Identifikation und Management von Risiken, Abhängigkeiten und Projektthemen * Unterstützung bei Entscheidungsprozessen im Rahmen von Change Requests * Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen SAP-Programmmanagement * Unterstützung bei der Einführung von Make-to-Order, Engineered-to-Order, Extended Warehouse Management und PPDS * Erfahrung im Anforderungsmanagement, in der Prozessanalyse und Prozessmodellierung
Change Request Management * Förderung von Best Practices im Bereich Business Analysis und Change Management * Kenntnisse im Projekt- und Change-Management Als Business Analyst (m/w/d) analysierst und priorisierst Du Geschäftsanforderungen, optimierst Prozesse und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Management und technischen Teams. Anforderungsmanagement Stakeholder- und Projektmanagement * Identifikation und Management von Risiken, Abhängigkeiten und Projektthemen * Unterstützung bei Entscheidungsprozessen im Rahmen von Change Requests * Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen SAP-Programmmanagement * Unterstützung bei der Einführung von Make-to-Order, Engineered-to-Order, Extended Warehouse Management und PPDS * Erfahrung im Anforderungsmanagement, in der Prozessanalyse und Prozessmodellierung
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Berater Operating Model & Transformation Delivery - Technology Strategy & Transformation (w/m/d)
Berater Operating Model & Transformation Delivery - Technology Strategy & Transformation (w/m/d)
EY Deutschland
Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt/Main, Stuttgart, München, Köln, Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Steuerung von Transformation Delivery und Change Management * Anwendung von agilen Methoden und Projektmanagement-Tools * Erste Erfahrung in Operating Model Design, Transformation Delivery und Projektmanagement mit direktem Kundenkontakt
Steuerung von Transformation Delivery und Change Management * Anwendung von agilen Methoden und Projektmanagement-Tools * Erste Erfahrung in Operating Model Design, Transformation Delivery und Projektmanagement mit direktem Kundenkontakt
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Global Program Manager/in SAP S/4HANA-Migration (m/w/d)
Global Program Manager/in SAP S/4HANA-Migration (m/w/d)
TOPLINE PERFORMANCE MANAGEMENT GmbH
Stuttgart, Ulm, Heilbronn, Neckar, Aalen, Nürnberg, Mittelfranken, München
Schnelle Bewerbung
Begleitung des Change-Managements: Sicherstellung von Benutzerakzeptanz, Kommunikation, Workshops/Schulungen und nachhaltiger Nutzung * Ausgeprägte Projektmanagement-Expertise sowie sehr gutes Stakeholder- und Change-Management in Konzern-/Matrixstrukturen * TOPLINE PERFORMANCE MANAGEMENT GmbH * Koordination sämtlicher Stakeholder (Fachbereiche, IT, Management, Implementierungspartner) und regelmäßiges Reporting an Management und Lenkungsausschuss * Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im Management komplexer ERP-/S/4HANA-Implementierungs- oder Migrationsprogramme * Erfahrung in Auswahl, Steuerung und Vertrags-/Leistungsmanagement externer Systemintegratoren und Beratungsbudgets * Gestaltungsspielraum und direkte Zusammenarbeit mit Top-Management und internationalen Stakeholdern
Begleitung des Change-Managements: Sicherstellung von Benutzerakzeptanz, Kommunikation, Workshops/Schulungen und nachhaltiger Nutzung * Ausgeprägte Projektmanagement-Expertise sowie sehr gutes Stakeholder- und Change-Management in Konzern-/Matrixstrukturen * TOPLINE PERFORMANCE MANAGEMENT GmbH * Koordination sämtlicher Stakeholder (Fachbereiche, IT, Management, Implementierungspartner) und regelmäßiges Reporting an Management und Lenkungsausschuss * Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im Management komplexer ERP-/S/4HANA-Implementierungs- oder Migrationsprogramme * Erfahrung in Auswahl, Steuerung und Vertrags-/Leistungsmanagement externer Systemintegratoren und Beratungsbudgets * Gestaltungsspielraum und direkte Zusammenarbeit mit Top-Management und internationalen Stakeholdern
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Anschreiben nicht erforderlich
Steuerung von Länder-Rollouts inklusive Fit-to-Standard-Workshops, Lokalisierungsanforderungen, Unterstützung im Change-Management und Go-Live-Begleitung * Konzeption und Durchführung von Schulungs-, Enablement- und Kommunikationsmaßnahmen zur nachhaltigen Nutzeradoption in Zusammenarbeit mit dem Change Management-Team und externen Partnern * Verantwortung für Projektplanung, Budget, Risiken und Reporting gegenüber Programmleitung und Management * Gutes Verständnis für End-to-End-Geschäftsprozesse in den Bereichen Vertrieb, Mandantenmanagement, Business Development und Customer Relationship Management * Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke sowie sicheres, überzeugendes und durchsetzungsstarkes Auftreten bis auf Managementebene * Erfahrung mit klassischen und agilen Projektmanagementmethoden
Steuerung von Länder-Rollouts inklusive Fit-to-Standard-Workshops, Lokalisierungsanforderungen, Unterstützung im Change-Management und Go-Live-Begleitung * Konzeption und Durchführung von Schulungs-, Enablement- und Kommunikationsmaßnahmen zur nachhaltigen Nutzeradoption in Zusammenarbeit mit dem Change Management-Team und externen Partnern * Verantwortung für Projektplanung, Budget, Risiken und Reporting gegenüber Programmleitung und Management * Gutes Verständnis für End-to-End-Geschäftsprozesse in den Bereichen Vertrieb, Mandantenmanagement, Business Development und Customer Relationship Management * Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke sowie sicheres, überzeugendes und durchsetzungsstarkes Auftreten bis auf Managementebene * Erfahrung mit klassischen und agilen Projektmanagementmethoden
NEU
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Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d)
Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Köln, München, Frankfurt, Berlin, Hamburg
Du bringst Interesse an Fragestellungen rund um HR- Strategie, HR- Organisationsentwicklung, HR-Reorganisation, Change Management und HR-Digitalisierung mit - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. * Eigenständige Durchführung von Recherchen zu aktuellen Trends, Studien und Fragestellungen in Personalmanagement-, Organisationsentwicklungs- und Digitalisierungsthemen
Du bringst Interesse an Fragestellungen rund um HR- Strategie, HR- Organisationsentwicklung, HR-Reorganisation, Change Management und HR-Digitalisierung mit - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. * Eigenständige Durchführung von Recherchen zu aktuellen Trends, Studien und Fragestellungen in Personalmanagement-, Organisationsentwicklungs- und Digitalisierungsthemen
NEU
Du koordinierst Release-, Incident- und Change-Management und bewertest deren technische Auswirkungen. * Mehrjährige Erfahrung im Applikationsmanagement, idealerweise im SAP-HCM-Umfeld, sowie in der Dienstleistersteuerung und im Betrieb von Applikationen * Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
Du koordinierst Release-, Incident- und Change-Management und bewertest deren technische Auswirkungen. * Mehrjährige Erfahrung im Applikationsmanagement, idealerweise im SAP-HCM-Umfeld, sowie in der Dienstleistersteuerung und im Betrieb von Applikationen * Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
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Change Management: Du entwickelst und implementierst Change-Management-Strategien und -Pläne, um unsere IT-Teams und betroffene Systeme auf anstehende veränderte Business-Anforderungen im Dynamics 365 BC-Umfeld vorzubereiten und zu begleiten. * Du bringst idealerweise eine mehrjährige Erfahrung im Change- und/ oder Releasemanagement in einer IT-Umgebung, z.B. im Kontext von ERP-Systemen mit. Für unser IT-Team im Bereich Microsoft Dynamics 365 Business Central suchen wir dich als Change- und Releasemanager (m/w/d). * Releasemanagement: Du planst, koordinierst und überwachst die Bereitstellung neuer Funktionen und Updates für unsere Microsoft Dynamics 365 BC-Systeme über verschiedene Umgebungen hinweg (DEV, STAGE, Produktion). * Testmanagement: Du definierst geeignete Testverfahren für neue Softwarefunktionen und planst, koordinierst und kontrollierst die Testdurchführung und ...
Change Management: Du entwickelst und implementierst Change-Management-Strategien und -Pläne, um unsere IT-Teams und betroffene Systeme auf anstehende veränderte Business-Anforderungen im Dynamics 365 BC-Umfeld vorzubereiten und zu begleiten. * Du bringst idealerweise eine mehrjährige Erfahrung im Change- und/ oder Releasemanagement in einer IT-Umgebung, z.B. im Kontext von ERP-Systemen mit. Für unser IT-Team im Bereich Microsoft Dynamics 365 Business Central suchen wir dich als Change- und Releasemanager (m/w/d). * Releasemanagement: Du planst, koordinierst und überwachst die Bereitstellung neuer Funktionen und Updates für unsere Microsoft Dynamics 365 BC-Systeme über verschiedene Umgebungen hinweg (DEV, STAGE, Produktion). * Testmanagement: Du definierst geeignete Testverfahren für neue Softwarefunktionen und planst, koordinierst und kontrollierst die Testdurchführung und ...
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Junior IT Application & Service Manager (m/w/d)
Junior IT Application & Service Manager (m/w/d)
SBK Siemens-Betriebskrankenkasse
München
Teilweise Home-Office
Im Rahmen des Change- und Release-Managements begleitest du Umsetzungen, koordinierst Abstimmungen und wirkst aktiv an der Release-Planung mit * Gute Kenntnisse in Applikations- und Webtechnologien, IT-Infrastrukturen sowie fundiertes Verständnis von ITSM-Prozessen (Incident, Change, Release, Test) * Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
Im Rahmen des Change- und Release-Managements begleitest du Umsetzungen, koordinierst Abstimmungen und wirkst aktiv an der Release-Planung mit * Gute Kenntnisse in Applikations- und Webtechnologien, IT-Infrastrukturen sowie fundiertes Verständnis von ITSM-Prozessen (Incident, Change, Release, Test) * Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
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Referatsleitung Campusmanagementsystem & Services unbefristet in Teilzeit mit 30Wochenstunden
Referatsleitung Campusmanagementsystem & Services unbefristet in Teilzeit mit 30Wochenstunden
Technische Hochschule Augsburg
Augsburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Nachweislich fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Architektur und Systemintegration, IT-Systemen (u.a. Campusmanagementsystemen und Geschäftsprozessmanagement) sowie im Projekt- und Changemanagement Die Technische Hochschule Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleitung Campusmanagementsystem & Services unbefristet in Teilzeit mit 30 Wochenstunden (mit Möglichkeit, die Stelle bis 31.03.2030 in Vollzeit wahrzunehmen). Als Leitung des Referats Campusmanagementsystem & Services übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der digitalen Weiterentwicklung unserer Hochschule. Sie verantworten die strategische Ausrichtung, den Betrieb sowie die kontinuierliche Optimierung unseres Campusmanagementsystems (HISinOne) und gestalten damit zentrale Prozesse rund um Studium, Lehre und Verwaltung. Sie verbinden als Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität strategisches ...
Nachweislich fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Architektur und Systemintegration, IT-Systemen (u.a. Campusmanagementsystemen und Geschäftsprozessmanagement) sowie im Projekt- und Changemanagement Die Technische Hochschule Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleitung Campusmanagementsystem & Services unbefristet in Teilzeit mit 30 Wochenstunden (mit Möglichkeit, die Stelle bis 31.03.2030 in Vollzeit wahrzunehmen). Als Leitung des Referats Campusmanagementsystem & Services übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der digitalen Weiterentwicklung unserer Hochschule. Sie verantworten die strategische Ausrichtung, den Betrieb sowie die kontinuierliche Optimierung unseres Campusmanagementsystems (HISinOne) und gestalten damit zentrale Prozesse rund um Studium, Lehre und Verwaltung. Sie verbinden als Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität strategisches ...
Modern Workplace Engineer (m/w/d) befristet bis 31.05.2028
Modern Workplace Engineer (m/w/d) befristet bis 31.05.2028
SBK Siemens-Betriebskrankenkasse
München
Teilweise Home-Office
Du steuerst Dienstleister, verantwortest technische Aspekte im Incident- und Change-Management und begleitest die Übernahme neuer Applikationen. * Du verantwortest den Betrieb und die Weiterentwicklung des Modern Client Managements mit Microsoft Intune inklusive Softwareverteilung, Patch-Management sowie Compliance- und Security-Richtlinien. * Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und der Administration von Modern-Workplace-, Microsoft-365- oder Endpoint-Management-Lösungen bringst du mit * Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
Du steuerst Dienstleister, verantwortest technische Aspekte im Incident- und Change-Management und begleitest die Übernahme neuer Applikationen. * Du verantwortest den Betrieb und die Weiterentwicklung des Modern Client Managements mit Microsoft Intune inklusive Softwareverteilung, Patch-Management sowie Compliance- und Security-Richtlinien. * Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und der Administration von Modern-Workplace-, Microsoft-365- oder Endpoint-Management-Lösungen bringst du mit * Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
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Informatiker (m/w/d) für digitales Dokumentenmanagement (DMS)
Informatiker (m/w/d) für digitales Dokumentenmanagement (DMS)
Landratsamt Dachau
Dachau
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Idealerweise erste Erfahrungen im Projekt-, Prozess- oder Change-Management Wir suchen einen Informatiker (m/w/d) für digitales Dokumentenmanagement (DMS). * Weiterentwicklung und Ausbau des Dokumentenmanagementsystems (DMS) * Public Management mit Schwerpunkt Digitalisierung/E-Government
Idealerweise erste Erfahrungen im Projekt-, Prozess- oder Change-Management Wir suchen einen Informatiker (m/w/d) für digitales Dokumentenmanagement (DMS). * Weiterentwicklung und Ausbau des Dokumentenmanagementsystems (DMS) * Public Management mit Schwerpunkt Digitalisierung/E-Government
NEU
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Unterstützung bei Change-, Incident- und Problem-Management sowie bei Kapazitäts- und Performance-Analysen - Darum bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitsguthaben für Fitness- und Ernährungsangebote, JobRad-Leasing, Massagen und vieles mehr...)
Unterstützung bei Change-, Incident- und Problem-Management sowie bei Kapazitäts- und Performance-Analysen - Darum bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitsguthaben für Fitness- und Ernährungsangebote, JobRad-Leasing, Massagen und vieles mehr...)
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Erfahrung in ITSM-Prozessen wie Incident-, Change- und Problem-Management * Steuerung interner und externer Leistungserbringer:innen im Multiprovidermanagement * Koordination, Bewertung und Freigabe betrieblicher Changes und Releases * Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Service- oder IT-Betriebsmanagement
Erfahrung in ITSM-Prozessen wie Incident-, Change- und Problem-Management * Steuerung interner und externer Leistungserbringer:innen im Multiprovidermanagement * Koordination, Bewertung und Freigabe betrieblicher Changes und Releases * Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Service- oder IT-Betriebsmanagement
Betrieb, Überwachung und Optimierung: Netzwerküberwachungssysteme, Kapazitätsplanung, Performance-Verbesserung, Dokumentation; Incident-, Problem- und Changemanagement (2nd/3rd Level) * Betreuung unserer Außenstellen: Anbindung, Rollouts und Lifecycle-Management der Netzwerkkomponenten - Darum bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitsguthaben für Fitness- und Ernährungsangebote, JobRad-Leasing, Massagen und vieles mehr...)
Betrieb, Überwachung und Optimierung: Netzwerküberwachungssysteme, Kapazitätsplanung, Performance-Verbesserung, Dokumentation; Incident-, Problem- und Changemanagement (2nd/3rd Level) * Betreuung unserer Außenstellen: Anbindung, Rollouts und Lifecycle-Management der Netzwerkkomponenten - Darum bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitsguthaben für Fitness- und Ernährungsangebote, JobRad-Leasing, Massagen und vieles mehr...)
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Senior Consultant Banking / Governance, Compliance & Data (m/w/d)
Senior Consultant Banking / Governance, Compliance & Data (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Köln, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wissen: Du verfügst über fundierte Kenntnisse über Themen rund um Data Management, KI, Automatisierung, Change-Management und Banksteuerung an.
Wissen: Du verfügst über fundierte Kenntnisse über Themen rund um Data Management, KI, Automatisierung, Change-Management und Banksteuerung an.
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Application Manager:in für interne IT-Anwendungen
Application Manager:in für interne IT-Anwendungen
Erzdiözese München und Freising
München
Teilweise Home-Office
Verantworten des Changemanagements der Applikationen * Erfahrung im Applikationsbetrieb, vor allem im Bereich von Content Management Systems (CMS) – idealerweise Ibexa
Verantworten des Changemanagements der Applikationen * Erfahrung im Applikationsbetrieb, vor allem im Bereich von Content Management Systems (CMS) – idealerweise Ibexa
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Schnelle Bewerbung
Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch eine ausgeprägte Eigeninitiative und Kommunikationskompetenz im Change- und Konfliktmanagement aus
Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch eine ausgeprägte Eigeninitiative und Kommunikationskompetenz im Change- und Konfliktmanagement aus
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Manager SAP SD - S/4HANA Sales (m/w/d)
Manager SAP SD - S/4HANA Sales (m/w/d)
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH
Heidelberg, München,Dortmund,Hamburg,Stuttgart,Frankfurt,Freiburg,Leipzig,Raunheim,Berlin,Düsseldorf
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Change Management & Coaching
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- Europa
- Westliches Europa
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