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                          • Management
                          • Transformation Management
                          • Head of Project Management
                          • Transition Management
                          • Head Of Change Management
                          • Workforce Management
                          • Development Management
                          • Merger Integration
                          • Project Manager
                          • Project Management
                          • Change Management Manager
                          • Praktikum Change Management
                          • IM Management
                          • Digitalization
                          • Change Management Consulting
                          • Innovation Management

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          124


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          IT
                          480






                          1.252 Treffer für Change Management Jobs in Bad Dürrenberg im Umkreis von 30 km

                          Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsinformatik, Human Ressources Management oder einem vergleichbaren Studiengang * Du hast bereits intensiv im Beratungsumfeld gearbeitet und bringst weitreichende Projektmanagement Erfahrung mit * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung
                          Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsinformatik, Human Ressources Management oder einem vergleichbaren Studiengang * Du hast bereits intensiv im Beratungsumfeld gearbeitet und bringst weitreichende Projektmanagement Erfahrung mit * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung
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                          Manager SAP SD - S/4HANA Sales (m/w/d)

                          cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH
                          Heidelberg, München, Stuttgart, Frankfurt, Düsseldorf, Dortmund, Hamburg, Berlin, Freiburg, Leipzig
                          Teilweise Home-Office
                          Change Management & Coaching
                          Change Management & Coaching
                          NEU

                          (Senior) Consultant SAP FI/CO – S/4HANA Finance (m/w/d)

                          cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH
                          Heidelberg, München, Stuttgart, Frankfurt, Düsseldorf, Dortmund, Hamburg, Berlin, Freiburg, Leipzig
                          Teilweise Home-Office
                          Change Management & Coaching Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen * Idealerweise erste Kenntnisse in: Design globaler Rechnungswesen Standards & Prozesse, Neuen Hauptbuch und/oder des Universal Journals, Paralleler Rechnungslegung nach OR oder Swiss Gap, Segmentberichterstattung, Neue Anlagenbuchhaltung, Credit Management & Cash Management, Datenmigration im Umfeld von SAP
                          Change Management & Coaching Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen * Idealerweise erste Kenntnisse in: Design globaler Rechnungswesen Standards & Prozesse, Neuen Hauptbuch und/oder des Universal Journals, Paralleler Rechnungslegung nach OR oder Swiss Gap, Segmentberichterstattung, Neue Anlagenbuchhaltung, Credit Management & Cash Management, Datenmigration im Umfeld von SAP
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                          NEU

                          System Engineer - Betrieb SharePoint Application (m/w/d)

                          BWI GmbH
                          Frankfurt, München, Nürnberg, Rheinbach, Strausberg, Leipzig
                          Incident-, Problem- und Changemanagement im 2nd Level mit Schwerpunkt Frontend * Grundlegendes Verständnis von ITIL-Prozessen (Change-, Incident-, Problem-Management)
                          Incident-, Problem- und Changemanagement im 2nd Level mit Schwerpunkt Frontend * Grundlegendes Verständnis von ITIL-Prozessen (Change-, Incident-, Problem-Management)
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                          Senior Consultant SAP S/4HANA Service (m/w/d)

                          cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH
                          Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Heidelberg, Leipzig, München, Raunheim
                          Teilweise Home-Office
                          Change Management & Coaching - In Zusammenspiel mit den SAP CX Komponenten SAP Service Cloud und SAP Field Service Management bietet SAP ihren Kunden erstmalig ein vollumfängliches integriertes Service Portfolio an.
                          Change Management & Coaching - In Zusammenspiel mit den SAP CX Komponenten SAP Service Cloud und SAP Field Service Management bietet SAP ihren Kunden erstmalig ein vollumfängliches integriertes Service Portfolio an.
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                          Microsoft 365 Administrator *in SharePoint / Collaboration

                          BTC IT Services GmbH
                          Oldenburg, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anfallenden Incidents und Störungen sowie Change- und Problem-Management nach ITIL löst du innerhalb der Microsoft 365 Collaboration-Umgebungen, bei Bedarf auch SharePoint On-Premises * Supportaffinität sowie Kenntnisse im Incident-, Change- und Problem-Management nach ITIL sowie im Anwendersupport - Das Portfolio umfasst IT-Services in Form von Outsourcing-, Outtaskingleistungen, Endgeräteservices, Applikationsmanagement und projektorientierte Dienstleistungen.
                          Anfallenden Incidents und Störungen sowie Change- und Problem-Management nach ITIL löst du innerhalb der Microsoft 365 Collaboration-Umgebungen, bei Bedarf auch SharePoint On-Premises * Supportaffinität sowie Kenntnisse im Incident-, Change- und Problem-Management nach ITIL sowie im Anwendersupport - Das Portfolio umfasst IT-Services in Form von Outsourcing-, Outtaskingleistungen, Endgeräteservices, Applikationsmanagement und projektorientierte Dienstleistungen.
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                          System Engineer Managed Services Microsoft Workplace (m/w/d)

                          CANCOM SE
                          Aachen, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Langenfeld (Rheinland), Leipzig, München,
                          Teilweise Home-Office
                          Erfahrung im Release- & Change-Management sowie im Troubleshooting komplexer IT-Umgebungen * Patch- und Update-Management inkl. Softwarepaketierung & -verteilung (SCCM) * Incident-, Problem- und Change-Bearbeitung sowie Mitarbeit bei Major Incidents * Fundierte Erfahrung mit Active Directory, GPO-Management und Windows File Services
                          Erfahrung im Release- & Change-Management sowie im Troubleshooting komplexer IT-Umgebungen * Patch- und Update-Management inkl. Softwarepaketierung & -verteilung (SCCM) * Incident-, Problem- und Change-Bearbeitung sowie Mitarbeit bei Major Incidents * Fundierte Erfahrung mit Active Directory, GPO-Management und Windows File Services
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                          System Engineer Managed Services Microsoft Backend (m/w/d)

                          CANCOM SE
                          Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Košice, Langenfeld (Rheinland), Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Nachverfolgung des Patch-Status, Identifizierung fehlgeschlagener Patches und Erstellung detaillierter Berichte für das Management und Auditoren * mind. 7-jährige Erfahrung in der IT-Infrastruktur im Servermanagement (Windows), Netzwerkprotokollen und Endpunktschutz * Erfahrung mit Patch-Management-Systemen (z.B. Microsoft SCCM/MECM, WSUS, Automatisierungstools, NinjaOne) * Kenntnisse in ITIL-Prozessen, insbesondere im Release- und Änderungsmanagement * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten zur Abstimmung mit verschiedenen Teams und zur verständlichen Berichterstattung an das Management
                          Nachverfolgung des Patch-Status, Identifizierung fehlgeschlagener Patches und Erstellung detaillierter Berichte für das Management und Auditoren * mind. 7-jährige Erfahrung in der IT-Infrastruktur im Servermanagement (Windows), Netzwerkprotokollen und Endpunktschutz * Erfahrung mit Patch-Management-Systemen (z.B. Microsoft SCCM/MECM, WSUS, Automatisierungstools, NinjaOne) * Kenntnisse in ITIL-Prozessen, insbesondere im Release- und Änderungsmanagement * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten zur Abstimmung mit verschiedenen Teams und zur verständlichen Berichterstattung an das Management
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                          NEU

                          Bauingenieur / Architekt (w/m/d) Objektüberwachung

                          Drees & Sommer SE
                          Aachen,Düsseldorf,Dortmund,Stuttgart,München,Penzberg,Berlin,Frankfurt,Leipzig,Köln,Mannheim
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Sichere und fundierte Anwendung des Kosten-/Nachtrags- und Änderungsmanagements
                          Sichere und fundierte Anwendung des Kosten-/Nachtrags- und Änderungsmanagements

                          Senior Experte Operational Excellence, Lean & KI (m/w/d)

                          Progroup Paper PM1 GmbH
                          Burg (bei Magdeburg), Eisenhüttenstadt, Sandersdorf-Brehna
                          Teilweise Home-Office
                          Veränderungskompetenz: Du hast Erfahrung in Veränderungs- und Transformationsprojekten (z. B. Change Management, Coaching, Training) oder bringst eine ausgeprägte Offenheit für Veränderungen und Zukunftsvisionen mit. * Methodenkompetenz: Du besitzt umfassende Expertise in Lean Management und OPEX (z. B. Six Sigma, KVP, Kaizen, 5S) sowie ausgeprägte Methoden-, Koordinations- und Projektmanagementfähigkeiten.
                          Veränderungskompetenz: Du hast Erfahrung in Veränderungs- und Transformationsprojekten (z. B. Change Management, Coaching, Training) oder bringst eine ausgeprägte Offenheit für Veränderungen und Zukunftsvisionen mit. * Methodenkompetenz: Du besitzt umfassende Expertise in Lean Management und OPEX (z. B. Six Sigma, KVP, Kaizen, 5S) sowie ausgeprägte Methoden-, Koordinations- und Projektmanagementfähigkeiten.
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                          SAP Projektmanager (m/w/d)

                          Sopra Steria
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Mit Change-, Release- und Stakeholdermanagement bist du bestens vertraut und kannst zudem eine systematische, strukturierte und termingerechte Arbeitsweise auf hohem Qualitätsniveau vorweisen - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player.
                          Mit Change-, Release- und Stakeholdermanagement bist du bestens vertraut und kannst zudem eine systematische, strukturierte und termingerechte Arbeitsweise auf hohem Qualitätsniveau vorweisen - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player.
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                          Test- & Qualitätsmanagement: Entwicklung und Dokumentation von Testkonzepten und Testfällen einschließlich deren Koordination von Change-, Release- und Testmanagement sowie Durchführung von UAT, Go Live, Hypercare und kontinuierlicher Betriebsstabilisierung nach ITIL * Projekt- & Stakeholdermanagement: Fachliche Leitung und Steuerung von IT-Projekten, enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Lösungspartnern und Softwareanbietern sowie Erstellung von Projektdokumentationen inklusive Risk-, Issue- und Change-Managemen * Know-How: Mehrjährige Erfahrung als Business/Systems Analyst und Projektleiter mit Anforderungsanalyse, Dokumentation, Testmanagement sowie Change- und Release-Steuerung; fundierte Kenntnisse in Business Process Analysis, Requirements Engineering, Projektmanagement-Methoden (Agile, Kanban, Prince2, PMI), Schnittstellen-Design, ...
                          Test- & Qualitätsmanagement: Entwicklung und Dokumentation von Testkonzepten und Testfällen einschließlich deren Koordination von Change-, Release- und Testmanagement sowie Durchführung von UAT, Go Live, Hypercare und kontinuierlicher Betriebsstabilisierung nach ITIL * Projekt- & Stakeholdermanagement: Fachliche Leitung und Steuerung von IT-Projekten, enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Lösungspartnern und Softwareanbietern sowie Erstellung von Projektdokumentationen inklusive Risk-, Issue- und Change-Managemen * Know-How: Mehrjährige Erfahrung als Business/Systems Analyst und Projektleiter mit Anforderungsanalyse, Dokumentation, Testmanagement sowie Change- und Release-Steuerung; fundierte Kenntnisse in Business Process Analysis, Requirements Engineering, Projektmanagement-Methoden (Agile, Kanban, Prince2, PMI), Schnittstellen-Design, ...
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                          Stakeholder- & Projektmanagement: Zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT, Management und externen Partnern mit fachlicher Projektleitung sowie umfassender Planung, Steuerung und Berichterstattung von KI- und IT-Initiativen inklusive strukturiertem Risiko-, Issue- und Change-Management * Know-How: Fundierte Kenntnisse in IT-Systemen, Softwarearchitekturen und Datenmanagement sowie Erfahrung in der Umsetzung und Integration von IT- und KI-Lösungen. Sicherer Umgang mit ITIL, Projektmanagement, Datenschutz und Compliance sowie hohe Affinität zu digitalen Transformationsprojekten
                          Stakeholder- & Projektmanagement: Zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT, Management und externen Partnern mit fachlicher Projektleitung sowie umfassender Planung, Steuerung und Berichterstattung von KI- und IT-Initiativen inklusive strukturiertem Risiko-, Issue- und Change-Management * Know-How: Fundierte Kenntnisse in IT-Systemen, Softwarearchitekturen und Datenmanagement sowie Erfahrung in der Umsetzung und Integration von IT- und KI-Lösungen. Sicherer Umgang mit ITIL, Projektmanagement, Datenschutz und Compliance sowie hohe Affinität zu digitalen Transformationsprojekten
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                          Customer Experience Specialist (m/w/d)

                          Minol Messtechnik W. Lehmann GmbH & Co. KG
                          Leipzig, Mulda (Sachsen)
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie agieren als interne Schnittstelle für unser Change- und Innovationsmanagement zwischen den Fachbereichen und unserer IT und entwickeln somit unsere digitale Transformation aktiv weiter. * Jeden Tag leisten Sie einen wertvollen Beitrag für nachhaltiges Energiemanagement #EveryDayForFuture.
                          Sie agieren als interne Schnittstelle für unser Change- und Innovationsmanagement zwischen den Fachbereichen und unserer IT und entwickeln somit unsere digitale Transformation aktiv weiter. * Jeden Tag leisten Sie einen wertvollen Beitrag für nachhaltiges Energiemanagement #EveryDayForFuture.
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                          (Junior) Consultant Digital Strategy & Transformation | Telecommunication (m/w/d)

                          BearingPoint GmbH
                          Frankfurt, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart, Walldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du erarbeitest individuelle Konzepte zur kundenspezifischen Umsetzung der organisatorischen Veränderungen, bei Bedarf: Einbindung weiterer Fachexperten zur Unterstützung (z.B. Change Management, agile Transformation) BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. * Du gestaltest den digitalen Wandel - u.a.durch Aufbau digitaler Business Units, Entwicklung digitaler Strategien und Digital Ecosystem Management * Idealerweise bringst du qualifizierte praktische Erfahrung im Bereich IT-Strategie und -Organisation, IT-Governance, IT-Wertbeitrag und/oder IT-Projektportfoliomanagement mit
                          Du erarbeitest individuelle Konzepte zur kundenspezifischen Umsetzung der organisatorischen Veränderungen, bei Bedarf: Einbindung weiterer Fachexperten zur Unterstützung (z.B. Change Management, agile Transformation) BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. * Du gestaltest den digitalen Wandel - u.a.durch Aufbau digitaler Business Units, Entwicklung digitaler Strategien und Digital Ecosystem Management * Idealerweise bringst du qualifizierte praktische Erfahrung im Bereich IT-Strategie und -Organisation, IT-Governance, IT-Wertbeitrag und/oder IT-Projektportfoliomanagement mit
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                          Weiterentwicklung und Wartung der Produkte nach agilen Software-Entwicklungsprinzipien und -methoden sowie gemäß ITIL und den relevanten Verfahrensanweisungen und Richtlinien (inklusive Test-, Change- und Problem-Management) Seit Jahrzehnten verbessert das Unternehmen die Mobilität und bietet Full-Service-Leasing, flexible Auto-Abo-Services, Flottenmanagement und Multi-Mobilitätslösungen für internationale Großunternehmen, KMU, Freiberufler und Privatpersonen an. * Führung technischer Projekte und Teilprojekte gemäß Projekt-Management-Vorgaben (PM-Toolbox) und Best Practice-Methoden in Abstimmung mit dem Auftraggeber * Eine offene Feedbackkultur ist fester Bestandteil unseres Alltags, unterstützt durch unser Talent- und Performancemanagement. * Wir kommunizieren transparent u.a. in monatlichen All Staff-Meetings und lockeren Austauschgesprächen in unserer „One Hour“ mit dem Management-Team.
                          Weiterentwicklung und Wartung der Produkte nach agilen Software-Entwicklungsprinzipien und -methoden sowie gemäß ITIL und den relevanten Verfahrensanweisungen und Richtlinien (inklusive Test-, Change- und Problem-Management) Seit Jahrzehnten verbessert das Unternehmen die Mobilität und bietet Full-Service-Leasing, flexible Auto-Abo-Services, Flottenmanagement und Multi-Mobilitätslösungen für internationale Großunternehmen, KMU, Freiberufler und Privatpersonen an. * Führung technischer Projekte und Teilprojekte gemäß Projekt-Management-Vorgaben (PM-Toolbox) und Best Practice-Methoden in Abstimmung mit dem Auftraggeber * Eine offene Feedbackkultur ist fester Bestandteil unseres Alltags, unterstützt durch unser Talent- und Performancemanagement. * Wir kommunizieren transparent u.a. in monatlichen All Staff-Meetings und lockeren Austauschgesprächen in unserer „One Hour“ mit dem Management-Team.
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                          Senior Consultant für Kompetenzmanagement (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Du konzipierst, leitest und setzt Projekte und Teilprojekte um – dabei nutzt du agile Methoden im Projektmanagement und Change Management * Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation mit – mit besonderem Fokus auf Kompetenz- und Wissensmanagement * Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) * Relevante Erfahrungen im Projektmanagement (klassisch und agil)
                          Du konzipierst, leitest und setzt Projekte und Teilprojekte um – dabei nutzt du agile Methoden im Projektmanagement und Change Management * Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation mit – mit besonderem Fokus auf Kompetenz- und Wissensmanagement * Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) * Relevante Erfahrungen im Projektmanagement (klassisch und agil)
                          mehr

                          Senior Consultant - SAP SuccessFactors (m/w/d)

                          Deloitte
                          Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Knowledge Sharing: Du gibst dein Fachwissen weiter, coachst juniore Teammitglieder und arbeitest funktionsübergreifend mit Kolleg:innen aus HR-Bereichen wie Change Management zusammen. * Weiterentwicklung: Die Erweiterung deines Know-hows in agilen Arbeitsmethoden, HR-IT-Konzepten und Projektmanagement ist in dieser Position der Schlüssel zum Erfolg.
                          Knowledge Sharing: Du gibst dein Fachwissen weiter, coachst juniore Teammitglieder und arbeitest funktionsübergreifend mit Kolleg:innen aus HR-Bereichen wie Change Management zusammen. * Weiterentwicklung: Die Erweiterung deines Know-hows in agilen Arbeitsmethoden, HR-IT-Konzepten und Projektmanagement ist in dieser Position der Schlüssel zum Erfolg.
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                          Senior Manager People Development Public Sector (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Change- und Projektmanagement und arbeitest routiniert mit agilen Methoden * Dein Fokus liegt dabei auf Kompetenz- und Wissensmanagement sowie auf angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Darüber hinaus übernimmst Sales-Verantwortung, beobachtest und analysierst den Markt, entwickelst innovative Lösungen und unterstützt bei der Planung, dem Management und der Bearbeitung komplexer Ausschreibungen * Darüber hinaus bringst du mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten im Public Sector mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) mit * Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind ausgeprägt und du trittst auch auf ...
                          Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Change- und Projektmanagement und arbeitest routiniert mit agilen Methoden * Dein Fokus liegt dabei auf Kompetenz- und Wissensmanagement sowie auf angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Darüber hinaus übernimmst Sales-Verantwortung, beobachtest und analysierst den Markt, entwickelst innovative Lösungen und unterstützt bei der Planung, dem Management und der Bearbeitung komplexer Ausschreibungen * Darüber hinaus bringst du mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten im Public Sector mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) mit * Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind ausgeprägt und du trittst auch auf ...
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                          (Senior) Projektmanager (m/w/d) – Projektleitung / Kontraktlogistik / Rollout

                          BLG Logistics Group AG & Co. KG
                          Bremen, Berlin, Leipzig, Köln, Düsseldorf, Osnabrück, Frankfurt am Main, Stuttgart, München
                          Teilweise Home-Office
                          Mit den Tools im Projektmanagement sowie mit gängigen Methoden sind Sie bestens vertraut, insbesondere im Change Management / Änderungsmanagement halten Sie die sensible Balance zwischen Zielorientierung und Status quo. * Sie haben Ihr technisches oder betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und bringen umfangreiche Berufserfahrung im Projektmanagement sowie in der Implementierung neuer Standorte in der Logistik / Intralogistik / Kontraktlogistik mit.
                          Mit den Tools im Projektmanagement sowie mit gängigen Methoden sind Sie bestens vertraut, insbesondere im Change Management / Änderungsmanagement halten Sie die sensible Balance zwischen Zielorientierung und Status quo. * Sie haben Ihr technisches oder betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und bringen umfangreiche Berufserfahrung im Projektmanagement sowie in der Implementierung neuer Standorte in der Logistik / Intralogistik / Kontraktlogistik mit.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Change Management in Bad Dürrenberg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          62.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Change Management in Bad Dürrenberg liegt bei 62.100 €. Gehälter für Change Management in Bad Dürrenberg liegen im Bereich zwischen 54.800 € und 74.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Change Management Jobs in Bad Dürrenberg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.252 offene Stellenanzeigen für Change Management Jobs in Bad Dürrenberg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bad Dürrenberg einen Change Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bad Dürrenberg einen Change Management Job suchen: Leipzig, Halle, Sachsen-Anhalt, Gera.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Change Management Jobs in Bad Dürrenberg suchen?
                          Wer nach Change Management Jobs in Bad Dürrenberg sucht, sucht häufig auch nach Management, Transformation Management, Head of Project Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Change Management Jobs in Bad Dürrenberg??
                          Für einen Change Management Job in Bad Dürrenberg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Flexibilität.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Change Management Jobs in Bad Dürrenberg?
                          Für Change Management Jobs in Bad Dürrenberg gibt es aktuell 448 offene Teilzeitstellen.