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                          • im Management
                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Logopädie Ausbildung
                          • Kommunikation
                          • Pflegehelfer Ausbildung
                          • Technischer Fachwirt
                          • Industriemechaniker Ausbildung
                          • Management
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Ausbildung Bauzeichner
                          • Polizei Ausbildung
                          • Bauzeichner Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          206


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          632






                          1.051 Treffer für Change Management Jobs in Altena im Umkreis von 30 km

                          Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)

                          adesso SE
                          Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit. * Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien.
                          Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit. * Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien.
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                          Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal-, Prozess- und Organisationsentwicklung sowie HR-Change & Transformation

                          Hagener Versorgungs- und Verkehrs- GmbH
                          Hagen
                          Teilweise Home-Office
                          Change & Transformationsmanagement * Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Change-Management-Strategien * fundierte Kenntnisse im Change-Management, moderner Organisationsentwicklung und Lern- & Entwicklungsformaten - In dieser Rolle als Personal-, Prozess- und Organisationsentwickler (m/w/d) wirst Du zum zentralen Treiber für Change und Transformation: Du arbeitest eng mit unseren zusammen, entwickelst unsere Kultur und Strukturen weiter und setzt moderne Lern- und Entwicklungsformate um. wir in Vollzeit einen Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal-, Prozess- und Organisationsentwicklung sowie HR-Change & Transformation * Konzeption, Steuerung und Begleitung von HR-Change- und Transformationsprojekten * Entwicklung moderner PE- und OE-Konzepte (z. B. Talentmanagement, Führungskräfteentwicklung, Nachfolgeplanung) Prozessmanagement im HR Umfeld - Beratung & Stakeholdermanagement
                          Change & Transformationsmanagement * Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Change-Management-Strategien * fundierte Kenntnisse im Change-Management, moderner Organisationsentwicklung und Lern- & Entwicklungsformaten - In dieser Rolle als Personal-, Prozess- und Organisationsentwickler (m/w/d) wirst Du zum zentralen Treiber für Change und Transformation: Du arbeitest eng mit unseren zusammen, entwickelst unsere Kultur und Strukturen weiter und setzt moderne Lern- und Entwicklungsformate um. wir in Vollzeit einen Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal-, Prozess- und Organisationsentwicklung sowie HR-Change & Transformation * Konzeption, Steuerung und Begleitung von HR-Change- und Transformationsprojekten * Entwicklung moderner PE- und OE-Konzepte (z. B. Talentmanagement, Führungskräfteentwicklung, Nachfolgeplanung) Prozessmanagement im HR Umfeld - Beratung & Stakeholdermanagement
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                          Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) für Digitalisierung

                          Kassenärztliche Vereinigung Westfalen-Lippe
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Initiierung und Begleitung von organisatorischen Transformationsprozessen (Change-Management) * Priorisierung der Projektaufträge in einer Roadmap sowie unternehmensweite Abstimmung und Kommunikation in den Gremien und Fachbereichen (Stakeholder-Management) * Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Projektmanagements, der digitalen Transformation, Prozesssteuerung oder ähnlichen Bereichen * Kenntnisse und erste Erfahrung im Umfeld der Verwaltungsmodernisierung (OZG, BundID, NOOTS) oder im Projektmanagement von unternehmensweiten Plattformen (ECM, CRM, DMS, ERP etc.) sind von Vorteil * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          Initiierung und Begleitung von organisatorischen Transformationsprozessen (Change-Management) * Priorisierung der Projektaufträge in einer Roadmap sowie unternehmensweite Abstimmung und Kommunikation in den Gremien und Fachbereichen (Stakeholder-Management) * Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Projektmanagements, der digitalen Transformation, Prozesssteuerung oder ähnlichen Bereichen * Kenntnisse und erste Erfahrung im Umfeld der Verwaltungsmodernisierung (OZG, BundID, NOOTS) oder im Projektmanagement von unternehmensweiten Plattformen (ECM, CRM, DMS, ERP etc.) sind von Vorteil * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                          Schnelle Bewerbung
                          Incident-, Change- und Problem-Management * Betrieb von Mobile-Device- und Endpoint-Management-Systemen * Lösungsorientierung, Teamfähigkeit, Selbstmanagement
                          Incident-, Change- und Problem-Management * Betrieb von Mobile-Device- und Endpoint-Management-Systemen * Lösungsorientierung, Teamfähigkeit, Selbstmanagement
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                          einschlägige Erfahrung in der Projektleitung bereichsübergreifender Teams sowie ausgeprägte Change-Management Kompetenzen * Aktives Lieferant*innenrisikomanagement durch Konzeption und Durchführung von vollumfänglichen Risikoanalysen (LkSG, Sanktionslisten, etc.) von Lieferant*innen inkl. Dokumentation, sowie Erarbeitung von Präventions- und Abhilfemaßnahmen zur Risikominimierung in Abstimmung mit den Einkäufer*innen und Fachbereichen * Weiterentwicklung und Administration von Risikomanagementsystemen im Einkauf inkl. Definition, Monitoring und Reporting von KPIs * Planung, Leitung und Steuerung von bereichsübergreifenden (Teil-)Projekten zur Implementierung und Weiterentwicklung von Standards und Regelwerken für das Lieferant*innenrisikomanagement * Beratung und Unterstützung des Einkaufs sowie der Fachbereiche zum Thema Lieferant*innenrisikomanagement inkl. eigenständiger ...
                          einschlägige Erfahrung in der Projektleitung bereichsübergreifender Teams sowie ausgeprägte Change-Management Kompetenzen * Aktives Lieferant*innenrisikomanagement durch Konzeption und Durchführung von vollumfänglichen Risikoanalysen (LkSG, Sanktionslisten, etc.) von Lieferant*innen inkl. Dokumentation, sowie Erarbeitung von Präventions- und Abhilfemaßnahmen zur Risikominimierung in Abstimmung mit den Einkäufer*innen und Fachbereichen * Weiterentwicklung und Administration von Risikomanagementsystemen im Einkauf inkl. Definition, Monitoring und Reporting von KPIs * Planung, Leitung und Steuerung von bereichsübergreifenden (Teil-)Projekten zur Implementierung und Weiterentwicklung von Standards und Regelwerken für das Lieferant*innenrisikomanagement * Beratung und Unterstützung des Einkaufs sowie der Fachbereiche zum Thema Lieferant*innenrisikomanagement inkl. eigenständiger ...
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                          Teamlead SAP Development (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Gummersbach
                          Teilweise Home-Office
                          ‑Lösungen • ITIL‑Kenntnisse sowie Erfahrung im Incident-, Problem- und ChangeManagementStakeholdermanagement hinsichtlich laufender Projekte, Entwicklungen und aktueller Ereignisse • Ausgeprägte Fachkompetenz in Cloud‑ und Integrationsszenarien (SAP BTP, OData, REST, API‑Management • Starke Kommunikations‑ und Stakeholder‑Management‑Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
                          ‑Lösungen • ITIL‑Kenntnisse sowie Erfahrung im Incident-, Problem- und ChangeManagementStakeholdermanagement hinsichtlich laufender Projekte, Entwicklungen und aktueller Ereignisse • Ausgeprägte Fachkompetenz in Cloud‑ und Integrationsszenarien (SAP BTP, OData, REST, API‑Management • Starke Kommunikations‑ und Stakeholder‑Management‑Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
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                          Prozess- und Digitalisierungsmanager (m/w/d)

                          Continentale Sachversicherung AG
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Darüber hinaus haben Sie Erfahrung im Changemanagement sowie in der Umsetzung von Technologie- / Optimierungsprojekten und konnten Projekterfahrung als Projektleiter oder Projektteilnehmer sammeln. Sie sind verantwortlich für den Aufbau von Prozessmanagement in der Fachabteilung. * Sie sind Ansprechpartner und Wegweiser für die Business Units: Sie sind federführend für den Aufbau des Prozessmanagements in der Fachabteilung verantwortlich und unterstützen die Weiterentwicklung sowie die Umsetzung neuer und optimierter Prozesse im Arbeitsalltag. * Sie stehen im ständigen Austausch: Sie übernehmen die methodische Beratung der Prozessbeteiligten und arbeiten eng mit dem Produktmanagement, dem Bestandsmanagement, den Kontaktstellen und der IT zusammen. Alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung mit umfassendem Fachwissen im Projekt- und Prozessmanagement.
                          Darüber hinaus haben Sie Erfahrung im Changemanagement sowie in der Umsetzung von Technologie- / Optimierungsprojekten und konnten Projekterfahrung als Projektleiter oder Projektteilnehmer sammeln. Sie sind verantwortlich für den Aufbau von Prozessmanagement in der Fachabteilung. * Sie sind Ansprechpartner und Wegweiser für die Business Units: Sie sind federführend für den Aufbau des Prozessmanagements in der Fachabteilung verantwortlich und unterstützen die Weiterentwicklung sowie die Umsetzung neuer und optimierter Prozesse im Arbeitsalltag. * Sie stehen im ständigen Austausch: Sie übernehmen die methodische Beratung der Prozessbeteiligten und arbeiten eng mit dem Produktmanagement, dem Bestandsmanagement, den Kontaktstellen und der IT zusammen. Alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung mit umfassendem Fachwissen im Projekt- und Prozessmanagement.
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                          Freigabeprozesse begleiten: Sie wirken im Änderungsmanagement und in technischen Freigabeprozessen mit, unterstützen Fehleranalysen sowie Korrekturmaßnahmen und spezifizieren bzw. geben Kabel, Ersatzteile und Sensoren technisch frei. * Gesundheitsmanagement – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings
                          Freigabeprozesse begleiten: Sie wirken im Änderungsmanagement und in technischen Freigabeprozessen mit, unterstützen Fehleranalysen sowie Korrekturmaßnahmen und spezifizieren bzw. geben Kabel, Ersatzteile und Sensoren technisch frei. * Gesundheitsmanagement – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings
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                          Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik

                          Salvia Gebäudetechnik West GmbH
                          Borken, Düsseldorf, Dortmund, Oberhausen, Duisburg
                          Änderungsmanagement & Erkennen von Nachtragspotentialen: Die Akquisition von Nachträgen / Potenzialerkennung, Änderungsmanagement und Weitergabe der Änderungen an deine Kollegen der CAD-Abteilung - Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen,
                          Änderungsmanagement & Erkennen von Nachtragspotentialen: Die Akquisition von Nachträgen / Potenzialerkennung, Änderungsmanagement und Weitergabe der Änderungen an deine Kollegen der CAD-Abteilung - Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen,
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                          Senior Consultant Data Strategy (all genders)

                          adesso SE
                          Köln, Münster, Hamburg, Hannover, Dortmund, Leipzig
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Kommunikationsfähigkeit: Du bringst fundierte methodische und kommunikative Fähigkeiten in den Bereichen Moderation, Mediation, Change Management und Teamentwicklung mit * Projektmanagement: Du übernimmst die Leitung in unseren Strategieprojekten, förderst die Teamentwicklung sowie Selbstorganisation und Verantwortung im Team. * Managementberatung: Du berätst das Management unserer Kunden bei organisationsweiten Fragestellungen auf ihrem Weg zum datengetriebenen Unternehmen - insbesondere bei der Gestaltung moderner Datenlandschaften. * Stakeholder-Management: Du räumst Hindernisse aus dem Weg und steuerst das Stakeholder-Management, um mit deinem Team die Data & Analytics Welt unserer Kunden zu modernisieren. * Projektmanagement: Du hast Erfahrung bei der Realisierung und Leitung von Data & Analytics Transformationsprogrammen und Datenplattformprojekten.
                          Kommunikationsfähigkeit: Du bringst fundierte methodische und kommunikative Fähigkeiten in den Bereichen Moderation, Mediation, Change Management und Teamentwicklung mit * Projektmanagement: Du übernimmst die Leitung in unseren Strategieprojekten, förderst die Teamentwicklung sowie Selbstorganisation und Verantwortung im Team. * Managementberatung: Du berätst das Management unserer Kunden bei organisationsweiten Fragestellungen auf ihrem Weg zum datengetriebenen Unternehmen - insbesondere bei der Gestaltung moderner Datenlandschaften. * Stakeholder-Management: Du räumst Hindernisse aus dem Weg und steuerst das Stakeholder-Management, um mit deinem Team die Data & Analytics Welt unserer Kunden zu modernisieren. * Projektmanagement: Du hast Erfahrung bei der Realisierung und Leitung von Data & Analytics Transformationsprogrammen und Datenplattformprojekten.
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                          AI & Automation Consultant SAP (all genders)

                          adesso business consulting AG
                          Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Change aktiv begleiten: Durch Schulungen, Demos und engen Austausch mit Fachanwender:innen treibst du das Change Management voran und stärkst die Akzeptanz von KI-Lösungen.
                          Change aktiv begleiten: Durch Schulungen, Demos und engen Austausch mit Fachanwender:innen treibst du das Change Management voran und stärkst die Akzeptanz von KI-Lösungen.
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                          Project Manager Digital (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Gummersbach
                          Teilweise Home-Office
                          • Begleitung von Veränderungen (Change Management) • Aufbereitung und Präsentation von projektbasierten Analysen, Konzepten und Entscheidungsvorlagen für Management- und Entscheidungsgremien • Beratung des Managements zur Steuerung von Projekten und Gewährleistung eines transparenten Projektportfolios • Erfahrung in der Nutzung verschiedener Projektmanagementmethoden wie z. B. PRINCE2®, PRINCE2 AGIL®, Scrum oder Kanban • Gute Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung
                          • Begleitung von Veränderungen (Change Management) • Aufbereitung und Präsentation von projektbasierten Analysen, Konzepten und Entscheidungsvorlagen für Management- und Entscheidungsgremien • Beratung des Managements zur Steuerung von Projekten und Gewährleistung eines transparenten Projektportfolios • Erfahrung in der Nutzung verschiedener Projektmanagementmethoden wie z. B. PRINCE2®, PRINCE2 AGIL®, Scrum oder Kanban • Gute Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung
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                          (Senior) Inhouse Consultant Strategy & Transformation (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Gummersbach
                          Teilweise Home-Office
                          • Konzeption von Kommunikations- und Change-Management-Maßnahmen - Das FERCHAU Inhouse Consulting als interne Strategie- und Managementberatung bietet dir die Möglichkeit, in einem engagierten und ambitionierten Team die strategische Unternehmensentwicklung voranzutreiben. • Erstellung und Präsentation belastbarer Entscheidungsvorlagen für das Top-Management
                          • Konzeption von Kommunikations- und Change-Management-Maßnahmen - Das FERCHAU Inhouse Consulting als interne Strategie- und Managementberatung bietet dir die Möglichkeit, in einem engagierten und ambitionierten Team die strategische Unternehmensentwicklung voranzutreiben. • Erstellung und Präsentation belastbarer Entscheidungsvorlagen für das Top-Management
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                          Systemadministrator (m/w/d) Data Center Operations

                          Continentale Krankenversicherung a.G.
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Sie bringen Struktur in unsere Betriebsprozesse: Die Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Monitoring-, Incident- und Change-Management-Prozessen übernehmen Sie eigenverantwortlich und behalten dabei stets den Überblick. Ob Sie eine Affinität für Softwareentwicklung, IT-Sicherheit, Administration, Projektmanagement oder andere IT-Bereiche haben – bringen Sie sich bei uns ein, mit dem Ziel, an herausfordernden Aufgaben zu wachsen und Ihre Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln.
                          Sie bringen Struktur in unsere Betriebsprozesse: Die Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Monitoring-, Incident- und Change-Management-Prozessen übernehmen Sie eigenverantwortlich und behalten dabei stets den Überblick. Ob Sie eine Affinität für Softwareentwicklung, IT-Sicherheit, Administration, Projektmanagement oder andere IT-Bereiche haben – bringen Sie sich bei uns ein, mit dem Ziel, an herausfordernden Aufgaben zu wachsen und Ihre Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln.
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 1034 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Consultant (m/w/d) Enterprise Architecture Management

                          DACHSER SE
                          Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt a. M., Stuttgart, Dresden, Dortmund, Kempten, Karlsruhe
                          Teilweise Home-Office
                          Vorbereitung sowie Moderation von Entscheidungsprozessen (z. B. Portfolio Management Boards) * Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Top-Management / C-Level * Mehrjährige Erfahrung im Enterprise Architecture Management, idealerweise mit Bezug zur Business Architecture * Erfahrung in Transformation, Enablement oder Change-Kontexten * Fitness- und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement Consultant HR Management HO
                          Vorbereitung sowie Moderation von Entscheidungsprozessen (z. B. Portfolio Management Boards) * Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Top-Management / C-Level * Mehrjährige Erfahrung im Enterprise Architecture Management, idealerweise mit Bezug zur Business Architecture * Erfahrung in Transformation, Enablement oder Change-Kontexten * Fitness- und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement Consultant HR Management HO
                          mehr
                          Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Claim-Management (z.B. FIDIC, NEC, EPC, EPCI ), Change-Order-Prozessen und Preismechanismen (Index/Cost-Plus) Wir besetzen aktuell zwei Teamleitungen im Bereich des Commercial Execution Managements für jeweils folgende Schwerpunkte: Kabel, Tiefbau. * Erstellung und Präsentation aussagekräftiger Management-Reportings für die Abteilungsleitung und das Top-Management * Verantwortung für die kommerzielle Ausführungsphase nach Vertragsunterschrift bis zum Ende der Gewährleistungszeit, inkl. Claim- und Nachtragsmanagement, Vertrags- und Kostensteuerung * Zentrale Ansprechperson für Key-Lieferant*innen, insbesondere Sublieferant*innen im Projekt und Verantwortung für das Lieferkettenmanagement in Bezug auf Kapazitäten, Engpässe und Störungen, Risiko- und Maßnahmenmanagement (z. B. Dual/Multi Sourcing und Eskalationen)
                          Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Claim-Management (z.B. FIDIC, NEC, EPC, EPCI ), Change-Order-Prozessen und Preismechanismen (Index/Cost-Plus) Wir besetzen aktuell zwei Teamleitungen im Bereich des Commercial Execution Managements für jeweils folgende Schwerpunkte: Kabel, Tiefbau. * Erstellung und Präsentation aussagekräftiger Management-Reportings für die Abteilungsleitung und das Top-Management * Verantwortung für die kommerzielle Ausführungsphase nach Vertragsunterschrift bis zum Ende der Gewährleistungszeit, inkl. Claim- und Nachtragsmanagement, Vertrags- und Kostensteuerung * Zentrale Ansprechperson für Key-Lieferant*innen, insbesondere Sublieferant*innen im Projekt und Verantwortung für das Lieferkettenmanagement in Bezug auf Kapazitäten, Engpässe und Störungen, Risiko- und Maßnahmenmanagement (z. B. Dual/Multi Sourcing und Eskalationen)
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                          Als IT-Servicespezialist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Projektmanagement bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Businessbereichen und der IT. Zudem übernimmst du die Budgetierung und Kontrolle der Change- und Run-Kosten (Build und Run) * Du bereitest aussagekräftige (Management-)Reports, Übersichten und Entscheidungsunterlagen vor, um eine transparente Kommunikation und fundierte Entscheidungen auf allen Ebenen zu gewährleisten * hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement an der Schnittstelle zwischen Business und IT, präferiert im Bereich Outputmanagement, mit * bringst umfangreiche Erfahrungen bei der Implementierung von Output-Management-Systemen sowie bei der Migration von Daten und Dokumenten mit
                          Als IT-Servicespezialist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Projektmanagement bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Businessbereichen und der IT. Zudem übernimmst du die Budgetierung und Kontrolle der Change- und Run-Kosten (Build und Run) * Du bereitest aussagekräftige (Management-)Reports, Übersichten und Entscheidungsunterlagen vor, um eine transparente Kommunikation und fundierte Entscheidungen auf allen Ebenen zu gewährleisten * hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement an der Schnittstelle zwischen Business und IT, präferiert im Bereich Outputmanagement, mit * bringst umfangreiche Erfahrungen bei der Implementierung von Output-Management-Systemen sowie bei der Migration von Daten und Dokumenten mit
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                          Vice President (m/w/d) R&D und Projektierung

                          Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
                          Hagen, Wuppertal, Olpe
                          Führung der operativen Bereiche Entwicklung, Konstruktion, Labor, Projektmanagement und Technische Beratung * Sicherstellen einer engen Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Produktmanagement für die Entwicklung marktorientierter Lösungen * Aktive Mitarbeit im Management-Team und Beitrag zur übergreifenden Unternehmensstrategie * Sicherer Umgang mit Entwicklungsprozessen, Stage-Gate-Modellen, Projektportfolio-Steuerung und Ressourcenmanagement * Erfahrung mit Variantenmanagement, Modularisierung, Plattformstrategien oder Produktstandardisierung * Change-Kompetenz und Gestaltungswille
                          Führung der operativen Bereiche Entwicklung, Konstruktion, Labor, Projektmanagement und Technische Beratung * Sicherstellen einer engen Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Produktmanagement für die Entwicklung marktorientierter Lösungen * Aktive Mitarbeit im Management-Team und Beitrag zur übergreifenden Unternehmensstrategie * Sicherer Umgang mit Entwicklungsprozessen, Stage-Gate-Modellen, Projektportfolio-Steuerung und Ressourcenmanagement * Erfahrung mit Variantenmanagement, Modularisierung, Plattformstrategien oder Produktstandardisierung * Change-Kompetenz und Gestaltungswille
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                          Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, insbesondere Organisationsmanagement, Zeitwirtschaft, Employee Self Service und digitale HR-Prozessgestaltung * Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten * Digitale Affinität, Change-Kompetenz und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
                          Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, insbesondere Organisationsmanagement, Zeitwirtschaft, Employee Self Service und digitale HR-Prozessgestaltung * Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten * Digitale Affinität, Change-Kompetenz und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
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                          IT-Systemadministrator (m/w/d) - Windows / M365 / Virtualisierung / Security

                          Majori GmbH
                          Berlin, Hamburg, Köln, Aachen, Düsseldorf, Dortmund, Essen, Münster, Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Dokumentation von Prozessen, Systemen und Changes (sauber, nachvollziehbar, auditfähig) * Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Stack: Windows Server, Active Directory, Group Policies, Client-Management Linux-Grundlagen, PowerShell/Automatisierung, M365/Azure, Monitoring-Tools, Endpoint-Management
                          Dokumentation von Prozessen, Systemen und Changes (sauber, nachvollziehbar, auditfähig) * Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Stack: Windows Server, Active Directory, Group Policies, Client-Management Linux-Grundlagen, PowerShell/Automatisierung, M365/Azure, Monitoring-Tools, Endpoint-Management
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                          Assist Supply Chain Management in spare parts planning and qualification of new MBE precursor suppliers.  * Generate engineering change requests, issue reports, and grant permission for deviation documentation.  * Experience in statistical data analysis, FMEA, and database management. 
                          Assist Supply Chain Management in spare parts planning and qualification of new MBE precursor suppliers.  * Generate engineering change requests, issue reports, and grant permission for deviation documentation.  * Experience in statistical data analysis, FMEA, and database management. 
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                          Senior Engineer SAP AMS CRM (all genders)

                          adesso business consulting AG
                          Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund, Hameln, Bonn, Hannover
                          AMS 2nd/3rd-Level Support: Deine Arbeit im 2nd/3rd-Level-AMS für SAP-CRM-Landschaften mit Fokus auf Analyse von Incidents, Lieferung stabiler Fixes und Umsetzung von Changes – mit Schwerpunkt Case-/ Fall-Management. * ITIL & Release-Management: Du arbeitest nach ITIL (Incident/Problem/Change), beachtest SLAs und unterstützt das Release-/Transport-Management (z. B. Jira/ServiceNow, SAP Solution Manager/ChaRM). * Berechtigungsmanagement: Optional verantwortest du die korrekte Modellierung, Wartung und den Transport von Rollen, Profilen und Berechtigungsobjekten. * One-Order & Modulexpertise: Vertraut sind dir Themen rund um das One-Order-Framework, und idealerweise hast du Erfahrung mit CRM-Modulen wie SAP ICM, Case Management, Grants Management, Service, Complaint & Returns Management oder PSCD. * Prozesse & Integration: Außerdem verstehst du die relevanten Serviceprozesse und kennst die gängigen Schnittstellen ...
                          AMS 2nd/3rd-Level Support: Deine Arbeit im 2nd/3rd-Level-AMS für SAP-CRM-Landschaften mit Fokus auf Analyse von Incidents, Lieferung stabiler Fixes und Umsetzung von Changes – mit Schwerpunkt Case-/ Fall-Management. * ITIL & Release-Management: Du arbeitest nach ITIL (Incident/Problem/Change), beachtest SLAs und unterstützt das Release-/Transport-Management (z. B. Jira/ServiceNow, SAP Solution Manager/ChaRM). * Berechtigungsmanagement: Optional verantwortest du die korrekte Modellierung, Wartung und den Transport von Rollen, Profilen und Berechtigungsobjekten. * One-Order & Modulexpertise: Vertraut sind dir Themen rund um das One-Order-Framework, und idealerweise hast du Erfahrung mit CRM-Modulen wie SAP ICM, Case Management, Grants Management, Service, Complaint & Returns Management oder PSCD. * Prozesse & Integration: Außerdem verstehst du die relevanten Serviceprozesse und kennst die gängigen Schnittstellen ...
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Change Management in Altena?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          62.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Change Management in Altena liegt bei 62.100 €. Gehälter für Change Management in Altena liegen im Bereich zwischen 54.800 € und 74.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Change Management Jobs in Altena?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.051 offene Stellenanzeigen für Change Management Jobs in Altena.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Altena einen Change Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Altena einen Change Management Job suchen: Essen, Dortmund, Bochum.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Change Management Jobs in Altena suchen?
                          Wer nach Change Management Jobs in Altena sucht, sucht häufig auch nach im Management, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Change Management Jobs in Altena??
                          Für einen Change Management Job in Altena sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Change Management Jobs in Altena?
                          Für Change Management Jobs in Altena gibt es aktuell 717 offene Teilzeitstellen.