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68 Treffer für Business Jobs in Gummersbach im Umkreis von 30 km
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Oberbergischer Kreis - Der Landrat * Gummersbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Statistik & Datenanalyse - Stellenumfang: Vollzeit - unbefristet - Besoldung nach Besoldungsgruppe A 12 bzw. Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD - Als Kreisverwaltung sorgen wir dafür, dass es im Oberbergischen Kreis rund läuft. Das Amt für Planung, Entwicklung und Mobilität ist nur ein Beispiel dafür. Auch als Arbeitgeber begleiten wir Sie durchs Leben. Mit Ideen und Engagement können Sie bei uns von Tag eins an viel bewegen. Wir bieten Ihnen dafür das Vertrauen, die Flexibilität und die Sicherheit, die Sie brauchen, um gute Arbeit für unsere Region zu leisten. Aufgaben * Sie bauen den Arbeitsbereich Statistik für die Kreisverwaltung in Zusammenarbeit mit den datennutzenden Fachämtern auf und entwickeln passgenaue Anwendungsmöglichkeiten.
Oberbergischer Kreis - Der Landrat * Gummersbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Statistik & Datenanalyse - Stellenumfang: Vollzeit - unbefristet - Besoldung nach Besoldungsgruppe A 12 bzw. Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD - Als Kreisverwaltung sorgen wir dafür, dass es im Oberbergischen Kreis rund läuft. Das Amt für Planung, Entwicklung und Mobilität ist nur ein Beispiel dafür. Auch als Arbeitgeber begleiten wir Sie durchs Leben. Mit Ideen und Engagement können Sie bei uns von Tag eins an viel bewegen. Wir bieten Ihnen dafür das Vertrauen, die Flexibilität und die Sicherheit, die Sie brauchen, um gute Arbeit für unsere Region zu leisten. Aufgaben * Sie bauen den Arbeitsbereich Statistik für die Kreisverwaltung in Zusammenarbeit mit den datennutzenden Fachämtern auf und entwickeln passgenaue Anwendungsmöglichkeiten.
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Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig
Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig
EASYFITNESS Franchise GmbH
Gummersbach
EASYFITNESS Franchise GmbH * Gummersbach - Sei einer der ersten Bewerber - Mit EASYFITNESS erfolgreich durchstarten. EASYFITNESS ist eine inhabergeführte Fitness-Franchisegruppe mit über 200 Standorten in Deutschland. Seit 2008 wachsen wir kontinuierlich und verfolgen eine klare unternehmerische Vision: skalierbare Fitnesskonzepte erfolgreich in den Markt zu bringen. Über 150 Franchisenehmerinnen und Franchisenehmer vertrauen dabei seit vielen Jahren auf EASYFITNESS als starken Partner. Mit mehr als 450.000 Mitgliedern zählen wir zu den etablierten Marken im deutschsprachigen Raum. Unsere Studiokonzepte decken unterschiedliche Markt- und Zielgruppenbedürfnisse ab – von personallosen Smart Gyms mit maximaler Prozesseffizienz über Fitnessstudios mit Clubatmosphäre und Community-Fokus bis hin zu innovativen EMS-Studios sowie Premium-Boutique-Konzepten mit exklusivem ...
EASYFITNESS Franchise GmbH * Gummersbach - Sei einer der ersten Bewerber - Mit EASYFITNESS erfolgreich durchstarten. EASYFITNESS ist eine inhabergeführte Fitness-Franchisegruppe mit über 200 Standorten in Deutschland. Seit 2008 wachsen wir kontinuierlich und verfolgen eine klare unternehmerische Vision: skalierbare Fitnesskonzepte erfolgreich in den Markt zu bringen. Über 150 Franchisenehmerinnen und Franchisenehmer vertrauen dabei seit vielen Jahren auf EASYFITNESS als starken Partner. Mit mehr als 450.000 Mitgliedern zählen wir zu den etablierten Marken im deutschsprachigen Raum. Unsere Studiokonzepte decken unterschiedliche Markt- und Zielgruppenbedürfnisse ab – von personallosen Smart Gyms mit maximaler Prozesseffizienz über Fitnessstudios mit Clubatmosphäre und Community-Fokus bis hin zu innovativen EMS-Studios sowie Premium-Boutique-Konzepten mit exklusivem ...
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HR Business Partner / HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
HR Business Partner / HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
KLEUSBERG GmbH & Co. KG
Wissen-Wisserhof bei Siegen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des Bauens aktiv mit als HR Business Partner / HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) Sie übernehmen eine zentrale Aufbaurolle im Angestelltenbereich und gestalten die HR-Business-Partner-Struktur für den Geschäftsbereich Modulares Bauen aktiv mit. Als HR Business Partner agieren Sie nicht administrativ, sondern beratend und steuernd. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für den gesamten Employee-Lifecycle Ihres Betreuungsbereichs und arbeiten eng mit der Personalentwicklung sowie Personaladministration zusammen und übersetzen Business-Bedarfe in strukturierte HR-Maßnahmen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Manager, HR Generalist oder generalistischer Personalreferent idealerweise im industriellen oder Baubereich
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des Bauens aktiv mit als HR Business Partner / HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) Sie übernehmen eine zentrale Aufbaurolle im Angestelltenbereich und gestalten die HR-Business-Partner-Struktur für den Geschäftsbereich Modulares Bauen aktiv mit. Als HR Business Partner agieren Sie nicht administrativ, sondern beratend und steuernd. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für den gesamten Employee-Lifecycle Ihres Betreuungsbereichs und arbeiten eng mit der Personalentwicklung sowie Personaladministration zusammen und übersetzen Business-Bedarfe in strukturierte HR-Maßnahmen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Manager, HR Generalist oder generalistischer Personalreferent idealerweise im industriellen oder Baubereich
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Human Resources Business Partner*
Human Resources Business Partner*
Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG
Lindlar-Kaiserau bei Köln
Teilweise Home-Office
Für unseren Standort Kaiserau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Human Resources Business Partner* * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem produzierenden oder mittelständischen Umfeld
Für unseren Standort Kaiserau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Human Resources Business Partner* * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem produzierenden oder mittelständischen Umfeld
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Business Partner (m/w/d) Controlling in Voll- oder Teilzeit (ab 70 %)
Business Partner (m/w/d) Controlling in Voll- oder Teilzeit (ab 70 %)
Lapp Systems GmbH
Much
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Much einen Business Partner (m/w/d) Controlling in Voll- oder Teilzeit (ab 70 %). * Erstellen von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Entscheidungsvorlagen sowie Businessplänen zur Unterstützung und Beratung des Managements
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Much einen Business Partner (m/w/d) Controlling in Voll- oder Teilzeit (ab 70 %). * Erstellen von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Entscheidungsvorlagen sowie Businessplänen zur Unterstützung und Beratung des Managements
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(Senior) Project Lead – Business Development PRO (m/w/d)
(Senior) Project Lead – Business Development PRO (m/w/d)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Köln, Wermelskirchen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Business Case: Erstellung belastbarer Entscheidungsgrundlagen (Invest/Return/Risiken) sowie Etablierung eines messbaren Benefit Trackings * Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in Business Development / Programm- oder Projektleitung in Handel, B2B oder vergleichbarem Umfeld (z. B. Beratung, Corporate Transformation, Growth/Commercial) * Delivery Stärke: Nachweisliche Fähigkeit, komplexe Initiativen end-to-end zu treiben – von Konzept/Business Case bis Pilot, Rollout und Skalierung
Business Case: Erstellung belastbarer Entscheidungsgrundlagen (Invest/Return/Risiken) sowie Etablierung eines messbaren Benefit Trackings * Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in Business Development / Programm- oder Projektleitung in Handel, B2B oder vergleichbarem Umfeld (z. B. Beratung, Corporate Transformation, Growth/Commercial) * Delivery Stärke: Nachweisliche Fähigkeit, komplexe Initiativen end-to-end zu treiben – von Konzept/Business Case bis Pilot, Rollout und Skalierung
Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig
Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig
EASYFITNESS Franchise GmbH
Wiehl
EASYFITNESS Franchise GmbH * Wiehl - Sei einer der ersten Bewerber - Mit EASYFITNESS erfolgreich durchstarten. EASYFITNESS ist eine inhabergeführte Fitness-Franchisegruppe mit über 200 Standorten in Deutschland. Seit 2008 wachsen wir kontinuierlich und verfolgen eine klare unternehmerische Vision: skalierbare Fitnesskonzepte erfolgreich in den Markt zu bringen. Über 150 Franchisenehmerinnen und Franchisenehmer vertrauen dabei seit vielen Jahren auf EASYFITNESS als starken Partner. Mit mehr als 450.000 Mitgliedern zählen wir zu den etablierten Marken im deutschsprachigen Raum. Unsere Studiokonzepte decken unterschiedliche Markt- und Zielgruppenbedürfnisse ab – von personallosen Smart Gyms mit maximaler Prozesseffizienz über Fitnessstudios mit Clubatmosphäre und Community-Fokus bis hin zu innovativen EMS-Studios sowie Premium-Boutique-Konzepten mit exklusivem Trainingsanspruch.
EASYFITNESS Franchise GmbH * Wiehl - Sei einer der ersten Bewerber - Mit EASYFITNESS erfolgreich durchstarten. EASYFITNESS ist eine inhabergeführte Fitness-Franchisegruppe mit über 200 Standorten in Deutschland. Seit 2008 wachsen wir kontinuierlich und verfolgen eine klare unternehmerische Vision: skalierbare Fitnesskonzepte erfolgreich in den Markt zu bringen. Über 150 Franchisenehmerinnen und Franchisenehmer vertrauen dabei seit vielen Jahren auf EASYFITNESS als starken Partner. Mit mehr als 450.000 Mitgliedern zählen wir zu den etablierten Marken im deutschsprachigen Raum. Unsere Studiokonzepte decken unterschiedliche Markt- und Zielgruppenbedürfnisse ab – von personallosen Smart Gyms mit maximaler Prozesseffizienz über Fitnessstudios mit Clubatmosphäre und Community-Fokus bis hin zu innovativen EMS-Studios sowie Premium-Boutique-Konzepten mit exklusivem Trainingsanspruch.
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Zur Verstärkung der IT-Abteilung wird eine Teamleitung für den Bereich SAP Business Applications gesucht. Die Position umfasst die fachliche und organisatorische Führung des SAP-Business Application-Teams bestehend aus SAP-Beratung und Entwicklung.
Zur Verstärkung der IT-Abteilung wird eine Teamleitung für den Bereich SAP Business Applications gesucht. Die Position umfasst die fachliche und organisatorische Führung des SAP-Business Application-Teams bestehend aus SAP-Beratung und Entwicklung.
Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig
Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig
EASYFITNESS Franchise GmbH
Olpe
EASYFITNESS Franchise GmbH * Olpe - Sei einer der ersten Bewerber - Mit EASYFITNESS erfolgreich durchstarten. EASYFITNESS ist eine inhabergeführte Fitness-Franchisegruppe mit über 200 Standorten in Deutschland. Seit 2008 wachsen wir kontinuierlich und verfolgen eine klare unternehmerische Vision: skalierbare Fitnesskonzepte erfolgreich in den Markt zu bringen. Über 150 Franchisenehmerinnen und Franchisenehmer vertrauen dabei seit vielen Jahren auf EASYFITNESS als starken Partner. Mit mehr als 450.000 Mitgliedern zählen wir zu den etablierten Marken im deutschsprachigen Raum. Unsere Studiokonzepte decken unterschiedliche Markt- und Zielgruppenbedürfnisse ab – von personallosen Smart Gyms mit maximaler Prozesseffizienz über Fitnessstudios mit Clubatmosphäre und Community-Fokus bis hin zu innovativen EMS-Studios sowie Premium-Boutique-Konzepten mit exklusivem Trainingsanspruch.
EASYFITNESS Franchise GmbH * Olpe - Sei einer der ersten Bewerber - Mit EASYFITNESS erfolgreich durchstarten. EASYFITNESS ist eine inhabergeführte Fitness-Franchisegruppe mit über 200 Standorten in Deutschland. Seit 2008 wachsen wir kontinuierlich und verfolgen eine klare unternehmerische Vision: skalierbare Fitnesskonzepte erfolgreich in den Markt zu bringen. Über 150 Franchisenehmerinnen und Franchisenehmer vertrauen dabei seit vielen Jahren auf EASYFITNESS als starken Partner. Mit mehr als 450.000 Mitgliedern zählen wir zu den etablierten Marken im deutschsprachigen Raum. Unsere Studiokonzepte decken unterschiedliche Markt- und Zielgruppenbedürfnisse ab – von personallosen Smart Gyms mit maximaler Prozesseffizienz über Fitnessstudios mit Clubatmosphäre und Community-Fokus bis hin zu innovativen EMS-Studios sowie Premium-Boutique-Konzepten mit exklusivem Trainingsanspruch.
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Business Development Manager - Hygenics (m/w/d)
Business Development Manager - Hygenics (m/w/d)
Interroll Holding GmbH
Wermelskirchen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Develop new business with targeted OEMs and System Integrators; build a robust pipeline and progress opportunities through to close.
Develop new business with targeted OEMs and System Integrators; build a robust pipeline and progress opportunities through to close.
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Junior Personalreferent/HR Businesspartner (m/w/d) - befristete Elternzeitvertretung (2 Jahre)
Junior Personalreferent/HR Businesspartner (m/w/d) - befristete Elternzeitvertretung (2 Jahre)
Klingelnberg GmbH
Hückeswagen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Klingelnberg GmbH * Hückeswagen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die KLINGELNBERG Gruppe ist weltweit führend in der Entwicklung und Fertigung von Maschinen zur Kegelrad- und Stirnradbearbeitung sowie von Präzisionsmesszentren für rotationssymmetrische Bauteile aller Art. Von den Lösungen profitieren Anwender unter anderem aus der Automobil-, Nutzfahrzeug-, Aerospace-, Windkraft- und Schiffbauindustrie. Aufgaben * Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte entlang des Employee-Lifecycles in allen HR-relevanten Fragestellungen * Zusammenarbeit mit den * Pflege der HR-Administration * Durchführung und Koordination des HR-Controlling sowie Monitoring der HR-Kennzahlen * Planung, Überwachung und Koordination der Schulungsmaßnahmen * Koordination und Umsetzung von HR-Projekten
Klingelnberg GmbH * Hückeswagen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die KLINGELNBERG Gruppe ist weltweit führend in der Entwicklung und Fertigung von Maschinen zur Kegelrad- und Stirnradbearbeitung sowie von Präzisionsmesszentren für rotationssymmetrische Bauteile aller Art. Von den Lösungen profitieren Anwender unter anderem aus der Automobil-, Nutzfahrzeug-, Aerospace-, Windkraft- und Schiffbauindustrie. Aufgaben * Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte entlang des Employee-Lifecycles in allen HR-relevanten Fragestellungen * Zusammenarbeit mit den * Pflege der HR-Administration * Durchführung und Koordination des HR-Controlling sowie Monitoring der HR-Kennzahlen * Planung, Überwachung und Koordination der Schulungsmaßnahmen * Koordination und Umsetzung von HR-Projekten
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Wiehl ab sofort einen Business Development Manager (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Wiehl ab sofort einen Business Development Manager (m/w/d)
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Teamlead SAP Development (m/w/d)
Teamlead SAP Development (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. ) * Sicherer Umgang mit modernen SAP‑Entwicklungstools (Eclipse/ADT, Web IDE, Business Application Studio)
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. ) * Sicherer Umgang mit modernen SAP‑Entwicklungstools (Eclipse/ADT, Web IDE, Business Application Studio)
(Senior) Inhouse Consultant Strategy & Transformation (m/w/d)
(Senior) Inhouse Consultant Strategy & Transformation (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
Erarbeitung von Businessplänen und Business Cases
Erarbeitung von Businessplänen und Business Cases
Salesforce Data Analyst (m/w/d)
Salesforce Data Analyst (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Die Abteilung Business Controlling operationalisiert die strategischen Ziele des Unternehmens in einem anspruchsvollen Umfeld und trägt die Verantwortung für Entwicklung, Kontrolle und Lenkung von Vertriebsprozessen zur Realisierung gesetzter Vertriebspläne und -ziele. * Mitentwicklung von Business Prozessen * Kenntnisse in Business Intelligence (BI) Tools, Salesforce und idealerweise SAP
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Die Abteilung Business Controlling operationalisiert die strategischen Ziele des Unternehmens in einem anspruchsvollen Umfeld und trägt die Verantwortung für Entwicklung, Kontrolle und Lenkung von Vertriebsprozessen zur Realisierung gesetzter Vertriebspläne und -ziele. * Mitentwicklung von Business Prozessen * Kenntnisse in Business Intelligence (BI) Tools, Salesforce und idealerweise SAP
(Advanced) Requirements Engineer Supply Chain Tech (m/w/d)
(Advanced) Requirements Engineer Supply Chain Tech (m/w/d)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Köln, Wermelskirchen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Blue Yonder Expertise: Du kennst die Potenziale und Einschränkungen der Blue Yonder Forecast & Replenishment Lösung und berätst die Business-Kollegen proaktiv, Prozesse in der BY-Software standardnah abzubilden (Solution Design) * Zudem bringst du mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Requirements Engineer, Business Analyst oder Product Owner im IT-Umfeld, idealerweise im Retail oder E-Commerce, mit
Blue Yonder Expertise: Du kennst die Potenziale und Einschränkungen der Blue Yonder Forecast & Replenishment Lösung und berätst die Business-Kollegen proaktiv, Prozesse in der BY-Software standardnah abzubilden (Solution Design) * Zudem bringst du mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Requirements Engineer, Business Analyst oder Product Owner im IT-Umfeld, idealerweise im Retail oder E-Commerce, mit
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Executive Assistant / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/x) – Schwerpunkt Projekt & Reporting
Executive Assistant / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/x) – Schwerpunkt Projekt & Reporting
Gira Giersiepen GmbH & Co. KG
Radevormwald
Teilweise Home-Office
Du kommunizierst auf Deutsch & Englisch sicher auf Business Niveau – klar, präzise, von E-Mail bis Präsentation
Du kommunizierst auf Deutsch & Englisch sicher auf Business Niveau – klar, präzise, von E-Mail bis Präsentation
Duales Studium Wirtschaftsinformatik (B.Sc.) (m/w/d)
Duales Studium Wirtschaftsinformatik (B.Sc.) (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. * Einblicke in spannende IT- und Business-Bereiche wie z. B. SAP, Salesforce, HR, Marketing, Controlling oder Procurement
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. * Einblicke in spannende IT- und Business-Bereiche wie z. B. SAP, Salesforce, HR, Marketing, Controlling oder Procurement
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Schnelle Bewerbung
Als Teil der Business Unit Systems and Service Solutions begleitet sie Kundenprojekte über den gesamten Lebenszyklus - insbesondere bei Retrofit-, Service- und Modernisierungsvorhaben bestehender Anlagen.
Als Teil der Business Unit Systems and Service Solutions begleitet sie Kundenprojekte über den gesamten Lebenszyklus - insbesondere bei Retrofit-, Service- und Modernisierungsvorhaben bestehender Anlagen.
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Mitarbeit in internationalen Projektteams innerhalb der Unternehmensgruppe sowie aktives Business Partnering mit anderen Abteilungen
Mitarbeit in internationalen Projektteams innerhalb der Unternehmensgruppe sowie aktives Business Partnering mit anderen Abteilungen
Senior Legal Counsel Kartellrecht (m/w/d)
Senior Legal Counsel Kartellrecht (m/w/d)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Wermelskirchen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnittstellenmanagement: Strategische Steuerung externer Kanzleien sowie kontinuierliche Unterstützung der Business Partner:innen bei allen kartellrechtlichen Fragestellungen * Mindset: Kommerzielles und strategisches Denken sowie ein Selbstverständnis als proaktive:r Business Partner:in
Schnittstellenmanagement: Strategische Steuerung externer Kanzleien sowie kontinuierliche Unterstützung der Business Partner:innen bei allen kartellrechtlichen Fragestellungen * Mindset: Kommerzielles und strategisches Denken sowie ein Selbstverständnis als proaktive:r Business Partner:in
(Senior) Manager Social Media & Reputation (m/w/d)
(Senior) Manager Social Media & Reputation (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. * Betreuung, Monitoring und Moderation von Business-Netzwerken sowie Bewertungsportalen zur Optimierung der digitalen Präsenz
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. * Betreuung, Monitoring und Moderation von Business-Netzwerken sowie Bewertungsportalen zur Optimierung der digitalen Präsenz
Manager Product & Marketing Solutions (m/w/d)
Manager Product & Marketing Solutions (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. * Konzeption, Prozessentwicklung und Projektcontrolling (KPIs, Qualität, Business Case, Change) sowie Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Marketing-Leistungsportfolios und an Befragungen
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. * Konzeption, Prozessentwicklung und Projektcontrolling (KPIs, Qualität, Business Case, Change) sowie Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Marketing-Leistungsportfolios und an Befragungen
Salesforce Developer Inhouse (m/w/d)
Salesforce Developer Inhouse (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing.
Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing.
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Schnelle Bewerbung
Du bist unsere juristische Schnittstelle zwischen Management, Fach bereichen und externen Ansprechpartnern (z. B. Datenschutz- und Informationssicherheitsbeauftragte) und begleitest Incident- & Business Continuity Management.
Du bist unsere juristische Schnittstelle zwischen Management, Fach bereichen und externen Ansprechpartnern (z. B. Datenschutz- und Informationssicherheitsbeauftragte) und begleitest Incident- & Business Continuity Management.
Beliebte Jobs
Standorte
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- Witten
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- Erkrath
- Ennepetal
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- Westliches Europa
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