Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei
Personalverantwortung - Unterstützung bei der Einsatzplanung, im Bewerbungsprozess und bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Mitverantwortung - für die optimale Verkaufssteuerun
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Personalverantwortung - Unterstützung bei der Einsatzplanung, im Bewerbungsprozess und bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Mitverantwortung - für die optimale Verkaufssteuerun
Führen deines Filialteams -mit der Unterstützung der Stellvertretenden Filialleitung
Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiteren
Führen deines Filialteams -mit der Unterstützung der Stellvertretenden Filialleitung
Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiteren
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Als modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis.
Als modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis.
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Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
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Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern * Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit * Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern * Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit * Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Branchenmanager/in in Miesbach?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
57.800 €
Das Durchschnittsgehalt für Branchenmanager/in in Miesbach liegt bei 57.800 €. Gehälter für Branchenmanager/in in Miesbach liegen im Bereich zwischen 50.600 € und 69.600 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Branchenmanager/in Jobs in Miesbach?
Aktuell gibt es auf StepStone 36 offene Stellenanzeigen für Branchenmanager/in Jobs in Miesbach.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Miesbach einen Branchenmanager/in Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Miesbach einen Branchenmanager/in Job suchen: München, Rosenheim, Bayern, Starnberg.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Branchenmanager/in Jobs in Miesbach suchen?
Welche Fähigkeiten braucht man für Branchenmanager/in Jobs in Miesbach??
Für einen Branchenmanager/in Job in Miesbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Einzelhandel, Teamleitung, Flexibilität, Ergebnisorientiert, Technische Führung.
Zu welcher Branche gehören Branchenmanager/in Jobs in Miesbach?
Branchenmanager/in Jobs in Miesbach werden allgemein der Kategorie Management zugeordnet.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Branchenmanager/in Jobs in Miesbach?
Für Branchenmanager/in Jobs in Miesbach gibt es aktuell 5 offene Teilzeitstellen.