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27 Treffer für Associate Hr Jobs in Sinsheim im Umkreis von 30 km
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Ausbildung zum Industriekaufmann (w/m/d) 2026
Ausbildung zum Industriekaufmann (w/m/d) 2026
Kaco GmbH & Co. KG
Kirchardt (Großraum Heilbronn/Sinsheim)
Kaco GmbH & Co. KG * Kirchardt (Großraum Heilbronn/Sinsheim) * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die KACO GmbH + Co. KG, ein Tochterunternehmen der ZhongDing-Gruppe, ist einer der weltweit führenden Entwickler und Hersteller von hochpräzisen, anwendungsorientierten Dichtungslösungen für die Automobil- und Zulieferindustrie. Das Unternehmen mit Sitz in Deutschland zeichnet sich durch höchste Dichtungsqualität sowie Innovationskraft aus und steht für anerkannte Entwicklungs- und Fertigungskompetenz. KACO hat sechs Werke in Deutschland, Österreich, Ungarn, China und den USA und liefert seine Produkte in die ganze Welt. Als enger Partner der Automobil- und Zulieferindustrie hält das Unternehmen seit Jahrzehnten mit den hohen Anforderungen und technischen Veränderungen der Branche Schritt. Du willst mit uns die automobile Zukunft bewegen?
Kaco GmbH & Co. KG * Kirchardt (Großraum Heilbronn/Sinsheim) * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die KACO GmbH + Co. KG, ein Tochterunternehmen der ZhongDing-Gruppe, ist einer der weltweit führenden Entwickler und Hersteller von hochpräzisen, anwendungsorientierten Dichtungslösungen für die Automobil- und Zulieferindustrie. Das Unternehmen mit Sitz in Deutschland zeichnet sich durch höchste Dichtungsqualität sowie Innovationskraft aus und steht für anerkannte Entwicklungs- und Fertigungskompetenz. KACO hat sechs Werke in Deutschland, Österreich, Ungarn, China und den USA und liefert seine Produkte in die ganze Welt. Als enger Partner der Automobil- und Zulieferindustrie hält das Unternehmen seit Jahrzehnten mit den hohen Anforderungen und technischen Veränderungen der Branche Schritt. Du willst mit uns die automobile Zukunft bewegen?
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Du bringst fundierte Berufserfahrung im Recruiting oder als HR-Generalist mit und hast bereits erste Erfolge in der Optimierung von HR-Standards erzielt. * Du bist absolut sicher im Umgang mit modernen HR-Systemen sowie Recruiting-Tools (idealerweise SuccessFactors) und hast eine hohe Affinität für digitale Prozesse.
Du bringst fundierte Berufserfahrung im Recruiting oder als HR-Generalist mit und hast bereits erste Erfolge in der Optimierung von HR-Standards erzielt. * Du bist absolut sicher im Umgang mit modernen HR-Systemen sowie Recruiting-Tools (idealerweise SuccessFactors) und hast eine hohe Affinität für digitale Prozesse.
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Schnelle Bewerbung
Sie betreuen und im operativen Alltag und klären fachliche HR-Fragen pragmatisch und lösungsorientiert. * Sie erstellen HR-Reportings, werten relevante Kennzahlen aus und leiten daraus Handlungsimpulse ab. * Sie übernehmen administrative HR-Aufgaben strukturiert und sorgen für eine saubere, rechtssichere Dokumentation. * Sie bringen sich in HR-Projekte ein und entwickeln Prozesse in einem Hightech-Produktionsumfeld weiter. * Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Recruiting oder in der operativen Personalbetreuung - Sie möchten HR dort gestalten, wo Präzision und Teamarbeit entscheidend sind?
Sie betreuen und im operativen Alltag und klären fachliche HR-Fragen pragmatisch und lösungsorientiert. * Sie erstellen HR-Reportings, werten relevante Kennzahlen aus und leiten daraus Handlungsimpulse ab. * Sie übernehmen administrative HR-Aufgaben strukturiert und sorgen für eine saubere, rechtssichere Dokumentation. * Sie bringen sich in HR-Projekte ein und entwickeln Prozesse in einem Hightech-Produktionsumfeld weiter. * Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Recruiting oder in der operativen Personalbetreuung - Sie möchten HR dort gestalten, wo Präzision und Teamarbeit entscheidend sind?
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Unser HR-Team besteht aus vier Frauen unterschiedlicher Altersstufen und Aufgaben-Schwerpunkte. * Sie greifen HR-Trends auf, denken Bestehendes weiter und bringen neue Ideen ein, die uns als Organisation weiterbringen. * In HR-Projekten arbeiten Sie eng mit Ihrem Team zusammen - lernend, gestaltend und mit Freude an gemeinsamer Weiterentwicklung. * Sie lieben HR! * Unser HR-Team bereichern Sie um Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit, fachliches KnowHow, Engagement, Hilfsbereitschaft und Humor. * Sie sind seit mindestens 5 Jahren in einer vergleichbaren Aufgabe tätig und haben fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsrecht, Personalentwicklung, Recruiting und HR-Digitalisierung. * Idealerweise haben Sie Erfahrungen mit der HR-Software Personio und der Anwendung von Projektmanagement-Tools. * Flache Hierarchien - das Team HR berichtet direkt an die Geschäftsführung
Unser HR-Team besteht aus vier Frauen unterschiedlicher Altersstufen und Aufgaben-Schwerpunkte. * Sie greifen HR-Trends auf, denken Bestehendes weiter und bringen neue Ideen ein, die uns als Organisation weiterbringen. * In HR-Projekten arbeiten Sie eng mit Ihrem Team zusammen - lernend, gestaltend und mit Freude an gemeinsamer Weiterentwicklung. * Sie lieben HR! * Unser HR-Team bereichern Sie um Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit, fachliches KnowHow, Engagement, Hilfsbereitschaft und Humor. * Sie sind seit mindestens 5 Jahren in einer vergleichbaren Aufgabe tätig und haben fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsrecht, Personalentwicklung, Recruiting und HR-Digitalisierung. * Idealerweise haben Sie Erfahrungen mit der HR-Software Personio und der Anwendung von Projektmanagement-Tools. * Flache Hierarchien - das Team HR berichtet direkt an die Geschäftsführung
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Mitarbeit bei Gehaltsabrechnungen, Benefits-Verwaltung, Personalkostenplanung und allgemeinen HR-Prozessen * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und – Verfahren * Gutes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Richtlinien * Sicherer Umgang mit Microsoft Office und HR-Systemen / Datenbanken
Mitarbeit bei Gehaltsabrechnungen, Benefits-Verwaltung, Personalkostenplanung und allgemeinen HR-Prozessen * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und – Verfahren * Gutes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Richtlinien * Sicherer Umgang mit Microsoft Office und HR-Systemen / Datenbanken
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Personalreferent / Human Resources Manager / HR Generalist in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Personalreferent / Human Resources Manager / HR Generalist in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Heimberger GmbH
Oberderdingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Projekte: Übernahme von HR-Projekten, z.B. Einführung neuer Benefits oder Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen * Erfahrung im Recruiting, der Personaladministration und/oder der Übernahme von HR-Projekten
Projekte: Übernahme von HR-Projekten, z.B. Einführung neuer Benefits oder Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen * Erfahrung im Recruiting, der Personaladministration und/oder der Übernahme von HR-Projekten
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Ausbildung Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Start: September 2026 in Heidelberg
Ausbildung Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Start: September 2026 in Heidelberg
Gaster Wellpappe GmbH
Heidelberg
Gaster Wellpappe GmbH * Heidelberg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Innovativ, flexibel und partnerschaftlich arbeitet Gaster Wellpappe seit mehr als 120 Jahren eng mit seinen Kunden und zusammen. Unser Spektrum reicht entlang der gesamten Wertschöpfungskette; von der Herstellung der Wellpappe bis zur Konfektion der fertigen Verpackung. Vertrauen, Transparenz und offene Dialoge zeichnen unsere wertschätzende Unternehmenskultur aus. Als Teil von Stora Enso verfolgen wir das Ziel „Gutes tun für die Menschen und den Planeten“. Unsere Werte „Vorangehen“ und „Das Richtige tun“ leben wir täglich und gestalten diese aktiv mit. Das Thema Nachhaltigkeit nimmt bei uns einen besonderen Stellenwert ein, nicht zuletzt aufgrund unseres ökologischen Produktes aus nachwachsenden Rohstoffen. Ihre Aufgaben
Gaster Wellpappe GmbH * Heidelberg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Innovativ, flexibel und partnerschaftlich arbeitet Gaster Wellpappe seit mehr als 120 Jahren eng mit seinen Kunden und zusammen. Unser Spektrum reicht entlang der gesamten Wertschöpfungskette; von der Herstellung der Wellpappe bis zur Konfektion der fertigen Verpackung. Vertrauen, Transparenz und offene Dialoge zeichnen unsere wertschätzende Unternehmenskultur aus. Als Teil von Stora Enso verfolgen wir das Ziel „Gutes tun für die Menschen und den Planeten“. Unsere Werte „Vorangehen“ und „Das Richtige tun“ leben wir täglich und gestalten diese aktiv mit. Das Thema Nachhaltigkeit nimmt bei uns einen besonderen Stellenwert ein, nicht zuletzt aufgrund unseres ökologischen Produktes aus nachwachsenden Rohstoffen. Ihre Aufgaben
NEU
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Als innovatives und dynamisches Unternehmen mit rund 530 Mitarbeitern sind wir weiterhin auf Erfolgskurs und suchen zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Mosbach (Baden) Sie als HR Business Partner (m/w/d) / HR Generalist (m/w/d) * Mitarbeiterbetreuung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung) * HR-Controlling und Vergütungsmanagement: Erstellung von HR-Reports und Kennzahlen, Vorbereitung der jährlichen Gehaltsrunde sowie Vergütungsthemen * HR-Systeme und Prozessoptimierung: Pflege und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems Guidecom sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und Intranet-Inhalten * Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld * Verständnis für zusammenhängende HR-Prozesse
Als innovatives und dynamisches Unternehmen mit rund 530 Mitarbeitern sind wir weiterhin auf Erfolgskurs und suchen zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Mosbach (Baden) Sie als HR Business Partner (m/w/d) / HR Generalist (m/w/d) * Mitarbeiterbetreuung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung) * HR-Controlling und Vergütungsmanagement: Erstellung von HR-Reports und Kennzahlen, Vorbereitung der jährlichen Gehaltsrunde sowie Vergütungsthemen * HR-Systeme und Prozessoptimierung: Pflege und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems Guidecom sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und Intranet-Inhalten * Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld * Verständnis für zusammenhängende HR-Prozesse
Schnelle Bewerbung
Für die ProMinent GmbH suchen wir einen HR Legal Counsel & HR Business Partner (m/w/d). * Berufserfahrung: Sie verfügen über relevante Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise kombiniert mit HR Business Partnering in internationalen Unternehmensstrukturen. * Globaler HR Ansprechpartner: Sie fungieren als Ansprechpartner für unsere rund 50 internationalen Tochtergesellschaften in HR-relevanten Fragestellungen. * Globale HR Themen: Sie arbeiten eigenständig an der Weiterentwicklung und Umsetzung globaler HR-Themen wie Bonusprozessen, Digitalisierung, HR Governance und der Harmonisierung globaler Standards.
Für die ProMinent GmbH suchen wir einen HR Legal Counsel & HR Business Partner (m/w/d). * Berufserfahrung: Sie verfügen über relevante Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise kombiniert mit HR Business Partnering in internationalen Unternehmensstrukturen. * Globaler HR Ansprechpartner: Sie fungieren als Ansprechpartner für unsere rund 50 internationalen Tochtergesellschaften in HR-relevanten Fragestellungen. * Globale HR Themen: Sie arbeiten eigenständig an der Weiterentwicklung und Umsetzung globaler HR-Themen wie Bonusprozessen, Digitalisierung, HR Governance und der Harmonisierung globaler Standards.
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(Senior) SAP Berater:in HCM - SAP SuccessFactors
(Senior) SAP Berater:in HCM - SAP SuccessFactors
NTT DATA Business Solutions AG
Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Pforzheim, Stuttgart
Teilweise Home-Office
NTT DATA Business Solutions AG * Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Pforzheim, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Empowering you - to break new ground! Als NTT DATA Business Solutions treiben wir Innovationen voran - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen aus über 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück und einem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und ServiceNow verbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen - und ihre Mitarbeitenden - funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einem führenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI und digitaler Infrastruktur mit ...
NTT DATA Business Solutions AG * Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Pforzheim, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Empowering you - to break new ground! Als NTT DATA Business Solutions treiben wir Innovationen voran - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen aus über 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück und einem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und ServiceNow verbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen - und ihre Mitarbeitenden - funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einem führenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI und digitaler Infrastruktur mit ...
NEU
SAP HCM SuccessFactors Presales Consultant (m/w/d)
SAP HCM SuccessFactors Presales Consultant (m/w/d)
NTT DATA Business Solutions AG
Bielefeld, Hamburg, Köln, Berlin, Stuttgart, Dortmund, Heidelberg, Ismaning, Pforzheim, Dresden
Teilweise Home-Office
■ Du entwickelst erste HR-IT-Strategien und Roadmaps mit Schwerpunkt SuccessFactors - immer mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse der Kundschaft. ■ Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten.
■ Du entwickelst erste HR-IT-Strategien und Roadmaps mit Schwerpunkt SuccessFactors - immer mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse der Kundschaft. ■ Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten.
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Leipzig, Heidelberg, Nürnberg und Düsseldorf einen HR Consultant / Account Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Leipzig, Heidelberg, Nürnberg und Düsseldorf einen HR Consultant / Account Manager (m/w/d) in Vollzeit.
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Schnelle Bewerbung
Neufeld Immobilien GmbH * Oedheim bei Heilbronn * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Seit unserer Gründung vor über 30 Jahren haben wir mehr als 2.600 Wohneinheiten realisiert. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit über 120 engagierten Mitarbeitern. Qualitativ hochwertige Architektur mit professionellem Projektmanagement zu verbinden, ist unsere Philosophie. Ausbildung: Immobilienkaufmann (m/w/d) Wie sehen Deine Ausbildungsinhalte aus? * Aktive Verwaltung von Eigentumswohnungen / WE-Gemeinschaften * Vermarktung und Vermietung unserer Wohnungen * Wohnungsbesichtigungen und Maklergeschäfte * Kundenberatung und -betreuung * Praktische Anwendung von Miet- und Handelsrecht * Dauer: 3 Jahre - Dein Profil * Gute Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss * Gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse * Souveränes Auftreten
Neufeld Immobilien GmbH * Oedheim bei Heilbronn * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Seit unserer Gründung vor über 30 Jahren haben wir mehr als 2.600 Wohneinheiten realisiert. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit über 120 engagierten Mitarbeitern. Qualitativ hochwertige Architektur mit professionellem Projektmanagement zu verbinden, ist unsere Philosophie. Ausbildung: Immobilienkaufmann (m/w/d) Wie sehen Deine Ausbildungsinhalte aus? * Aktive Verwaltung von Eigentumswohnungen / WE-Gemeinschaften * Vermarktung und Vermietung unserer Wohnungen * Wohnungsbesichtigungen und Maklergeschäfte * Kundenberatung und -betreuung * Praktische Anwendung von Miet- und Handelsrecht * Dauer: 3 Jahre - Dein Profil * Gute Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss * Gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse * Souveränes Auftreten
NEU
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SAP SuccessFactors Senior Consultant (f/m/d) - German speaker
SAP SuccessFactors Senior Consultant (f/m/d) - German speaker
SAP SE
Walldorf, DE, 69190
Teilweise Home-Office
We are supporting our customers in their digital transformation and especially in their HR Transformation Journey.
We are supporting our customers in their digital transformation and especially in their HR Transformation Journey.
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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement 2026 (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement 2026 (m/w/d)
Schwarz Corporate Solutions
Neckarsulm, Heilbronn
Anschreiben nicht erforderlich
Schwarz Corporate Solutions * Neckarsulm, Heilbronn * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du bist auf der Suche nach einer Ausbildung, die dich nicht nur zum Büroexperten macht, sondern dir auch jede Menge Möglichkeiten eröffnet? Dann bist du hier genau richtig! Eine Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) ist alles andere als langweilig – im Gegenteil: Sie ist die perfekte Mischung aus Organisationstalent, Kommunikationsprofi und Business-Allrounder. Ausbildungsbeginn: 01.09.2026 - Ausbildungsdauer: 3 Jahre - Praxisort: Raum Heilbronn/Neckarsulm - Ausbildungsort: Gustav-von-Schmoller Schule - Vergütung: 1. Jahr: 1.250€, 2. Jahr: 1.350€, 3. Jahr: 1.500€ + Prämie bei gutem oder sehr gutem Bestehen der Abschlussprüfung - Ausbildungsinfos: Weitere Informationen findest du unter - Deine Aufgaben
Schwarz Corporate Solutions * Neckarsulm, Heilbronn * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du bist auf der Suche nach einer Ausbildung, die dich nicht nur zum Büroexperten macht, sondern dir auch jede Menge Möglichkeiten eröffnet? Dann bist du hier genau richtig! Eine Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) ist alles andere als langweilig – im Gegenteil: Sie ist die perfekte Mischung aus Organisationstalent, Kommunikationsprofi und Business-Allrounder. Ausbildungsbeginn: 01.09.2026 - Ausbildungsdauer: 3 Jahre - Praxisort: Raum Heilbronn/Neckarsulm - Ausbildungsort: Gustav-von-Schmoller Schule - Vergütung: 1. Jahr: 1.250€, 2. Jahr: 1.350€, 3. Jahr: 1.500€ + Prämie bei gutem oder sehr gutem Bestehen der Abschlussprüfung - Ausbildungsinfos: Weitere Informationen findest du unter - Deine Aufgaben
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Junior HR Business Partner/ HR Specialist (m/w/d), befristet als Elternzeitvertretung
Junior HR Business Partner/ HR Specialist (m/w/d), befristet als Elternzeitvertretung
ProMinent GmbH
Heidelberg
Schnelle Bewerbung
Für die ProMinent GmbH suchen wir einen Junior HR Business Partner / HR Specialist (m/w/d), befristet als Elternzeitvertretung * Ansprechpartner für und bei grundlegenden HR-Fragestellungen * Mitwirkung bei spannenden HR-Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Prozessoptimierung * Unterstützung bei HR-Reportings, Analysen und der Aufbereitung relevanter Kennzahlen * Erste relevante Praxiserfahrung im HR-Umfeld (Praktikum, Werkstudententätigkeit oder Berufseinstieg) * Hohe Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich im HR-Bereich weiterzuentwickeln * Analytisches Verständnis und Interesse an HR-Kennzahlen und Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel, Outlook); Erfahrung mit HR-Systemen von Vorteil
Für die ProMinent GmbH suchen wir einen Junior HR Business Partner / HR Specialist (m/w/d), befristet als Elternzeitvertretung * Ansprechpartner für und bei grundlegenden HR-Fragestellungen * Mitwirkung bei spannenden HR-Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Prozessoptimierung * Unterstützung bei HR-Reportings, Analysen und der Aufbereitung relevanter Kennzahlen * Erste relevante Praxiserfahrung im HR-Umfeld (Praktikum, Werkstudententätigkeit oder Berufseinstieg) * Hohe Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich im HR-Bereich weiterzuentwickeln * Analytisches Verständnis und Interesse an HR-Kennzahlen und Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel, Outlook); Erfahrung mit HR-Systemen von Vorteil
MPDV Mikrolab GmbH * Mosbach (Baden) (bei Heilbronn) * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Willkommen bei MPDV - Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Smart Factory unserer Kunden zu entwickeln und diese erfolgreich zu machen: das ist unser Ziel als Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung! Mit mehr als 47 Jahren Projekterfahrung im Produktionsumfeld verfügen wir über umfangreiches Fachwissen. Mehr als 1.485.000 Menschen in 1.750 Fertigungsunternehmen weltweit nutzen täglich unsere Softwarelösungen, um ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten. Du möchtest Wirtschaft hautnah erleben, organisieren, planen und mitgestalten? Dann ist die Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) genau das Richtige für dich! Ob Einkauf, Vertrieb, Personal oder Buchhaltung – bei uns lernst du alle wichtigen Bereiche eines Unternehmens kennen und legst den Grundstein für deine Karriere.
MPDV Mikrolab GmbH * Mosbach (Baden) (bei Heilbronn) * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Willkommen bei MPDV - Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Smart Factory unserer Kunden zu entwickeln und diese erfolgreich zu machen: das ist unser Ziel als Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung! Mit mehr als 47 Jahren Projekterfahrung im Produktionsumfeld verfügen wir über umfangreiches Fachwissen. Mehr als 1.485.000 Menschen in 1.750 Fertigungsunternehmen weltweit nutzen täglich unsere Softwarelösungen, um ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten. Du möchtest Wirtschaft hautnah erleben, organisieren, planen und mitgestalten? Dann ist die Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) genau das Richtige für dich! Ob Einkauf, Vertrieb, Personal oder Buchhaltung – bei uns lernst du alle wichtigen Bereiche eines Unternehmens kennen und legst den Grundstein für deine Karriere.
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Beantragung und Organisation von Tankgutscheinen * Allgemeine HR-Organisation im Tagesgeschäft
Beantragung und Organisation von Tankgutscheinen * Allgemeine HR-Organisation im Tagesgeschäft
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
MS Motorservice International GmbH
Neuenstadt a.K. bei Heilbronn
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position * Mitarbeiter an HR-Projekten * Zusammenarbeit mit HR Services (z.B. Payroll, Recruiting) oder externen Partnern * Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und fundierte Erfahrung im Umgang mit den HR-Programmen SAP und SAP SuccessFactors
Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position * Mitarbeiter an HR-Projekten * Zusammenarbeit mit HR Services (z.B. Payroll, Recruiting) oder externen Partnern * Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und fundierte Erfahrung im Umgang mit den HR-Programmen SAP und SAP SuccessFactors
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Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d)
Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d)
ISD Immobilien Service Deutschland GmbH & Co. KG
Heilbronn
Teilweise Home-Office
Mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldisponent, Fachmann in der Hotellerie oder Gastronomie, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrungen im technischen Bereich kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen
Mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldisponent, Fachmann in der Hotellerie oder Gastronomie, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrungen im technischen Bereich kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen
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Personaldisponent / Personalberater (m/w/d) in Teilzeit (20 Std.)
Personaldisponent / Personalberater (m/w/d) in Teilzeit (20 Std.)
ECO Gesellschaft für Industrieberatung mbH
Bad Rappenau
* ECO Gesellschaft für Industrieberatung mbH * Bad Rappenau * Feste Anstellung * Teilzeit Ihre Aufgaben Sie generieren Aufträge aus unserem Kundennetzwerk und wickeln diese eigenständig ab. Sie führen selbständig Personalsuchaufträge auch mit interner Projektunterstützung durch. Sie betreuen die und Kunden. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung. Ergänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lohn-, Einkommensteuer, Sozialversicherungsrecht
* ECO Gesellschaft für Industrieberatung mbH * Bad Rappenau * Feste Anstellung * Teilzeit Ihre Aufgaben Sie generieren Aufträge aus unserem Kundennetzwerk und wickeln diese eigenständig ab. Sie führen selbständig Personalsuchaufträge auch mit interner Projektunterstützung durch. Sie betreuen die und Kunden. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung. Ergänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lohn-, Einkommensteuer, Sozialversicherungsrecht
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus Heilbronn suchen wir einen Junior HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit 27-30 Stunden zur direkten Festanstellung. * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende zu HR-Richtlinien, Prozessen und Initiativen * Eigenständige Betreuung administrativer HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycle * HR-Support für Mitarbeitende und Führungskräfte * Verwaltung und Pflege von Personalakten sowie HR-Stammdaten * Erstellung und Analyse von HR-Reports * Unterstützung und Begleitung interner und externer Audits im HR-Bereich * Sicherstellung einer strukturierten Dokumentation relevanter HR-Prozesse * Aktive Mitarbeit an HR-Projekten, z. B. Einführung von Karrierepfaden oder einer Stellenarchitektur * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Tools * Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten HR-Themenfeldes
Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus Heilbronn suchen wir einen Junior HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit 27-30 Stunden zur direkten Festanstellung. * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende zu HR-Richtlinien, Prozessen und Initiativen * Eigenständige Betreuung administrativer HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycle * HR-Support für Mitarbeitende und Führungskräfte * Verwaltung und Pflege von Personalakten sowie HR-Stammdaten * Erstellung und Analyse von HR-Reports * Unterstützung und Begleitung interner und externer Audits im HR-Bereich * Sicherstellung einer strukturierten Dokumentation relevanter HR-Prozesse * Aktive Mitarbeit an HR-Projekten, z. B. Einführung von Karrierepfaden oder einer Stellenarchitektur * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Tools * Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten HR-Themenfeldes
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Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)
Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)
Seniorenzentrum St. Elisabeth Heilbronn
Heilbronn
Seniorenzentrum St. Elisabeth Heilbronn * Heilbronn * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus. Ihre Aufgaben * Übernahme allgemeiner Verwaltungsarbeiten unserer Einrichtung * Verwaltung von Bewohner:innenakten in Zusammenarbeit mit den Pflegekassen * Erstellung von Abrechnungen und weitere Aufgaben der Buchhaltung * Mitwirkung bei der Gestaltung der Hauszeitung * Bearbeitung ein- und ausgehender Post sowie bürowirtschaftlichen Abläufen * Telefonzentrale
Seniorenzentrum St. Elisabeth Heilbronn * Heilbronn * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus. Ihre Aufgaben * Übernahme allgemeiner Verwaltungsarbeiten unserer Einrichtung * Verwaltung von Bewohner:innenakten in Zusammenarbeit mit den Pflegekassen * Erstellung von Abrechnungen und weitere Aufgaben der Buchhaltung * Mitwirkung bei der Gestaltung der Hauszeitung * Bearbeitung ein- und ausgehender Post sowie bürowirtschaftlichen Abläufen * Telefonzentrale
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Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d)
Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d)
MAL Feurer Brennstoffe GmbH
Brackenheim
MAL Feurer Brennstoffe GmbH * Brackenheim * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Organisationstalente von morgen - Sie möchten verstehen, wie ein Industrieunternehmen funktioniert – von der Beschaffung der Materialien bis zum Verkauf des fertigen Produkts? Dann ist die Ausbildung zum genau das Richtige für Sie! Ihre Aufgaben - Während Ihrer Ausbildung durchlaufen Sie verschiedene Abteilungen, z. B. Angebots- & Auftragsbearbeitung, Personal, Buchhaltung oder Vertrieb. So erhalten Sie einen umfassenden Einblick in alle kaufmännischen Abläufe und übernehmen von Anfang an eigene Aufgaben im Tagesgeschäft. In der lernen Sie die theoretischen Grundlagen, die Sie direkt in der Praxis anwenden können – von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen bis hin zu Kommunikations- und IT-Kenntnissen. Berufsschule * Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
MAL Feurer Brennstoffe GmbH * Brackenheim * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Organisationstalente von morgen - Sie möchten verstehen, wie ein Industrieunternehmen funktioniert – von der Beschaffung der Materialien bis zum Verkauf des fertigen Produkts? Dann ist die Ausbildung zum genau das Richtige für Sie! Ihre Aufgaben - Während Ihrer Ausbildung durchlaufen Sie verschiedene Abteilungen, z. B. Angebots- & Auftragsbearbeitung, Personal, Buchhaltung oder Vertrieb. So erhalten Sie einen umfassenden Einblick in alle kaufmännischen Abläufe und übernehmen von Anfang an eigene Aufgaben im Tagesgeschäft. In der lernen Sie die theoretischen Grundlagen, die Sie direkt in der Praxis anwenden können – von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen bis hin zu Kommunikations- und IT-Kenntnissen. Berufsschule * Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
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Re4vive GmbH * Heidelberg * Praktikum * Teilzeit - About Re4vive - Re4vive transforms minor-defective textile returns into resale-ready, sustainable products for top retail, e-commerce, and logistics brands. From repair and cleaning to digital traceability, we help brands cut waste, boost profit, and drive Europe's circular economy. Your tasks - Tasks - Your Role Work directly with our to strengthen Re4vive's digital ecosystem — from website optimization to app development and analytics. Key Tasks * Maintain and enhance our website (CMS, plugins, visuals, content). * Optimize SEO and monitor GA4/Search Console reports. * Support web/mobile app development and UI/UX improvements. * Manage backups, security checks, and chatbot integrations. * Research automation and digital efficiency tools. * Look for opportunities where automations can be done to make business processes better. Your profile
Re4vive GmbH * Heidelberg * Praktikum * Teilzeit - About Re4vive - Re4vive transforms minor-defective textile returns into resale-ready, sustainable products for top retail, e-commerce, and logistics brands. From repair and cleaning to digital traceability, we help brands cut waste, boost profit, and drive Europe's circular economy. Your tasks - Tasks - Your Role Work directly with our to strengthen Re4vive's digital ecosystem — from website optimization to app development and analytics. Key Tasks * Maintain and enhance our website (CMS, plugins, visuals, content). * Optimize SEO and monitor GA4/Search Console reports. * Support web/mobile app development and UI/UX improvements. * Manage backups, security checks, and chatbot integrations. * Research automation and digital efficiency tools. * Look for opportunities where automations can be done to make business processes better. Your profile
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