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                            • HR Business Partner
                            • HR Assistent
                            • Human Resources Business Partner
                            • HR Professional
                            • HR Consultant
                            • HR Advisor
                            • Hr-Management
                            • HR-Generalist
                            • HR Generalist
                            • HR Specialist
                            • HR-Spezialist
                            • HR Assistant
                            • Teamlead
                            • Personalberatung
                            • Human Resources Partner
                            • Group Manager

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                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            7


                            €10.000
                            €80.000
                            Administration
                            60













                            15 Treffer für Associate HR Jobs in Hunsrück im Umkreis von 30 km

                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Prüm-Türenwerk GmbH
                            Weinsheim
                            Teilweise Home-Office
                            53000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            PRÜM Türenwerk GmbH ist ein führender Hersteller hochwertiger Wohnrauminnentüren in Deutschland mit rund 850 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften und zum Aufbau moderner HR-Prozesse vor Ort. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige HR-Erfahrung idealerweise als HR Business Partner, gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
                            PRÜM Türenwerk GmbH ist ein führender Hersteller hochwertiger Wohnrauminnentüren in Deutschland mit rund 850 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften und zum Aufbau moderner HR-Prozesse vor Ort. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige HR-Erfahrung idealerweise als HR Business Partner, gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist (m/w/d) – Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung

                            Meffert AG Farbwerke
                            Bad Kreuznach
                            45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Meffert AG Farbwerke ist ein führender europäischer Hersteller von Farben, Lacken und Putzen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung zur Koordination der betrieblichen Ausbildung und Weiterbildung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige HR-Erfahrung idealerweise in Aus- und Weiterbildung sowie die AEVO-Ausbildereignungsprüfung oder Bereitschaft zu deren Erwerb werden vorausgesetzt.
                            Meffert AG Farbwerke ist ein führender europäischer Hersteller von Farben, Lacken und Putzen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung zur Koordination der betrieblichen Ausbildung und Weiterbildung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige HR-Erfahrung idealerweise in Aus- und Weiterbildung sowie die AEVO-Ausbildereignungsprüfung oder Bereitschaft zu deren Erwerb werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            RETERRA HUMUSWERK Main-Spessart ist ein führender regionaler Verwerter von Bio- und Grünabfällen der REMONDIS-Gruppe. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen Unternehmensbereichen. Ein guter mittlerer Schulabschluss, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch sowie Interesse an EDV und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            RETERRA HUMUSWERK Main-Spessart ist ein führender regionaler Verwerter von Bio- und Grünabfällen der REMONDIS-Gruppe. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen Unternehmensbereichen. Ein guter mittlerer Schulabschluss, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch sowie Interesse an EDV und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            CySa-Pak GmbH entwickelt und vertreibt flexible Verpackungen für die Milchwirtschaft und Süßwarenindustrie. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann/zur Industriekauffrau (m/w/d) für kaufmännische Tätigkeiten in verschiedenen Abteilungen. Fachhochschulreife oder Hochschulreife, gute Deutschkenntnisse, Zahlenverständnis und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            CySa-Pak GmbH entwickelt und vertreibt flexible Verpackungen für die Milchwirtschaft und Süßwarenindustrie. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann/zur Industriekauffrau (m/w/d) für kaufmännische Tätigkeiten in verschiedenen Abteilungen. Fachhochschulreife oder Hochschulreife, gute Deutschkenntnisse, Zahlenverständnis und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Architekt (m/w/d) für die Beamtenlaufbahn

                            Landesbetrieb Liegenschafts- und Baubetreuung
                            Diez, Idar-Oberstein, Kaiserslautern, Koblenz, Landau, Mainz, Trier
                            43000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Landesbetrieb Liegenschafts- und Baumanagement Rheinland-Pfalz betreut ein umfangreiches Immobilienportfolio für öffentliche Institutionen. Gesucht wird ein Architekt (m/w/d) für die Beamtenlaufbahn zur Ausbildung im Beamtenverhältnis für circa 18 Monate. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Architektur (Bachelor/Diplom FH), die Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen für eine Beamtenausbildung, Fahrerlaubnis Klasse B sowie Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft werden vorausgesetzt.
                            Landesbetrieb Liegenschafts- und Baumanagement Rheinland-Pfalz betreut ein umfangreiches Immobilienportfolio für öffentliche Institutionen. Gesucht wird ein Architekt (m/w/d) für die Beamtenlaufbahn zur Ausbildung im Beamtenverhältnis für circa 18 Monate. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Architektur (Bachelor/Diplom FH), die Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen für eine Beamtenausbildung, Fahrerlaubnis Klasse B sowie Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft werden vorausgesetzt.
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                            Schloss Wachenheim AG ist weltweit einer der größten Anbieter von Schaum- und Perlweinen sowie alkoholischen und alkoholfreien Getränken. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung ab 01.08.2027 mit Durchlauf durch alle kaufmännischen Abteilungen der Konzernzentrale in Trier. Ein sehr guter Realschulabschluss, Sorgfalt bei Bürotätigkeiten und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Schloss Wachenheim AG ist weltweit einer der größten Anbieter von Schaum- und Perlweinen sowie alkoholischen und alkoholfreien Getränken. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung ab 01.08.2027 mit Durchlauf durch alle kaufmännischen Abteilungen der Konzernzentrale in Trier. Ein sehr guter Realschulabschluss, Sorgfalt bei Bürotätigkeiten und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Seniorenresidenz St. Martin GmbH ist ein Anbieter von Seniorenpflege und -betreuung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) für Telefonzentrale, Empfang, Geschäftskorrespondenz und Verwaltungsaufgaben. Sicheres Auftreten, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Seniorenresidenz St. Martin GmbH ist ein Anbieter von Seniorenpflege und -betreuung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) für Telefonzentrale, Empfang, Geschäftskorrespondenz und Verwaltungsaufgaben. Sicheres Auftreten, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Kentix, Teil der ASSA ABLOY Group, entwickelt IoT-Lösungen zur physischen Sicherheit von IT- und Infrastruktursystemen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für das Personalmanagement am Standort Idar-Oberstein und übergreifende Aufgaben im DAS-Bereich. Ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Personalfokus, mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung, Kenntnisse in Arbeitsrecht, Vergütung und Sozialleistungen sowie Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
                            Kentix, Teil der ASSA ABLOY Group, entwickelt IoT-Lösungen zur physischen Sicherheit von IT- und Infrastruktursystemen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für das Personalmanagement am Standort Idar-Oberstein und übergreifende Aufgaben im DAS-Bereich. Ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Personalfokus, mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung, Kenntnisse in Arbeitsrecht, Vergütung und Sozialleistungen sowie Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier ist ein Krankenhaus mit Schwerpunktversorgung und 684 Planbetten. Gesucht wird ein Kaufmann/eine Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Abwicklung von Büroprozessen in verschiedenen Verwaltungsbereichen. Ein guter Realschulabschluss, Interesse an wirtschaftlichen Themen, sichere deutsche Sprache und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
                            Das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier ist ein Krankenhaus mit Schwerpunktversorgung und 684 Planbetten. Gesucht wird ein Kaufmann/eine Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Abwicklung von Büroprozessen in verschiedenen Verwaltungsbereichen. Ein guter Realschulabschluss, Interesse an wirtschaftlichen Themen, sichere deutsche Sprache und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Frech ist ein Industrieunternehmen mit Standorten in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung in kaufmännischen Fachbereichen wie Einkauf, Vertrieb, Rechnungswesen und Personalverwaltung. Ein mittlerer Bildungsabschluss oder Abitur, schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Sicherheit im Umgang mit Zahlen und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Frech ist ein Industrieunternehmen mit Standorten in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung in kaufmännischen Fachbereichen wie Einkauf, Vertrieb, Rechnungswesen und Personalverwaltung. Ein mittlerer Bildungsabschluss oder Abitur, schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Sicherheit im Umgang mit Zahlen und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Alurad Shop GbR ist ein europaweit tätiger Online-Händler für Werkzeuge, Reifen- und Radzubehör mit Sitz in Büchenbeuren. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung in Verwaltung, Rechnungswesen und Produktdatenpflege. Mittlere Reife mit guten Noten, Organisationsfähigkeit, Sorgfalt und Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
                            Alurad Shop GbR ist ein europaweit tätiger Online-Händler für Werkzeuge, Reifen- und Radzubehör mit Sitz in Büchenbeuren. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung in Verwaltung, Rechnungswesen und Produktdatenpflege. Mittlere Reife mit guten Noten, Organisationsfähigkeit, Sorgfalt und Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Cernota Elektrotechnik ist ein Elektrobetrieb mit industriellen Dienstleistungen. Gesucht wird ein Kaufmann / eine Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) für eine 3-jährige duale Ausbildung ab 2026. Mittlere Reife mit mindestens Note 2, Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Affinität zu digitalen Arbeitsweisen werden vorausgesetzt.
                            Cernota Elektrotechnik ist ein Elektrobetrieb mit industriellen Dienstleistungen. Gesucht wird ein Kaufmann / eine Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) für eine 3-jährige duale Ausbildung ab 2026. Mittlere Reife mit mindestens Note 2, Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Affinität zu digitalen Arbeitsweisen werden vorausgesetzt.
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                            Ein modernes IT-Unternehmen bietet eine kaufmännische Ausbildung mit flachen Hierarchien. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung der Geschäftsführung, Projektkoordination und Angebots- und Auftragsbearbeitung. Ein guter Schulabschluss, gute Deutschkenntnisse, grundlegende Microsoft-Office-Kenntnisse und eine strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Ein modernes IT-Unternehmen bietet eine kaufmännische Ausbildung mit flachen Hierarchien. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung der Geschäftsführung, Projektkoordination und Angebots- und Auftragsbearbeitung. Ein guter Schulabschluss, gute Deutschkenntnisse, grundlegende Microsoft-Office-Kenntnisse und eine strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Die Stefan-Morsch-Stiftung engagiert sich seit über 40 Jahren für leukämie- und tumorkranke Menschen. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung in kaufmännischen und organisatorischen Aufgaben während der Ausbildung. Ein guter Schulabschluss, Interesse an kaufmännischen Aufgaben, Teamgeist und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
                            Die Stefan-Morsch-Stiftung engagiert sich seit über 40 Jahren für leukämie- und tumorkranke Menschen. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung in kaufmännischen und organisatorischen Aufgaben während der Ausbildung. Ein guter Schulabschluss, Interesse an kaufmännischen Aufgaben, Teamgeist und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Gilbers & Baasch ist ein führendes Maklerhaus der Großregion Trier mit Schwerpunkt auf Immobilienbewertung und Kundenberatung. Gesucht wird ein Auszubildender (m/w/d) für den Ausbildungsberuf Immobilienkaufmann/-frau (IHK) zur Mitarbeit beim Verkauf und der Vermietung von Bestandsimmobilien. Fachhochschulreife oder vergleichbarer Abschluss, PC-Kenntnisse in MS Office, PKW-Führerschein (Klasse B) und ausgeprägtes Interesse an der Immobilienwirtschaft werden vorausgesetzt.
                            Gilbers & Baasch ist ein führendes Maklerhaus der Großregion Trier mit Schwerpunkt auf Immobilienbewertung und Kundenberatung. Gesucht wird ein Auszubildender (m/w/d) für den Ausbildungsberuf Immobilienkaufmann/-frau (IHK) zur Mitarbeit beim Verkauf und der Vermietung von Bestandsimmobilien. Fachhochschulreife oder vergleichbarer Abschluss, PC-Kenntnisse in MS Office, PKW-Führerschein (Klasse B) und ausgeprägtes Interesse an der Immobilienwirtschaft werden vorausgesetzt.
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                            75 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            HR Generalist (m/w/d)

                            Gottlieb Duttenhöfer GmbH & Co. KG
                            Haßloch
                            40000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Duttenhöfer ist ein Hersteller von industriellen Packmittellösungen aus Feinblech. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit für Personalgewinnung, Bewerbermanagement und administrative Personalangelegenheiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Duttenhöfer ist ein Hersteller von industriellen Packmittellösungen aus Feinblech. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit für Personalgewinnung, Bewerbermanagement und administrative Personalangelegenheiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR Generalist (m/w/d)

                            Possehl Construction GmbH
                            Sprendlingen
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Possehl Construction GmbH ist eine Management-Holding für über 20 Bauunternehmen mit zentralen HR-, IT- und ESG-Serviceleistungen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung von Tochtergesellschaften über den gesamten Employee Lifecycle. Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, praktische Erfahrung mit Betriebsräten und sichere Anwendung von MS Office, HR-Software und KI-Tools werden vorausgesetzt.
                            Possehl Construction GmbH ist eine Management-Holding für über 20 Bauunternehmen mit zentralen HR-, IT- und ESG-Serviceleistungen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung von Tochtergesellschaften über den gesamten Employee Lifecycle. Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, praktische Erfahrung mit Betriebsräten und sichere Anwendung von MS Office, HR-Software und KI-Tools werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) Regionallager Bürstadt

                            Dirk Rossmann GmbH
                            Bürstadt bei Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit bundesweit agierenden Logistikstandorten und über 23.000 Artikeln im Sortiment. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für das Regionallager Bürstadt, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen zu unterstützen. Ein Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.
                            ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit bundesweit agierenden Logistikstandorten und über 23.000 Artikeln im Sortiment. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für das Regionallager Bürstadt, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen zu unterstützen. Ein Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit

                            UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
                            bundesweit
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
                            Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist:in

                            Reifenhäuser Gruppe
                            Troisdorf bei Köln / Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Reifenhäuser ist ein weltweit führender Extrusions-Maschinenbauer mit über 100 Jahren Erfahrung in der Kunststoffindustrie. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d), um personalrelevante Themen für eine Business Unit und internationale Units in Asien zu bearbeiten. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, relevante Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute Englischkenntnisse sowie lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Reifenhäuser ist ein weltweit führender Extrusions-Maschinenbauer mit über 100 Jahren Erfahrung in der Kunststoffindustrie. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d), um personalrelevante Themen für eine Business Unit und internationale Units in Asien zu bearbeiten. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, relevante Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute Englischkenntnisse sowie lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner Konzern (gn)

                            HORNBACH Baumarkt AG
                            Bornheim bei Landau/Pfalz
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            HORNBACH ist ein Familienunternehmen im Baumarkt- und Einzelhandelssektor mit flachen Hierarchien. Gesucht wird ein HR Business Partner Konzern (gn) für operative HR-Beratung, Personalmaßnahmen und Konfliktmoderation in Betreuungsbereichen. Ein Studium in Wirtschafts-, Rechts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften mit HR-Schwerpunkt, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und mehrjährige generalistisch-HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                            HORNBACH ist ein Familienunternehmen im Baumarkt- und Einzelhandelssektor mit flachen Hierarchien. Gesucht wird ein HR Business Partner Konzern (gn) für operative HR-Beratung, Personalmaßnahmen und Konfliktmoderation in Betreuungsbereichen. Ein Studium in Wirtschafts-, Rechts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften mit HR-Schwerpunkt, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und mehrjährige generalistisch-HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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                            Magna ist ein globaler Automobilzulieferer, der branchenführende Technologien entwickelt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/x) für eine 3-jährige Ausbildung mit Einsätzen in Einkauf, Controlling, Finanzbuchhaltung und weiteren kaufmännischen Bereichen. Mittlere Reife oder Realschulabschluss, Interesse an kaufmännischen Prozessen, gute MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Magna ist ein globaler Automobilzulieferer, der branchenführende Technologien entwickelt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/x) für eine 3-jährige Ausbildung mit Einsätzen in Einkauf, Controlling, Finanzbuchhaltung und weiteren kaufmännischen Bereichen. Mittlere Reife oder Realschulabschluss, Interesse an kaufmännischen Prozessen, gute MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            (Junior) Personalreferent / (Junior) Personalreferentin (m/w/d)

                            HR UNIVERSAL GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            HR UNIVERSAL GmbH ist ein etabliertes Personalberatungsunternehmen mit Standorten in Köln, Berlin und München. Gesucht wird ein (Junior) Personalreferent (m/w/d) für Bewerbermanagement, Kandidatenkommunikation und die Erstellung von Stellenausschreibungen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften, sehr gute Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            HR UNIVERSAL GmbH ist ein etabliertes Personalberatungsunternehmen mit Standorten in Köln, Berlin und München. Gesucht wird ein (Junior) Personalreferent (m/w/d) für Bewerbermanagement, Kandidatenkommunikation und die Erstellung von Stellenausschreibungen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften, sehr gute Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Schnelle Bewerbung
                            INIT SE ist ein internationales Unternehmen, das Lösungen für den öffentlichen Personennahverkehr entwickelt. Gesucht wird ein Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement 2027, um in der Personalbetreuung, im Recruiting und Travelmanagement mitzuarbeiten. Abitur oder guter Realschulabschluss, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            INIT SE ist ein internationales Unternehmen, das Lösungen für den öffentlichen Personennahverkehr entwickelt. Gesucht wird ein Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement 2027, um in der Personalbetreuung, im Recruiting und Travelmanagement mitzuarbeiten. Abitur oder guter Realschulabschluss, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            NEU
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                            HOLZHAUER KG ist ein regional verwurzelter Fachgroßhandel für Haustechnik und Mitglied der GC-GRUPPE. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) für die eigenverantwortliche Organisation des Bewerbungsmanagements und die Umsetzung von Recruiting-Maßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalbereich, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            HOLZHAUER KG ist ein regional verwurzelter Fachgroßhandel für Haustechnik und Mitglied der GC-GRUPPE. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) für die eigenverantwortliche Organisation des Bewerbungsmanagements und die Umsetzung von Recruiting-Maßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalbereich, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Associate HR in Hunsrück?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            49.300 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Associate HR in Hunsrück liegt bei 49.300 €. Gehälter für Associate HR in Hunsrück liegen im Bereich zwischen 41.100 € und 58.700 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Associate HR Jobs in Hunsrück?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 15 offene Stellenanzeigen für Associate HR Jobs in Hunsrück.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Hunsrück einen Associate HR Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Hunsrück einen Associate HR Job suchen: Rheinland-Pfalz, Koblenz, Bad Kreuznach.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Associate HR Jobs in Hunsrück suchen?
                            Wer nach Associate HR Jobs in Hunsrück sucht, sucht häufig auch nach HR Business Partner, HR Assistent, Human Resources Business Partner.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Associate HR Jobs in Hunsrück??
                            Für einen Associate HR Job in Hunsrück sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Büromanagement, Buchhaltung, Planung, Einkauf, Englisch, Personalbeschaffung, Detailgenauigkeit, Verantwortung, Engagement, Vertrieb, Abrechnung, Zahlungen, Lernbereitschaft, Eigeninitiative, MS Excel, Täglicher Betrieb, Selbstmotivation, Beratung.

                            Zu welcher Branche gehören Associate HR Jobs in Hunsrück?
                            Associate HR Jobs in Hunsrück werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Associate HR Jobs in Hunsrück?
                            Für Associate HR Jobs in Hunsrück gibt es aktuell 12 offene Teilzeitstellen.