Sie bringen erste Berufserfahrung im Personalwesen, in der Zeitwirtschaft, im Arbeitszeitmanagement oder in einem vergleichbaren Umfeld mit Arbeitszeit ist im Krankenhaus mehr als nur Dienstplanung: Sie ist ein entscheidender Faktor für verlässliche Strukturen, faire Personaleinsatzplanung und gute Zusammenarbeit im Alltag. * Sie unterstützen und als kompetente Ansprechperson rund um Arbeitszeit, Dienstplanung, Zeitwirtschaft und professionellen Personaleinsatz im Krankenhaus * Sie wirken bei der Entwicklung, Einführung und Begleitung neuer Arbeitszeitmodelle mit * Sie schulen Führungskräfte und Anwenderinnen und Anwender im Umgang mit der Dienstplanungssoftware sowie zu Themen des Arbeitszeitrechts und der Arbeitszeitgestaltung * Idealerweise kennen Sie das Gesundheitswesen bereits oder waren in einer externen Beratung mit Bezug zu Arbeitszeit, Personalprozessen oder Dienstplanung tätig
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