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3 Treffer für Administration Hr Jobs in Norderney im Umkreis von 30 km
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IT-Koordinator (m/w/d)
IT-Koordinator (m/w/d)
Klinik Norderney - eine Klinik der Deutschen Rentenversicherung Westfalen
Norderney
Administration der Klinikarbeitsplätze und den Serverstrukturen
Administration der Klinikarbeitsplätze und den Serverstrukturen
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Du organisierst die Sprechstunde und unterstützt bei der Patientenbetreuung – von A wie Administration bis Z wie Zuwendung. * Du begeisterst dich für eine Tätigkeit, die Medizin, Technik und Administration vereint.
Du organisierst die Sprechstunde und unterstützt bei der Patientenbetreuung – von A wie Administration bis Z wie Zuwendung. * Du begeisterst dich für eine Tätigkeit, die Medizin, Technik und Administration vereint.
NEU
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Administration und Wartung von Netzwerkstrukturen
Administration und Wartung von Netzwerkstrukturen
104 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Schnelle Bewerbung
Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Richtlinien * Mitarbeit an internationalen HR-Themen (Europa, Kanada) * 2-3 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit und Personaladministration
Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Richtlinien * Mitarbeit an internationalen HR-Themen (Europa, Kanada) * 2-3 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit und Personaladministration
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Systemingenieur IT Serverinfrastruktur und Serviceintegration (m/w/d)
Systemingenieur IT Serverinfrastruktur und Serviceintegration (m/w/d)
TKMS GmbH
Hamburg,Emden
Teilweise Home-Office
Berufserfahrung in IT-Infrastruktur, komplexen Systemarchitekturen und Virtualisierungslösungen sowie fundierte Kenntnisse in Server/Storage, Virtualisierung (z. B. VMware) und Administration von Linux- und Windows-Servern
Berufserfahrung in IT-Infrastruktur, komplexen Systemarchitekturen und Virtualisierungslösungen sowie fundierte Kenntnisse in Server/Storage, Virtualisierung (z. B. VMware) und Administration von Linux- und Windows-Servern
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Mitarbeiter/in 1st-Level Support / IT-Helpdesk (m/w/d)
Mitarbeiter/in 1st-Level Support / IT-Helpdesk (m/w/d)
PRISMA Datensysteme GmbH
Moormerland
Teilweise Home-Office
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System-Administration: Du übernimmst die Einrichtung, Installation und Konfiguration von Soft- und Hardware.
System-Administration: Du übernimmst die Einrichtung, Installation und Konfiguration von Soft- und Hardware.
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Kaufmännischer Mitarbeiter Project, Quality und Support / PQS (m/w/d)
Kaufmännischer Mitarbeiter Project, Quality und Support / PQS (m/w/d)
ENERCON
Aurich bei Emden
Teilweise Home-Office
Betriebliches Gesundheitsmanagement hinsichtlich der GU-Abwicklung, der Terminverfolgung sowie der Administration des Arbeitsschutzausschusses (ASA)
Betriebliches Gesundheitsmanagement hinsichtlich der GU-Abwicklung, der Terminverfolgung sowie der Administration des Arbeitsschutzausschusses (ASA)
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Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)
Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)
MD Hardware & Service GmbH
Emden Ostfriesland
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
– Fundierte Kenntnisse in Windows-/Linux-Umgebungen, Netzwerkadministration (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN)
– Fundierte Kenntnisse in Windows-/Linux-Umgebungen, Netzwerkadministration (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN)
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Technische Assistenz (IT) / IT-Assistenz - Teilzeit 20 Std./Woche
Technische Assistenz (IT) / IT-Assistenz - Teilzeit 20 Std./Woche
Bents Büro GmbH
Aurich Ostfriesland
Teilweise Home-Office
Erfahrung in der IT-Administration
Erfahrung in der IT-Administration
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Schnelle Bewerbung
In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Digitalisierung und Automatisierung unserer Geschäftsprozesse und übernimmst gleichzeitig Aufgaben in der IT-Administration. IT-Administration - Administration und Betrieb von Windows-Server- und Client-Umgebungen
In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Digitalisierung und Automatisierung unserer Geschäftsprozesse und übernimmst gleichzeitig Aufgaben in der IT-Administration. IT-Administration - Administration und Betrieb von Windows-Server- und Client-Umgebungen
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Ausbildung zum Fachinformatiker FR Systemintegration m/w/d 2026
Ausbildung zum Fachinformatiker FR Systemintegration m/w/d 2026
ENERCON GmbH
26607 Aurich-Tannenhausen
Teilweise Home-Office
Fachrichtung Systemintegration: Selbstständige Installation und Administration von
Fachrichtung Systemintegration: Selbstständige Installation und Administration von
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Senior HR Advisor/Business Partner (m/w/d) Nord-Ost
Senior HR Advisor/Business Partner (m/w/d) Nord-Ost
Action Deutschland GmbH
Norddeutschland, Ostdeutschland
Teilweise Home-Office
Senior HR Advisor/ Senior HR Business Partner (m/w/d) Nord-Ost * Du führst ein Team von ca. 6 HR Advisorn und entwickelst diese kontinuierlich weiter * Du berätst Deine zugeteilten Vertriebsleitenden hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hältst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Vertriebsleitenden übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unsere Landeszentrale nach Düsseldorf * Hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufs- und ...
Senior HR Advisor/ Senior HR Business Partner (m/w/d) Nord-Ost * Du führst ein Team von ca. 6 HR Advisorn und entwickelst diese kontinuierlich weiter * Du berätst Deine zugeteilten Vertriebsleitenden hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hältst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Vertriebsleitenden übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unsere Landeszentrale nach Düsseldorf * Hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufs- und ...
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HR-IT-Consultant (m/w/d) Payroll und Sozialversicherung
HR-IT-Consultant (m/w/d) Payroll und Sozialversicherung
Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO)
Oldenburg
Teilweise Home-Office
Komm an Bord und werde Teil unserer Crew als HR-IT-Consultant (m/w/d) Payroll und Sozialversicherung * Idealerweise hast du bereits mit P&I LOGA gearbeitet oder besitzt eine hohe Affinität zu vergleichbaren HR-IT-Systemen
Komm an Bord und werde Teil unserer Crew als HR-IT-Consultant (m/w/d) Payroll und Sozialversicherung * Idealerweise hast du bereits mit P&I LOGA gearbeitet oder besitzt eine hohe Affinität zu vergleichbaren HR-IT-Systemen
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Spezialvertrieb (m/w/d) ORBIS Patientenadministration
Spezialvertrieb (m/w/d) ORBIS Patientenadministration
Dedalus HealthCare GmbH
Bonn, bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Begleite uns als Spezialvertrieb (m/w/d) ORBIS Patientenadministration * Fachlicher Ansprechpartner im Vertrieb für die ORBIS Patientenadministration * Praktische Erfahrungen im Bereich Patientenadministration
Begleite uns als Spezialvertrieb (m/w/d) ORBIS Patientenadministration * Fachlicher Ansprechpartner im Vertrieb für die ORBIS Patientenadministration * Praktische Erfahrungen im Bereich Patientenadministration
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Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen HR und IT und hast Erfahrung mit Workday? Unterstütze unser Team als HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die digitale Zukunft unserer HR-Prozesse. * Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday (gerne mit Spezialisierung in ABS und TT). * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Daten sowie Optimierung der Datenstrukturen. * Erstellung von Reports, Präsentationen, Auswertungen und Dashboards für HR und andere Fachbereiche. * Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen PartnerInnen. * Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR, Data Management oder eine vergleichbare Ausbildung. * Ein gutes Verständnis für HR-Prozesse und eine hohe Affinität zu Daten und Systemen.
Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen HR und IT und hast Erfahrung mit Workday? Unterstütze unser Team als HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die digitale Zukunft unserer HR-Prozesse. * Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday (gerne mit Spezialisierung in ABS und TT). * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Daten sowie Optimierung der Datenstrukturen. * Erstellung von Reports, Präsentationen, Auswertungen und Dashboards für HR und andere Fachbereiche. * Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen PartnerInnen. * Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR, Data Management oder eine vergleichbare Ausbildung. * Ein gutes Verständnis für HR-Prozesse und eine hohe Affinität zu Daten und Systemen.
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Schnelle Bewerbung
In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die Zukunft unserer Personalarbeit aktiv mit – Du bist Ansprechpartner, strategischer Sparringspartner und treibst moderne HR-Arbeit maßgeblich voran. * Unterstützung der Personalkostenplanung sowie Analyse und Steuerung relevanter HR-Kennzahlen als Grundlage für fundierte Entscheidungen * Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen, um Effizienz und Mitarbeiterorientierung nachhaltig zu verbessern * Eigenständige Mitarbeit und von HR-Projekten (z. B. HR-Systemeinführung, Organisationsentwicklung, Change-Projekte) * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise als HR Business Partner oder in einer generalistischen Rolle innerhalb eines komplexen Unternehmensumfelds
In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die Zukunft unserer Personalarbeit aktiv mit – Du bist Ansprechpartner, strategischer Sparringspartner und treibst moderne HR-Arbeit maßgeblich voran. * Unterstützung der Personalkostenplanung sowie Analyse und Steuerung relevanter HR-Kennzahlen als Grundlage für fundierte Entscheidungen * Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen, um Effizienz und Mitarbeiterorientierung nachhaltig zu verbessern * Eigenständige Mitarbeit und von HR-Projekten (z. B. HR-Systemeinführung, Organisationsentwicklung, Change-Projekte) * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise als HR Business Partner oder in einer generalistischen Rolle innerhalb eines komplexen Unternehmensumfelds
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Digital Mindset: Du bewegst dich sicher in Learning Management Systemen, digitalen Lernformaten, Microsoft 365 sowie HR-Tools wie Cornerstone und setzt digitale Lernplattformen gezielt als Instrument für nachhaltige Kompetenzentwicklung ein
Digital Mindset: Du bewegst dich sicher in Learning Management Systemen, digitalen Lernformaten, Microsoft 365 sowie HR-Tools wie Cornerstone und setzt digitale Lernplattformen gezielt als Instrument für nachhaltige Kompetenzentwicklung ein
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Bauüberwachung (Vollzeit / Freelancer) Oberbauaufsicht, Fachbauaufsicht für Rohr-, Tiefbau, Bodenkunde, Ökologie, -Administration und -Abrechnung
Bauüberwachung (Vollzeit / Freelancer) Oberbauaufsicht, Fachbauaufsicht für Rohr-, Tiefbau, Bodenkunde, Ökologie, -Administration und -Abrechnung
DMT Engineering Surveying GmbH & Co. KG
bundesweit
DMT Engineering Surveying GmbH & Co. KG * bundesweit - Sei einer der ersten Bewerber - Über die Gesellschaft - Als DMT Engineering Surveying GmbH & Co. KG unterstützen wir unsere Auftraggeber bei der Realisierung spannender, zukunftsweisender Projekte in verschiedensten Bereichen, z. B. von liniengeführter Infrastruktur, und gestalten so die Energiewende aktiv mit. Dabei pflegen wir langfristige Kundenbeziehungen und finden in den Bereichen Geoinformation, Ingenieurvermessung, Trassenengineering und Liegenschaften innovative, maßgeschneiderte Lösungen. Gestalten Sie diese bei uns im Team aktiv mit! Ihre Aufgaben - Was du bei uns bewegst * Bauüberwachung im Rahmen von Linienbaubestellen für (Gas, Fluid, Strom, Wärme) deutschlandweit * Überprüfung, Dokumentation und Monitoring der vereinbarten Qualitätsstandards des AN-Bau vor Ort * Nachhalten von Bauzeitenplänen * Aufmaßprüfung
DMT Engineering Surveying GmbH & Co. KG * bundesweit - Sei einer der ersten Bewerber - Über die Gesellschaft - Als DMT Engineering Surveying GmbH & Co. KG unterstützen wir unsere Auftraggeber bei der Realisierung spannender, zukunftsweisender Projekte in verschiedensten Bereichen, z. B. von liniengeführter Infrastruktur, und gestalten so die Energiewende aktiv mit. Dabei pflegen wir langfristige Kundenbeziehungen und finden in den Bereichen Geoinformation, Ingenieurvermessung, Trassenengineering und Liegenschaften innovative, maßgeschneiderte Lösungen. Gestalten Sie diese bei uns im Team aktiv mit! Ihre Aufgaben - Was du bei uns bewegst * Bauüberwachung im Rahmen von Linienbaubestellen für (Gas, Fluid, Strom, Wärme) deutschlandweit * Überprüfung, Dokumentation und Monitoring der vereinbarten Qualitätsstandards des AN-Bau vor Ort * Nachhalten von Bauzeitenplänen * Aufmaßprüfung
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Anschreiben nicht erforderlich
Sie nehmen neben der operativen Personalarbeit auch eine strategische Rolle ein und gestalten HR-Prozesse und deren Umsetzung aktiv mit. * Gestalten: Aktives Mitwirken an und Implementieren von unternehmensweiten HR-Strategien und Prozessen * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR-Manager (m/w/d) oder HR-Business-Partner (m/w/d) * Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Personalmanagement sowie übergreifendes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Themen
Sie nehmen neben der operativen Personalarbeit auch eine strategische Rolle ein und gestalten HR-Prozesse und deren Umsetzung aktiv mit. * Gestalten: Aktives Mitwirken an und Implementieren von unternehmensweiten HR-Strategien und Prozessen * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR-Manager (m/w/d) oder HR-Business-Partner (m/w/d) * Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Personalmanagement sowie übergreifendes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Themen
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Schnelle Bewerbung
Sie sind Sparringspartner:in für Führungskräfte und Mitarbeiter:in eines fest definierten Betreuungskreis und sind dabei Teil der konzernweiten HR-Abteilung von LKQ DACH * Mit Unterstützung von HR LKQ DACH etablieren Sie eine moderne zukunftsorientierte Personalarbeit * Die Einführung und Umsetzung von neuen Personalinstrumenten und HR-Tools (wie SAP SuccessFactors) sowie die Mitarbeit in konzernweiten Projekten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, HR-Management oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie sind Sparringspartner:in für Führungskräfte und Mitarbeiter:in eines fest definierten Betreuungskreis und sind dabei Teil der konzernweiten HR-Abteilung von LKQ DACH * Mit Unterstützung von HR LKQ DACH etablieren Sie eine moderne zukunftsorientierte Personalarbeit * Die Einführung und Umsetzung von neuen Personalinstrumenten und HR-Tools (wie SAP SuccessFactors) sowie die Mitarbeit in konzernweiten Projekten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, HR-Management oder eine vergleichbare Qualifikation
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HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung
HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung
Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG
Ostrhauderfehn
Schnelle Bewerbung
Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten) einen HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung * Aktive Mitgestaltung bei der Modernisierung von HR-Prozessen (Systemumstellung)
Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten) einen HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung * Aktive Mitgestaltung bei der Modernisierung von HR-Prozessen (Systemumstellung)
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Fachkraft HR-Service mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) Standort Oldenburg und Wildeshausen
Fachkraft HR-Service mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) Standort Oldenburg und Wildeshausen
Treuhand Weser-Ems GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Oldenburg, Wildeshausen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir suchen in Bereich HR-Service für die Entgeltabrechnung an den Standorten Oldenburg und Wildeshausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. * Du magst beratende Tätigkeiten zu allen HR-Themen
Wir suchen in Bereich HR-Service für die Entgeltabrechnung an den Standorten Oldenburg und Wildeshausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. * Du magst beratende Tätigkeiten zu allen HR-Themen
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(Senior) IT Consultant (m/w/d) – HR Systems
(Senior) IT Consultant (m/w/d) – HR Systems
ALLWEILER GmbH – a CIRCOR Business Unit
Radolfzell, Home-Office
Teilweise Home-Office
In dieser Position verantworten Sie den End-to-End-IT-Prozess für die HR-Kernprozesse Hire to Retire (H2R) - von Recruiting und Onboarding über Personaladministration, Zeitmanagement und Vergütung bis Austritt - einschließlich Prozessdesign, Systemintegration und kontinuierlicher Verbesserung. Für den IT-Bereich am Standort Radolfzell suchen wir ab sofort einen (Senior) IT Consultant (m/w/d) HR-Systems (Hire to Retire). * Verantwortung für die Architektur sowie Weiterentwicklung der HR‑IT‑Zielarchitektur (Systeme & Prozesse) mit Fokus auf Standardisierung, Harmonisierung und Digitalisierung in den EMEA- und APAC-Regionen * Fachliche, prozessuale und systemseitige Weiterentwicklung der HR‑Prozesse, u. a. im SAP‑Umfeld (DACH), sowie unter Berücksichtigung globaler Anforderungen und Applikationen * Beratung und aktives Stakeholder‑Management in enger Zusammenarbeit mit HR, Payroll, ...
In dieser Position verantworten Sie den End-to-End-IT-Prozess für die HR-Kernprozesse Hire to Retire (H2R) - von Recruiting und Onboarding über Personaladministration, Zeitmanagement und Vergütung bis Austritt - einschließlich Prozessdesign, Systemintegration und kontinuierlicher Verbesserung. Für den IT-Bereich am Standort Radolfzell suchen wir ab sofort einen (Senior) IT Consultant (m/w/d) HR-Systems (Hire to Retire). * Verantwortung für die Architektur sowie Weiterentwicklung der HR‑IT‑Zielarchitektur (Systeme & Prozesse) mit Fokus auf Standardisierung, Harmonisierung und Digitalisierung in den EMEA- und APAC-Regionen * Fachliche, prozessuale und systemseitige Weiterentwicklung der HR‑Prozesse, u. a. im SAP‑Umfeld (DACH), sowie unter Berücksichtigung globaler Anforderungen und Applikationen * Beratung und aktives Stakeholder‑Management in enger Zusammenarbeit mit HR, Payroll, ...
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Werkstudent (all genders) | HR Legal Support & People Operations
Werkstudent (all genders) | HR Legal Support & People Operations
Kaufland e-commerce
Home-Office, Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Du arbeitest aktiv an der spannenden Schnittstelle zwischen Arbeitsrecht und HR Betreuung mit, wobei dein Schwerpunkt im Arbeitsrecht liegt * Du berätst unser HR Team zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du unterstützt die HR Business Partner in ihrer täglichen Arbeit, auch im Recruiting und bei anderen operativen Prozessen wie z.B. beim Onboarding und dem Erstellen von Dokumenten
Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Du arbeitest aktiv an der spannenden Schnittstelle zwischen Arbeitsrecht und HR Betreuung mit, wobei dein Schwerpunkt im Arbeitsrecht liegt * Du berätst unser HR Team zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du unterstützt die HR Business Partner in ihrer täglichen Arbeit, auch im Recruiting und bei anderen operativen Prozessen wie z.B. beim Onboarding und dem Erstellen von Dokumenten
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HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)
HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)
VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Verantwortung für die Administration, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt P&I LOGA * Mehrjährige Erfahrung in der Administration und Betreuung von P&I LOGA oder vergleichbaren HR-Systemen - Die VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d) am Standort in Hamburg oder remote in Voll- oder Teilzeit. * Ansprechpartner für HR, Payroll und externe Dienstleister * Mitarbeit in HR-IT-Projekten und Digitalisierungsinitiativen * Sicherstellung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen im HR-Umfeld * Analyse und Optimierung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit * Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachkollegen aus den Ländern, der IT und Integrationsexperten (intern und extern)
Verantwortung für die Administration, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt P&I LOGA * Mehrjährige Erfahrung in der Administration und Betreuung von P&I LOGA oder vergleichbaren HR-Systemen - Die VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d) am Standort in Hamburg oder remote in Voll- oder Teilzeit. * Ansprechpartner für HR, Payroll und externe Dienstleister * Mitarbeit in HR-IT-Projekten und Digitalisierungsinitiativen * Sicherstellung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen im HR-Umfeld * Analyse und Optimierung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit * Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachkollegen aus den Ländern, der IT und Integrationsexperten (intern und extern)
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- Physiotherapeut Ausbildung
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- Logopädie Ausbildung
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