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We are looking for a driven Channel/Partner Marketing Manager to strengthen and grow our EcoXpert partner network for Schneider Electric's KNX solutions. Peter Müller, Senior Talent Acquisition Business Partner
We are looking for a driven Channel/Partner Marketing Manager to strengthen and grow our EcoXpert partner network for Schneider Electric's KNX solutions. Peter Müller, Senior Talent Acquisition Business Partner
34 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Acquisition Manager (m/w/d) im Bereich Geschäftskunden in Siegen
Acquisition Manager (m/w/d) im Bereich Geschäftskunden in Siegen
BVGE Consulting GmbH
Siegen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zusammen mit uns gestaltest du am Arbeitsort Siegen als Acquisition Manager (m/w/d) die Energiewelt neu!
Zusammen mit uns gestaltest du am Arbeitsort Siegen als Acquisition Manager (m/w/d) die Energiewelt neu!
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Senior Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Senior Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Team Lieblings-Zahnarzt GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Als Senior Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) bei Team Lieblings-Zahnarzt treibst Du gemeinsam mit unserem Team die Recruiting-Strategie der Lieblings-Zahnarzt-Welt voran.
Als Senior Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) bei Team Lieblings-Zahnarzt treibst Du gemeinsam mit unserem Team die Recruiting-Strategie der Lieblings-Zahnarzt-Welt voran.
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Anschreiben nicht erforderlich
We are looking for a Group Talent Acquisition Programs Specialist to drive the design, execution, and continuous evolution of key recruitment programs across the organization. * Partner with Talent Acquisition leaders and recruiters across business units to translate hiring needs into structured, scalable recruitment solutions. * Contribute to innovation and transformation initiatives, including process optimization and the adoption of technology and AI within Talent Acquisition. * 5+ years of experience in Talent Acquisition, Recruitment Programs, HR Systems (Workday Recruiting), or Talent/People Strategy roles.
We are looking for a Group Talent Acquisition Programs Specialist to drive the design, execution, and continuous evolution of key recruitment programs across the organization. * Partner with Talent Acquisition leaders and recruiters across business units to translate hiring needs into structured, scalable recruitment solutions. * Contribute to innovation and transformation initiatives, including process optimization and the adoption of technology and AI within Talent Acquisition. * 5+ years of experience in Talent Acquisition, Recruitment Programs, HR Systems (Workday Recruiting), or Talent/People Strategy roles.
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
REWE Group * Köln * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Du willst in einem innovativen und nachhaltigen Unternehmen die Zukunft des Handels gestalten? Dann starte bei uns in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld mit motivierenden Aufgaben. Als Center of Expertise (CoE) innerhalb des Recruiting Centers sind wir für die Gestaltung und Optimierung der Recruitingprozesse, für die Steuerung von Personaldienstleistenden sowie für die Erhebung relevanter Recruiting Kennzahlen verantwortlich. Eine enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Arbeitgebermarketing, HR-IT sowie externen Dienstleistenden und Agenturen prägt unseren abwechslungsreichen Tagesablauf. * Du bist mittendrin: Bei der Pflege von Bewerberdaten und der schriftlichen Korrespondenz mit Bewerber:innen.
REWE Group * Köln * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Du willst in einem innovativen und nachhaltigen Unternehmen die Zukunft des Handels gestalten? Dann starte bei uns in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld mit motivierenden Aufgaben. Als Center of Expertise (CoE) innerhalb des Recruiting Centers sind wir für die Gestaltung und Optimierung der Recruitingprozesse, für die Steuerung von Personaldienstleistenden sowie für die Erhebung relevanter Recruiting Kennzahlen verantwortlich. Eine enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Arbeitgebermarketing, HR-IT sowie externen Dienstleistenden und Agenturen prägt unseren abwechslungsreichen Tagesablauf. * Du bist mittendrin: Bei der Pflege von Bewerberdaten und der schriftlichen Korrespondenz mit Bewerber:innen.
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Schnelle Bewerbung
Zusammen mit unserem Talent Acquisition Team organisierst und realisierst du unsere Recruiting-Events – von der Vorbereitung bis zur Durchführung.
Zusammen mit unserem Talent Acquisition Team organisierst und realisierst du unsere Recruiting-Events – von der Vorbereitung bis zur Durchführung.
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Werkstudent Talent Acquisition (m/w/d)
Werkstudent Talent Acquisition (m/w/d)
conet Holding GmbH
Bonn, Düsseldorf, Karlsruhe, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
conet Holding GmbH * Bonn, Düsseldorf, Karlsruhe, München * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Leading Forward! Arbeite bei conet in spannenden digitalen Themen und Projekten. Für die öffentliche Verwaltung, Verteidigung und Unternehmen entwickeln wir moderne und nachhaltige End-to-End-Lösungen. So machen wir unsere Kunden heute stark und bereit für die Zukunft. Mach mit uns Zukunft möglich. Recruiting bedeutet für dich mehr als nur Lebensläufe? Du hast Lust, Talente gezielt zu identifizieren, direkt anzusprechen und für neue Möglichkeiten zu begeistern? Dann passt du perfekt zu uns. In unserem Recruiting-Team übernimmst du von Anfang an Verantwortung im Active Sourcing. Gemeinsam arbeiten wir mit modernen Methoden, frischen Ideen und viel Teamspirit daran, die richtigen Talente nicht nur zu finden, ...
conet Holding GmbH * Bonn, Düsseldorf, Karlsruhe, München * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Leading Forward! Arbeite bei conet in spannenden digitalen Themen und Projekten. Für die öffentliche Verwaltung, Verteidigung und Unternehmen entwickeln wir moderne und nachhaltige End-to-End-Lösungen. So machen wir unsere Kunden heute stark und bereit für die Zukunft. Mach mit uns Zukunft möglich. Recruiting bedeutet für dich mehr als nur Lebensläufe? Du hast Lust, Talente gezielt zu identifizieren, direkt anzusprechen und für neue Möglichkeiten zu begeistern? Dann passt du perfekt zu uns. In unserem Recruiting-Team übernimmst du von Anfang an Verantwortung im Active Sourcing. Gemeinsam arbeiten wir mit modernen Methoden, frischen Ideen und viel Teamspirit daran, die richtigen Talente nicht nur zu finden, ...
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Our Talent Acquisition Manager Ada Bralewska is looking forward to receiving your online application!
Our Talent Acquisition Manager Ada Bralewska is looking forward to receiving your online application!
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Verantwortung für den operativen Talent‑Acquisition‑Bereich, einschließlich SuccessFactors Recruiting, Recruiting‑Workflows, Onboarding sowie standardisierte Offboarding‑Prozesse
Verantwortung für den operativen Talent‑Acquisition‑Bereich, einschließlich SuccessFactors Recruiting, Recruiting‑Workflows, Onboarding sowie standardisierte Offboarding‑Prozesse
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Schnelle Bewerbung
Konfetti GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - konfettiist die Buchungsplattform und Software für lokale Workshops. Seit der Gründung im April 2021 haben wir unser Produkt stetig weiterentwickelt und arbeiten nun mit mehr als 2.500 Anbietern zusammen. Insgesamt können wir über 12.000 Erlebnisse in Deutschland, Österreich und online anbieten. Dein next Step - konfetti! Du suchst den Einstieg oder den nächsten Schritt im B2B Outbound Sales und willst in einem schnell wachsenden Startup Verantwortung übernehmen? Dann komm in unser Team nach Berlin oder Köln und übernimm Verantwortung im B2B Outbound Sales : von der ersten Anfrage bis zum Closing. Wir bauen Europas führende Buchungs-SaaS und einen Marktplatz für lokale Kurse und Workshops. Gegründet im Jahr 2021 und derzeit ein Team von 30 Personen mit Büros in Berlin und K…
Konfetti GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - konfettiist die Buchungsplattform und Software für lokale Workshops. Seit der Gründung im April 2021 haben wir unser Produkt stetig weiterentwickelt und arbeiten nun mit mehr als 2.500 Anbietern zusammen. Insgesamt können wir über 12.000 Erlebnisse in Deutschland, Österreich und online anbieten. Dein next Step - konfetti! Du suchst den Einstieg oder den nächsten Schritt im B2B Outbound Sales und willst in einem schnell wachsenden Startup Verantwortung übernehmen? Dann komm in unser Team nach Berlin oder Köln und übernimm Verantwortung im B2B Outbound Sales : von der ersten Anfrage bis zum Closing. Wir bauen Europas führende Buchungs-SaaS und einen Marktplatz für lokale Kurse und Workshops. Gegründet im Jahr 2021 und derzeit ein Team von 30 Personen mit Büros in Berlin und K…
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Head of Digital-Marketing & Growth (m/w/d) - krisenfeste Zukunftsbranche
Head of Digital-Marketing & Growth (m/w/d) - krisenfeste Zukunftsbranche
HAPEKO Deutschland GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Analyse von Funnel- und Kampagnendaten (bspw. Conversion Rates und Customer Acquisition Costs) zur Ableitung konkreter Wachstumsmaßnahmen
Analyse von Funnel- und Kampagnendaten (bspw. Conversion Rates und Customer Acquisition Costs) zur Ableitung konkreter Wachstumsmaßnahmen
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Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A
Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A
CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Hamburg, Münster, Ratingen, Berlin, Köln, Darmstadt, Freiburg, Hannover, Leipzig, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für einen unserer bundesweiten Standorte (Hamburg, Münster, Ratingen, Berlin, Köln, Darmstadt, Freiburg, Hannover, Leipzig, München, Nürnberg, Rendsburg, Stuttgart) einen Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung Merge & Acquisitions * Je nach Erfahrungslevel startest du als Senior Berater (m/w/d) oder Manager (m/w/d) mit hervorragenden Karriereperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für einen unserer bundesweiten Standorte (Hamburg, Münster, Ratingen, Berlin, Köln, Darmstadt, Freiburg, Hannover, Leipzig, München, Nürnberg, Rendsburg, Stuttgart) einen Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung Merge & Acquisitions * Je nach Erfahrungslevel startest du als Senior Berater (m/w/d) oder Manager (m/w/d) mit hervorragenden Karriereperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
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(Senior) HR Business Partner (all genders)
(Senior) HR Business Partner (all genders)
The Boston Consulting Group GmbH - BCG
München, Berlin, Frankfurt,Hamburg,Köln,Düsseldorf,Stuttgart,Wien,Zürich,Genf,Warschau,Prag,Budapest
Teilweise Home-Office
In this role, you will act as a trusted strategic advisor to function heads and line managers while also supporting our biannual Career Development Committee (CDC) process end-to-end—from preparatory calibrations to outcomes and follow-up. * Act as a senior strategic to our BST function heads and line managers, providing strategic on talent planning, organizational design, workforce transformation, and succession planning * Shape and drive an integrated, cross-functional business partnering agenda in close collaboration with BCG's Central Europe leadership, Talent Management, Compensation & Benefits, Talent Acquisition, and L&D, ensuring readiness for future growth and transformation * Lead talent and performance calibration processes, partnering with function heads and line managers to prepare for and facilitate CDC discussions, ensuring consistent assessments of ...
In this role, you will act as a trusted strategic advisor to function heads and line managers while also supporting our biannual Career Development Committee (CDC) process end-to-end—from preparatory calibrations to outcomes and follow-up. * Act as a senior strategic to our BST function heads and line managers, providing strategic on talent planning, organizational design, workforce transformation, and succession planning * Shape and drive an integrated, cross-functional business partnering agenda in close collaboration with BCG's Central Europe leadership, Talent Management, Compensation & Benefits, Talent Acquisition, and L&D, ensuring readiness for future growth and transformation * Lead talent and performance calibration processes, partnering with function heads and line managers to prepare for and facilitate CDC discussions, ensuring consistent assessments of ...
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Senior Innovation Manager Polymeranwendungen - Wire & Cable (m/w/d)
Senior Innovation Manager Polymeranwendungen - Wire & Cable (m/w/d)
Orion Engineered Carbons GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
EMEA Talent Acquisition Manager Als Innovation Manager Wire & Cable gestalten Sie die technologische Zukunft eines strategischen Wachstumsfeldes aktiv mit.
EMEA Talent Acquisition Manager Als Innovation Manager Wire & Cable gestalten Sie die technologische Zukunft eines strategischen Wachstumsfeldes aktiv mit.
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Werkstudent Recruiting / Employer Branding (m/w/d)
Werkstudent Recruiting / Employer Branding (m/w/d)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Köln, Wermelskirchen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
In unserem offenen und kreativen Team im Bereich Employer Branding und Talent Acquisition erwarten dich vielfältige Aufgaben. * Unterstützung: Aktive Mitwirkung im Daily Business bei abwechslungsreichen Employer Branding Maßnahmen sowie Involvierung in strategische Projekte, wie beispielsweise beim Aufbau unserer globalen Employer Branding und Talent Acquisition Community
In unserem offenen und kreativen Team im Bereich Employer Branding und Talent Acquisition erwarten dich vielfältige Aufgaben. * Unterstützung: Aktive Mitwirkung im Daily Business bei abwechslungsreichen Employer Branding Maßnahmen sowie Involvierung in strategische Projekte, wie beispielsweise beim Aufbau unserer globalen Employer Branding und Talent Acquisition Community
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Schnelle Bewerbung
Sie übernehmen die Verantwortung für den ganzheitlichen Recruiting-Prozess (End-to-End) mit besonderem Fokus auf eine strategisch ausgerichtete Talent Acquisition * Zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Optimierung nutzen Sie Recruiting- und Talent-Acquisition-Kennzahlen und leiten daraus konkrete und innovative Maßnahmen ab
Sie übernehmen die Verantwortung für den ganzheitlichen Recruiting-Prozess (End-to-End) mit besonderem Fokus auf eine strategisch ausgerichtete Talent Acquisition * Zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Optimierung nutzen Sie Recruiting- und Talent-Acquisition-Kennzahlen und leiten daraus konkrete und innovative Maßnahmen ab
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Person, die unser HR Talent Acquisition Team als Teamassistenz (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit unterstützt. * Als Assistenz unterstützt du unser Talent Acquisition Team und bringst dein Organisationstalent mit Freude, Sorgfalt und einem Auge fürs Detail ein.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Person, die unser HR Talent Acquisition Team als Teamassistenz (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit unterstützt. * Als Assistenz unterstützt du unser Talent Acquisition Team und bringst dein Organisationstalent mit Freude, Sorgfalt und einem Auge fürs Detail ein.
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Schnelle Bewerbung
You'll be our first full sales hire next to the founders, not VP, not manager, but working shoulder-to-shoulder with Dana on the full cycle: outbound, discovery, PoV co-creation, close. * Drive new logo acquisition end-to-end: outbound, discovery, PoV co-creation with the Champion, sign-off, close — primarily mid-market, with Dana on strategic accounts * You can read a P&L, talk OEE with a plant manager, and translate both into an optimization problem and then into a deal
You'll be our first full sales hire next to the founders, not VP, not manager, but working shoulder-to-shoulder with Dana on the full cycle: outbound, discovery, PoV co-creation, close. * Drive new logo acquisition end-to-end: outbound, discovery, PoV co-creation with the Champion, sign-off, close — primarily mid-market, with Dana on strategic accounts * You can read a P&L, talk OEE with a plant manager, and translate both into an optimization problem and then into a deal
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Erfahrung im Recruiting oder in der Personalberatung - Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Branche und hast bereits als HR Consult (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Talent Acquisition Specialist (m/w/d) oder Headhunter (m/w/d) gearbeitet. * Kenntnisse in modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder XING Talent Manager (von Vorteil).
Erfahrung im Recruiting oder in der Personalberatung - Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Branche und hast bereits als HR Consult (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Talent Acquisition Specialist (m/w/d) oder Headhunter (m/w/d) gearbeitet. * Kenntnisse in modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder XING Talent Manager (von Vorteil).
Anschreiben nicht erforderlich
Wir als Team Young Talent Acquisition and Development begleiten über 100 junge Menschen bei ihrem Berufseinstieg in die Welt der REWE Group Konzernzentrale. * Du bringst dich ein: Du unterstützt das Team Young Talent Acquisition & Development im laufenden Tagesgeschäft und wirkst aktiv am Einstellungsprozess für Auszubildende und dual Studierende mit.
Wir als Team Young Talent Acquisition and Development begleiten über 100 junge Menschen bei ihrem Berufseinstieg in die Welt der REWE Group Konzernzentrale. * Du bringst dich ein: Du unterstützt das Team Young Talent Acquisition & Development im laufenden Tagesgeschäft und wirkst aktiv am Einstellungsprozess für Auszubildende und dual Studierende mit.
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As Global Expert Talent Acquisition & Employer Branding you are responsible for the definition and global implementation of Talent Acquisition strategies, processes, tools, and standards as well as for managing the Employer Brand of TÜV Rheinland in close collaboration with Corporate Marketing & Communications. You are part of the central HR team located in Cologne and report to the of Global Talent Acquisition. * Acting as a trusted advisor to business leaders as well as regional and local HR teams, you shape modern talent acquisition strategies and establish global standards and best practices. * With a strong focus on candidate experience, you continuously optimize talent acquisition processes across the entire journey — from talent marketing and active sourcing to onboarding and employee engagement.
As Global Expert Talent Acquisition & Employer Branding you are responsible for the definition and global implementation of Talent Acquisition strategies, processes, tools, and standards as well as for managing the Employer Brand of TÜV Rheinland in close collaboration with Corporate Marketing & Communications. You are part of the central HR team located in Cologne and report to the of Global Talent Acquisition. * Acting as a trusted advisor to business leaders as well as regional and local HR teams, you shape modern talent acquisition strategies and establish global standards and best practices. * With a strong focus on candidate experience, you continuously optimize talent acquisition processes across the entire journey — from talent marketing and active sourcing to onboarding and employee engagement.
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IT-PMO & IT-Projektmanagement – Consultant / Senior Consultant (m/w/d)
IT-PMO & IT-Projektmanagement – Consultant / Senior Consultant (m/w/d)
mgm consulting partners GmbH
Berlin, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Du überzeugst mit 3–7 Jahren relevanter Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, Softwareentwicklung, M&A (Mergers & Acquisitions), PMO oder in der Beratung – inkl. Erfahrung im Budget- oder Projektcontrolling
Du überzeugst mit 3–7 Jahren relevanter Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, Softwareentwicklung, M&A (Mergers & Acquisitions), PMO oder in der Beratung – inkl. Erfahrung im Budget- oder Projektcontrolling
Kraftwerker / Kesselwärter im Energiebetrieb chemische Industrie (m/w/d)
Kraftwerker / Kesselwärter im Energiebetrieb chemische Industrie (m/w/d)
Orion Engineered Carbons GmbH
Köln
Anschreiben nicht erforderlich
EMEA Talent Acquisition Manager
EMEA Talent Acquisition Manager
Automatisierungsingenieur Prozessleittechnik (PLT) Chemische Industrie (m/w/d)
Automatisierungsingenieur Prozessleittechnik (PLT) Chemische Industrie (m/w/d)
Orion Engineered Carbons GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Talent Acquisition Manager
Talent Acquisition Manager
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Schnelle Bewerbung
Acquisition of new customers, support, and expansion of existing customer relationships
Acquisition of new customers, support, and expansion of existing customer relationships
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