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                          Neuer als 24h
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                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          17 Treffer für Abs Jobs in Brandenburg im Umkreis von 30 km

                          Sozialpädagoge / Pädagogische Fachkraft als Familientherapeut*in (m/w/d) für die Familienhilfe nach § 27 Abs. 3 SGB VIII

                          SBH Nordost GmbH
                          Rathenow , Potsdam , Falkensee , Werder (Havel) , Ludwigsfelde , Premnitz , Tangermünde
                          Familientherapeut:in (m/w/d) nach § 27 Abs. 3 SGB VIII – gerne auch als Co-Team
                          Familientherapeut:in (m/w/d) nach § 27 Abs. 3 SGB VIII – gerne auch als Co-Team

                          Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulante Pflege

                          Melius Pflege GmbH
                          Hoyerswerda, Stade, Neuburg a. d. Donau, Brandenburg - Peitz
                          Schnelle Bewerbung
                          • Pflegeberatung nach §37 Abs. 3 SGB XI
                          • Pflegeberatung nach §37 Abs. 3 SGB XI
                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          § 10 Abs. 2 Sätze 2 und 3 BbgPsychKG, bzw. der psychiatrischen Krankenhäuser und Entziehungsanstalten, sowie anderer beliehener Einrichtungen gem. § 36 Abs. 3 Sätze 4 und 5 BbgPsychKG § 2a Abs. 8 Satz 3 BbgPsychKG
                          § 10 Abs. 2 Sätze 2 und 3 BbgPsychKG, bzw. der psychiatrischen Krankenhäuser und Entziehungsanstalten, sowie anderer beliehener Einrichtungen gem. § 36 Abs. 3 Sätze 4 und 5 BbgPsychKG § 2a Abs. 8 Satz 3 BbgPsychKG
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                          Sachbearbeitung Aufsicht für unterstützende Wohnformen (m/w/d)

                          Landesamt für Soziales und Versorgung des Landes Brandenburg
                          Frankfurt (Oder)
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Die Einstellung erfolgt auf der Grundlage des § 14 Abs. 2 (Bewerber [m/w/d], die zuvor in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Brandenburg gestanden haben, können aus rechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden) oder 3 TzBfG.
                          Die Einstellung erfolgt auf der Grundlage des § 14 Abs. 2 (Bewerber [m/w/d], die zuvor in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Brandenburg gestanden haben, können aus rechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden) oder 3 TzBfG.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Die Voraussetzungen, als verantwortliche Person im Sinne des § 9 Abs. 1 Nr. 3 der Entsorgungsfachbetriebeverordnung (EfbV) berufen zu werden oder Sie können dies zeitnah nachholen
                          Die Voraussetzungen, als verantwortliche Person im Sinne des § 9 Abs. 1 Nr. 3 der Entsorgungsfachbetriebeverordnung (EfbV) berufen zu werden oder Sie können dies zeitnah nachholen
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                          * Giesbert Rühlemann -Heizung/Sanitär - * Potsdam * Feste Anstellung * Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Für Giesbert Rühlemann Gas-Wasserinstallation wird zur sofortigen Einstellung ein/e Sachbearbeiter/in m/w/d mit technischem Hintergrund für die Kundenbetreuung Einsatzgebiet Potsdam und Umgebung gesucht. Gerne auch eine/n Anlagenmechaniker/in m/w/d der sein neues Tätigkeitsfeld ins Büro verlegen will. - kaufmännische Kundenbetreuung, Kalkulationen - Angebote erstellen - Rechnungslegung Ihr Profil Voraussetzungen:Sie sollten im Besitz eines Führerschein sein Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Haustechnik, Brandschutz, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung Erweiterte Kenntnisse: Badplanung, Kundendienst
                          * Giesbert Rühlemann -Heizung/Sanitär - * Potsdam * Feste Anstellung * Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Für Giesbert Rühlemann Gas-Wasserinstallation wird zur sofortigen Einstellung ein/e Sachbearbeiter/in m/w/d mit technischem Hintergrund für die Kundenbetreuung Einsatzgebiet Potsdam und Umgebung gesucht. Gerne auch eine/n Anlagenmechaniker/in m/w/d der sein neues Tätigkeitsfeld ins Büro verlegen will. - kaufmännische Kundenbetreuung, Kalkulationen - Angebote erstellen - Rechnungslegung Ihr Profil Voraussetzungen:Sie sollten im Besitz eines Führerschein sein Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Haustechnik, Brandschutz, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung Erweiterte Kenntnisse: Badplanung, Kundendienst
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                          Reinigungskraft (m/w/d)

                          Dr. Ebel Fachkliniken GmbH & Co.Heinrich-Heine-KG
                          Potsdam
                          Schnelle Bewerbung
                          Gemäß § 20a Abs. 1 – Infektionsschutzgesetz müssen in Vorsorge- oder Rehabilitationseinrichtungen beschäftigte Personen ab dem 15. März 2022 entweder gegen COVID19 geimpft oder genesen sein.
                          Gemäß § 20a Abs. 1 – Infektionsschutzgesetz müssen in Vorsorge- oder Rehabilitationseinrichtungen beschäftigte Personen ab dem 15. März 2022 entweder gegen COVID19 geimpft oder genesen sein.
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                          Bitte beachten Sie: Vor Aufnahme der Tätigkeit ist gemäß § 23a i. V. m. § 20 Abs. 9 IfSG ein Nachweis über den Masernimpfschutz bzw. eine Immunität erforderlich.
                          Bitte beachten Sie: Vor Aufnahme der Tätigkeit ist gemäß § 23a i. V. m. § 20 Abs. 9 IfSG ein Nachweis über den Masernimpfschutz bzw. eine Immunität erforderlich.
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                          Bitte beachten Sie: Vor Aufnahme der Tätigkeit ist gemäß § 23a i. V. m. § 20 Abs. 9 IfSG ein Nachweis über den Masernimpfschutz bzw. eine Immunität erforderlich.
                          Bitte beachten Sie: Vor Aufnahme der Tätigkeit ist gemäß § 23a i. V. m. § 20 Abs. 9 IfSG ein Nachweis über den Masernimpfschutz bzw. eine Immunität erforderlich.
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                          9 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Du bereitest Banken auf Sonderprüfungen nach § 44 Abs. 1 Satz 2 KWG vor, begleitest sie während der Prüfung und unterstützt sie im Nachgang bei einer zielgerichteten Mängelbereinigung
                          Du bereitest Banken auf Sonderprüfungen nach § 44 Abs. 1 Satz 2 KWG vor, begleitest sie während der Prüfung und unterstützt sie im Nachgang bei einer zielgerichteten Mängelbereinigung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften bzw. den Status als Pharmareferent nach § 75 AMG, Abs.1 oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als BTA, CTA, MTA oder PTA
                          Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften bzw. den Status als Pharmareferent nach § 75 AMG, Abs.1 oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als BTA, CTA, MTA oder PTA
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                          Doppelte Spesenregelung: Wir zahlen täglich doppelte Verpflegungspauschalen – davon ein Teil steuerfrei, der andere pauschal mit 25 % vom Arbeitgeber versteuert (§ 40 Abs. 2 EStG).
                          Doppelte Spesenregelung: Wir zahlen täglich doppelte Verpflegungspauschalen – davon ein Teil steuerfrei, der andere pauschal mit 25 % vom Arbeitgeber versteuert (§ 40 Abs. 2 EStG).
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                          Ein Impfschutz gemäß § 20 Abs. 8 Infektionsschutzgesetz ist zwingend erforderlich (Nachweis ist bei Tätigkeitsaufnahme zwingend vorzulegen für alle Bewerber, die nach dem 31.12.1970 geboren sind).
                          Ein Impfschutz gemäß § 20 Abs. 8 Infektionsschutzgesetz ist zwingend erforderlich (Nachweis ist bei Tätigkeitsaufnahme zwingend vorzulegen für alle Bewerber, die nach dem 31.12.1970 geboren sind).
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                          ein Impfschutz gemäß § 20 Abs. 8 Infektionsschutzgesetz (Nachweis ist bei Tätigkeitsaufnahme zwingend vorzulegen für alle Bewerber, die nach dem 31.12.1970 geboren sind)
                          ein Impfschutz gemäß § 20 Abs. 8 Infektionsschutzgesetz (Nachweis ist bei Tätigkeitsaufnahme zwingend vorzulegen für alle Bewerber, die nach dem 31.12.1970 geboren sind)
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                          Die Befristung erfolgt bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr vollendet haben und unmittelbar vor Beginn des befristeten Arbeitsverhältnisses mindestens vier Monate beschäftigungslos gewesen sind, erfolgt die Befristung nach § 14 Abs. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
                          Die Befristung erfolgt bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr vollendet haben und unmittelbar vor Beginn des befristeten Arbeitsverhältnisses mindestens vier Monate beschäftigungslos gewesen sind, erfolgt die Befristung nach § 14 Abs. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
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                          Die Befristung erfolgt bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr vollendet haben und unmittelbar vor Beginn des befristeten Arbeitsverhältnisses mindestens vier Monate beschäftigungslos gewesen sind, erfolgt die Befristung nach § 14 Abs. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
                          Die Befristung erfolgt bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr vollendet haben und unmittelbar vor Beginn des befristeten Arbeitsverhältnisses mindestens vier Monate beschäftigungslos gewesen sind, erfolgt die Befristung nach § 14 Abs. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
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                          Die Befristung erfolgt bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr vollendet haben und unmittelbar vor Beginn des befristeten Arbeitsverhältnisses mindestens vier Monate beschäftigungslos gewesen sind, erfolgt die Befristung nach § 14 Abs. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
                          Die Befristung erfolgt bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Bei Bewerbern, die das 52. Lebensjahr vollendet haben und unmittelbar vor Beginn des befristeten Arbeitsverhältnisses mindestens vier Monate beschäftigungslos gewesen sind, erfolgt die Befristung nach § 14 Abs. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Abs Jobs in Brandenburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 17 offene Stellenanzeigen für Abs Jobs in Brandenburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Brandenburg einen Abs Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Brandenburg einen Abs Job suchen: Potsdam, Cottbus, Ludwigsfelde.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Abs Jobs in Brandenburg suchen?
                          Wer nach Abs Jobs in Brandenburg sucht, sucht häufig auch nach PTA, AI, SCM.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Abs Jobs in Brandenburg??
                          Für einen Abs Job in Brandenburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Beratung, Engagement, Administration.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Abs Jobs in Brandenburg?
                          Für Abs Jobs in Brandenburg gibt es aktuell 16 offene Teilzeitstellen.