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392 Treffer für Team Manager/in Jobs in Holzwickede im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
Du führst dein Team verantwortungsvoll und sorgst für den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Optimierung der zentral betriebenen Datenbanksysteme. * Als Sparringspartner führst du dein Team vertrauensvoll und bietest einen Rahmen für dessen Förderung und Weiterentwicklung. * Idealerweise konntest du dich bereits in der fachlichen Führung von Teams beweisen. * Du bist ein analytisch denkender Kopf, der zudem sein Team sowie die Arbeitsaufgaben effizient strukturiert. * Agiles Umfeld: Freue dich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der du und dein Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.
Du führst dein Team verantwortungsvoll und sorgst für den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Optimierung der zentral betriebenen Datenbanksysteme. * Als Sparringspartner führst du dein Team vertrauensvoll und bietest einen Rahmen für dessen Förderung und Weiterentwicklung. * Idealerweise konntest du dich bereits in der fachlichen Führung von Teams beweisen. * Du bist ein analytisch denkender Kopf, der zudem sein Team sowie die Arbeitsaufgaben effizient strukturiert. * Agiles Umfeld: Freue dich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der du und dein Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.
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Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit acht Mitarbeitenden sowie Verantwortung für die operative und strategische Weiterentwicklung des Professional-Services-Bereichs. * Forecast-, Ressourcen- und Auslastungsplanung innerhalb des Teams sowie wirtschaftliche Steuerung des Verantwortungsbereichs inklusive KPI-Monitoring. * Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Führung technischer Teams oder alternativ ausgeprägte fachliche Seniorität mit dem Wunsch, den nächsten Schritt in Richtung Führungsverantwortung zu gehen.
Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit acht Mitarbeitenden sowie Verantwortung für die operative und strategische Weiterentwicklung des Professional-Services-Bereichs. * Forecast-, Ressourcen- und Auslastungsplanung innerhalb des Teams sowie wirtschaftliche Steuerung des Verantwortungsbereichs inklusive KPI-Monitoring. * Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Führung technischer Teams oder alternativ ausgeprägte fachliche Seniorität mit dem Wunsch, den nächsten Schritt in Richtung Führungsverantwortung zu gehen.
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Sie führen Ihr Team im Umschlaglager unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Ziele in Abstimmung mit ihren Vorgesetzten. * Sie führen Teambesprechungen durch und führen anlass- und aufgabenbezogene Feedbackgespräche. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Sie führen Ihr Team im Umschlaglager unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Ziele in Abstimmung mit ihren Vorgesetzten. * Sie führen Teambesprechungen durch und führen anlass- und aufgabenbezogene Feedbackgespräche. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
NEU
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Als Teamleiter Kreditorenmanagement gestaltest und verantwortest Du den gesamten Invoice-to-Pay-Prozess der MDS-Gruppe und stellst eine effiziente, termingerechte und kontrollierte Abwicklung aller Rechnungen und Zahlungen sicher. * Verlässlichkeit: Wir halten unser Wort – gegenüber unseren Partnern genauso wie im Team. * Fachliche und disziplinarische Führung des Kreditorenteams sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
Als Teamleiter Kreditorenmanagement gestaltest und verantwortest Du den gesamten Invoice-to-Pay-Prozess der MDS-Gruppe und stellst eine effiziente, termingerechte und kontrollierte Abwicklung aller Rechnungen und Zahlungen sicher. * Verlässlichkeit: Wir halten unser Wort – gegenüber unseren Partnern genauso wie im Team. * Fachliche und disziplinarische Führung des Kreditorenteams sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
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Sie führen Ihr Team im Umschlaglager unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Ziele in Abstimmung mit ihren Vorgesetzten. * Sie führen Teambesprechungen durch und führen anlass- und aufgabenbezogene Feedbackgespräche. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Sie führen Ihr Team im Umschlaglager unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Ziele in Abstimmung mit ihren Vorgesetzten. * Sie führen Teambesprechungen durch und führen anlass- und aufgabenbezogene Feedbackgespräche. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
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Bei KIKXXL suchen wir eine Teamleitung, die Verantwortung übernimmt, Menschen motiviert und gemeinsam mit ihrem Team Ergebnisse erreicht. * Unterstützung von Senior Teamleitung und Projektleitung bei der Zielerreichung (qualitativ und quantitativ) * Mehrjährige Berufserfahrung bei einem Kommunikationsdienstleister, idealerweise bereits als Teamleiter, Projekttrainer oder Coach im Telesales - Du willst nicht nur Prozesse verwalten, sondern ein Team wirklich voranbringen? Bei uns erwartet dich ein Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, echtem Teamspirit und der Chance, Dinge aktiv mitzugestalten. Dann werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns den Kundenservice von * Führung und Betreuung eines Teams von ca. 15 Kundenberater*innen * Ein kollegiales, hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen * Incentive Programme und Team Events
Bei KIKXXL suchen wir eine Teamleitung, die Verantwortung übernimmt, Menschen motiviert und gemeinsam mit ihrem Team Ergebnisse erreicht. * Unterstützung von Senior Teamleitung und Projektleitung bei der Zielerreichung (qualitativ und quantitativ) * Mehrjährige Berufserfahrung bei einem Kommunikationsdienstleister, idealerweise bereits als Teamleiter, Projekttrainer oder Coach im Telesales - Du willst nicht nur Prozesse verwalten, sondern ein Team wirklich voranbringen? Bei uns erwartet dich ein Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, echtem Teamspirit und der Chance, Dinge aktiv mitzugestalten. Dann werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns den Kundenservice von * Führung und Betreuung eines Teams von ca. 15 Kundenberater*innen * Ein kollegiales, hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen * Incentive Programme und Team Events
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Für unseren Standort in Hamm suchen wir ab sofort eine/n Teamleiter Elektroinstandhaltung (m/w/d) Erfolg ist das Ergebnis eines starken Teams. Bringen auch Sie Ihre individuellen Stärken mit in unser Team und machen Sie mit uns die Welt ein Stück weit schöner. * Führung und Koordination eines Instandhaltungsteams * Unterstützung des Projektteams bei Ausarbeitung von Projekten
Für unseren Standort in Hamm suchen wir ab sofort eine/n Teamleiter Elektroinstandhaltung (m/w/d) Erfolg ist das Ergebnis eines starken Teams. Bringen auch Sie Ihre individuellen Stärken mit in unser Team und machen Sie mit uns die Welt ein Stück weit schöner. * Führung und Koordination eines Instandhaltungsteams * Unterstützung des Projektteams bei Ausarbeitung von Projekten
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Dabei steuerst du das operative Tagesgeschäft, schaffst klare Strukturen und effiziente Prozesse und sorgst für optimale Rahmenbedingungen sowie eine leistungsorientierte, kundenfokussierte und wertschätzende Teamkultur für sechs Account Manager und sechs Mitarbeitende im Vertriebsinnendienst. * Du bist Ansprechperson, wenn es um die fachliche und disziplinarische Führung des Teams „Vertrieb Kommune NRW" geht. * In deiner Position verantwortest du die Zielerreichung des Teams, steuerst Forecasting, Pipeline-Management und Reporting und stellst sicher, dass Vertriebsaktivitäten strukturiert, transparent und erfolgreich umgesetzt werden. * Du unterstützt dein Team durch die enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Ausschreibungsteam, Presales, technischen Einheiten/Solution Architekten und Marketing, um Kundenanforderungen optimal zu bedienen und Projekte erfolgreich zu realisieren.
Dabei steuerst du das operative Tagesgeschäft, schaffst klare Strukturen und effiziente Prozesse und sorgst für optimale Rahmenbedingungen sowie eine leistungsorientierte, kundenfokussierte und wertschätzende Teamkultur für sechs Account Manager und sechs Mitarbeitende im Vertriebsinnendienst. * Du bist Ansprechperson, wenn es um die fachliche und disziplinarische Führung des Teams „Vertrieb Kommune NRW" geht. * In deiner Position verantwortest du die Zielerreichung des Teams, steuerst Forecasting, Pipeline-Management und Reporting und stellst sicher, dass Vertriebsaktivitäten strukturiert, transparent und erfolgreich umgesetzt werden. * Du unterstützt dein Team durch die enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Ausschreibungsteam, Presales, technischen Einheiten/Solution Architekten und Marketing, um Kundenanforderungen optimal zu bedienen und Projekte erfolgreich zu realisieren.
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Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung für Wasser- und Hafenschutz (w/m/d) Werden auch Sie Teil des Teams und prägen zusammen mit rund 3.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Stadt Herne. * Führung und Entwicklung des Teams der Unteren Wasserbehörde * kooperative, flexible und teamorientierte Arbeitsweise
Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung für Wasser- und Hafenschutz (w/m/d) Werden auch Sie Teil des Teams und prägen zusammen mit rund 3.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Stadt Herne. * Führung und Entwicklung des Teams der Unteren Wasserbehörde * kooperative, flexible und teamorientierte Arbeitsweise
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Teamleiter Vermögensmanagement Marktgebiet Dienstsitz in Frankfurt oder Dortmund (m/w/d)
Teamleiter Vermögensmanagement Marktgebiet Dienstsitz in Frankfurt oder Dortmund (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - apoBank
Frankfurt am Main, Dortmund
Teilweise Home-Office
Du coachst die Teams in den Marktgebieten fachlich wie vertrieblich - auch direkt vor Ort - und fungierst als Impulsgeberin/ Impulsgeber für moderne Anlagestrategien. Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre * Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
Du coachst die Teams in den Marktgebieten fachlich wie vertrieblich - auch direkt vor Ort - und fungierst als Impulsgeberin/ Impulsgeber für moderne Anlagestrategien. Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre * Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
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Übernehmen Sie als Teamlead SAP Tech / Integration (m/w/d) eine zentrale Rolle in unserem globalen SAP-Team und verantworten Sie die technische Stabilität, Integration und Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander, kurze Wege und ein starkes Teamgefühl – denn gemeinsam erreichen wir mehr. * Sie führen das SAP Tech-/Integrations-Team disziplinarisch und entwickeln es gezielt weiter. * Ebenso übernehmen Sie die technische Leitung von SAP-Projekten und stehen Fachbereichen sowie Projektteams als kompetente Ansprechperson beratend zur Seite. * Teamevents
Übernehmen Sie als Teamlead SAP Tech / Integration (m/w/d) eine zentrale Rolle in unserem globalen SAP-Team und verantworten Sie die technische Stabilität, Integration und Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander, kurze Wege und ein starkes Teamgefühl – denn gemeinsam erreichen wir mehr. * Sie führen das SAP Tech-/Integrations-Team disziplinarisch und entwickeln es gezielt weiter. * Ebenso übernehmen Sie die technische Leitung von SAP-Projekten und stehen Fachbereichen sowie Projektteams als kompetente Ansprechperson beratend zur Seite. * Teamevents
Anschreiben nicht erforderlich
In einem agilen Umfeld führst du dein Team, das sich um den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer zentralen ITSM- / ESM-Lösung, basierend auf Matrix42 Enterprise Service Management, kümmert. * Mit deinen guten technischen Fähigkeiten unterstützt du das Team bei der täglichen Arbeit und treibst Innovationen voran. * Als Sparringspartner führst du dein Team vertrauensvoll und bietest einen Rahmen für ein positives und leistungsstarkes Arbeitsumfeld. * Ebenfalls konntest du dich bereits in der fachlichen Führung von Teams im Application Engineering oder Softwareentwicklungs-Umfeld beweisen. * Agiles Umfeld: Freue dich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der du und dein Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.
In einem agilen Umfeld führst du dein Team, das sich um den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer zentralen ITSM- / ESM-Lösung, basierend auf Matrix42 Enterprise Service Management, kümmert. * Mit deinen guten technischen Fähigkeiten unterstützt du das Team bei der täglichen Arbeit und treibst Innovationen voran. * Als Sparringspartner führst du dein Team vertrauensvoll und bietest einen Rahmen für ein positives und leistungsstarkes Arbeitsumfeld. * Ebenfalls konntest du dich bereits in der fachlichen Führung von Teams im Application Engineering oder Softwareentwicklungs-Umfeld beweisen. * Agiles Umfeld: Freue dich auf eine dynamische Arbeitskultur, in der du und dein Team sich schnell an verändernde Anforderungen einstellen können.
Schnelle Bewerbung
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Head of oder 5 Jahre als Teamlead im Operations-Umfeld. * Verlässlichkeit: Wir halten unser Wort – gegenüber unseren Partnern genauso wie im Team. Im MDS-Team Supply Chain Management bist Du vom ersten Tag an ein Teil unserer Erfolgsgeschichte. Du führst Deine Teams zielgerichtet, fair und transparent? Du führst und entwickelst die Logistik-Teams an zwei Produktionsstandorten (blue + white collar) und bringst Deine Expertise in das Management der gruppenweiten Logistikpartner ein. * Leadership: Du führst und entwickelst ein diverses Team aus kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitern an zwei Standorten fachlich und hierarchisch. * Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung mit Teams > 15 Mitarbeiter.
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Head of oder 5 Jahre als Teamlead im Operations-Umfeld. * Verlässlichkeit: Wir halten unser Wort – gegenüber unseren Partnern genauso wie im Team. Im MDS-Team Supply Chain Management bist Du vom ersten Tag an ein Teil unserer Erfolgsgeschichte. Du führst Deine Teams zielgerichtet, fair und transparent? Du führst und entwickelst die Logistik-Teams an zwei Produktionsstandorten (blue + white collar) und bringst Deine Expertise in das Management der gruppenweiten Logistikpartner ein. * Leadership: Du führst und entwickelst ein diverses Team aus kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitern an zwei Standorten fachlich und hierarchisch. * Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung mit Teams > 15 Mitarbeiter.
Sie übernehmen die operative Führung eines Teams innerhalb des Warehouse-Bereichs und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der definierten Prozesse. * In Abstimmung mit Ihrer planen Sie den Personaleinsatz und führen bei Bedarf Teambesprechungen durch. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Sie übernehmen die operative Führung eines Teams innerhalb des Warehouse-Bereichs und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der definierten Prozesse. * In Abstimmung mit Ihrer planen Sie den Personaleinsatz und führen bei Bedarf Teambesprechungen durch. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Mit Ihrem Team führen Sie das Umschlaglager zuverlässig durch den Alltag - dabei behalten Sie wirtschaftliche, qualitative und sicherheitsrelevante Ziele stets im Blick und arbeiten eng mit Ihren Vorgesetzten zusammen. * Durch regelmäßige Teambesprechungen sowie offene und konstruktive Feedbackgespräche fördern Sie eine gute Zusammenarbeit und eine klare Kommunikation. * Bei Bedarf unterstützen Sie Ihr Team auch im operativen Tagesgeschäft, zum Beispiel bei der termingerechten Be- und Entladung unserer LKW. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Mit Ihrem Team führen Sie das Umschlaglager zuverlässig durch den Alltag - dabei behalten Sie wirtschaftliche, qualitative und sicherheitsrelevante Ziele stets im Blick und arbeiten eng mit Ihren Vorgesetzten zusammen. * Durch regelmäßige Teambesprechungen sowie offene und konstruktive Feedbackgespräche fördern Sie eine gute Zusammenarbeit und eine klare Kommunikation. * Bei Bedarf unterstützen Sie Ihr Team auch im operativen Tagesgeschäft, zum Beispiel bei der termingerechten Be- und Entladung unserer LKW. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business.
Anschreiben nicht erforderlich
Unser People & Culture Team ist zuständig für rund 4.000 Mitarbeitende an unseren deutschlandweiten Lagerstandorten und in unseren Zentralfunktionen. * Gemeinsam mit deinem Team unterstützt und beratet ihr kompetent unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in personellen Fragestellungen. * Dein Team entwickelst du dabei individuell mit Weitblick und Fingerspitzengefühl zum proaktiven sowie geschätzten Business Partner im Unternehmen weiter, zeitgleich legst du Wert auf eine zielgerichtete individuelle Weiterentwicklung eines jeden Teammitglieds. * Für eine gelungene Employee Experience bildest du die strukturelle Verbindung zu unserem neu gegründeten Shared Service Center sowie den anderen Teams von People & Culture. * Tolles Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
Unser People & Culture Team ist zuständig für rund 4.000 Mitarbeitende an unseren deutschlandweiten Lagerstandorten und in unseren Zentralfunktionen. * Gemeinsam mit deinem Team unterstützt und beratet ihr kompetent unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in personellen Fragestellungen. * Dein Team entwickelst du dabei individuell mit Weitblick und Fingerspitzengefühl zum proaktiven sowie geschätzten Business Partner im Unternehmen weiter, zeitgleich legst du Wert auf eine zielgerichtete individuelle Weiterentwicklung eines jeden Teammitglieds. * Für eine gelungene Employee Experience bildest du die strukturelle Verbindung zu unserem neu gegründeten Shared Service Center sowie den anderen Teams von People & Culture. * Tolles Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
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Anschreiben nicht erforderlich
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. * Verantwortung: Du leitest das Billing-Team und stellst effiziente Abrechnungsprozesse sicher. * Führung: Du förderst und motivierst dein Team, koordinierst Aufgaben und entwickelst Mitarbeitende weiter. * Erfahrung: Du hast mehrjährige Praxis in der Abrechnung und idealerweise in der Teamführung. * Teamgeist: Du kommunizierst klar, entscheidest souverän und bringst dein Team gemeinsam voran. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. * Verantwortung: Du leitest das Billing-Team und stellst effiziente Abrechnungsprozesse sicher. * Führung: Du förderst und motivierst dein Team, koordinierst Aufgaben und entwickelst Mitarbeitende weiter. * Erfahrung: Du hast mehrjährige Praxis in der Abrechnung und idealerweise in der Teamführung. * Teamgeist: Du kommunizierst klar, entscheidest souverän und bringst dein Team gemeinsam voran. * Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
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Anschreiben nicht erforderlich
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Als Teamleiter Belieferung (m/w/d) sind Sie für die Sicherstellung und Optimierung einer kundenorientierten, zuverlässigen und effizienten Abwicklung von Belieferungsaufträgen verantwortlich. Wir sind stolz darauf, dass unsere vielfältigen Teams mit hohem Engagement jeden Tag zum Erfolg von METRO beitragen.
Als Teamleiter Belieferung (m/w/d) sind Sie für die Sicherstellung und Optimierung einer kundenorientierten, zuverlässigen und effizienten Abwicklung von Belieferungsaufträgen verantwortlich. Wir sind stolz darauf, dass unsere vielfältigen Teams mit hohem Engagement jeden Tag zum Erfolg von METRO beitragen.
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Als Teamlead sorgst du gemeinsam mit deinem Auslieferungs-Team dafür, dass aus jeder Lieferung ein richtig gutes Kundenerlebnis wird. Du möchtest als Teamleiter*in durchstarten und ein Team motivierter Auslieferungsfahrer*innen fachlich und disziplinarisch führen? Ricarda erklärt dir, wie du Teamlead für ein Team Auslieferungsfahrer*innen bei Coolblue wirst. Du koordinierst den Alltag, behältst Ziele im Blick und entwickelst Prozesse sowie dein Team kontinuierlich weiter. Bei uns bist du der/die erste Ansprechpartner*in und übernimmst die Verantwortung für dein eigenes Team. * Freunde: Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation.
Als Teamlead sorgst du gemeinsam mit deinem Auslieferungs-Team dafür, dass aus jeder Lieferung ein richtig gutes Kundenerlebnis wird. Du möchtest als Teamleiter*in durchstarten und ein Team motivierter Auslieferungsfahrer*innen fachlich und disziplinarisch führen? Ricarda erklärt dir, wie du Teamlead für ein Team Auslieferungsfahrer*innen bei Coolblue wirst. Du koordinierst den Alltag, behältst Ziele im Blick und entwickelst Prozesse sowie dein Team kontinuierlich weiter. Bei uns bist du der/die erste Ansprechpartner*in und übernimmst die Verantwortung für dein eigenes Team. * Freunde: Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation.
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Steige in unser dynamisches Team in Dortmund ein und führe unseren langjährigen Erfolg weiter als Teamleiter Sales / Vertrieb (m/w/d) IT Services & Cloud - Die direkte und individuelle Zusammenarbeit mit Deinem Team liegt Dir im Blut. * Führe unser Sales-Team zur Spitze: Übernehme die fachliche und disziplinarische Leitung unseres Sales-Teams, fördere das Wachstum jedes Mitglieds, führe regelmäßige Mitarbeitergespräche und sei der Ankerpunkt für Zufriedenheit und Motivation. Stecke die strategischen Ziele ab und navigiere das Team zielsicher zur Erfolgslinie. * Pionier der Vertriebsunterstützung: Erkenne Informationsbedarfe, kreiere und leite Salesschulungen, um unser Team zu Bestleistungen anzuspornen. * Motivator mit einem klaren Blick für die Bedürfnisse des Teams und der Kunden. * Eine zentrale Rolle in einem leidenschaftlichen Team.
Steige in unser dynamisches Team in Dortmund ein und führe unseren langjährigen Erfolg weiter als Teamleiter Sales / Vertrieb (m/w/d) IT Services & Cloud - Die direkte und individuelle Zusammenarbeit mit Deinem Team liegt Dir im Blut. * Führe unser Sales-Team zur Spitze: Übernehme die fachliche und disziplinarische Leitung unseres Sales-Teams, fördere das Wachstum jedes Mitglieds, führe regelmäßige Mitarbeitergespräche und sei der Ankerpunkt für Zufriedenheit und Motivation. Stecke die strategischen Ziele ab und navigiere das Team zielsicher zur Erfolgslinie. * Pionier der Vertriebsunterstützung: Erkenne Informationsbedarfe, kreiere und leite Salesschulungen, um unser Team zu Bestleistungen anzuspornen. * Motivator mit einem klaren Blick für die Bedürfnisse des Teams und der Kunden. * Eine zentrale Rolle in einem leidenschaftlichen Team.
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Du hast bereits Erfahrung in der fachlichen Anleitung, Koordination oder Führung von Kolleg:innen und trittst souverän als Teamlead auf. * Du übernimmst die fachliche Führung des Payroll-Teams, unterstützt Kolleg:innen bei komplexen Fällen und entwickelst Teamstrukturen und Arbeitsweisen aktiv weiter. * Wir bieten Dir ein Gleitzeitmodell mit Zeiterfassung, sodass Du dann arbeiten kannst, wann es für Dich ideal ist – natürlich in Absprache mit Deinem Team.
Du hast bereits Erfahrung in der fachlichen Anleitung, Koordination oder Führung von Kolleg:innen und trittst souverän als Teamlead auf. * Du übernimmst die fachliche Führung des Payroll-Teams, unterstützt Kolleg:innen bei komplexen Fällen und entwickelst Teamstrukturen und Arbeitsweisen aktiv weiter. * Wir bieten Dir ein Gleitzeitmodell mit Zeiterfassung, sodass Du dann arbeiten kannst, wann es für Dich ideal ist – natürlich in Absprache mit Deinem Team.
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Teamleiter (m/w/d) Kassenwahlrecht
Teamleiter (m/w/d) Kassenwahlrecht
IKK - Die Innovationskasse, KdöR
Rostock, Neubrandenburg, Bochum, München
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Unternehmensbereich III (Versicherungen), Geschäftsbereich Privatkunden und Kassenwahlrecht einen Teamleiter (m/w/d) Kassenwahlrecht - Aufgrund des weiteren Wachstums erweitern wir unsere Teamleitungsstruktur und suchen ergänzend zu einer bereits bestehenden Teamleitung eine weitere Führungspersönlichkeit für das Team Kassenwahlrecht. * Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Steuerung eines engagierten Teams und unterstützen und begleiten die Mitarbeitenden bei komplexen Fragestellungen, Widersprüchen und rechtlichen Sachverhalten. * Darüber hinaus stellen Sie den Informationsfluss im Team durch regelmäßige Abstimmungen, Besprechungen und bereichsübergreifende Zusammenarbeit sicher. * Außerdem verantworten Sie organisatorische Themen wie Urlaubsplanung, Vertretungsregelungen, Einhaltung von ...
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Unternehmensbereich III (Versicherungen), Geschäftsbereich Privatkunden und Kassenwahlrecht einen Teamleiter (m/w/d) Kassenwahlrecht - Aufgrund des weiteren Wachstums erweitern wir unsere Teamleitungsstruktur und suchen ergänzend zu einer bereits bestehenden Teamleitung eine weitere Führungspersönlichkeit für das Team Kassenwahlrecht. * Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Steuerung eines engagierten Teams und unterstützen und begleiten die Mitarbeitenden bei komplexen Fragestellungen, Widersprüchen und rechtlichen Sachverhalten. * Darüber hinaus stellen Sie den Informationsfluss im Team durch regelmäßige Abstimmungen, Besprechungen und bereichsübergreifende Zusammenarbeit sicher. * Außerdem verantworten Sie organisatorische Themen wie Urlaubsplanung, Vertretungsregelungen, Einhaltung von ...
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Schnelle Bewerbung
Personalmanagement & Teamentwicklung: Sie verantworten die Personalressourcensteuerung, das Fehlzeitenmanagement sowie die strategische Personalentwicklung und fördern durch motivierende Führungsarbeit die Weiterentwicklung und Stabilität Ihrer Teams.
Personalmanagement & Teamentwicklung: Sie verantworten die Personalressourcensteuerung, das Fehlzeitenmanagement sowie die strategische Personalentwicklung und fördern durch motivierende Führungsarbeit die Weiterentwicklung und Stabilität Ihrer Teams.
Schnelle Bewerbung
Personalmanagement & Teamentwicklung: Sie verantworten die Personalressourcensteuerung, das Fehlzeitenmanagement sowie die strategische Personalentwicklung und fördern durch motivierende Führungsarbeit die Weiterentwicklung Ihrer Teams.
Personalmanagement & Teamentwicklung: Sie verantworten die Personalressourcensteuerung, das Fehlzeitenmanagement sowie die strategische Personalentwicklung und fördern durch motivierende Führungsarbeit die Weiterentwicklung Ihrer Teams.
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Stellv. Stationsmanager:in für die Station B1 - Bereichern Sie unser Team als Stellv. * konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie abteilungs- und institutionsübergreifend und die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an der Teamsupervision * ein kreatives, engagiertes und multiprofessionelles Arbeitsteam
Stellv. Stationsmanager:in für die Station B1 - Bereichern Sie unser Team als Stellv. * konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie abteilungs- und institutionsübergreifend und die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an der Teamsupervision * ein kreatives, engagiertes und multiprofessionelles Arbeitsteam
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