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                          • Dienstleistung
                          • Projektmanager Praktikum
                          • Executive Assistance
                          • Partner Management
                          • Sachbearbeiter
                          • Gastronomie
                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Personalberatung
                          • Leitung Recruiting
                          • Quereinsteiger
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Logistik
                          • Ingenieur
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung

                          mehr
                          Neuer als 24h
                          61


                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.







                          Vertrieb und Verkauf
                          107






                          130 Treffer für Recruiting Jobs in Bottrop im Umkreis von 30 km

                          Specialist Recruiting Processes & Analytics (m/w/d)

                          ALDI Einkauf SE & Co. oHG
                          Essen
                          Teilweise Home-Office
                          Du unterstützt bei der Implementierung von international standardisierten Recruiting-Prozessen in Zusammenarbeit mit den HR-Kollegen aus den 8 ALDI Nord Ländern. * Die Auswertung und Analyse von Sourcing- und Recruiting-KPIs über Excel-Reports und Power BI Dashboards gehören genauso zu deinem Aufgabenbereich wie die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und People Acquisition Maßnahmen. * Du wirst Teil eines motivierten Teams, das sich auf deine Unterstützung freut und die Themen Recruiting, People Acquisition und Retention mit viel Leidenschaft vorantreibt. * Gemeinsam mit deinen im internationalen People & Culture Bereich arbeitest Du an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse, Systeme und Standards und bringst deine Ideen aktiv ein. * Unser Herz schlägt für die Themen People Acquisition & Retention – und wir suchen eine Person, die diese Begeisterung teilt und ...
                          Du unterstützt bei der Implementierung von international standardisierten Recruiting-Prozessen in Zusammenarbeit mit den HR-Kollegen aus den 8 ALDI Nord Ländern. * Die Auswertung und Analyse von Sourcing- und Recruiting-KPIs über Excel-Reports und Power BI Dashboards gehören genauso zu deinem Aufgabenbereich wie die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und People Acquisition Maßnahmen. * Du wirst Teil eines motivierten Teams, das sich auf deine Unterstützung freut und die Themen Recruiting, People Acquisition und Retention mit viel Leidenschaft vorantreibt. * Gemeinsam mit deinen im internationalen People & Culture Bereich arbeitest Du an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse, Systeme und Standards und bringst deine Ideen aktiv ein. * Unser Herz schlägt für die Themen People Acquisition & Retention – und wir suchen eine Person, die diese Begeisterung teilt und ...
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                          NEU
                          Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25 Std./Woche) als Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding * Sie gestalten unser Recruiting – von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding. * Erfahrung im Recruiting, Employer Branding oder der Personalentwicklung mitbringen.
                          Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25 Std./Woche) als Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding * Sie gestalten unser Recruiting – von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding. * Erfahrung im Recruiting, Employer Branding oder der Personalentwicklung mitbringen.
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                          Administration: Du übernimmst den Support für unser Recruiting-Team bei der Betreuung von Recruiting-Projekten für interne „KundInnen“ operativ und in der Administration. * Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Bei entsprechender Motivation und Eignung kannst Du bei uns auch eigene Recruiting- und HR-Projekte betreuen. * Du bringst erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung mit und sorgst mit Deinem und Deinem hohen Qualitätsanspruch für reibungslose Abläufe; Erfahrung im Recruiting oder im Personalwesen ist vorteilhaft.
                          Administration: Du übernimmst den Support für unser Recruiting-Team bei der Betreuung von Recruiting-Projekten für interne „KundInnen“ operativ und in der Administration. * Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Bei entsprechender Motivation und Eignung kannst Du bei uns auch eigene Recruiting- und HR-Projekte betreuen. * Du bringst erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung mit und sorgst mit Deinem und Deinem hohen Qualitätsanspruch für reibungslose Abläufe; Erfahrung im Recruiting oder im Personalwesen ist vorteilhaft.
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                          (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Bremen, Frankfurt am Main, Hamburg, Münster, Köln, Mannheim, Essen
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
                          In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
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                          Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Köln, Hamburg, München, Berlin, Mannheim, Essen, Dortmund, Hannover, Frankfurt, Freiburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit (bspw. im kaufmännischen Bereich) und hattest im besten Fall bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
                          Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit (bspw. im kaufmännischen Bereich) und hattest im besten Fall bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wirtz Medical GmbH * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Wirtz Medical GmbH - Das Unternehmen ist ein langjährig am Markt etablierter Experte für Personallösungen im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit einem Fokus auf die Bereiche Medizin, Pflege und Pädagogik bietet das Unternehmen flexible Karrieremodelle und ein breites Netzwerk an Einsatzmöglichkeiten. Gesucht werden motivierte Fachkräfte, die Wert auf ein wertschätzendes Umfeld und berufliche Weiterentwicklung legen. Was erwartet dich? * Du bist ein aktiver und motivierter Vertriebsmeister (m/w/d) im Innen- und Außendienst und die Neukundengewinnung ist kein Fremdwort für Dich, egal ob Du am Telefon oder bei Kund:innenbesuchen vor Ort in der Kaltakquise überzeugst * Du bist der Anker für unsere Mitarbeitenden, indem Du sie wertschätzend betreust und führst
                          Wirtz Medical GmbH * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Wirtz Medical GmbH - Das Unternehmen ist ein langjährig am Markt etablierter Experte für Personallösungen im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit einem Fokus auf die Bereiche Medizin, Pflege und Pädagogik bietet das Unternehmen flexible Karrieremodelle und ein breites Netzwerk an Einsatzmöglichkeiten. Gesucht werden motivierte Fachkräfte, die Wert auf ein wertschätzendes Umfeld und berufliche Weiterentwicklung legen. Was erwartet dich? * Du bist ein aktiver und motivierter Vertriebsmeister (m/w/d) im Innen- und Außendienst und die Neukundengewinnung ist kein Fremdwort für Dich, egal ob Du am Telefon oder bei Kund:innenbesuchen vor Ort in der Kaltakquise überzeugst * Du bist der Anker für unsere Mitarbeitenden, indem Du sie wertschätzend betreust und führst
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                          engaged & Company GmbH * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Als spezialisierte Personalberatung im IT & Finance Bereich agieren wir täglich als Bindeglied zwischen qualifizierten Talenten und Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unser Team, bestehend aus über 70 Mitarbeitenden, einschließlich 35 Recruitment Consultants, setzt sich täglich dafür ein, die ideale Verbindung zwischen talentierten Spezialisten und Unternehmen herzustellen und somit den Weg für erfolgreiche Karrieren und unternehmerische Erfolge zu ebnen. Aufgaben * Du fungierst als beratende Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten – vom Auswahlprozess, über die Vertragsunterzeichnung bis zum Ende der Probezeit * Du verhandelst erfolgreich Verträge mit deinen Kunden, um die erfolgreiche Platzierung der Kandidaten sicherzustellen
                          engaged & Company GmbH * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Als spezialisierte Personalberatung im IT & Finance Bereich agieren wir täglich als Bindeglied zwischen qualifizierten Talenten und Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unser Team, bestehend aus über 70 Mitarbeitenden, einschließlich 35 Recruitment Consultants, setzt sich täglich dafür ein, die ideale Verbindung zwischen talentierten Spezialisten und Unternehmen herzustellen und somit den Weg für erfolgreiche Karrieren und unternehmerische Erfolge zu ebnen. Aufgaben * Du fungierst als beratende Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten – vom Auswahlprozess, über die Vertragsunterzeichnung bis zum Ende der Probezeit * Du verhandelst erfolgreich Verträge mit deinen Kunden, um die erfolgreiche Platzierung der Kandidaten sicherzustellen
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                          Wir begleiten Bewerberinnen und Bewerber entlang der gesamten Candidate Journey, verantworten das Recruiting für unterschiedliche Zielgruppen und fördern den Einstieg von Nachwuchstalenten in unser Unternehmen. Dabei arbeiten wir eng mit den Fachbereichen und HR zusammen und entwickeln moderne, nachhaltige Recruiting-Lösungen für die Zukunft. Recruiting & Talentgewinnung * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Anforderungsanalyse bis hin zur Einstellung * Entwicklung passgenauer Recruiting-Strategien für unterschiedliche Zielgruppen Recruiting Excellence * Analyse und Optimierung von Recruiting-Prozessen * Bewertung von Recruiting-Kanälen anhand relevanter Kennzahlen * Beobachtung von Markt-, Recruiting- und Talenttrends - Fachliche Qualifikationen und Recruiting-Kompetenz * Mehrjährige Erfahrung im operativen Recruiting für verschiedene Zielgruppen
                          Wir begleiten Bewerberinnen und Bewerber entlang der gesamten Candidate Journey, verantworten das Recruiting für unterschiedliche Zielgruppen und fördern den Einstieg von Nachwuchstalenten in unser Unternehmen. Dabei arbeiten wir eng mit den Fachbereichen und HR zusammen und entwickeln moderne, nachhaltige Recruiting-Lösungen für die Zukunft. Recruiting & Talentgewinnung * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Anforderungsanalyse bis hin zur Einstellung * Entwicklung passgenauer Recruiting-Strategien für unterschiedliche Zielgruppen Recruiting Excellence * Analyse und Optimierung von Recruiting-Prozessen * Bewertung von Recruiting-Kanälen anhand relevanter Kennzahlen * Beobachtung von Markt-, Recruiting- und Talenttrends - Fachliche Qualifikationen und Recruiting-Kompetenz * Mehrjährige Erfahrung im operativen Recruiting für verschiedene Zielgruppen
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                          Recruiting mit Verantwortung: Du gestaltest die Suchprojekte einer Business Unit, die Du eigenständig betreust und berätst: vom ersten Kick-off mit dem Fachbereich über die Begleitung von Vorstellungsgesprächen bis zum erfolgreich abgeschlossenen Suchprojekt. * HR-Projekte: Im Rahmen Deiner Tätigkeit betreust Du Deine eigenen Projekte, um das Recruiting voranzutreiben.
                          Recruiting mit Verantwortung: Du gestaltest die Suchprojekte einer Business Unit, die Du eigenständig betreust und berätst: vom ersten Kick-off mit dem Fachbereich über die Begleitung von Vorstellungsgesprächen bis zum erfolgreich abgeschlossenen Suchprojekt. * HR-Projekte: Im Rahmen Deiner Tätigkeit betreust Du Deine eigenen Projekte, um das Recruiting voranzutreiben.
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                          NEU

                          (Junior) HR-Manager (m/w/d)

                          NaskorSports B.V.
                          Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers
                          Recruiting: Du übernimmst das Recruiting für einen bestimmten Unternehmenszweig - von der Stellenausschreibung, über das Screening von Lebensläufen sowie die Terminierung und Durchführung von Interviews bis hin zur Einstellung und des Onboardings am ersten Arbeitstag * Networking: Du vertrittst uns bei Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen und bietest interessierten Menschen die Möglichkeit sich beruflich bei uns zu entwickeln
                          Recruiting: Du übernimmst das Recruiting für einen bestimmten Unternehmenszweig - von der Stellenausschreibung, über das Screening von Lebensläufen sowie die Terminierung und Durchführung von Interviews bis hin zur Einstellung und des Onboardings am ersten Arbeitstag * Networking: Du vertrittst uns bei Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen und bietest interessierten Menschen die Möglichkeit sich beruflich bei uns zu entwickeln
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie verantworten den Auf- und Ausbau der Personalentwicklung sowie des Recruitings, insbesondere das Recruiting im gewerblichen Bereich * Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrungen im Recruiting
                          Sie verantworten den Auf- und Ausbau der Personalentwicklung sowie des Recruitings, insbesondere das Recruiting im gewerblichen Bereich * Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrungen im Recruiting
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                          Application Manager SAP SuccessFactors (w/m/d)

                          Apleona GmbH
                          Neu-Isenburg, Köln, Düsseldorf, Bochum, München, Mannheim, Berlin, Hamburg, Leipzig, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Sie sind Ansprechpartner des Fachbereichs Human Resources rund um die Themen SAP SuccessFactors Learning, Recruiting, Onboarding und Performance & Goals * Aufnahme und Qualifizierung von Key-User Anfragen inklusive alternativer Darstellungen und Best-Practice Empfehlungen
                          Sie sind Ansprechpartner des Fachbereichs Human Resources rund um die Themen SAP SuccessFactors Learning, Recruiting, Onboarding und Performance & Goals * Aufnahme und Qualifizierung von Key-User Anfragen inklusive alternativer Darstellungen und Best-Practice Empfehlungen
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                          Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Ansprache bis zur Besetzung * Erste Erfahrung in Personaldienstleistung, Recruiting oder Vertrieb von Vorteil
                          Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Ansprache bis zur Besetzung * Erste Erfahrung in Personaldienstleistung, Recruiting oder Vertrieb von Vorteil
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                          Universitätsklinikum Essen * Essen * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe ...
                          Universitätsklinikum Essen * Essen * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Essen * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Deine Expertise hat einen klaren steuerlichen Fokus? Bringe Deine Erfahrung aus dem Corporate Tax Umfeld oder einer Unternehmenssteuerabteilung ein und begleite KPMG bei zukünftigen Projekten. Zusammen mit Deinem Team im KPMG Shared Delivery Center unterstützt Du die Fachabteilungen von KPMG durch fachliche und administrative Leistungen im Bereich Steuerberatung und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur Qualität unserer Arbeit für Mandant:innen. Verstärke unsere Teams am Standort Leipzig, Magdeburg oder Essen. Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? * Du steuerst die Arbeitsabläufe in Deiner Abteilung entsprechend definierter Prozesse und stellst eine hohe Qualität unserer Arbeitsergebnisse für ...
                          KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Essen * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Deine Expertise hat einen klaren steuerlichen Fokus? Bringe Deine Erfahrung aus dem Corporate Tax Umfeld oder einer Unternehmenssteuerabteilung ein und begleite KPMG bei zukünftigen Projekten. Zusammen mit Deinem Team im KPMG Shared Delivery Center unterstützt Du die Fachabteilungen von KPMG durch fachliche und administrative Leistungen im Bereich Steuerberatung und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur Qualität unserer Arbeit für Mandant:innen. Verstärke unsere Teams am Standort Leipzig, Magdeburg oder Essen. Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? * Du steuerst die Arbeitsabläufe in Deiner Abteilung entsprechend definierter Prozesse und stellst eine hohe Qualität unserer Arbeitsergebnisse für ...
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                          Consulting: Du berätst deine Kunden ganzheitlich in den Bereichen Vertrieb, Marketing, Recruiting und Prozessoptimierung. * Du identifizierst Schwachstellen und entwickelst skalierbare Lösungen an den Schnittstellen von Marketing, Vertrieb und Recruiting. * Kundenschulungen: Du befähigst deine Kunden durch praxisnahe Schulungen im Umgang mit relevanten Tools, Methoden und Plattformen im Online-Marketing, Vertrieb und Recruiting. * Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von Maßnahmen in Marketing, Vertrieb und/oder Recruiting sowie ein gutes Verständnis für die Überführung von Strategien in Ergebnisse. * Du denkst über einzelne Disziplinen hinaus und verstehst die Zusammenhänge zwischen Marketing, Vertrieb, Recruiting und internen Prozessen.
                          Consulting: Du berätst deine Kunden ganzheitlich in den Bereichen Vertrieb, Marketing, Recruiting und Prozessoptimierung. * Du identifizierst Schwachstellen und entwickelst skalierbare Lösungen an den Schnittstellen von Marketing, Vertrieb und Recruiting. * Kundenschulungen: Du befähigst deine Kunden durch praxisnahe Schulungen im Umgang mit relevanten Tools, Methoden und Plattformen im Online-Marketing, Vertrieb und Recruiting. * Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von Maßnahmen in Marketing, Vertrieb und/oder Recruiting sowie ein gutes Verständnis für die Überführung von Strategien in Ergebnisse. * Du denkst über einzelne Disziplinen hinaus und verstehst die Zusammenhänge zwischen Marketing, Vertrieb, Recruiting und internen Prozessen.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors, vorzugsweise in Employee Central und/oder funktionalen Modulen wie Recruiting, Onboarding oder Performance & Goals.
                          Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors, vorzugsweise in Employee Central und/oder funktionalen Modulen wie Recruiting, Onboarding oder Performance & Goals.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Bei uns übernimmst Du Verantwortung für Recruiting, Employer Branding und alle klassischen HR-Themen – und arbeitest dabei eng mit der zusammen. * Recruiting verantworten – von der Stellenausschreibung über aktives Sourcing bis zur Vertragsunterschrift, gruppenübergreifend für alle vier Marken * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Recruiting-Schwerpunkt * Kenntnisse im Active Sourcing (LinkedIn, Xing) und Social Recruiting * Praxiserfahrung im Employer Branding und in der Erstellung von Recruiting-Content
                          Bei uns übernimmst Du Verantwortung für Recruiting, Employer Branding und alle klassischen HR-Themen – und arbeitest dabei eng mit der zusammen. * Recruiting verantworten – von der Stellenausschreibung über aktives Sourcing bis zur Vertragsunterschrift, gruppenübergreifend für alle vier Marken * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Recruiting-Schwerpunkt * Kenntnisse im Active Sourcing (LinkedIn, Xing) und Social Recruiting * Praxiserfahrung im Employer Branding und in der Erstellung von Recruiting-Content
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                          Schneider Electric GmbH * Ratingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - IMPACT starts with us: Du möchtest die Zukunft von Rechenzentren maßgeblich mitgestalten? Du bist ein Organisationstalent und behältst auch in komplexen Projekten immer den Überblick. Wir suchen eine:n Inbetriebnehmer:in (Commissioning Engineer) für die Koordination von Baustellen im Rechenzentrumsumfeld. In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Koordination und erfolgreiche Inbetriebnahme unserer Anlagen vor Ort. Du stellst sicher, dass die Systeme termingerecht, effizient und in enger Abstimmung mit dem Kunden sowie den Baustellenteams umgesetzt werden. Das Aufgabenspektrum umfasst dabei insbesondere Projekte im Bereich Commissioning von Cooling-Lösungen. * Wann und wo? Ab sofort, deutschlandweit * Dauer: Unbefristet * Urlaub: 30 Tage
                          Schneider Electric GmbH * Ratingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - IMPACT starts with us: Du möchtest die Zukunft von Rechenzentren maßgeblich mitgestalten? Du bist ein Organisationstalent und behältst auch in komplexen Projekten immer den Überblick. Wir suchen eine:n Inbetriebnehmer:in (Commissioning Engineer) für die Koordination von Baustellen im Rechenzentrumsumfeld. In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Koordination und erfolgreiche Inbetriebnahme unserer Anlagen vor Ort. Du stellst sicher, dass die Systeme termingerecht, effizient und in enger Abstimmung mit dem Kunden sowie den Baustellenteams umgesetzt werden. Das Aufgabenspektrum umfasst dabei insbesondere Projekte im Bereich Commissioning von Cooling-Lösungen. * Wann und wo? Ab sofort, deutschlandweit * Dauer: Unbefristet * Urlaub: 30 Tage
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                          Du bringst kreative Ideen für Recruiting-Kampagnen, Employer Branding und Social-Media-Content ein. * Du hast bereits erste Erfahrungen im Recruiting oder Personalwesen gesammelt. * Viel Raum für Deine Ideen und die Möglichkeit, unser Recruiting aktiv mitzugestalten. * Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit viel Kontakt zu Menschen und spannenden Recruiting-Projekten.
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          careful-service GmbH * Recklinghausen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Verstärken Sie unser Team! Die careful-service GmbH ist seit über 11 Jahren auf die bundesweite Organisation und Koordination der häuslichen 24-Stunden-Betreuung spezialisiert. Zur Verstärkung unseres Teams in Recklinghausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine langjährig erfahrene Personalkraft für den Bereich Personalwesen und Lohnabrechnung. Wenn Sie Wert auf ein kollegiales Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege und eine langfristige Perspektive legen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Deine Aufgaben - Ihre Aufgaben * Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV * Pflege und Verwaltung aller Personalstammdaten * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und sonstigen ...
                          careful-service GmbH * Recklinghausen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Verstärken Sie unser Team! Die careful-service GmbH ist seit über 11 Jahren auf die bundesweite Organisation und Koordination der häuslichen 24-Stunden-Betreuung spezialisiert. Zur Verstärkung unseres Teams in Recklinghausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine langjährig erfahrene Personalkraft für den Bereich Personalwesen und Lohnabrechnung. Wenn Sie Wert auf ein kollegiales Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege und eine langfristige Perspektive legen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Deine Aufgaben - Ihre Aufgaben * Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV * Pflege und Verwaltung aller Personalstammdaten * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und sonstigen ...
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Recruiting Jobs in Bottrop?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 130 offene Stellenanzeigen für Recruiting Jobs in Bottrop.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bottrop einen Recruiting Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bottrop einen Recruiting Job suchen: Düsseldorf, Essen, Dortmund.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Recruiting Jobs in Bottrop suchen?
                          Wer nach Recruiting Jobs in Bottrop sucht, sucht häufig auch nach Dienstleistung, Projektmanager Praktikum, Executive Assistance.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Recruiting Jobs in Bottrop??
                          Für einen Recruiting Job in Bottrop sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Personalbeschaffung, Kommunikation, Deutsch, Englisch, Vertrieb.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Recruiting Jobs in Bottrop?
                          Für Recruiting Jobs in Bottrop gibt es aktuell 81 offene Teilzeitstellen.