Schnelle Bewerbung
43
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8 Treffer für recruiting-manager Jobs in Stadthagen im Umkreis von 30 km
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Social Media & Content Manager für Recruiting (m/w/d)
Social Media & Content Manager für Recruiting (m/w/d)
OMS Retail GmbH
Garbsen
Teilweise Home-Office
36000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Steuerung von Social Media, Content und Kampagnen für das internationale Recruiting * Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding- und Recruiting-Inhalten * Umsetzung saisonaler und positionsspezifischer Recruiting-Kampagnen * Mitwirkung an Landingpages, Funnels und Recruiting-Assets * enge Zusammenarbeit mit Recruiting * Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Social Media, Content Marketing, Employer Branding oder Recruiting Marketing
Steuerung von Social Media, Content und Kampagnen für das internationale Recruiting * Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding- und Recruiting-Inhalten * Umsetzung saisonaler und positionsspezifischer Recruiting-Kampagnen * Mitwirkung an Landingpages, Funnels und Recruiting-Assets * enge Zusammenarbeit mit Recruiting * Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Social Media, Content Marketing, Employer Branding oder Recruiting Marketing
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Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) im Außendienst - Großraum Hameln/Springe
Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) im Außendienst - Großraum Hameln/Springe
Dirk Rossmann GmbH
Burgwedel bei Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zuletzt sind Sie gern auf Deutschlands Straßen unterwegs und haben den Führerschein der Klasse B? Dann sind Sie als Talent Acquisition Manager im Außendienst bei ROSSMANN genau richtig! * Als Recruiting-Profi scheuen Sie sich nicht, innovative Recruiting-Wege zu gehen und ROSSMANN nachhaltig in der Region zu etablieren. So haben Sie z. B. die Möglichkeit, unser Unternehmen auf Karriere- und Recruiting-Messen zu repräsentieren * Darüber hinaus bringen Sie bereits einschlägige Erfahrung im Recruiting mit – idealerweise im Einzelhandel, in der Logistik oder in der Personaldienstleistung
Zuletzt sind Sie gern auf Deutschlands Straßen unterwegs und haben den Führerschein der Klasse B? Dann sind Sie als Talent Acquisition Manager im Außendienst bei ROSSMANN genau richtig! * Als Recruiting-Profi scheuen Sie sich nicht, innovative Recruiting-Wege zu gehen und ROSSMANN nachhaltig in der Region zu etablieren. So haben Sie z. B. die Möglichkeit, unser Unternehmen auf Karriere- und Recruiting-Messen zu repräsentieren * Darüber hinaus bringen Sie bereits einschlägige Erfahrung im Recruiting mit – idealerweise im Einzelhandel, in der Logistik oder in der Personaldienstleistung
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IT Finance & Performance Manager (m/w/d)
IT Finance & Performance Manager (m/w/d)
WAGO GmbH & Co. KG
Minden
Teilweise Home-Office
60000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
WAGO GmbH & Co. KG * Minden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - WAGO steht für starke Verbindungen. Als internationales Familienunternehmen sind wir mit 9000 Kollegen und Kolleginnen weltweit ein zuverlässiger Partner. Mit unserer Verbindungs-, Interface- und Automatisierungstechnik finden wir zukunftsweisende Lösungen für Gebäude und Industrie. Willkommen bei WAGO in der IT: Lösungen finden. Und echten Zusammenhalt. WAGO versteht sich als Rückgrat einer nachhaltigen und intelligent vernetzten Welt. Und unsere eigene IT? Sie Ist das Rückgrat eines nachhaltigen und intelligent vernetzten Unternehmens. Denn als IT-Experte sind Sie hier Innovator, Wegbereiter und Problemlöser. * Strategische Beratung: Vertrauensvolle Beratung und Sparring des Vice President Information Technology
WAGO GmbH & Co. KG * Minden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - WAGO steht für starke Verbindungen. Als internationales Familienunternehmen sind wir mit 9000 Kollegen und Kolleginnen weltweit ein zuverlässiger Partner. Mit unserer Verbindungs-, Interface- und Automatisierungstechnik finden wir zukunftsweisende Lösungen für Gebäude und Industrie. Willkommen bei WAGO in der IT: Lösungen finden. Und echten Zusammenhalt. WAGO versteht sich als Rückgrat einer nachhaltigen und intelligent vernetzten Welt. Und unsere eigene IT? Sie Ist das Rückgrat eines nachhaltigen und intelligent vernetzten Unternehmens. Denn als IT-Experte sind Sie hier Innovator, Wegbereiter und Problemlöser. * Strategische Beratung: Vertrauensvolle Beratung und Sparring des Vice President Information Technology
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Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d)
Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d)
riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG
Rinteln
48000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Recruiting: Sie unterstützen den gesamten Recruiting-Prozess – von der Erstellung präziser Stellenausschreibungen über das Bewerbermanagement bis zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen.
Recruiting: Sie unterstützen den gesamten Recruiting-Prozess – von der Erstellung präziser Stellenausschreibungen über das Bewerbermanagement bis zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen.
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Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
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RECRUITING: Du schaltest Stellenanzeigen, übernimmst das Bewerbermanagement, führst Vorstellungsgespräche mit Kandidaten und findest so die passenden Mitarbeiter für unsere Kunden
RECRUITING: Du schaltest Stellenanzeigen, übernimmst das Bewerbermanagement, führst Vorstellungsgespräche mit Kandidaten und findest so die passenden Mitarbeiter für unsere Kunden
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Recruiter (m/w/d)
Recruiter (m/w/d)
XOX Gebäck GmbH
Hameln, Deutschland
Teilweise Home-Office
35000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Verantwortung für den kompletten Recruiting-Prozess (vom Bewerbungseingang bis zum Angebot) Erhebung, Analyse & Weiterentwicklungunserer Recruiting-Prozesse und KPIs - Erste Erfahrung im Recruiting, z. B. als Werkstudent*inPraktikant*in oder Junior Recruiter*in, Lust auf Gestaltung, neue Recruiting-Trends und digitale Tools
Verantwortung für den kompletten Recruiting-Prozess (vom Bewerbungseingang bis zum Angebot) Erhebung, Analyse & Weiterentwicklungunserer Recruiting-Prozesse und KPIs - Erste Erfahrung im Recruiting, z. B. als Werkstudent*inPraktikant*in oder Junior Recruiter*in, Lust auf Gestaltung, neue Recruiting-Trends und digitale Tools
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Schnelle Bewerbung
Du bist Recruiter aus Leidenschaft: Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung (In- und Ausland) über die Bewerberkommunikation und das Terminmanagement bis hin zum Führen von Vorstellungsgesprächen, Gehaltsverhandlungen und der Einstellung. - Du entwickelst Recruiting-Strategien und gehst proaktiv auf die Suche nach potenziellen Kandidaten, indem du verschiedene Kanäle wie LinkedIn, Xing und Jobbörsen nutzt. - Zudem optimierst und dokumentierst du alle Recruiting-Prozesse und stellst sicher, dass sie eingehalten werden.
Du bist Recruiter aus Leidenschaft: Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung (In- und Ausland) über die Bewerberkommunikation und das Terminmanagement bis hin zum Führen von Vorstellungsgesprächen, Gehaltsverhandlungen und der Einstellung. - Du entwickelst Recruiting-Strategien und gehst proaktiv auf die Suche nach potenziellen Kandidaten, indem du verschiedene Kanäle wie LinkedIn, Xing und Jobbörsen nutzt. - Zudem optimierst und dokumentierst du alle Recruiting-Prozesse und stellst sicher, dass sie eingehalten werden.
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Recruiting Specialist (m/w/d)
Recruiting Specialist (m/w/d)
Bahlsen GmbH & Co. KG
Hannover
Teilweise Home-Office
44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Bahlsen GmbH & Co. KG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Das ist Bahlsen - Wir suchen dich für unser HR Team als Compensation & Benefits Expert (m/w/d) ab sofort, in Voll- und Teilzeit (mind. 28 Std./Woche) Wir versüßen die kleinen und großen Momente des Alltags. Bahlsen ist mehr als nur ein Name hinter bekannten Marken wie LEIBNIZ, BAHLSEN, PiCK UP! oder RAWBITE. Seit 1889 sind wir eines der bekanntesten deutschen Familienunternehmen. Unser Erfolg beruht auf einem starken Team von mehr als 2.500 Mitarbeitenden. Unsere gemeinsame Kultur ist der Schlüssel für die Zukunft: Wir arbeiten wertschätzend zusammen und geben uns gegenseitig Rückhalt. Jeder übernimmt Verantwortung, um Verbesserungen voranzutreiben. Dabei konzentrieren wir uns auf das Wesentliche und haben den Mut, Dinge einfacher zu machen.
Bahlsen GmbH & Co. KG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Das ist Bahlsen - Wir suchen dich für unser HR Team als Compensation & Benefits Expert (m/w/d) ab sofort, in Voll- und Teilzeit (mind. 28 Std./Woche) Wir versüßen die kleinen und großen Momente des Alltags. Bahlsen ist mehr als nur ein Name hinter bekannten Marken wie LEIBNIZ, BAHLSEN, PiCK UP! oder RAWBITE. Seit 1889 sind wir eines der bekanntesten deutschen Familienunternehmen. Unser Erfolg beruht auf einem starken Team von mehr als 2.500 Mitarbeitenden. Unsere gemeinsame Kultur ist der Schlüssel für die Zukunft: Wir arbeiten wertschätzend zusammen und geben uns gegenseitig Rückhalt. Jeder übernimmt Verantwortung, um Verbesserungen voranzutreiben. Dabei konzentrieren wir uns auf das Wesentliche und haben den Mut, Dinge einfacher zu machen.
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Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Köln, Hamburg, München, Berlin, Mannheim, Essen, Dortmund, Hannover, Frankfurt und Bremen
Teilweise Home-Office
50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit (bspw. im kaufmännischen Bereich) und hattest im besten Fall bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit (bspw. im kaufmännischen Bereich) und hattest im besten Fall bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
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(Pflicht-)Praktikum - Talent Acquisition / Recruiting - REF1945D
(Pflicht-)Praktikum - Talent Acquisition / Recruiting - REF1945D
ContiTech Deutschland GmbH
Hanover
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du möchtest erste praktische Erfahrungen im modernen Recruiting sammeln und spannende Einblicke in die HR-Arbeit eines dynamischen Unternehmens gewinnen? Für unser Recruiting-Team in Hannover Vinnhorst suchen wir ab sofort Unterstützung im Rahmen eines Pflicht- oder freiwilligen Praktikums mit einer Dauer von idealerweise 6 Monaten. Eigenständig übernimmst du Aufgaben im Recruiting-Prozess. * Betreuung des Recruitings von Studierenden und Auszubildenden * Sicherstellen eines optimalen Candidate Journey im gesamten Recruiting-Prozess - Du fragst dich, ob du für das Praktikum im Bereich Recruiting / Talent Acquisition geeignet bist?
Du möchtest erste praktische Erfahrungen im modernen Recruiting sammeln und spannende Einblicke in die HR-Arbeit eines dynamischen Unternehmens gewinnen? Für unser Recruiting-Team in Hannover Vinnhorst suchen wir ab sofort Unterstützung im Rahmen eines Pflicht- oder freiwilligen Praktikums mit einer Dauer von idealerweise 6 Monaten. Eigenständig übernimmst du Aufgaben im Recruiting-Prozess. * Betreuung des Recruitings von Studierenden und Auszubildenden * Sicherstellen eines optimalen Candidate Journey im gesamten Recruiting-Prozess - Du fragst dich, ob du für das Praktikum im Bereich Recruiting / Talent Acquisition geeignet bist?
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing-Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing-Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing-Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing-Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
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Personalsachbearbeiter*in/Personalreferent*in (w/m/d) – Schwerpunkt Recruiting & Arbeitgeberattraktivität
Personalsachbearbeiter*in/Personalreferent*in (w/m/d) – Schwerpunkt Recruiting & Arbeitgeberattraktivität
nytroo
Hannover, Hildesheim
40000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du begleitest Mitarbeitende vom Recruiting bis zum Austritt und bearbeitest die klassischen Themen der Personalsachbearbeitung selbstständig und sicher – von Verträgen und Personalveränderungen bis zu tariflichen und abrechnungsrelevanten Fragen. Gleichzeitig bringst du deinen Schwerpunkt in Recruiting, Arbeitgeberattraktivität und Personalentwicklung ein und entwickelst Abläufe und Strukturen weiter. Du kennst dich in Personaladministration und Recruiting aus, bist mit arbeits- und tarifrechtlichen Themen vertraut und arbeitest strukturiert, verbindlich und digital affin.
Du begleitest Mitarbeitende vom Recruiting bis zum Austritt und bearbeitest die klassischen Themen der Personalsachbearbeitung selbstständig und sicher – von Verträgen und Personalveränderungen bis zu tariflichen und abrechnungsrelevanten Fragen. Gleichzeitig bringst du deinen Schwerpunkt in Recruiting, Arbeitgeberattraktivität und Personalentwicklung ein und entwickelst Abläufe und Strukturen weiter. Du kennst dich in Personaladministration und Recruiting aus, bist mit arbeits- und tarifrechtlichen Themen vertraut und arbeitest strukturiert, verbindlich und digital affin.
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Personalreferent Personalbetreuung und Recruiting (m/w/d)
Personalreferent Personalbetreuung und Recruiting (m/w/d)
Kassenärztliche Vereinigung Niedersachsen
Hannover
Teilweise Home-Office
49656 - 55772 / (geschätzt für Vollzeit)
Verstärken Sie unser Team am Standort Hannover im Geschäftsbereich Personal – auf zwei Jahre befristet – zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent Personalbetreuung und Recruiting (m/w/d) * Active Sourcing und Recruiting: Sie sind unser/e Spezialist/in für Active Sourcing und sind mit LinkedIn und Xing vertraut.
Verstärken Sie unser Team am Standort Hannover im Geschäftsbereich Personal – auf zwei Jahre befristet – zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent Personalbetreuung und Recruiting (m/w/d) * Active Sourcing und Recruiting: Sie sind unser/e Spezialist/in für Active Sourcing und sind mit LinkedIn und Xing vertraut.
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Pflichtpraktikant (d/m/w) Employer Branding, Recruiting & Personalentwicklung
Pflichtpraktikant (d/m/w) Employer Branding, Recruiting & Personalentwicklung
MADSACK
Hannover
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Unsere Abteilung People Development besteht aus den Teams Employer Branding, Recruiting und Personalentwicklung. * Du unterstützt uns im operativen und administrativen Recruiting für Professionals und Nachwuchskräfte und bekommst so einen tiefen Einblick in den gesamten Recruitingprozess * Echte Lust auf die Themen Employer Branding, Recruiting und Personalentwicklung und die Motivation, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen
Unsere Abteilung People Development besteht aus den Teams Employer Branding, Recruiting und Personalentwicklung. * Du unterstützt uns im operativen und administrativen Recruiting für Professionals und Nachwuchskräfte und bekommst so einen tiefen Einblick in den gesamten Recruitingprozess * Echte Lust auf die Themen Employer Branding, Recruiting und Personalentwicklung und die Motivation, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du willst im Recruiting nicht nur zuschauen, sondern Verantwortung übernehmen und mit deinen Ideen dabei helfen, die passenden Köpfe für mindsquare zu gewinnen? * Du analysierst aktuelle Trends im SAP- und IT-Markt und leitest neue Recruiting-Impulse ab * In Reportings, Newslettern und Projekten bringst du deine Perspektive ein und gestaltest unser Recruiting aktiv mit * Du bist neugierig, denkst mit und hast Lust, deine eigenen Ideen einzubringen und unser Recruiting zu optimieren
Du willst im Recruiting nicht nur zuschauen, sondern Verantwortung übernehmen und mit deinen Ideen dabei helfen, die passenden Köpfe für mindsquare zu gewinnen? * Du analysierst aktuelle Trends im SAP- und IT-Markt und leitest neue Recruiting-Impulse ab * In Reportings, Newslettern und Projekten bringst du deine Perspektive ein und gestaltest unser Recruiting aktiv mit * Du bist neugierig, denkst mit und hast Lust, deine eigenen Ideen einzubringen und unser Recruiting zu optimieren
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du möchtest Recruiting live erleben und wirklich etwas bewegen? * Mit deinen Ideen trägst du zur Weiterentwicklung unserer Recruiting-Aktivitäten bei und gestaltest neue Ansätze mit * Es motiviert dich, dich im Bereich Recruiting weiterzuentwickeln, neues zu lernen und dich aktiv neuen Herausforderungen zu stellen
Du möchtest Recruiting live erleben und wirklich etwas bewegen? * Mit deinen Ideen trägst du zur Weiterentwicklung unserer Recruiting-Aktivitäten bei und gestaltest neue Ansätze mit * Es motiviert dich, dich im Bereich Recruiting weiterzuentwickeln, neues zu lernen und dich aktiv neuen Herausforderungen zu stellen
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du bekommst Einblicke in das Recruiting bei einem der exzellentesten Arbeitgeber Deutschlands und begleitest unsere BewerberInnen durch ihren Bewerbungsprozess. * Recruiting hautnah erleben: Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Koordination von Bewerbungsgesprächen begleitest du unsere KandidatInnen durch den Bewerbungsprozess * Mitarbeitergewinnung mitgestalten: Mit deinen Ideen und deinem Engagement unterstützt du unser Recruiting-Team bei Projekten rund um die Gewinnung neuer Talente
Du bekommst Einblicke in das Recruiting bei einem der exzellentesten Arbeitgeber Deutschlands und begleitest unsere BewerberInnen durch ihren Bewerbungsprozess. * Recruiting hautnah erleben: Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Koordination von Bewerbungsgesprächen begleitest du unsere KandidatInnen durch den Bewerbungsprozess * Mitarbeitergewinnung mitgestalten: Mit deinen Ideen und deinem Engagement unterstützt du unser Recruiting-Team bei Projekten rund um die Gewinnung neuer Talente
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Praktikant/Werkstudent (m/w/d) im Recruiting & Employer Branding
Praktikant/Werkstudent (m/w/d) im Recruiting & Employer Branding
Clarios Germany GmbH & Co. KG
Hannover
Du möchtest nicht nur zuschauen, sondern Recruiting und Employer Branding aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres Recruiting & Employer Branding Teams am Standort Hannover. Bei uns arbeitest Du an echten Projekten mit Sichtbarkeit und Wirkung – von Recruiting-Prozessen über Social Media bis hin zu Employer Branding Kampagnen in einem internationalen Umfeld. * Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen * Unterstützung im Active Sourcing über LinkedIn und weitere Recruiting-Kanäle * Recherche aktueller Trends im Recruiting, Employer Branding und Talentmarkt * Mitarbeit bei Karrieremessen, Hochschulveranstaltungen und weiteren Recruiting-Events * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Psychologie, Sozialwiss
Du möchtest nicht nur zuschauen, sondern Recruiting und Employer Branding aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres Recruiting & Employer Branding Teams am Standort Hannover. Bei uns arbeitest Du an echten Projekten mit Sichtbarkeit und Wirkung – von Recruiting-Prozessen über Social Media bis hin zu Employer Branding Kampagnen in einem internationalen Umfeld. * Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen * Unterstützung im Active Sourcing über LinkedIn und weitere Recruiting-Kanäle * Recherche aktueller Trends im Recruiting, Employer Branding und Talentmarkt * Mitarbeit bei Karrieremessen, Hochschulveranstaltungen und weiteren Recruiting-Events * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Psychologie, Sozialwiss
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(Global) Senior HR Business Partner (m/w/d)
(Global) Senior HR Business Partner (m/w/d)
HARTING Stiftung & Co. KG
Espelkamp in der Region Bielefeld
66000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Steuerung von Workforce Planning, Talent- und Nachfolgeplanung sowie Recruiting für Ihre Verantwortungsbereiche.
Steuerung von Workforce Planning, Talent- und Nachfolgeplanung sowie Recruiting für Ihre Verantwortungsbereiche.
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Senior Account Manager (m/w/d) Personaldienstleistung für die Region Hannover, Bielefeld & Magdeburg
Senior Account Manager (m/w/d) Personaldienstleistung für die Region Hannover, Bielefeld & Magdeburg
Bertrandt AG
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als Senior Account Manager (m/w/d) gestalten Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Geschäftsbereichs in den Regionen Hannover, Bielefeld und Magdeburg maßgeblich mit. Dabei übernehmen Sie von Beginn an unternehmerische Verantwortung für den Vertrieb, das Recruiting sowie den Ausbau bestehender und neuer Kundenbeziehungen. * Aufnahme, Analyse und Klärung von Kundenbedarfen sowie Ableitung geeigneter Recruiting-Maßnahmen * Eigenverantwortliche Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf relevanten Recruiting-Kanälen * Erfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften
Als Senior Account Manager (m/w/d) gestalten Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Geschäftsbereichs in den Regionen Hannover, Bielefeld und Magdeburg maßgeblich mit. Dabei übernehmen Sie von Beginn an unternehmerische Verantwortung für den Vertrieb, das Recruiting sowie den Ausbau bestehender und neuer Kundenbeziehungen. * Aufnahme, Analyse und Klärung von Kundenbedarfen sowie Ableitung geeigneter Recruiting-Maßnahmen * Eigenverantwortliche Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf relevanten Recruiting-Kanälen * Erfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften
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Head of Electrical Substations (m/w/d)
Head of Electrical Substations (m/w/d)
ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY GMBH
Frankfurt am Main, Bremen, Hannover, München
Teilweise Home-Office
75000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
Mitwirkung beim Recruiting sowie beim Aufbau eines leistungsfähigen Projektteams
Mitwirkung beim Recruiting sowie beim Aufbau eines leistungsfähigen Projektteams
NEU
){kind=logo}
Verantwortung für ein modernes, zielgruppengerechtes Recruiting – von der Personalbedarfsklärung über Kandidatenansprache bis zur Auswahl und Einstellung.
Verantwortung für ein modernes, zielgruppengerechtes Recruiting – von der Personalbedarfsklärung über Kandidatenansprache bis zur Auswahl und Einstellung.
NEU
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Personalsachbearbeiter/in mit Schwerpunkt Recruiting und Weiterbildung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter/in mit Schwerpunkt Recruiting und Weiterbildung (m/w/d)
SEH Engineering GmbH
Hannover
Teilweise Home-Office
44000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
SEH Engineering GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein international tätiges Engineering Unternehmen im Stahlbau mit ca. 300 Mitarbeitern an fünf Standorten und einem derzeitigen Jahresumsatz von 180 Mio. €. Wir gehören zum französischen EIFFAGE-Konzern, einem der größten Baukonzerne Europas mit über 87.000 Mitarbeitern weltweit, über 100.000 realisierten Projekten und einem Gesamtumsatz von rund 25,3 Milliarden € (2025). Diese Anbindung ermöglicht einen geregelten Ressourcenaustausch sowie die Synergienutzung eines großen Konzernverbundes. Unsere Leistungen: Wir verwirklichen einzigartige Stahlbauprojekte, bei denen wir unseren ganzheitlichen Anspruch von der Ingenieuraufgabe über technisch-elegante Fertigungs- und Montagelösungen, verbunden mit Kosten- und Terminsicherheit
SEH Engineering GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein international tätiges Engineering Unternehmen im Stahlbau mit ca. 300 Mitarbeitern an fünf Standorten und einem derzeitigen Jahresumsatz von 180 Mio. €. Wir gehören zum französischen EIFFAGE-Konzern, einem der größten Baukonzerne Europas mit über 87.000 Mitarbeitern weltweit, über 100.000 realisierten Projekten und einem Gesamtumsatz von rund 25,3 Milliarden € (2025). Diese Anbindung ermöglicht einen geregelten Ressourcenaustausch sowie die Synergienutzung eines großen Konzernverbundes. Unsere Leistungen: Wir verwirklichen einzigartige Stahlbauprojekte, bei denen wir unseren ganzheitlichen Anspruch von der Ingenieuraufgabe über technisch-elegante Fertigungs- und Montagelösungen, verbunden mit Kosten- und Terminsicherheit
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