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                            • Recruiting
                            • Kundenmanagement
                            • Projektmanager Praktikum
                            • Mitarbeiter Marketing
                            • Personaldienstleistung
                            • Interim Recruiter
                            • Unternehmensberater Praktikum
                            • Assistenz Marketing
                            • Personaldienstleister
                            • Recruitment
                            • Kaufmännische Ausbildung
                            • Kaufmann
                            • Personalvermittlung
                            • Personaldienstleistungskaufmann
                            • B2B Marketing
                            • Client Account Manager

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            1


                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            7













                            1 Treffer für personalmarketing Jobs in Augsburg im Umkreis von 30 km

                            (Senior) Sales Manager (m/w/d)

                            Studyflix GmbH
                            Augsburg, München, Ulm, Landsberg am Lech, Ingolstadt, Donauwörth, Günzburg, Memmingen, Kaufbeuren
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du arbeitest mit Entscheidern aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und der Geschäftsführung zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, die passenden Talente von morgen zu gewinnen. * Du führst deine Kundentermine per Video-Call durch und berätst Entscheider aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und Geschäftsführung auf Augenhöhe.
                            Du arbeitest mit Entscheidern aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und der Geschäftsführung zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, die passenden Talente von morgen zu gewinnen. * Du führst deine Kundentermine per Video-Call durch und berätst Entscheider aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und Geschäftsführung auf Augenhöhe.
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                            15 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Praktikant (m/w/d) im Recruiting und Personalmarketing

                            Rodenstock GmbH
                            München
                            Mitarbeit bei Personalmarketing-Themen, z. B. im Onboarding-Programm * Erste praktische oder theoretische Berührungspunkte im Bereich Personal wünschenswert
                            Mitarbeit bei Personalmarketing-Themen, z. B. im Onboarding-Programm * Erste praktische oder theoretische Berührungspunkte im Bereich Personal wünschenswert
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                            NEU

                            (Junior) Recruiter (m/w/d)

                            Fonds Finanz Maklerservice GmbH
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du gestaltest Employer Branding und Personalmarketing aktiv mit und setzt zielgruppenspezifische Recruiting-Maßnahmen gemeinsam mit relevanten Schnittstellen um. * Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Personal, Recruiting oder Marketing. * Du bringst erste Erfahrung im End-to-End-Recruiting, Employer Branding und Personalmarketing mit sowie erste Kenntnisse im Active Sourcing.
                            Du gestaltest Employer Branding und Personalmarketing aktiv mit und setzt zielgruppenspezifische Recruiting-Maßnahmen gemeinsam mit relevanten Schnittstellen um. * Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Personal, Recruiting oder Marketing. * Du bringst erste Erfahrung im End-to-End-Recruiting, Employer Branding und Personalmarketing mit sowie erste Kenntnisse im Active Sourcing.
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                            NEU

                            Personalreferent Recruiting (m/w/d) Bereich Kredite

                            CHECK24
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Employer Branding & KI: Du entwickelst kreative Ideen für Employer Branding und Personalmarketing, nutzt moderne KI-Tools zur Optimierung des Recruitings und setzt innovative Projekte eigenverantwortlich um * Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Know-How: Erste praktische Erfahrung im Bereich Recruiting, Talent Acquisition, Personalberatung oder Ähnlichem
                            Employer Branding & KI: Du entwickelst kreative Ideen für Employer Branding und Personalmarketing, nutzt moderne KI-Tools zur Optimierung des Recruitings und setzt innovative Projekte eigenverantwortlich um * Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Know-How: Erste praktische Erfahrung im Bereich Recruiting, Talent Acquisition, Personalberatung oder Ähnlichem
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                            Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d)

                            Baker Tilly
                            Düsseldorf, München
                            43000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d) entwickeln Sie unsere Social-Media-Strategie für Recruiting, Employer Branding und Personalmarketing weiter. Gestalten Sie die Zukunft unseres Talent Marketings Sie verstehen, wie sich Employer Branding, Recruiting und datengetriebenes Marketing gegenseitig beeinflussen? Dabei arbeiten Sie eng mit Recruiting, Employer Branding, Marketing und Kolleginnen und Kollegen aus dem gesamten Unternehmen zusammen, um unsere Arbeitgebermarke wirkungsvoll zu positionieren. * Sie konzipieren zielgruppenspezifische Paid-Kampagnen für Recruiting und Performance Marketing auf Plattformen wie Instagram, Facebook, LinkedIn sowie weiteren relevanten Kanälen (z. B. YouTube oder Google). * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation
                            Als Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d) entwickeln Sie unsere Social-Media-Strategie für Recruiting, Employer Branding und Personalmarketing weiter. Gestalten Sie die Zukunft unseres Talent Marketings Sie verstehen, wie sich Employer Branding, Recruiting und datengetriebenes Marketing gegenseitig beeinflussen? Dabei arbeiten Sie eng mit Recruiting, Employer Branding, Marketing und Kolleginnen und Kollegen aus dem gesamten Unternehmen zusammen, um unsere Arbeitgebermarke wirkungsvoll zu positionieren. * Sie konzipieren zielgruppenspezifische Paid-Kampagnen für Recruiting und Performance Marketing auf Plattformen wie Instagram, Facebook, LinkedIn sowie weiteren relevanten Kanälen (z. B. YouTube oder Google). * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation
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                            Schnelle Bewerbung
                            Du bringst eigene Ideen im Personalmarketing ein und unterstützt uns dabei, unsere Arbeitgebermarke weiterzuentwickeln und sichtbar zu machen - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Werkstudenten (w/m/d) im Personalmanagement für unser Headquarter in München. * Du arbeitest mit unserer HR-Software, hältst Daten aktuell und unterstützt gleichzeitig bei der sorgfältigen Pflege unserer Personalunterlagen * Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften – idealerweise mit Schwerpunkt HR * Erste praktische Einblicke im Personalbereich oder in einem kaufmännischen Umfeld sind von Vorteil, aber kein Muss * Du hast Interesse daran, aktiv an HR-Projekten mitzuwirken und möchtest fundierte Einblicke in
                            Du bringst eigene Ideen im Personalmarketing ein und unterstützt uns dabei, unsere Arbeitgebermarke weiterzuentwickeln und sichtbar zu machen - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Werkstudenten (w/m/d) im Personalmanagement für unser Headquarter in München. * Du arbeitest mit unserer HR-Software, hältst Daten aktuell und unterstützt gleichzeitig bei der sorgfältigen Pflege unserer Personalunterlagen * Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften – idealerweise mit Schwerpunkt HR * Erste praktische Einblicke im Personalbereich oder in einem kaufmännischen Umfeld sind von Vorteil, aber kein Muss * Du hast Interesse daran, aktiv an HR-Projekten mitzuwirken und möchtest fundierte Einblicke in
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                            Schnelle Bewerbung
                            Du erhältst eine Ausbildung in verschiedenen kaufmännischen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing, Personalwesen, Einkauf, Controlling, Finanz- und Rechnungswesen u. A.
                            Du erhältst eine Ausbildung in verschiedenen kaufmännischen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing, Personalwesen, Einkauf, Controlling, Finanz- und Rechnungswesen u. A.
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                            Head of Recruiting (m/w/d)

                            Deloitte
                            Düsseldorf, Leipzig, Frankfurt (Main), Hamburg, München
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Unser Recruiting-Team verantwortet die gesamte Candidate Journey, plant und steuert gemeinsam mit den Business-Stakeholdern Personalmarketing Maßnahmen und evaluiert regelmäßig die Erfolge durch umfassende Reportings. * Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden, Personalmarketing-Instrumente sowie aktueller Recruiting-Technologien und AI-Lösungen * Teamwork & Transformation: Du arbeitest eng mit Talent & Campus Marketing, Talent Sourcing, den People Business Partnern und weiteren Schnittstellen zusammen und treibst die digitale sowie KI-gestützte Weiterentwicklung des Recruitings aktiv voran.
                            Unser Recruiting-Team verantwortet die gesamte Candidate Journey, plant und steuert gemeinsam mit den Business-Stakeholdern Personalmarketing Maßnahmen und evaluiert regelmäßig die Erfolge durch umfassende Reportings. * Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden, Personalmarketing-Instrumente sowie aktueller Recruiting-Technologien und AI-Lösungen * Teamwork & Transformation: Du arbeitest eng mit Talent & Campus Marketing, Talent Sourcing, den People Business Partnern und weiteren Schnittstellen zusammen und treibst die digitale sowie KI-gestützte Weiterentwicklung des Recruitings aktiv voran.
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                            Im Studium erwirbst du fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse – unter anderem in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling, Marketing, Personalmanagement, Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftsrecht.
                            Im Studium erwirbst du fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse – unter anderem in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling, Marketing, Personalmanagement, Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftsrecht.
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                            Zeig, was yoummday als Arbeitgeber ausmacht: Du recherchierst Employer-Branding-Themen, bereitest Content für LinkedIn und unsere Karriereseite vor und unterstützt uns bei weiteren Personalmarketing-Aktivitäten.
                            Zeig, was yoummday als Arbeitgeber ausmacht: Du recherchierst Employer-Branding-Themen, bereitest Content für LinkedIn und unsere Karriereseite vor und unterstützt uns bei weiteren Personalmarketing-Aktivitäten.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Spannende Einsätze in unterschiedlichen Abteilungen, u. a. in den Bereichen Personal, Marketing & Vertrieb, Controlling, Einkauf, Logistik, IT und Buchhaltung * Berufsschulunterricht in Blockphasen mit Schwerpunkt auf die Themenfelder Beschaffungs- und Absatzprozesse, Personalwirtschaft und Finanzierung
                            Spannende Einsätze in unterschiedlichen Abteilungen, u. a. in den Bereichen Personal, Marketing & Vertrieb, Controlling, Einkauf, Logistik, IT und Buchhaltung * Berufsschulunterricht in Blockphasen mit Schwerpunkt auf die Themenfelder Beschaffungs- und Absatzprozesse, Personalwirtschaft und Finanzierung
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                            Recruiter Executive Search / Research Consultant (m/w/d)

                            Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
                            Nürnberg, München, Kelkheim
                            Teilweise Home-Office
                            41000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Unternehmensgruppe beschäftigt mehr als 60 Mitarbeitende und verbindet Executive Search, HR Consulting, Executive Interim Management und Personalmarketing zu einem integrierten, unternehmerisch geprägten Beratungsansatz. Dr. Maier + Partner ist eine der führenden Personalberatungen in Deutschland und seit mehr als 55 Jahren auf anspruchsvolle HR-Lösungen für Unternehmen aus verschiedensten Branchen spezialisiert.
                            Die Unternehmensgruppe beschäftigt mehr als 60 Mitarbeitende und verbindet Executive Search, HR Consulting, Executive Interim Management und Personalmarketing zu einem integrierten, unternehmerisch geprägten Beratungsansatz. Dr. Maier + Partner ist eine der führenden Personalberatungen in Deutschland und seit mehr als 55 Jahren auf anspruchsvolle HR-Lösungen für Unternehmen aus verschiedensten Branchen spezialisiert.
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                            Eigenständige und fachlich fundierte Beratung und Führung unserer Kunden in allen Dimensionen des Personalmarketings und Employer Brandings * Eigenverantwortliche und ganzheitliche Planung & Steuerung von Projekten rund um Arbeitgebermarken, Personalmarketing & Recruiting – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Roll-out * Employer Branding, Personalmarketing & Recruiting sind für Dich keine neuen Welten – idealerweise bringst Du mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung in diesem Umfeld mit. * Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Marketing-, Kommunikations- oder Agenturumfeld mit und hast bereits eigenverantwortlich größere Kunden und Projekte geführt.
                            Eigenständige und fachlich fundierte Beratung und Führung unserer Kunden in allen Dimensionen des Personalmarketings und Employer Brandings * Eigenverantwortliche und ganzheitliche Planung & Steuerung von Projekten rund um Arbeitgebermarken, Personalmarketing & Recruiting – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Roll-out * Employer Branding, Personalmarketing & Recruiting sind für Dich keine neuen Welten – idealerweise bringst Du mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung in diesem Umfeld mit. * Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Marketing-, Kommunikations- oder Agenturumfeld mit und hast bereits eigenverantwortlich größere Kunden und Projekte geführt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Unterstützung bei Personalmarketing und Recruiting-Kampagnen - Du möchtest Marketing nicht nur umsetzen, sondern aktiv mitgestalten? Als Marketing Manager (m/w/d) bei myPharmacy betreust du unsere Partnerapotheken rund um ihre Marketingaktivitäten. Du erkennst Marketingpotenziale, gehst proaktiv auf die Apotheken zu und entwickelst gemeinsam mit ihnen passende Maßnahmen. * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer Partnerapotheken in allen Marketingfragen * Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen, Aktionen und individuellen Marketingkonzepten * Analyse bestehender Maßnahmen und kontinuierliche Weiterentwicklung der Marketingaktivitäten * Aktive Weiterentwicklung unserer Marketingprozesse und des Marketingangebots von myPharmacy * Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation
                            Unterstützung bei Personalmarketing und Recruiting-Kampagnen - Du möchtest Marketing nicht nur umsetzen, sondern aktiv mitgestalten? Als Marketing Manager (m/w/d) bei myPharmacy betreust du unsere Partnerapotheken rund um ihre Marketingaktivitäten. Du erkennst Marketingpotenziale, gehst proaktiv auf die Apotheken zu und entwickelst gemeinsam mit ihnen passende Maßnahmen. * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer Partnerapotheken in allen Marketingfragen * Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen, Aktionen und individuellen Marketingkonzepten * Analyse bestehender Maßnahmen und kontinuierliche Weiterentwicklung der Marketingaktivitäten * Aktive Weiterentwicklung unserer Marketingprozesse und des Marketingangebots von myPharmacy * Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation
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                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalmarketing Jobs in Augsburg?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 1 offene Stellenanzeigen für personalmarketing Jobs in Augsburg.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Augsburg einen personalmarketing Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Augsburg einen personalmarketing Job suchen: Fürstenfeldbruck, München, Ingolstadt.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalmarketing Jobs in Augsburg suchen?
                            Wer nach personalmarketing Jobs in Augsburg sucht, sucht häufig auch nach Recruiting, Kundenmanagement, Projektmanager Praktikum.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalmarketing Jobs in Augsburg??
                            Für einen personalmarketing Job in Augsburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Personalmarketing, Marketing, Eigeninitiative, Employer Branding, Englisch, Kreatives Arbeiten, Forschung, Wirtschaft, Buchhaltung, BWL, Führung, In sicherer Weise, Projektmanagement, Arbeitspyschologie, Beratung, Betreuung, Budget.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalmarketing Jobs in Augsburg?
                            Für personalmarketing Jobs in Augsburg gibt es aktuell 3 offene Teilzeitstellen.