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1 Treffer für Personalcontrolling Jobs in Hameln im Umkreis von 30 km
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Mitverantwortung für die kaufmännischen Bereiche Finanzen, Controlling, Personal und Verwaltung - Finanzen & Controlling Personal (HR) - Ansprechpartner für in personalrelevanten Themen - Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzen/Controlling, sehr guter Umgang mit Zahlen - Loyalität und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen UnternehmensdatenAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalwesen, Statistik - Expertenkenntnisse: Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling
Mitverantwortung für die kaufmännischen Bereiche Finanzen, Controlling, Personal und Verwaltung - Finanzen & Controlling Personal (HR) - Ansprechpartner für in personalrelevanten Themen - Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzen/Controlling, sehr guter Umgang mit Zahlen - Loyalität und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen UnternehmensdatenAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalwesen, Statistik - Expertenkenntnisse: Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling
5 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement, idealerweise in einem Industrie- oder Produktionsumfeld.
Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement, idealerweise in einem Industrie- oder Produktionsumfeld.
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Anschreiben nicht erforderlich
Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft unserer Personalarbeit mit! In diesem Kontext wirkst du aktiv an Personaleinzelmaßnahmen mit. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personalwesen * Mit mehreren Jahren Berufserfahrung im Personalwesen und ersten Kenntnissen im Projektmanagement bringst du eine fundierte Expertise mit. * Idealerweise hast du bereits Transformationsprojekte im Personalbereich erfolgreich durchgeführt und kannst auf diese Erfahrungen zurückgreifen. * Tauche ein in die Welt unseres Teams und gestalte aktiv die Zukunft der Personalarbeit sowie aufregende strategische Business-Projekte bei der KKH mit!
Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft unserer Personalarbeit mit! In diesem Kontext wirkst du aktiv an Personaleinzelmaßnahmen mit. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personalwesen * Mit mehreren Jahren Berufserfahrung im Personalwesen und ersten Kenntnissen im Projektmanagement bringst du eine fundierte Expertise mit. * Idealerweise hast du bereits Transformationsprojekte im Personalbereich erfolgreich durchgeführt und kannst auf diese Erfahrungen zurückgreifen. * Tauche ein in die Welt unseres Teams und gestalte aktiv die Zukunft der Personalarbeit sowie aufregende strategische Business-Projekte bei der KKH mit!
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Zahlenaffinität und Interesse an digitalen EDV-LösungenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalcontrolling, Personalplanung, Büroorganisation, Büromanagement, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalentwicklung, Personalverwaltung, Personalwesen, Personalinformationssysteme, Arbeitsrecht, Statistik, Sozialversicherungsrecht, Bewerbermanagementsysteme, Personalrekrutierung - Erstellung und Analyse personalrelevanter Kennzahlen und Reportings - Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich - Gute Kenntnisse in Personalverwaltungssystemen - Moderne Personalentwicklungskonzepte mit Jahresgesamtweiterbildungsplan
Zahlenaffinität und Interesse an digitalen EDV-LösungenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalcontrolling, Personalplanung, Büroorganisation, Büromanagement, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalentwicklung, Personalverwaltung, Personalwesen, Personalinformationssysteme, Arbeitsrecht, Statistik, Sozialversicherungsrecht, Bewerbermanagementsysteme, Personalrekrutierung - Erstellung und Analyse personalrelevanter Kennzahlen und Reportings - Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich - Gute Kenntnisse in Personalverwaltungssystemen - Moderne Personalentwicklungskonzepte mit Jahresgesamtweiterbildungsplan
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Sie verantworten die Bereiche Unternehmenspolitik und -strategie, Finanzen, Personal, Controlling und Qualitätsmanagement. Rochus Mummert Healthcare Consulting ist der Marktführer unter den auf den Gesundheitsbereich spezialisierten Personalberatungen in Deutschland.
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(Senior) Berater / Manager als Consultants (m/w/d) in der Gesundheitswirtschaft
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CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
bundesweit
Teilweise Home-Office
Leitung von Projekten in den Bereichen Fusion, Restrukturierung, Finanzierung, Controlling, Personalmanagement und Prozessoptimierung
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LEITER/-IN DES FACHBEREICHS (w/m/d) Personalwesen im Beamten- oder Angestelltenverhältnis unbefristet in Vollzeit (Beamte in Besoldungsgruppe A13 BVG-EKD; Angestellte in Entgeltgruppe 12 TV-L) * meinestadt.de * Hildesheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Arbeitgeber: Evangelisches Kirchenamt Hildesheim - Einsatzort: 31137 Hildesheim - Ihre Aufgaben * Leitung des Fachbereichs mit 14 Mitarbeitenden * Personalsachbearbeitung für die ca. 100 Mitarbeitenden (im Angestellten- und geringfügig auch im Beamtenverhältnis) des Evangelischen Kirchenamtes Hildesheim * Klärung von grundsätzlichen Fragen des Arbeits- und Dienstrechtes • Koordination und Kommunikation mit anwaltlichen Vertretungen * Ansprechpartner/-in (w/m/d) für Angelegenheiten des Mitarbeitervertretungsrechts * Stellenplanung für den Ev.-luth. Kirchenkreisverban
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NEU
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HR-Experte (m/w/d) für Personalwirtschaft
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Sparkassenverband Niedersachsen
Hannover
Teilweise Home-Office
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Personalmanagement einen HR-Experten (m/w/d) für Personalwirtschaft. * mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR bzw. Personalwesen aus Sparkassen, Kreditinstituten oder dem finanznahen Sektor. * Sparkassenverband Niedersachsen * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Der Sparkassenverband Niedersachsen (SVN) vertritt als Regionalverband die Interessen der niedersächsischen Sparkassen und unterstützt diese in allen sparkassenrelevanten Aspekten. Die Wahrnehmung wichtiger Beratungs- und Steuerungsaufgaben gehören dabei ebenso zum Leistungsspektrum des Verbandes wie die Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe. Der Geschäftsbereich Personalmanagement unterstützt die Sparkassen be
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Personalmanagement einen HR-Experten (m/w/d) für Personalwirtschaft. * mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR bzw. Personalwesen aus Sparkassen, Kreditinstituten oder dem finanznahen Sektor. * Sparkassenverband Niedersachsen * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Der Sparkassenverband Niedersachsen (SVN) vertritt als Regionalverband die Interessen der niedersächsischen Sparkassen und unterstützt diese in allen sparkassenrelevanten Aspekten. Die Wahrnehmung wichtiger Beratungs- und Steuerungsaufgaben gehören dabei ebenso zum Leistungsspektrum des Verbandes wie die Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe. Der Geschäftsbereich Personalmanagement unterstützt die Sparkassen be
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Personalentwickler/in international (m/w/d) Wir lieben Genuss - und glauben: Lernen und Entwicklung sind Basis unseres Erfolgs.
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Martin Braun-Gruppe
Hannover
Teilweise Home-Office
Zur Nachbesetzung einer bestehenden Position suchen wir für den Bereich People & Culture am Standort Hannover eine/n Personalentwickler/in international (m/w/d) * Martin Braun-Gruppe * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - Die Martin Braun-Gruppe entwickelt, produziert und vertreibt ein Vollsortiment an Convenience-Produkten für die Backbranche, Süßwarenindustrie und Gastronomie. Wir liefern unsere Produkte weltweit an den Groß- und Einzelhandel, Bäckereien, Konditoreien und Food-Service sowie Industrieunternehmen. Unser Unternehmen ist Mitglied der Oetker Collection KG, eine international tätige Unternehmensgruppe. Bei der Martin Braun-Gruppe sorgen wir für ein gutes Arbeitsklima, bieten faire Arbeitgeberleistungen und stehen für gesellschaftliche Verantwortung. Uns ist bewusst, dass nur gut qualifizierte und motivie
Zur Nachbesetzung einer bestehenden Position suchen wir für den Bereich People & Culture am Standort Hannover eine/n Personalentwickler/in international (m/w/d) * Martin Braun-Gruppe * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - Die Martin Braun-Gruppe entwickelt, produziert und vertreibt ein Vollsortiment an Convenience-Produkten für die Backbranche, Süßwarenindustrie und Gastronomie. Wir liefern unsere Produkte weltweit an den Groß- und Einzelhandel, Bäckereien, Konditoreien und Food-Service sowie Industrieunternehmen. Unser Unternehmen ist Mitglied der Oetker Collection KG, eine international tätige Unternehmensgruppe. Bei der Martin Braun-Gruppe sorgen wir für ein gutes Arbeitsklima, bieten faire Arbeitgeberleistungen und stehen für gesellschaftliche Verantwortung. Uns ist bewusst, dass nur gut qualifizierte und motivie
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HR Specialist Personalmanagement / Personalsachbearbeiter:in
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Hannover Rück SE
Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Let's connect: Steige befristet auf 24 Monate, ab sofort, in unseren Fachbereich Global Human Resources Candidate and Employee Relations am Standort Hannover / Deutschland ein als HR Specialist Personalmanagement / Personalsachbearbeiter:in. * Du organisierst und moderierst interne HR-Events * Du arbeitest mit unseren HR-Systemen (SAP SuccessFactors und SAP HCM), um Daten einzusehen, zu pflegen und Reports zu erstellen * Erste praktische Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung / Personalmanagement bzw. HR-Management * Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in HR-Systemen wie SAP SuccessFactors oder SAP HCM sind von Vorteil * Hannover Rück SE * Hannover * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Hannover Rück – rund 4.
Let's connect: Steige befristet auf 24 Monate, ab sofort, in unseren Fachbereich Global Human Resources Candidate and Employee Relations am Standort Hannover / Deutschland ein als HR Specialist Personalmanagement / Personalsachbearbeiter:in. * Du organisierst und moderierst interne HR-Events * Du arbeitest mit unseren HR-Systemen (SAP SuccessFactors und SAP HCM), um Daten einzusehen, zu pflegen und Reports zu erstellen * Erste praktische Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung / Personalmanagement bzw. HR-Management * Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in HR-Systemen wie SAP SuccessFactors oder SAP HCM sind von Vorteil * Hannover Rück SE * Hannover * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Hannover Rück – rund 4.
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HR Business Partner (mIwId) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie)
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KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG
Hannover
Für unsere Region Mitte am Standort Hannover suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (mIwId) Dabei sind Sie Teil des zentral organisierten HR Business Partner-Teams der Hauptverwaltung. Im regelmäßigen Dialog mit dem Business nehmen Sie wichtige Impulse für HR auf, andererseits steuern Sie mit Ihrem breiten HR-Know-how zielgerichtet die Umsetzung von personalwirtschaftlichen Prozessen und Instrumenten. In dieser entscheidenden Rolle agieren Sie als erste Ansprechperson für die in Ihrem Betreuungsbereich und gestalten so den Beitrag von HR zum Unternehmenserfolg wesentlich mit. * Die Leitung von Projekten im Zusammenhang mit den strategischen Prioritäten von HR ist für Sie das Salz in der Suppe * Als kompetenter und zugewandter Sparringspartner (m/w/d) beraten und unterstützen Sie die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Für unsere Region Mitte am Standort Hannover suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (mIwId) Dabei sind Sie Teil des zentral organisierten HR Business Partner-Teams der Hauptverwaltung. Im regelmäßigen Dialog mit dem Business nehmen Sie wichtige Impulse für HR auf, andererseits steuern Sie mit Ihrem breiten HR-Know-how zielgerichtet die Umsetzung von personalwirtschaftlichen Prozessen und Instrumenten. In dieser entscheidenden Rolle agieren Sie als erste Ansprechperson für die in Ihrem Betreuungsbereich und gestalten so den Beitrag von HR zum Unternehmenserfolg wesentlich mit. * Die Leitung von Projekten im Zusammenhang mit den strategischen Prioritäten von HR ist für Sie das Salz in der Suppe * Als kompetenter und zugewandter Sparringspartner (m/w/d) beraten und unterstützen Sie die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
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Die DIAKOVERE gGmbH sucht am Standort Hannover-Kleefeld für den Geschäftsbereich Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung Recruiting / Personalentwicklung (w/m/d). * Eigenständige Steuerung und Umsetzung der Recruiting-Prozesse * Veröffentlichung von Stellenanzeigen und Umsetzung weiterer Recruiting-Maßnahmen sowie Auswahl der passenden Recruiting-Kanäle * Einführung und Definition relevanter Kennzahlen zum Talentmanagement und Recruiting sowie deren Optimierung * Aktives Mitarbeiten bei der Konzeption und Durchführung von Recruiting-Kampagnen * Administrative Unterstützung bei Projekten im Bereich Recruiting und Personalentwicklung * Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder Personalentwicklung * DIAKOVERE g
Die DIAKOVERE gGmbH sucht am Standort Hannover-Kleefeld für den Geschäftsbereich Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung Recruiting / Personalentwicklung (w/m/d). * Eigenständige Steuerung und Umsetzung der Recruiting-Prozesse * Veröffentlichung von Stellenanzeigen und Umsetzung weiterer Recruiting-Maßnahmen sowie Auswahl der passenden Recruiting-Kanäle * Einführung und Definition relevanter Kennzahlen zum Talentmanagement und Recruiting sowie deren Optimierung * Aktives Mitarbeiten bei der Konzeption und Durchführung von Recruiting-Kampagnen * Administrative Unterstützung bei Projekten im Bereich Recruiting und Personalentwicklung * Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder Personalentwicklung * DIAKOVERE g
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Talent Acquisition Partner / Recruiter (m/w/d)
Talent Acquisition Partner / Recruiter (m/w/d)
Hannoversche Volksbank eG
Hannover
Teilweise Home-Office
Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Talent Acquisition mit * Sie setzen Active-Sourcing-Strategien um und sprechen Talente über die gängigen Plattformen an * Hannoversche Volksbank eG * Hannover * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Firmenbeschreibung - Kommen Sie zu unserer Hannoverschen Volksbank, die seit 165 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit einer Bilanzsumme von mehr als 8,8 Milliarden Euro und etwa 240.000 Kundinnen und Kunden zu den größten Volksbanken und Raiffeisenbanken in Deutschland gehört. Als Arbeitgeber und für unsere Beratungsqualität werden wir regelmäßig ausgezeichnet und darauf sind wir stolz. * Sie steuern den gesamten End-to-End-Recruiting-Prozess und sichern eine professionelle sowie wertsc
Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Talent Acquisition mit * Sie setzen Active-Sourcing-Strategien um und sprechen Talente über die gängigen Plattformen an * Hannoversche Volksbank eG * Hannover * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Firmenbeschreibung - Kommen Sie zu unserer Hannoverschen Volksbank, die seit 165 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit einer Bilanzsumme von mehr als 8,8 Milliarden Euro und etwa 240.000 Kundinnen und Kunden zu den größten Volksbanken und Raiffeisenbanken in Deutschland gehört. Als Arbeitgeber und für unsere Beratungsqualität werden wir regelmäßig ausgezeichnet und darauf sind wir stolz. * Sie steuern den gesamten End-to-End-Recruiting-Prozess und sichern eine professionelle sowie wertsc
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Senior HR Manager (m/f/d)
Senior HR Manager (m/f/d)
Konica Minolta Business Solutions Europe GmbH
Langenhagen bei Hannover
Teilweise Home-Office
As Senior HR Manager, you will be primarily responsible for strategic and operational human resources tasks at our European Headquarter. * You also have several years of professional experience in strategic, conceptual, and operational human resources, preferably as an HR business partner or HR manager. * You will work closely with our and management teams and consult them around all strategic human resources issues and questions relating to HR management, German labor law regulations, and works council law when it comes to HR processes throughout the employee life cycle. * Among your tasks, you will also be responsible for designing and implementing HR guidelines, strategies, and programs as well as change and organizational development processes, co
As Senior HR Manager, you will be primarily responsible for strategic and operational human resources tasks at our European Headquarter. * You also have several years of professional experience in strategic, conceptual, and operational human resources, preferably as an HR business partner or HR manager. * You will work closely with our and management teams and consult them around all strategic human resources issues and questions relating to HR management, German labor law regulations, and works council law when it comes to HR processes throughout the employee life cycle. * Among your tasks, you will also be responsible for designing and implementing HR guidelines, strategies, and programs as well as change and organizational development processes, co
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Als People und Performance Lead Operatives Management unterstützt du den Operations Lead bei der Führung, Entwicklung und Steuerung eines zentralen Unterstützungsbereichs. Als People und Performance Lead im Bereich operatives Management bist du Mitgestalter:in eines modernen Führungs- und Organisationsverständnisses. * Als People und Performance Lead unterstützt du den Operations Lead aktiv in der Führung, Entwicklung und Steuerung der Teams. * Im operativen Management, Projekt- oder Prozessmanagement, Organisationsentwicklung oder in HR-nahen Rollen mit Führungsschnittstelle hast du mehrjährige Berufserfahrung. Neben dem Anlagenbetrieb ist ein starkes, vernetztes operatives Management entscheidend, u
Als People und Performance Lead Operatives Management unterstützt du den Operations Lead bei der Führung, Entwicklung und Steuerung eines zentralen Unterstützungsbereichs. Als People und Performance Lead im Bereich operatives Management bist du Mitgestalter:in eines modernen Führungs- und Organisationsverständnisses. * Als People und Performance Lead unterstützt du den Operations Lead aktiv in der Führung, Entwicklung und Steuerung der Teams. * Im operativen Management, Projekt- oder Prozessmanagement, Organisationsentwicklung oder in HR-nahen Rollen mit Führungsschnittstelle hast du mehrjährige Berufserfahrung. Neben dem Anlagenbetrieb ist ein starkes, vernetztes operatives Management entscheidend, u
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Anschreiben nicht erforderlich
Für unsere Zentrale in Hannover suchen wir dich als Learning & Development Spezialist (m/w/d) Deutschland, Österreich, Schweiz. In der Position berichtest du direkt an unsere Senior Managerin Learning & Development DACH. * Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen aus dem Bereich Learning & Development: wir begleiten Dich professionell und persönlich bei deinem Einstieg bei KONE * Du bist weiterhin für die Abstimmung mit den Fachbereichen für die Erstellung und Zuweisung lokaler e-Learnings verantwortlich. * Erfahrungen in der Personalentwicklung, bei der Konzeptionierung von Trainingsmaßnahmen und e-Learnings sowie bei der Moderation von internen Workshops und Coachings. * Kenntnisse in der Nutzung / Administ
Für unsere Zentrale in Hannover suchen wir dich als Learning & Development Spezialist (m/w/d) Deutschland, Österreich, Schweiz. In der Position berichtest du direkt an unsere Senior Managerin Learning & Development DACH. * Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen aus dem Bereich Learning & Development: wir begleiten Dich professionell und persönlich bei deinem Einstieg bei KONE * Du bist weiterhin für die Abstimmung mit den Fachbereichen für die Erstellung und Zuweisung lokaler e-Learnings verantwortlich. * Erfahrungen in der Personalentwicklung, bei der Konzeptionierung von Trainingsmaßnahmen und e-Learnings sowie bei der Moderation von internen Workshops und Coachings. * Kenntnisse in der Nutzung / Administ
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Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Leitung und Weiterentwicklung der HR Business Partner * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und digitalen Tools zur effizienten Personalbetreuung * Spannende Herausforderung in einem Unternehmen im Wandel mit der Möglichkeit, aktiv die Restrukturierung und neue HR-Standards mitzugestalten * Hays – Working for your tomorrow * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über Hays - Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Po
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Leitung und Weiterentwicklung der HR Business Partner * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und digitalen Tools zur effizienten Personalbetreuung * Spannende Herausforderung in einem Unternehmen im Wandel mit der Möglichkeit, aktiv die Restrukturierung und neue HR-Standards mitzugestalten * Hays – Working for your tomorrow * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über Hays - Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Po
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Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer gruppenweiten PE-Strategie sowie die disziplinarische und fachliche Führung des Personalentwicklungs- und Wissensmanagementteams. * Mehrjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Personalentwicklung in einem Konzern oder komplexen Unternehmensstrukturen sowie nachweisliche Führungserfahrung ergänzen Ihr Profil. * Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE) * Peine * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der radioaktiven Abfälle aus der Schachtanlage Asse.
Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer gruppenweiten PE-Strategie sowie die disziplinarische und fachliche Führung des Personalentwicklungs- und Wissensmanagementteams. * Mehrjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Personalentwicklung in einem Konzern oder komplexen Unternehmensstrukturen sowie nachweisliche Führungserfahrung ergänzen Ihr Profil. * Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE) * Peine * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der radioaktiven Abfälle aus der Schachtanlage Asse.
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VGH Versicherungen * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die VGH Versicherungen suchen zum 01.04.2026 einen engagierten und qualifizierten - Einstiegsdatum: 01.04.2026 - Arbeitgeber: VGH Versicherungen - Ort: Hannover - Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz. Aufgaben * Umfassende Betreuung und Beratung der in Fragestellungen rund um das Arbeitsverhältnis, insbesondere zu Steuern, Sozialversicherung, Gehalt, Altersversorgung, Sozialleistungen und Arbeitszeit * Durchführung der monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten für die Entgeltabrechnung
VGH Versicherungen * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die VGH Versicherungen suchen zum 01.04.2026 einen engagierten und qualifizierten - Einstiegsdatum: 01.04.2026 - Arbeitgeber: VGH Versicherungen - Ort: Hannover - Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz. Aufgaben * Umfassende Betreuung und Beratung der in Fragestellungen rund um das Arbeitsverhältnis, insbesondere zu Steuern, Sozialversicherung, Gehalt, Altersversorgung, Sozialleistungen und Arbeitszeit * Durchführung der monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten für die Entgeltabrechnung
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Verantwortung übernehmen: Sie führen die kaufmännische Verwaltung standortübergreifend und sorgen für klare Strukturen sowie effiziente Abläufe. * Liquidität sichern: Sie optimieren Liquiditätsprozesse, erstellen aussagekräftige Cash-Auswertungen und verantworten Vertragsverwaltung, Forderungsmanagement sowie die kaufmännische Steuerung des konzernweiten Fuhrparkmanagements. * Finanzen stärken: Kaufmännische und steuerliche Fragestellungen begleiten Sie souverän in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung Finanzen. * Prozesse vorantreiben: Bestehende kaufmännische Prozesse werden von Ihnen analysiert, weiterentwickelt und zukunftsfähig gestaltet. * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld oder in der Wirtschaftsprüfung * Tiefe
Verantwortung übernehmen: Sie führen die kaufmännische Verwaltung standortübergreifend und sorgen für klare Strukturen sowie effiziente Abläufe. * Liquidität sichern: Sie optimieren Liquiditätsprozesse, erstellen aussagekräftige Cash-Auswertungen und verantworten Vertragsverwaltung, Forderungsmanagement sowie die kaufmännische Steuerung des konzernweiten Fuhrparkmanagements. * Finanzen stärken: Kaufmännische und steuerliche Fragestellungen begleiten Sie souverän in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung Finanzen. * Prozesse vorantreiben: Bestehende kaufmännische Prozesse werden von Ihnen analysiert, weiterentwickelt und zukunftsfähig gestaltet. * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld oder in der Wirtschaftsprüfung * Tiefe
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Anschreiben nicht erforderlich
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Dirk Rossmann GmbH * Burgwedel bei Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Heute wissen, was uns morgen verbindet! Wir
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Dirk Rossmann GmbH * Burgwedel bei Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Heute wissen, was uns morgen verbindet! Wir
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Implementierung, Optimierung und Weiterentwicklung wesentlicher HR-Prozesse, Strukturen und Standards * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in HR Compliance und in der Zusammenarbeit mit sowie als Beisitzer in Einigungsstellen * BURGER KING Deutschland GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Das BURGER KING® System betreibt mehr als 18.600 Restaurants und bedient täglich über 11 Millionen Gäste in 100 Ländern weltweit. In Deutschland ist die Marke seit 1976 mit inzwischen über 700 BURGER KING® Restaurants vertreten. Mit diesen Aufgaben wirst du unser KING * Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und Beratung der und Mitarbeiter*innen in
Implementierung, Optimierung und Weiterentwicklung wesentlicher HR-Prozesse, Strukturen und Standards * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in HR Compliance und in der Zusammenarbeit mit sowie als Beisitzer in Einigungsstellen * BURGER KING Deutschland GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Das BURGER KING® System betreibt mehr als 18.600 Restaurants und bedient täglich über 11 Millionen Gäste in 100 Ländern weltweit. In Deutschland ist die Marke seit 1976 mit inzwischen über 700 BURGER KING® Restaurants vertreten. Mit diesen Aufgaben wirst du unser KING * Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und Beratung der und Mitarbeiter*innen in
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Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung komplexer Transformationsprojekte (Strategiebereich / Unternehmensberatung), idealerweise im Versicherungs- / Bankensektor * HDI AG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Starte durch bei HDI Deutschland! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * Steuerung des Schaden- / Unfall-Geschäftsbereichs (Profitabilität, Kosten, Operations) durch Kennzahlenanalyse sowie anschließende Maßnahmenableitung * Identifikation von Profitabilitätsrisiken * Erstellung von C-Level-Präsentationen und Vorstellung von Analyseergebnissen
Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung komplexer Transformationsprojekte (Strategiebereich / Unternehmensberatung), idealerweise im Versicherungs- / Bankensektor * HDI AG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Starte durch bei HDI Deutschland! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * Steuerung des Schaden- / Unfall-Geschäftsbereichs (Profitabilität, Kosten, Operations) durch Kennzahlenanalyse sowie anschließende Maßnahmenableitung * Identifikation von Profitabilitätsrisiken * Erstellung von C-Level-Präsentationen und Vorstellung von Analyseergebnissen
Sie sind verantwortlich für die Organisation des Büros der Bereichsleitung Personal und fungieren als zentrale Kommunikationsschnittstelle innerhalb des Personalbereiches. * Die eigenständige Projektkoordination und Projektcontrolling von Personalprojekten und die Unterstützung bei der Einhaltung von Fristen und Terminen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. * Sie übernehmen eigene Personal-Projekte. * Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE) * Peine * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der
Sie sind verantwortlich für die Organisation des Büros der Bereichsleitung Personal und fungieren als zentrale Kommunikationsschnittstelle innerhalb des Personalbereiches. * Die eigenständige Projektkoordination und Projektcontrolling von Personalprojekten und die Unterstützung bei der Einhaltung von Fristen und Terminen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. * Sie übernehmen eigene Personal-Projekte. * Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE) * Peine * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der
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Und jetzt kommen Sie – zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (mind. 32 Std. und 4 Tage/Woche) – als Leitung Medizincontrolling – Klinik (w/m/d) * Als Kopf unserer Teams im Medizincontrolling und in der Patientenverwaltung entwickeln Sie beide Themen strukturell weiter, verzahnen beide Bereiche und schaffen mit einem aussagekräftigen Berichtswesen eine verlässliche Grundlage für die Steuerung der Klinik. * Die Teams im Medizincontrolling und der Patientenverwaltung führen Sie fachlich wie disziplinarisch und fördern deren Qualifizierung mittels Schulungen und kontinuierlicher Weiterbildung. * Klinikum Wahrendorff GmbH * Sehnde * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bei Wahrendorff behandeln und betreuen Menschen mit seelischen und geistigen Leiden. Zu
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