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2 Treffer für Personalcontrolling Jobs in Bremen im Umkreis von 30 km
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Referent für Personalcontrolling und Vergütungssysteme (w/m/d)
Referent für Personalcontrolling und Vergütungssysteme (w/m/d)
GEWOBA Aktiengesellschaft Wohnen und Bauen
Bremen
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten für Personalcontrolling und Vergütungssysteme (w/m/d) Ihre Erfahrung: Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Personalwesen, Controlling oder einem vergleichbaren analytischen Umfeld gesammelt – vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen. Damit unsere Beschäftigten täglich ihr Bestes geben können, brauchen wir starke Impulse im Personalmanagement – und genau hier übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der dafür neu geschaffenen Position. Sie möchten mit Ihrem Know-how dazu beitragen, dass unser Wohnungsunternehmen die Personalstrategie datenbasiert gestaltet? Analyse & Steuerung: Im Personalmanagement sind Sie unser strategisches Auge, denn Sie erkennen Entwi
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Als Betriebswirt (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, die Bereiche Materialwirtschaft, Marketing, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Personal und allgemeine Verwaltung aktiv mitzugestalten.
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Sie verantworten die Bereiche Unternehmenspolitik und -strategie, Finanzen, Personal, Controlling und Qualitätsmanagement. Rochus Mummert Healthcare Consulting ist der Marktführer unter den auf den Gesundheitsbereich spezialisierten Personalberatungen in Deutschland.
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(Senior) Berater / Manager als Consultants (m/w/d) in der Gesundheitswirtschaft
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CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
bundesweit
Teilweise Home-Office
Leitung von Projekten in den Bereichen Fusion, Restrukturierung, Finanzierung, Controlling, Personalmanagement und Prozessoptimierung
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Stab der Geschäftsführung eine/einen Geschäftsführungsreferent:in (w/m/d) * Performa Nord Eigenbetrieb des Landes Bremen * Bremen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Entgeltgruppe 11 TV-L / Besoldungsgruppe A 11 - Die Stelle ist unbefristet und teilzeitgeeignet. * Sie sind verantwortlich für den Aufbau und die kontinuierliche Pflege eines strategischen Steuerungssystems für den gesamten Betrieb Performa Nord * Sie arbeiten in bereichsübergreifenden Projekten mit und koordinieren geschäftsbereichsübergreifende Abstimmungen * Sie begleiten den Strategieprozess des Betriebes und konzipieren und moderieren Workshops * Sie unterstützen die bei strategischen Entscheidungen und erstellen Entscheidungs- und Beschlussvorlagen * Sie übernehmen die Vorbereitung und Begleitung von Gremienarbeit - Sie bringen
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hkk Krankenkasse * Bremen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von über eine Million Kunden! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance. Vollzeit/Teilzeit (ab 35 Std./Woche) | Bremen | unbefristet | ab 01.02.2026 - Aufgaben * Eigenverantwortliche fachliche, disziplinarische und organisatorische Leitung der Abteilung mit derzeit 7 Teams und über 100 Mitarbeitende * Optimierungen der Strukturen und Arbeitsabläufe Ihrer Abteilung und innerhalb des Geschäftsbereichs Versicherung und Beiträge, unter Berücksichtigung der Möglichkeiten der Digitalisierung und Prozessautomatisierungen, um eine effe
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Investitions- und Fördermittelmanager /in als Stabsstelle (m/w/d)
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Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen
Bremen
Teilweise Home-Office
Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Sie für unseren Geschäftsbereich Finanz- und Geschäftsbuchhaltung in Vollzeit oder Teilzeit. Die Gesundheit Nord - wie das deutsche Gesundheitswesen insgesamt - steht mit der Krankenhausreform (KHVVG) vor einem großen Transformationsprozess. Als zentrales Finanzierungsinstrument stellt der Transformationsfonds umfassende Mittel bereit, um Krankenhäuser bei Umstrukturierungen, Digitalisierung und Spezialisierungen zu unterstützen. Ziel ist es, die stationäre Versorgung durch Konzentration von Leistungen und Umwandlung in sektorenübergreifende Zentren qualitativ besser, effizienter und zukunftsfähiger zu gestalten. Sie haben ein tiefes Verständnis der Krankenhausfinanzierung? Sie sind erfahren mit Fördermitteln bzw.
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Personalreferent*in (m/w/d)
Personalreferent*in (m/w/d)
Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und Sauerland
Bremen
Teilweise Home-Office
Für unsere Geschäftsstelle in Bremen suchen wir ab dem 01.03.2026 eine*n Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit * Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und Sauerland * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten Fragen in der Region Nordsee und Sauerland * Operative und teilweise administrative Begleitung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus (Eintritt bis Austritt) * Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben * Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Prozessen und Richtlinien * Fachliche Beratung zu sozialversicherungsrechtlichen Themen in enger Zusammenarbeit mit der Entgeltsachbearbeitung * Verantwortung relevanter Meldungen und Bescheinigungen im Abrechnungssystem * Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
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Anschreiben nicht erforderlich
Delphi HR-Consulting GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über unseren Mandanten - Unser Mandant ist in seiner Branche einer der führenden Anbieter im (Sonder-) Anlagenbau. Er steht für hohe Qualität, Präzision, Verbindlichkeit und langfristige Kundenbeziehungen. Dies spiegelt sich auch in der Unternehmenskultur. Ein Unternehmen mit gewachsenen Werten, langjähriger Erfahrung und hoher Kundenorientierung. Die Projekte haben in aller Regel eine Laufzeit über mehrere Jahre und werden aus betriebswirtschaftlicher Sicht professionell gesteuert. Im Zuge des Wachstums suchen wir den Kontakt zu einschlägig betriebswirtschaftlich erfahrenen Experten - Aufgabenbereich * Kaufmännische Steuerung von Großprojekten, von der Kalkulation bis zur Übergabe an den Kunden * Unterstützung des Vertriebs in der Angebotsphase
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Für unser Team im Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (w/m/d) am Standort Bremen. * Zech Management GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Wer wir sind - Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen. Das werden deine Aufgaben * Bearbeitung von administrativen Personalprozessen vom Eintritt bis zum Austritt für einen definierten Mandantenkreis * Beratung und Unterstützung der Fach- und Führungskräfte in operativen Personalthemen * Vertragliche Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen * Zusammenarbeit mit den und dem Recruiting * Projekt- und Sonderaufgaben im Bereich Personal
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fördermittelmanager (w/m/d) * GEWOBA Aktiengesellschaft Wohnen und Bauen * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sichere Beschäftigung • Homeoffice/Gleitzeit • mehr als 30 Urlaubstage - Als größte Vermieterin im Land Bremen gibt die GEWOBA vielen Menschen in Bremen und Bremerhaven ein Zuhause. Gleichzeitig ist sie die berufliche Heimat für ein Team aus über 500 Beschäftigten mit unterschiedlichen Berufen, Talenten und persönlichen Hintergründen. Wir bieten ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld in der Immobilienbranche, in dem Zusammenarbeit, Respekt und Wertschätzung großgeschrieben werden. Bei uns öffnen sich die Türen zu beruflichen Möglichkeiten, die so vielfältig sind wie die Menschen, die bei uns arbeiten. Ob Azubis, Studierende oder erfahre
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Werden Sie Teil unseres Wachstums und unterstützen uns in der Kontrakt- und Automobillogistik ab sofort in Vollzeit als Lean und und Training Manager (m/w/d) mit Sitz in Bremen. Wir glauben, dass ein Lean- und Trainingssystem nicht nur aus Tools oder Methoden entsteht – sondern aus Haltung. Dann verstärken Sie ab sofort unser Team und gestalten mit unseren deutschlandweiten Standorten unser Lean- und Trainingssystem weiter. Dabei konzeptionieren und entwickeln Sie Standards zu Methoden von Lean und Training weiter und verlieren nicht den Blick für die verschiedenen Zielgruppen. * Ausgehend von einem erfolgreichen Studienabschluss im Bereich Wirtschaftspsychologie, Erwachsenenpädagogik, Betriebswirtschaft oder Logistik haben Sie Berufs
Werden Sie Teil unseres Wachstums und unterstützen uns in der Kontrakt- und Automobillogistik ab sofort in Vollzeit als Lean und und Training Manager (m/w/d) mit Sitz in Bremen. Wir glauben, dass ein Lean- und Trainingssystem nicht nur aus Tools oder Methoden entsteht – sondern aus Haltung. Dann verstärken Sie ab sofort unser Team und gestalten mit unseren deutschlandweiten Standorten unser Lean- und Trainingssystem weiter. Dabei konzeptionieren und entwickeln Sie Standards zu Methoden von Lean und Training weiter und verlieren nicht den Blick für die verschiedenen Zielgruppen. * Ausgehend von einem erfolgreichen Studienabschluss im Bereich Wirtschaftspsychologie, Erwachsenenpädagogik, Betriebswirtschaft oder Logistik haben Sie Berufs
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Leitung und Weiterentwicklung des HR-Teams * Gesamtverantwortung für die Umsetzung der HR-Strategie und -prozesse über alle Standorte hinweg * Aktive, operative Übernahme der HR-Themen für einen zugewiesenen Betreuungsbereich (Recruiting, Nachfolgeplanung etc.) * Steuerung und Optimierung der HR-Prozesse * Enge Schnittstelle zu Corporate HR, insbesondere in globalen Initiativen (Job Architecture, Grading, HR-IT, Global Policies etc.) * Leitung und Mitwirkung in übergreifenden HR-Projekten (auf Konzern-, Divisions-, BusinessUnit oder Gesellschaftsebene) * Rheinmetall Technical Publications GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern
Leitung und Weiterentwicklung des HR-Teams * Gesamtverantwortung für die Umsetzung der HR-Strategie und -prozesse über alle Standorte hinweg * Aktive, operative Übernahme der HR-Themen für einen zugewiesenen Betreuungsbereich (Recruiting, Nachfolgeplanung etc.) * Steuerung und Optimierung der HR-Prozesse * Enge Schnittstelle zu Corporate HR, insbesondere in globalen Initiativen (Job Architecture, Grading, HR-IT, Global Policies etc.) * Leitung und Mitwirkung in übergreifenden HR-Projekten (auf Konzern-, Divisions-, BusinessUnit oder Gesellschaftsebene) * Rheinmetall Technical Publications GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern
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Teamleiter:in (w/m/d) - Geschäftsbereich F – Zentrum für Gesunde Arbeit - Referat Arbeitsmedizinischer Dienst
Teamleiter:in (w/m/d) - Geschäftsbereich F – Zentrum für Gesunde Arbeit - Referat Arbeitsmedizinischer Dienst
Performa Nord Eigenbetrieb des Landes Bremen
Bremen
Teilweise Home-Office
Teamleiter:in (w/m/d) * Performa Nord Eigenbetrieb des Landes Bremen * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich F - Zentrum für Gesunde Arbeit - Referat Arbeitsmedizinischer Dienst eine:n - Entgeltgruppe 9a TV-L / Besoldungsgruppe A8 - Die Stelle ist unbefristet und teilzeitgeeignet. * Sie leiten das Team der medizinischen Fachangestellten * Sie überwachen die ordnungsgemäße Aufgabenerledigung * Sie koordinieren und optimieren die Arbeitsabläufe im Team * Sie sind verantwortlich für die Personaleinsatzplanung * Sie planen und koordinieren Kundenanfragen und Untersuchungsangebote * Sie koordinieren und unterstützen bei Verwaltungsaufgaben * Sie sind für die die Wissensaufbereitung und –Vermittlung des Teams verantwortlich - Sie
Teamleiter:in (w/m/d) * Performa Nord Eigenbetrieb des Landes Bremen * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich F - Zentrum für Gesunde Arbeit - Referat Arbeitsmedizinischer Dienst eine:n - Entgeltgruppe 9a TV-L / Besoldungsgruppe A8 - Die Stelle ist unbefristet und teilzeitgeeignet. * Sie leiten das Team der medizinischen Fachangestellten * Sie überwachen die ordnungsgemäße Aufgabenerledigung * Sie koordinieren und optimieren die Arbeitsabläufe im Team * Sie sind verantwortlich für die Personaleinsatzplanung * Sie planen und koordinieren Kundenanfragen und Untersuchungsangebote * Sie koordinieren und unterstützen bei Verwaltungsaufgaben * Sie sind für die die Wissensaufbereitung und –Vermittlung des Teams verantwortlich - Sie
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Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Bereichsleiter-Kollegen/der Bereichsleiter-Kollegin * Autismus Bremen e.V. * Bremen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Autismus Bremen e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der sich seit über 50 Jahren für die Förderung und Unterstützung von Menschen mit Autismus-Spektrum-Störungen, ihren Familien und ihrem Umfeld engagiert. Mit acht Therapiezentren in Bremen und Bremerhaven sowie vielfältigen Beratungs- und Unterstützungsangeboten setzen wir uns für individuelle Förderung, Teilhabe und Selbstbestimmung ein. Im Mittelpunkt stehen dabei die Entwicklung passgenauer Hilfen, die Zusammenarbeit mit Angehörigen und sowie die Sensibilisierung der Öffentlichkeit für die besonderen Bedürfnisse und Potenziale von Menschen im Autismus-Spektrum. Werden Sie Teil eines
Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Bereichsleiter-Kollegen/der Bereichsleiter-Kollegin * Autismus Bremen e.V. * Bremen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Autismus Bremen e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der sich seit über 50 Jahren für die Förderung und Unterstützung von Menschen mit Autismus-Spektrum-Störungen, ihren Familien und ihrem Umfeld engagiert. Mit acht Therapiezentren in Bremen und Bremerhaven sowie vielfältigen Beratungs- und Unterstützungsangeboten setzen wir uns für individuelle Förderung, Teilhabe und Selbstbestimmung ein. Im Mittelpunkt stehen dabei die Entwicklung passgenauer Hilfen, die Zusammenarbeit mit Angehörigen und sowie die Sensibilisierung der Öffentlichkeit für die besonderen Bedürfnisse und Potenziale von Menschen im Autismus-Spektrum. Werden Sie Teil eines
Du hast Freude daran, junge Talente für Ausbildung, Duales Studium und Traineeprogramme zu gewinnen? * Konzeption von Auswahlverfahren für die Zielgruppen Ausbildung, Duales Studium und Trainee * Du hast ein abgeschlossenes Studium - idealerweise in BWL mit Schwerpunkt HR, Soziologie oder Psychologie - oder eine Ausbildung bspw. zum Personaldienstleistungskaufmann (w/m/d) mit Zusatzqualifikation. * Zech Management GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Wer wir sind - Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen. Das werden deine Aufgaben - Ausbildungs-Recruiting neu gedacht – werde Teil uns
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Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule
Bremen
Anschreiben nicht erforderlich
Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Immobilienwirtschaft. * Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten * Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten * Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. * IU Internationale Hochschule * Bremen - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Du willst in der boomenden Immobilienbranche durchstarten? Du kannst je nach Standort im Januar, April oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. * Immobilienbewertung und -finanzierung * Technisches Immobilienmanagement * Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da * Du le
Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Immobilienwirtschaft. * Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten * Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten * Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. * IU Internationale Hochschule * Bremen - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Du willst in der boomenden Immobilienbranche durchstarten? Du kannst je nach Standort im Januar, April oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. * Immobilienbewertung und -finanzierung * Technisches Immobilienmanagement * Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da * Du le
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Du bist für die Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personal- und Kulturstrategie in enger Abstimmung mit der zuständig. * Du entwickelst unsere HR-Kernprozesse (z.B. Unternehmenswerte, Vertragswesen, Payroll, Onboarding, Offboarding, Employer Branding, etc.) weiter. * Du gestaltest und unterstützt Veränderungsprozesse im Unternehmen unter Berücksichtigung aktueller HR-Trends, sowie bei der Führungskräfte- und Mitarbeitendenentwicklung. * Du verantwortest alle arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen und stehst für die Beratung und Unterstützung der und als zur Seite. * Als Teamlead bist Du für die disziplinarische und fachliche Führung der HR-Abteilung verantwortlich und führst, motivierst und entwickelst Dein Team von aktuell drei Mitarbeitenden fac
Du bist für die Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personal- und Kulturstrategie in enger Abstimmung mit der zuständig. * Du entwickelst unsere HR-Kernprozesse (z.B. Unternehmenswerte, Vertragswesen, Payroll, Onboarding, Offboarding, Employer Branding, etc.) weiter. * Du gestaltest und unterstützt Veränderungsprozesse im Unternehmen unter Berücksichtigung aktueller HR-Trends, sowie bei der Führungskräfte- und Mitarbeitendenentwicklung. * Du verantwortest alle arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen und stehst für die Beratung und Unterstützung der und als zur Seite. * Als Teamlead bist Du für die disziplinarische und fachliche Führung der HR-Abteilung verantwortlich und führst, motivierst und entwickelst Dein Team von aktuell drei Mitarbeitenden fac
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HR Specialist People Development & Digitalisierung (m/w/d)
HR Specialist People Development & Digitalisierung (m/w/d)
wpd windmanager GmbH & Co. KG
Bremen
Teilweise Home-Office
Werde jetzt windmanager und Teil unseres Teams in Bremen als HR Specialist People Development & Digitalisierung (m/w/d). * HR-Allrounder: Du bist die zentrale Schnittstelle für alle personalrelevanten Themen, berätst Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgst dafür, dass unsere HR-Arbeit reibungslos läuft * Digitalisierung vorantreiben: Du führst unsere HR-Software weiter ein, entwickelst sie weiter und sorgst dafür, dass unsere Prozesse effizienter werden * International vernetzt: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Tochtergesellschaften weltweit und unterstützt sie bei allen HR-Themen * KPIs im Blick: Du erhebst und analysierst relevante HR-Kennzahlen, um unsere Prozesse und Strategien kontinuierlich zu verbessern * HR-Proj
Werde jetzt windmanager und Teil unseres Teams in Bremen als HR Specialist People Development & Digitalisierung (m/w/d). * HR-Allrounder: Du bist die zentrale Schnittstelle für alle personalrelevanten Themen, berätst Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgst dafür, dass unsere HR-Arbeit reibungslos läuft * Digitalisierung vorantreiben: Du führst unsere HR-Software weiter ein, entwickelst sie weiter und sorgst dafür, dass unsere Prozesse effizienter werden * International vernetzt: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Tochtergesellschaften weltweit und unterstützt sie bei allen HR-Themen * KPIs im Blick: Du erhebst und analysierst relevante HR-Kennzahlen, um unsere Prozesse und Strategien kontinuierlich zu verbessern * HR-Proj
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Du unterstützt uns bei der Durchführung und Realisierung von personalrelevanten Projekten zur Optimierung der täglichen Personalarbeit wie z.B. bei der Einführung eines neuen HR Management Systems und eines LMS. * Du bist digital affin, mit MS-Office vertraut und sicher im Umgang mit Outlook, Word, Excel sowie HR-Management Programmen. * Du hast die Chance, unseren HR-Bereich in vielen Themenbereichen von Grund auf mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen. * Coffein Compagnie GmbH & Co. KG * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Coffein Compagnie stellt als Teil der internationalen Kaffeebranche höchste Ansprüche an die Qualität ihrer Prozesse und Produkte. Technisch anspruchsvolle Anlagen, der Umgang mit einem Naturprodukt, kaufmännische Aufgabenstellungen, internationale Handelsaktivität
Du unterstützt uns bei der Durchführung und Realisierung von personalrelevanten Projekten zur Optimierung der täglichen Personalarbeit wie z.B. bei der Einführung eines neuen HR Management Systems und eines LMS. * Du bist digital affin, mit MS-Office vertraut und sicher im Umgang mit Outlook, Word, Excel sowie HR-Management Programmen. * Du hast die Chance, unseren HR-Bereich in vielen Themenbereichen von Grund auf mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen. * Coffein Compagnie GmbH & Co. KG * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Coffein Compagnie stellt als Teil der internationalen Kaffeebranche höchste Ansprüche an die Qualität ihrer Prozesse und Produkte. Technisch anspruchsvolle Anlagen, der Umgang mit einem Naturprodukt, kaufmännische Aufgabenstellungen, internationale Handelsaktivität
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Leitung (w/m/d) für das Projekt: Innovationscampus MediTech Oldenburg
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Klinikum Oldenburg AöR
Oldenburg
für unsere Unternehmensentwicklung zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine Leitung (w/m/d) für das Projekt: Innovationscampus MediTech Oldenburg - Für den weiteren Aufbau des Innovationscampus suchen wir daher eine Leitung (m/w/d), die die strategische wie operative Gesamtverantwortung übernimmt und die Zukunft unseres regionalen Innovationsstandorts maßgeblich mitprägt. * Klinikum Oldenburg AöR * Oldenburg * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Wir suchen - in Voll- oder Teilzeit, befristet - Der Innovationscampus MediTech Oldenburg entsteht als zukunftsweisende Plattform für Medizintechnik, Digitalisierung und angewandte Gesundheitsinnovationen. Hier wächst ein einzigartiges Ökosystem, das Unternehmen, Wissenschaft, Versorgungseinrichtungen und Politik zusammenbringt, um neue Technologien schneller in die Anwendung zu bringe
für unsere Unternehmensentwicklung zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine Leitung (w/m/d) für das Projekt: Innovationscampus MediTech Oldenburg - Für den weiteren Aufbau des Innovationscampus suchen wir daher eine Leitung (m/w/d), die die strategische wie operative Gesamtverantwortung übernimmt und die Zukunft unseres regionalen Innovationsstandorts maßgeblich mitprägt. * Klinikum Oldenburg AöR * Oldenburg * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Wir suchen - in Voll- oder Teilzeit, befristet - Der Innovationscampus MediTech Oldenburg entsteht als zukunftsweisende Plattform für Medizintechnik, Digitalisierung und angewandte Gesundheitsinnovationen. Hier wächst ein einzigartiges Ökosystem, das Unternehmen, Wissenschaft, Versorgungseinrichtungen und Politik zusammenbringt, um neue Technologien schneller in die Anwendung zu bringe
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Leidenschaft für deine Aufgabe in der WEG-Verwaltung * Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - am liebsten als Immobilienkauffrau:mann und/oder eine Weiterbildung zum/r Immobilienfachwirt:in, Fachkauffrau:mann für die Verwaltung von Wohnungseigentum, Fachwirt:in Facility Management oder Betriebswirt:in für Immobilien * ecowo GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Zukunft gestalten, Bestand bewegen, Verantwortung übernehmen – für uns geht es um mehr als Immobilien. Als einer der führenden Immobilienverwalter Deutschlands machen wir Wohnen zukunftsfähiger. Gemeinsam verstehen wir uns als „Klimaverwalter“, die modernisieren, digitalisieren und entwickeln – mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Lebensqualität und die verantwortungsvolle Betreuung d
Leidenschaft für deine Aufgabe in der WEG-Verwaltung * Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - am liebsten als Immobilienkauffrau:mann und/oder eine Weiterbildung zum/r Immobilienfachwirt:in, Fachkauffrau:mann für die Verwaltung von Wohnungseigentum, Fachwirt:in Facility Management oder Betriebswirt:in für Immobilien * ecowo GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Zukunft gestalten, Bestand bewegen, Verantwortung übernehmen – für uns geht es um mehr als Immobilien. Als einer der führenden Immobilienverwalter Deutschlands machen wir Wohnen zukunftsfähiger. Gemeinsam verstehen wir uns als „Klimaverwalter“, die modernisieren, digitalisieren und entwickeln – mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Lebensqualität und die verantwortungsvolle Betreuung d
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Als Personalreferent (all gender) im Maritim Hotel Bremen bist du der zentrale Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen. * meinestadt.de * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Arbeitgeber: Maritim Hotel Bremen - Einsatzort: 28195 Bremen - Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht. Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. A
Als Personalreferent (all gender) im Maritim Hotel Bremen bist du der zentrale Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen. * meinestadt.de * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Arbeitgeber: Maritim Hotel Bremen - Einsatzort: 28195 Bremen - Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht. Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. A
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Personalleiter für international agierendes Mittelstandsunternehmen (m/w/d)
Personalleiter für international agierendes Mittelstandsunternehmen (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Im Zuge der weiteren strategischen Entwicklung suchen wir für unseren Mandanten eine in allen Facetten der Personalarbeit erfahrene Persönlichkeit als Personalleiter (m/w/d). * HAPEKO Deutschland GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Das Unternehmen - Unser Mandant ist ein seit vielen Jahren am Markt etabliertes, familiengeführtes Produktionsunternehmen mit Stammsitz in Bremen. Der mittelständisch geprägte Industriebetrieb ist technologisch stark aufgestellt, investiert kontinuierlich in Forschung und Entwicklung und bietet kundenspezifische Lösungen sowie einen umfassenden weltweiten Service. Eigene internationale Niederlassungen und Servicestandorte unterstreichen die globale Ausrichtung des Unternehmens. Die Position ist als Schlüsselrolle innerhalb der Unternehmensleitung angelegt und bi
Im Zuge der weiteren strategischen Entwicklung suchen wir für unseren Mandanten eine in allen Facetten der Personalarbeit erfahrene Persönlichkeit als Personalleiter (m/w/d). * HAPEKO Deutschland GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Das Unternehmen - Unser Mandant ist ein seit vielen Jahren am Markt etabliertes, familiengeführtes Produktionsunternehmen mit Stammsitz in Bremen. Der mittelständisch geprägte Industriebetrieb ist technologisch stark aufgestellt, investiert kontinuierlich in Forschung und Entwicklung und bietet kundenspezifische Lösungen sowie einen umfassenden weltweiten Service. Eigene internationale Niederlassungen und Servicestandorte unterstreichen die globale Ausrichtung des Unternehmens. Die Position ist als Schlüsselrolle innerhalb der Unternehmensleitung angelegt und bi
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Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting (STW-Personal-12/2025)
Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting (STW-Personal-12/2025)
Freie Hansestadt Bremen - Studierendenwerk Bremen
Bremen
Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting * Ganzheitliches Recruiting: Von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung unterstützt und gestaltest du den gesamten Auswahlprozess aktiv mit. * Fachliche Beratung: Mit deiner Expertise im Personalwesen und deinem sicheren Sprachgefühl sorgst du in jeder Phase des Auswahlverfahrens für Klarheit, Verbindlichkeit und Qualität. * Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen: Du stimmst dich während des gesamten Recruitingprozesses eng mit den beteiligten Abteilungen und Gremien ab und sorgst für einen transparenten Informationsfluss. * Administrative Verantwortung: Die Personalsachbearbeitung in deinem Zuständigkeitsbereich liegt in deinen Händen. Darüber hinaus unterstützt und vertrittst du deine Koll
Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting * Ganzheitliches Recruiting: Von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung unterstützt und gestaltest du den gesamten Auswahlprozess aktiv mit. * Fachliche Beratung: Mit deiner Expertise im Personalwesen und deinem sicheren Sprachgefühl sorgst du in jeder Phase des Auswahlverfahrens für Klarheit, Verbindlichkeit und Qualität. * Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen: Du stimmst dich während des gesamten Recruitingprozesses eng mit den beteiligten Abteilungen und Gremien ab und sorgst für einen transparenten Informationsfluss. * Administrative Verantwortung: Die Personalsachbearbeitung in deinem Zuständigkeitsbereich liegt in deinen Händen. Darüber hinaus unterstützt und vertrittst du deine Koll
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