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                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Reinigung
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Verkäufer Ausbildung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung
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                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            4


                            €10.000
                            €100.000
                            Management
                            24


                            IT
                            14











                            10 Treffer für personalbereich Jobs in Oschatz im Umkreis von 30 km

                            Franchise-Nehmer im McDonald’s System (m/w/d) deutschlandweit

                            McDonald´s Deutschland LLC
                            Sachsen
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen.
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen.
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                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen.
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen.
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                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen.
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen.
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                            Teamleiter HR-Services Payroll (m/w/d)

                            REWE
                            Nossen
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Weiterhin zählt zu Ihrem Aufgabengebiet die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Bereiches HR Services Payroll in Abstimmung mit allen und der Sachgebietsleitung, zur Definition von Anforderungen an den Bereich HR-IT (gemeinsam mit dem Prozessmanagement). * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit personalspezifischer Weiterqualifikation oder über einen vergleichbaren akademischen Abschluss mit Schwerpunkt Personalwesen. * Darüber hinaus besitzen Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung sowie Führungs- bzw. Leitungserfahrungen.
                            Weiterhin zählt zu Ihrem Aufgabengebiet die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Bereiches HR Services Payroll in Abstimmung mit allen und der Sachgebietsleitung, zur Definition von Anforderungen an den Bereich HR-IT (gemeinsam mit dem Prozessmanagement). * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit personalspezifischer Weiterqualifikation oder über einen vergleichbaren akademischen Abschluss mit Schwerpunkt Personalwesen. * Darüber hinaus besitzen Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung sowie Führungs- bzw. Leitungserfahrungen.
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                            Schnelle Bewerbung
                            aufgeschlossene Kommunikation, Teamfähigkeit sowie kompetente, sachliche Umgangsweise, Innovationsfähigkeit sowie konzeptionelles Denken, Entscheidungsfähigkeit, hohe Belastungs- und KonfliktfähigkeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Personalverwaltung, Personalwesen, Kassenwesen (öffentliche Verwaltung), Neues Kommunales Haushalts- und Rechnungswesen (NKHR), Verwaltungsrecht, Organisation, Kommunalrecht, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Aufsicht, Leitung, Management, Rechnungsprüfung, Büro- und Verwaltungsarbeiten - mehrjährige berufliche Erfahrung in Leitungs- und Führungsverantwortung nach Möglichkeit in unterschiedlichen Bereichen der kommunalen Verwaltung
                            aufgeschlossene Kommunikation, Teamfähigkeit sowie kompetente, sachliche Umgangsweise, Innovationsfähigkeit sowie konzeptionelles Denken, Entscheidungsfähigkeit, hohe Belastungs- und KonfliktfähigkeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Personalverwaltung, Personalwesen, Kassenwesen (öffentliche Verwaltung), Neues Kommunales Haushalts- und Rechnungswesen (NKHR), Verwaltungsrecht, Organisation, Kommunalrecht, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Aufsicht, Leitung, Management, Rechnungsprüfung, Büro- und Verwaltungsarbeiten - mehrjährige berufliche Erfahrung in Leitungs- und Führungsverantwortung nach Möglichkeit in unterschiedlichen Bereichen der kommunalen Verwaltung
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                            118 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Schnelle Bewerbung
                            Deinen Start bei uns gestaltest du als HR Business Partner (m/w/d) – du betreust definierte Unternehmensbereiche ganzheitlich, berätst und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. Verbinde beide Bereiche, gestalte neue Themen und entwickle HR mit uns gemeinsam weiter. * Du unterstützt bei Organisationsveränderungen und Change-Prozessen, begleitest Performance- und Entwicklungsprozesse und unterstützt bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Personalmaßnahmen. * Du begleitest Onboarding-, Versetzungs- und Trennungsprozesse in enger Zusammenarbeit mit People Operations und unterstützt Recruiting-Prozesse in deinem Betreuungsbereich. * Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) oder i
                            Deinen Start bei uns gestaltest du als HR Business Partner (m/w/d) – du betreust definierte Unternehmensbereiche ganzheitlich, berätst und begleitest Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. Verbinde beide Bereiche, gestalte neue Themen und entwickle HR mit uns gemeinsam weiter. * Du unterstützt bei Organisationsveränderungen und Change-Prozessen, begleitest Performance- und Entwicklungsprozesse und unterstützt bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Personalmaßnahmen. * Du begleitest Onboarding-, Versetzungs- und Trennungsprozesse in enger Zusammenarbeit mit People Operations und unterstützt Recruiting-Prozesse in deinem Betreuungsbereich. * Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) oder i
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                            Personalsachbearbeitung: Betreuung des administrativen Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen sowie Bearbeitung von Anträgen der betrieblichen Aus- und Weiterbildung * Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung * Exklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle
                            Personalsachbearbeitung: Betreuung des administrativen Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen sowie Bearbeitung von Anträgen der betrieblichen Aus- und Weiterbildung * Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung * Exklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle
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                            Sachbearbeiter HR (m/w/d)

                            Möbelwerk Heidenau GmbH & Co.KG
                            Heidenau bei Dresden
                            43000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personalfachkaufmann m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einer relevanten Zusatzqualifikation im Personalwesen. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen.
                            Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personalfachkaufmann m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einer relevanten Zusatzqualifikation im Personalwesen. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen.
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                            Senior Payroll & HR Berater (m/w/d) KMU

                            SD Worx GmbH
                            Leipzig
                            Teilweise Home-Office
                            39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Unsere Personallösungen umfassen den gesamten Weg eines Mitarbeiters, von der Bezahlung über die Gewinnung bis zur Weiterentwicklung von Talenten. * Praktische Erfahrung in der Personalarbeit
                            Unsere Personallösungen umfassen den gesamten Weg eines Mitarbeiters, von der Bezahlung über die Gewinnung bis zur Weiterentwicklung von Talenten. * Praktische Erfahrung in der Personalarbeit
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                            Schnelle Bewerbung
                            Du betreust Im Steigenberger ICON Grandhotel Handelshof Leipzig in deiner Position und bist Ansprechperson und Sparringspartner:in für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragen.
                            Du betreust Im Steigenberger ICON Grandhotel Handelshof Leipzig in deiner Position und bist Ansprechperson und Sparringspartner:in für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragen.
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                            HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Du bringst ein abgeschlossenes Studium (z. B. in einem wirtschafts-, sozial oder geisteswissenschaftlichen Bereich) oder eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. im kaufmännischen oder Dienstleistungsbereich) mit * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
                            Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Du bringst ein abgeschlossenes Studium (z. B. in einem wirtschafts-, sozial oder geisteswissenschaftlichen Bereich) oder eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. im kaufmännischen oder Dienstleistungsbereich) mit * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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                            HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Du bringst ein abgeschlossenes Studium (z. B. in einem wirtschafts-, sozial oder geisteswissenschaftlichen Bereich) oder eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. im kaufmännischen oder Dienstleistungsbereich) mit * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
                            Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Du bringst ein abgeschlossenes Studium (z. B. in einem wirtschafts-, sozial oder geisteswissenschaftlichen Bereich) oder eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. im kaufmännischen oder Dienstleistungsbereich) mit * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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                            Schnelle Bewerbung
                            Die Generalzolldirektion sucht Absolventinnen/ Absolventen im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik oder Digitalisierung (m/w/d) als Arbeitsbereichsleitung in der Direktion VI (Direktion für Digitales) am Dienstort Dresden - Die Stellenausschreibung dient der externen Personalgewinnung. Aktuell werden Absolventinnen/ Absolventen ((m/w/d) mit einem Abschluss der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik oder Digitalisierung für den Arbeitsplatz einer Arbeitsbereichsleitung bei der Generalzolldirektion, Direktion VI gesucht, wobei im weiteren Verlauf der Tätigkeit in der Zollverwaltung andere fachliche und örtliche Einsatzmöglichkeiten bestehen. * Personalführung
                            Die Generalzolldirektion sucht Absolventinnen/ Absolventen im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik oder Digitalisierung (m/w/d) als Arbeitsbereichsleitung in der Direktion VI (Direktion für Digitales) am Dienstort Dresden - Die Stellenausschreibung dient der externen Personalgewinnung. Aktuell werden Absolventinnen/ Absolventen ((m/w/d) mit einem Abschluss der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik oder Digitalisierung für den Arbeitsplatz einer Arbeitsbereichsleitung bei der Generalzolldirektion, Direktion VI gesucht, wobei im weiteren Verlauf der Tätigkeit in der Zollverwaltung andere fachliche und örtliche Einsatzmöglichkeiten bestehen. * Personalführung
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                            Schnelle Bewerbung
                            Assistenz & HR-Zuarbeit - Administrative Unterstützung der sowie Mitwirkung im Personalbereich (z. B. Zeiterfassung, Organisation von Firmen-Events und Präsenten) Für unseren Standort Gerichshain suchen wir daher eine motivierte, tatkräftige Fachkraft (m/w/d) im Bereich Büroorganisation und Verkaufsinnendienst, die sich mit Einsatzfreude und ihrem kaufmännischen Know-how aktiv in unsere täglichen Aufgabenfelder einbringt.
                            Assistenz & HR-Zuarbeit - Administrative Unterstützung der sowie Mitwirkung im Personalbereich (z. B. Zeiterfassung, Organisation von Firmen-Events und Präsenten) Für unseren Standort Gerichshain suchen wir daher eine motivierte, tatkräftige Fachkraft (m/w/d) im Bereich Büroorganisation und Verkaufsinnendienst, die sich mit Einsatzfreude und ihrem kaufmännischen Know-how aktiv in unsere täglichen Aufgabenfelder einbringt.
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                            Produktionsleiter mit Standortverantwortung (m/w/d) Raum Halle / Leipzig

                            KLEUSBERG GmbH & Co. KG
                            Kabelsketal Dölbau bei Leipzig
                            58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Sie arbeiten eng mit Personalbereich, Betriebsrat und weiteren Schnittstellen zusammen und gestalten die langfristige Entwicklung des Standortes aktiv mit - Unser großer Mietpark umfasst klassische Baustellencontainer, moderne Büro- und Aufenthaltsräume, Schulen und Kitas sowie komplette Sanitärlösungen für unterschiedlichste Einsatzbereiche in Industrie, Verwaltung und öffentlicher Hand. Unsere Teams im Bereich Mobile Raumsysteme sorgen dafür, dass Kundinnen und Kunden aus unserem Mietpark genau den Raum erhalten, den sie benötigen – schnell, zuverlässig und passgenau. * Sie stellen einen stabilen, wirtschaftlichen und termingerechten Produktionsbetrieb sicher und steuern Personal, Kapazitäten, Qualität und Kosten anhand relevanter Kennzahlen * Sie haben Erfahrung in der Führung größerer gewerblicher
                            Sie arbeiten eng mit Personalbereich, Betriebsrat und weiteren Schnittstellen zusammen und gestalten die langfristige Entwicklung des Standortes aktiv mit - Unser großer Mietpark umfasst klassische Baustellencontainer, moderne Büro- und Aufenthaltsräume, Schulen und Kitas sowie komplette Sanitärlösungen für unterschiedlichste Einsatzbereiche in Industrie, Verwaltung und öffentlicher Hand. Unsere Teams im Bereich Mobile Raumsysteme sorgen dafür, dass Kundinnen und Kunden aus unserem Mietpark genau den Raum erhalten, den sie benötigen – schnell, zuverlässig und passgenau. * Sie stellen einen stabilen, wirtschaftlichen und termingerechten Produktionsbetrieb sicher und steuern Personal, Kapazitäten, Qualität und Kosten anhand relevanter Kennzahlen * Sie haben Erfahrung in der Führung größerer gewerblicher
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                            Solution Architect (m/w/d) – SAP SuccessFactors

                            Sopra Steria
                            bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                            Teilweise Home-Office
                            90000 - 130000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Sopra Steria * bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten? Deine Aufgaben - Du möchtest moderne HR-Systemlandschaften aktiv mitgestalten? Als Solution Architect*in übernimmst du die fachliche und technische Verantwortung für anspruchsvolle SAP-SuccessFactors-Projekte.
                            Sopra Steria * bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten? Deine Aufgaben - Du möchtest moderne HR-Systemlandschaften aktiv mitgestalten? Als Solution Architect*in übernimmst du die fachliche und technische Verantwortung für anspruchsvolle SAP-SuccessFactors-Projekte.
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                            NEU
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                            Präzise umsetzen: Planung, Entwicklung und Steuerung zielgruppenspezifischer Employer-Branding- und Personalmarketing-Maßnahmen entlang der Candidate Journey sowie Messung des Erfolgs anhand relevanter KPIs. * Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Mediendesign, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung. Erfahrung im Personalmarketing ist von Vorteil, aber kein Muss. Wir freuen uns ausdrücklich auch über Erfahrungen aus anderen Marketingbereichen.
                            Präzise umsetzen: Planung, Entwicklung und Steuerung zielgruppenspezifischer Employer-Branding- und Personalmarketing-Maßnahmen entlang der Candidate Journey sowie Messung des Erfolgs anhand relevanter KPIs. * Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Mediendesign, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung. Erfahrung im Personalmarketing ist von Vorteil, aber kein Muss. Wir freuen uns ausdrücklich auch über Erfahrungen aus anderen Marketingbereichen.
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                            Trainee kaufmännische Leitung/ Klinikmanagement (m/w/d)

                            MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG
                            iBad Salzuflen, Wiesbaden, Bad Tölz, Bad Nauheim, Leipzig, Magdeburg, Lübstorf, Bad Hersfeld
                            Schnelle Bewerbung
                            Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Für unseren bundesweiten Management-Nachwuchs suchen wir Dich ab dem 01.04.2027 als motivierten Trainee (m/w/d) im Bereich Klinikmanagement / kaufmännische Leitung, um Dich gezielt auf eine verantwortungsvolle Führungsrolle im Gesundheitswesen vorzubereiten. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Public Health, BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang mit Bezug zum Gesundheitswesen * Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Gesundheitsbereich – z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eine Ausbildung
                            Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Für unseren bundesweiten Management-Nachwuchs suchen wir Dich ab dem 01.04.2027 als motivierten Trainee (m/w/d) im Bereich Klinikmanagement / kaufmännische Leitung, um Dich gezielt auf eine verantwortungsvolle Führungsrolle im Gesundheitswesen vorzubereiten. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Public Health, BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang mit Bezug zum Gesundheitswesen * Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Gesundheitsbereich – z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eine Ausbildung
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                            Teamassistent (m/w/d)

                            Gamma-Service Recycling GmbH
                            Leipzig
                            Teilweise Home-Office
                            34000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Unterstützung des Personalbereichs bei administrativen Aufgaben für die Lohnbuchhaltung, insbesondere im Zusammenhang mit Rufbereitschaften und behördlichen Prüfungen - In inzwischen 30 Jahren konnten wir, die Gamma-Service Recycling GmbH, eine Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe, uns als Spezialist und zuverlässiger Partner in genau diesem Bereich etablieren. * Bereitschaft zur Unterstützung im Bereich Marketing
                            Unterstützung des Personalbereichs bei administrativen Aufgaben für die Lohnbuchhaltung, insbesondere im Zusammenhang mit Rufbereitschaften und behördlichen Prüfungen - In inzwischen 30 Jahren konnten wir, die Gamma-Service Recycling GmbH, eine Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe, uns als Spezialist und zuverlässiger Partner in genau diesem Bereich etablieren. * Bereitschaft zur Unterstützung im Bereich Marketing
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalbereich Jobs in Oschatz?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 10 offene Stellenanzeigen für personalbereich Jobs in Oschatz.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Oschatz einen personalbereich Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Oschatz einen personalbereich Job suchen: Riesa, Zeithain, Wurzen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalbereich Jobs in Oschatz suchen?
                            Wer nach personalbereich Jobs in Oschatz sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalbereich Jobs in Oschatz??
                            Für einen personalbereich Job in Oschatz sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Verantwortung, Planung, Personalbeschaffung, In sicherer Weise, Patientenbetreuung, Gehaltsbuchhaltung, Engagement, Flexibilität, Führung, Beratung, Entwurf, Klar, Teamleitung, Abrechnung, Administration, Optimierung.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalbereich Jobs in Oschatz?
                            Für personalbereich Jobs in Oschatz gibt es aktuell 26 offene Teilzeitstellen.