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                            • Leitung Personal
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Einkauf
                            • Projektleiter
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Sport
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Teamleitung Personal
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Projektmanager
                            • Ausbildung Bauzeichner

                            mehr

                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            6


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            73




                            IT
                            21









                            63 Treffer für personalbereich Jobs in Grafschaft im Umkreis von 30 km

                            HR Generalist:in

                            Reifenhäuser Gruppe
                            Troisdorf bei Köln / Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Relevante Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise im technologieorientierten Umfeld mit ersten Berührungspunkten zu internationalen HR-Themen - Als HR-Generalist:in sind Sie erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen – sowohl für eine Business Unit an unserem Hauptstandort in Troisdorf als auch für die internationalen Units in Asien. In dieser Schnittstellenfunktion verbinden Sie operative Personalarbeit im Maschinenbau mit internationaler HR-Betreuung, begleiten unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycle und bringen Ihre Expertise in nationale wie internationale HR-Fragestellungen ein. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
                            Relevante Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise im technologieorientierten Umfeld mit ersten Berührungspunkten zu internationalen HR-Themen - Als HR-Generalist:in sind Sie erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen – sowohl für eine Business Unit an unserem Hauptstandort in Troisdorf als auch für die internationalen Units in Asien. In dieser Schnittstellenfunktion verbinden Sie operative Personalarbeit im Maschinenbau mit internationaler HR-Betreuung, begleiten unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycle und bringen Ihre Expertise in nationale wie internationale HR-Fragestellungen ein. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
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                            Specialist (m/w/d) HR Data und Reporting

                            Deutsches Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen e.V. (DZNE)
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            Wir suchen für unsere Abteilung Personal & Organisation einen Specialisten (m/w/d) HR Data und Reporting. * Entwicklung im Fokus – individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungsangebote und jährliche Personalentwicklungsgespräche für konkrete Perspektiven und Potenzialentfaltung
                            Wir suchen für unsere Abteilung Personal & Organisation einen Specialisten (m/w/d) HR Data und Reporting. * Entwicklung im Fokus – individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungsangebote und jährliche Personalentwicklungsgespräche für konkrete Perspektiven und Potenzialentfaltung
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                            Sachbearbeiter Kundenservice (m/w/d)

                            IT-HAUS GmbH
                            Föhren, Föhren, Andernach
                            31000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            IT-HAUS GmbH * Föhren, Föhren, Andernach * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - IT-HAUS ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis zu Managed Services. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 25 Standorten und über unsere weltweiten Kooperationspartner in über 170 Ländern unserer Erde. Wir sind mit mehr als 400 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden – ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector. Du wünschst Dir einen Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche und möchtest den digitalen Wandel mitgestalten? Dann bist Du bei IT-HAUS genau richtig! Wir sind zukunftsstark! Deine Aufgaben
                            IT-HAUS GmbH * Föhren, Föhren, Andernach * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - IT-HAUS ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis zu Managed Services. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 25 Standorten und über unsere weltweiten Kooperationspartner in über 170 Ländern unserer Erde. Wir sind mit mehr als 400 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden – ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector. Du wünschst Dir einen Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche und möchtest den digitalen Wandel mitgestalten? Dann bist Du bei IT-HAUS genau richtig! Wir sind zukunftsstark! Deine Aufgaben
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                            Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR-Umfeld – idealerweise in den Bereichen Performance Management, Talent Management oder Personalentwicklung Unser HR-Team besteht derzeit aus 12 Personen an den Standorten Troisdorf sowie Berlin und versteht sich als erster Ansprechpartner und Dienstleister für unsere Mitarbeitenden zu allen Personalthemen. * Konstruktives Vertreten der Interessen des Bereiches HR gegenüber Arbeitnehmervertretungen sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
                            Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR-Umfeld – idealerweise in den Bereichen Performance Management, Talent Management oder Personalentwicklung Unser HR-Team besteht derzeit aus 12 Personen an den Standorten Troisdorf sowie Berlin und versteht sich als erster Ansprechpartner und Dienstleister für unsere Mitarbeitenden zu allen Personalthemen. * Konstruktives Vertreten der Interessen des Bereiches HR gegenüber Arbeitnehmervertretungen sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
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                            Filialdirektor / Filialleiter (m/w/d) Banking

                            BBBank eG
                            Augsburg, Bonn, Emmendingen, Erlangen, Flensburg, Karlsruhe, Mosbach, Potsdam, Saarbrücken
                            70000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen)
                            Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen)
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                            Schnelle Bewerbung
                            Als traditionsreiches Industrieunternehmen mit klarem Blick in die Zukunft suchen wir tatkräftige Unterstützung im Personalbereich. Das Waggonwerk Brühl steht seit Jahrzehnten für Qualität und Innovation im Bereich Schienenfahrzeuge. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab dem 01.12.2026 oder spätestens ab dem 01.01.2027 als Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre am Standort Wesseling. In dieser vielseitigen Position kombinierst du operative Personalarbeit mit einem Blick für effiziente Abläufe – und leistest damit einen wichtigen Beitrag für das gesamte Unternehmen. * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit oder vergleichbare Qualifikation
                            Als traditionsreiches Industrieunternehmen mit klarem Blick in die Zukunft suchen wir tatkräftige Unterstützung im Personalbereich. Das Waggonwerk Brühl steht seit Jahrzehnten für Qualität und Innovation im Bereich Schienenfahrzeuge. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab dem 01.12.2026 oder spätestens ab dem 01.01.2027 als Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre am Standort Wesseling. In dieser vielseitigen Position kombinierst du operative Personalarbeit mit einem Blick für effiziente Abläufe – und leistest damit einen wichtigen Beitrag für das gesamte Unternehmen. * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit oder vergleichbare Qualifikation
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                            Projektsteuerer (m/w/d) Hochbau

                            Julius Berger International GmbH
                            Bad Neuenahr
                            Teilweise Home-Office
                            Mitwirken bei Ausschreibungen und Koordination von Vergaben in den Bereichen Planung und Bauausführung * Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Planung von Hochbauprojekten oder der Projektleitung in den Bereichen Planung/Generalplanung oder im Baumanagement/Projektsteuerung
                            Mitwirken bei Ausschreibungen und Koordination von Vergaben in den Bereichen Planung und Bauausführung * Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Planung von Hochbauprojekten oder der Projektleitung in den Bereichen Planung/Generalplanung oder im Baumanagement/Projektsteuerung
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                            Schnelle Bewerbung
                            Unterstützung im Personalbereich: Du wirkst bei personalbezogenen Verwaltungsaufgaben mit und unterstützt die Leitung bei organisatorischen Personalthemen. * Unterstützung der und : Du unterstützt beide Leitungsbereiche bei organisatorischen und administrativen Aufgaben und trägst zu einem reibungslosen Tagesgeschäft bei.
                            Unterstützung im Personalbereich: Du wirkst bei personalbezogenen Verwaltungsaufgaben mit und unterstützt die Leitung bei organisatorischen Personalthemen. * Unterstützung der und : Du unterstützt beide Leitungsbereiche bei organisatorischen und administrativen Aufgaben und trägst zu einem reibungslosen Tagesgeschäft bei.
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                            Personalsachbearbeitung (m/w/d)

                            DWA - Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V.
                            Hennef
                            Teilweise Home-Office
                            36000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Unterstützung der Teamleitung in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie bei Projekten im Bereich Personal. * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und bringen Berufserfahrung im Personalwesen mit, idealerweise in den Bereichen Stellenausschreibungen und Bewerbermanagement. Für unsere Abteilung zentrale Dienste / Finanzen (ZD/F) suchen wir zum 01.01.2027 – unbefristet – eine Personalsachbearbeitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Planung, Steuerung und Durchführung aller Prozesse der Personalgewinnung von der Bedarfsanforderung bis zur erfolgreichen Einstellung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. * Weiterentwicklung des Bereiches Arbeitgebermarketing. * Unterstützung bei Organisations- u
                            Unterstützung der Teamleitung in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie bei Projekten im Bereich Personal. * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und bringen Berufserfahrung im Personalwesen mit, idealerweise in den Bereichen Stellenausschreibungen und Bewerbermanagement. Für unsere Abteilung zentrale Dienste / Finanzen (ZD/F) suchen wir zum 01.01.2027 – unbefristet – eine Personalsachbearbeitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Planung, Steuerung und Durchführung aller Prozesse der Personalgewinnung von der Bedarfsanforderung bis zur erfolgreichen Einstellung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. * Weiterentwicklung des Bereiches Arbeitgebermarketing. * Unterstützung bei Organisations- u
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                            Referentin / Referent im Haushalt (w/m/d)

                            Informationstechnikzentrum Bund (ITZBund)
                            Berlin, Bonn, Frankfurt am Main, Ilmenau
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 98700 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Personaleinsatzplanung und Personalführung sowie Übernahme von Managementfunktionen, wie z.B. Qualitätsmanagement, Controlling und Budgetüberwachung * Grundlegende Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes sowie Kenntnisse im Bereich der
                            Personaleinsatzplanung und Personalführung sowie Übernahme von Managementfunktionen, wie z.B. Qualitätsmanagement, Controlling und Budgetüberwachung * Grundlegende Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes sowie Kenntnisse im Bereich der
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                            Referentin / Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d)

                            Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            5298 - 7551 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Als Referentin/Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d) übernehmen Sie die Leitung und Koordinierung des Teams in Bonn Grundsatz und die Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten des Geheimschutzes, u. a. zu rechtlichen Grundsatzfragen im Bereich des personellen und materiellen Geheimschutzes (Grundsatz Formulare, Vordrucke, Aktenführung, Grundsatz Organisation, Personal und Finanzen im Aufgabengebiet Geheimschutz) Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die Zusammenarbeit mit der des Stabsbereiches Innenrevision und Governance (VOIG) bei strategischen und operativen Fragestellungen zum Thema Geheimschutz. * Dank Ihrer Expertise beraten Sie den sowie die Sparten/Stabsbereiche in allen Fragen des Geheimschutzes * Auch die Bearbeitung von rechtlichen Angelegenheiten im Bereich des personellen und
                            Als Referentin/Referent Geheim- und Sabotageschutz (w/m/d) übernehmen Sie die Leitung und Koordinierung des Teams in Bonn Grundsatz und die Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten des Geheimschutzes, u. a. zu rechtlichen Grundsatzfragen im Bereich des personellen und materiellen Geheimschutzes (Grundsatz Formulare, Vordrucke, Aktenführung, Grundsatz Organisation, Personal und Finanzen im Aufgabengebiet Geheimschutz) Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die Zusammenarbeit mit der des Stabsbereiches Innenrevision und Governance (VOIG) bei strategischen und operativen Fragestellungen zum Thema Geheimschutz. * Dank Ihrer Expertise beraten Sie den sowie die Sparten/Stabsbereiche in allen Fragen des Geheimschutzes * Auch die Bearbeitung von rechtlichen Angelegenheiten im Bereich des personellen und
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                            Schnelle Bewerbung
                            Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Personaladministration oder im HR-Bereich * Mitwirkung bei der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt * Mitwirkung bei der Pflege und Verwaltung der Zeitwirtschaft sowie der Personalstammdaten * Unterstützung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Optimierung von Personalprozessen * Du hast idealerweise Erfahrung mit Personalmanagementsystemen und arbeitest sicher mit MS Office
                            Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Personaladministration oder im HR-Bereich * Mitwirkung bei der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt * Mitwirkung bei der Pflege und Verwaltung der Zeitwirtschaft sowie der Personalstammdaten * Unterstützung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Optimierung von Personalprozessen * Du hast idealerweise Erfahrung mit Personalmanagementsystemen und arbeitest sicher mit MS Office
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                            Als angehende*r Kaufmann*frau (m/w/d) im Gesundheitswesen lernst du die Grundlagen kaufmännischer Tätigkeiten kennen, in Bereichen wie dem Controlling, dem Personalwesen, der patientennahen Dienstleistungen, der Materialwirtschaft und Logistik, und dem Facility Management - Um das Grundgerüst einer so großen Institution zu erhalten, braucht es verschiedene kaufmännische Bereiche und deren Mitarbeiter*innen. * Du begleitest unser Personalwesen bei den verschiedenen Personalmaßnahmen und lernst wichtige Grundlagen in SAP * Offen für neue Prozesse und Bereiche
                            Als angehende*r Kaufmann*frau (m/w/d) im Gesundheitswesen lernst du die Grundlagen kaufmännischer Tätigkeiten kennen, in Bereichen wie dem Controlling, dem Personalwesen, der patientennahen Dienstleistungen, der Materialwirtschaft und Logistik, und dem Facility Management - Um das Grundgerüst einer so großen Institution zu erhalten, braucht es verschiedene kaufmännische Bereiche und deren Mitarbeiter*innen. * Du begleitest unser Personalwesen bei den verschiedenen Personalmaßnahmen und lernst wichtige Grundlagen in SAP * Offen für neue Prozesse und Bereiche
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                            Als angehende*r Kaufmann*frau (m/w/d) für Büromanagement lernst du die Grundlagen kaufmännischer Tätigkeiten kennen, in Bereichen wie dem Controlling, dem Personalwesen, der patientennahen Dienstleistungen, der Materialwirtschaft und Logistik, und dem Facility Management - Um das Grundgerüst einer so großen Institution zu erhalten, braucht es verschiedene kaufmännische Bereiche und deren Mitarbeiter*innen. * Du begleitest unser Personalwesen bei den verschiedenen Personalmaßnahmen und lernst wichtige Grundlagen in SAP * Offen für neue Prozesse und Bereiche
                            Als angehende*r Kaufmann*frau (m/w/d) für Büromanagement lernst du die Grundlagen kaufmännischer Tätigkeiten kennen, in Bereichen wie dem Controlling, dem Personalwesen, der patientennahen Dienstleistungen, der Materialwirtschaft und Logistik, und dem Facility Management - Um das Grundgerüst einer so großen Institution zu erhalten, braucht es verschiedene kaufmännische Bereiche und deren Mitarbeiter*innen. * Du begleitest unser Personalwesen bei den verschiedenen Personalmaßnahmen und lernst wichtige Grundlagen in SAP * Offen für neue Prozesse und Bereiche
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                            Referatsleitung (m/w/d) Personal

                            Sekretariat der Ständigen Konferenz der Kultusminister der Länder in der Bundesr
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            7854 - 8340 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Die Abteilung I bildet ein umfassendes und breit gefächertes Aufgabenspektrum mit den Bereichen Finanzen, Personal, Informationstechnologie und Zentrale Dienste ab, um die Aufgaben des Sekretariats der Kultusministerkonferenz bestmöglich zu unterstützen. * Konzeption, Planung und Umsetzung von (strategischen) Projekten im Personalbereich inkl. Leitung von Transformations- und Veränderungsprojekten sowie Sicherstellung von Zielerreichung, Budgeteinhaltung und Qualität * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise im öffentlichen Dienst * Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung mit Personalverantwortung
                            Die Abteilung I bildet ein umfassendes und breit gefächertes Aufgabenspektrum mit den Bereichen Finanzen, Personal, Informationstechnologie und Zentrale Dienste ab, um die Aufgaben des Sekretariats der Kultusministerkonferenz bestmöglich zu unterstützen. * Konzeption, Planung und Umsetzung von (strategischen) Projekten im Personalbereich inkl. Leitung von Transformations- und Veränderungsprojekten sowie Sicherstellung von Zielerreichung, Budgeteinhaltung und Qualität * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise im öffentlichen Dienst * Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung mit Personalverantwortung
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                            Marketing & Social Media Manager (m/w/d)

                            RepairConcepts GmbH
                            Rheinbach
                            Teilweise Home-Office
                            37000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Rund 120 Versicherungsunternehmen sowie Fenster-, Profil-, Fertig- und Massivhaushersteller setzen auf unsere Dienstleistung, die wir bundesweit und mit eigenen Fachhandwerkern anbieten - inzwischen auch für Privatkunden . In unserer Zentrale in Rheinbach sitzt das Herzstück mit den Abteilungen Customer Care, Disposition, Schadenbewertung, Virtual Claims Service, IT, Einkauf, Personal und Management. * Neben Deinen Aktivitäten im Bereich Online Marketing koordinierst Du auch klassische Themen, z.B. Messeauftritte und bei Bedarf Printmedien. * Unterstützung auch beim Themengebiet Personalmarketing und Employer Branding in Zusammenarbeit mit HR * Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien * Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer Festanstellung im Bereich Social Media, Content Marketing, Marketing oder Kommunikation
                            Rund 120 Versicherungsunternehmen sowie Fenster-, Profil-, Fertig- und Massivhaushersteller setzen auf unsere Dienstleistung, die wir bundesweit und mit eigenen Fachhandwerkern anbieten - inzwischen auch für Privatkunden . In unserer Zentrale in Rheinbach sitzt das Herzstück mit den Abteilungen Customer Care, Disposition, Schadenbewertung, Virtual Claims Service, IT, Einkauf, Personal und Management. * Neben Deinen Aktivitäten im Bereich Online Marketing koordinierst Du auch klassische Themen, z.B. Messeauftritte und bei Bedarf Printmedien. * Unterstützung auch beim Themengebiet Personalmarketing und Employer Branding in Zusammenarbeit mit HR * Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien * Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer Festanstellung im Bereich Social Media, Content Marketing, Marketing oder Kommunikation
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                            Schnelle Bewerbung
                            Als angehende*r Kaufmann*frau (m/w/d) für Büromanagement lernst du die Grundlagen kaufmännischer Tätigkeiten kennen, in Bereichen wie dem Controlling, dem Personalwesen, der patientennahen Dienstleistungen, der Materialwirtschaft und Logistik, und dem Facility Management - Um das Grundgerüst einer so großen Institution zu erhalten, braucht es verschiedene kaufmännische Bereiche und deren Mitarbeiter*innen. * Du begleitest unser Personalwesen bei den verschiedenen Personalmaßnahmen und lernst wichtige Grundlagen in SAP * Offen für neue Prozesse und Bereiche Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern.
                            Als angehende*r Kaufmann*frau (m/w/d) für Büromanagement lernst du die Grundlagen kaufmännischer Tätigkeiten kennen, in Bereichen wie dem Controlling, dem Personalwesen, der patientennahen Dienstleistungen, der Materialwirtschaft und Logistik, und dem Facility Management - Um das Grundgerüst einer so großen Institution zu erhalten, braucht es verschiedene kaufmännische Bereiche und deren Mitarbeiter*innen. * Du begleitest unser Personalwesen bei den verschiedenen Personalmaßnahmen und lernst wichtige Grundlagen in SAP * Offen für neue Prozesse und Bereiche Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern.
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                            Als angehende*r Kaufmann*frau (m/w/d) im Gesundheitswesen lernst du die Grundlagen kaufmännischer Tätigkeiten kennen, in Bereichen wie dem Controlling, dem Personalwesen, der patientennahen Dienstleistungen, der Materialwirtschaft und Logistik, und dem Facility Management - Um das Grundgerüst einer so großen Institution zu erhalten, braucht es verschiedene kaufmännische Bereiche und deren Mitarbeiter*innen. * Du begleitest unser Personalwesen bei den verschiedenen Personalmaßnahmen und lernst wichtige Grundlagen in SAP * Offen für neue Prozesse und Bereiche Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern.
                            Als angehende*r Kaufmann*frau (m/w/d) im Gesundheitswesen lernst du die Grundlagen kaufmännischer Tätigkeiten kennen, in Bereichen wie dem Controlling, dem Personalwesen, der patientennahen Dienstleistungen, der Materialwirtschaft und Logistik, und dem Facility Management - Um das Grundgerüst einer so großen Institution zu erhalten, braucht es verschiedene kaufmännische Bereiche und deren Mitarbeiter*innen. * Du begleitest unser Personalwesen bei den verschiedenen Personalmaßnahmen und lernst wichtige Grundlagen in SAP * Offen für neue Prozesse und Bereiche Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern.
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                            Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Du verwaltest nicht nur den Status Quo, sondern treibst die Modernisierung, Digitalisierung und zukunftsfähige Ausrichtung der Bereiche HR-Controlling, Payroll, Compensation & Benefits sowie Federal Employment & Global Assignments voran. Du etablierst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und formst den Bereich zum strategischen Business Partner. * Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften, HR-Management) oder eine vergleichbare akademische Qualifikation im Bereich HR-Controlling, Co
                            Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Du verwaltest nicht nur den Status Quo, sondern treibst die Modernisierung, Digitalisierung und zukunftsfähige Ausrichtung der Bereiche HR-Controlling, Payroll, Compensation & Benefits sowie Federal Employment & Global Assignments voran. Du etablierst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und formst den Bereich zum strategischen Business Partner. * Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften, HR-Management) oder eine vergleichbare akademische Qualifikation im Bereich HR-Controlling, Co
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                            Leiter Abfülllinien (m/w/d)

                            RHODIUS Mineralquellen und Getränke GmbH & Co. KG
                            Burgbrohl
                            50000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Planung, Steuerung und Qualitätsmanagement: Sie planen und steuern die Abfülllinien, disponieren das Personal und setzen Qualitätsnormen sowie Sicherheitsvorschriften um. * Personalführung und -entwicklung: Sie führen und entwickeln das Personal, organisieren Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen und fördern die Motivation der Mitarbeitenden. * Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Personal
                            Planung, Steuerung und Qualitätsmanagement: Sie planen und steuern die Abfülllinien, disponieren das Personal und setzen Qualitätsnormen sowie Sicherheitsvorschriften um. * Personalführung und -entwicklung: Sie führen und entwickeln das Personal, organisieren Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen und fördern die Motivation der Mitarbeitenden. * Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Personal
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                            Die theoretischen Ausbildungsabschnitte finden an den Lehrbereichen des Bildungszentrums der Bundeswehr in Berlin oder Oberammergau statt. * Personalgewinnung oder Personalführung,
                            Die theoretischen Ausbildungsabschnitte finden an den Lehrbereichen des Bildungszentrums der Bundeswehr in Berlin oder Oberammergau statt. * Personalgewinnung oder Personalführung,
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalbereich Jobs in Grafschaft?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 63 offene Stellenanzeigen für personalbereich Jobs in Grafschaft.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Grafschaft einen personalbereich Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Grafschaft einen personalbereich Job suchen: Bad Neuenahr-Ahrweiler, Rheinbach, Bonn.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalbereich Jobs in Grafschaft suchen?
                            Wer nach personalbereich Jobs in Grafschaft sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalbereich Jobs in Grafschaft??
                            Für einen personalbereich Job in Grafschaft sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Flexibilität, Verantwortung, Entwicklung, Planung, Gehaltsbuchhaltung, Personalbeschaffung, Beratung, Engagement, Detailgenauigkeit, Koordination, BWL, Führung, Optimierung, Betreuung, MS Excel.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalbereich Jobs in Grafschaft?
                            Für personalbereich Jobs in Grafschaft gibt es aktuell 59 offene Teilzeitstellen.