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                          • Leitung Personal
                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Einkauf
                          • Assistenz
                          • Pflegekraft
                          • Vertrieb
                          • Verwaltung
                          • Personalberatung
                          • Teamleitung Personal
                          • Quereinsteiger
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Pflegefachkraft
                          • Ingenieur
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          25


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten






                          BWL
                          69


                          Berufsfeld

                          Personal
                          103






                          76 Treffer für Personalbereich Jobs in Euskirchen im Umkreis von 30 km

                          HR Manager (m/w/d) Sachbearbeitung, Administration & Payroll

                          rahm GmbH
                          Troisdorf
                          Teilweise Home-Office
                          Du bringst mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in der operativen Personalarbeit mit. Wir bieten unseren in allen Bereichen eine zukunftssichere und sinnstiftende Tätigkeit. * Du übernimmst lohnvorbereitende Tätigkeiten, insbesondere die Pflege von Personalstammdaten, Erfassung und Prüfung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und personellen Änderungen sowie Vorbereitung lohnrelevanter Daten wie Ein- und Austritte oder Vertragsänderungen. * Du kennst dich gut im Sozialversicherungsrecht aus, hast erste Erfahrungen in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und die Motivation, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln. * Du hast Lust, unseren Bereich aktiv mitzugestalten, bringst eigene Ideen ein, sprichst Themen offen an und hast den Wunsch, Veränderungen voranzutreiben.
                          Du bringst mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in der operativen Personalarbeit mit. Wir bieten unseren in allen Bereichen eine zukunftssichere und sinnstiftende Tätigkeit. * Du übernimmst lohnvorbereitende Tätigkeiten, insbesondere die Pflege von Personalstammdaten, Erfassung und Prüfung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und personellen Änderungen sowie Vorbereitung lohnrelevanter Daten wie Ein- und Austritte oder Vertragsänderungen. * Du kennst dich gut im Sozialversicherungsrecht aus, hast erste Erfahrungen in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und die Motivation, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln. * Du hast Lust, unseren Bereich aktiv mitzugestalten, bringst eigene Ideen ein, sprichst Themen offen an und hast den Wunsch, Veränderungen voranzutreiben.
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                          NEU
                          Du übernimmst Verantwortung in bereichsübergreifenden HR-Projekten und bringst eigene Ideen ein, um unsere Personalarbeit zukunftsfähig zu gestalten. Wir bieten unseren in allen Bereichen eine zukunftssichere und sinnstiftende Tätigkeit. In deiner Rolle bist du mitten im Geschehen: Du begleitest Führungskräfte und Mitarbeitende im Arbeitsalltag, findest pragmatische Lösungen für unterschiedlichste HR-Themen und gestaltest unsere Personalarbeit aktiv mit. * Du bist erste Ansprechperson für und in allen personalrelevanten Fragestellungen und begleitest sie partnerschaftlich durch den gesamten Employee Lifecycle. * Du berätst Führungskräfte im operativen Personalmanagement und unterstützt sie bei Themen wie Zusammenarbeit, Mitarbeiterentwicklung, Veränderungen sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit ...
                          Du übernimmst Verantwortung in bereichsübergreifenden HR-Projekten und bringst eigene Ideen ein, um unsere Personalarbeit zukunftsfähig zu gestalten. Wir bieten unseren in allen Bereichen eine zukunftssichere und sinnstiftende Tätigkeit. In deiner Rolle bist du mitten im Geschehen: Du begleitest Führungskräfte und Mitarbeitende im Arbeitsalltag, findest pragmatische Lösungen für unterschiedlichste HR-Themen und gestaltest unsere Personalarbeit aktiv mit. * Du bist erste Ansprechperson für und in allen personalrelevanten Fragestellungen und begleitest sie partnerschaftlich durch den gesamten Employee Lifecycle. * Du berätst Führungskräfte im operativen Personalmanagement und unterstützt sie bei Themen wie Zusammenarbeit, Mitarbeiterentwicklung, Veränderungen sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit ...
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                          Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung

                          Deutsche Stiftung Denkmalschutz
                          Bonn
                          Teilweise Home-Office
                          erste Erfahrung im Personalbereich ist von Vorteil, aber kein Muss - Für unser Personalservice-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bonn unbefristet in Vollzeit eine/n Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung - Sie sind fit in Excel und haben Lust auf Personal? Gleichzeitig sind Sie von Anfang an Teil unseres Teams und gestalten die klassische Personalarbeit aktiv mit – von der Betreuung unserer bis zur Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente. * Sie sind Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen
                          erste Erfahrung im Personalbereich ist von Vorteil, aber kein Muss - Für unser Personalservice-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bonn unbefristet in Vollzeit eine/n Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung - Sie sind fit in Excel und haben Lust auf Personal? Gleichzeitig sind Sie von Anfang an Teil unseres Teams und gestalten die klassische Personalarbeit aktiv mit – von der Betreuung unserer bis zur Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente. * Sie sind Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen
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                          Werkstudent HR Payroll Services (m/w/d)

                          REWE
                          Hürth
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Dein aktuelles (Fach-)Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und einem Schwerpunkt im Personalbereich oder ein vergleichbarer Studiengang.
                          Dein aktuelles (Fach-)Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und einem Schwerpunkt im Personalbereich oder ein vergleichbarer Studiengang.
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                          HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

                          Autobahn Tank & Rast Gruppe GmbH & Co. KG
                          Bonn
                          Teilweise Home-Office
                          Ganzheitliche strategische und operative Beratung von aller Unternehmensbereiche entlang des Employee Life Cycle * Proaktive Identifikation von personalrelevanten Handlungsfeldern und Einbringen von Impulsen zur Weiterentwicklung strategischer HR‑Themen sowie Initiierung und Mitwirkung an HR-Projekten
                          Ganzheitliche strategische und operative Beratung von aller Unternehmensbereiche entlang des Employee Life Cycle * Proaktive Identifikation von personalrelevanten Handlungsfeldern und Einbringen von Impulsen zur Weiterentwicklung strategischer HR‑Themen sowie Initiierung und Mitwirkung an HR-Projekten
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                          Du begleitest aktiv die Personalbetreuung, berä tst zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst gemeinsam mit uns den Personalbereich weiter . * Du unterstützt unsere Führungskräfte bei Personalentscheidungen sowie bei der Entwicklung und Bindung von Mitarbeitern * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion und / oder Personalentwicklung
                          Du begleitest aktiv die Personalbetreuung, berä tst zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst gemeinsam mit uns den Personalbereich weiter . * Du unterstützt unsere Führungskräfte bei Personalentscheidungen sowie bei der Entwicklung und Bindung von Mitarbeitern * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion und / oder Personalentwicklung
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                          Du arbeitest in eng mit den Bereichen Personalentwicklung und Payroll zusammen * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt - Als HR Business Partner (m/w/d) begleitest Du unsere Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen und treibst zielführend gemeinsame Projekte voran * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im Personalwesen
                          Du arbeitest in eng mit den Bereichen Personalentwicklung und Payroll zusammen * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt - Als HR Business Partner (m/w/d) begleitest Du unsere Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen und treibst zielführend gemeinsame Projekte voran * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im Personalwesen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Personalaktenführung (elektronisch) o Betreuung der (m/w/d) in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Personalprojekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere aus dem o.g. Aufgabenbereich * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen
                          Personalaktenführung (elektronisch) o Betreuung der (m/w/d) in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Personalprojekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere aus dem o.g. Aufgabenbereich * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen
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                          Praktikant HR (m/w/d)

                          RV Rheinbraun Handel und Dienstleistungen GmbH
                          Frechen
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Unterstützung bei administrativen Aufgaben der operativen Personalbetreuung (z.B. Zeugniserstellung, arbeitsmedizinische Terminplanung) sowie Kennenlernen der Unternehmensstruktur, z. B. bei Umstellungen und Change-Projekten * Begleitung der Personalreferenten bei Auswahl- und Entwicklungsgesprächen sowie bei Personal- und Disziplinarmaßnahmen. * Umfassende Einblicke in alle Facetten der Personalarbeit in einem Industrieunternehmen
                          Unterstützung bei administrativen Aufgaben der operativen Personalbetreuung (z.B. Zeugniserstellung, arbeitsmedizinische Terminplanung) sowie Kennenlernen der Unternehmensstruktur, z. B. bei Umstellungen und Change-Projekten * Begleitung der Personalreferenten bei Auswahl- und Entwicklungsgesprächen sowie bei Personal- und Disziplinarmaßnahmen. * Umfassende Einblicke in alle Facetten der Personalarbeit in einem Industrieunternehmen
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                          Schnelle Bewerbung
                          In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung unseres Personalbereichs. * Fachliche und organisatorische Führung des Personalbereichs Mit rund 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am Standort Meckenheim vereinen wir unter einem Dach die Bereiche Einkauf, Produktmanagement, Marketing, Vertrieb, Logistik, IT, Finanzen, Zoll, Datenmanagement, Qualitätsmanagement und Administration. Zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Leiter Personal / Head of Human Resources (m/w/d). Unterstützt werden Sie dabei von einer Personalsachbearbeitung in Teilzeit, die die administrativen Kernprozesse des Personalwesens verantwortet. * Steuerung und Weiterentwicklung der Personaladministration gemeinsam mit der Personalsachbearbeitung
                          In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung unseres Personalbereichs. * Fachliche und organisatorische Führung des Personalbereichs Mit rund 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am Standort Meckenheim vereinen wir unter einem Dach die Bereiche Einkauf, Produktmanagement, Marketing, Vertrieb, Logistik, IT, Finanzen, Zoll, Datenmanagement, Qualitätsmanagement und Administration. Zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Leiter Personal / Head of Human Resources (m/w/d). Unterstützt werden Sie dabei von einer Personalsachbearbeitung in Teilzeit, die die administrativen Kernprozesse des Personalwesens verantwortet. * Steuerung und Weiterentwicklung der Personaladministration gemeinsam mit der Personalsachbearbeitung
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                          Du bist immatrikuliert, idealerweise im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Pädagogik, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang (Bachelor oder Master) * Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten
                          Du bist immatrikuliert, idealerweise im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Pädagogik, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang (Bachelor oder Master) * Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten
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                          Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d)

                          BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
                          Raum Köln, Bonn, Koblenz, Siegen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Im Zuge des weiteren Wachstums wird eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit gesucht, die den Personal Bereich strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt als Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d) * Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Personalreferat, Recruiting und Personalentwicklung sowie Steuerung externer HR-Dienstleister. * BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Beratung und Unterstützung der in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Gestaltung einer nachhaltigen Personal-, Führungs- und Unternehmenskultur durch Recruiting-, Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements, der Wirtschaftspsychologie, der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
                          Im Zuge des weiteren Wachstums wird eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit gesucht, die den Personal Bereich strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt als Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d) * Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Personalreferat, Recruiting und Personalentwicklung sowie Steuerung externer HR-Dienstleister. * BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Beratung und Unterstützung der in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Gestaltung einer nachhaltigen Personal-, Führungs- und Unternehmenskultur durch Recruiting-, Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements, der Wirtschaftspsychologie, der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
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                          DHL Express * Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - DHL Express – Ein Unternehmen, das Menschen verbindet! Wir suchen dich ab dem zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Expert betriebliches Eingliederungsmanagement (m/w/d) an unserem Standort Bonn in befristeter Anstellung für 24 Monate (mit 39 Stunden/ Woche). * Du wirst Teil des internationalsten Unternehmens der Welt, welches in über 220 Länder und Regionen aktiv ist und ein ausgezeichneter GREAT PLACE TO WORK® ist * Dein Gehaltspaket umfasst eine regelmäßig steigende tarifliche Vergütung sowie ein 13. Gehalt und Urlaubsgeld * Zudem erhältst du tolle Benefits wie ein bezuschusstes Deutschlandticket, Bikeleasing-Angebote, 28 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto für Sabbaticals oder längere Auszeiten, vermögenswirksame Leistungen, hauseigene Kantine, regelmäßige Gewinnspiele & Verlosung von Tickets, ...
                          DHL Express * Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - DHL Express – Ein Unternehmen, das Menschen verbindet! Wir suchen dich ab dem zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Expert betriebliches Eingliederungsmanagement (m/w/d) an unserem Standort Bonn in befristeter Anstellung für 24 Monate (mit 39 Stunden/ Woche). * Du wirst Teil des internationalsten Unternehmens der Welt, welches in über 220 Länder und Regionen aktiv ist und ein ausgezeichneter GREAT PLACE TO WORK® ist * Dein Gehaltspaket umfasst eine regelmäßig steigende tarifliche Vergütung sowie ein 13. Gehalt und Urlaubsgeld * Zudem erhältst du tolle Benefits wie ein bezuschusstes Deutschlandticket, Bikeleasing-Angebote, 28 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto für Sabbaticals oder längere Auszeiten, vermögenswirksame Leistungen, hauseigene Kantine, regelmäßige Gewinnspiele & Verlosung von Tickets, ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
                          Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie besitzen erste Berufspraxis im Personalbereich und bringen Erfahrung im Umgang mit SAP HCM mit. * Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, idealerweise als Personalkauffrau/Personalkaufmann.
                          Sie besitzen erste Berufspraxis im Personalbereich und bringen Erfahrung im Umgang mit SAP HCM mit. * Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, idealerweise als Personalkauffrau/Personalkaufmann.
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Nun entwickeln wir auch unsere internen Strukturen weiter - insbesondere im Personalbereich. Unser Ziel: Wir möchten ein HR-Team aufbauen, in dem sich zwei erfahrene Fachkräfte gut ergänzen und den Personalbereich gemeinsam Schritt für Schritt weiterentwickeln. * Sie passen gut zu uns, wenn Sie Erfahrung im Personalbereich haben und gerne sorgfältig, strukturiert und serviceorientiert arbeiten. Wichtig ist, dass Sie Erfahrung mitbringen, sich gut ins Team einbringen und bereit sind, den Personalbereich gemeinsam weiterzuentwickeln. * die Möglichkeit, den Personalbereich aktiv mitzugestalten * Pflege und Strukturierung von Personalakten und Personalstammdaten * Nachverfolgung fehlender Unterlagen und offener Personalvorgänge * Unterstützung bei der Entwicklung einfacher, praxistauglicher Personalprozesse * Mitwirkung bei der Einführung eines elektronischen Personalmanagementsystems
                          Nun entwickeln wir auch unsere internen Strukturen weiter - insbesondere im Personalbereich. Unser Ziel: Wir möchten ein HR-Team aufbauen, in dem sich zwei erfahrene Fachkräfte gut ergänzen und den Personalbereich gemeinsam Schritt für Schritt weiterentwickeln. * Sie passen gut zu uns, wenn Sie Erfahrung im Personalbereich haben und gerne sorgfältig, strukturiert und serviceorientiert arbeiten. Wichtig ist, dass Sie Erfahrung mitbringen, sich gut ins Team einbringen und bereit sind, den Personalbereich gemeinsam weiterzuentwickeln. * die Möglichkeit, den Personalbereich aktiv mitzugestalten * Pflege und Strukturierung von Personalakten und Personalstammdaten * Nachverfolgung fehlender Unterlagen und offener Personalvorgänge * Unterstützung bei der Entwicklung einfacher, praxistauglicher Personalprozesse * Mitwirkung bei der Einführung eines elektronischen Personalmanagementsystems
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                          Schnelle Bewerbung
                          Und zwar im Personalwesen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne zur/-m Personalkauffrau/Personalkaufmann (IHK) oder eine äquivalente Ausbildung * Berufspraxis in Entgeltabrechnung und Personalbetreuung mittels SAP HCM von Vorteil
                          Und zwar im Personalwesen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne zur/-m Personalkauffrau/Personalkaufmann (IHK) oder eine äquivalente Ausbildung * Berufspraxis in Entgeltabrechnung und Personalbetreuung mittels SAP HCM von Vorteil
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                          NEU
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bonn einen Personalreferenten (m/w/d) für die Personalverwaltung und Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit. * Entgeltabrechnung sowie allgemeine Personalbetreuung eines festen Mitarbeiterstammes * Ansprechperson für die Kolleginnen und Kollegen sowie die Führungskräfte innerhalb der dhpg rund um Fragestellungen zu Entgeltabrechnungen sowie zu sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten und zur allgemeinen Personalbetreuung
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bonn einen Personalreferenten (m/w/d) für die Personalverwaltung und Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit. * Entgeltabrechnung sowie allgemeine Personalbetreuung eines festen Mitarbeiterstammes * Ansprechperson für die Kolleginnen und Kollegen sowie die Führungskräfte innerhalb der dhpg rund um Fragestellungen zu Entgeltabrechnungen sowie zu sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten und zur allgemeinen Personalbetreuung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als traditionsreiches Industrieunternehmen mit klarem Blick in die Zukunft suchen wir Unterstützung im Personalbereich. Das Waggonwerk Brühl, Member of the VTG Group, steht seit Jahrzehnten für Qualität und Innovation im Bereich Schienenfahrzeuge. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wesseling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Sachbearbeiter (m/w/d) Personal und Organisation * Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Personal) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Erfahrung im HR-Bereich oder entsprechende Motivation für das Thema HR Operations
                          Als traditionsreiches Industrieunternehmen mit klarem Blick in die Zukunft suchen wir Unterstützung im Personalbereich. Das Waggonwerk Brühl, Member of the VTG Group, steht seit Jahrzehnten für Qualität und Innovation im Bereich Schienenfahrzeuge. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wesseling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Sachbearbeiter (m/w/d) Personal und Organisation * Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Personal) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Erfahrung im HR-Bereich oder entsprechende Motivation für das Thema HR Operations
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Der Fokus liegt hier, auf dem verantwortungsvollen Umgang mit den im Application Management für SAP- und Non SAP Applikationen (Legacy Systeme) in den Bereichen Supply Chain Management (SCM) und Rechnungswesen. * Verantwortung für alle personalrelevanten Themen (Personalentwicklung und Beurteilung bis hin zu Recruiting sowie Ressourcenplanung) * Ansprechpartner*in für HR sowie des Managements in personal- und organisationsbezogenen Fragestellungen * Sicherstellung der Umsetzung unternehmensweiter Vorgaben und kontinuierliche Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs
                          Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Der Fokus liegt hier, auf dem verantwortungsvollen Umgang mit den im Application Management für SAP- und Non SAP Applikationen (Legacy Systeme) in den Bereichen Supply Chain Management (SCM) und Rechnungswesen. * Verantwortung für alle personalrelevanten Themen (Personalentwicklung und Beurteilung bis hin zu Recruiting sowie Ressourcenplanung) * Ansprechpartner*in für HR sowie des Managements in personal- und organisationsbezogenen Fragestellungen * Sicherstellung der Umsetzung unternehmensweiter Vorgaben und kontinuierliche Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs
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                          Die theoretischen Ausbildungsabschnitte finden an den Lehrbereichen des Bildungszentrums der Bundeswehr in Berlin oder Oberammergau statt. * Personalgewinnung oder Personalführung,
                          Die theoretischen Ausbildungsabschnitte finden an den Lehrbereichen des Bildungszentrums der Bundeswehr in Berlin oder Oberammergau statt. * Personalgewinnung oder Personalführung,
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                          Schnelle Bewerbung
                          This passion to achieve their personal goal is something we share with all our partners and customers - be it an athletic body, achieving new personal bests, reducing body weight or achieving sporting team success.
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                          Eigenständige Bearbeitung im Bereich Personalanlagen (Gesundheits- und Führungszeugnisse, Beleherungen, 1. * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personal (mindestens 2 Jahre) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n motivierte und qualifizierte Verwaltungsmitarbeiter*in (w/m/d) für unsere Geschäftsstelle in Kerpen in Vollzeit für das Sachgebiet: Personal. * Verantwortliche Leitung und Ansprechpartner:in im Sachgebiet „Personal“ * Erfolgreich abgeschlossene zweckdienliche Ausbildung oder vergleichbares Studium (vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Personalsachbearbeitung o.ä.)
                          Eigenständige Bearbeitung im Bereich Personalanlagen (Gesundheits- und Führungszeugnisse, Beleherungen, 1. * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personal (mindestens 2 Jahre) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n motivierte und qualifizierte Verwaltungsmitarbeiter*in (w/m/d) für unsere Geschäftsstelle in Kerpen in Vollzeit für das Sachgebiet: Personal. * Verantwortliche Leitung und Ansprechpartner:in im Sachgebiet „Personal“ * Erfolgreich abgeschlossene zweckdienliche Ausbildung oder vergleichbares Studium (vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Personalsachbearbeitung o.ä.)
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                          Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement) oder ein Studium mit Schwerpunkt HR, Personalmanagement, BWL oder Psychologie * Du konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen im Personalwesen sammeln
                          Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement) oder ein Studium mit Schwerpunkt HR, Personalmanagement, BWL oder Psychologie * Du konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen im Personalwesen sammeln
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                          SAP HCM Consultant Payroll und Zeitwirtschaft Senior (m/w/d)

                          conet Deutschland GmbH
                          Bonn, Augsburg, Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Karlsruhe, Koblenz, Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          fachliche und strategische Beratung unserer Kunden zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt Personaladministration, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
                          fachliche und strategische Beratung unserer Kunden zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt Personaladministration, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalbereich Jobs in Euskirchen?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 76 offene Stellenanzeigen für Personalbereich Jobs in Euskirchen.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Euskirchen einen Personalbereich Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Euskirchen einen Personalbereich Job suchen: Köln, Bonn, Aachen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalbereich Jobs in Euskirchen suchen?
                          Wer nach Personalbereich Jobs in Euskirchen sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalbereich Jobs in Euskirchen??
                          Für einen Personalbereich Job in Euskirchen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Verantwortung, BWL.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalbereich Jobs in Euskirchen?
                          Für Personalbereich Jobs in Euskirchen gibt es aktuell 87 offene Teilzeitstellen.