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10 Treffer für Personalbereich Jobs in Ebsdorfergrund im Umkreis von 30 km
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Dabei arbeitest du mit unseren Personaldatensystemen und unterstützt bei der Bearbeitung von alltäglichen administrativen Aufgaben, z. B. Erstellung von Zeugnissen sowie Schriftverkehr rund um alle Personalfragen * Je nach deinen Präferenzen fördern wir dich bei der Umsetzung eigener Projekte rund um des Thema Personal * Du befindest dich aktuell im Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Personalmanagement, oder bist in einer vergleichbaren Fachrichtung immatrikuliert
Dabei arbeitest du mit unseren Personaldatensystemen und unterstützt bei der Bearbeitung von alltäglichen administrativen Aufgaben, z. B. Erstellung von Zeugnissen sowie Schriftverkehr rund um alle Personalfragen * Je nach deinen Präferenzen fördern wir dich bei der Umsetzung eigener Projekte rund um des Thema Personal * Du befindest dich aktuell im Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Personalmanagement, oder bist in einer vergleichbaren Fachrichtung immatrikuliert
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Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Elis Group Services GmbH
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
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Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Berufserfahrung in HR: Umfangreiche HR-Erfahrung in der Betreuung mehrerer Standorte, z. B. aus der Logistik, dem Handel oder dem produzierenden Bereich * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Berufserfahrung in HR: Umfangreiche HR-Erfahrung in der Betreuung mehrerer Standorte, z. B. aus der Logistik, dem Handel oder dem produzierenden Bereich * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts
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Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, beispielsweise als Personalsachbearbeiter/in oder Personalreferent/in - Die B+T Group ist ein Zusammenschluss einzelner Firmen aus dem Entsorgungsbereich unter * Erstellung, Verwaltung und Pflege sämtlicher personalrelevanter Dokumente, insbesondere Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse * Ansprechpartner für und in personal-, abrechnungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung * Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen sowie in weiteren personalrelevanten Maßnahmen * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie in bereichsübergreifenden HR-Projekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Personalwesen (z. B. Personalsachbearbeiter/in oder Personalreferent/in) oder ein Studium mit Schwerpunkt Human Resources/Personalmanagement
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, beispielsweise als Personalsachbearbeiter/in oder Personalreferent/in - Die B+T Group ist ein Zusammenschluss einzelner Firmen aus dem Entsorgungsbereich unter * Erstellung, Verwaltung und Pflege sämtlicher personalrelevanter Dokumente, insbesondere Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse * Ansprechpartner für und in personal-, abrechnungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung * Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen sowie in weiteren personalrelevanten Maßnahmen * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie in bereichsübergreifenden HR-Projekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Personalwesen (z. B. Personalsachbearbeiter/in oder Personalreferent/in) oder ein Studium mit Schwerpunkt Human Resources/Personalmanagement
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Führung und Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 185 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System. * Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren relevanten Studienrichtung. Jahresgehalt im sechsstelligen Bereich, inklusive eines variablen Anteils in Höhe von 15 %, zzgl. Aktienpaket
Führung und Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 185 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System. * Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren relevanten Studienrichtung. Jahresgehalt im sechsstelligen Bereich, inklusive eines variablen Anteils in Höhe von 15 %, zzgl. Aktienpaket
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Hauptverwaltung in Weimar einen Mitarbeiter für Personal- und Organisationsentwicklung (w/m/d)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Hauptverwaltung in Weimar einen Mitarbeiter für Personal- und Organisationsentwicklung (w/m/d)
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Jahrespraktikant (m/w/d) zur Erlangung des Fachabiturs in der Verwaltung der DRK-Schwesternschaft Marburg e.V.
Jahrespraktikant (m/w/d) zur Erlangung des Fachabiturs in der Verwaltung der DRK-Schwesternschaft Marburg e.V.
DRK-Schwesternschaft Marburg e.V.
Marburg
Sie werden in den Bereichen Rechnungswesen, Personalwesen und Sekretariat eingesetzt.
Sie werden in den Bereichen Rechnungswesen, Personalwesen und Sekretariat eingesetzt.
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Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in allen Bereichen der Steuerberatung, flexible Arbeitsweisen sowie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen. * Erfahrung in der Personalführung oder Bereitschaft diese zu übernehmen
Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in allen Bereichen der Steuerberatung, flexible Arbeitsweisen sowie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen. * Erfahrung in der Personalführung oder Bereitschaft diese zu übernehmen
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Schnelle Bewerbung
Beratung im Tagesgeschäft zu personalrelevanten Fragestellungen
Beratung im Tagesgeschäft zu personalrelevanten Fragestellungen
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Abschlussarbeit im Bereich Marketing / Externe Kommunikation (m/w/d)
Abschlussarbeit im Bereich Marketing / Externe Kommunikation (m/w/d)
HEYLIGENSTAEDT Werkzeugmaschinen GmbH
Gießen
Du erarbeitest im Rahmen deiner Bachelor-, Masterarbeit, Berufspraktischen Phase (BPS) oder Pflichtpraktikum ein studentisches Projekt im Bereich Marketing / Externe Unternehmenskommunikation für einen regionales Maschinenbauunternehmen * Du bist im fortgeschrittenen Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalmanagement/HR)
Du erarbeitest im Rahmen deiner Bachelor-, Masterarbeit, Berufspraktischen Phase (BPS) oder Pflichtpraktikum ein studentisches Projekt im Bereich Marketing / Externe Unternehmenskommunikation für einen regionales Maschinenbauunternehmen * Du bist im fortgeschrittenen Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalmanagement/HR)
Auszubildende/n (m/w/d) Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement
Auszubildende/n (m/w/d) Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement
DRK-Schwesternschaft Marburg e.V.
Marburg
Die Ausbildung erfolgt in den Bereichen Rechnungswesen, Personalwesen und Sekretariat der DRK-Schwesternschaft Marburg e.V. Wir ermöglichen fundierte Ausbildungen in verschiedenen Berufsfeldern im Gesundheits- und Pflegebereich und in unserer Verwaltung.
Die Ausbildung erfolgt in den Bereichen Rechnungswesen, Personalwesen und Sekretariat der DRK-Schwesternschaft Marburg e.V. Wir ermöglichen fundierte Ausbildungen in verschiedenen Berufsfeldern im Gesundheits- und Pflegebereich und in unserer Verwaltung.
46 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Unsere medizinischen Schwerpunkte liegen in den Bereichen Neurologie, Onkologie und Lymphologie. * Personalstammdatenpflege * Fundierte Kenntnisse in einem Personalabrechnungssystem, (P&I-LOGA von Vorteil)
Unsere medizinischen Schwerpunkte liegen in den Bereichen Neurologie, Onkologie und Lymphologie. * Personalstammdatenpflege * Fundierte Kenntnisse in einem Personalabrechnungssystem, (P&I-LOGA von Vorteil)
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Leitung, Steuerung und Koordination des Funktionsbereichs Liegenschaften * Wahrnehmung aller mit der des Funktionsbereiches (FB) verbundenen sach- und personenbezogenen Leitungs- und Führungsaufgaben * Budgetverantwortung und finanzielle Steuerung des Funktionsbereiches im Rahmen der intern geschlossenen Zielvereinbarung mit * Ansprechperson/Beratung der Betriebsbereiche im Bereich der Liegenschaftsverwaltung und ggf. der Erneuerbaren Energien * Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Erneuerbare Energien * Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zur Personalführung sowie zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit
Leitung, Steuerung und Koordination des Funktionsbereichs Liegenschaften * Wahrnehmung aller mit der des Funktionsbereiches (FB) verbundenen sach- und personenbezogenen Leitungs- und Führungsaufgaben * Budgetverantwortung und finanzielle Steuerung des Funktionsbereiches im Rahmen der intern geschlossenen Zielvereinbarung mit * Ansprechperson/Beratung der Betriebsbereiche im Bereich der Liegenschaftsverwaltung und ggf. der Erneuerbaren Energien * Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Erneuerbare Energien * Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zur Personalführung sowie zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit
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Referent (m/w/d) Personalbetreuung
Referent (m/w/d) Personalbetreuung
Sparkasse Oberhessen
Friedberg bei Frankfurt/Main
Teilweise Home-Office
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung - Du möchtest Mitarbeiter von der Einstellung bis zur Rente aktiv begleiten und hast ein starkes Interesse an einer ganzheitlichen Personalbetreuung? Als Referent (m/w/d) Personalbetreuung übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben und bist der zentrale Ansprechpartner für und . Von der Personalauswahl bis hin zum Austritt begleitest du den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus und stärkst damit die Zusammenarbeit und die positive Unternehmenskultur. Gestalte mit uns die Personalprozesse von morgen – Wir freuen uns auf deine Bewerbung! * Personalauswahl: In enger Zusammenarbeit mit den bereitest du Entscheidungen zur Personalauswahl vor und trägst so zur erfolgreichen Rekrutierung bei * Laufende Personalbetreuung: Du betreust unsere Mitarbeitenden vom ersten Tag bis ...
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung - Du möchtest Mitarbeiter von der Einstellung bis zur Rente aktiv begleiten und hast ein starkes Interesse an einer ganzheitlichen Personalbetreuung? Als Referent (m/w/d) Personalbetreuung übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben und bist der zentrale Ansprechpartner für und . Von der Personalauswahl bis hin zum Austritt begleitest du den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus und stärkst damit die Zusammenarbeit und die positive Unternehmenskultur. Gestalte mit uns die Personalprozesse von morgen – Wir freuen uns auf deine Bewerbung! * Personalauswahl: In enger Zusammenarbeit mit den bereitest du Entscheidungen zur Personalauswahl vor und trägst so zur erfolgreichen Rekrutierung bei * Laufende Personalbetreuung: Du betreust unsere Mitarbeitenden vom ersten Tag bis ...
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Schnelle Bewerbung
Erfahrungen und Know-How: Mind. 5-jährige Berufserfahrung im Bereich Industrial Engineering sowie im Automotive-Umfeld, Erfahrung und Referenzen in der Umsetzung und Koordination komplexer Industrial Engineering Projekte, Kenntnisse im Bereich der Prozesskostenkalkulation sowie Erstellung von Prozess-FMEAs nach VDA und AIAG, Erfahrung im Bereich der Personalführung * Planung, Kalkulation und Steuerung von umfangreichen Projekten im Bereich Industrial Engineering zur Industrialisierung neuer oder bestehender Produkte der KÜSTER-Gruppe am Standort Ehringshausen * Disziplinarische und fachliche Teamleitung des Bereichs Industrial Engineering am Standort Ehringshausen * Ausbildung: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau
Erfahrungen und Know-How: Mind. 5-jährige Berufserfahrung im Bereich Industrial Engineering sowie im Automotive-Umfeld, Erfahrung und Referenzen in der Umsetzung und Koordination komplexer Industrial Engineering Projekte, Kenntnisse im Bereich der Prozesskostenkalkulation sowie Erstellung von Prozess-FMEAs nach VDA und AIAG, Erfahrung im Bereich der Personalführung * Planung, Kalkulation und Steuerung von umfangreichen Projekten im Bereich Industrial Engineering zur Industrialisierung neuer oder bestehender Produkte der KÜSTER-Gruppe am Standort Ehringshausen * Disziplinarische und fachliche Teamleitung des Bereichs Industrial Engineering am Standort Ehringshausen * Ausbildung: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau
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Schnelle Bewerbung
Leitung und Personalführung: Verantwortung für die organisatorische und fachliche Leitung des Teams – einschließlich Dienstplanung, Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeitender, Unterstützung bei medizinischen und organisatorischen Entscheidungen sowie Förderung und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen * Berufserfahrung: Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Palliative Care und idealerweise waren Sie bereits mit übergeordneten, organisatorischen Aufgaben betraut und kennen die Rahmenbedingungen der SAPV
Leitung und Personalführung: Verantwortung für die organisatorische und fachliche Leitung des Teams – einschließlich Dienstplanung, Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeitender, Unterstützung bei medizinischen und organisatorischen Entscheidungen sowie Förderung und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen * Berufserfahrung: Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Palliative Care und idealerweise waren Sie bereits mit übergeordneten, organisatorischen Aufgaben betraut und kennen die Rahmenbedingungen der SAPV
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Als HR Business Partner / HR Manager betreuen und beraten Sie und in allen personalrelevanten Fragestellungen. Sie planen und steuern Personalmaßnahmen, begleiten den Recruitingprozess von der Personalanforderung bis zur Einstellung und wirken an personalwirtschaftlichen Projekten sowie Grundsatzthemen mit. Zudem arbeiten Sie eng mit dem zusammen, unterstützen bei organisatorischen und strategischen Personalthemen und vertreten bei Bedarf den Personalleiter. * Personalbedarf klären und abstimmen, Steuerung des Recruitmentprozesses von der Personalanforderung bis zur Einstellung * Betreuung und Beratung von und (Tätigkeits- und Entgeltveränderungen, Vertragsanpassungen, Fördermaßnahmen, Personalgespräche, disziplinarische Maßnahmen, Dokumentation und Schriftverkehr, Zeugnisse) * Erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulausbildung (BWL oder Personalwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung
Als HR Business Partner / HR Manager betreuen und beraten Sie und in allen personalrelevanten Fragestellungen. Sie planen und steuern Personalmaßnahmen, begleiten den Recruitingprozess von der Personalanforderung bis zur Einstellung und wirken an personalwirtschaftlichen Projekten sowie Grundsatzthemen mit. Zudem arbeiten Sie eng mit dem zusammen, unterstützen bei organisatorischen und strategischen Personalthemen und vertreten bei Bedarf den Personalleiter. * Personalbedarf klären und abstimmen, Steuerung des Recruitmentprozesses von der Personalanforderung bis zur Einstellung * Betreuung und Beratung von und (Tätigkeits- und Entgeltveränderungen, Vertragsanpassungen, Fördermaßnahmen, Personalgespräche, disziplinarische Maßnahmen, Dokumentation und Schriftverkehr, Zeugnisse) * Erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulausbildung (BWL oder Personalwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung
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Schnelle Bewerbung
Kenntnisse und Erfahrungen in Personalauswahlsystemen, im Personal-Training/Coaching und im Personalwesen
Kenntnisse und Erfahrungen in Personalauswahlsystemen, im Personal-Training/Coaching und im Personalwesen
NEU
Für unseren Partner, die Hinterland Klinik gGmbH, suchen wir im Auftrag einen Personalreferenten (m/w/d). * Sie beraten und in personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragen. * Sie wirken an HR-Projekten mit und helfen, Personalprozesse weiterzuentwickeln. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Recht oder eine vergleichbare Ausbildung im Personalwesen * Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im Gesundheitswesen
Für unseren Partner, die Hinterland Klinik gGmbH, suchen wir im Auftrag einen Personalreferenten (m/w/d). * Sie beraten und in personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragen. * Sie wirken an HR-Projekten mit und helfen, Personalprozesse weiterzuentwickeln. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Recht oder eine vergleichbare Ausbildung im Personalwesen * Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im Gesundheitswesen
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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Weilburg
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Weilburg
Seniorenzentrum Gleiberger Land GmbH
Weilburg
Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Personalführung, Dienstplanung und Weiterentwicklung des Teams
Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Personalführung, Dienstplanung und Weiterentwicklung des Teams
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung bei HR-Themen im Bereich Zeitwirtschaft sowie Vorbereitung der Lohnbuchhaltung - Sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ZuverlässigkeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalwesen, Datev-Programm Rechnungswesen
Unterstützung bei HR-Themen im Bereich Zeitwirtschaft sowie Vorbereitung der Lohnbuchhaltung - Sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ZuverlässigkeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalwesen, Datev-Programm Rechnungswesen
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung der bei administrativen Aufgaben, wie dem Personalmanagement und der Kommunikation mit Online-Kunden * Erfahrung im Marketing und Eventmanagement, vorzugsweise durch eine Ausbildung zum/zur Mediengestalter/in oder ein Studium im Bereich Marketing * Attraktive Personalkonditionen
Unterstützung der bei administrativen Aufgaben, wie dem Personalmanagement und der Kommunikation mit Online-Kunden * Erfahrung im Marketing und Eventmanagement, vorzugsweise durch eine Ausbildung zum/zur Mediengestalter/in oder ein Studium im Bereich Marketing * Attraktive Personalkonditionen
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Schnelle Bewerbung
Du lernst, wie die Abläufe in verschiedenen Abteilungen wie Vertrieb, Buchhaltung, Controlling, Personalwesen, Versand und Einkauf zusammenhängen.
Du lernst, wie die Abläufe in verschiedenen Abteilungen wie Vertrieb, Buchhaltung, Controlling, Personalwesen, Versand und Einkauf zusammenhängen.
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Fertigungsbereichsleiter (m/w/d) * Personalführung, Koordination- und Planung des Personaleinsatzes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte und der Auslastung der Produktion * Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Ausbildung zum Meister / Techniker, vorzugsweise in dem Bereich Keramik oder eine vergleichbare Qualifikation
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Fertigungsbereichsleiter (m/w/d) * Personalführung, Koordination- und Planung des Personaleinsatzes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte und der Auslastung der Produktion * Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Ausbildung zum Meister / Techniker, vorzugsweise in dem Bereich Keramik oder eine vergleichbare Qualifikation
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Im Rahmen Ihrer Ausbildung zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) lernen Sie ein breites Spektrum kaufmännischer Aufgaben kennen und erhalten unter anderem Einblicke in die Abteilungen Finanzen/Rechnungswesen, Auftragswesen und Personal. * Personalmanagement
Im Rahmen Ihrer Ausbildung zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) lernen Sie ein breites Spektrum kaufmännischer Aufgaben kennen und erhalten unter anderem Einblicke in die Abteilungen Finanzen/Rechnungswesen, Auftragswesen und Personal. * Personalmanagement
attraktive Personalkonditionen im Bereich Mode, Dekoration und Heimtextilien
attraktive Personalkonditionen im Bereich Mode, Dekoration und Heimtextilien
Beliebte Jobs
Standorte
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