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                          • Personal
                          • Referent Personalentwicklung
                          • Projektmanager/in
                          • Personalmanagement
                          • Recruiting Manager/in
                          • Personalberater
                          • Personalreferent/in
                          • Recruiting
                          • Personalreferent
                          • Recruiter/in
                          • Personalentwicklung
                          • Personalvermittler
                          • Junior Personalreferent
                          • Talent Manager
                          • HR Recruiter
                          • Personalberater/in

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          5


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          24






                          3 Treffer für Personalberaterin Jobs in Zülpich im Umkreis von 30 km

                          Recruiter (m/w/d) - befristet auf 15 Monate

                          PreZero Service Deutschland GmbH & Co. KG
                          Wesseling
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          PreZero Service Deutschland GmbH & Co. KG * Wesseling * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind. PreZero ist Teil der Schwarz Gruppe und ein international tätiger Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeiter*innen an über 430 Standorten in Europa und Nordamerika. Das Unternehmen bündelt mit der Entsorgung und Sortierung von Abfällen, der Aufbereitung sowie dem Recycling alle Kompetenzen entlang der Wertschöpfungskette unter einem Dach. Damit sieht sich PreZero als Innovationstreiber der Branche mit dem Ziel, eine Welt zu schaffen, in der dank geschlossener Kreisläufe keine Ressourcen mehr vergeudet werden. Null Abfall, 100 Prozent Wertstoff. Dafür brauchen wir Vordenker*innen und Pragmatiker*innen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und mit neuem Denken für ein saub
                          PreZero Service Deutschland GmbH & Co. KG * Wesseling * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind. PreZero ist Teil der Schwarz Gruppe und ein international tätiger Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeiter*innen an über 430 Standorten in Europa und Nordamerika. Das Unternehmen bündelt mit der Entsorgung und Sortierung von Abfällen, der Aufbereitung sowie dem Recycling alle Kompetenzen entlang der Wertschöpfungskette unter einem Dach. Damit sieht sich PreZero als Innovationstreiber der Branche mit dem Ziel, eine Welt zu schaffen, in der dank geschlossener Kreisläufe keine Ressourcen mehr vergeudet werden. Null Abfall, 100 Prozent Wertstoff. Dafür brauchen wir Vordenker*innen und Pragmatiker*innen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und mit neuem Denken für ein saub
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                          Personalreferent mit dem Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

                          Novoferm Verladetechnik & Service GmbH
                          Düren
                          Schnelle Bewerbung
                          Novoferm Verladetechnik & Service GmbH * Düren * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Novoferm Verladetechnik und Service GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Novoferm-Gruppe, einem international führenden Unternehmen für Tür- und Torlösungen sowie Verladesystemen. Novoferm bietet intelligente Lösungen mit innovativen Technologien und maßgeschneiderten Services aus einer Hand für den privaten, gewerblichen und industriellen Einsatz. Als junges, international agierendes und dynamisches Unternehmen, trägt die Novoferm Verladetechnik und Service GmbH durch die Durchführung von Servicearbeiten und Prüfungen unmittelbar zu unserer hochwertigen Servicequalität bei. Aufgrund unseres Unternehmenswachstums besetzen wir ab sofort eine Position als Personalreferent mit dem Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
                          Novoferm Verladetechnik & Service GmbH * Düren * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Novoferm Verladetechnik und Service GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Novoferm-Gruppe, einem international führenden Unternehmen für Tür- und Torlösungen sowie Verladesystemen. Novoferm bietet intelligente Lösungen mit innovativen Technologien und maßgeschneiderten Services aus einer Hand für den privaten, gewerblichen und industriellen Einsatz. Als junges, international agierendes und dynamisches Unternehmen, trägt die Novoferm Verladetechnik und Service GmbH durch die Durchführung von Servicearbeiten und Prüfungen unmittelbar zu unserer hochwertigen Servicequalität bei. Aufgrund unseres Unternehmenswachstums besetzen wir ab sofort eine Position als Personalreferent mit dem Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
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                          Recruiter (w/m/d) und Personalentwickler (w/m/d)

                          Altenzentrum St. Elisabeth der MARIENBORN gGmbH
                          Zülpich
                          Altenzentrum St. Elisabeth der MARIENBORN gGmbH * Zülpich - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben - Ihr ArbeitsalltagSie unterstützen die Abteilung Personalmanagement und Unternehmenskommunikation in den Themenbereichen Recruiting und Personalentwicklung. Folgende Aufgaben erwarten Sie:- Sie sind das Herz des Auslandsrecruitings: Als erster Ansprechpartner für unsere aus dem Ausland stehen Sie jederzeit mit Rat und Tat bei allen Fragen zur Verfügung. - Führen von Vorstellungsgesprächen mit ausländischen Bewerbern - Begleitung bei der Integration - Vorbereitung und Durchführung aller Onboarding- und Integrationsmaßnahmen - Kommunikation mit Behörden - Vorbereitung und Durchführung aller Anträge für das Einreiseverfahren - Sie arbeiten mit in der Gestaltung und Entwicklung von Prozessen in allen Bereichen des Personalmanagements
                          Altenzentrum St. Elisabeth der MARIENBORN gGmbH * Zülpich - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben - Ihr ArbeitsalltagSie unterstützen die Abteilung Personalmanagement und Unternehmenskommunikation in den Themenbereichen Recruiting und Personalentwicklung. Folgende Aufgaben erwarten Sie:- Sie sind das Herz des Auslandsrecruitings: Als erster Ansprechpartner für unsere aus dem Ausland stehen Sie jederzeit mit Rat und Tat bei allen Fragen zur Verfügung. - Führen von Vorstellungsgesprächen mit ausländischen Bewerbern - Begleitung bei der Integration - Vorbereitung und Durchführung aller Onboarding- und Integrationsmaßnahmen - Kommunikation mit Behörden - Vorbereitung und Durchführung aller Anträge für das Einreiseverfahren - Sie arbeiten mit in der Gestaltung und Entwicklung von Prozessen in allen Bereichen des Personalmanagements
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                          44 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Recruiter (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG – Interne Karriere
                          Essen, Bielefeld, Düsseldorf, Köln, Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Essen, Bielefeld, Düsseldorf, Köln und Dortmund in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d).
                          Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Essen, Bielefeld, Düsseldorf, Köln und Dortmund in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d).
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                          Versierter Umgang mit Tools zum Headhunting aus verschiedenen Bereichen, z. B. LinkedIn Recruiter, XING TalentManager, StepStone Active Sourcing, Indeed CV-Datenbank, Experteer, Talentwunder oder vergleichbare Plattformen und Software-Lösungen.
                          Versierter Umgang mit Tools zum Headhunting aus verschiedenen Bereichen, z. B. LinkedIn Recruiter, XING TalentManager, StepStone Active Sourcing, Indeed CV-Datenbank, Experteer, Talentwunder oder vergleichbare Plattformen und Software-Lösungen.
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                          NEU
                          Zur Unterstützung für den Bereich Talent Acquisition in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und befristet auf zwei Jahre einen Specialist (w/m/d) Recruiting
                          Zur Unterstützung für den Bereich Talent Acquisition in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und befristet auf zwei Jahre einen Specialist (w/m/d) Recruiting
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                          Personalreferent*in (w/m/d)

                          Kunsthochschule für Medien Köln
                          Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Kunsthochschule für Medien Köln * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über die Kunsthochschule für Medien Köln (KHM) Die Kunsthochschule für Medien Köln fordert die interdisziplinäre Auseinandersetzung mit den medialen Künsten. Sie bietet ein anspruchsvolles Projektstudium "Mediale Künste" mit Diplomabschluss an. Künstlerische Praxis, verbunden mit der Aneignung medientechnischer und theoretischer Kompetenzen, hat Priorität und wird durch vielfältige Aufgaben in Technik und Verwaltung unterstützt. Die Kunsthochschule für Medien Köln setzt sich für ein chancengerechtes und diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ein und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin (wie z.B. physische, sprachliche, rassistische, altersbedingte, genderspezifische, heteronormative und weitere).
                          Kunsthochschule für Medien Köln * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über die Kunsthochschule für Medien Köln (KHM) Die Kunsthochschule für Medien Köln fordert die interdisziplinäre Auseinandersetzung mit den medialen Künsten. Sie bietet ein anspruchsvolles Projektstudium "Mediale Künste" mit Diplomabschluss an. Künstlerische Praxis, verbunden mit der Aneignung medientechnischer und theoretischer Kompetenzen, hat Priorität und wird durch vielfältige Aufgaben in Technik und Verwaltung unterstützt. Die Kunsthochschule für Medien Köln setzt sich für ein chancengerechtes und diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ein und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin (wie z.B. physische, sprachliche, rassistische, altersbedingte, genderspezifische, heteronormative und weitere).
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                          Personalreferent*in (w/m/d)

                          Kunsthochschule für Medien Köln
                          Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Kunsthochschule für Medien Köln * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über die Kunsthochschule für Medien Köln (KHM) Die Kunsthochschule für Medien Köln fordert die interdisziplinäre Auseinandersetzung mit den medialen Künsten. Sie bietet ein anspruchsvolles Projektstudium "Mediale Künste" mit Diplomabschluss an. Künstlerische Praxis, verbunden mit der Aneignung medientechnischer und theoretischer Kompetenzen, hat Priorität und wird durch vielfältige Aufgaben in Technik und Verwaltung unterstützt. Die Kunsthochschule für Medien Köln setzt sich für ein chancengerechtes und diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ein und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin (wie z.B. physische, sprachliche, rassistische, altersbedingte, genderspezifische, heteronormative und weitere).
                          Kunsthochschule für Medien Köln * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über die Kunsthochschule für Medien Köln (KHM) Die Kunsthochschule für Medien Köln fordert die interdisziplinäre Auseinandersetzung mit den medialen Künsten. Sie bietet ein anspruchsvolles Projektstudium "Mediale Künste" mit Diplomabschluss an. Künstlerische Praxis, verbunden mit der Aneignung medientechnischer und theoretischer Kompetenzen, hat Priorität und wird durch vielfältige Aufgaben in Technik und Verwaltung unterstützt. Die Kunsthochschule für Medien Köln setzt sich für ein chancengerechtes und diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ein und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin (wie z.B. physische, sprachliche, rassistische, altersbedingte, genderspezifische, heteronormative und weitere).
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                          Social-Media Recruiter (m/w/d)

                          Rail Cargo Carrier - Germany GmbH
                          Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Rail Cargo Carrier - Germany GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wer wir sind - Werde auch Du Teil des #Team ÖBB Rail Cargo Group. Damit wir auch morgen End-to-end-Logistiklösungen für jede Industrie anbieten können, um einen umweltfreundlichen Gütertransport zu ermöglichen. Wir, das sind rund 6.000 Mitarbeiter:innen der Rail Cargo Group, einem der führenden Bahnlogistiker Europas. Die Rail Cargo Carrier - Germany GmbH sucht eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in für den Bereich Recruiting am Standort Köln - Deine Aufgaben * Planung, Steuerung und Optimierung des gesamten Recruitingprozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Besetzung. * Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechten Stellenanzeigen sowie Auswahl geeigneter Jobportale und Kampagnenkanäle. * Active Sourcing über Social-Media-Plattformen und Direktansprache potenzi
                          Rail Cargo Carrier - Germany GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wer wir sind - Werde auch Du Teil des #Team ÖBB Rail Cargo Group. Damit wir auch morgen End-to-end-Logistiklösungen für jede Industrie anbieten können, um einen umweltfreundlichen Gütertransport zu ermöglichen. Wir, das sind rund 6.000 Mitarbeiter:innen der Rail Cargo Group, einem der führenden Bahnlogistiker Europas. Die Rail Cargo Carrier - Germany GmbH sucht eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in für den Bereich Recruiting am Standort Köln - Deine Aufgaben * Planung, Steuerung und Optimierung des gesamten Recruitingprozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Besetzung. * Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechten Stellenanzeigen sowie Auswahl geeigneter Jobportale und Kampagnenkanäle. * Active Sourcing über Social-Media-Plattformen und Direktansprache potenzi
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                          Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Bremen, Frankfurt, Hamburg, Köln, Mainz, Mannheim, Stuttgart, Saarbrücken, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Unser Mandant sucht einen Recruiter (m/w/d), der mit Begeisterung und Menschenkenntnis die besten Talente findet. Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d).
                          Unser Mandant sucht einen Recruiter (m/w/d), der mit Begeisterung und Menschenkenntnis die besten Talente findet. Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d).
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                          HARIBO Deutschland * Grafschaft * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zusammen bringen wir Freude in die Welt - Bringen Sie Ihre Erfahrung ein – für gemeinsamen, langfristigen Erfolg. Werden Sie jetzt Teil des über 8.500-köpfigen HARIBO-Teams in 26 Ländern. Als Fruchtgummi-Nr. 1 haben wir ein gemeinsames Ziel: Freude in die Welt zu bringen. Mit Begeisterung für unsere Marke gehen wir gemeinsam pragmatische Wege – und das in einem Unternehmensumfeld, das durch Unabhängigkeit langfristige und sichere Perspektiven schafft. Einstieg: ab sofort in Grafschaft (bei Bonn) / Deutschland - Unbefristet - Über diese Position - Willkommen im verantwortungsvollen Management unserer wertvollsten Zutat – der HARIBO Mitarbeitenden. Verstärken Sie als Senior Corporate HR Business Partner unser HR-Team in der Unternehmenszentrale und gestalt
                          HARIBO Deutschland * Grafschaft * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zusammen bringen wir Freude in die Welt - Bringen Sie Ihre Erfahrung ein – für gemeinsamen, langfristigen Erfolg. Werden Sie jetzt Teil des über 8.500-köpfigen HARIBO-Teams in 26 Ländern. Als Fruchtgummi-Nr. 1 haben wir ein gemeinsames Ziel: Freude in die Welt zu bringen. Mit Begeisterung für unsere Marke gehen wir gemeinsam pragmatische Wege – und das in einem Unternehmensumfeld, das durch Unabhängigkeit langfristige und sichere Perspektiven schafft. Einstieg: ab sofort in Grafschaft (bei Bonn) / Deutschland - Unbefristet - Über diese Position - Willkommen im verantwortungsvollen Management unserer wertvollsten Zutat – der HARIBO Mitarbeitenden. Verstärken Sie als Senior Corporate HR Business Partner unser HR-Team in der Unternehmenszentrale und gestalt
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                          Schnelle Bewerbung
                          Jungwild GmbH * Köln * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Transparent. Wertschätzend. Erfolgreich. jungwild ist eine Recruiting-Boutique, die Unternehmen und Professionals, Experten und Spezialisten aus Tech und Business durch maßgeschneiderte Personalvermittlung zusammenbringt. Du möchtest bei uns durchstarten und Teil unserer Erfolgsstory werden? Du hast Lust auf eine etablierte Personalberatung mit StartUp-Feeling, die flache Hierarchien lebt und dir viel Gestaltungsspielraum bietet? Dann solltest du dich bei uns melden! * Du betreibst Recruiting und Active Sourcing über diverse Kanäle und Datenbanken * Du übernimmst die Schaltung und Erstellung von Stellenanzeigen * Du führst Erstgespräche mit potentiellen Bewerbenden durch * Du fungierst als Schnittstellen zum Personalmarketing (Zum Beispiel bei der Auswahl und Bewertung von Kanälen u
                          Jungwild GmbH * Köln * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Transparent. Wertschätzend. Erfolgreich. jungwild ist eine Recruiting-Boutique, die Unternehmen und Professionals, Experten und Spezialisten aus Tech und Business durch maßgeschneiderte Personalvermittlung zusammenbringt. Du möchtest bei uns durchstarten und Teil unserer Erfolgsstory werden? Du hast Lust auf eine etablierte Personalberatung mit StartUp-Feeling, die flache Hierarchien lebt und dir viel Gestaltungsspielraum bietet? Dann solltest du dich bei uns melden! * Du betreibst Recruiting und Active Sourcing über diverse Kanäle und Datenbanken * Du übernimmst die Schaltung und Erstellung von Stellenanzeigen * Du führst Erstgespräche mit potentiellen Bewerbenden durch * Du fungierst als Schnittstellen zum Personalmarketing (Zum Beispiel bei der Auswahl und Bewertung von Kanälen u
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                          Schnelle Bewerbung
                          Malteser in Deutschland * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Malteser - Sie interessieren sich für personaladministrative Aufgaben und arbeiten gerne strukturiert mit Verträgen und Personaldaten? In einem modernen Arbeitsumfeld beraten Sie und und bringen Ihre Expertise in die tägliche Personalarbeit ein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als HR Specialist (m/w/d) Administration in unbefristeter Vollzeitanstellung. * Ansprechpartner (m/w/d) für alle administrativen Personalprozesse in einem definierten Personalbereich * Bearbeitung und Beratung in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen, personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Vertragserstellung inkl. Eingruppierung nach AVR-Caritas * Erstellung von Abmahnungen, Kündigungen und Zeugnissen * Beratung und Unterstützung
                          Malteser in Deutschland * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Malteser - Sie interessieren sich für personaladministrative Aufgaben und arbeiten gerne strukturiert mit Verträgen und Personaldaten? In einem modernen Arbeitsumfeld beraten Sie und und bringen Ihre Expertise in die tägliche Personalarbeit ein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als HR Specialist (m/w/d) Administration in unbefristeter Vollzeitanstellung. * Ansprechpartner (m/w/d) für alle administrativen Personalprozesse in einem definierten Personalbereich * Bearbeitung und Beratung in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen, personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Vertragserstellung inkl. Eingruppierung nach AVR-Caritas * Erstellung von Abmahnungen, Kündigungen und Zeugnissen * Beratung und Unterstützung
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                          HR Business Partner & Recruiter – Mensch, Kultur, KI (m/w/d)

                          PropertyExpert GmbH
                          Köln, Düsseldorf, Essen, Duisburg, Wuppertal, Solingen, Leverkusen, Neuss, Bergisch Gladbach
                          Teilweise Home-Office
                          PropertyExpert GmbH * Köln, Düsseldorf, Essen, Duisburg, Wuppertal, Solingen, Leverkusen, Neuss, Bergisch Gladbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - PropertyExpert ist der führende Technologiepartner für die Versicherungs- und Immobilienwirtschaft. Was uns auszeichnet? Wir kombinieren künstliche Intelligenz mit fachlicher Expertise, um Schadenprozesse schneller, intelligenter und kundenorientierter zu gestalten. Auf Basis von Millionen strukturierter Gebäudeschadendaten entwickeln unsere Teams modulare End-to-End-Lösungen – von der automatisierten Belegprüfung bis zu vorausschauenden Analysen. Damit schaffen wir skalierbare Innovationen mit echtem Mehrwert für Versicherer, Partner und Versicherte. Rund 170 Mitarbeiter treiben bei uns täglich neue digitale Standards voran – mit Leidenschaft, Know-how und dem gemeinsamen Ziel, die Schadenreg
                          PropertyExpert GmbH * Köln, Düsseldorf, Essen, Duisburg, Wuppertal, Solingen, Leverkusen, Neuss, Bergisch Gladbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - PropertyExpert ist der führende Technologiepartner für die Versicherungs- und Immobilienwirtschaft. Was uns auszeichnet? Wir kombinieren künstliche Intelligenz mit fachlicher Expertise, um Schadenprozesse schneller, intelligenter und kundenorientierter zu gestalten. Auf Basis von Millionen strukturierter Gebäudeschadendaten entwickeln unsere Teams modulare End-to-End-Lösungen – von der automatisierten Belegprüfung bis zu vorausschauenden Analysen. Damit schaffen wir skalierbare Innovationen mit echtem Mehrwert für Versicherer, Partner und Versicherte. Rund 170 Mitarbeiter treiben bei uns täglich neue digitale Standards voran – mit Leidenschaft, Know-how und dem gemeinsamen Ziel, die Schadenreg
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                          HR Consultant – Recruiter:in

                          ifp – Executive Search. Management Diagnostik.
                          Köln
                          Teilweise Home-Office
                          ifp – Executive Search. Management Diagnostik. * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir unterstützen Unternehmen bei der Auswahl geeigneter Führungskräfte. Seit 60 Jahren suchen wir Persönlichkeiten, für die nicht nur Kompetenz, sondern auch Empathie, Vertrauen und Achtung wertvolle Führungsqualitäten sind. Hörst du auch, was nicht gesagt wird? Freude am Umgang mit Menschen und einen Masterabschluss, der dies erkennen lässt: in Psychologie, HR-Management oder einer ganz anderen Kombination von Wirtschaft und Mensch. Du fühlst dich mit viel Freiraum und Verantwortung wohl und entwickelst dich gerne auch in teamübergreifenden Projekten weiter. Und sonst? * Engagement und Leidenschaft bei der Auswahl passender Führungskräfte * Kreativität im Active Sourcing * Eignungsdiagnostische Kompetenz als Interviewpartner:in
                          ifp – Executive Search. Management Diagnostik. * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir unterstützen Unternehmen bei der Auswahl geeigneter Führungskräfte. Seit 60 Jahren suchen wir Persönlichkeiten, für die nicht nur Kompetenz, sondern auch Empathie, Vertrauen und Achtung wertvolle Führungsqualitäten sind. Hörst du auch, was nicht gesagt wird? Freude am Umgang mit Menschen und einen Masterabschluss, der dies erkennen lässt: in Psychologie, HR-Management oder einer ganz anderen Kombination von Wirtschaft und Mensch. Du fühlst dich mit viel Freiraum und Verantwortung wohl und entwickelst dich gerne auch in teamübergreifenden Projekten weiter. Und sonst? * Engagement und Leidenschaft bei der Auswahl passender Führungskräfte * Kreativität im Active Sourcing * Eignungsdiagnostische Kompetenz als Interviewpartner:in
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                          Du bist versiert im Umgang mit Applicant-Tracking-Systemen und kennst Active Sourcing-Tools wie LinkedIn Recruiter und Jobportale.
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                          BWI GmbH * Bonn * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. ab 01.02.2026 für 6 Monate in Bonn.
                          BWI GmbH * Bonn * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. ab 01.02.2026 für 6 Monate in Bonn.
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                          Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Amadeus Fire AG * Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Ein attraktives Gehaltspaket und eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten! Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung, der das Team unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München und Stuttgart zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). Ihre Aufgaben * Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragest
                          Amadeus Fire AG * Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Ein attraktives Gehaltspaket und eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten! Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung, der das Team unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München und Stuttgart zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). Ihre Aufgaben * Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragest
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          HR UNIVERSAL GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind ein etabliertes, innovatives Personalberatungsunternehmen mit Hauptsitz in Köln und Niederlassungen in Berlin und München. Mit langjähriger Erfahrung und einem breiten Netzwerk bieten wir professionelle Unterstützung in allen Belangen des Personalwesens. Dabei stehen individuelle, moderne Lösungen und eine persönliche Betreuung im Mittelpunkt. Zur Verstärkung unseres Teams in Köln suchen wir Sie als Junior Personalreferent/in m/w/d. * In Ihrer Funktion sind Sie mitverantwortlich für das Bewerbermanagement und übernehmen die Kandidatenkommunikation im Rahmen von Telefoninterviews und persönlichen Vorstellungsgesprächen * Hierbei sind Sie für die kreative Ausgestaltung von Stellenausschreibungen sowie Recherche passgenaue
                          HR UNIVERSAL GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind ein etabliertes, innovatives Personalberatungsunternehmen mit Hauptsitz in Köln und Niederlassungen in Berlin und München. Mit langjähriger Erfahrung und einem breiten Netzwerk bieten wir professionelle Unterstützung in allen Belangen des Personalwesens. Dabei stehen individuelle, moderne Lösungen und eine persönliche Betreuung im Mittelpunkt. Zur Verstärkung unseres Teams in Köln suchen wir Sie als Junior Personalreferent/in m/w/d. * In Ihrer Funktion sind Sie mitverantwortlich für das Bewerbermanagement und übernehmen die Kandidatenkommunikation im Rahmen von Telefoninterviews und persönlichen Vorstellungsgesprächen * Hierbei sind Sie für die kreative Ausgestaltung von Stellenausschreibungen sowie Recherche passgenaue
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          top itservices AG * Köln * Berufseinstieg/Trainee * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns - Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Dich frei entfalten kannst und bei dem das WIR im Vordergrund steht? Dann suchen wir Dich! Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen. Warum wir? – Wir sind Qualitätsführer am Markt und bieten Dir die Möglichkeit Deine beruflichen Ziele zu verfolgen. Die top itservices AG - the best Place2grow and the best place to be! Werde ein Teil der innovativen und zukunftssicheren IT-Branche und treibe als Trainee Vertrieb & Recruiting (m/w/d) die Digitalisierung voran
                          top itservices AG * Köln * Berufseinstieg/Trainee * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns - Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Dich frei entfalten kannst und bei dem das WIR im Vordergrund steht? Dann suchen wir Dich! Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen. Warum wir? – Wir sind Qualitätsführer am Markt und bieten Dir die Möglichkeit Deine beruflichen Ziele zu verfolgen. Die top itservices AG - the best Place2grow and the best place to be! Werde ein Teil der innovativen und zukunftssicheren IT-Branche und treibe als Trainee Vertrieb & Recruiting (m/w/d) die Digitalisierung voran
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                          Senior Tech Recruiter (m/w/d)

                          Bw Bekleidungsmanagement GmbH
                          Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres Teams Recruiting & Weiterbildung im HR-Bereich der Zentrale in Köln suchen wir Sie in unbefristeter Vollzeitanstellung als Senior Tech Recruiter (m/w/d)
                          Zur Verstärkung unseres Teams Recruiting & Weiterbildung im HR-Bereich der Zentrale in Köln suchen wir Sie in unbefristeter Vollzeitanstellung als Senior Tech Recruiter (m/w/d)
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                          Simon-Kucher * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über Simon-Kucher - Du arbeitest gerne im Team, arbeitest strukturiert und die gesamte Klaviatur des Employee Life Cycle ist dein zu Hause? Dann bist du bei uns genau richtig! Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum. Wir setzen uns für eine Unternehmenskultur ein, die Diversität, Gleichstellung und Inklusion fördert – und damit ein Umfeld der Anerkennung, d
                          Simon-Kucher * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über Simon-Kucher - Du arbeitest gerne im Team, arbeitest strukturiert und die gesamte Klaviatur des Employee Life Cycle ist dein zu Hause? Dann bist du bei uns genau richtig! Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum. Wir setzen uns für eine Unternehmenskultur ein, die Diversität, Gleichstellung und Inklusion fördert – und damit ein Umfeld der Anerkennung, d
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                          You will develop and lead the global strategy, vision, and roadmap for Talent Acquisition and Employer Branding, with a strong focus on strategic and innovative approaches to attracting top talent. * In this role, you will design and implement a governance framework for global processes, policies, and guidelines - encompassing all standards in talent acquisition. * You will analyze and monitor global KPIs to continuously enhance the effectiveness, efficiency, and outcomes of talent acquisition processes together with . * You will manage and allocate global budgets related to talent acquisition and employer branding initiatives, ensuring efficiency and alignment with business goals. * You bring more than five years of proven experience as a leader or global specialist in HR, Talent Acquisition, or Employer Branding, preferably in an international matrix organization
                          You will develop and lead the global strategy, vision, and roadmap for Talent Acquisition and Employer Branding, with a strong focus on strategic and innovative approaches to attracting top talent. * In this role, you will design and implement a governance framework for global processes, policies, and guidelines - encompassing all standards in talent acquisition. * You will analyze and monitor global KPIs to continuously enhance the effectiveness, efficiency, and outcomes of talent acquisition processes together with . * You will manage and allocate global budgets related to talent acquisition and employer branding initiatives, ensuring efficiency and alignment with business goals. * You bring more than five years of proven experience as a leader or global specialist in HR, Talent Acquisition, or Employer Branding, preferably in an international matrix organization
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Personalberaterin in Zülpich?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          43.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Personalberaterin in Zülpich liegt bei 43.600 €. Gehälter für Personalberaterin in Zülpich liegen im Bereich zwischen 35.200 € und 51.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalberaterin Jobs in Zülpich?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 3 offene Stellenanzeigen für Personalberaterin Jobs in Zülpich.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Zülpich einen Personalberaterin Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Zülpich einen Personalberaterin Job suchen: Köln, Bonn, Aachen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalberaterin Jobs in Zülpich suchen?
                          Wer nach Personalberaterin Jobs in Zülpich sucht, sucht häufig auch nach Personal, Referent Personalentwicklung, Projektmanager/in.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalberaterin Jobs in Zülpich??
                          Für einen Personalberaterin Job in Zülpich sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Englisch, Kommunikation, Deutsch, Personalbeschaffung, Betreuung.

                          Zu welcher Branche gehören Personalberaterin Jobs in Zülpich?
                          Personalberaterin Jobs in Zülpich werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalberaterin Jobs in Zülpich?
                          Für Personalberaterin Jobs in Zülpich gibt es aktuell 5 offene Teilzeitstellen.