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                          • Personalabteilung
                          • Leitung Personal
                          • Praktikum
                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Trainee
                          • Sport
                          • Logopädie Ausbildung
                          • Fachpersonal
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Maschinenbau
                          • Ausbildung Bauzeichner
                          • Polizei Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          44


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Gesundheit
                          161

                          IT
                          141





                          160 Treffer für Personal Jobs in Horb Am Neckar im Umkreis von 30 km

                          Personaldisponent / HR-Consultant (m/w/d)

                          DEKRA Arbeit GmbH
                          Gärtringen
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen für unseren Standort Gärtringen einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich der Personaldisposition. * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und –auswahl
                          Wir suchen für unseren Standort Gärtringen einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich der Personaldisposition. * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und –auswahl
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                          Kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d) Personalwesen

                          DEKRA Arbeit GmbH
                          Gärtringen
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen für unseren Standort Gärtringen einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Personaldisposition.
                          Wir suchen für unseren Standort Gärtringen einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Personaldisposition.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und Personalauswahl
                          Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und Personalauswahl
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                          Personalreferent / HR Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung

                          Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG
                          Rosenfeld
                          Teilweise Home-Office
                          Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR Spezialist (m/w/d) –Schwerpunkt Personalbetreuung * Verantwortung eines festgelegten Betreuungsbereichs am Standort in Rosenfeld – als erste Anlaufstelle für personalrelevante Themen * Führen von Personal- und Vorstellungsgesprächen * Erstellen von Vereinbarungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Schriftstücken, Führen der Personalakten * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Personalreferenten / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
                          Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR Spezialist (m/w/d) –Schwerpunkt Personalbetreuung * Verantwortung eines festgelegten Betreuungsbereichs am Standort in Rosenfeld – als erste Anlaufstelle für personalrelevante Themen * Führen von Personal- und Vorstellungsgesprächen * Erstellen von Vereinbarungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Schriftstücken, Führen der Personalakten * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Personalreferenten / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
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                          Verantwortung übernehmen: Operative Unterstützung der HR Business Partner:innen im gesamten Spektrum der modernen Personalarbeit * Ganzheitlich umsetzen: Mitarbeit im Personalrecruiting für Studierende sowie selbstständige Betreuung der Studierenden am Standort * Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
                          Verantwortung übernehmen: Operative Unterstützung der HR Business Partner:innen im gesamten Spektrum der modernen Personalarbeit * Ganzheitlich umsetzen: Mitarbeit im Personalrecruiting für Studierende sowie selbstständige Betreuung der Studierenden am Standort * Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
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                          Verantwortung übernehmen: Im Bereich Bewerbermanagement für die gewerblichen Auszubildenden sind Sie für den ganzheitlichen Prozess von der Stellenbeschreibung über die Personalauswahl bis hin zur Einstellung zuständig. * Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
                          Verantwortung übernehmen: Im Bereich Bewerbermanagement für die gewerblichen Auszubildenden sind Sie für den ganzheitlichen Prozess von der Stellenbeschreibung über die Personalauswahl bis hin zur Einstellung zuständig. * Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
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                          Neues entstehen lassen: Einführung einer Instandhaltungsstrategie für eine neue automatisierte Produktionszelle in der spannenden Fertigung (Ersatzteilmanagement, Wartungsmaßnahmen & Qualifikationsanforderungen des Instandhaltungspersonal)
                          Neues entstehen lassen: Einführung einer Instandhaltungsstrategie für eine neue automatisierte Produktionszelle in der spannenden Fertigung (Ersatzteilmanagement, Wartungsmaßnahmen & Qualifikationsanforderungen des Instandhaltungspersonal)
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                          Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)

                          Elis Group Services GmbH
                          Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts
                          Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts
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                          Schnelle Bewerbung
                          Es macht Dir Spaß, sowohl im Recruiting als auch in der Personalbetreuung Verantwortung zu übernehmen und HR-Themen mitzugestalten? * Betreuen eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten sowie arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Mitwirken bei der Weiterentwicklung von Recruiting-Strategien sowie Personalmarketingmaßnahmen * Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Organisation einer mitarbeiterorientierten Personalentwicklung * Mindestens 2 – 3 Jahre Erfahrung im Bereich Personalbetreuung und Recruiting * Social Media-Affinität und Interesse an digitalen Trends, idealerweise mit Erfahrung im Employer Branding oder Personalmarketing
                          Es macht Dir Spaß, sowohl im Recruiting als auch in der Personalbetreuung Verantwortung zu übernehmen und HR-Themen mitzugestalten? * Betreuen eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten sowie arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Mitwirken bei der Weiterentwicklung von Recruiting-Strategien sowie Personalmarketingmaßnahmen * Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Organisation einer mitarbeiterorientierten Personalentwicklung * Mindestens 2 – 3 Jahre Erfahrung im Bereich Personalbetreuung und Recruiting * Social Media-Affinität und Interesse an digitalen Trends, idealerweise mit Erfahrung im Employer Branding oder Personalmarketing
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                          Erstellen von Personalstatistiken * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann oder Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann oder Fachwirt Personal (m/w/d) * Alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Personalwesen / Human-Resource-Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Empathie, Teamgeist, Organisations- und Kommunikationsstärke sowie absolute Diskretion im Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten
                          Erstellen von Personalstatistiken * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann oder Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann oder Fachwirt Personal (m/w/d) * Alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Personalwesen / Human-Resource-Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Empathie, Teamgeist, Organisations- und Kommunikationsstärke sowie absolute Diskretion im Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du hilfst bei der Pflege und Verwaltung von Personalunterlagen sowie der Vorbereitung von Dokumenten * Erste praktische Erfahrung im Personalbereich (z. B. durch ein Praktikum oder eine Ausbildung) ist von Vorteil, aber kein Muss
                          Du hilfst bei der Pflege und Verwaltung von Personalunterlagen sowie der Vorbereitung von Dokumenten * Erste praktische Erfahrung im Personalbereich (z. B. durch ein Praktikum oder eine Ausbildung) ist von Vorteil, aber kein Muss
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                          Vorständin/Vorstand mit sozialfachlich-theologischem Schwerpunkt (w/m/d)

                          conQuaesso Personalberatung
                          Kehl-Kork, Straßburg, Freiburg im Breisgau, Tübingen
                          conQuaesso Personalberatung * Als prägende Führungspersönlichkeit stärken Sie die werteorientierte Organisationskultur und setzen Impulse für eine zukunftsfähige Personalführung sowie ein modernes Personalmanagement. * Ihre Erfahrungen und Kompetenz in Personalführung und Personalmanagement sowie Ihr strategischer Blick auf Organisationsentwicklung unterstützen Sie dabei, Mitarbeitende zu stärken und Führung wirksam zu gestalten;
                          conQuaesso Personalberatung * Als prägende Führungspersönlichkeit stärken Sie die werteorientierte Organisationskultur und setzen Impulse für eine zukunftsfähige Personalführung sowie ein modernes Personalmanagement. * Ihre Erfahrungen und Kompetenz in Personalführung und Personalmanagement sowie Ihr strategischer Blick auf Organisationsentwicklung unterstützen Sie dabei, Mitarbeitende zu stärken und Führung wirksam zu gestalten;
                          mehr
                          Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben und zusätzlich regelmäßige Personalrabatte, an denen es bis zu 20% Rabatt auch für Ihre Familie und Freunde gibt
                          Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben und zusätzlich regelmäßige Personalrabatte, an denen es bis zu 20% Rabatt auch für Ihre Familie und Freunde gibt
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                          Schnelle Bewerbung
                          • Unterstützung bei Personal- und Einsatzplanung im Linien- und Reiseverkehr • Ideal auch für Bewerber aus Organisation, Disposition, Logistik, Assistenz, Einzelhandel oder operativer Personalkoordination, HR / Personal
                          • Unterstützung bei Personal- und Einsatzplanung im Linien- und Reiseverkehr • Ideal auch für Bewerber aus Organisation, Disposition, Logistik, Assistenz, Einzelhandel oder operativer Personalkoordination, HR / Personal
                          mehr
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing
                          Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personal Jobs in Horb Am Neckar?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 160 offene Stellenanzeigen für Personal Jobs in Horb Am Neckar.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Horb Am Neckar einen Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Horb Am Neckar einen Personal Job suchen: Stuttgart, Baden-Baden, Pforzheim.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personal Jobs in Horb Am Neckar suchen?
                          Wer nach Personal Jobs in Horb Am Neckar sucht, sucht häufig auch nach Personalabteilung, Leitung Personal, Praktikum.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personal Jobs in Horb Am Neckar??
                          Für einen Personal Job in Horb Am Neckar sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Flexibilität, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personal Jobs in Horb Am Neckar?
                          Für Personal Jobs in Horb Am Neckar gibt es aktuell 354 offene Teilzeitstellen.